【雇用】「震災の影響で営業悪化、キミは解雇」と、悪質な便乗企業が増えている--WPB [04/20]

東日本大震災を口実にした、理不尽な解雇や賃下げが急増している。この問題に
対応すべく、4月11日には非正規雇用者を中心にした個人労働組合「震災ユニオン」
が結成された。14日には、サラリーマンを中心とする組合「管理職ユニオン」も
震災便乗解雇に関する専用ホットラインを開設し、対策を強化した。

こうした組合には、被災地に限らず全国各地から相談が寄せられているという。
しかも相談の多くは、震災による直接的な被害を受けていない企業の従業員からの
もので、半ば強制的に解雇や賃下げを命じるといった、震災を人件費削減の口実に
使っているとしか思えないケースばかり。「フリーター全般労働組合」の執行委員を
務める大平正巳氏は次のような相談事例を語る。

「東京や神奈川で店舗展開する熱帯魚販売の会社で、『震災で客が入らない』と
アルバイトの労働日数を月25日から15日に、さらに1日の労働時間も減らすと
告げていたのです」

しかし、調べてみると、実際に客入りが悪かったのは震災後の3日間だけ。大平氏に
よればこの企業は、「以前から正社員にもアルバイトにも残業代を払わない会社で、
今回も震災を口実に、劣悪な労働条件を提示してバイトを自主的に辞めさせ、残った
正社員に従来通り残業代ゼロで、より長時間働かせることを狙っているのでしょう」
とのこと。

また、全国一般東京東部労働組合（東部労組）の矢部明浩氏は、東京都内で電話営業
を行なう会社に勤める正社員Aさん（20代女性）から次のような相談を受けた。

「震災の影響により電話が不通になりがちだ。商売にならないので今月は事務所を
閉める」として、Aさんは上司から解雇を告げられた。しかし、その場で「辞める」
と言わなかったら、会社はAさんのデスク回りの私物をAさん宅に着払いの宅急便で
送ってきた。

納得できず会社へ赴いたAさんが目にしたのは、自分以外の社員全員がいつもどおりに
働いている光景だった。このとき、常日頃から会社に雇用保険がないことや残業代
不払いなどについて訴えていた自分が「狙われた」ことに気がついたという。

「（Aさんの会社は）震災前からブラック企業だったというわけです。そういう企業は
隙を見ては経費削減のため従業員を切り捨てようとする。今回は、震災を口実に解雇
や賃下げをしようとしている」（矢部氏）

東部労組には震災後、Aさんのような相談が100件以上寄せられている。他の労組や
ユニオン関係者も、こうした震災便乗の解雇や賃下げは「これから激増する」と見て
いるだけに、注意が必要だ。

◎http://wpb.shueisha.co.jp/2011/04/19/4086/

もう解雇の自由解禁しようぜ
そんなのもう守らなくてもいいだろう　

これこそ市場原理だろ

これはしょうがないだろ
誰かが犠牲にならないと

国民　「管さん、君、解雇ね」

何？
湯浅の、新しい貧困ビジネス？

日弁連とか労組に相談する馬鹿って。
そいつらが支えてるのが諸悪の根源ミンスだろうが。

どんどんリークしてほしいね

ちょうどいいじゃん
そんなブラック企業は願い下げってことで

便乗商売がこれだけ氾濫してるんだからそりゃ当然だろ

「待ってました！！　口実事件」って所結構あると思うよ。
震災関係無く不景気で雇用を維持してたら将来的に会社自体が・・・・・ねぇ。
それなりの経営者なら「自社」と「頑張ってくれてる」社員を守る為に、「ぶら下がり社員」に「ごめんなさい」は当然と思う。

無駄飯食らいを抱えていただけ

＞東京都内で電話営業を行なう会社に勤める正社員Aさん（20代女性）

電話を受ける側からすればコイツはブラック企業の手先なんだが

そういうことした会社の名前はバンバン公表しないとな。

>>12

＞納得できず会社へ赴いたAさんが目にしたのは、自分以外の社員全員がいつもどおりに
＞働いている光景だった。このとき、常日頃から会社に雇用保険がないことや残業代
＞不払いなどについて訴えていた自分が「狙われた」ことに気がついたという。

ただし、ちゃんと正しいこともしている。労基署に行ったかは知らんが。

働きが悪い奴はいつでも斬れるように法律を変えるべき！
斬られる奴が悪い。

>>15
まずおまえからクビな。

いや・・・これな本当に景気悪いんだよ。
増税なんてバカなことしたら、今余裕でいる奴らも職を失いかねんよ。

お前ら…

明日は我が身って言葉知ってるか？
自分だけは大丈夫とか思ってんだろ。

生活保護というシステムが
昔からあるわけで
むしろ「働かなくていい公務員」になれるチャンスなのに
本気で悩んでる奴ってバカなの？

っで、外国人を雇うんですね

雇われるということはそういうことなんだよ
死ぬまで雇えって？
何勘違いしてるんだ？こいつら。

じゃあ、自営の奴はどうすんだ？
明日も明後日も売上げあるか、誰も保障なんてしてくれないんだぞ。
会社に就社じゃなく、会社はそのときの取引先に過ぎない。
Ａ社にクビって言われたら、Ｂ社に就職（取引）すればいいだけ。

取引させてくれないということは自分にその価値も能力もないというだけ。

そんなやつが偉そうに「一度雇ったら死ぬまで雇えとか
死ねよ無能キチガイ

>>17
消費税増税されたら、高卒トライアル雇用
繰り返すしかないわ
政府は公務員の生活維持のために
気軽に増税を口にするけど
自営の我々からしたら敵は政府にありだな
自民みたいなら民主はいらん

サラリーマンとか毎年更新制度にしろよ
最低それで良いだろ

海外なら不当な解雇は訴えれるぞ

こっちは忙しくて、バイトなのに残業が月100時間越えてるわ

もう正社員って言い方やめないか

正社員と言うのが有るなら　悪社員もあっていい

要らない人員を切るのは正当で真っ当だ
要らない人員に金を払うということは、そのぶんしわ寄せが必ず要る人員に行くのだ

他人の下で雇って貰って生涯を楽に過ごそうという考え自体がそもそもの甘えなんだよ
経営者も生活がある、好き好んで雇ってるわけではない、人手が足りないから雇っているだけ、ただそれだけ
人手が余ったら解雇するのは当たり前だ
クビ切れば文句言い雇えば文句言い、あれは嫌これは嫌と文句だけ一人前、会社にとって邪魔な奴は切る
それが嫌なら自営でも何でも起業しろ、自分の思っている環境で働きたいなら自分でその職場を作れば良い、起業すれば自分が経営者なんだし好きに出来るだろ。

本当の津波はこれからだ

ブラック企業の経営者を擁護してるバカがいっぱいいるけど

いらない社員云々じゃ無く、一部の社員を生贄にして
残った社員の労働条件の悪化や、給料ダウンの呑ませるのが
目的なんだよ

正常。
元々社長の金儲けで始まった場所に乗っかって生きようとしてる人間が
墓に入るまで保障してもらえるって時代じゃ無い。
今は社長を破滅させてでも自分達一族を守る、っていう考え方の人間が入り込んできてるんだから
それに対応しなきゃ生きていけないよ・・・

悪質じゃないと思う。

　もっと悪質なのは、会社の財産をなんのかんの理由をつけて

　さも何かに支払ったような領収書を偽造し、会社財産を社長が懐に入れ、

　突然、会社が業績不振で倒産します、全員解雇といって、偽造倒産する。

　どさくさにまぎれて、トンずらする。

　全く別の地方へ行き、その銀行の貸金庫にしっかり、現金、金の延べ棒、宝石類、を隠す。

　口座開設は、偽造免許証。

ブラック企業は相変わらずだな。
この国の従業員保護とかないに等しいからな。

会社事由なので失業給付は２週間待機で貰える

さて、解雇予告金はもらえてるのだろう

善良な企業などもう存在しない

ニー豚がブラック擁護しててワロタw

本来、不景気な時に採用するのが一番いいって言われてるよね。
不景気な、仕事が薄い時にどんどん新入りに仕事を教えて、
景気が良くなった時に沢山の熟練社員を動かすと。

無論、それを可能にするにはそれなりの財源がないといかんのだけれどもね。
バブルというものですっちゃった企業がどれだけ多いのか…

リーマンショックの時に同じことをやってた企業が沢山あるよ

>>36
待期は、７日間ですよ。

こんな企業でも、解雇されるよりマシなのが悲しいな。
理想では、こんな企業は従業員が集まらずに、潰れるはずなのに。

>>35
製造停滞で営業利益減少になる
不要な人員はカットして当然だと思うのだが？