【いくら】山崎製パン冬のボーナス2008【どんだけ】

http://jishin.b5note.com/xn-cesq99l/1317/
もっちパン300ベクレル

BG1,600秒
試料900秒

1回目349Bq/kg
2回目255Bq/kg
3回目296Bq/kg

３回の平均値　300Bq/kg

http://i.grupo.jp/dynamic/71/62/a1dfe0bc9242ad3b791364c7117b7842222c7162_4091746.jpg
http://i.grupo.jp/dynamic/a9/46/0bdbc10635a8ded99d00652bc9735320b3e8a946_4091747.jpg


もっちパンから300ベクレルのセシウム

私は準社員に応募しようと思ってるんだけど、
やっぱり準社員も仕事は地獄ですか？
体力的にか精神的にか詳しく聞きたいです。
誰か教えて下さい！
お願いします！！

バイトと対してかわらん
仕事ができないとおばちゃん達に私たちより時給良いくせにっていじめられる

＞バイトと対してかわらん

って事は地獄と言う事ですね。
応募はやめた方がいいと思いますか？

>>115
バイトと変わらない仕事して時給がいいんだから、考えようによっては
応募した方がいいかもな。
正社員みたいに変な責任負わされる事もないし。
プライド捨てられればの話だけどね！

地獄と思うのなら続かないんじゃないか？
でもいつでも辞めたければ辞めれるし

社員より気楽

そう、社員より気楽！

>>114
間違っても糞崎工作員の口車に乗るなよ！

ここより酷い職場に居たかどうかで印象が違うと思う

社員２０人程度の零細で、ラインの監督者をやらされていました。
監督者と言っても、ラインの作業者は派遣社員ばかりでした。
毎日の様に係長の理不尽な怒号・罵声を浴びせられていました。
正社員とは言えボーナスも殆ど出ないので、派遣社員と収入は殆ど変わらず、
責任ばかりを押しつけられて、仕事を抱え込まさせられていました。
昼間は係長とライン作業者の板挟みになり、定時後は深夜まで抱え込まさせ
られた仕事に追われ、精神的に参ってしまい辞めました。
甘いと言われるかもしれませんが、私としては最悪の職場だったと思います。

それならたぶん、ここはだいぶ楽だよ
大企業のゆとり感みたいのがあって全然違う

>>123
ありがとう。
前の会社は社長のワンマンが炸裂の上、３０歳そこそこの係長が理不尽で、
社員やパートは皆彼らの顔色伺いながら仕事していました。
社員は次々に辞めていってるのに社長は全く気にしておらず、
｢次を入れればいい｣と社員を使い捨てにしか考えてないみたいでした。
ブラック中のブラックと言っても過言ではないと思います。

似た面も多少あるだろうけど
雲泥の差と言っていいと思うw

ここが一番キツイとかいってる奴は
低賃金で責任ばっかり追求されるような社員は経験ないんだろう・・

>>1
臭素酸カリウム問題

1992年、国際連合食糧農業機関FAOと
世界保健機関WHOの合同委員会であるコーデックス委員会（CODEX ALIMENTARIUS COMMISSION）が
臭素酸カリウムの発癌性（イニシエーターおよびプロモーター）を発表したことを受け、
厚生省は山崎製パンの商品に臭素酸カリウム溶液を用いることを控えるよう要請し、
同社はこれに従って使用を自粛した。

その後、2003年に厚生労働省による臭素酸カリウムの分析精度が向上したことに伴い、正常の製パン工程を遵守した場合に、
加熱後のパンから測定限界で臭素酸カリウムの「残存が検出されない」（「残存ゼロ」とは表記しない）ことを理由に、
翌2004年より一部商品の製造に臭素酸カリウム溶液を用いたものを販売再開した。詳細は山崎製パン公式サイトの記述を参照。

一方で、FAO/WHO合同食品添加物専門家会議「FAO/WHO Joint Expert Committee on Food Additives （JECFA）」は、
山崎製パンが臭素酸カリウムの使用を発表した後も「（臭素酸カリウムの）使用は適切でない」という評価を変えていない。
これは、JECFA指定添加物評価表を参照。
これは、臭素酸カリウムの100%除去が保証できない以上、製造工程での使用も認められないという意味である。
　　　∧||∧
　　（　 ⌒ ヽ　←ヤマザキパン飲食者
　　　∪　　)
　　　∩∪∩
　　 （・∀・| |　←臭素酸カリウム
　　　∩∪∩
　　 （・∀・| |　←マーガリン
　　　∩∪∩
　　 （・∀・| |　←ショートニング
　 　　| 　 　 |
　 ⊂⊂____ノ

準社員に応募したんですが、準社員は組合員になれますか？
バイトスレでも聞いたのですが、教えてくれる人がいなかったので…

ライン作業って家畜牛や馬と同じだよね

異常犯罪集団サンフレッセ

山崎パンは３年経ってもカビが生えないそうでつネ

最後に何を目標としてるかにもよるけど。
ここの準社員なんて未来のない仕事の典型ではないですかね。
なんのキャリアにもならないと思いますが。

一生働く場所を探してるならここではないことだけはわかります。

64万

>>153でもボーナスあるよね？

131だった(^^;;

64万ってまあまあだな。どこの部署で年齢と役職は?
俺は昨冬６１．６万だった。47歳。

>>134
47ってwいい歳こえてこんな所見てるなよw
知られたらキモがられるぞw

47で64万じゃ負け組または中途採用だろ
ちなみに俺は47より若く、64万より多い
それでも友人と比べると、やっぱ安いな
某上場工作機械会社の友人が「年200チョイ切れ」と言っていた
某上場化学系会社の友人は二年前会った時、既に年収千万超えてた

>>137上を見たらキリがない ボーナスが月給より多いなら御の字だろ

　

　

　　　

　　

　　

　　

　

僕は山崎で働いてるダメ人間です

　

会社のスパイ山口が善人ふりして
接近
↓
会社の不満をうっかり言う
↓
会社のスパイ山口が妨害、いいがかり暴力チームに報告
↓
集団いやがらせ、暴力
盗聴器、盗撮カメラあるため休憩時間中みなシーン、どうでもよい話しかしない
↓
ﾉｲﾛｰｾﾞで自殺か
マツダ連続殺傷事件

会社の不満を言うとみな視線をそらすのはこのため
通信傍受法は電話盗聴法
児童ポルノ禁止法はメール盗聴法
ダウンロード禁止法は
◆天下り官僚がいるから書き込めない、
小林多喜二．山本宣治．
大逆事件、浅沼委員長

松戸工場の菓子パンの課長の情報教えて。

204 ：FROM名無しさan：2013/09/08(日) 06:16:03.24
横2洋菓子一課の方々ェ

かつてわ私に散々笑い声を浴びせて身体特徴をバカにして
でくの坊呼ばわりしてわ仲間外れにしてくれたな。

一週間以内に殺しに行く。

みんな高収入で、羨ましいよ。

↑
第一パンの方ですね。
ええ、おたくさんよりはもちろん高い収入です。
かなりね。

パン屋同士ケンカするなよ。

所詮パン会社で収入争いしてる（笑）
可愛いよね（笑）
世間で話すと笑われるよ（笑）

気をつけてね（笑）

>>154それってあるわ
パン屋で働いてるとどんどん世間知らずになってく
同じ現場でもトヨタみたいなとこで働いたら5割増だな

ボーナス出るだけまし

関連会社のウチは今期もなし
山パンからクソみてーなアホな奴等押し付けられて
無策無能の奴等おかげで赤字に拍車かかってるw

しかも業者にタカることしか考えてねえ
最悪な奴等

食品関係はホントダメだよね。安売りが基本だから儲かる体質になってない。
近所の自動車メーカー勤務の冴えないオジサン、工業高校卒、現場でヒラ（班長レベル）だけど年収1000万越えてるもんな。金だけ考えたら中途半端な大卒よりよっぽど稼いでる。

松戸工場　　菓子パン課　課長　女癖悪い　社内の女に手を出す　裏の顔がすごい　　　佐藤かよ　オカマ　　　

課長クラスになるとデカイ顔して裏ではオオカミに豹変。
家庭を顧みない。
女を喰うことが趣味。
収入もいいから遊んで暮らせるゼイ！
会社では暴言吐いて女にはいい顔して
恐いよな

【女性専用の寝台車両がある寝台特急あけぼのが廃止になるので大歓迎】

JR東日本が行った男性客に対する悪質な乗車拒否作戦

JR東日本の本社職員・支社職員・駅員が行った
寝台特急あけぼののレディースゴロンとシートに乗車者する男性客への乗車拒否バリケードです。

男性を侮辱した人権侵害の一連の模様をご覧ください。
http://www.youtube.com/watch?v=taqjOajeu5E&list=PLZFU6ES8QfYprxusuhSXsAQcvu5y6y40q

ブッダの言葉

人は悪口をかたってその斧によって自分自身をきる

他人を苦しめて自分の快楽を求める人は恨みから逃れることはできない

知恵は人々の宝である
徳は盗賊が奪い去るのが難しい

他人が怒ったのを知って自ら静かにしているならば自分も他人も大きな危険
から守ったことになる

自分と他人と両者のためになることを
行っている人を「よわいやつだ」と愚人は考える

くわしく