【北海道】F・B・S【セブンイレブンパン】

>>152
そんなの知らんわ

また今日もアホなスピーカーが下駄箱のスリッパをいたずらして呆れたわ。
昨日、私の事をがめっているなと思ったら
何かかんかやらんと気がすまないようで疲れるわ。
がめっているは北海道弁でがんを飛ばす…これも北海道弁かな？
様は睨み付けているですよ。
トイレットペーパーをなげた時は呆れて違う話題をしてやったが
別の日に私コヤンキーだからと息巻いていたので
私に言いたい事があったら直接言えばと本人に言ったのだが
周りに同情を求めてすっとぼけていたので
どうもこうもまた再度文句を言ったら
すっとぼけて何の事？とアホ丸出しで周りに同情を求めそうだからほっといている。
コヤンキーって何？って話をした人には聞かれるけど
私にも本当の意味は分からない。
今の若いアイドルが学生時代の話題をする時に
昔やんちゃでって話ならまだ可愛いが
来月44歳のおばさんが未だにコヤンキーと言うのは頭のいかれ具合が進んでいるな。

人の私物に手を出すからデスクの鍵をかけたので
あらゆる策を練っているみたいだ。
そして馬鹿丸出しだから見破られるw
飴とかもぎっていたかもしれないけど
昔本当に万引きとかしていそうだな。
同居の家に１万しか金を入れていないんだから飴くらい自分で買えや。
スピーカーにもらった飴は１００均のしかなかったからなw
私のはスーパーで買っているから羨ましいのかw
ストレス溜まりますよと気遣ってくれる人もいるけど
ストレスは溜まらないが朝からテンションが下がるわ。
私がストレスで沢山食べない代わりに
同情するならパンを買って食べてね！
ただいま２０円引きセール中だよ。
メロンパン絶賛好評発売中！
これしきの事でストレスは溜まらないが
プライベートな時間が書き込みに削られてしまうw
アホの行動記録付けといて正解だったわ。
こんなの一気に説明しようとしても時間が足りないわw
しかし、このしつこい銀蝿には困ったもんだ。
私は関わりたくないから相手にしないで記録しているのみだ。

何が楽しくてやっているか分からんけどw
今日も清掃中の札がぶら下がっていたわ。
帰る時には閉まってあったから親切な人が片付けたか
スピーカーが自分で片付けたかは知らんけどな。
まったく毎度毎度うざい銀蝿だわ。
昨日は時間が無いからまともなレスはしていないけど
このスピーカー夫婦は辞めないと思うよ。
夫婦揃って転勤させる人事異動なんて会社もとらないと思うしね。
普通は辞める気があれば
スピーカーが入籍した時点で寿退社をするんじゃない。
よっぽど文句言いながらもこの会社にしがみついているのは
何か辞めれない事情でもあるんじゃないの。
その辺はよく知らんけど。
まあ、入籍した事を管理職達が知らなかったから
余計なお世話かもしれないが
管理職に入籍の挨拶をした方がいいですよと何度か言ったんだけど
工場長には言ってあるんだけど…何もしてくれない的な返事で聞いて呆れたわ。
入籍報告を工場長に伝えれば
後は工場長が他の管理職に報告してくれるという
大の大人のすることか？的なとんちんかんな発想に呆れたわw
普通同じ会社で働いているなら二人で翌日にでも他の管理職にも入籍の挨拶に行くのが常識だろ。
そういう事が出来ない時点でもう呆れているし
何時も周りに気を使うから疲れて大変と言っても
旦那の顔を潰す事しか出来ない可愛そうな人なんだよ。
スピーカーと此処に書き込む私はどちらがDQN扱いされるんだろうw
同情するならパンを買ってね！
呆れた奴もパンを買ってね！
さあ、これを読んだら迷わずパンを買いに行こうw
今週はパンのセール中ですよ。

精神科の先生に会社で私物にまで手をだされ始めたので
どういう心理なのか教えて下さいと尋ねたら分からないと言われ
対処法はどうしたらいいか聞いたら
くだらない相手には関わらないのが一番と言われ進展なしだわ。
あまり気にしすぎると精神的にまいってしまい入院しないといけなくなるから
先ずは気にしないのが一番と言われた。
ろくでもない人間の事なんかこれぽっちも全然気にはしていないのだが
清掃中の札をわざとかけっぱなしにしても
スピーカーは忘れていたとすっとぼければいいだけだからね。
たとえ誰かに言っても
実際にその人かどうか分からないんだろで終了だろうな。
此処を見て何が起きていたのか理解して分かる人はいいが
あの人はスピーカーの事をネットに書いていると噂を聞いた人が
他人の話を聞きかじったまま
また違う人に話題を出して
何も知らずに噂は一人歩きするもんなのだ。
必ず此処を見るとは限らないからね。
嫌がらせをされている私の方が歩が悪くなるな。
噂は一人歩きをするのが分かっているから
話がぶれるのが嫌で此処に書いているんだけど
嫌がらせの頻度が高すぎて
嫌がらせの内容を証拠として残している方が
くだらん時間を取られてなんか馬鹿らしいわ。
今日でセールは終わりですよ！
さあ皆でパンを買いに行こう！

昨日誰か事務所にカップヌードルの割り箸が有りませんって言いに来てたわ。
スピーカーが誰か勝手に使うから無くなったんじゃないと答えていたよ。
会社の自販でカップヌードル買った事の無いスピーカーが
手の汚れる物を食べる時は必ずカップヌードルの割り箸使っていたからね。
スピーカーは私がしょっちゅう使ったから無くなったのなんて言えないもんなw
割り箸を使用しなかった週なんて無いんじゃないかな。
呼吸をするように何でも嘘をつける女って凄いなw
カップヌードルの購買以上に割り箸が無くなる。
日清食品だって只で割り箸を調達している訳ではないから
不利益になることはしないだろう。
日清食品も呆れたのか割り箸のサービスを中止しますとか通達もなかったからね。
日清食品が訴えたら窃盗罪になるのかな？
まあ、大げさだけど。
此処の会社はセブンイレブンに商品を供給していても
日清食品にはモラルが無い会社と烙印を押された様なもんだね。
配送の人が割り箸を置くか置かないかなんて決めないから
日清食品の役職者が決めたんじゃないの？
確かめられないから知らんけど。
割り箸が欲しければ私物化していたスピーカーに貰いに行くといいよ。

こいつはまたくだらない事に
人のタイムカードを一番下の時間の総合計が見える欄にずらして保存して嫌がらせをしているわw
くだらんから相手にしていないけどね。
タイムカードはエクセルに記入で自己申告。
数日続いて管理職がいない日にも時間の総合計の見える欄に移動されていたので
チェックしたのが管理職ではないことが判明した。
今日は時間帯別に確認してみた。
朝は普通、昼も普通、17時前も普通、スピーカーが帰った後移動されていた。
結果的に犯人はスピーカーだろう。
シート事態は別の人の所で保存されているけどね。
ここの会社気持ち悪い事に昔から自分のタイムカード記入したら
そのまま自分のシートで保存すればいいのに
わざわざ他人のシートに移動させて保存されるんだよ。
スピーカーに言いたいことがあったら直接言えと言ってからは
別の人のシートで保存するようになったけど
それまでは私のシートにして保存されていたんだよ。
気持ち悪さから開放されて精々していたけど
またアホな事してスピーカーの人格破壊が決定的になったなw

スピーカーのくだらない行いのまとめ。
・　トイレットペーパーの芯を隠れたまま待ち続け投げる
・　トイレットペーパーを補充しない
・　トイレの清掃中の札を片付けない
・　机の下に噛んだガムを捨てる
・　ゴミ箱を破る、曲げる。
・　卓上カレンダーの支えをぎる
・　チャリを蹴飛ばす（近隣のチャリ３台が巻き添え）
・　つまようじを机の下に捨てる
・　スリッパをいたずらする
・　工場で使用する靴をわざと土曜日に配達させる
いちいち書くのも面倒くさくなったからまめに書かないけど
なんかかんか嫌がらせしないと気がすまないみたい。
一番最初に私に言いたいことがあったら直接言えと言われたのが気にくわなかったのか
悪態を付いてくるがこんな奴にいちいち言っても無駄だから言わない。
だけど書くw
だから地球上にばら撒かれるw

スピーカーの性格が美元状態で笑えるわw
まだシングルベッドで二人で寝ているのかな？
狭くて体の疲れだって取れないだろう。
怖すぎるわ。
私と話さないと隣や峠のご機嫌を取る話題がなくて困っているのかw
残念だったね。
スピーカーさん明日は結婚記念日だから素敵な１日を過ごしてね！
この人夫婦で同じ会社に勤めていること忘れているのかな？
旦那さん未だに弁当作ってもらった事ないんじゃないか？
別に他人の家庭の事情なんて興味ないけど。
こんな人に今迄出会った事が無かったから対処方法が分からんわ。
相手にしなくても嫌がらせするからはた迷惑だわ。
私からの結婚記念日のプレゼントだよ覚えておきな。
４４歳で自称コヤンキーなおばさんw
今の時代は昔やんちゃだったと言うんですよ。
ヤンキーなんて言葉事態死語ですよ。
頭の中が80年代で止まっていて可哀想だから教えておくよ。
脳みそがウイニーだからしょうがないけどねw
まったりage進行で落ちないスレってあるんだな。
またくだらん奴の為にプライベートな時間を潰されたわ。

私が意味曖昧な日本語の説明で内容が不十分だったので
また余計な説明をしないといけないな。
タイムカードの総合計時間は締めの日付が近づくと自然と見えるのだが
スピーカーは総合計の数行下にある会社名までわざとスクロールして保存している。
今週は毎日その状態が続いた。
17時前迄は大丈夫なのだがスピーカーが帰ると
タイムカードをわざとずらして嫌がらせをして
同じ嫌がらせを4日間もしていた。
金曜日は私の方が先に帰ったのでいたずらはされていなかった。
まったく幼稚すぎて呆れるのだが
私も元の位置に戻さないで
嫌がらせをされた状態のままにしたまま保存しておけばよかったかな。
大抵嫌がらせを受けたら私は直接本人に言い返す方なので
直接被害は大きくならないのだが
こいつだけはとてもやっかいだ。
私はあくまでも言いたい事があったら私に直接言えばと言っただけだぞ。
まだ野放しにしておくが
スピーカーの場合旦那さんが同じ職場に居るから
旦那さんにおたくの奥さん頭いかれているんじゃないのと直接被害の状況を説明すれば良いのだが
効果が現れず余計また嫌がらせをしそうだから放っておく。
スピーカーの旦那さんが酷く落ち込んでいる様な事があったら
とうとう私に言われたなと察して下さい。

だがや常務もいい会社にしたいと言うのならば何故人事通達をしないのだろう。
紙を1枚貼るか貼らないかで、こちらとしては多大な迷惑をこうむっている。
人事決定の行使力はあるのはあたりまえだけど
はたして本当に昇格されるべき人事異動だったのだろうか。
土曜日に他工場から問い合わせの電話が入っても
休日中の社員に電話して指示を受けないと処理しきれない部署なのに。
この部署の歴代のパート職員がみなそうしているのだから
この人事異動は適切なのか疑問を持ってしまう。
電話のとり方も教えてもらっていない部署だから確認したら
土曜日に電話が鳴っても出なくていいと言われたそうでほったらかし。
電話に出たら休みでも必ず自分の所に連絡が入るから
電話に出なくていいと指示した辞めた社員の気持ちも分かる。
まあ、元を正せば土曜日に工場が全面休みになる時に
元検査室のパートが電話に出るのを嫌がったので
スピーカーも自分が嫌われるのが嫌で電話の引継ぎすらしなかった。
結局、開発に居た子が一人で土曜日の電話の処理をしていたので
その子が退職したらその後電話は鳴っても放置されていたんだろう。

今回の昇格は月給が数千円賃金がアップしたとかではなく、数万円のアップ。
年間にしたら凄い額だ。
仮にパートが８０人居たら一律5千円
４０人居たら一律1万円は当たる。
仮にこの計算でもそれでもまだおつりはある。
パートから準社員に昇格させなければ
だまってても小額でもパートにもボーナスが当たる。
十分に頑張らなくてもボーナス出せただろう。
ボーナスはいくら出ているか分からないが
労働組合が通達している金額に近いのかもしれない。
人事通達が告知されなかったせいで嫌がらせがこちらは絶えないんだぞ。
慰謝料くれとか騒ぎたくなるわ。
身体のメンテナンス料だって馬鹿にならないんだぞ。
誰かアホなスピーカーをなんとかしてくれ。

どうでもいい話だが
ここの会社は旧国道に面して自社で立てている工場なのに
何故１階をセブンイレブンにしなかったんだろう。
街の外れで住宅地や会社も少ないせいなのだろうか。
街の外れという事は街に入ってくる一番最初のコンビニにもなるのに。
1階にコンビニがあれば先ず従業員が利用するだろう。
セブンイレブンにすれば売上の一部だって入るし
より正確な商品情報が毎日入るのに。
まあどうでもいい話だが
スピーカーのアホを何とかしてくれ。
北見に工場が出来たら夫婦で転勤でもさせればいいのに。

まさか家宅捜索でも入ったのかと思ったよ。
18日に代休を取って19日に出勤したら
机の一段目の引き出しにあるストローと電卓が二段目の引き出しに勝手に移動されていた。
これって金銭は取られていなくても空き巣に入られましたと同じ状態じゃない？
泥棒が金目当てにタンスあさっているのと大した変わらん行動だぞ。
流石に頭にきたから
”スピーカーさん私が構ってあげないと友達もいないんですか？”とタイムカードの下に書いて
Deleteで消せない様にエクセルのシートに保護をかけてロックした。
スピーカーは保護をはずせなったのか
その日から木、金とタイムカードをわざと会社名が見得る所までスクロールして保存する行動は治まった。
また何か違う事はするだろうとは思っていたけど
早速今日は土曜日なのに工場で使う靴が届いたw
靴のサイズは24ｃｍと24.5ｃｍが一足ずつ届いた。
在庫をチェックしてみたら
24ｃｍの靴は在庫0
24.5ｃｍの靴の在庫は5/16の日付が1足と7/10の日付が1足有った。
24ｃｍの靴が在庫分として2足や3足来るならまだ理解してあげるけど
これって明らかに嫌がらせで在庫も確認せず発注したんじゃない？
ご丁寧にメーカーの伝票には7/21着ホチキス禁止と摘要欄に記入されていた。

スピーカーには「言いたい事があったら私に直接言えば」と言っただけだぞ。
しらばっくれるから「自分でした事が分からないんなら馬鹿じゃない」とも言ったけどさ。
「言いたい事があったら私に直接言えば」なんて日本語できちんと言ったぞ。
英語や中国語やスペイン語やドイツ語やフランス語なんて全く使ってないぞw
「言いたい事があったら私に直接言えば」と言ったら
「○○さんに言われたその言葉私一生忘れないから」ってスピーカーが言ってたけど片っ端から忘れているだろうw
私が誰だか伏字にしなくても分かるだろうけどなw
後輩に注意されたのが気にくわないのかしならいけどさ
普通呼び出して言わないとか周りに同情求めて馬鹿なおばさんだけどさ
なんで当たり前の事を注意するのにわざわざ呼び出す必要が有るわけ？
若いパートが他社の面接に採用されたので辞めるって騒いだのが6月だから
7/16か8/16に準社員になったんだっけ？
あれだけ説明したらそのまま退職すると思ったけど私も説得力が足りないんだな。
その時にスピーカーさんにも相談してみたら？とアドバイスしておけばよかった。
金の亡者だから必要以上に執念深く相談に乗ってくれるわよとでも言っておけば良かったわw
毎度毎度スピーカーのアホの行動記録帳に使ってごめんな。

スピーカーのアホの行動記録がたまったので載せておくわ。
2ｃｈの仕組みよく分からんけど書き込みのないスレが落ちないなんてw
よっぽど私が嫌がらせを受けているのを楽しみにしてアクセスする人が多いのか?
金は貯まらんのにアホの行動記録だけは増えていくわw
7/24タイムカードの保護を外して、スピーカーさんは私が構ってあげないと友達もいないんですか？を消しておいた。
7/31スリッパがいたずらされていた。テンション下がるわ。左側のスリッパの上に右側のスリッパを乗せられていた。
事務所に行ったら、また机の引き出しを勝手に開けられて、団扇のとってがはみ出していた。
私は団扇なんか使わない。私は卓上扇風機を使っているからな。
トイレットペーパー補充していなかった。
7/31は立て続けにこんなに嫌がらせをされた。
8/2スリッパをいたずらせれる。
8/7スリッパをいたずらされ左側のスリッパが斜めに立てかけてあった。
8/9スリッパをいたずらせれ左側のスリッパに右側のスリッパを乗せられていた。
8/18連休明けで出勤したらパソコンのデスクトップが斜めにされていわ。
8/18また工場の靴が届いたけど本当に必要な人の分だったので気にしないが
この際だから在庫を全部チェックした。
納品パターンは火・水・金だったので明からに土曜日納品は嫌がらせだろう。
25cmの靴は7月に発注した在庫が2足有るのに、8/17も1足追加して、適正在庫が把握出来ないアホと判明。
8/19スピーカーにいたずらされないように、5cmある圧底のスリッパを買ってきたw防護策。
8/21会社のスリッパは圧底にしたし、机はまた鍵をかけるようにしたので、もう何も出来ないだろうと思ったら、
ビーサンが重ねられていたw
私の会社は砂浜にあるんだよw

スリッパとかは自分が慌てていたりしてなる場合もあるからいろいろと自分で試したけど、
何時もやられている様な不自然さには決してならないんだよ。
夏の暑さで脳みそのいかれ具合が進行したのか知らないけど
トイレットペーパーを投げつけてきたのが9/20だよ。
そんなに執念燃やすような事なんか？
全くプライベートの話はいっさいしていないので未だに1万支払って同居しているか
引っ越して別居しているかも知らない状態だけど
まだ同居していてそのストレスを私に発散しているのだろうか？
こいつは何をやっても何も言い返さないからストレス発散に丁度いいやと思っているのか知らんけど
私はアホと会話して費やす時間がもったいないので
手っ取り早く見知らぬ地球上の人に報告してストレスを発散しているw
スピーカーが単独でやっているのか、グループでやっているのか
スピーカーのせいにしたい愉快犯がやっているのか知らんけど
夫も相談した人にも、はっきりスピーカーがやったかどうかは分からないんでしょと言われる。
諮問なら採取出来るけど最低で15万はかかるみたい。
給料以上だし何人分の諮問を取ればいい？
莫大な金額だわ。
稟議書書かなくていい値段の防犯カメラでも設置してくれ。
会社に慰謝料請求したら払ってくれるかな？
だって人事通達１枚知らせないだけでこんなにしつこく嫌がらせされているんだぞ。
まあ犯行を何時やっているのか知らないけど
平岡迄行って夜中まで来るか来ない不倫相手を待ち続ける執念深い女だぞ。
日中でも施錠して部外者は入れない会社なんだから会社内の人間しか犯行はありえない。
帰宅後にでもスピーカーが会社に侵入するんなんておやすいごようさ。

事務所クソ暑い！クーラー入れろや！！死人出るぞ！だがや

なかなか忙しくて書く暇がなかったんだけど
8/24に勤怠表がいじられていて私が上司に相談した。
上司に勤怠表の相談をしたらお前が一番うざいと言われたw
普段は電話で工場長や班長が気にくわなければ突然電話を切る度量の狭い男だけど
目の前だと電話を使わないから可哀想だな。
うざいんなら追い出せばと上司に言っておいたけどw
相談した結果勤怠表の事が事務所中に知れ渡り
こんな事をするのはスピーカーしかいないじゃないですかと言ったのだが
当の本人はうんともすんとも言わず
証拠も無いのに疑うなという管理職の言葉でその場は逃げ切れたみたいだ。
よくよく考えたら勤怠表をコピーするという習慣の無い人が突然する事では無い筈だし
私が9/1出勤の代休をどの日にするかで悩んでいたので
勤怠表をいったんつけてスピーカーより先に勤怠表をつけるだけの行為でも気持ち悪いから
一旦消してそのまま8/23の帰りに勤怠表を私が付け忘れた可能性の方が高いかもしれない。
ただ、8/24に9/1の代休をどうしようかまた悩んで勤怠表を開いたとたん
スピーカーの所で8時出勤の記入が有り
自分の勤怠表のシートにした途端データが上書き保存されていたのですぐさま冷静さを無くし
上司に相談した。
普段なら冷静なんだけど余りにもスピーカーに勤怠表をわざとスクロールしたり等の嫌がらせをかなりされてたので
また病気がはじまったのかと勘違いをしたのかもしれない。
本来なら定時に帰る事が出来る人なのにコピペをする習慣が無いのは
特に急ぐ仕事が無くても在庫のあるつくつく帽を補充したりして15分の残業代を稼いだりしているから
帰りの時間がまちまちなので一定時間のコピペとは無関係かもしれない。
はたから見れば5分早く仕事を始めればいいだけなのに
あと5分をどうやって残業するか計算する人だから完全に私の勘違いかもしれない。

まあ私が勘違いして騒いだ結果2ｃｈの場所も分かったみたいで
1年近く誰にも教えて貰えずにいたのに
知らせたのが私の上司だったので実はお友達関係だったのかなw
2ｃｈを見れば自分が何をしたのかが事細かく私が説明してあるので
私を疑うなら指紋を取ればと開き直ったみたい。
会社の2ｃｈは簡単に探せる人は探せるし
探せない人は時間が係るかもしれない。
別に最初からメールで知らせてもいい内容だけど
会社の仕事内容でも自分に関係の無いメールが届いただけで激怒する管理職もいる。
そんな現状の中で人事通達のおかげで余計な被害を受けているのを知らせるのは
上司が管理しているのを知っている2ｃｈが確実だし妥当だ。
編集が効かないから変更が可能なブログに書くのとは訳が違う。
何故指紋を取ればいいと開き直っているのか私が確証をしているのは
鍵をかけているデスクの中まで荒らされたからだ。
スピーカーは事務所が土曜日の休日が始まる前は
私のデスクが鍵をかけられるのを知っているのでパン代を預かった事がある。
その時と鍵を閉まってある場所を私が変更していなかった。
管理職の証拠も無いのに疑うなの言葉に守りきれると思ったのか
今までに手をかけた物やストローと電卓の指紋を拭き取ったのだろう。
その割には鍵は開けっ放しだし電卓を逆さまに戻していて馬鹿丸出しだわw
わざわざ毎日使う電卓を利便性の悪い反対方向に向けてしまうアホはいないだろうw
節電対策で工場が土日に稼働しているせいか
人目を気にしすぎてデスクの書類の下に隠していた鍵を探し出したままで
書類はバラバラだし隣に置いてあるメモ紙もバラバラだった。

平岡まで行くよりは会社に来るのは容易かったみたいだなw
その代り元に戻さないのは頭隠して尻隠さずよりも悪質というか
狐のしっぽが生えた妖怪だな。
本当に気持ちの悪い女だわ。
生憎私が突発の事態で8/27は休みにしたし8/28は忙しくて騒がなかっただけ。
こんなくだらん女にかける時間が有るほど暇じゃない。
デスクの鍵まで探し出して荒らされたから私物は事務所内に持ち歩く様にした。
更衣室の鍵を管理しているのもスピーカーだから
私物までやられたらたまったもんじゃないわ。
ある機関で人事通達が皆に分かる様に公表されなかったせいで嫌がらせを受けていると相談したら
会社が人事通達を告知しなくても会社側に非は無いそう。
そうなれば尚更私は無関係だろう。
私は会社が人事通達を公表しなかったからスピーカーには教えなかった。
どんどん最低賃金と自分の時給の差が差し迫って来る度に
最低賃金が居る人の中で時給の差について文句の言う配慮の出来ない人には教える必要もない。
最低賃金と自分の時給の差が不満ならそれは自分より時給の高い人かベテランの人にすればいいだけの話。
こんな些細な気遣いも出来ない人に教える義務はない。
1年近くも会話していないのに嫌がらせをして本当に疲れる性格の人だわ。
こういう奴は相手を泣かす事でしか達成感を味わえない人だろうな。
相手が泣いた事により自分はこれだけの力があるのよと変な勘違いをする可哀そうな人なんだな。
余りにも哀れな性格だわ。
私にたて突くと倍返しにされることを計算出来なかったみたいw
必要以上の嫌がらせの意味は分からないが別に私が準社員になった訳じゃないぞ。
金にがめつい女だからそんなに気にくわないのなら
実際に金を貰っている準社員にでも嫌がらせをすれば？
じゃ何故今の準社員が今この会社に居るか考えた事があるのか？
欠員が出た部署があるから採用されたんだろう？
その欠員をつくったのはスピーカー自身だという事をもっと反省した方がいいんじゃないの。
不倫が実際にどこからどこまでを指すのか分からないが
スピーカーは相談にのったふりをして
自分が平岡迄行っていたのが目と鼻の先でいとも簡単にされていたのが気に食わないだけ。
突然職場を失った人達が可哀そうだわ。
まあ、自分より金を貰っている人が居るのが気にくわないのなら
あの人は準社員ではなく管理職の愛人だから金をもらっているとでも拡大解釈でもしろ。
そんなに金が欲しけりゃ管理職の愛人でも作れ。
私に嫌がらせをした所で一銭の金もあんたには渡らんぞ。
あとスリッパの件は片付いた。
次長が皆の下駄箱を毎朝掃除して下さっていたので
前日に置いたスリッパの並びと変わって居る事が判明した。

近況は？

もうだめだ

★マインドコントロールの手法★

・沢山の人が偏った意見を一貫して支持する
　偏った意見でも、集団の中でその意見が信じられていれば、自分の考え方は間違っているのか、等と思わせる手法

・不利な質問をさせなくしたり、不利な質問には答えない
　誰にも質問や反論をさせないことにより、誰もが皆、疑いなど無いんだと信じ込ませる手法


↑マスコミや、在日カルトのネット工作員がやっていること

TVなどが、偏った思想や考え方に染まった人間をよく使ったり、左翼を装った人間にキチガイなフリをさせるのは、視聴者に、自分と違う考え方をする人間が世の中には大勢いるんだなと思わせる効果がある。
.....

は●●き班長はなんで辞めたの？

test

恵庭終わった。Sの天下だ。

可愛い娘いる？

s崎班長まだあるかなぁ？
また会いたいなぁ

おお○つは恵庭に行って係長になりましたよｗ

事務所暑い！！！！
エアコン入れろや！！！！

こんな工場近々辞める。ところでスピーカーって、事務所の夕方掃除する女であってる？

あ、俺も恵庭

近況は？組織図は？

今日焼き肉親睦会だとww物でつろうとして、更に反感かってやがるww

ここは、もう閉鎖すべき企業
ここは、もう閉鎖すべき企業
ここは、もう閉鎖すべき企業

閉鎖すべき企業だわ、マジでwwとりあえずここのパンは買わん

このままじゃ終わらせない。
責任はとってもらうよ。

何があった？
責任って誰に？

何があったんだよ。
責任とか詳しく

やばいよやばいよ

のちほど

とりあえず身内や友人には食わせたく無くなるわな

30代後半で女と交際した事ない、ひきこもりのキモい童貞を発見。
自称イラストレーター。足立区に住んでいるそうだ。
http://inumenken.blog.jp/archives/7002197.html

残業しないと終らない大量の仕事を押し付けやがって
おまけに残業代も出ないとか舐めてんのか？

そのうち労基に垂れ込んでやるからな。覚悟しろ

自分、8年くらい前に働いてたけどこんなスレあったんですね。
ブラックは務めてる時より辞めてからのほうが大変。
高スペック人に囲まれて負い目引け目を感じるし、大きな成果・貢献を求められる。ひたすら耐え、自分を押し殺すように生きるほうが楽。
たとえ使い捨て同然な扱いを受けようともね。

何年か前に恵庭でバイトしてたけどほんと酷い環境でしたね。
いしば○さんだったかな？まともそうな人居たけどまだ働いてるんだろうか？
周りに染まって人間性崩壊してなければ良いけど…

沈む船から逃げる鼠のように辞めていくパート達

FBS十勝工場の隣に花畑牧場の工場が入ってんだけど、

元々はデリカランドの工場だったよね

デリカって潰れたの？