【労働/裁判】安易な変形労働時間制利用に警鐘--東京地裁、『洋麺屋五右衛門』運営会社に支払い命令 [04/07]

パスタ店「洋麺屋五右衛門」でアルバイトをしていた東京都在住の須藤武史さん（２８）が、
運営会社の日本レストランシステム（東京都渋谷区）に、「変形労働時間制」を
悪用されたとして不払い残業代の支払いを求めた訴訟の判決で、東京地裁（藤井聖悟
裁判官）は７日、同社に残業代や付加金など計１２万３４８０円の支払いを命じた。

飲食店などを中心にアルバイトへの変形労働時間制が広がる中、安易な制度利用に
警鐘を鳴らした形だ。

変形労働時間制は、季節などによって忙しさに差がある場合などに適用できる。
１カ月や１年など一定の期間について、週当たりの平均労働時間が法定労働時間以内
（１日８時間、週４０時間）であれば、特定の日や週が規制を超えた労働時間となっても、
残業代を払わなくてよい。事前に労働日や労働時間を明示することが条件だ。

須藤さんは事前に説明を受けないまま、０６年３月〜０８年２月に変形労働時間制を
適用されたとして、未払いとされた残業約４２０時間の割増賃金（２５％）など
２０万９４５１円の支払いを求めていた。

判決は「変形労働時間制は、就業規則では１カ月単位でシフトを決めるはずが、
半月ごとのシフトしか作成していない」として変形労働時間制にあたらないと認め、
時効分を除く残業代などの支払いを命じた。

須藤さんは「賃金をごまかさず、働きにきちんと報いてくれとの思いだった。
認められてうれしい」と話す。須藤さんが加入する首都圏青年ユニオンの河添誠
書記長は「アルバイトに変形労働時間制を適用し、残業代逃れをするようなやり方は
許されない。安易な使い方に歯止めをかけたい」と話した。

日本レストランシステムの広報担当は「判決を良く読んで今後の対応を検討したい」
と話している。

◎日本レストランシステム　http://www.n-rs.co.jp/sitemap.html

◎パスタソース
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20100408k0000m040049000c.html

これ日本レストランシステムがユニオンにターゲットにされて、でOK?

>>2
日本レストランシステム社員乙。

バイトにこれだけ働かせてるんだから、
ボーナス払ってやれよ。

変形労働時間制なんて認めたらいかんだろ。
休みが土日祝以外なのは仕方ないとしても、１日の労働時間は最高でも８時間で固定すべきだろ。

安易な変形労働というより
就業規則に定めた通りに運用してないから
負けただけな気が。

単にサービス残業させただけじゃん

目黒駅前の店、作りはスタバ中身は立ち食いそば。

28歳アルバイト…だと…？

政府はブラック企業への法的制裁措置を採るべき
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1256951408/

どこにでもあるよくある話。
労基法なんてクソ食らえです。

by経営者

で、この１２万円の内、幾らがユニオンの取り分なの？
須藤くんの手元には幾ら残るの？

ようはシフト表を一ヶ月ごとじゃなくて、半月ごとに決めてたからダメってこと？

>>9
別に日雇い自体は昔の同年代より少ないよ。
それ以前にバイトの方が給料がいいこともあるよ。

例えば正社員といっても大卒月収15万で
客先で夜勤ありシフト勤務で8勤4時間強制無賃金労働で
3日で3交代とかよくあるけど

アルバイトなら12勤、時給1000円で1ヶ月or1年交代とか珍しくないからな。
正社員の方は客の払う一人月は80万〜100万
アルバイトの方は客が払う額は大体、時給の2倍くらいだしな。

どっちも何も知らん未経験者だ。
客は若ければ何でもいいからな。

こんな事したらまた経営者が使いやすい中国人使い出すだろ。
彼らは短時間労働専門なんだから。

短時間労働って支那人って得意だったけ?
彼らは労働全般が苦手なような気がする。

むしろ長時間労働の方を好まないか?
カネが多くもらえるからさ。

見た目はすごく仕事ができそうだけど実はまったく仕事してないんだよね。
そこら辺のテクニックはすごいよね。あいつらは。

ラスト２２：１５で切らなくなるといいな

>>4
払うものは払いたくない。
使えるものは使いたい。

ココに限ったことじゃないが