値段通りの家は建ちますよ。性能的には。
ただし、ソフト面では追いつかないところがあります。
具体的に言いますと営業や監督に能力の差がありすぎて当たり外れが大きい。
概していい営業に当たったなと思った瞬間に新人の監督をつけられたり。
バランスとって担当を決めてますので、いい営業の場合新人監督が多い。
うるさ型のお客には責任者クラスの監督がつく。ただしこれも支店格差が。
できれば新規支店は避けたほうがいいと思います。
ド新人営業に責任者になりたての監督というパターン。
最悪なのはド新人営業プラスド新人監督プラス責任者で来たとき。
最初は3人だから安心かなと思っていても責任者はフェードアウトしていきます。
総合的に富士は住宅業界から退場を宣告されたようなメーカーですから。
よっぽど人選をしっかり要求しないと値段通りのソフト面は期待できず。