【労働環境】「ノートPCは鎖で机に固定」「フード付きの服とブーツ禁止」--コンプラに疲弊する現場の叫び [10/23]
1 ：ライトスタッフ◎φ ★：
一般的には「法令遵守」と訳されることの多い「コンプライアンス」。最近では
みずほ銀行の暴力団員への融資が大きく取り沙汰されているが、厳しくなるルールに
現場は四苦八苦しているようで……。
特に厳しいのが情報漏えいに関する社内の取り決め。
「個人情報流出を防ぐため、フード付きの服とブーツ禁止」（33歳・女性・オペレーター）
という会社もあるそうだが、
「ノートパソコンは鎖で机に繋げられ、鎖を外すカギの入ったキーボックスを開けるため
には上司の社員証が必要」（30歳・女性・研究職）
となると、果たしてノートパソコンである意味があるのか、まったくわからなくなって
しまう。
「添付ファイルがあるメールを送る際は、隣の席の人にファイルを開いて確認してもらう。
間違い防止とはいえ、超面倒」（29歳・女性・広告）
「『○日までに、○○さんへ連絡！』といったクライアントの名前も個人情報だとのことで、
デスクトップに付箋を貼ることも禁止されました」（33歳・女性・IT）
「離席のたびにパソコンはロック。お昼と退社時にメモはシュレッダー。ケータイは
ロッカーに。一度うっかりケータイを席に持ちこんだら、『次はレッドカード』との
警告を受けました」（35歳・男性・通信）
ルールを破れば制裁が待っているわけだが、「引き出しの施錠がされているか退社後に
抜き打ちチェック。3回忘れたら引き出しが没収される」（32歳・男性・金融）となると
訳がわからない。重要書類はどこに保管すればいいんだ!?
いやはや、なんとも厳しいルールばかり。
●http://nikkan-spa.jp/wp-content/uploads/2013/10/c01-300x300.jpg
◎http://nikkan-spa.jp/524928
みずほ銀行の暴力団員への融資が大きく取り沙汰されているが、厳しくなるルールに
現場は四苦八苦しているようで……。
特に厳しいのが情報漏えいに関する社内の取り決め。
「個人情報流出を防ぐため、フード付きの服とブーツ禁止」（33歳・女性・オペレーター）
という会社もあるそうだが、
「ノートパソコンは鎖で机に繋げられ、鎖を外すカギの入ったキーボックスを開けるため
には上司の社員証が必要」（30歳・女性・研究職）
となると、果たしてノートパソコンである意味があるのか、まったくわからなくなって
しまう。
「添付ファイルがあるメールを送る際は、隣の席の人にファイルを開いて確認してもらう。
間違い防止とはいえ、超面倒」（29歳・女性・広告）
「『○日までに、○○さんへ連絡！』といったクライアントの名前も個人情報だとのことで、
デスクトップに付箋を貼ることも禁止されました」（33歳・女性・IT）
「離席のたびにパソコンはロック。お昼と退社時にメモはシュレッダー。ケータイは
ロッカーに。一度うっかりケータイを席に持ちこんだら、『次はレッドカード』との
警告を受けました」（35歳・男性・通信）
ルールを破れば制裁が待っているわけだが、「引き出しの施錠がされているか退社後に
抜き打ちチェック。3回忘れたら引き出しが没収される」（32歳・男性・金融）となると
訳がわからない。重要書類はどこに保管すればいいんだ!?
いやはや、なんとも厳しいルールばかり。
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