【労働/行政】最低賃金引き上げ、厚労省が28日に検討チーム発足 [01/26]

厚生労働省は２６日、最低賃金引き上げに向けた政府の検討チームを
２８日に発足させると発表した。

民主党は衆院選の政権公約（マニフェスト）で、すべての労働者に適用される
「全国最低賃金」を２０１３年度までに、時給８００円、全国平均を同１０００円に
引き上げるとしており、その具体化を目指す。

チームは、引き上げに必要な中小企業支援策などを中心に検討する。
経済産業省なども参加し、両省の副大臣や中小企業庁長官、担当者らが協議する。

◎ソース
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20100126-OYT1T00978.htm

◎関連スレ
【労使交渉】「同じ仕事なら、同じ待遇に」--スタートした春闘、パートらの切実な声 [01/26]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1264495736/

【労使交渉】電機連合、春闘方針を発表--最低賃金水準1000円上げ要求、賃金改善は5年ぶりに見送り [01/22]　
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1264091018/

補助金か貸付で底上げしかないだろうな
法律でやるとバッタバッタ潰れる

検討だけなら誰でもできる。

＞時給８００円、全国平均を同１０００円に引き上げるとしており、

みんな時給１０００円だと思ってるぞ

＞「同じ仕事なら、同じ待遇に」--スタートした春闘、パートらの切実な声

でも休みたいときは全体のこと考えずに休むし、責任は負いたくないんだろうね。

実行はお前らが死んでからだ

>>5
でも、クビ切りたい時に簡単にクビ切れるよね？ｗ

それまで民主政権がもつとは思えない

製造業こそ日本の生きる道である
夜襲こそ日本軍の生きる道である

とりあえず製造業関係者全員を新興国並みの賃金にしよう
そうすれば製造業は生き残れる
最低時給？
氏らねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
製造業生き残りのために製造業関係者だけでも新興国並の賃金で生き延びるのだｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>1
ただでさえ人件費削減で人減らされてるのに1000円にしたらもう営業できないくらい人減らされるぞ
仕事できる人間だけ残って他の奴は全員首だな
そんな現状本当にこの馬鹿ミンスはわかってるの？

厚労省の無駄遣いを、一つ披露。
皆さんは、労働保険事務組合と言う
厚労省の認可団体を御存知でしょうか。

サラリーマンの皆さんは、雇用保険(失業保険)料、源泉徴収されます。
給与明細見てみな。
一方、事業主の皆さんは、労災保険料+雇用保険料+雇用保険２事業
(天下り団体、雇用能力開発機構の給与などに消えます。)+アスベストの拠出金
が徴収されます。

上記認可団体は、一定の要件を満たせば、保険料の約２．５％が
キックバックされます。(従業員が多い会社は対象外。)
もちろんその上部団体は、天下りだらけ。

労働保険特別会計は厚労省の天下りの金城湯池。
ちなみに、役人は、こんな保険料負担は一切してません。

こんな無駄無ければ、給付に今の１．５倍は回せます。
ちなみに、ハロワ・監督署労災課給与費一人頭８８０万×約２万名の給料が
この特別会計から出ています。
退職金もね。

公務員の賃金引き下げが先だろ

これで一番困るのは大規模小売店なんだよな。

パート従業員の賃金負担が上昇する上に
地域の所得水準が高くなることで、安売りの効果が薄くなる・・・。

>>11
ずいぶん悪意と偏見に満ちた書き込みだな。

>上記認可団体は、一定の要件を満たせば、保険料の約２．５％が
>キックバックされます。(従業員が多い会社は対象外。)
>もちろんその上部団体は、天下りだらけ。

認可団体は要件を満たせば誰でも（と言っては語弊があるが）なれる。
キックバックとは言わず、報奨金と呼ぶ。法律に基づく制度であり、
後ろ暗いものではないから。

労働保険事務組合は小規模事業場の加入・申告率を引き上げるための
制度であって、報奨金制度も事務組合の未手続事業場掘り起こしを期待してのもの。

>ちなみに、ハロワ・監督署労災課給与費一人頭８８０万×約２万名の給料が
>この特別会計から出ています。

お前一般会計と特別会計の区別付いてないだろ。
給料一人あたり８８０万円の根拠は？
ハロワと監督署の職員の給与平均がその額だというなら、
俸給表と平均勤続年数と年齢別人数構成示せよ。

事務組合制度丸ごとなくすと委託している中小零細企業の保険加入率が
かなり落ちることが予想されるが、それに対する対案は？
事業主の怠慢で労災給付・失業給付がもらえなくて困るのは労働者自身だが。

>>12
おいおい、上げる話だぞ。

最低賃金上げたら、次は公務員の賃金引上げだ。

これでますます都内はシナだらけに
地方は大規模家電すら経営やばくなるな
アルバイトの賃金増えたぶんだけ正社員のサー残業増えるだけ

>>9
お前には品質って概念がないんだなｗ
新興国よりも付加価値があるから日本製品は信頼があった
それをコストダウンのために海外で製造するようにして
ブランドがなくなって日本信仰が終わったんだが
ところで、お前、ビデオ出ないか？

中小企業は上げられたらやっていけん、とのことです。

>>17

製品に魅力がなくなったからだよ。
品質なんて、昔よりも高くなってる。
品質が下がってるなら、今のケースの中に
あれだけの機能をつめこめるわけないだろ。

連合が組織率の低下から非正規などの組合に頼る様になっている。

しかし・・連合って力無いよな。あっても無意味な組織だ。

これフリーターの俺も困るよ。今は時給の低いところでマターリ働いてるけど時給が
上がると性格のキツい奴が入ってくる可能性がある。

最低賃金上がっても
俺の収入には関係無いしなぁ、

どっちかと言えば、雇用増やして無職が犯罪に走らないようにして欲しい

インフレになるし、いいんじゃないか。

今の社会構造じゃ引き上げと引き下げを同時に進行しないとムリ！
夢の無い世の中だ
零細企業でさえ賃金コスト削減の為、成果主義を導入と聞く。
本来、成果主義とは右肩上がりの経済下で意味をなす制度なのに・・・。
日本におけるそれは導入当時から単なるコストカットの為にしか存在していない。

最低賃金を上げるより、労働時間を規制する方が先だと思う

頭が良い奴 要領良い奴
頭が悪い奴 要領悪い奴

均等に 一日6時間
一週間に30時間までしか働けない法律を作れば雇用の拡大 需要の拡大につながるだろ？

『残業』って言葉自体オカシイ
時間給が上がっても働く時間が減れば
今までと同じ給料で雇えるわけだろ

仮に
8時間×800円=6400円
6時間×1000円=6000円

生産性の向上にもつながるだろ

中小企業や経営者の為に逆に最低賃金とかなくして賃金の値下げ競争させればいいんだよ
あとは無駄な労働組合とかもセットでなくしてさ
デフレなんだから賃金も安くならないといかんぜよ

>>25 規制しても守らんだろ。サービス残業が増えて過労死が増えるだけ。

最低賃金を上げても、ただ同然で外国人研修生を使うから意味無い。

逆に最低賃金制度を廃止しないと日本の経済は破綻するだろ。

ド不況の状態で最低賃金を引き上げたら失業率が跳ね上がりそうだね。

検討じゃなくてさっさと1000円にしろ。
予算無しですぐできるだろ

都心部の中国人バイト大喜びだな

都道府県の最低賃金水準でやりくりしてるコンビニ業界が一番打撃を受けるな。
うちの県だと６７０円ぐらいだがこれが８００円になったら潰れる店続出だろ。

>>32
都心部は1000円超えが普通ラインくらいですけど・・・

残業、休日出勤のない会社で働きたい

民主には無理。

出来るわけねーだろ！
今は、最低賃金でもいくらでも求職者はいるんだよ。
儲け時なんだよね。最低賃金上げられたら潰れるって
どんなクソ会社だよ！ちゃーんと経営者は貯金してますからｗｗｗｗｗ

８００円ってなんだよ

>>27
やるなら、厳罰化だよ。

どうせできないとは思うけど
言い出したなら徹底的にやってくれ

まもらない法人のペナルティーもしっかりきめてくれ
中途半端が一番困ります

目指すとか平均とか公約と違うだろ？
北海道でも沖縄でも1000円だと思って投票した。
なんか悪質な詐欺だな。

経済構造や通貨の価値補正も無しに
単純に賃金だけ引き上げとか、思考停止して仕事したつもか厚労省は

最終的にはインフレ圧力が強まるからいいんじゃないの？

あーあ…やっちゃったよ。益々不況が加速するな
そんな事より国債刷って設備投資や公共投資に充てた方がまだマシだ

今から検討するのかよ（#^ω^）ﾋﾞｷﾋﾞｷ

できもしないことをぶちあげて>>41みたいなバカを釣ったんだな
でも、日本全国バカばっかりなのは悲しい現実

日本の最低賃金全国平均は時給687円（2007年）
先進国の中でも、日本の最低賃金の低さは突出。
欧州先進国の最低賃金は、時給ベースで円換算すると1,000円を超えるケースが一般的。
英国やフランスは時給1200円前後の水準。
欧州諸国の最低賃金は、労働者の平均賃金46%〜50%に相当（OECD=経済協力開発機構調べ）。
さらに、最低賃金を60%まで引き上げることを決めている。
日本の最低賃金は、平均賃金の32%に過ぎない。
つい最近まで、わが国とほぼ同水準であった米国も
連邦最低賃金が2009年夏までに四割強引き上げられ、
同時に低所得者、中小企業への反対給付として減税も行われる予定。
既に段階的に政策が実施されているので日本が先進国最低に。
また、連邦各州ごとに設定されている水準は連邦最低賃金を上回り、
最低賃金に違反すると6ヶ月の禁固か1万ドルの罰金に課せられる。（日本は罰金２万円以下）
欧州では、決定要件に企業の支払い能力はなく、
尊厳ある最低限の生活が確保できる額という概念が初めにありき。
支払えない企業は市場から退出してもらうという考えが基本になっている。

【『生活の原資という意味での賃金　＝時給換算の購買力平価』による比較】　　
[時給　内外価格差　物価指数（時給/内外価格差）＝時給換算の購買力平価]
▽ルクセンブルク　3840　102　37.7
▽オランダ　2815　96　29.3
▽フランス　2500　94　26.6
▽ノルウェー　3333　126　26.5
▽ドイツ　2571　100　25.7
▽フィンランド　2407　100　24.1
▽スウェーデン　2545　106　24.0
▽カナダ　2053　86　23.9
▽オーストリー(オーストリア)　2258　95　23.8
▽イタリア　2000　86　23.3
▽イギリス　2278　101　22.6
▽オーストラリア　1778　80　22.2
▽スペイン　1467　75　19.6
▽アメリカ　2130　110　19.4
▽ニュージーランド　1427　75　19.0
▽スイス　2432　128　19.0
▽デンマーク　2176　118　18.4
▽韓国　1111　69　16.1
▽日本　1654　126　 13.1　←現時点ここ
▽日本WE　1091　126(?)　8.66※１　←※１（日本がホワイトカラー・イグゼンプションを導入し、
残業代分の年収120万円減＋タダ働きの月残業20時間UPした場合）
▽トルコ　300　44　6.81
■えっ　13.1
DATAの見方】
■26.6のフランス人は、13.1の日本人と同じ労働をした場合、日本人の約2倍の買い物が出
来るという事を意味する。

騙された! 米英では10人に1人が生活保護受給

BizPlus 原田秦氏「日本の奇妙な生活保護制度」
ttp://bizplus.nikkei.co.jp/colm/harada.cfm?i=20071101c3000c3&p=1
＞イギリス、フランス、ドイツ、アメリカの公的扶助総額の対ＧＤＰ比は、それぞれ4.1％、2.0％、
＞2.0％、3.7％であり、日本は前述のように0.3％である。また、イギリス、フランス、ドイツ、
＞アメリカの公的扶助を与えられている人の総人口に占める比率は、それぞれ15.9％、2.3％、
＞5.2％、10.0％であり、日本は前述のように0.7％である（以上の数値は前掲埋橋論文による）。

　構造改革主義者は経済を発展させるためには、米英を見習ってビジネスで敗者となったものは
ことごとくホームレスになるような弱肉強食の社会にする以外にないと主張してきたが、それは
根本的に嘘であった。
　米英の社会では実際に激しい競争があるのかもしれないが、総人口の１０分の１も
生活保護を受けられる手厚いセーフティーネットがあるのなら、日本とは違って人々は失業を
恐れることなく「楽しい競争」に励むことができるだろう。
　失業しないように、ホームレスにならないようにと追い込まれて働く日本の競争社会は米英のそれとは
似ても似つかない。むしろノルマと懲罰に怯えなければならない旧ソ連の社会に近い。

米英の今、生活保護を受けている人間だけで総人口の１０％〜１５％ってことは
「生活保護を受けたことがある人間」、「一生のうちで生活保護を受ける人間」を
考えれば総人口の４割や５割はいくだろう。
アメリカ人は明日も知れない競争社会で、よく子供を作る気になると疑問に思っていたが、
しっかり受け皿があるということだ。

>>48
アメリカの生活保護は額が少ないし5年の期間制限もあるから比較できない

ぶれまくりだなー。

【政治/経済】「簡単に昇給できる状況でない」--鳩山首相、春闘での経団連の立場に理解 [01/26]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1264513410/l50

>>50
ageたりsageたり必死だなｗ超汚染人