【雇用】外国人介護士・看護師の求人が半減…日本人雇用の拡大、研修の負担の大きさなどで [11/27]

クズはいらないって事だよ
言わせんなよ恥ずかしい

日経涙目ﾌﾟｷﾞｬｰ

始める前から無理だといわれていた制度だからな

外国人の雇用を守るために補助金

だいたいなんで失業者の大群がいるのに人手不足なのか
看護婦って小学生の「将来なりたい職業」にランク入りしてんだろ
志望者いくらでもいるんと違うのか

>>56
人数違いすぎて無理では？？？
医師は諸外国より少ないらしいし。120円から80円までの円高でドルベースでは
変わっただろうけど。

1ドル110円前後のとき、アメリカの整形外科医は40万ドルぐらい

結局これ試験受かったの3人だけだったっけ
こんな可能性低いチャレンジに何年も無駄にするより
英語通じる国行ったほうがいいに決まっている

多文化共生とか抜かして外国人の介護受けたい団塊は
自分がインドネシアの病院に入院支那

>>64
フィリピンは公用語英語だしそうなるだろう。

日本語圏のことは日本語民族で賄えってことだな。
英語圏でもないのに移民とか無理。

公用語を英語化するとかシナ語化するかしなきゃ。
要するに自ら日本文化を捨てて同化政策を受け入れろってことだな。

経団連はまるで現代の関東軍だよ。

>>64
＞ 多文化共生とか抜かして外国人の介護受けたい団塊は
＞ 自分がインドネシアの病院に入院支那

それは良い案だ
介護が必要な高齢者を輸出すれば相手国にも多額に介護金が入り潤う
見舞い客も金を落とす。
介護者も不馴れな英語で少しは脳が活性化する
一石何鳥にもなる


どうせ全共闘や団塊世代は
日本に害悪しかもたらさないから日本から追い出すには良い話かもしれん

実際は手くせが悪いんじゃねーの？
老人の家で泥棒とかしそうだけど、そういうニュース無い？

>>23
少なくとも男が落ちるのはしょうがないな。
男の中高年で介護って扱いにくくてしょうがないだろ。
現実問題としても、介護されるのって女性が多いから
男に介護されるのに抵抗があるだろうし。

>>68
それって、欧米の家政婦(ハウスメイド)に多いな。
幼児虐待とセットで。

当院も東南アジア系３人解雇しますた。

最大の問題は言葉。
スキル、資格などどうでもいいけど
ちょっとした言葉のすれ違いが大事になるケース頻発。
同僚しかり、患者クレームも多い。
わずかなニュアンスが大事。
まかせられるのは便所掃除くらいなもの。

人頭さえそろえればいいと思っているコウロウ省にはあきれるばかり。

>>71
特に細やかさが求められるお仕事なのでその判断は正しいと思います。
俺の知ってるところは介護ではないですが、現場は大変です
トイレひとつ綺麗に使わないし、ゴミのすてかたもめちゃくちゃな中国人のせいで
現場はギスギスしてます。

>>18
プライベートで実際に何人かとお会いする機会があった。
かなり優秀な感じを受けたが...どんだけ猛勉強したんだろう？
メンタルも割と日本人に近い印象。

>>20
予想以上に日本語堪能で驚いたよ。
あの娘達は外国人スタッフでも別格だわ。
EPA枠で医療スタッフを受け入れるなら、このレベルの人がいいよなあ。

>>63
イタリア、フランス、ドイツ、スペインあたりは医者の給料やすいよ
つか、アメリカも多額の保険かけきゃいけないら
高いだけ

http://www.spiegel.de/international/0,1518,grossbild-575805-399537,00.html

まーいまの医者は勤務医（リーマン医、病院医）がメインに成りつつあるから、
収入も低減傾向だが

>>74
外国人を受け入れないと日本が滅ぶとか言っている連中は、同じように
ドイツが成長しているのは、医者の賃金が安いからだ。
って言えばいいのに。

クダは雇用を三回唱えた

若い世代が団塊ケツ拭き以外に選べなくなった


少子化対策移民を唱えた

団塊の年金対策が出てきた
大量の外人ナマポが出てきた

>>74
ヨーロッパ並に週３６時間労働、当直なし完全３交替
休暇２ヶ月くれるんなら安月給でもいいよ。

>>64
「横になる」をわざわざ漢字の専門用語を覚えないといけないという
無駄が盛りだくさんの試験を合格しないといけないからな。
業務やる時に患者に専門用語で話しかけるわけでもないのにね。
これが馬鹿官僚の仕事っぷりですよ。

>>16

>>73

日本人より高いコストが掛かるぞ。

介護士は輸入する意味がないね。コンビニのレジの方がおいしいし定着するまい。

看護を甘く見過ぎだっつーことだよね。
日本人でも看護と介護の違いがわからん馬鹿も多いし。

「日本語の独自性、日本人の気質の細やかさが、
海外からの低賃金労働者の流入を阻止する」と
事前に指摘されていたことが現実化しただけ。

半年でも、海外で暮らしたことがあれば
誰でも想像がつくことを、実験しないと
分からないとは無駄なことしたものだ。

まあ世界最大の債権国日本にとっては、
安い授業料なのかな。

外人に日本の長時間労働をやらせるのは無理。
終了時間を決めずにダラダラと働くのが精神的に参るらしい。

>>56
病院の人件費では看護師給与が全人件費の50％を超えてる。
一方病院の収入の99%が医師がもたらす。
医師の給与が激安の大学・国立病院では、看護師の仕事を医師にさせている。
その方が人件費が安く上がるから。

被介護者は、人余りしてる中高年男子の介護者は嫌い
介護施設経営者は、一定のスキルに達しない者の雇用を嫌がる
もともと一家の大黒柱が従事する産業ではない為、賃金が低く人生設計が成り立たない
日本語能力が不十分な為、外国人労働者の受け入れは嫌

それでも、成長産業の位置づけです！

>>50
団塊限定で公民権を停止すると、日本は復活するかもしれんな。

よく仕事は選ばなければ有る、求職者がえり好みしてるだけって言われるけどえり好みしてるのは雇用主のほうじゃね？

>>86
まあ、あまりに医師を蔑ろにすると、逃げられてしまうだろうな＞日本

>>86
＞病院の人件費では看護師給与が全人件費の50％を超えてる。
お前頭いいな
もちろん、看護師と医師が同数という前提で看護師の人件費の方が高いんだよな
そんな病院見たこと無いが

＞一方病院の収入の99%が医師がもたらす。
製造業でも工員と営業だけが収入を生むから、管理部門とか無しにして全員工員と営業にしたほうがいいな

奴隷みたいな日本の医療現場で働くのはバカでしょ

日本人の失業率が５％もあるのに
外国人雇う団体は売国奴としてデモの標的にしよう。

>>91
実は一人当たり給与でも看護師の方が高かったり

だったら看護師不足も起こらなくて良かったな

>>91
>>管理部門とか無しにして全員工員と営業にしたほうがいいな

ゼロにせずとも、間接部門は極力人員削減＆アウトソーシングが基本ですが。

>>94
退職金・年金を含めた生涯所得
一流企業従業員＞看護師（公務員）＞勤務医（大手民間）＞看護師（大手民間）＞勤務医（公務員）

学歴・労力
勤務医＞一流企業従業員＞＞＞看護師

変な国だよね、日本ってｗ

昔から優秀な理系は使い捨て、馬鹿文系が威張り腐る国だからな。

メシウマ(笑)

すぐ辞めてしまうからだろ

>>97
看護師（公務員）＞勤務医（公務員）
どうみても、釣りだな。
医者は、いきなり課長クラスだろ。

>>101
っ退職金・年金を含めた生涯所得

医師の本給は安いんだよ。

基地外でスレスト

すでに日本の看護師の労働環境は新興国・途上国の看護師ですら敬遠するほどだからこれ以上下げようが無い
誰も看護師にならなくなるだろう
この世界恐慌の状況下ですら求人があぶれてるほどだから

日本語の非関税障壁もあるんだよな。

いっとくが外国人にとって日本語のお喋りを習得すること自体は難しくない。
むしろ発音・文法などはごくカンタンな部類だと誇ってもいいんだ。
ただし、非中華圏の外国人にとっては漢字の壁が高い。
中華圏の人間にとっても同音異義語がそれなりに厄介らしい。
専門職レベルに到達するには時間がかかるんだな。

奴隷制度反対

看護師として働きに来たら気が付いたらカネになる風俗で働いてたでござる