【調査】「正規の仕事ないから」非正規に…男性で31%　労働力調査［13/05/15］

結託してデモをして解消されても後味悪いよ。
風習として根付いてるならともかく。
まあ、無理。
中高年が仕事上やもえずダンピングして
誰々はいくらでこの仕事をこなしてると
話になると労働単価が安くなるから全体に影響が出る。

いまのこの経済状況をサッカーでたとえたら
入場券収入は全試合満席でうれしいが、空席がないのでこれ以上増やせない
しかし選手の年棒は前年比でアップしなきゃいけない
このままだと人件費が入場券収入を超えてしまう事態に
仕方がないので、11人のうち2人を解雇して9人試合を行ったり
予備選手の年俸を減らしたりしてチームを維持している

って事でしょ

>>387
>>402
なぜそんな環境でみんな大人しくしてるんだろうなｗ
よく暴動とかデモとか起きずにやってると思うわ

丸亀製麺なんかパートが店長やるとか言ってるし頭おかしいんじゃねえのｗ

気に入らなければ、その仕事をやらなければ良いだけ。
辞めてもらったら困る人物なら、時給を上げてでも
引き止めるだろう。

>>436
前半は同意するが、給与増で引き留めなんか極めて稀なケースだけ。
普通の企業ならひとりふたり辞めようが回っていくものだ。

「男性が養って当たり前」の風潮をやめるべきだ。
総合職に就く女は、きちんと無職か非正規・一般職の男性を迎えて
男性子供を養うことが必要だ。

男性が総合職に就いたら女を養い子供を作るのに、
女が総合職に就いても、相手にも同等の職を求め２つの総合職で１家族しか作らない。
つまり女に奪われた総合職はまるまる無駄になってしまう。

貴重な総合職に入れない男性が増えると
「男性が養って当たり前」の風潮の日本では男性が結婚できなくなる。
すると大多数の無能な女は男性の収入をあてにして生きることも
できなくなり、結婚することができなくなる。

>>432
正社員と非正規で仕事の区別があるわけではなく、正社員がやれば正社員の仕事
非正規がやれば非正規の仕事なんだよ。

法律で、正社員の仕事と非正規の仕事を区別しないと無理だね。
今なら、社長以下、全員非正規も可能だから。

竹中がこんな世の中にしたんだろ

日本人真面目すぎだからな。
待遇に見合った働き方ができないものかね。

日教組の教育支配の結果、
無能で怠け者を大量生産したからな。

>>436
気に入らなければやめればいいだけって簡単にできないから
今のような状況なんだろ？

>>434
その例だと、

9人しか出ない試合を客が喜んで見に来てくれるなら
それでもいいんじゃないの？
11人選手を雇ってたというのがそもそもの間違い

という結論になるな。企業はサッカーと違って
11人の選手を出場させる義務はない。

>>429
契約社員や派遣が社員に技能指導してたりするからね

正社員など不要というのが企業の本音かもね。

＞ 家族向け飲食店などを展開するトリドールは、運営するセルフ式うどん店「丸亀製麺」の
＞ 国内全店舗の店長を将来はパートタイムの従業員に任せる方針を明らかにした。
＞
＞ 正社員が複数の店舗の店長を兼ねることが多く、長期的な視点に立った店づくりが
＞ 難しかった。
＞
＞ 地元のパートを店長に起用することで地域に密着した店づくりを目指す。
＞ やる気を引き出す狙いもある。

【社会】うどん店の丸亀製麺、店長は将来、全員パートタイム従業員にします[05/23]
ttp://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1369310322/

少子化が止まらない理由がわかるよ

景気が良い時代も出生率は減り続けてたから
少子化が止まらないどころか加速するんだよね

>>447-448
氷河期世代→完全自己責任
ゆとり世代→完全社会責任

これが世界の選択か・・・
氷河期世代は無かったことにされている。どんなに求人数や有効求人倍率が低くても社会の目は厳しく同情されない。
ゆとり世代であればAOとか進学も簡単で就職も社会が面倒見てくれて職業訓練もしてくれたり金くれたり手取り足取り超楽だ。
どんなに失敗しても世の中が擁護してくれるので何度でも再起可能。不具合は全て社会のせいに出来る。
氷河期世代は次々起こる理不尽不条理を社会のせいに出来ず、ただ耐え続けるしかない。

2000年卒（求人数40万：世代人口180万人：内定率５割台）に対する対応
「仕事などいくらでもあった、選んでるんだろ、甘い、すべて個人の責任だ、既卒は死ねよ捗るぞ」

2010年卒（求人数72万：世代人口120万人：内定率６割台）に対する対応
「仕事など全く無いからね、就職できなくて当然、政治が悪い、かわいそうに、３年間新卒扱いするよ☆」

いつからいつまでが氷河期だなんて一般的には知られていない。
一般的なイメージとしてはバブル崩壊から阪神大震災あたりまで(1993-1995)が氷河期で、
そしてこの５〜６年(2008-201X)が氷河期だとなっている。実際はまるで違う。 最も酷い時期が忘れられている。
このスレに来たり、雇用問題に関心のある人ならある程度どの辺りの年代が一番就職難なのかわかっているだろうが、
リアル社会ではそうではないのだ。リアル社会では決してゆとり世代を批判してはいけないという風潮がある。
この流れが止まることは無く、今後はゆとり世代のみが悲惨というイメージに固まっていくだろう。

自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」
2006年9月12日（火）発売　週刊SPA!2006年9月19日号49ページ

>>449
>リアル社会では決してゆとり世代を批判してはいけないという風潮がある
そうか？大企業志向だの学生のアホ化だのお手手つないでゴールだの批判精神に満ちた記事に溢れていると感じるのは俺だけ？

ブラック零細は地獄だ

>>448
そりゃ2010年時点で50歳男性の未婚率は20%あるからな
バブル期に20代だった男性の5人に1人は一生に1度も結婚していない

少子化とはじめて言われたのが1980年だからな

>>450
お手手つないでゴールなんて特殊学級の運動会の間違いじゃないか？
普通の小学校の運動会では見たことがない。

少なくともワープアはいなくて、働いても貧しいとかはありえなかっただろ
平均賃金じゃなくて、中央値どこにあるのかでも全然違うし

500万　500万　500万　3人いて平均500万
200万　200万　1100万　この3人でも平均で500万

底辺は面白い

女には悪いが正規職は全部男に回せ
昔の方が良かったろ

株価が上がり、円安に成っても一部の富豪層と輸出企業が儲かるだけで、低所得者には関係ないよ。
日本の就業者の7割はサービス業、製造業では無いんだよ。中小も含めて大企業や中小
オンリーワン企業が儲かっても、日本経済は復活せんよ。ほんと安部は頭が悪いね。
富豪層や儲かり企業の社員だって、普段は地味な生活をしてる。いつもいつも高級レストランに
行ったり、ブランド品を買う訳ではないから。日本の場合、総資産を一部の中高年層
が独占してる。そういった人達が儲かってもそう消費はしないし、そういった
人達の子供が資産を受け継いで得するだけ。

いくら金持ちでもフグ刺しや松坂牛を毎日食う人はいないし、毎週海外旅行やクルーズ
船に乗る奴はいない。毎日ブランド品を買う人はいない。従って消費拡大には
繋がらない。金持ち世代は金持ちのまま。貧困層は貧困のまんまま。これからは
格差社会だよ。運の良い奴が金持ちになれるだけの世界に成るよ。

今の時代、低所得て言っても、 今はそこそこの生活は楽しめるんじゃないの？
明日の食べ物が無いて事は無い。福祉もそこそこ充実してるし、悲観する事は
ないと思うよ。
低所得て言ってもそこそこの物は買えるじゃない？ひと昔前、何十万もした32型
のテレビがわずか数万で手に入る時代。金の無い奴は巣篭もり生活を送ると良い。

まず、32型テレビとBDを買う。車は絶対もってはいけない。ガソリン代や保険、車検
とか言った無駄な出費がたくさん出る。バイクはそんなに維持費は掛からんが
やはり、ガソリン代や保険代がいる。移動はすべて自転車にする事。ホーム
センターに行けば、ババちゃりなら7000円ぐらいで買える。バイクや車を持てば
何処かにドライブとかしたく成る。結局、外食や高速代、ガソリン代とか無駄な
お金を使ってしまう。

洋服はトライアルなどのディスカントで買う事。1000円以下で売ってる。食料品も
まとめてそこで買う。日用品はすべて100円ショップで買う。こういった店をバカにする
人がいるが、そこそこ物は良いよ。そして消してコンビニには行かない事。
ディスカント店よりも、2割近く高い。弁当なんかも昼食は仕方ないが、普段の食材は閉店
間ぎわの店に行き、半額商品、見切り品をゲット。元々店頭に成らんでいた物
なので、材料なんかは正規品とすべて同じ。別に気にする事は無いよ。
寿司やさしみが半額で買えるぞ。又、店によっては鳥胸肉が29円で売ってる
ぞ。

又、街中やショピングセンター、レジャー施設には行かない事、行ってしまう
といろいろ目移りして、余計な物を買ったり食べたりしてしまう。結局、無駄なお金を使ってしまう。
休日は100円DVDとネットのユーチューブを見てすごそう。

>>458から最近はユーチューブが見れるテレビが、多数出ている。今は海外の街を撮った
映像や、放送終了したテレビ番組を上げてる人がたくさんいる。又、昔の30年代や
50年代のジャズやロックの映像もたくさん上げている。これだと、変に街中に
行くよりも、そういった映像をインターネットで見た方が面白いよ。
32型テレビだと結構迫力ある映像が楽しめるし。

映画も映画館に行くよりも、DVDを購入した方が遥かに安上がり。映画代1800円
+食事代1000円+ジュース代とポップコーン代600円。これだともう1000円だせば
DVDが買えてしまう。映画は一度見れば終わりだが、DVDは一時停止や巻き戻し
が自由自在に出来る。見たい映画はDVDを購入すべし。32型以上だと結構迫力あるよ。

今はユーチューブとゲオの旧作100円レンタルで十分に楽しめる世の中だよ。
休日はそういった映像を、ディスカント店で買ったお菓子とインスタントコーヒー
をいれて、ぼりぼり食べながら飲みながら見る。
これでも結構極楽だよ。

それでは面白くないて言う人がいれば、年1〜２回ぐらい旅行に行けば良い訳で。
食事も年に何回か、高級ホテルのレストランのランチに行けば良い。
選択と集中をやれば結構楽しめるぞ。私はそうしてるが。

又、ネット代が高いて言う人もいるでしょう。
そう言う人はネットカフェで休日をすごそう。冷暖房完備で光熱費が浮く。
マンガやDVD、ネット見放題。画面の小さいのは我慢しないといけないけど。
コーヒーやジュースも飲み放題。これを利用しない手はないよ。
今はカップラーメンやちょっとしたおにぎりやサンドイッチもあるみたいだし、
昼食はそこで取ると良いよ。
先に上げたようにネットさえ、充実してれば世の中結構楽しめる。

ITは相変わらず一般派遣、特定派遣、契約社員、請負ばかりだな。
正社員って言ってもこんな感じだし。
女は短大卒でも高卒でも事務職というでかい枠があるからいいな。
何気に女のほうが昔から就職率は良いと思うぞ。

女性の方が低賃金耐性は強いな
あくまでも結婚や正規職の旦那があってこそだけど

ただ非正規のまま婚期も逃した人が増えててやばい気がする
後が無いから企業はさらに低賃金で酷使するだろうし
そうなるまいと男女間の競争が激化してますます結婚率が低くなる

NESARA
OPPT
Abolish Money
basic income

http://www.citizenhearing.org/jp/index.html

>>461
あと30年もすると孤独死の爺さんでそこら中から死臭がするようになるだろうな。
北朝鮮を笑えない世界がもうすぐそこまで来ている。

30年後には日本の技術水準は他国に抜かれていると思う
人口も減るのは間違いないし、熟練の技術者がいなくなった時に日本の技術水準を引き継ぐ人間が今の日本には乏しい
この今の世代で技術の継承が途切れる
他国にどんどん置いていかれることになる、これはほぼ間違いない
安価な労働力は移民や非正規で賄えても、
品質の高い商品、部品を作り出す優秀な技術者は金で簡単に買える代物ではない

>>457
無能に回す正社員枠はないんだ。おとといおいで。

>>465
よく知りもしない人を無能扱いするとはね・・
発言はちゃんと責任を持たないとダメだぞ
な？＾＾

社内失業者６００万人居るらしいけど、こいつらが有能とでも言いたいのか？
解雇規制の緩和で、有能か無能かハッキリさせないと。

ちがう。開発力だよ。
開発する力がないから根こそぎもってかれるだろ？
安価に買い叩けるうちが花だね。

>>467
仕事はないよ。国内で奪い合ってるだけ。
正規の仕事を俺がやってて正規は見てる。
一部は手伝うけどね。

有能か無能かをはっきりさせてもなあなあ日本でやってきた
土壌を易々とひっくり貸せないだろうな。
どういうわけか勤続年数が上の方がスキルがなくても
ヒエラルキーは上。長年の威光というやつでな。

>>463
老人だらけになるだけでなく、介護してくれる若い人もいない限界集落状態が
普通の町で起こりうる。

>>471
今のチェルノブイリ周辺の集落みたいなもんか

>>472
東京はあと２０年くらいで日本一の超高齢化都市になる

>>1

政府が正社員と非正規雇用の間に「限定正社員」の身分を作る制度を検討 賃金安く解雇が容易に
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1369568186/

日本国落ち目過ぎだなww

>>471
体が動く老人が、
体が動けない老人を介護する状態。

80歳位の元気な夫が、車椅子の妻を介護する状態。
現実にあります。

>>473
日本政府は、シナチョン移民を入れますな。

バイトだと結構、黙認でシナチョンを働かせている。
それが正社員形態＆長期移住で認める型だな。

正社員と言っても30日前に解雇宣告しなければならない
っていう制限があるぐらいだからな。
それ以外の制限は法律上無いと労働基準監督署の人間が言ってた。
育児休暇も人が居なくなった分を補う為に多大なロスが生じている、そのうち見直されるだろう。

正社員と言ってもその会社が”正社員”として雇ってるだけだが、
その辺をあまり意識していないリーマンも多い。
契約更新が無い分、いつ会社が殴りかかってくるかわからないという罠。ローンはあまり組まない方が良い。

一番の問題は会社が人を育てるのを放棄した事かな。

正社員と言っても、将来性ないもの多いからな。
中小企業の契約社員のプログラマ、大手不動産の契約社員と、
零細企業のお米の配送と御用聞きの正社員、年寄り騙す金融
商品や布団販売の正社員、どれが将来につながるかというと
前の二つだしな。

非正規日本人の上司の正社員がカタコトの中国人ってケースが増えてる

>>478
育休とってる間に部署がなくなって戻れなくなった人もいたわ

ここ１０年でのっとられたんだよ
在日に