【監査法人】新日本監査法人のお粗末経営--4大監査法人の一つで会計士増の旗振り役が採用減 [10/18]

監査法人の最大手、新日本有限責任監査法人が危機に瀕している。業界が一丸となって
会計士を現在の約2万人から2018年に約5万人にまで増やすことを目指すなか、今年の
採用を大幅に減らす見込みなのだ。背景には、過去の過剰採用や監査企業の契約打ち
切りといったお粗末な組織運営がある。その実態を追った。

今年7月末、公認会計士を擁する監査法人業界で一つの観測が駆け巡り、衝撃が走った。
「新日本監査法人が、新人会計士の採用をストップするらしい」──。

新日本といえば、監査法人トーマツ、あずさ監査法人、そしてあらた監査法人を含めた
4大監査法人の一つ。そのなかでも2669人の会計士を抱える最大手の新日本が公認
会計士試験合格者の採用を取りやめるというのだから、業界関係者が驚くのも無理はない。

監査法人業界では、昨今の内部統制や四半期開示制度の導入など業務の拡大傾向に伴い、
資格者の増員が急務となっていた。日本の公認会計士数は2万0996人と、米国の34万人
と比べても圧倒的に少ないのが現状だ。

そのため目下、業界団体の公認会計士協会は金融庁と足並みを揃え、2018年までに
約5万人にまで会計士を増やすことを目指している最中だったのだ。

その成否のカギを握っていたのが、4大監査法人の採用数だ。公認会計士になるには
試験に合格するだけでなく、2年間の実務経験を経る必要がある。その受け皿の中心的
役割を果たしてきたのが監査法人、なかでも例年、全体の約8割の採用を支えている
4大監査法人というわけだ。

そうした矢先、最大手として採用拡大の旗振り役だったはずの新日本が、本来の役割を
果たすどころか採用をゼロに絞るとなれば、業界内で反発を招くことは明らかだった。

「本音をいえば新人なんて採用したくないのはウチも同じ。新日本の姿勢は無責任に
過ぎる」（別の大手監査法人関係者）

結局、新日本は今年、なんとか100人前後の採用を行うことでこうした反発を抑えたい
意向だが、それでもピーク時に比べて約9割減、前年比でも約6割減というありさま。
トーマツが200人程度は採用する予定であることを鑑みても、明らかに少ない。
過剰採用のツケが回り監査報酬をダンピング

新日本が業界内で批判を浴びたのは、なにもこれが初めてのことではない。08年の
リーマンショック以降、その行動が最も疑問視されたのが、監査報酬のダンピングである。

東京都内、東京証券取引所1部上場企業の担当者は昨年5月、新日本の担当会計士の
ひと言に耳を疑った。監査報酬を5000万円から2700万円と約半額にまで引き下げる
というのである。

事の経緯はこうだ。この企業の前年度の監査報酬は3600万円。ところが当初、これを
5000万円に引き上げたいと新日本が打診してきた。あわてた同社の担当者が別の中堅
監査法人に見積もりを依頼したところ、この法人が3000万円を提示。焦った新日本は
夜遅くになって同社を訪問し、今度は2700 万円まで引き下げるといってきたのだ。

これには企業の担当者も「最初の高額提示はいったい何だったのか」と呆れるほか
なかった。結局この企業は、新日本への不信感を募らせ、別の監査法人に監査人を
変更している。(※続く)

●グラフ　http://diamond.jp/mwimgs/d/e/299/img_dedec53db56b8b98aaedbc53db73cf4118390.gif

◎http://diamond.jp/articles/-/9750

>>1の続き

こうした引きとめもさることながら、なりふり構わぬダンピングで顧客を獲得している
例も目につく。たとえばオリンパスは、監査報酬を4億0700万円から2億2500万円へと
およそ半減させてあずさから奪い取るなど、監査報酬を引き下げて得た顧客は枚挙に
いとまがない。

そもそも日本における監査報酬は、米国の半分以下。09年3月期に導入された内部統制を
きっかけに多少は上がったものの、それでも監査報酬の引き上げは監査法人にとって
共通の悲願であった。

そうしたなかで、リーディングファームであるはずの新日本によるダンピングとあって、
顧客企業に限らず業界内でも「何を考えているのか」（別の大手関係者）とブーイングの
嵐が巻き起こった。

採用減にダンピングと、新日本がちぐはぐな行動に出ているのは、これまでの過剰採用の
ツケが回ってきたという事情がある。06年から08年にかけて、なんと毎年500〜700人
もの試験合格者を採用し続けたのである。

それも会計士の増員という本来の目的ではなく、上場企業の内部統制導入を控え、足り
ない要員を新人で補填しようとしたにすぎなかった。初任給を引き上げ、接待までして
新人獲得に奔走した。

新人の年収は約600万円。その他経費も含めると、3年間で採用した新人の人件費だけで
固定費は約170億円、売上高に当たる業務収入（約1000億円）の17％にも及ぶ。

加えて、07年に解散し新日本が承継した旧みすず監査法人出身の会計士の存在も重く
のしかかる。

新日本は旧みすずに所属していた会計士のうち、約半数の1000人強の雇用を引き受けた。
その過程で、高額な監査報酬が見込めるトヨタ自動車、ソニー、旭化成といった大型
クライアントまであらたに奪われてしまう始末。「これが失敗の元だった」と、ある
新日本の社員は振り返る。

それどころか、新日本は訴訟リスクの高まりを受けて、このタイミングで継続企業の
前提に疑義の注記が付された企業を中心に契約を大量に破棄していった。そのため
今では「仕事がない会計士が溢れている」（関係者）状況で、揚げ句の果てには社員に
1000万円の新規売り上げ目標を設定、自ら監査を断った企業にもせっせと足を運び、
再び営業をかけている。

■早期退職で漂う閉塞感　再度のリストラも検討

それだけではない。決算の「数字づくり」（関係者）にも必死だ。

10年6月期決算は、09年6月期の16億6400万円の赤字から一転、約3億円の黒字に
持ち込んだ。といっても収益が改善したわけではなく、むしろ募集した社員を含む
早期退職者の割増退職金などで特別損失12億円が計上されるとあって、今回も赤字は
必至と見られていた。

だが、2期連続の赤字となれば、監査法人は地方公共団体といった公共部門の監査を
引き受けられなくなる。この部門は特にクライアント全体に占める割合が高く、
「これを失うことだけはなんとしても避けたかった」（新日本関係者）。

そこで手始めに、年に2回支払う職員の賞与を一律25万円カット。それでも足りず、
最後には今年4〜6月の社員の給料を減らし、「収支がほぼゼロになるまで調整した」
（関係者）。

※続く

>>2の続き

さらに複数の関係者によれば、提携先である英監査法人大手アーンスト・アンド
・ヤングに毎年支払う看板使用料まで一時的に未払いとなっている模様。金額は
「売り上げの7％」（関係者）というから、わずか70億円すら支払えない状況とも
いえる。

9月後半には約400人の早期退職者を再度募集。むろん今回も割増退職金が支給される
はずだが、「残ってほしい職員には割増提示していない」（関係者）との声も漏れ
伝わってくる。人事が辞めさせたがっているのは誰なのか、憶測は人間関係をギスギス
させ、社内には閉塞感が漂う。今期中には再度、「社員のリストラも数十人規模で行う」
（新日本関係者）ことまで検討されている。

この12月、監査法人は今年の試験合格者を採用する。すでにこうした新日本の事情を
察知した合格者たちは、あずさ、トーマツに殺到しており、「新日本を選ぶ受験生が
極端に減っている」（大手監査法人の採用担当者）。皮肉にも新日本が望むとおりに、
今年の採用数は減ることになりそうなのだ。

だが新日本には、最大手として会計士の適正な増員を図る責務がある。それが企業、
ひいては投資家に対する務めでもあるはずだ。それを果たさずして自らの都合ばかりを
優先させるのなら、業界はおろか経済界からの信頼をも失いかねない。

◎新日本有限責任監査法人　http://www.shinnihon.or.jp/

事実巨根です。

税務署といっしょに決算書にケチつけてれば
そのうち仕事ふえるよ

松下生計塾からやりなおしたほうがいい。

担当会計事務所を変えるというのは投資家にとってはいいことかもしれない。

トーマツがんがれ

トーマツあずさあらた
がいればいいよ

P・・・プロレスは
M・・・みすずが来てから
D・・・駄目だこりゃ
P・・・パートナーも、保身ばかり

字余り

http://ameblo.jp/lunnatic/

「火のない所に煙はたたない」の言葉通り、

思い当たるふしと言うか、聞いた事のある内容ばかり。。。


当然この手の情報は、面白おかしく読者に対して

著者のメッセージを伝えようとして文章が構成されているので

この記事を読んだ時はそーなんだ程度にしか考えていませんでしたが

その後の法人の対応にびっくりでした

簡単に言うとこの記事には事実無根、誤認、あるいは誇張が多く

含まれており、法人として抗議文を出すとの事。。。


まぁここまではいいと思うんですよ

ただ、内部の人にまで嘘をつくのってどうなんですかね？


あんま公開するもんでもないと思うんで具体的に

何がとかは控えますが、法人側が事実無根、

誤認として内部に発表している一部の内容は、

知ってる人からしてみれば「事実じゃん」

って話なんですよね

あらたもゴミだよ

そろそろ金融庁も本気出せよ。
こちとら合格が近いんだよ。

>>5
ざんねんながら増えないのが会計士。

採用増やしたのは、KY庁のせいなんだけどな

12 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/18(月) 22:56:57 ID:???
プロレスの人間だけど、記事見た内部者の反応は
概ね「よく調べてんな」です
広報室から全職員に「記事は事実誤認・無根です」とかメールは来たけどね

トップが値下げしちゃいかんわ。消耗戦でぺんぺん草も生えん

牛丼屋の安売り合戦みたいなｗ

びくびくしながら勉強してるので、なんとか全員採用されるように計らってください。お願いします。

ダンピング部門長の進退問題は？やめるの？

弁護士もだめ、会計士もだめ、医師もだめ。
新聞者もひぃひぃいっているし、JALのような大手企業もつぶれている。
世も末だな。これじゃ若い人が夢を持てる職業ないだろ。

>>20
公務員

最近は早計クラスの大学卒業した人も公務員に殺到しているらしいな・・・。

>>20
若くて社交性がある奴にとっちゃ、なんだかんだで難関資格はいまだに夢のチケットだよ
若年齢合格者は年食った合格者と違ってギラギラしていて、実に羨ましい

>>22
ノンキャリアに殺到するのか？

今までが高すぎたんじゃないの

>>20
電力ガス鉄道においでw
仕事つまらんかもしれんけど、下手な地方公務員より安定してるよ。

結局生き残れるのはインフラと公務員だけという時代になるのかね。

新日本監査法人を意味する隠語がプロレスかぁ。
センスあるね。

電気ガス鉄道は普通に倍率高いだろ。

優秀な学生が公務員やインフラのような安定した仕事にばかり殺到する世の中ってどうなんだろうね・・・。
どうかんがてもこの国先無いな。

>>30
一流の学生はなんだかんだで攻撃的な企業に行ったり、外コン外銀に行ったりして攻めてるし
保守的な企業に行っても、ハナから骨を埋める積りはなく飛び出す準備をしてるよ

ヤヴァいのは二流以下
中国の二流と比べてはるかに劣る

>>26
それだと脳みそ腐っちゃうだろ

>>31
まぁ中国とは人口が違うからね。まぁ、2流以下は言われた通りルーティンワークだけこなしておけばよろしい。
ただ日本がこんな状況だと本当に優秀な一流の人は海外へ逃げていくんじゃないかな。

旧帝大卒だけど、公務員受けてるのは本物のクズだけだった。
そこそこの学生は、もう少し夢見てるよ。
まあ電気とかは人気だったけどな。

価格競争は業界的にも良い傾向じゃん。
ホントは証券や銀行みたいに今の人海戦術的な監査を
もっとシステマチックしてしまうべきなんだよなあ。
最もイノベーションが求められる業界だと思う。

>>34
何年卒業よ？リーマン前までは公務員なんか優秀な学生はいってないよ。
ただ2010年、2011年卒業はそろって公務員へ殺到しているそうだ。

>>35
いや監査にイノベーションもへったくれもないだろ・・・。
いったいどうすればイノベーションできるんだ？しょせんは確認作業なのに。

>>37
そこでわが社の開発した最新基幹システムを入れればあら不思議、
監査人の手数が減って、決算早期化！

なんと今ならたったの200億！

うさんくさい広告だな。どんなシステムいれても運用するのは人だから、人が確認するしかないよ

>>36
そうなの？
私は、１０数年前に大学を卒業したけど、優秀な学生の進路は、
大学に残って研究（公務員）、裁判官（公務員）、官僚（公務員）
だったけどな。
法学部が特殊なのかもしれないが。

俺は2004年卒業で就職不況だったけど、
官僚以外の公務員になるのは馬鹿ばかりだったな。

監査なんて頭使ってやるもんじゃないでしょ。
誰がやっても一緒。

>>42
本気でやれば、この道何十年の狸オヤジが知恵絞って隠した不正経理を
勉強しただけの若造が見つけなきゃならんのだから、探偵気分にはなるんじゃねーの。

監査しらねーけど。

新興市場のおかげで投資家の監査証明に対する信頼度はドン底ですが。

ここは面白いキャラの先生が目白押しなので嫌いじゃない

監査は職人芸だよ。本来は

通り一遍で済ませればすんじゃうような作業ばかりだけど
できる奴がやれば本当に不正が発見できたりする。

そんな奴はもうほとんど監査法人にはいないけどね。

専修大学がスゴすぎる件
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/joke/1260946949/

74 就職戦線異状名無しさん 2009/12/13(日) 08:46:22
おいおい、公認会計士試験　専修大学から３７人合格だってよ（2009年1月14日までの判明分）
http://www.senshu-u.ac.jp/news/news_2008/kokkasiken.html

110 就職戦線異状名無しさん 2009/12/16(水) 02:34:08
>>107
専修は40人じゃなくて37人な。
まあそれにしても専修はがんばってると思うよ。

東大なんて全体の合格者は３．１倍になってるのに、東大は１．７倍の合格者しか出せていない。
逆に専修なんかは０１年から合格者を７倍以上に増やしている。

公認会計士試験　合格者数
　　　　　０１年　　　０４年　　　０８年　　　01年比　　04年比
東大　　　６８　　　　９３　　　　１１４　　　　１．２倍　　１．７倍
一橋　　　４７　　　　５６　　　　　９３　　　　１．７倍　　２．０倍
慶應　　１５５　　　２０８　　　　３７５　　　　１．８倍　　２．４倍
早大　　１３４　　　１５３　　　　３０７　　　　２．０倍　　２．３倍
中央　　　５９　　　　７６　　　　１６０　　　　２．１倍　　２．７倍
明治　　　４２　　　　６０　　　　１１８　　　　２．０倍　　２．８倍
専修　　　　５　　　　　８　　　　　３７　　　【４．６倍】　【７．４倍】

全体　　９６１　　１３７８　　　　３０２４　　　２．２倍　　３．１倍　

3 エリート街道さん sage 2009/12/16(水) 16:41:18 ID:hjRyaThM
教授も優秀らしいし大学入ってから頑張る奴が多いらしいな

4 エリート街道さん 2009/12/17(木) 03:42:51 ID:4ClI5VQU
すげー

6 エリート街道さん 2009/12/17(木) 19:20:44 ID:G2j3jbKY
専修すげー

>>40
国公立大学教授、裁判官、官僚も形式的には公務員だけど
>>34>>36が言ってるのはごく普通の公務員のことでしょ。

>>43
どうせ見つからないだろうから、形式だけ整えて終わるんだよ。
時間もないしやむをえない。

>>23
俺は社交性ゼロだから、そんな奴らが眩しくて、遮光性ばかりが高まってしまった。

>>50
誰がうまいこと言えと（ry

>>51
自作自演のあなたは一生幸せになれないと確信しています

昔、青山って所で上場したんだが、潰れちゃったんか

大手監査法人全体で５５０人採用だろ？
昔は３００〜４００人だったけどな？

300〜400の時代ってあんたどんだけ歳いってんだよｗ

このニュース、むしろ新日本の行動がまともに見える
企業つぶれて採算合わなくなってるご時世に役人の言うこと馬鹿正直に従うのってｗｗｗｗｗｗ

>>55
合格者数もそれくらいならいいんだがな

>>57
300〜400の時代って受験者数も5000人未満じゃん。
今の受験者数で300〜400だったらキチガイみたいな難関試験になる。

07,08の増やし方が鬼畜すぎた。絶対受かっちゃいけないようなレベルの奴がぼこぼこ受かった。
09は合格者が減って合格率が下がったため難化したという声があるが、実際のところ0708年のゆとり試験で
力のあるベテラン勢は一掃されたため、09試験には力のあるベテランはおらず実質初学者同士の競争で
かつての試験とは難易度は全く異なると言われている。

公認会計士試験（２次）　合格者数　〜1960年総計2041人 　※新試験に会計士補の合格者は含まず　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
1961年　140人　　　1971年　293人　　　1981年　241人　　1991年　638人　　　2001年　　961人
1962年　128人　　　1972年　324人　　　1982年　214人　　1992年　798人　　　2002年　1148人
1963年　131人　　　1973年　331人　　　1983年　241人　　1993年　717人　　　2003年　1262人
1964年　129人　　　1974年　467人　　　1984年　288人　　1994年　772人　　　2004年　1378人　　　
1965年　174人　　　1975年　465人　　　1985年　317人　　1995年　722人　　　2005年　1308人
1966年　181人　　　1976年　321人　　　1986年　452人　　1996年　672人　　　2006年　1372人（士補込み3108人） 　　
1967年　235人　　　1977年　425人　　　1987年　394人　　1997年　673人　　　2007年　2695人（士補込み4041人）　　　
1968年　223人　　　1978年　301人　　　1988年　378人　　1998年　672人　　　2008年　3024人（士補込み3625人）
1969年　242人　　　1979年　283人　　　1989年　596人　　1999年　786人　　　2009年　1916人（士補込み2229人）
1970年　244人　　　1980年　252人　　　1990年　634人　　2000年　838人
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
61-70　1827人　　　71-80　3462人　　　81-90　3755人　　91-00　7288人　　　01-09　15064人
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（1674人／年）

公認会計士試験　合格者数・合格率推移←短答からの受験者のみ（会計士補からの合格は含まず）
　　　　　　95年　96年　97年　98年　99年　00年　01年　　02年　　03年　　04年　　05年　　06年　　07年　　08年　　09年 　
合格者　　722　　672　　673　　672　　786　838　　961　　1148　　1262　　1378　　1308　　1372　　2695　　3024　 1916
合格率　　6.9%　 6.6%　　6.7%　 6.7%　 7.7%　7.6%　 8.0%　　 8.6%　 　8.4%　　 8.4%　　8.5%　　　8.4%　　14.8%　　15.3% 　9.4%

1988年が300人台最後の年か。
当時はバブル景気で新規公開も多くて非常に人手不足だった。

中央新光が全く新規採用できず翌年から研修生制度を大幅に拡充し、
合格者向けに海外旅行やらエサをちらつかせる法人が増えた。

ちなみに勝間女史が合格した年でもある。

まあ、年収減らして固定費削減してなんとか
リストラしないようにすればいいんじゃない。
大変な試験をパスしたのは立派だけど、それだけじゃくっていけないのが
世の常ってもんよ。

お客様の言いなりになるしかない要素が強すぎて
心底苦しがってる様子が思い浮かぶ
国税のように独立性が強ければなあと

>>62
税務署員？君らは官僚の下僕じゃんｗ

ゆとり会計士と呼ばれる大量合格世代テーマ：会計監査業界

過去数年のうちに入社した社員のレベルが落ちた。
さまざまな業種、企業で耳にする言葉だと思う。

公認会計士試験に合格したものが入社する監査法人という組織も例外ではありません。

これらの世代を、業界では「ゆとり会計士世代」という。

具体的には、試験合格率が急増し、急速に試験が易化した、
２００７年と２００８年に合格した２世代の事をいう。

この世代は、試験が簿記検定に匹敵するほどの容易さであったにもかかわらず、
監査バブルの真っ盛りであり、売り手市場で大量合格したほぼすべての人間が、
大手監査法人に入社した。

大手監査法人のリクルート戦線では、説明会でビンゴ大会をやり液晶テレビを景品にしたり、
豪華な船を貸しきってのパーティーを開き、入社の意思を固めそうな受験生を高級焼肉で接待した挙句、
さらに、それにとどまらず、新人の年収を１００万円以上も増やした。

安定志向、極度の草食化と物事に対する消極的な態度。
知識不足、勉強不足、コミュニケーション能力不足、責任感不足、
人生経験不足、配慮不足、挨拶不足などなど、様々な不足が言われる。

そもそも、会計士としての会計基準の知識が不足しているばかりか、
経理財務人必読としてデファクトスタンダードの週刊経営財務を当たり前のように購読していない驚きの代である。

そのため、専門知識は一般企業の若手経理マンにすら、及ばない。

また、時を同じくして監査のマニュアル化が急速に進んだのも重なって、彼らの任される仕事は、単純作業ばかりだ。

単純作業があれば、まだマシで、大手監査法人の事務所には、そんな仕事にも溢れてしまったお荷物社員たちが跋扈している。

こんなに、暇だが給料はいいので、アフター５に合コンを繰り返す。

「アフター５」があればましなほうで、フリーアドレスであることをいいことに、仕事も、存在感もないので事務所にこないで、家で寝ていたりする人間もかなりいる。

学生気分が抜けていないのだ。

彼らの年収は、なんと諸手当込７００万円程度。

大手監査法人ではリストラは行われないので、こうした無駄なコストはすべて、上場企業の監査報酬に転嫁されて企業に請求される。

内部統制特需やIFRS特需、なかったのか？？？

巨人、ドラ１は沢村「先発完投型で一番」

新人はじんじん

じゃんじゃんは辞め

どうしてこうなったんだ・・・
会計士って、数字はよめるが経営センスは無いって事か

潰れそうな監査法人とは手を切るのが、
上場企業として適切な判断だと思う。

これから合格者が更に増えるということは数年後が楽しみだなw

現場で仕事できないと報酬もないし経験も身につかない
でも日本の会社が軒並み元気がないからなあ
コスト削減で出来ることは自分達でやっちゃうから最低限の依頼しかこないよ

民間が潤えば監査法人も潤うから会計士合格者の就活と民間の就活って
連動してるんだよね。実際07年あたりのリーマンショック前は民間の就活も
売り手市場、会計士合格者も06年と比べて合格者数がかなり増えたにも
関わらず売り手市場だった。

大きな過ちは08年にリーマンショックが起こったなのに合格者を急増させたこと。
これで需給バランスが崩れて就職難問題になった。そこで09年から合格者が
激減して09年からの受験生は08年ゆとり合格者達の尻拭いをさせられるハメになった。

＞業界が一丸となって会計士を現在の約2万人から
＞2018年に約5万人にまで増やすことを目指すなか

毎年3000人近くも合格させるの？？

>>72
その予定だったけどもう計画倒れになったよ。現に09年合格者数激減して
10年はさらに激減予定。だからこの記事は間違ってて「目指すなか」
じゃなくて「目指していた」が正しい。

会計士みたいな役に立たない奴らを増やしても仕方が無い

X100e

ﾌﾟﾛﾚｽ抗議文キターーー

一部週刊誌の報道について
2010.10.22
一部週刊誌において、当法人の経営に関して誤った事実や意図的に
歪曲された事実により構成された記事が掲載されています。

当法人は発行元の出版社に対して厳重な抗議を行い、誤った事実が
掲載された根拠について説明を求めましたが、当該出版社編集部からは、
記事の正当性についての具体的な根拠の提示はありませんでした。
なお、出版社編集部は、今回の取材に関して当法人へ直接の取材を
行なわなかったことを認め、今後当法人に関する記事を掲載する場合は、
当法人への取材を行う旨の回答を得ています。

当法人といたしましては、当法人の信用を著しく傷つけるこのような報道に
対しては、今後も断固たる姿勢で対応してまいります。

ﾌﾟﾛﾚｽ抗議文キターーー

一部週刊誌の報道について
2010.10.22
一部週刊誌において、当法人の経営に関して誤った事実や意図的に
歪曲された事実により構成された記事が掲載されています。

当法人は発行元の出版社に対して厳重な抗議を行い、誤った事実が
掲載された根拠について説明を求めましたが、当該出版社編集部からは、
記事の正当性についての具体的な根拠の提示はありませんでした。
なお、出版社編集部は、今回の取材に関して当法人へ直接の取材を
行なわなかったことを認め、今後当法人に関する記事を掲載する場合は、
当法人への取材を行う旨の回答を得ています。

当法人といたしましては、当法人の信用を著しく傷つけるこのような報道に
対しては、今後も断固たる姿勢で対応してまいります。

>>64

>経理財務人必読としてデファクトスタンダードの週刊経営財務を当たり前のように購読していない驚きの代である。

これはいらない

新日本有限責任監査法人その29なの
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/tax/1287887427/

転職の話しかしてないわ。もう駄目駄目だな。

＞新人の年収は約600万円。

テスト受かっただけで何もできないペイペイが600万って。。

残業代込みだけどね。渉外弁護士とか初任給1000超えるし
これぐらい別に大したことないでしょ。

きぬぽん

もっと価格叩き合えよ。

こういうとこにこそトヨタやキャノンが動いてほしい

TACの会計士講座、申し込み激減らしいなw

>>85
ソースは？内部の人？

>>86
ttp://ir.nikkei.co.jp/irftp/data/tdnr1/tdnetg3/20101027/6j9bvp/140120101026045061.pdf

監査法人もインターン制度必要なんじゃないの
3年くらいは無給で監査業務するとかして下積みさせないと

>>87
極度の不振ってw

景気が悪いときは資格商法が賑うはずだけど、ついにそれすらなくなったかｗ

>>89
会計士の就職状況は民間と連動するから関係ない。
不景気で潤うのは公務員講座。