【労働政策】「全労働者が2週間程度連続休暇を取れるように」…厚労省、事業主に就業規則改正促す方針 [02/17]

>>478
日本の官僚は優秀だ

優秀な税金泥棒か

２週間も休んだらおかしくなる

欧米人みたいにバカンスとか一ヶ月ゆっくりしたい

CO2排出権のように売買できるようにしてくれ

>>475

じゃあ外資に上に立ってもらうか？

実際外人が上に立っても上手くいかんがな。
日産も結局ぱっとせず、ソニーは酷いことになった。
ヒュンダイとミシュランは生産拠点引き上げるし。

てことは、結局労働者自体に問題があるってことだ。

>>1
こんなの中小企業が守るわけないじゃん。
６０時間以上の残業の割増５０％も中小は除外だし
国は中小の労働環境はどうでもいいのかね。
ますます中小は人集まらずに格差広がるだろうに。

休みを厳格にして、
中小はつぶれればいいよ
大企業に集約したほうが、結果的には国力的に効率がよい

>>486
大企業が大企業の下請けやるのか？w

法で社員を簡単にクビに出来ないから、会社は社員をこきつかい、社員はそれでも辞められない。
で、結局休みが取れない。
つまり、クビに出来ない法律が悪い。

具体的な審議に入る前に、この法制審のメンバーについて確認させていただきたいのですが、
拝見するに、実務界の方々から出ているのが、消費者、労働組合も含めて５名の委員となっています。
それに対して学者関係が、委員が７名、幹事が１１名、トータル１８名となっています。
学者のメンバーが非常に多いのに対して、
今回の民法の正にユーザーである企業、消費者、労働組合の方々の委員が５名で、幹事もいない。
いささかそのバランスを欠いているのではないかと思います。

法制審議会民法（債権関係）部会第１回会議（平成２１年１１月２４日開催)の議事録

http://www.moj.go.jp/SHINGI/091124-1-1.pdf

社長が２週間休んだら、つぶれてしまう中小企業がほとんど。

日本衰退が目的だからな、売国キムチ政党の民主党は
朝鮮半島に帰れよ、迷惑だからさ民主党議員は

有給消化させない企業に高額の罰金課せばいいだけだと思うんだがｗ

>>484
そらあんた、日産とかの労組のすごさを知らなすぎ。
ゴーンだからあそこまでメスを入れた。
日本人だったら主力工場閉鎖なんて出来ないよ。

>>492
その罰金を余った有休の懲罰的価格での買い取りでやれば
労働者のためになると思うんだよ

ほんと、どうやったら日本で有給を完全に消化できるようになるんだろう。

やはり政府が法令とかで強制的にやらせないと無理だろうな。

CO2排出権のように証券で取引できるようにすればいい。
さらに、その証券に税金をかければ、有給証券を発行しない企業は脱税になる。

正社員に限るんだろう？
でも正社員が２週間休んだら
パートや派遣は？
業界的に２週間も休めない所もある

パートや派遣の場合は
正社員の監督者がいて通常通り働くか
休みになって２週間分の収入がなくなるのかどっちかだよ

>>497
何度も提案されているが、広い範囲でフレキシブルに適用するためにも、
「労働者が行使しなかった有給休暇の権利を買い上げる義務」
を法律で課すのが適当だろう。

こんな糞案なんかより、こっちを真剣に検討しなさい。
■休暇分散化：春と秋、地域別５連休　５ブロックに振り分け−−観光庁案 - 毎日ｊｐ(毎日新聞)
http://mainichi.jp/select/seiji/news/20100304ddm001010023000c.html

>>500
それ、施行されたら大混乱だと思うが…

皆、有給を完全消化すれば

既出だけど
先に有給すべて消化させ、違反者には罰則法案を

>>503
有給完全消化は実質困難だ。
買い取り規定を作って、「有給取得が会社のためになる」というシステムを構築する方が現実的。

完全取得によって個人消費が伸び、景気が回復するかどうかだが、
何もしないで、傍観しているより、実行するほうがいい。

夏休み９日間と年末年始７日間休みあるからうちは幸せだな

２週間連休もあったらＮＹで語学勉強してーなぁ

NYなんか行かなくてもNHKラジオ講座で勉強すればいいじゃない

>>506
そんな寝言なんて言わずに、
正規雇用されている正社員の方は、休み無く働いてガンガン稼いで、税金沢山収めてくださいよ


開店休業状態だと何にも出来ないぞ。

休日が増えても、給料がそのままとなるから、雇う側からみれば時給の上昇と同じになるので事業者から猛反対される。
住宅ローン等の大きな継続出費を強いられている労働者本人の辞退希望が無い限り、
全労働者の時間あたりの給与を維持したままで、労働時間の削減と給与の引き下げを全事業者に義務付けてしまえばいい。

個人商店や中小企業などの全事業者に徹底されるまで公務員はこの制度が利用できないようにして、
一般に普及しきってから、給与が下がっても労働時間の削減を自ら望む公務員のみ、この制度を受けられるようにしたらいいと思う。

公務員のボーナスは財政黒字で実現できるようにすればいい。
（累積赤字が解消するまで凍結する）

>>510
徴税キッチリ＝歳入増で、仕事しない＝歳出削減で黒字化だけど？

そもそも貯蓄過剰、消費過少の経済体質の日本で、国が赤字を引き受けなければ
民が赤字になって苦しむだけ。

国は黒だけど、民は赤という方が望ましいわけじゃないだろ？
どちらも黒なんてことは、資源国じゃ無い限り無理だし。

基本的にこの国トップが先が見えないからこんな事なるんです。
総理大臣は１２０００万人の期待を背負っているのです。
首相になって俺は偉いんだとか喜んでいる時代でしょうか！
ママから毎月1500万円ずつもらって首相を務めているのは楽しいかな。
まあほめてもらうとお金をもらった時と同じ脳の部分が反応するらしいですが。
システム論の人間の生産性を上げるこの国のハードウェアものづくりの時代は過ぎています。
確率密度関数によるシステムの兌換が必要だと僕は思いますが、トップが先が見えてないから次のシステム構築を見かけることが出来ません。
まず日本は生産性だけでなく頭脳労働に価値を認め、マトリックス人間管理になるしかないと思います。
アメリカはマトリックス管理からもう一軸増やしてキューブ状の人間管理にするしかないのに先が見えていないのでしょうか！
現状維持は退歩です。

少なくとも国民の誰もが安心して2世代ローンで家が買える位の先は見えてなければ現在日本国民の統治者としては失格だと思います。
新卒で卒業するときだけまともな職業につけ、会社をやめたら落ちた歯車は拾わないとか、人間の生産性を上げるためにそんなけつの穴の小さい恐怖政治が続いていいのでしょうか。
一作業あたりの価値は下がり続け、人間の生産性を限りなく上げ続けるしかない先の見えないのはもう時代ではありません。
国民のストレスを数学で利益に変換するようなシステム論はもう古いです。このままではレールに乗り続けてうまくいった正社員でさえ作業の増大に精神を病み、派遣は結婚できないという不幸の連鎖です。
まあそれを東大、東工大、一ツ橋、早稲田慶応の一部がそのさまを笑い死にしそうになりながら眺めて国家予算の240兆円のうち２００兆円を搾取しているのでしょうけど
作業単価が下がり続け、地下鉄で事件をおこし教祖が死刑になった某宗教の末端信者くらいしか国民に富がいきわたらなくなったらママから1500万円ずつ毎月もらって首相の位を買っている人はどう責任を取ってくれるのでしょうか。
確率密度関数のバスタブ状のシステムが永遠に続いている世界を構築する永遠のつながりがあるシステムを今すぐ人的管理方法で採用すべきです。
ではないと日本の国際的順位を下げるだけです。
鳩山首相も確率密度関数は専門なのでこの文を読めばわかってくれるはずです。
少なくとも鳩山首相には１２０００万人の目をキラキラさせる存在になってくれとしか申し上げられません。
人は人を口ではなんと言おうと助けないのが基本で、立場のないことは言ってはいけない。ただの寝言にすぎませんが、命を懸けて発言させていただきます

俺が以前働いてたとこは零細企業だったが夏に２週間と年末１０日位休みあった。
某東証１部上場企業でも働いてたんだが夏１週間で年末は１０日位あったかな。
仕事選ぶ際は自分の時間を持てるようなとこにすればいいんじゃないか。

拘束時間が長いだけ。

>>513
それがさ、日本の企業って面接で夏休みや有給休暇の取得率を聞くと、途端に
怒りだす馬鹿な面接官が結構多いんだよ。

>>1

相変わらず厚生労働省は無能ばかりです。
だれも休暇を増やしてほしいなどとは思っていません。
現状の残業手当や有給休暇を確実に取れるように、経営者に対する罰則を強化してほしいだけです。
社会には、法律を無視して従業員をこき使う経営者が はびこっています。
しかも、そういう悪逆非道な経営者に限って「お前ら従業員は法律を守れ」と意味不明な矛盾したことを言います。
「順法精神が欠落して、虚言へきが あり、強欲に満ちた人」を、どうやって信頼しろというのでしょうか。
彼らに恨みを持つことは あっても、尊敬の念を持ったことは 1度もありません。

社会保険非加入の違法会社が、ハローワークで求人してるのを是正しろよ
件数稼ぎで求人出させるな

いや、胡散臭い派遣会社はもう激減してるからｗ

>>518
それが原因で失業率が上がってんじゃないの？

>>515
さりげなく残業時間訊いて見ればいいんじゃないか。
これも探りいれる一つの方法。俺は必ず訊いてる。

まあ、職種にもよるだろうけど。
俺は事務方だったからかな。営業だと難しいかもしれないな。

選挙後にはなかったことになるんだろ

２週間連続休暇、高速無料化、子供手当、夫婦別姓、外国人参政権・・・
こんなことばっか推進して追加経済対策は考えてないだもんな
半島の国益と選挙しか考えてないな

ハロワの検索機とかに、精神論好きな経営者がいる会社を除外するフィルタリング機能があると
求職者は喜ぶかもね。

…何社残るかわからんが。

>>521
民主がやろうとしたのはGWの移動案で、こっちは官僚から出た話。
要は官僚の方がマシってニュースだ

4000億円を国税に指摘されたIBMのように、
法律の抜け穴を利用する企業には、
すべての法律を厳格に適用してやればよい。
労働基準法すべて厳格に適用して文句をいわせるな。

おぼん、正月、ＧＷは普通に10連休ぐらいじゃないか？
特に工場なんかは連続操業がしないと非効率って理由で、
孤立休日とか有給奨励がくっついて大連休が年3回あるのが普通だと思ってたが

>>523
官僚にとっても魂の叫びなんじゃないか？
「俺だって有給使いたいんだよ畜生！」というような。

>>525
物流系は現場が動かないと着荷ラインで荷物がオーバーフローする。
よって連休最終日の夜勤は必ず動くし、飛び石なら日勤止める程度がデフォ

>>524
すぐやれば潰れるってのなら、段々に厳しくしていってもいいのに
その動きすらないよね