★★★すかいらーくの裏情報★★★
1 ：ひばり太郎：
ガスト、バーミヤン、夢庵、グラッチェガーデンズなど
すかいらーくグループに関する裏情報を求む！！
すかいらーくグループに関する裏情報を求む！！
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2 ：公式ホムペ：03/04/27 19:27 ID:7ZDOvpvz
3 ：ひばり太郎：03/04/27 19:28 ID:7ZDOvpvz
正社員さん、準社員さんどんどん書いてください。
4 ：からまり：03/04/28 00:32 ID:8KREEe26
ガストの準社員だけどひどいね〜。
出勤時刻の30分前には店に来ないといけないルールがある。
たぶん、うちの店だけかもしれないが、30分タダ働きを強要されてる。
上がる時もなかなか上がらしてはもらえず、いつも30分オーバー。
でも、残業代は出ません。
結局一日一時間ただ働き。
出勤時刻の30分前には店に来ないといけないルールがある。
たぶん、うちの店だけかもしれないが、30分タダ働きを強要されてる。
上がる時もなかなか上がらしてはもらえず、いつも30分オーバー。
でも、残業代は出ません。
結局一日一時間ただ働き。
5 ：：（・_ゝ･） ◇MONEYw92：03/04/28 00:37 ID:5bNw8MdF
１、２、３＝４
6 ：tudayutaka：03/04/29 11:42 ID:DrI6nf/z
漏れもここの社員でつ
準社員（結婚してない独身の売れ残りババア１？年勤務暦）
が店長以上に店をしきる
事実上こいつの店かというくらい
こいつの許可ないと変えれないし。
もちろん只働きは朝飯前。
準社員（結婚してない独身の売れ残りババア１？年勤務暦）
が店長以上に店をしきる
事実上こいつの店かというくらい
こいつの許可ないと変えれないし。
もちろん只働きは朝飯前。
7 ： ：03/04/29 12:28 ID:+ehTQX1/
8 ：ゆう：03/04/29 19:31 ID:wbjtO7tb
ただ働きAGE
9 ： ：03/04/30 01:08 ID:9uAjPLc6
ﾜﾗﾀ>朝飯前
10 ：動画直リン：03/04/30 01:08 ID:lFopVsTv
11 ：しゃいん：03/04/30 12:05 ID:w3fSScle
>>6
激しく胴衣！！
うちの店にも独身３０代女性、勤続１０数年のババアが
店をしきってます。店長も何も言えません。
とっとと魚屋路にでも転換して、ババアカイーコされるといい。
どうせ準社員は２ヶ月契約だからいつでも切れるでしょ。
激しく胴衣！！
うちの店にも独身３０代女性、勤続１０数年のババアが
店をしきってます。店長も何も言えません。
とっとと魚屋路にでも転換して、ババアカイーコされるといい。
どうせ準社員は２ヶ月契約だからいつでも切れるでしょ。
12 ： ：03/05/01 03:32 ID:/1dZCwTA
血の入れ替えは必要でつね。
13 ：しゃいん：03/05/01 23:05 ID:rktzUCUy
>>12
しゃいんの入れ替え激しいのもですね（ｗ
しゃいんの入れ替え激しいのもですね（ｗ
14 ：じゅんしゃいん：03/05/02 01:26 ID:5pGkVbA+
＞13
ほんま激しいでつねｗ
ウチ、テンチョー6回替わりましたわ、1年で
ほんま激しいでつねｗ
ウチ、テンチョー6回替わりましたわ、1年で
15 ：もとしゃいん：03/05/02 01:54 ID:+2ZXjtGw
はいっていきなり１時間前出勤しろとかお偉いさんが
労基法違反発言。
出勤時間の１時間前にミーティングを設定しといて
遅刻したら暴力奮う上司。
社員の残業は１５時間までの規定有。だが実際はフルサ残。
バーミヤン２５％、その他カンパニーも非常に高い
交通事故率。上司は事故るなと言うが、寝る間なく
マイカー通勤が原則で居眠りしないほうがおかしい。
ただ他社より待遇いいとこもあったと思う。
ボーナスちゃんとでるし。
労基法違反発言。
出勤時間の１時間前にミーティングを設定しといて
遅刻したら暴力奮う上司。
社員の残業は１５時間までの規定有。だが実際はフルサ残。
バーミヤン２５％、その他カンパニーも非常に高い
交通事故率。上司は事故るなと言うが、寝る間なく
マイカー通勤が原則で居眠りしないほうがおかしい。
ただ他社より待遇いいとこもあったと思う。
ボーナスちゃんとでるし。
一年間で辞めたけど、
バイトの女子高生２人とセックスできたから、今となっては良い思い出。
あの２人元気にしてるかな。
すかいらーくの社員ってバイト食えるから良いね。通称「従食」
バイトの女子高生２人とセックスできたから、今となっては良い思い出。
あの２人元気にしてるかな。
すかいらーくの社員ってバイト食えるから良いね。通称「従食」
17 ：名無しさん：03/05/02 20:08 ID:ZYH8hlH0
現正社員でつ。
>>15
うちのＭＧＲと同じだね〜。
・１時間前出勤と言われてもＭＧＲがいない日だけは５分前出勤♪
・車通勤と言われても「金がない」の一点張りで安全な電車通勤♪
まぁ、常にＩＣレコーダーを持ち歩いてＭＧＲや事業部長
と会話する時は録音してまつよ。
ところで労働組合の「Ａダイヤル」使った人いる？
>>15
うちのＭＧＲと同じだね〜。
・１時間前出勤と言われてもＭＧＲがいない日だけは５分前出勤♪
・車通勤と言われても「金がない」の一点張りで安全な電車通勤♪
まぁ、常にＩＣレコーダーを持ち歩いてＭＧＲや事業部長
と会話する時は録音してまつよ。
ところで労働組合の「Ａダイヤル」使った人いる？
18 ：名無しさん ：03/05/02 20:30 ID:vbZ01JTA
すかいらーく・ここまでバラせばクビがとぶ―現職幹部社員の怒り！！
須貝 良久【著】
１章 「汚い店内、まずい料理」と苦情山積
２章 誰も言わない「ガスト失速」の危機
３章 利益第一主義がすかいらーくをダメにした
４章 技術否定、教育ないがしろの素人集団
５章 会社を私物化する経営者、失敗の責任を取らない役員
６章 次々潰れる子会社。アイデア倒れのすかいらーく商法
７章 コキ使われ、使い捨てられる社員たち
８章 デニーズ、ロイヤルに食われる日は来るか
須貝 良久【著】
１章 「汚い店内、まずい料理」と苦情山積
２章 誰も言わない「ガスト失速」の危機
３章 利益第一主義がすかいらーくをダメにした
４章 技術否定、教育ないがしろの素人集団
５章 会社を私物化する経営者、失敗の責任を取らない役員
６章 次々潰れる子会社。アイデア倒れのすかいらーく商法
７章 コキ使われ、使い捨てられる社員たち
８章 デニーズ、ロイヤルに食われる日は来るか
19 ：bloom：03/05/02 20:30 ID:COs+x9Y0
20 ： ：03/05/04 00:16 ID:k+lgmU/s
埼玉のＭＧＲだったヒト？＜須貝氏
21 ：ＧＴ：
ただ働き、セクハラ、暴力
これが「すかいらーく」の現場の実態
さらに、
忙しいから手を洗わないで食品に触れる、
Ｆの人がワンダーフルフルや、酎ハイの氷を手掴みで入れる
衛生状態も最悪
これが「すかいらーく」の現場の実態
さらに、
忙しいから手を洗わないで食品に触れる、
Ｆの人がワンダーフルフルや、酎ハイの氷を手掴みで入れる
衛生状態も最悪