パナホームのﾘｽﾄﾗ2

福ちゃん、そんなにひどくなったの? ?
娘をタレントにするて聞いた事あるけど知ってる ???
たしか福ちゃん昔、静○の協業会社にいたと思う。

福ちゃん　Tamaに行ったらしいよ
同期が言ってた

左遷かぁ、

んがぁ∵

>>203
タマホーム？
東京？多摩営業所？

ふー 時代の流れかぁ ふくちゃん 最後？に
花 咲かせて、
ぷぁーと 

どうなることやら。。。
玉の行く末いかに。。。

福さんの行く末のタマタマはどんな感じかね〜〜〜
（？。？）

↑206
お！
tamaの人キター
どうよ福ちゃん
花咲かせてる？
たｍ

たれか！たれか！！みんなｱﾂﾏﾚｰｰｰ！

ふ○お

しかし玉はいろいろ出てくるね
上層部の・・・
ほかになんかないかね？

ﾀﾏは近々になくなり、神奈川に吸収されます。
ﾊﾟﾅ本社より

マジ？

金西ではないのか？三多摩なら東京でないの？

市場的に東京だと思うけど・・・？
ってことは
福さんは先兵隊？

最新情報
　↓
http://image.baidu.jp/i?ct=503316480&z=0&tn=baiduimagedetail&word=%E7%B6%BE%E7%80%AC%E3%81%AF%E3%82%8B%E3%81%8B&in=3745&cl=2&cm=1&sc=0&lm=-1&pn=4&rn=1

福ちゃん東京に くるはずなし、何故なら今の支社長 部下だったし ∵

来春再々早期退職実施。500人規模で検討中、採算性極端に悪化の支社を中心に絞込み開始。
都市部に強力部隊結集のうわさ。地方都市の切捨て開始か・・・・。
　超低価格商品の開発と販売も合わせて発表。12/10各誌に掲載　注目

超低価格商品って、どこの下請けなかしてんの！
ミサワの二の舞にならない事を祈ってるわ。
>>217
リストラってマジ？こんどこそ組合役員もリストラしてくれ〜。
意味もない会合を支部間でやってまたまた懇親会も計画されているらしいし。
社員みんなで組合の活動をちゃんとチェックしとかなな。
やつらは反省しないから、まだ３ケ月も経ってないのに、全て忘れてしまう
ような輩やしよ。自分の金で飲めよ！！

売れない営業は会社にいてもしょうが無いでしょ。会社の金を食うばかりだから。
だからリストラされても当然じゃないの。今までリストラされなかっただけまし
なんじゃない？でも売れない営業マンをそんなに長く在籍させてる会社の体質
もどうかと思うけど。研修期間終わって、３ヶ月連続で１棟も売れない。もしくは
半年で１棟しか売れない、１年間で２棟しか売れない。そんな社員、会社にいても
意味ないでしょう。逆に会社のお荷物ですよ。会社からリストラされる前に自分の
営業力の無さを認めて転職した方がまだましですよ。

↑もしかして人事の人ですか？って社員さん？
さぞ立派なひとなんでしょうね。

>>219
> 研修期間終わって、３ヶ月連続で１棟も売れない。もしくは
> 半年で１棟しか売れない、１年間で２棟しか売れない。そんな社員

そういうのを採用した能無し人事も一緒にリストラすれば
この先ムダな採用や研修をしないですむわなw

もう リストラ 早期退職はないです。皆さん誤報に注意して奮起致しましょう？
by畑川

教えて欲しいんですけど…。

フク●さんも、ナカ○さんも色々悪態が書かれているけど、どうしてあの地位まで
上がっちゃったの。

人材不足？、その上が“アホ”だったの？

ナカ●さんの罪状は知らんが、フク●さんはひどすぎた。

一年以内に支社再統合、その後分社化決定方向。現在のパナホ-ムは本社・工場のみ、
パナホ-ム首都圏（株）、パナホ-ム中部（株）とかに成るらしい。ご注意

福ちゃんの実力知らないの あの人についてこれた部下は前線で頑張ってますよ

>>224
まじかよ。マジで倒産するんじゃね？

>>225
悪行以外知らないから聞きたいんです。

あなた、まさか本人？

今度、神奈川支社へ来た新支社長のTさんてどんな方？知っている人教えてー！

地方はもうテクノストラクチャーにまかせればいいよ。
今のパナの価格帯と商品だと、都市部では通用していても、こっちのような
田舎では無理だよ。
電産も、どっちが売れてもいいでしょう？
それこそ、パナが超低価格商品なんて手を出さないほうがいいよ。
損をしてまで売ることはないから、そのしわ寄せが業者さんやエンドユーザー
にまわってくるのは確実です。
それに、今までの商品説明会で何度騙されている？
本体価格値上げして工事単価削減で価格据え置きのからくり。
本社は潤っても販売店は利益なんて出ないよ。

パナにとって更なる試練が待ち受けている。市場変化に対応出来かねている社内構造、社員意識の不埒さ。
官僚組織の如く蔓延る松下精神が今となっては最大の疫病神。組合の悪態、企業の腐敗点をつくのももう最後
組織崩壊は間近に迫っている。いや、崩壊の終焉に至ろうとしている。

訳わかんねーエプコなんて、さっさと辞めてくれ！
最悪の隙間業者だぜ！頼むからもうエプコなんかどっかへ
捨ててきてくれ！

何処の 水道局だぁ 東京、神奈川 埼玉 千葉？

<<225
飲ましてもらったのぉ？
それとも出世させてもらったのぉ？
それとも奴の大好きなエッチビデオもらったのぉ？

まだまだ大丈夫ですよ。他はもっとひどいから・・・

みんなぁ〜
1･2･3運動で大量拡販作戦だぁ(笑)
社員はやる気なし

出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ出来なかったらどうすんだ

おまえら、労○組合の悪口ばかり言うな、このボケがぁ！！
奴らが、自分たちのために、どんだけ頑張ってくれているのか分かってるのか。

自分たちのため、治部んたちのためにだ！誤れ、ヴォケども

>>237
何でそんなにムキになるの？？？

>>231
エプコて何？

自分たちのため、冶部んたちのためｗ
結局自らの保身じゃねーか。
社員のために頑張ってるって言うんなら、工場閉鎖・過去４回のリストラについて、
説明責任があるだろ。過去のことにしてんじゃねー。
そして、組合関係者でリストラがいない説明は？ｗ

先日、また一人優秀な技術者の方が会社を去っていかれました。
建設業法違反はするし、この会社に技術とかもう不要なのかなぁ・・？
１・２・３作戦とかやる気出ないしなぁー！

123作戦で受注倍増目標。もう自力では無理とちゃうの、市場ではそろそろ忘れられている
存在のパナホ−ム。市場は　セキスイ・大和・住林・ヘ−ベル・ハイムの5社で結構と申されております。
市場にぶら下りの松下系列会社あったっけ。恥はこれ位にして、退散せよ。
幾ら社内企画しても顧客は振り向かず、ダウンロ−ドはスピ−ドアップ。

我社にとって組合は不要だと思います
一度全社員に問うてみればどうでしょう。
不要な組合活動に労力を費やすより、専従、女性含め全員一線で
受注貢献活動をした方が、前線の我々は納得。
３階の事務所で見るたびに無性に腹がたちます。
前線は昼も夜も本当に頑張っているのを解ってよ。

だいたいからして、2チャンに書き込みしてんなんか みぃんな
かすだね 可哀想な くずどもども！

>>244
自己紹介乙！

赤字40億、縮小する戸建て住宅市場
来期はどうか？

救済処置として規制緩和

半年も経過して1本も契約取れないパラサイト野郎はゴミ箱逝きは変わらない。

今のままではリストラ効果は経費削減のみ、真のリストラにまだまだ迫っていない。
眠っている心の病、抱えている旧態依然とした松下精神、自分本位のマインド、その辺りに
メスが入らない限り、この会社の存在価値は無し。

>>244
お前もな！！本当にチンカス野郎だぜ！！

あほな！社員が書き込みしてますな

＞＞248
全くそのとおり。社員の志気低下は著しい。幹部は自らの保身でいっぱいいっぱいで、
現場はそれに振り回されている感じ。それは受注が示している通り。幹部向きの機嫌取りの仕事じゃなく、
お客様に向けた仕事をさせてほしい。

こんな会社に頼めないね。
施主がどう思ってこのスレを読んでいるか分かる？

私は社員ですが、施主です。言いたいことはたくさんありますが・・・一般施主さま優先で我慢してきました。
残工事早くしてください。半年間ほったらかしですよ。社員が少なくなった影響がこんなところにも表れてきています。

>>246
赤字40億って…
>>253
工事を半年ほったらかしって…

パナホームって…

＞＞254
赤字40億はリストラ費用、今期計上したからです。

もしかして、またリストラがあるのか？
いくつ工場閉鎖するんだろう…。

来年あたり吸収合併だろ

負け組みの末路は皆も知っての通り、業界再編は加速されるであろう。
パナの主張とすべき、住まい作りの考えは既に一般顧客に受け入れられず。
随分と乖離してしまった。修正点を知ってか知らぬかわが道を奔走、ますます
この会社の考えは読み取れない。経営者不在、牽引車不在の夢遊病と化しつつある。

将棋で言う詰め方を知らぬ経営陣がこの会社の元凶、一手違いのへまの反復で
この会社、今や陥落寸前状態。これだけ誹謗中傷ある企業も珍しい。
結局のところ、過去からの経緯を考えると経営陣の資質・選任に問題ありの一言
に尽きる。

代理店の合併から、再三の人員削減を経て未だ落ち着かないこの会社。
末路は誰もが知るところ。

中央官庁より官僚体質のパナ。
幹部・人事・組合は己の保身で精一杯。
社員を信用なんかしていないので、個人情報と小銭の管理でアップアップ。
そんなに心配ならば、前線の社員全員閉じ込めて、オマエが営業すれば？
でも、無理だよね。
だって、お客さんが怖くて話もできないからね。
お客さんから逃げて、クレームから逃げて。

あああ

バカな幹部職がバカな部下をひっぱり上げるから、バカの連鎖が止まらない。

>237
組合は治部んたちのため　www
うまい
　誤れは、ネタか？

販売政策にトップダウンが全く無い、見えない。判りやすく、見える政策を打ち出すべき。
社内にはあるのかな、もっと外部に、一般客に見える形で打ち出せ。
　ここの会社、打ち出すのを恐れている。それでは衰退の一途、松下の恥、パナホ-ム。

K支社、仕事がないよ〜！監督も内勤社員も遊んでるよ〜！
使える社員リストラして、使えない社員残してどーするの？
支社内、スゲーモチベーション下がってるよな！これじゃー新規契約上がんねー訳だよな！我々業者にも営業しろなんて言わないでね〜！！辛いから！ハイ。

ん・神奈川かぁ？
1・2・3 だす

１・２・３ってなんだあ〜

知らないの！
お主 何者？

１・２・３拡販ってこれまでとどこが違うのか・・焼け石に水・・構造改革が遅れるだけ・・と思うが。

あと、派遣も切ればいいのに…

生き残り制度・業者が協力しない訳すら 理解しようとしない。
サラリーマンと業者に出来た深く暗い・ミゾ、
誰か・助けて〜

いや、もう助からないでしょう…

業法違反で国交省から処分(笑)
知ってる？

自粛中。

>>274
いや、知らない
ｋｗｓｋ

パワハラスメントなんてどこの企業にもあるさ。パナなんてかわいいものだよ。
業績が思うように上がらないから、最近強く感じるけどね！！！
命までは取りに来ないと思うよ。
（どこかで被害が出ているの？）

パナホーム（株）は13日、国土交通省近畿地方整備局から、建設業法第28条第1項第6号の規定に基づく指示処分
を受けたと発表した。
　今回の処分は、大阪府内のビルリフォーム工事において、建設業の許可を受けていない者
（請負代金額が1,500万円以上の建築工事の請負契約を締結することができない）と、請負代金額4,672万円の
建築工事下請契約を締結したことを問われたもの。処分内容の役職員への周知徹底、関係法令の遵守の社内徹底
のための研修教育計画の作成、継続的な研修の実施、業務運営方法の調査点検と社内業務管理体制の整備強化を
指示された。

さすがコンプライアンスの徹底している会社ですね。

アsッッghj；；；；；

去年東海地方で建てたけどそんなに言うほど悪い家じゃないよ。
雨漏りはするけどな...orz

価値なし組合がこんな時期におきまりのパーティーをするんやて。
お前らはする事ないのか、周りが見えないのか、正真正銘のおき楽もんか、
何せすごいよ。夜遅くまで計画立てて、事前準備してって、そんな暇あったら
受注でもとりに行けよ。
社員が望んでない事に大事な組合費をつぎ込むなよ。
この時期においても懇親会して、タクチケ使ってんの組合だけだろ。

んー 社内告発？
多すぎ、
ろくでなし連中め！

皆 査定減 確定。

今期ボーナス ３割カット。
by 上田？

↑　ケッ！またこいつか。

あら
σ(^_^;)?。
悪者かぁ

>>280
保障期間だと思うけど直してもらった？

京都やましなのパナで働いてるやついるか　死ね

京都？

どないしたん？

話 きいたるわ

>>286
何！意味ワカンネ〜！何か悪い物でも取り付いてるのかな？

皆さんにお聞きしたいのですが、完成前物件の集金を無理やりさせられたこと
はありますか？
数字が足りないので月次決算に強制的に入れるため、監査にばれないように
するためだそうです。

着工金と引き渡し金に分けてると思うが引き渡し金のことか？
どんぐらい完成前なの？金払わないと引き渡しは
してもらえないよ

引渡し１ヶ月前の引渡し金です。
決算に間に合わせるため、集金してこいと上司に命令されました。
引渡し確認書の日付もそれにあわせてもらえとのこと。

お客さんの立場かと思ったら営業か。勘違いｽﾏｿ
それはさせられたことないな。なんかそれしたら施主検ｸﾚｰﾑ後ｸﾚｰﾑの原因になりそうだ

２８９へ
1ヶ月前に引き渡し金くれとは言えないよな〜契約書にもそんなこと書いてないだろ
明らかにその上司のほうがむちゃなこと言ってるよ
そこまでひどいこと言い出したら歯止めが効いてないってことだから
組織としてヤバイよ・・・１も２もなく断れ

T部地区のパナS社は着工時まで70％入金なんて聞いたけど常識でないよ!!
資金繰り相当悪いんじゃないの?????
完成する前にいかない保証してもらわないと頼めないよね!!
無借金経営などと大表がホラ言っているらしいが、バケツの底に大きな穴が
あいているとしか思えないね。

>>294静岡？？

ﾘｽﾄﾗと何か関係あるんですか？

で、正月休み明けに内部告発するの？

あまり無責任なこと書くと、
後追い調査されて、訴えられるぞ・・・

＞＞＞２８６
京都のパナ社員が何をしたのかしりませんが、
いきなり「死ね」なんてひどすぎない。
マナー違反だよ。

内部告発ばっか。こわ〜。
変な社員が多いから、会社もお気の毒。
近いうちに大崩壊しそうだね！