早期退職者制度の裏事情って!

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1辞める人
早期退職者制度をやっている会社も多いと思いますが、各社どんな
制度になっている?
ちなみにわしは、この制度を使って辞める事が決まりました。
退職金は会社都合で全額、自立支援金もでる。いまが辞めどきだ。
2名無し:02/01/25 23:09 ID:pY/6CT6m
管直人がハローワークで50歳で月収50万で捜したらなかっただそうだ。
40万でもないって職員に言われたそうだ
3 :02/01/25 23:11 ID:QyyW8enE
倒産する会社なら、俺も応募する。(もらえる時が、逃げ時)
従業員辞めさせて会社存続するなら、俺は応募しない。(今は安定が一番)
4_:02/01/25 23:58 ID:pbLie5r5
何で辞めないの?お金くれるのに。独立すりゃ良いじゃん。
5名無し2:02/01/26 00:04 ID:CGvvgZjq
良い事言って辞めさせるのか。。
6辞める人:02/01/26 00:10 ID:CGvvgZjq
マ○ダは、受け付け1分で人数枠を越えたと聞いた。
うちの会社は、ほとんどいないらしい。数えるほど。
ぬるま湯に使ってたいんだな。
7やめん人:02/01/27 15:05 ID:WckOvomz
>>2
そんな条件、世間知らず丸出し!
8営業に来ました!:02/01/27 15:08 ID:1AKNQJa/
9 :02/01/27 16:09 ID:oSJXKs+k
じつはわたし、約2年前に早期退職制度で会社を「やめさせられた」者です。
いまは株で食ってます。ちなみに、去年やっと、勤めてた頃より儲かりました。
1年目はきつかったです。正直、樹海逝きを覚悟したもんなぁ。(w
株は調べることが結構多くて大変。でも面白いです。
数字に強いひとなんかは株に向いてるかもしれない。
10辞める人:02/01/27 18:03 ID:Bk0FRaHL
>9
やめさせられたのですか?
私の会社は辞めさせられる人はいないです。自分で辞める人ばかりです。
私の場合は、何度も引きとめられ、「自己都合退職にするよ!」と脅されました。
自己都合退職だと、自立支援金がでず、退職金も自己都合になるので
お金ももらえません。
会社を説得?し円満に退職できるまでこぎつけました。
119:02/01/27 18:35 ID:ofJQ/BaC
>10
なによりです。まぁ教科書どおりの言い方ですけど、今後も前向きに生きましょう。
12名無しさん:02/01/28 00:07 ID:w/exaiAf
ア○○は早期退職者に対して次の職場を斡旋すると言って退職金の幾らかを巻き上げようとした。
会社都合で退職する人間にコレははっきり言って労働基準法違反。
13今年度末:02/01/28 01:57 ID:QPnI8K5C
やめる条件:
私の会社の場合、早期退職支援制度はあるがリストラで今年度末退職者を
別途募集。形式は自分からの退職届け提出だが、失業保険は会社都合退職の
扱いとのこと(希望していないのに勧められている人もいるらしいが)。
条件(退職金+年収3年分)を見て即決。税金、社会保険、年金受給額など
の計算は速攻で終わっている。水面下で退職希望者の情報網がすぐに確立した。
意志表示済みだが、引き止められている。残る気はなし。

通常早期退職とくらべると
1.支援金の若干の上乗せ
2.支援金申請書(企業計画など)不要
3.失業保険の会社都合退職扱い
4.転職斡旋費用の会社負担
くらいのメリットあり。
技術系で自営の予定。転職は考えていない(現在の経済情勢
では困難。また来年度、ベースダウンが予想されるが、
現在の会社は給与、社風とも悪くなく、転職するくらいなら
残る)。

が、個人的には
1.中途退職の煩わしさ、風当たりが少ない。
 申請書に○と捺印で済む。
2.定年退職(10年先)の儀式を避けられる
などもうれしい。
14 :02/01/28 02:36 ID:jmHnLXWr
管直人が>>2みたいな条件を言ったとしたら、世間知らずである。
まあ政治かも役人も、世間知らずなんだろうが。
15名無しさん:02/01/28 09:38 ID:rRv1AphW
リストラやると、去るも地獄、残るも地獄って言うよね。
以前に残る側になったけどさ、人が減った分仕事が
めちゃめちゃ増えて死ぬかと思ったよ。
年収1年分退職金をもらって辞めたヤツはいいなぁなんて
羨ましかったけど、1年経っても仕事が見つからないって
聞いたときには、やっぱり残って良かったって実感したな。
辞めてもあてがないなら残っておいた方が無難だYO。
16私の会社の場合:02/01/28 22:52 ID:PtHHU6Ee
35歳から申請可能。
但し、会社が認めた人のみであり優秀な人や辞められて困る人はNG。
転職のため、必要なら3ヶ月の休暇認められる。但し、毎月会社に就職活動を
報告する必要がある。
また、自立支援金は年齢によって違い、35歳で基本給の12か月分、38歳で
基本給の18か月分、40歳で・・・、46歳で36か月分となる。
会社斡旋の費用は、自立支援金から差し引かれる。
退職金は会社都合扱いで全額出るが、保険関係は自己都合扱いとされるために
失業保険はすぐに出ない。
17名無しさん:02/01/28 22:57 ID:wTPFKgvd
今辞めると退職金1000万上乗せって言われた・・・

辞めます。
18 :02/01/28 23:02 ID:PtHHU6Ee
予算に退職者の退職金や自立支援金も乗っけているからね。
私の会社の場合、退職者が少ない。でも困っていない。
きっと関連会社だからだと思う。親会社からの指示みたいだからね。
ポーズをとっているのみ。こんなんで良いのかな?
19:02/01/28 23:05 ID:Gp7330Nj
24か月分+退職金@30歳理系スキルなしだけど
やめても大丈夫かな?
20 :02/01/28 23:09 ID:PtHHU6Ee
>19
スキルなしなら残ったらよいと思う。
退職する人は、独立できる人。
勉強しな。
21ななし:02/01/29 17:43 ID:x9h5+qP6
>>14
7でガイシュツである。まぁ、政治家は自ら稼ぐことなくいかに税金を
絞り取るか?しか年頭にないからな。
22
age