【成長戦略】労働時間「異次元緩和」でブラック企業大喜び--社員は「定額使い放題」へ [06/01]

どうやら、安倍政権はブラック企業の味方のようだ。その証拠に、６月にまとめる成長戦略に
「労働時間の規制緩和」（ホワイトカラー・エグゼンプション）が盛り込まれようとしている。
規制緩和というと聞こえはいいが、過去には「残業代ゼロ法案」「過労死促進策」と批判を
浴びたシロモノだ。過去２度も導入に失敗したのに、またぞろ議論の俎上（そじょう）に
載せたのである。

懲りない安倍に、ブラック企業の経営者はニンマリだろう。社員をモノ扱いしている企業が
増えているが、政府はそんな実態を黙認どころか、「お墨付き」を与えることになるからだ。

「制度の趣旨は、実際に働いた時間と賃金の関係を切り離すもので、『裁量労働制』よりも
さらに徹底して正社員を深夜・休日の割増賃金の支払い対象から外すことです。実現すれば、
ブラック企業の経営者にとって、社員はますます『定額使い放題』になる。社員には
『無限サービス残業地獄』が待っています」（「ブラック企業」の著者で、労働相談を行う
ＮＰＯ法人ＰＯＳＳＥの今野晴貴代表）

しかも政府の産業競争力会議は、裁量労働制導入のハードルまで下げようと企んでいる。
現行の「労使委での５分の４以上の賛成」や「半年に１度、対象者の健康状態を労基署へ
報告する義務」の撤廃を求めている。

「労働時間管理が経営者の義務から外れた途端、過労死は自己責任で片付けられてしまう。
経営側が“自主的に働いた結果”と社員へ責任を転嫁しかねません。ブラック企業では
生き残るため、過酷なノルマに耐え、無理して働き、うつ病や自殺に追い込まれる社員が
続出しています。その賠償を求めても、これでは認められないケースが増えるだけです。
企業のブラック化に歯止めが利かなくなります」（今野氏）

これ以上、ブラック企業に人材を使い潰されたら、国力は確実に衰える。うつ病増加で
医療費や生活保護費はかさむだろうし、若者の生活苦の結果、少子化が進めば、ますます
財政は逼迫（ひっぱく）する。どこが成長戦略なのか。メリットといえばブラック企業の
目先の決算や株価だけなのだ。

驚くことに、『ワタミ』の会長が自民党の参院候補に取り沙汰されています。長時間労働で
追い詰められた女性社員の自殺が労災認定されても、会長は『労務管理できていなかった
との認識はありません』と悪びれることもない。そんな人物を公認すれば、もはや自民党は
ブラック企業促進政党というしかありません」（今野氏）

こういうところに政権の正体が見えるのだ。

◎http://gendai.net/articles/view/syakai/142596

◎主な関連スレ
【主張】渡邉美樹氏「ワタミグループが『ブラック企業』と呼ばれることは、到底、受け入れられるものではありません」 [06/01]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1370059067/

ワタミとユニクロは好かん

真正保守政党「國體維新あづさゆみ」
http://www.youtube.com/watch?v=gHhO4ZKAVLY&list=PLsbqMSbG7S2rqjGtuitRSG3AZ5wQ1QBUv

産業報国から産業報企業へ。

いくら安倍が成蹊大学の成の字も書けないアホでもまたこれはやらないんじゃないの

安部のホントの心はアメポチだろ

ネトウヨは仕事してないから関係ねー

こんな制度を導入すると、一時的には企業業績は改善するが、長い目で見ると社員を使い捨てにしてるだけ。
業種によってジリ貧になる。

>>8
長期でものを見られるような考えが国に浸透してればこんなに不況続いてないしな

どこの会社もその場限りの利益や仕事しか見てないからな。
しかも責任誰もとらない仕組みだからｗ

どんな制度も適切に運用しないとゴミ以下だな

>>1日本経済衰退の始まり…「働いたら負け」

解雇規制緩和はやらないとかゴミ政策じゃんw

企業は株主と経営者のものであって、社員のものじゃない

使い捨てにされるのでなく、使えないゴミだから使い捨てにされてるんだと気づかないのか？
ブラックだーとか騒いでいるが、昔いた会社は何で辞めた？倒産や事業縮小じゃ、てめーの運がない使い捨てレベルの人ってことだ

ニートが一番だからいいよなっ

●ワタミ立候補に抗議しよう●

◎自民党へのご意見
https://ssl.jimin.jp/m/contact

◎首相官邸(内閣)　ご意見募集(国政に関するご意見・ご要望)
https://www.kantei.go.jp/jp/forms/goiken_ssl.html　(意見・要望欄以外は任意)

◎首相官邸のFacebookページ
http://www.facebook.com/sourikantei

◎内閣官房　ご意見募集
https://www.kantei.go.jp/jp/forms/cas_goiken.html
(意見・要望欄以外は任意)

◎内閣府　内閣府ホームページ全般についてのご意見・ご感想　(氏名・アドレス必須)
https://form.cao.go.jp/cao/opinion-0001.html

>>14
正解

完璧な二極社会の誕生!!!
貧乏人の脱し方は宝くじ系のみ

＞ホワイトカラー・エグゼンプション

大いに結構だと思う。
ただ、まずは公務員と議員さんからスタートしてくれ。
３０年ほどやって効果が認められるようだったら、
公務員と議員の収入以上の部分について、民間でも導入すればよい。

自民党が若者に優しかったことあったっけ？
年金もいずれ７０歳以上にならないと貰えないようになるだろうし
若い内にこき使って早死してくれた方が年金問題も解決できる
どうも右寄りの人達は若者をこき使いたくて仕方ないらしい

失うものが無いなら恨みを買っても平気だろう

しかし、財産、家族、社会的地位を持ってる奴が人の死で恨みを買うと
何が失われるのだろう
ワタミの社長そこんとこ怖くないのかな？
それだけ平気な鬼社長ってことか

2年縛りで半額です！

ブラック企業に勤めなければいいだけな気がする。

違法人売屋をまず全面的に禁止しろ。

>>23
ブラックが存続すると、他のまともな企業まで待遇悪化の圧力が掛かっちゃうんだよ

今の若者はこき使われボロボロになり搾取され
ストレスで欝で結婚も出来ず７０歳手前では廃人で寝たきりになって
年金支給される
今の先食い高齢者に優しい時代の中でも高齢者の暴力など増えてる
まったく良い時代を経験してないこれからの若者が高齢者になる頃には
日本は一体どういった国になってるのやら

どうせサービス残業しなきゃ回らないんだからすぐに導入してくれよｗｗ

無条件に年収2000万以上を確約する必要があるよーに定めればいい

自民に入れた奴、腹切れよ。視ね。

>>13
解雇規制緩和（労働市場流動化）→失業率うp→デフレ促進＼(^o^)／
http://www.youtube.com/watch?v=O2qtg7eWuC0&list=UL#t=74m41s

>>20
この年金問題を根本的に見直さない政党は、若者殺しの政党だと思う。

安倍のお坊ちゃまにはブラック企業が理解できないよ

ILOからは、「労働時間を見直せ」って言われるし、
OECDから「解雇規制緩和導入しろ」って言われてるよね

本来、こういうことは左派政党が批判するわけだが、その左派政党がな…

汚沢先生推しのヒュンダイが足を引っ張りに来たか

>>20自民党自体ボンクラの集まりだから庶民には冷たいんだけど…

年俸制じゃダメなんですか？

いやなら派遣もバイトもあるんやでー＾＾
お前より若い女の子に使ってもらえやー＾＾

安倍の政策が気に入らなきゃ民主に投票すればいいだけ。

あ、生活の党か、ゲンダイはｗ

現実には自民が選挙で負ける要素はないから、
スマホのパケット料金じゃないけど、
ホワイトカラーはどんどん定額制の流れに
なるだろうな。

新社会主義とか、生活費は国からもらって暇な時間で労働？
また労働とか外国人に任せて、日本人は寝首を刈られるのか
終戦直後の在日支配が再現できるなｗ

これは正論
自民に入れた奴は反省しろよ

困ったね、投票したい政党がないよ

いいことばかり言う民主といいことしない自民ｗ

【参院選】自民、ワタミ会長　渡辺美樹氏を擁立へ　比例区★２
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1369781365/

4 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:50:01.67 ID:U2x0/GRS0
自民オワタ
5 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:50:24.14 ID:OS6mSLUm0
はい　自民終了
6 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:50:28.35 ID:fcEi/Unk0
元ミンスだっけ？
9 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:50:58.89 ID:0Z7TWIH/0
K-1佐竹の次はワタミかよｗ自民党自体がブラック政党だな
11 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:51:25.34 ID:Mbyx52zl0正気かよ
これだから自民は支持できない
12 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:51:27.59 ID:kW61Ur5s0
まーた自民はこういうことやってるのか。何で支持率下げるようなことをするのか
14 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:51:36.81 ID:EWUtg2WO0
自民党には意地でも投票できなくなった・・・・
18 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:52:23.39 ID:duOyhNlq0
ネトウヨの諸君おめでとうw君達が頑張ってブラック自民党を支えた結果だよw
19 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:52:46.62 ID:gFxF0yP/O
自民も民主も日本人排除したいのはよくわかった
20 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:53:00.86 ID:BfE3qsA40
金権至上主義の自民党は成金ブラック社長大好き
22 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:53:30.35 ID:6iIDE6lm0
民主党の支援受けた奴を軽々と出すなよ、比例は絶対入れないからな
23 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:53:57.19 ID:5PbfODWj0
佐竹も元民主ワタミも自民党舐めとるんかコラ石破
25 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:54:12.47 ID:LranzVOm0
これで自民党の参院選の圧勝はなくなったなｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
31 ：名無しさん＠１３周年：2013/05/29(水) 07:56:05.83 ID:hS7+qvW30
自民には絶対に入れない。

労働条件に不満があるなら、労働者には団体交渉やストライキ起こす権利もあるんだから、労使で決めさせればいいだけの事なんだよ。

ベーシックインカムで日本国民に等しく基本給払おうぜ
使用期限付きにすれば経済が回り出す

アベノミクスは株式市場向けの政策
ワタミノミクスが労働市場向けの政策

せめて公務員改革をしてからだろ
それなら皆平等に痛みに耐える
聖域を残した上でこういうことしようとするから腹が立つ

また公務員対象外ｗ
40歳定年制のとんでも議論のときも蚊帳の外だったねｗ

70歳定年制・・・これすら

売国の円安で実質所得、実質賃金を引き下げたヘットラー安屁。
次に狙うのはもちろん実質賃金の引き下げにも繋がる名目賃金の引き下げ。
要するにお坊ちゃまヘットラー安屁はマルクス大嫌い、労働者大嫌いの気違いじゃね。

無職って哀れだな

無職は何も生み出さない

俺みたいなエリート階級の人間がいるから
日本は成り立っている

無職は俺に感謝する気持ちを常に忘れないように

労働時間が話題になるが一番つらいのは通勤時間だった

横浜市内から大宮市内に転勤になって通勤時間は一日5時間
でも、会社側は乗車時間は一時間半以内だからwwwwって引越しすら出来ない
自費で引っ越すにしても費用数十万でいつまた勤務地変わるか分からない

ほんと、この世は地獄だぜ・・・

俺がサラリーマンやってた時代は
会社の図書室で新聞や雑誌読んでるだけで
時給３０００円の残業代もらえた

世界で一番、企業が活躍できる国に

参院選思ったより勝てないだろうな。
クズだけど民主党は対抗勢力として残すしか無い。

維新、みんななんてのは自民よりもっと基地外で２４時間働けとか平気で言いそうだし。

ILO条約批准件数の低さを競うクソの癖に、先進国を名乗りたがるジャップ。
中韓並の賃金水準にしようとしている癖に、先進国を名乗りたがるジャップ。
その親玉、ヘットラー安屁はやっぱ頭のイカレた国家主義者だわ。

ブラック企業はすぐネットで悪口書かれて人雇えなくなって潰れるでしょ

元祖ブラックの佐川急便で仕事して開業資金捻出した社長だもの

でもこれでも民主党よりはるかにマシってのがなあ

公務員に適用しろ
時間給800円くらいの仕事しかしてないのに「頑張ってる」で定時帰り
ますます公務員貴族の価値が上がるな

敗者復活がしにくい日本だし。何もコネがない一般人は
生活のためには社畜になるのが、人生設計の次善のやり方だからな。
だから、経営者側がこういうことを平気でやろうとするし、
できる流れになる。

>>55
追い出し部屋って残業代でるの？

>>60
あの頃の佐川はブラックとはいえそれに見合った賃金は支払ってた
「女は風俗、男は佐川」は伊達じゃない

一方今のブラックはといえばご覧のとおり

>>61
全然マシじゃないｗ

・対象者は1年以上勤めた正社員に限る
・1年以上勤めた正社員でも、転勤から3カ月以内は対象とならない
・対象者への給与（年収）は、対象でない正社員を含む、日本の正社員の平均賃金の2倍を最低とする
・対象者が健康を害した場合、原因が特定されるまでは業務が原因とみなし、労災として扱う
・1年に1度は健康診断を受けさせ、3か月に1度は産業医に簡易な診断をさせる
・通勤時間が1日3時間を超えるものを対象とする場合、通勤時間が40分以内となるよう社宅を用意する
・対象となった社員が、1年以上この制度の下働いた場合、自己都合退職でも失業手当を即日出すこと

このくらいの条件全てを前提にするなら、考えてもいいかなって程度

>>1
愚劣な公務員である自衛官や教員でさえ定額で使い放題されて問題無いんだ。
優秀なる民間人でなんの問題があろうかｗ

自民党なら日本人におこぼれが来る。
民主党なら朝鮮人におこぼれが来る。
庶民のための政党など日本には存在しない。

お前らだって金出さない奴の言う事なんて聴かないだろ。

ガソリン撒いて会社や警官ごと自爆したり、歩行者天国に特攻を仕掛けたりする
無差別テロが激増し、電車が定時運行することも二度と無くなるだろう。

なにこの強制なまぽスト法案？

一億総独立起業時代が始まるな

お前らゲンダイの記事につられすぎだwwwww

嫌儲民かよお前らwwwwww

こりゃ参院選勝てねーぞ…

金融緩和と財政出動だけでいいっての

6月の成長戦略にWEって
どこにソースあんの

嫌なら辞めろ、ただそれだけ。
自由主義経済なんだから。

公務員でもブラックでも自営でも好きな仕事選べばいいじゃん
不満抱えて文句言う後ろ向きの時間がもったいない

専門学校行って看護師資格取ればすぐ公務員にでもなれる
自営すればブラックという概念すらなくなる　気の持ち方で人生が変わる

企業の時代は終わったかな

またマスコミのデマかよ

看護師も供給過剰だけど。
学校乱立し過ぎ。
退職率が高いけど希望者（志望者）が多いから何とか成り立ってるけど、介護の後追いは時間の問題。

>>76
ゲンダイの脳内

だいたいWEの対象ってさー
・年収900万以上（残業代含めないで）の
・管理職の
・ホワイトカラー
なんだろうがwwwww叩いてる奴のほとんどは該当しないっていうwwww
3つどころか１つも該当しない奴（いわゆるＢ層）もわんさかいるだろうよwww

条件が悪ければ辞めて条件のいいところに勤められる
そういう労働市場になればいいんじゃないかな

.
　「労働時間の規制緩和」（ホワイトカラー・エグゼンプション）？
　奴隷制復活でいいんじゃないか。

　経営者階級＝市民、労働者階級＝奴隷、
　パックス・ロマーナだよ。

>>83
そうなれば良いけど実際は好待遇の経営側と、雀の涙程度の社員の状況を打破しないとね。

>>83
それを会社で対象者にキチンと言ってみ

ブラック企業のワタミは、潰さなければならない。


お前ら、行くなよ！

>>1
また反日ヒュンダイか

ブラックは既に法令を気にせずにやってることだから関係ないでしょ。
問題は、ホワイトかグレーな企業までブラック化し兼ねないことだ。

実際は民間なんて管理職、正社員は当然として、時給制のバイトや派遣までサビ残だらけだけどね。

公務員をもっと働かせろｗ

>>89
ワタミノミクスでは、グレーは白になる。
「白か、黒かではない。グレーをどうやって白にするのか、というのが正しい選択」

俺が言ったのは「実質」が黒で、
それは表向きの定義の話になるけど、言いたいことは分かる。

ホワエグ推進しているのトヨタの人事部長だって知ってた？
それでもトヨタ買うの？
詳しくは労務屋の「吐息の日々」で。

>>90
つーか、民間企業は効率悪すぎるんだよ。
そんだけ働きまくって赤字だとか有り得んだろｗ
経営者が馬鹿なんだろうけど。

>>94
経営者ががっぽりとった後に赤字なら、
税金も取られないし、会社として儲かろうがどうでもいいことなんじゃない？
まぁ黒字のがよりがっぽりになるとは思うけど。

雇われの時代の終焉。
コキ使われまくるな

>>1
その割には、自民は「ブラック企業公表」をしようとしてるじゃないか。

よかったな、お前ら。望んだ結果だしなｗｗ
しかし、俺のような経営者側はともかく、使用されるお前ら労働者側がなんで喜んでいるのか、正直理解できんのだが。
俺の会社は完璧にホワイトだから関係ないけど。

>>95
社会全体からするとそんな会社はカス、ゴミ以下で存在価値ないんだよ。
しっかりと黒字で法人税納めない企業は税金で整備された
社会資本にタダ乗りしてるフリーライダーなんだから。
しかも税金で教育された労働者も安月給でコキ使うとか最早
反社会的組織と断じるほか無い。

>>97
ホワイトの定義を変えようとしてるから、ブラックの定義が変わるんじゃ。

ホワイトが実質今のブラック並になって、
今のブラックがもっと酷い状態になって初めてブラック認定されるとか。

そしてブラック叩きをして、実質ブラックになったホワイトな人に対して、
「下には下がいる」と不満を反らす目的なんじゃ。

考え過ぎかな。

そんなんより解雇規制撤廃しろよ！

気にいらないことがあれば、共産党や労働基準監督署にどうぞ

試しにやってみてもいいんじゃね？
これ以上悪くなりようがない気もする
悪くなりゃさすがに暴動が起きるわ

経営者どもの自己中さとモラルの低さを甘くみるなよ

政府の会議でＷＥの話が出たのは事実なんだな

産業競争力会議（第４回）終了後の西村内閣府副大臣記者会見要旨（平成２５年３月１５日）
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/skkkaigi/dai4/gijiyousi2.pdf
> （問）民間議員の方からのペーパーの方で、ホワイトカラーエグゼンプションについての
> 言及があるのですが、自民党政権は、前回の安倍政権で一度断念していますが、それから
> 何か状況が変わったりしているのですか。
> （答）特に自民党の中においてもさらに議論を深めていっているという認識はありません
> が、今後、このような提案がなされておりますので、議論を深めていくことになると思い
> ます。

前提に、経営者の能力があると思うが。

社長業やサラリーマン経営陣の方々が、モノマネで失敗するから、ブラックとか言われるだけで・・・

船頭もどきが、経営者のマネごとするから、日本はダメダメ。　過去の妄想にしがみついて・・・

存在しない、技術力にしがみ付く。

悪循環なんだよな〜

安倍はおかしいｗ

自民党は貧乏神だな
こいつらの金権政治が無ければ、今頃日本はもっと成長できてた

俺んとこ、県の労働委員の会社なんだが

実際の勤務時間の横に課長が
法定の勤務時間を書いて
超過分はあくまでも自主的に出勤したものですという欄に
ハンコを押させられる
それが出勤印を兼ねている((((゜Д゜;;)))

ワタミを参院選に出した罪は１００年消えない。自民、終わったよ。

お前らがワタミ系の居酒屋とか行かなきゃいい。
自民の目当ては金なんだからそれがなくなりゃ権力も失うよ。

そもそもワタミ系はまずい。

第1四半期実質GDP（前期比） +0.9%
第1四半期実質GDP（前期比年率） +3.5%
第1四半期名目GDP（前期比） +0.4%
第1四半期GDPデフレーター（前年比） -1.2%
3月鉱工業生産（前年比） -6.7%
3月稼働率指数（前年比） -0.8%
4月首都圏新規マンション発売（前年比） -2.8%
4月全国百貨店売上高（前年比） -0.5%
4月東京地区百貨店売上高（前年比） +2.1%
4月工作機械受注（前年比） -23.6%
4月コンビニエンスストア売上高（前年比） -2.6%
3月全産業活動指数（前月比） -0.3%
4月全国スーパー売上高（前年比） -1.9%
3月景気先行CI指数 97.6
3月景気一致CI指数 93.3
3月毎月勤労統計[現金給与総額]（前年比） -0.6%
3月第三次産業活動指数（前月比） -1.3%
4月企業向けサービス価格指数（前年比） -0.4%
4月失業率 4.1%
4月有効求人倍率 0.89
4月家計調査消費支出（前年比） +1.5%
4月全国消費者物価指数（前年比） -0.7%
4月全国消費者物価指数[除生鮮食品]（前年比） -0.4%
4月全国消費者物価指数[除食料エネ]（前年比） -0.6%
5月消費者物価指数[東京都区部]（前年比） -0.2%
5月消費者物価指数[東京都区部・除生鮮]（前年比） +0.1%
5月消費者物価指数[東京都区部・除食料エネ]（前年比） -0.3%
4月鉱工業生産（前年比） -2.3%

>>110
でも労働問題に関しては、自民、維新、みんな、みどりは同じ主張
民主や共産、社民に入れるしかないけど？

こりゃもう生保が勝ち組の世の中になるなｗｗ

>>113
>>3

>>113
河野談話を継承した自民党に、もはや民主党を批判する資格は無いだろ
どっちも自虐史観なんだから

>>113
入れればいいと思うよ。
今のところ天井打ったけどまだ高い日経平均株価以外民主体制よりいいところないだろ。

.
こういうのは外国の事例を見てみるのも必要だろ。

ドイツなんかじゃ残業代出ないから

残業一切しないって人間たくさんいるわけだ。

日本人は待遇悪化してもやんなきゃやんなきゃで

どんどん労働デフレが起こるわけだが、この法案が

大半の労働者がドイツのような姿勢をとることに繋がれば

逆に言うとホワイト化を促進する法案ともいえる。

>>118
スキルや独占性の高い労働者はホワイト化するな。
とっとと仕事終わらせて帰っても文句言えないから。
知的労働者とか公務員とか。

いくらでも替えが利くような単純労働やサービス業は長時間労働が常態化するだろうね。

オレ昔、小さな町工場で働いてた時に、「明日から課長な」と言われたあと、
「残業代付かないけど役職手当30000付ける」って言われた時の社長のニンマリした表情が忘れられない。
とっとと辞めて今自営だけどね。

自民は金に困っているから相当な金額で比例上位を売ったんだろ

　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ＳＥＬＦ　ＳＯＬＵＴＩＯＮ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　国立大学法人　山形大学魂

　山形大学魂は、思春期に高度成長期やバブル期を迎え、人手不足の企業にそそのかされて連行され
将来の夢を奪われ、悪条件下での労働を強要された、多くの経済奴隷（エコノミックスレイブ）の皆様を解放します。
彼らに夢と希望を与え、失われた青春を取り戻します。
　
　

国内企業が雇用者の賃金を絞り余暇を吸い上げる。
結果、楽しむ時間が消え消費が滞る。

で、若者の○○○離れとかのたまう。
内需が冷え込み自らの首を絞めると。

現在はまだ貧乏需要というデフレ商売が成り立ってはいるが、
そろそろ限界だね、テレビの陳腐化がいい例だろう。

嫌なら辞めてもらって結構。
替りはいくらでもいる。

ホワイトカラーエグゼンプションが導入されたら管理職は地獄だぞ

対象者になった連中は体を壊さないようにな
体を壊してから辞めるぐらいなら、壊すまえに止めたほうがいいぞ

おれは絶対にワタミを許さない。こいつが自民から出馬するなら自民をぶっ潰す。

豚は肉屋を支持する。ミンチになるまで気づかない。まあ参院は圧勝は確定
･･･日本オワタ

お前らがブラック経営者になればいいだけだろ
こんなおいしい話、他に無いわｗ　

ありがとう自民党！

好き好んで正社員になる奴は虐げられて当然だな…

>>78
さっさと死ね

まあ黒人が奴隷であった時期もあったし今はこういう流なんですね

損を押し付ける相手をどこに作るかの違いしかないな
昔は外国
今は国内

>>94
全部税金で運営
少ない仕事量、少ない中身をたらいまわし
大赤字
どこが効率いいんだ？？ｗ
大体、役所の無駄が、末端公務や民間の無駄に繋がっているのに・・・

残業代は、定時内に効率的に仕事を終わらせた人より、ダラダラ仕事して残業した方が給料が高くなる糞システムだからな。
自民党が正しいわ

【今野晴貴】新左翼カルト・NPO法人POSSEに注意！【ブラック企業】
http://matome.naver.jp/odai/2136367280864865401

【若者の労働問題に取り組む団体】の皮を被った京大政経研グループのセクトです。
オルグされる前に逃げよう！

ブラックの経営者って恨みかって呪われてるだろ一代目が多いから何も言われてないだけで

>>109
こっちが知らないうちに勝手にハンコ作って同様の事してた会社はあったわ。
離職票作るときに発覚した。
事務員「こっちで作っときます」
オレ「でもハンコ要るよね？」
事務員「こっちにありますから」
オレ「えっ！？」

定時までタラタラ働いて、わざと残業にもっていき残業代を稼ぎ、こなす仕事量は残業しないできっちり仕上げた奴と
同じ。こんなことが事務系の仕事でまかり通るんだから、WEはすぐに導入した方がいい。
解雇規制の緩和も、正社員だからという理由でタラタラ働いて結果を残さなくても月給を貰うという奴がいるから、
すぐに導入した方がいい。
クズみたいな労働者が日本にはいっぱいいるんだよ。
それを忘れてはいけない。

>>125
会社と渡り合ってきちんと成果出しつつ健康もプライベート管理も出来る人は確かに居るけど、全員にそれを求めるのは無理だね。

参院選は自民の圧勝だしな。
労働法関連が良くなる方向にいくであろうことを期待するよ。
派遣の規制も撤廃されるし、いいことだよ。
限定正社員は、解雇規制緩和を取り下げたから生み出されたもので、中途半端だけどな。
まあ、若い人はきちんと労働して結果を出すという考えじゃないと、限定正社員とか非正規とかにしか
なれないよと肝に銘じて社会に出てくることだ。

諸外国と比べてあまりにも低すぎる日本の最低賃金

中央値に対する指数
24　ロシア
28　インド
31　中国
36　日本
37　アメリカ
38　韓国
43　カナダ
44　スペイン
46　イギリス
51　ベルギー
54　オーストラリア
56　ドイツ
60　フランス

アメリカより日本の方が高いのか？

>>142
中央値（メディアン）を50としたときの指数だから、日本はアメリカよりも低いことになるよ

まぁでもほとんど同じなんだ。

一般人のオレたちは性根がちっちゃすぎて原発「事故」が起ころうが赤松口蹄疫が蔓延しようが「忘れない」だの「許さない」だのほざくだけで拳もふりあげないんだからW
まずは身近な雇う側の経営者を血祭りにする気になるように国がお膳立てしてくれてるんだよWW

残業時間が強烈な業種以外でやってくれ
特に俺の業種は対象外でおねがいします。

会社は辞められるようになってからが面白いんだよ。

ホワイトカラー・エグゼンプションは、年収1000万円以上だろ、やっていいのは。

>>148
まあ24時間365日で計算して最低賃金割ってたら話にならんわな。
24×365＝8760時間　8760×800円とすると、最低でも￥7,008,000/年以上は必要だよな。

むしろ残業禁止する法案を作れよ。
その限られた時間内で仕事をできる人を
評価するようにすればいいのに。

肉屋（ry

ゴメン、8時間以上は残業割増させて貰って
｛8×365＝2920、2920×800＝2,336,000｝＋｛16×365＝5840　5840×800×1.25＝5,840,000｝＝8,176,000/年だったわ。

ワタミがホワイトっていうのが
阿部の考えだからな


ボンボン右翼バカは手に負えんわ

ネトウヨニートは全員ワタミに徴用ｗ
http://blog.shadowcity.jp/my/2013/06/post-2812.html

>>152
何言ってんの、それはノーワーク・ノーペイの原則に反している。
正社員は働いた結果に対して賃金を払うんだよ。
時給で働くなら、パートを増やすに決まってんだろ。
サラリーマンの平均年収からして、300万以上がWE対象だろ。

>>46ＳＧグループは組合を作った段階で事業所閉鎖してクビ→本社が新たに事業所を開設で新規採用

>>138事務管理の効率化は工業生産の効率化と比較して遅れているんだけど…
常に先を見通しながら事務をしている香具師は課業外でもスキルアップしているゾッと!!大阪辺りの公務員はスキルアップの努力なしにのほほんと惰性で作業していたから叩かれているのだ!!

>>157
事務のスキルアップをして、会社にどれだけの効果をもたらしたの？
2人でやってたのを1人でできるようになったとかさ。
数時間かかっていたのがシステム化であっという間に終わるようになったとか？

まあ、ここで問題になっているのは、ノンワーキングクラスのホワイトカラーをどう効率化するかということだろう。

そこで、だ。
一番効果的なのが、時間に対して給料を払うのではなく、成果に対して給与を払うということだ。
アメリカでは年収400万からそうなってる。

>>160
そして問題はその成果を誰が公平に判断するかだな

人に雇われ給料で金なんざ稼げないわ

時間いくらで仕事させると
ダラダラに生産性の悪い方向へと働く訳で

>>161
その辺りの話が、一向に進んで無いんだよねぇ
　

>>161
でも、大部分の労働者が働く中小零細企業って、事務は非正規だから関係ないし、他は営業ばっかりなんだから、
会社にどれだけ利益をもたらしたか明確だからな。
ここでの問題は、組織の中に何かコスト部門を持つ大会社の問題なんだろうけどな。
開発部門は容易に裁量労働制にできるしな。
それ以外のコスト部門というと何だろうな？

現状のまま進んじゃうと

生産性の悪い作業を
無給の業務命令でやらされてしまう

って変な方向に向かいそうな
　

>>165
直接顧客と関係ない業務を廃止するという選択をすればいいのにな。

慰安婦なんかより、こっちの方が大切なんじゃないの、マスゴミさん？

わしは年収1000万円で１日16時間働くぞ。人の何倍も利益を出し、徹夜も問題ない。若者が、権利主張すると仕事を取り上げて200万の基本給のみ。

すると若い衆から自主的に16時間働き始めて500万円の給与にする。

だいたい利益稼がずに給与もらいたいなら公務員にいけよ。最低賃金はまもるからそれでがまんしないといけない。

>>168
確かにその通りです。
そうできない企業がリストラとか騒いでいるんでしょう。

>>161
それ以前に
仕事をさせるシステムができてないから無理。
リーダ管理職クラスが無能すぎる。

成果は株主に還元されるのが正しい資本主義ですよ

地球上で最悪の正答だな
自民党とかいうやつは

>>167
むしろ現代ですらこんな非人道的な事しようとするからこそ数十年前の戦中に「慰安婦狩り集めてない」なんて言っても信用されないという。

誰だよ
こんな政党に投票した奴は

客に都合のいい企業＝働くには厳しい企業
便利は誰かの頑張りで成り立っている

ゲンダイソース

>>168
こういう仕事バカは基準にならん。

一番の目標は社員を雇わずに経営することです。

http://www4.ocn.ne.jp/~ds08pro/
ここに掲載するのは、米国ディスクロージャー・プロジェクト（公開プロジェクト）が 頒布したTHE DISCLOSURE PROJECT DVDに収録されている
disclosure2.doc 本文の全訳（仮訳）です。

ディスクロージャー・プロジェクトは、ノースカロライナの緊急医師スティーブン・Ｍ・グリア博士（Dr. Steven M. Greer）により始められたもので、
人類社会にとりUFO/ET（未確認飛行物体／地球外知性体）事象が持つ意味とは何か、その隠されている真実と情報の全面公開を求め、
各界に向けた行動提言、政府・議会への働きかけなどを通して、この問題に真正面から取り組んできた活動です。

公開プロジェクトの摘要書
http://www4.ocn.ne.jp/~ds08pro/BriefingDoc_JPNhiro_ver1.1.pdf

映画　シリウス
http://siriusdisclosure.com/

>>169
>>177

仕事は嫌いだが、負けるのは嫌いだよ。基本的に最低賃金守ってサービス残業なければブラックではないと思うよ。仕事しない人ほど常識という美名をつかい働かない言い訳をする。８時間で俺より成果出す方法を提案するなり独立すればいい。

まあ体調不良のときは代わりに仕事はしてやるけどな。

>>172フザケルな！自民党!!

ＷＥ制度？
いいんじゃね

自殺するぐらいだったら、やっちまえば良いのに（何をやるかは・・・）ｗｗｗ

>>1
また反日ヒュンダイか

>>179体調不良で休むだ？？甘えるのもいいかげんにしろ！！クズ！！
　　　生きる為に仕事をしてるんじゃないんだよ！！仕事する為に
　　　生きてるんだよ！！！

>>184
あほか。長期戦なんだよ。いきるために仕事してるが、仕事は120パーセント結果出すにはそれなりの補給路はいる。
ブラックの愚かなのは、目先しか考えてないからな。わしが気に入らんのは働かないやつのみ。

>>9
長期的視点で考えている企業は、短期的に急激に伸びる企業に食われて消えてるよ……orz
社員のために教育や育児などの福祉を充実させたら、
資格を取るだけ取って転職したり、福祉休暇取りまくって退職とか、そういうのが増えるんだわ

真面目が馬鹿を見るのが、今の日本の現実だよ

>>184って誰かが言ってたよ。奥田かな？？

ワタミ会長語録・・仕事をするということは生きることとに他ならない。
ならば、365日24時間仕事のことを考えても何らおかしくない。

（ ・∀・）　自民党に投票しなければいい・・・オレはそう決めている・・・自民議席増えませんでとさ・・

この法律を通そうとしてるの三回目だっけ？
民主がアカ、バカぞろいで政権交代相手にならないから自民になめられまくってるんだよな。

やるなら欧米並みの罰則と数十億単位の賠償請求ができるようにしろや。だいたい経営者どもは規制は欧米並みに緩くで罰則は日本のゆるゆる状態のままとか舐めすぎなんだよ
日本は労働関連の規制が厳しいかわりに罰則が超緩いんだから緩和するなら罰則は厳罰化が当然だ

労働基準監督署が正常に機能していない時点で、
こんな制度がザルになるのは目に見えている。

プログラムでは小さい単位で何が起こるのか試します。
ブラックも小さい単位で確かめると何が起こってるのかすぐにわかります。

10人の村で考えると
1人が政治家で2人が行政員兼銀行員
1人が大企業で6人が民間人

６人は奴隷以外になりようがないということがわかる。

●6人が奴隷状態に気がついて節約したらどうなるか？
↓
不況になる。リストラor行政員による、大企業への公共投資。6人の奴隷状態が強まる

●6人が金を使い果たしたらどうなるのか？
↓
他の４人からの支払いのみが給与です。

●6人が自殺しようとしたらどうなるのか？
↓
GKB48

●6人のうち1人がリストラされた場合
↓
リストラされた人間の金が強制的に消費され、他の9人に回る。成長無き好景気

結局アメリカですよね。
日本の中枢部は、アメリカに留学していた人が多い。
また、自民党はアメリカの超富裕層が喜ぶことをやっていれば、政権が長持ちすることを知っているから、
日本の政策もアメリカの後追いをしている。
日本の企業社会もアメリカの10年遅れみたいになっているし、日本社会の将来を知りたいなら、
今のアメリカ社会を見ればいい。

>>195
銃社会じゃないから、街頭演説中に撃たれるとか、まずないものねえ
ぎいんにとって、あんしんあんぜん、にっぽんしゃかい！

【政治】ワタミ会長・渡辺美樹氏、自民比例で参院選出馬表明★7
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1370154353/

>>182
ん？国民の税金で『塀の中』という立派な鉄筋コンクリートの家に住んで
ついでにバランスの良い食事と適度な運動で生活習慣病まで治す気か？
俺も仲間に入れてくれｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

既に管理職だから別にいいわ。

月給20万のホワイトカラー出現

>>14
その考えを推し進めていった結果が以前の共産国家の樹立であってな・・・
企業制度も所詮国民が認めていることで成り立っている程度のものなので，
所有権があるから，だなんて単純な理屈で世の中は動かないのよ

安倍政権は憲法改正に始まり、国民の権利を削ることばっかり考えてるな。

結局、生活は便利になったものもあるが、本質的には何も改善されていない。

http://www4.ocn.ne.jp/~ds08pro/

ここに掲載するのは、米国ディスクロージャー・プロジェクト（公開プロジェクト）が 頒布したTHE DISCLOSURE PROJECT DVDに収録されている
disclosure2.doc 本文の全訳（仮訳）です。

ディスクロージャー・プロジェクトは、ノースカロライナの緊急医師スティーブン・Ｍ・グリア博士（Dr. Steven M. Greer）により始められたもので、
人類社会にとりUFO/ET（未確認飛行物体／地球外知性体）事象が持つ意味とは何か、その隠されている真実と情報の全面公開を求め、
各界に向けた行動提言、政府・議会への働きかけなどを通して、この問題に真正面から取り組んできた活動です。

公開プロジェクトの摘要書
http://www4.ocn.ne.jp/~ds08pro/BriefingDoc_JPNhiro_ver1.1.pdf

映画　シリウス
http://siriusdisclosure.com/

ごめん僕の考えをここに書いていいかな
これから生きなければならない子供たちと現役世代にとっては本当に大変な時代になりました
昔は集団のコミュニティ(大家族や近所付き合い)があり宗教にしろ天皇家にしろ心の拠り所がありました.
無論、良い事ばかりでもなく悪い事もあったでしょうが…
日本が戦争に負けて戦前世代の多くがこの世を去ってからそういった日本人を日本人足らしめたアイデンティティが崩壊しました
昭和中頃〜バブル崩壊までの良き日本は既に終わり今はかつて新興国と呼ばれた国が恩恵に預かっています。
２０００年初頭から勝ち組負け組などの言葉が世間に流布し形だけの新自由主義が蔓延してから
本当の意味で日本という国は終わったのだと私は考えています。
現在は形だけの資本主義のもとに一部の人間たちだけのための社会主義国家になってしまっている事は皆さんも一度や二度ならず思っているでしょう
昔の労働は懲役にしろ農家の仕事にしろそれは国家と家族のためのものであり例え死んでも意味がありまだ幸せだったかも知れません。
それが今では企業すなわち経営者と株主の為だけに働き
家族や生活のため理不尽な要求にも我慢するしかありません、生活する上で身の回りの携帯や住まい食費を全て企業に管理されています。
昔なら先祖代々の農地と住まいがあり企業すなわち資本家による管理と言えるレベルのものではありませんでした。
要は日本という国は、いや国民は企業にすべてを奪われているのです。
生活も生命も財産も…
まして…差別、いじめ、少子化、外国人流入、中国等の隣国による外圧、そしてこの労働時間緩和
もう完全に日本が破壊されています、生きるだけでも精神的に苦しい国です。
まだ戦争で肉親や家族と国家のために死ねる方が幸せな気がします。
私には日本の将来の明るい展望が見えません、せめて宗教などの道徳観念が残っていれば…でも戦後に破壊されましたね
長文になりましたが私はこの国で子孫を残す気は更々ありません、これでは子供の代があまりにも可哀想です

もし最後まで読んでくださった方がいましたら御礼申し上げます

【政治】「雑巾がけからやらせていただく」ワタミ会長、自民比例で参院選出馬表明★8
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1370177010/

.
【維新八策】最低賃金制の廃止 解雇規制の緩和 竹中チックのインフレ対策のオンパレード　橋下が人権擁護法案について言及
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/offmatrix/1346578801/21
.

>>8
社員ではない
従業員だ
意味わかる？

せいかい

http://dennou-kurage.hatenablog.com/entry/2013/02/24/190821
今日は、「会社は誰のものか？」という話について書きたいと思う。これは、会社法上は明確に答えが出ていて、会社は「社員」のものである。
ただし、この場合の「社員」というのは「従業員」のことではなく、「株主」のことだ。

反日左翼ゲンダイソースw

サービス残業というのは高度経済成長期からあったものだし、
時間で測れる仕事と成果で測れる仕事とあるわけで、
成果の評価に公平性を求めるべきで、
時間だけにこだわるのはブラック社員だと思うね。

>>210
そういう台詞はきちんと残業代を払ってから言いましょう

ホワイトカラー・エグゼンプションなんて、先進国じゃ当たり前だろ。

こんな当然なシステムで、ブラック呼ばわりしていた情弱に呆れる。

日本もさっさと導入しないと、ますます世界の競争から置いていかれる。

ゲンダイがワタミに食いついただけか

この法律は歓迎されるべきだろ

机の座ってるだけで高額な年収取ってるクズが多すぎる
特に団塊な

衆参の両方で多数を握らせると、どんな政権であれろくなことしないのは、長年の経験から明らかだでなあ。

座ってるだけで高給貰ってる連中が、
若いのに非効率な仕事を押しつけて時間だけでなんとか成果あげて、
自分らの地位を維持するだけになるよ。

時給換算で千円を割り込まない限りとか
なんらかの条件付じゃないとそんなのされたら死ぬ

>>214
団塊と言えばもう70近いけどな。その年で組織で力を握ってる奴は法律変わったぐらいじゃ駆逐されんぞ？

いいんじゃね？
正社員はこのくらいの扱いでやっと給料に見合った状態だろ。
派遣は9時5時で良い

ああ、過労死は事故責任で保証はされない。
体調管理すら出来ねーカスには未来はないってことだわな

助けてくれえ、助けてくれえ

天は自らなんとかかんとか

一応労働者には団体交渉やスト権があることになってるけど、実際はそれをやると速攻クビなわけで、絵に描いた餅。
そもそもオレなんて組合があるような大きな会社で働いたことない＠北海道
組合だって作るのを禁止されてるわけじゃないが、結局は真っ先にクビ。労働基準監督署は仕事してないし。

【今野晴貴】新左翼カルト・NPO法人POSSEに注意！【ブラック企業】
http://matome.naver.jp/odai/2136367280864865401

【若者の労働問題に取り組む団体】の皮を被った京大政経研グループのセクトです。
オルグされる前に逃げよう！

これもアベノミクス＆ワタミクス効果？　新自由主義加速。

>>204
普通の日本人は　天皇家　などとは言わない
皇室　と呼ぶ
戦後の極左言葉を用いる理由ってなんだろう

>>217
時給換算なんて面倒なことはしてくれない。
会社と労働者で食い違いが出るのは自明だし。

時給換算で見て欲しければ、時給で働けと言われて終わり。
つまり、非正規。

時給換算1000円以下でも、非正規より社会的に優遇されている。

この組み合わせワロタ
ttp://prt.iza.ne.jp/images/news/20130601/580665_c450.jpg

>>8
企業はどこも目先の数字しか見てないよ

>>123
言われてみればそうだ。ブラックな業界にやむを得ず転職してから、テレビを見る時間もなくなった。
最初はそれでも録画だけでもと思っていたが、結局それでも見ることができず、置くだけになっていった。
そのうち場所を取られているのがアホらしくなり、結局処分してしまった。
○○離れ、は大抵このパターンなんだろうなと思った。
労働者から時間もしくはカネもしくはその両方を奪ってしまって、その○○に新しく興味を持つ人達をシャットアウトした。

日本会社で苦役やらされるより
中国軍にいたほうがマシある

酒のみながら服を選べる
ワタクロがほしいところ。

こんな制度が始まっても、きちんと残業代を払い続ける会社もあるかもしれない。
だけどそういうホワイトな会社はブラックな会社に太刀打ちできない。結局黒化するかつぶれるか。駆逐されるんだよ。

>>211
こういう読解力のないバカってやっぱり無職なんだろな

プロスポーツ選手は練習量(労働時間)では評価されないしな
試合で結果出して初めて評価される
長時間働いただけで評価されるってのがおかしかったんだよ
だらだら会社に居続ける奴が、さっさと仕事片付けて定時で帰る奴より収入高いとか、
デタラメだらけだった
過労死寸前まで働いても収入が増えないならその仕事向いてないんだよ
いつまでもしがみついてないで転職しなさいってこと

>>235
じゃあ、おまいの仕事を評価する上司がおまいの命を握るとw

独立すればいいだけじゃん

>>237
納入先の購買部がおまいの命を(r

客が命運を握っているのは商売なら当然だろ

>>239
稼げなかったとき、仕事を変える余裕、あるかい?

もともとカネを稼ぐってのは難しいことだって言いたいのさ
給料取りなんか低リスクだ

>>235
その通りだわ。
大体会社自体は一個いくらで売ってるのに、従業員には時間イクラに換算する事自体がオカシイ。
完全歩合給なり完全成果主義にするべきだ。
能力の無いヤツや ヤル気の無いヤツは、無いなりにそれ相応の報酬で自身の働きっぷりを自覚出来る制度は必要だよね。

>>241
皆が皆リスクをとれるわけじゃないからね。家庭をもったら特に。
少子化が問題だと思うなら、ローリスクローリターンな生活が可能な設計にしないと。

ローリスクにも限度がある
どういう給与の決め方をしてもそこにはリスクが残る

>>235
さっさと仕事片付けて定時で変えるやつが
もっと働けばより儲かるってのが今の経営者

月額いくらになるんだよw

経営者が従業員を守るなんてナンセンスだ
経営者よりも従業員の方が安全なんだから

経営者の行動原理はここから発生する

この法案を潰すネットの行動（フェイスブックとかさ）に出て、なおかつ自民党には投票しない。
これがサラリーマンが取れる最善策。

自民以外だと、社畜はおろか会社が消え路頭に迷うことになるけどな。。

まずまともな資本主義社会にする方が先じゃないかな。

>>5
改憲に必要な、両院の総議員の3分の2以上の賛成を確保するためには、参議院選挙で
浮動票をゴッソリもっていかないといけないのに、浮動票に蛇蝎の如く嫌われてるワタミの
会長を候補者にする。

本気と思ってよいと思うよ。

サラリーマンのおいしい部分をカットしたら、もう誰もサラリーマンにならないだろ。
この役得を手放すなんて、なんでサラリーマンになったんだって話だよ。
ぜんぜん旨みがないじゃん。

コレって改憲必要なの？労働基準法レベルの話でしょ？

恐らく手取り15万前後で使い放題だろうなｗ

>>250
人口減少社会で資本主義なんて無理だよ。

まあ、このスレみた人は、自民党には投票しないだろうな。

>>255
社会主義も共産主義も無理だろｗ

前回のWEも解雇規制緩和も、こうやってネットで反対活動して反故にさせたしな。
今回も立ち消えになるよ。
正社員利権が消えることは有り得ない。

>>257
社会主義や共産主義は可能だよ。不満が爆発して荒れた社会になるかもしれないが。
人口が減ると、そもそも資本が大きくなることができないから、資本主義が成立しなくなる。

>>33
マスコミってそういう事は報道しないんだな

>>259
いやいやｗ
資本主義も社会主義も共産主義も、みんな拡大路線で上手くいく方法しか考えてねーよ

だからリーマンショックでアメリカが、いま日本が、チェチェン紛争後のゴルビー・ソ連がおかしくなった
人口（＝経済規模）縮小局面に対応できなかった歴史はちゃんとある

>>256
労働者の敵、労組の支援受けてる民主党もねーだろw

でも、世間そんな反発してないよね。
ホワイトカラーなんちゃらの時はみんな怒ってたのに。

連合は最近自民よりでそ

>>263
マスコミがあまり放送しないから。株高がーってネタしか放送しなくなった。

もっとブラック企業を厳しく取り締まるべきだな。
おれも転職してから、終電始発で帰ってた前職が非常識な職場ということに気づいた。
しかし、いろいろ会社を変えてみないと、気づかないものだ。

んでも自民は地方選勝てないよなw

>>263
反対の声を上げても、非正規の反発を招くだけ。

非正規が増えすぎた。
正社員が特権階級のように思われて、権利を主張できる環境にない。

働いたら負け？

>>268
正社員と派遣で勝手に潰し合ってくれて経営者は笑いが止まらんな。

何でお互いに潰しあってんの？バカじゃね？

外国人が3年以内に辞めていく日本企業

>>270
組合幹部（労働貴族）も笑いが止まらないｗ
非正規（派遣）の組合加盟を拒否してるんだけど知らないの？ｗ

日頃から正社員同士で潰しあってんだから非正規は非正規同士で潰しあってるだけだって

>>266
ブラックで働いたから今のあなたがある。ブラックはクズだが、残業代全てもらえることが正義でもない。俺が上司なら仕事の能力を細かく精査する。

ブラックは何年か勤めて修行するため。ブラックで働いて他社からお呼びがかからないならブラックがお似合いだ。

俺はホワイトに転職してもブラックと同じだけはたらいてる。可愛い嫁と娘をやしなわないといけないからな。

残業代払うのは普通のことだ

>>275
うむ。では最低賃金でやとうか

ブラックの定義を賃金や労働時間だけにしようとする事は間違い。
個別労働紛争相談のカテゴリーは圧倒的にイジメ（退職されるための）が多い。

>>266

ホワイトに転職してブラックと同じだけ働く意味はなんなのｗ？

>>266

ホワイトに転職してブラックと同じだけ働く意味はなんなのｗ？

ブラック企業取締法を作りましょう。

企業経営過失致死傷罪とかでもいいかな？

結局自民てまったくかわってないのなあきれる

>>279
ホワイトなら残業した分が全部収入になるじゃん。

嫌ならやめるという選択肢があるし、別にいいじゃないか。
その企業の雇い方だからしょうがない。

>>283
日本の社会は転職を前提にして設計されてないよ

使い捨て増大なのに転職に厳しい日本の矛盾

人間はみな平等

経団連の犬自民党
民主党のほうが遥かにマシだったわ

異次元緩和言いたいだけちゃうんか

つうかこの3-4月の経済統計見ると見事なまでにマイナスだらけで笑える
1-3月期のGDPも民間部門の生数字は-6.4%というリーマン以降で最悪の数字だ
それを季節調整と物価指数の操作で盛りに盛って3.5%成長と大本営発表してるだけ
日本の経営者達はここまで経済オンチな自民といつまで癒着し続けるのか

愛建電工株式会社は労働基準局から長時間労働や労災で何度も調査が入り、工場施設の是正勧告を受けた。
愛媛のブラック企業、愛媛県のブラック企業と検索するだけで関連検索に社名出るブラック会社が愛建電工である。
愛建電工とググるとブラック、悪い、詐欺と出る。
愛建電工の工場では不正作業もされており、労基署の調査が入った日だけ作業を中断していた。
パワハラ・セクハラでも労働基準監督署や法務局等の機関に通報され
愛建電工のパワハラは訴訟問題にもなっている。

仕事あるだけいいじゃない。
労働の喜びを感じなさい

ある意味 異次元だなｗ

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1371381600/
アベノミクスはワタミミクス

　＿＿＿
/　||￣￣||　∧＿∧
|.....||＿＿|| （ 　　　 ）　　どうしてこうなった・・・
|￣￣＼三⊂/￣￣￣/
|　　　　|　( ./　　　　 /
　＿＿＿
/　||￣￣||　∧＿∧
|.....||＿＿|| （ ＾ω＾ ）　　どうしてこうなった！？
|￣￣＼三⊂/￣￣￣/
|　　　　|　( ./　　　　 /

　＿＿＿ ♪　∧__,∧.∩
/　||￣￣||　ｒ（ ＾ω＾ ）ﾉ　　どうしてこうなった！
|.....||＿＿|| └‐、　　　ﾚ´｀ヽ　　　どうしてこうなった！
|￣￣＼三　 /￣￣￣/ノ´｀　♪
|　　　　|　( ./　　　　 /

　＿＿＿ 　　　　　　　♪　　∩∧__,∧
/　||￣￣||　　　　　　　　　_ ヽ（ ＾ω＾ ）7　　どうしてこうなった！
|.....||＿＿|| 　　　　　　　　/｀ヽJ　　　,‐┘　　　どうしてこうなった！
|￣￣＼三　 /￣￣￣/ 　´｀ヽ､_　 ノ
|　　　　|　( ./　　　　 / 　　　　　｀) ）　♪

ホワイトカラーエグゼンプションって年間給料１０万ドル、
900万円以上の人間だけでしょ？
つまり部下を使える管理職相当。
俺は対象外。
子供が大きくなって家に居づらくなった世代か？

まあ400万円以上など取り決めされたら迷惑だがw

>>294
前の安倍の時不評にビビって「900万以上にする」って言ったら経団連が
「それじゃ意味ない」本音をほざいた。

ホワイトカラーなんとかって、正社員様しか関係ないんだから別にいいだろ

ブラック企業にとっては、どっちにしろ法律なんか無視だから
今までと同じだろ

俺は賛成。
だらだら仕事やって、残業した方が金もらえる仕組みはそろそろやめた方がいい。
ブラックなところはこんなの関係なく、今も不払いだったりするんだろうし。

今からおよそ80年前の世界恐慌の真っ只中、資本主義が最大の危機に直面していた頃、
今後100年後の資本主義社会がどうなるかについてケインズが述べていたことがある。
ただし、「人口の爆発的増加」や「大きな戦争」がなければという条件つきで。

資本が年間2％の率で増加すると仮定すると、百年余りたった後には生活水準が
今のおよそ8倍になると想定できるだろう、と彼はそのときに述べた。
彼がいうには、人間の経済的ニーズには、生活の必需性を満たす絶対的ニーズと
他者との競争での優越感を果てしなく求めつづける相対的ニーズとがあるが、
少なくとも絶対的ニーズに関すればその頃には経済問題のほとんどが解決するだろう、と。

つまり、絶対的なニーズに関するかぎり、人々はあくせく働いたりする必要が消える。
しかし仕事を全くやめてしまう生活にも人間は耐えられず、
上流階級のご婦人が直面しているような深刻なノイローゼが蔓延するかもしれないから、
1日3時間勤務、週にして15時間勤務にすれば、この問題をまだ先延ばしにできる、
と彼は述べる。
これは現在の一日の法定労働時間にすれば、「ほぼ週休5日制」ということができる。
そこでケインズは、ワークシェアリングの必要性までも語っていた。
要するにこれは、絶対的需要に関する雇用はそこまで消滅するだろうという推測の
いくぶん遠回しな言い方だろう。

資本主義社会は放っておいても将来こんな恩恵をもたらすというプロパを込めて、
ケインズは経済学者の立場から一般大衆向けに資本主義を弁護するつもりで述べたのだろう。
ケインズはここでマルクスそっくりのことを述べている。
しかしこの予測が資本主義性善説に立った楽観面を「一見して」語っているにすぎない
という点ではマルクスと決定的に異なる。
ケインズは階級闘争の問題に明らかに目をつぶっている。
資本主義の未来を見守るだけでまるで自動的に資本主義が共産主義に向かうかのように語っている。
果たしてケインズは正しかったのか。それともマルクスのほうが正しかったのか。

無職にはすべてが関係ないから愛国のワンフレーズで自民支持

肉屋を熱烈に支持するブタw

ケッシュ財団 紹介ビデオ 日本語字幕CC Keshe Foundation Promo Intro Video
http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=2t6wMt-LRJA

このビデオでは、ケッシュ財団とその技術について簡単に紹介します。
世界のみなさんとの共有を意図しています。

世界各国の政府は、すでにこの技術について知っています。

皆さんも理解することが非常に重要です。
完全にあなたの人生を変えることになるからです。

言われなくても労働時間の規制なんてあってないようなものだし緩和ってのもなんかね お墨付きなんだろうけど まあ少子化、過労死、自殺率も益々加速して日本の終わりが生きている間に見れそう

http://nagamochi.info/src/up134121.jpg

甥「おじさん内定でたよ！！」　夫「おおよかったな！！」　妻「何て会社だい？」
甥「えーと ヤブスラミックって会社」　夫「へー変わった名前だなー」
甥「入ってもしばらくは休みとれない雰囲気だったなー」　夫「ちょっと待って・・・」　妻「ヤブスラミックからヤスミを抜くと・・・・」
夫　妻　甥　「ブラック・・・」

【社会】ホリエモン「嫌だと思ったら辞めればいいのでは？辞めるの自由よん」「起業すりゃいいじゃん」Twitterでブラック企業白熱論争★3
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1371990429/

１番お花畑の層が痛い目を見る訳か
だったら日本の為と思って我慢するか

>>1
ブラック企業大賞
http://biz-journal.jp/2012/08/post_526.html

居酒屋チェーン和民などを経営する「ワタミ」
2008年6月、同社の新入社員の森美菜氏（当時26）は、連日午前4〜6時まで調理業務に就き
休日も朝7時からの早朝研修会やボランティア活動、リポート執筆を課されるなどで
入社から1カ月で時間外労働は約140時間に上り
「体が痛いです。体が辛いです。気持ちが沈みます。早く動けません
どうか助けて下さい。誰か助けて下さい」と手帳に書いた
それから1カ月後に自殺した

その後、同社会長の渡邉美樹氏はツイッターで
「労務管理ができていなかったとの認識はありません」
「ワタミは天地神明（原文＜天地神妙）に誓ってブラック企業ではありません」などといい物議をかもした


ウェザーニューズ
「自殺する1か月前には長時間労働で疲弊していた弟に対して、上司から『なんで真剣に生きられないのか』『なんでこの会社に来たのか。迷い込んできたのか？』と叱責するメールが届き、弟はそのメールのコピーを持って、怯えながら実家に帰ってきました
家族の顔を見た弟はずいぶん元気づき、とんぼ返りで会社に戻りましたが、悲しくもそれが家族にとって最後の姿になってしまいました
この間、同僚の方が勇気を出して、弟が死ぬことを考えるほど悩んでいることを、必死に会社側に善処を求めて下さいましたが、その声も会社側には聞き入れてもらえず、むしろ、『そうやって甘えているだけ』と突き放されてしまいました
そして皮肉にも、入社から6カ月間にわたる『予選』と称された試用期間の最終日に弟は自殺しました」

その後、労働基準監督署が「長時間労働による過労死」と認定。京都地裁に提訴。「再びかかる事件を発生させないよう具体的手立てを講じることを約束する」などの和解条件を提示。会社側はこの条件を受け入れて和解は成立した
だがしかし、この和解成立の直後、同社の社員が労働環境に不安を覚え、労働組合を結成したが、会社側からひどい目に遭っているという
「過労自殺があった後も、社内ではまったく労働管理が改善されませんでした。その中で会社のCEO（最高経営責任者）から一言だけコメントがありました
それは『出来事は一瞬にして終わる。全て過去のことなので、また明日に向かって仕事をしていこう』というものでした」

ブラック王擁立にあろうことか現役厚生省政務官がピンハネ屋と癒着…。
普通に考えたら自民の労働に対する思想は推察出来るわな。
再来月には安倍ちゃんの匙加減一つでブラック政策が実現する事になる。
怖いねぇ。

ま　た　自　民　党　か

ニートの高笑いが聞こえてきそうだな

スレタイうまいなｗ

この件に関しての厚生労働省の見解は？

左翼思想の輩に告ぐ！
左翼思想の原点は、僻み妬みの心だ、
お前たちが経済的に恵まれないのは、社会が悪いからではない、
お前たちの努力が足りないのだ、
お前たちが出世出来ないのは、会社が悪いわけではない、
お前たちは不平を言うだけで、何の役にも立たないからだ、
お前たちがもてないのは、世の中が悪いわけではない、
お前たちは与えられることだけを期待し、相手に対する思いやりに欠けるからだ、
お前たちに友達が出来ないのは、お前たち以外の人間全部が悪いわけではない、
お前たちの性格がいびつだからだ、
http://blogs.yahoo.co.jp/lonelycowboy0721/64226157.html

辞めればいいだけ、次がある

個人的にはブラックの定義は「書面」で労働条件明示しない会社だと思う。
もう労働基準法第１５条暗記しちまったぜ。

未だに明示してくれた会社はないけどさ。

このまま放っておいたら『定額使い放題』どころか『無料（無償）使い放題』になるんじゃね？
資本家や上級官僚や天下りやらセレブやらアメリカ人富裕層やら“特権階級”の本音は『世界総北朝鮮化』
『将軍様』『金一族』の立ち位置に手前ぇが居座りたいだけなんだから
「儂（わたし）以外の人間は全て儂（わたし）に滅私奉公だけしろ！」と…本当に下らん！屑が！

購買力を薄めてどうするんだろうね・・・・この先。
んで、消費税を値上げして、より一層冷え冷え。
今を乗り切るだけしかモノを見てない輩の考えは本当に危ない。
正直ホント５０代後半から６０代は『生み出さない破壊の世代』だわ。

もうとっくにそうなってるじゃないか。

何事にもメリットとデメリットがある。国会で議論する。そして法律に
なる。だがしかし、そこで決まった事は公務員には適用されない。
これでは何の意味も無い。学生は益々民間を回避し公務員を志望する。
結局は民間人のポケットに手を突っ込み金を盗んでるだけだ。

日本ではいまだに就職は大学新卒だからな
転職のリスクが高すぎて劣悪な待遇に甘んじなければならなくなる


雇用保険と生活保護をＢＩに振り替えることができれば雇用は流動化してブラックみたいな存在は淘汰されると思う