【労働環境】40度の熱があっても出勤…百貨店業界の労働者悲鳴 [09/10/04]

「働くわたしたちは試食品じゃない！」−。
不況による百貨店業界の不振に加え、そごう心斎橋本店（大阪市）の８月末での閉店などを受け、
関西では現場の労働者から窮状を訴える声が上がっている。
相談が寄せられる支援団体は４日、電話相談「デパート・百貨店ホットライン」を開設し、雇用トラブルや精神的な悩みなどに応じる。

そごう心斎橋本店の外資系化粧品販売店で働いていた40代女性は、半年後に契約社員としての雇用を約束されていたが、
会社からの説明もないまま新聞で閉店を知り、一般派遣として８月末で失職。「働かない契約社員の尻ぬぐいをさせられた」と憤る。

女性労働者の権利向上に取り組む市民団体「働く女性の人権センター　いこ☆る」（同市）には、８月に入り、
百貨店関係の労働者から立て続けに相談があった。

非正規社員の女性が多いという百貨店には、複数のテナントが入るため、一つの百貨店の人員整理の影響はほかの百貨店にも波及。
テナントごとの雇用調整と、百貨店本体での人員削減で、現場では不安が広がるという。
非正規社員の解雇で負担が増えた正社員からは「40度の熱があっても出勤させられる」との訴えもあった。

同団体の小田みどり運営委員は「当事者が職を失うことに慣れてしまっているのが現状。働く人も声を上げていってほしい」
と呼び掛けている。

こうした事態を受け、４日には、個人加盟型の労働組合でつくる「コミュニティ・ユニオン関西ネットワーク」（同市）と
共催で電話相談を実施。解雇や雇い止めをはじめ、賃金や労働時間のトラブルの相談などを受け付け、
必要に応じて会社との団体交渉も行う。

また、相談をきっかけに、これまで日常的にあったセクハラやパワハラの現状も浮かび上がっており、
専門の弁護士や医師にもつなぐという。

３日には、大阪市中央区の百貨店前で「労働者のポイ捨てはやめて」と訴えながら従業員らに
ホットラインへの相談を呼び掛けていた。

http://www.nnn.co.jp/dainichi/news/091004/20091004024.html
http://www.nnn.co.jp/dainichi/news/091004/images/IP091003TAN000033000.jpg

正社員は過労死が基本
日本は特攻隊の国だから 過労死は名誉

インフルエンザになっても出勤しろや！
社員とお客様にうつしてやれ！

女性人権団体がからむと、むしろ40度とか言ってサボろうとしてたんじゃ、と勘ぐってしまう今日この頃。

>>2
確かに定時で終えるのは敵前逃亡みたいなもんだな

インフルエンザの従業員が接客してるのか
絶対に行かない

>>3
ていうか休むかどうかは上司や雇用先が決めることだろ？
帰れと言われるまでは出勤すべき

生活保護請求して母子加算もつけてもらえば働かなくていいのにね

生活保護もらって昼間からパチンコ打ってる奴もいるのにね

労働キチガイ労働依存症の日本人

自分が労働キチガイだから他人にも強制する

働いて金溜めるばかりだから世の中に金が回らず社会は豊かにならない

日本人はもっと遊べ　週休3日でいいんだよ

＞ 市民団体「働く女性の人権センター　いこ☆る」

ちょっｗ

40度の熱がある人間て役に立つのか？
役に立たなきゃ居たって迷惑だし風邪なら他の人にうつったら被害甚大だろ

自分は38.5度までは平気だがそれ以上は最近出してないのでわからないな

>>12
だから
帰すかどうかは上司が判断することだろ？

40度の熱がある店員から買いたくないな。
ウイルスうつされそうだし。

しょーがねーじゃん、労働者なんて奴隷なんだからよ。
文句言うなら株主総会で賃金カット提案するぞ。

>>5
時間内に業務を終えられないのはプロ失格だと思う。
そうした意味で日本のホワイトの生産性が低いのと辻褄が合ってるね。

共産党はいつも数パーセントの支持に期待しているから、
いつも極端な例で全体を語ろうとする。
「私たちは〜じゃない」という言い方にももう飽きた。
名指しで企業を批判するのなら、きっちり数字をあげてくれ。
あと、医師が必要なセクハラ、パワハラ相談の方が深刻だろ？
とっとと警察に訴えろ。

>>14
社会のクズであるゴミニートのお前に買って欲しくないって。

＞「働くわたしたちは試食品じゃない！」

あんまりウマいこと言ってないね

>>17
お前はえらそーなこと言う前に働けクズ
死ねようじむし

＞働くわたしたちは試食品じゃない！
エロい事考えちゃったじゃないかつまみ食い的に考えて

＞働かない契約社員の尻ぬぐいをさせられた

わかるw

>>7
禿同
休暇をとらせないくせに責任はとらせる
自己で判断しろ？判断したら会社に貸しを作る不思議

日本の労働環境は蟹工船状態がデフォ

> 「働くわたしたちは試食品じゃない！」

試食できるの？　かわいい子がそろっている百貨店を教えてエロ人！

正社員は特攻隊みたいな物だ

「ポイしないで！」

　　　　　　会社のために死ぬことは名誉なことなんだぞ！



　　

百貨店勤務は甘えてる。

>>16
ちんたらやっている奴が高い評価を受ける企業風土

実際に知り合いがデパート勤務だけど
熱があるときはシフト変わってもらってるよ

ブランド力のない百貨店はもう時間の問題だろ
流行らないよ

悪いけど市民団体が絡むと急に胡散臭く見えてしまうｗ

この国の労働環境ってマジ腐ってるわｗ

デパガを試食したいです！

経営者側の団体でも，あれだけインフルエンザ対策をうるさく言っているし，
上場しているような会社では，４０度でも出勤強制，というのは，ちょっと
嘘くさい。

まあ，用心に越したことはないので，極力，買い物には行かないようにしよう。
人混みに出かけるのは，それだけでもハイリスクだし。

俺も昔メーカーから
デパートに出向してたけど
体調不良の人間に
出て来いなんて
いくら社員さんでも
そんな会社は無かったぞ

斜陽産業に群がるから、労働力を買い叩かれる事に気が付いてないね

>>1
> 会社からの説明もないまま新聞で閉店を知り、一般派遣として８月末で失職。「働かない契約社員の尻ぬぐいをさせられた」と憤る。

お前らの仕事振りも直結してるだろうがｗｗｗ

ウソついてサボる従業員も多いからな。
忙しいのに、休んでばかりいたんだろ。

これは人間関係が悪い見本のようなもの

リーマンの俺からしたら別にそんなの普通だな

デパート(笑)

いまどきデパート行くののはサザエさんぐらいじゃね

38度越えたら医者に行くのが当たり前じゃねぇの。
もしインフルエンザなら伝染病をばら撒いていることになるから、確認だけはして
おかないと駄目だ。
もし、強制されたのならどこの百貨店か公表する必要があると思う。

発熱で出勤することを自慢している奴もいるようだが、てめえ一人だけならいいが
電車などの交通機関や人が集まる場所に行くなよ。
他の人の迷惑になる。

ところで40度も熱があれば体中痛いとかだるいとかで動けないし、仕事していても
頭がまともに動かないだろうから、無理して行く意味は無いと思うんだが？

子供手当で内需拡大して景気回復するそうですから、頑張ってくださいね。

今日の鎖自慢スレはここですか？

>>43
>頭がまともに動かないだろうから、無理して行く意味は無いと思うんだが？
体調が明らかに悪いことを上司に確認してもらわないとサボってると思われるだろ？

そこまでして働いてやる義理はないだろｗ勝手に休めばいいじゃん
そういういい加減さはもっと日本に必要だよ
体調管理だどうとか定型文ぬかすなよ？ｗ

在日特権使えばいいのに

>>46
普通は休みますですむぞ（信用があれば）
サボりたいなら前の日に具合が悪いというアピールしておくだろ

うるさい会社なら医者の診断書があればいい
会社に行って上司が見るより近所の医者が診たほうがいい

37度超えたら会社休んでたよ。
そんな俺は今無職。

タイトルに試食品って入れないとだめでしょ普通。。。

新型インフルエンザ発症の場合は
休むこと。
ただし、季節型インフルとあまり変わらないので
年次有給休暇としてください。

つまり有休が残っていない人は…

そもそも百貨店いらんだろ

インフルじゃねーの…？

>40度の熱があっても出勤させられる

客にうつすんじゃあないよ！!

出勤するから待遇が改まらないって気づけ
経営側は「うは、こいつら這ってでも働きやがるｗ」とか本気で思ってるぞ

せめて熱がある従業員には分かりやすいように腕章とか着けてくれよな

体調管理云々じゃなくて休めるもんなら休む。
7：00出勤。前日の人の意味不明な引き継ぎメモ。夜中にあった搬入の荷捌き。
伝票整理。在庫チェック。売り場清掃。開店準備。レジ開け。朝礼出席。開店時間までにやる。
業務内容は簡単に見えるけど、これ一人でやるから朝の人が休んだら慣れてないまわりの社員が犠牲になる。
派遣は朝から遅刻。パートのおばちゃんは子供が熱を出したと開店間際の連絡。
社員としては売り場が準備できてないのはまずいし、お客様の前で大荷物運ぶとペナルティがあるので
骨折してようが、熱があろうが、朝だけ来て店を開けてほかの社員に引き継いで帰る。
あと残業で夜中まで梱包作業とか当たり前。で、朝は通常出勤。

販売現場の人間は奴隷。
デパートなんかはヒエラルキーの頂点だが
一般小売店なんかは日曜祭日などない。

やっぱ百貨店は楽そうだな。ま、その分業績悪いんだろうし
賃下げかもっと働いてもらうしかないわな。

＞いこ☆る
＞いこ☆る
＞いこ☆る

休んじゃえよ
そのほうがかえって状況は改善する

>>26
というか、神風特別攻撃隊は
当時心斎橋そごうでショッピングを
愉しんでいた源田実が百貨店勤務を見て思いついたみたいよ。

何甘えたこと言ってんだよｗｗｗｗｗｗｗｗ

みんな死ぬ思いで働いているんだ、ばーか

日航も同情してもらえないよなｗ

派遣・請負なんて４０度の熱じゃ休めませんが何か？
百貨店業界は甘えてんじゃねぇ！！！

「製造業派遣の禁止」じゃなくて「製造業以外の派遣は禁止」にしろよ。

製造業は工場を海外へ移転することができるから日本の工場を閉鎖して現在の派遣労働者をクビにして・・・となってしまうが、
こういう接客業はそうもいかないから。

いい加減デフレ不況を退治しろよ、民間の安売り合戦や人員削減は限界だろ

正社員は奴隷過労死が基本
派遣契約はいつでも切られるが基本

何甘えてるの？　自己責任だろが


えっ俺　リストラされて無職ですが何か

ちょっと調子が悪いくらいならともかく、
フラフラになってる奴出勤させてもメリットねえｗ
仕事は手についてないし何より周りにうつす恐れもある(客商売なら尚更)と、
さっさと治してもらうのが一番助かる。

日本には選択の自由がある。

無職で餓死するか。
社員で過労死するか。

じゃあ辞めれば良いんじゃね？
たかが40度の熱で仕事が出来ないなんて甘えた奴わざわざ雇わなくても良いじゃん

>>61
俺もコレ見てイラっときたわ。

死んでしまえば、どの業界でももれなく休めますよ。

後進国はひどいね

熱出たら休ませろよ・・・
客にインフルまきちらしてｄ−すんだよ

風邪でゴホゴホしながら私がんばってますみたいな奴は超迷惑

限りなく捏造臭い記事

実際、奴隷を使って先進国のふりしてるだけだからな。
いい思いしてるのはごくごく一部だけ。

>>69
ネタでもマジでもいいけど自称無職が最近増えたな

なんか最近ビジ＋板って
日本はダメだ日本はダメだって叫びまくる奴が増えたよね…
一体何があったんだ

内定のもらえないあほゆとりでしょう。

百貨店ではインフルエンザウィルスをサービスでご提供いたします。

であればOK

>>81
百貨店の歯車に組み込まれたらわかると思うよ。
あと、クレーマーもたちが悪くなった。マジで大変。
小売店の店長さんも頑張ってると思うよ。

百貨店自体がもう不要な時代だとまだ気が付かないのかね

小売りは全員奴隷労働

IT業界じゃ普通ですよｗｗｗ

>>4
お前はバカだからそう思うんだろうな

ま、バイトじゃないんだからね。

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　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘｯ
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　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　　　>>16 時間内に業務を終えられないのはプロ失格だと思う。
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／　　　　　　
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　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

百貨店の売り上げ統計だとか景気指標の判断としてはもはや意味がない。

「百貨店で買う」という消費行動が変わってしまったからね。

＞40度の熱があっても出勤

客商売でどんだけ非常識なんだ？
一般の会社でも微熱があれば病院へいき診察を受けるのが常識であり
会社側も診察させるのが義務だ。

俺様は風邪くらいで仕事なんてやすまね！！！

とかキチガイがいるが迷惑だから死んでくれ。
あんた一人の風邪が何人に感染するとおもっているのだ？

風邪を引いても休めないようか職場なんて辞めろ。
風邪を引いても休まない通院もしないやつがいれば退職させろ。

>>81
自民が駄目だと叫び続けて民主に政権交代させても生活が困窮を
続ける事には変わりない派遣が暇を持て余して此方でグダを巻いてます。

さすがにインフルエンザはしょうがないものだけど体調管理も仕事のうちだという事もわかってない社会人が多すぎるな

派遣ってまだ生きてたんだｗ
ミンスが勝ったから用済みでテレビの出番もなくなっちゃったそうじゃないかｗ

んなアホな、
今インフルのせいで出退勤時に体調チェックを自分で書いて
少し熱出ただけで帰らさせれ医者に行ってないと自宅待機なんだが…

客に病気うつすリスクを考えないサービス業とか衰退して当たり前だね。

＞働く女性の人権センター　いこ☆る
＞いこ☆る

鳩山政権は中国・韓国が喜ぶ売国的なことばかりやっている。
そして、それをマスコミが強力に支持するプロパガンダ報道を繰り返している。
日本人を騙し続ける罪は重いよ。

>>94

そういうヤツに限って、微妙な病気に罹って「あれ？体調管理してるんじゃないんすか？ｗｗｗ」と言われておしまい。
よくあるパターンです。

無理に仕事できるのは３８度台までだよ。
３９度越えたら、「もう失業してもいいや」って気になるね。物理的に立てないよ

小さな企業だとなかなか休めないもんだよ

そんなときは管理職が店頭に立つべきなんだけど

うまくいかないだよ

適度に休みつつ、解雇されないように巧く立ち回るのが普通の社会人。

休んで寝てればいいだけの話

数年前の話だけど、係長がインフルエンザで休んだとき偉そうな課長が朝礼に来て
「私は、本来こんなところに来る立場じゃないんですが」ってはじめたときはうんざりした。
係長すごいいい人だったのにその偉そうな課長にいびられてハゲた。
まぁ、その課長はリストラにあい、係長が昇進して課長になった。
今も下の人が休んでもフォローに余念がないし、ニコニコ朝礼してくれるし、
忙しくても励ましてくれるが、でも、そんな人は本当に少ない。

大変なのは皆同じだぞ

>>101
もともと基礎体温の高い人間もいるケドね。

ウイルスを撒き散らす百貨店

よくよく考えると、百貨店が従業員に金をかけないとすると、自殺行為に等しいよな。

ま、病気のびんぼくさい不細工なねーちゃんでは売上げあがるまい。。。

>>100
「デブは自己管理が出来ていない」
これは納得できるかな？多くの人が納得すると思う。
敷衍して、仕事を妨げる身体的な特徴や現象は、自己管理の不足によるものと判断すべき。
94が現在健康管理に成功しているなら、管理できていない不心得者を叱責する権利がある

健康ファシズムキタ＾＾

病欠とか忌引きとかで休出に時々なるけど、そん時は「お互い様」って感じだな。
無理して出てこられて早退になると欠員補充が出来ずに大ダメージだもの。
何かあったときに安心して休ませてもらえる最低限の人的余裕は大事。

経営的にも、ギリギリシフト組んでると求人や応援派遣やらで結局雇ってる以上のコストを払う羽目になるし。
欠員発生→急募→時間的余裕がないので見切り的に採用→使えねぇ→ベテラン疲労大→欠員発生→･･･

>>111
人の病気に同情的でない人は自分が病気にかかった時同情されないよ。
いつまでも自分が健康体だと思うなよw
人間いつかは死ぬんだから。

俺も昔40度の熱が出て
「すいません、今日だけ他の方と交代していただけないでしょうか？」
って電話したら、「無理です」って言われて
仕事に行ったことがある。
そこの会社はもうつぶれてなくなったけど
やっぱり人間を使い捨てにするような会社は
長持ちしないって事だよね。

振れ過ぎた振り子は反対側の同じ位置に行こうとする。
折口や派遣奴隷の口入やが流行れば
反発を受けてもとの位置より高いところに行こうとする。
それをとめるなら軍国化するしかない。

こうなったのはある意味、高額所得者や経営者が
やりたい放題やったから。

デパガになった時点で負けだろ。
股開きすぎ、おつむ弱すぎ。

てか40度も熱があったら立ってることも普通に話すこともままならねーぞ

>>109
閉店を早めたいのかもよ。

病気の人間出さなきゃならんて、経営者が無能な証拠だろ

日本人のワーカホリックはひどいですね

自由競争下で失われた人間性を急速に回復しようと
するだろうな「社会が壊れるほど」

何事もやりすぎは良くないといういい例だ。
もっとも、経営者や社会の特権階級は
ルールや他人・社会のことなど屁とも思ってないから
反省せずにまた破滅的な選択を繰り返すだろう。

インフルエンザで店先に立ってた俺が言う

移してなんぼ

自己責任、弱い奴は死ねばいい、といっていた人間が
「自分が弱い立場に追いやられたらどうするのか？」

もともと数の上では少ないからな。

>>111
＞ 敷衍して、仕事を妨げる身体的な特徴や現象は、自己管理の不足によるものと判断すべき。

飛躍しすぎだろ。
うつは甘え、みたいな話じゃん。

革命

サラリーマンは皆、奴隷

>>114
しかし世の中は「俺の病気に同情しろ！」と声高に叫ぶ奴ほど、他人の病気には冷たい事実。

>>127
源泉徴収というナチシステムにより搾取されまくってるリーマンは奴隷ｗ
それ以外の奴はみ〜んな仲良く申告誤魔化して脱税ｗ

職業選択の自由　アハハ〜ン

って前やってたな

サービス業なんて時給制にしろよ。
従業員増やして回転増やしたほうがサービスの質が上がるだろうに

黄色と黒は勇気の印、24時間戦えますか？
ビジネスマーン、ビジネスマーン、ジャパニーズビジネスマーン

なんてもあったけどな。

働いたら負け
労働者の皆様、今日もご苦労様です＾＾

>>92
流通とか所詮ブラックだから、
風邪はウイルスが原因で
伝染するってことを知らないんだよ。

デパートもアパレルも男女関係酷過ぎ。馬鹿な公立高校以下の乱れ具合

>>135
それくらいしか、人生が面白くないんですよ。

40度の熱で出勤できるなんてスゲー

40度って言ったら、普通新型含むインフルエンザの場合急性期と言うかウイルス
大増殖周囲感染危険性ＭＡＸ、患者も危険な状態だろ。二重に酷いと言うか犯罪だな
出勤強要は。感染拡大を防止する義務を怠るどころか、バイオテロと同義の
事をやった会社は、社会的責任を問われるのでは。法令上も

他の病気；通常の風邪や肺炎などでも、その発熱だと危険だ。急性の状況だろう
下手すれば社員は勤務中に死亡する可能性もある。労働基準法は守られているのか

自分の経験では40度台の発熱だと、意識も朦朧とし体力がた落ちで病院行くのも
やっとだったぞ。インフルエンザだと周囲にも感染させるし、節々や関節が痛く
て仕事なんか肉体労働だろうがデスクワークだろうがまず不可能なはずだ

会社の上司や経営責任者は自分が発病した時の事を考えてみなさい。どうせ
37度後半の発熱でもすぐ楽な仕事を後任に任せて会社の産業医に欠け込んで来たり
拠点病院までタクシーや送迎車飛ばして、2.3日は家で休むくせに。

国民背番号制だっけあれは早くやって
脱税をできるだけ少なくするしかない。
個人事業主の反対など気にしなくていい。
そもそも法人でさえ税金払ってるのは全体の二割だっけか。

大不況の元凶、福井前日銀総裁と日銀プリンス稲葉延男を死刑に！

デパガ試食って・・・エロいな

高島屋のショップ店長だが、40度もいったら仕事にならんからすぐ帰らせるよ
インフル対策でしっかり休ませろという通知も来てる

売上少ないと3〜4人しかいない店もあるから人のやりくりが大変なのはわかるが、困った時はお互い様だからシフト変更にみんな快く応じてくれる
そのあたりの仕事へのモチベーション管理ができてないんじゃないかな
人間関係がうまくいってないと、パートやバイトは「熱とか私には関係ないんで、予定どおり休ませていただきます」とかありがち

道を走っていて思うんだが、長距離の運転手って高熱や体調不良になったらどうすんだろ。

こういう業界にいると、たったまま眠ることも、仕事をしながら
眠ることもできるようになる。

犬猫なみの性的道徳心

40度はいくらなんでも嘘だろ
普通に倒れるわｗ

服屋で話しかけてくるのウザいから店員いなくていいよ

丸井系で悪名高い粘着接客

カゼやインフルでも出勤させられたけどなw
で、出勤したら「うつすなよ!」とスミに追いやられる・・・

公務員業界か
議員業界か
土建業界か
高速道路業界か
宗教業界にでも

就職すればよかったのに

>>148
丸井はもともと貸金業だろ。
ねちっこいのは習性だな。

年収せめて５００万円ないなら
人のこと気にせずに
適当なときに休んだ方が良いな。

４０度で出勤とか嘘だぞ
これ捏造だろ？
いいの捏造して

>>151
井野屋のおしゃれ版だよね。

正社員に過労死はあっても、
派遣に過労死はないだろ。餓死はあるかもしれんが

>>153
いいのいいの
捏造上等

うちなんか40度どころか37度で出勤したら怒られるぞ
周りにうつすなって疫病神扱い

人も店も休まないとな
毎週の定休日を復活させた方がいいと思う

これで甘えとか言う奴はどうかしてる

別に、デパートに限った話じゃないが・・・

バイトで暮らしてた時は、何が何でも出勤しないと生活が成り立たなくなるので這ってでも行ってた

　　　そんな仕事選んだ自己責任だ!
　　　　↑
　　　場当たり的職業選択でｷｬﾘｱやｽｷﾙ形成できず
　　　　↑
選り好みすんな → 適性に合わず周囲にも迷惑 → 甘えるな!自己責任だ!
　　　　↓
　　　選ばず始めた仕事で人員整理や解雇に遭う
　　　　↓
　　　そんな仕事選んだ自己責任だ!

休めばいいだろ
幼稚園児じゃないんだから自分で考えるよ
40度のヤツが職場にいても邪魔なだけ

撒き散らして仲間を増やすのか。気もちは分かるが休もう。

>>159
甘えだろｗ　中森明菜の自殺未遂みたいなもん

とにかく出勤してこないと後で嫌がらせする管理職とかいるからなあ

＞「働く女性の人権センター　いこ☆る」

本気で労働環境改善を考えてるんならこういうキチガイ団体に付け入る隙を与えちゃいかんね。
こういうのが出てきた時点で教養人は苦笑ですよ。

百貨店の社員じゃなくてメーカーのからの派遣販売員だろ？
他の店に入れるほど能力なかったか。
優秀な販売員ならお金かかっても競合から引き抜きあるもんね。

店員を試食させてくれる百貨店はどこですか？
是非試したい

こういうところを　ブラック　ていうのか？

病弱な奴は何処に行っても使えない、壊れた工具みたいなものだ

日本人はもっと休まないと。４０度の熱があるのに出勤しなけりゃいけない
（または出勤しなけりゃいけない雰囲気）なんて
その百貨店は社会悪。会社名をさらすべき。

>>170
お前みたいなクズと一緒に処分すべきだな

>>159
はじめまして奥谷です。

役所で働いてるけど非常勤の人とかほんと可哀相だよ
ジジイ達は非常勤の人を人間だと思ってない
下っ端で立場もあるから何も言えない俺も悪いんだけど
国策で不幸な人間増やしてどうすんだよ・・・
周りで大量の不幸な人がいるのに
金使う気になんてなれないよ
俺が定年迎える前に日本が潰れそう
ジジイ達は自分たちの世代さえよければどうでもいいんだろうけどな・・・

>>171
不景気で、会社にいきたくても雇ってもらえない人もいる。
４０度の熱があろうと出社できる会社があることに感謝しないと。

>>175
その理屈はおかしい

いやならやめればいいんだし。じぶんで起業して理想の会社
つくればいいだけのこと。

>>175
景気が悪くなれば一段と待遇は悪くなるが
景気が良くなっても待遇は改善されずに悪かったときのまま
これが今のニッポン
何が美しい国なんだと

週休３日制を法定して違反者は死刑にしろ。

デフレ不況の本質は　もの(＝労働力)が余って、通貨が不足しているのだから、
政府が通貨を何千兆円でも印刷して、貧乏人にヘリからばら撒け。

日本は世界最大の純債権国であるから、
そもそも、国債の発行は全く不要、法改正して日銀を廃止し
はじめから政府が通貨を刷れ。

週休３日制を法定して違反者は死刑にしろ。
移民を入れようとする奴は火炙り相当。
日本の労働力は受刑者の懲役労働で十分に余る。

憲法を改正して勤労の義務を削除しろ。
これが諸悪の根源。

百貨店は店員でウイルスを撒き散らすわけですね

怖い怖い

>>177
労働者をゴミ扱いする経営者を野放しにすれば
まともに雇ってる経営者が馬鹿を見るだろ
コスト面で前者が圧倒的に有利だからね
悪循環に陥ってるよ

>「40度の熱があっても出勤させられる」との訴えもあった

これどんな状況よ？
出てきたって全く戦力にならんだろうに…

>>179
極論だが同意。
ただ、憲法の労働の義務の規定には何ら実効的な意義はない。

>>179
つまんねーカキコのくせにやたら長文とか、救いがねえな

>>164とか>>175は平熱の時点で既に頭がいかれているな。

40度の熱があっても出て来いってことは代わりがいないからだろうな
最低限の人数しか雇ってないから
その人がいないと店が開けれなくなる

顧客の安全に関わるから
百貨店名公表しろよ

家に乳幼児のいる家庭の人間にとっては死活問題

あっ…おかしいな？と思ったら、お早めに！


[2009年2月19日] NEWS リアルタイム
『特集: 急増する深刻な相談“電磁波が私を狙う”遅発性統合失調症という病
密着！精神を病む母親　家族の苦悩』
http://www.youtube.com/watch?v=QtdJJ-2IfUg
http://www.youtube.com/watch?v=PP39PndU8ns
http://www.youtube.com/watch?v=efqH9cgzuuc

>>187
匿名記事は、捏造記事である可能性も否定できんからな…
新聞が適当書いてたり、団体が適当にコメントしてたり。

さすがに本気にするのはゆとり猿くらいだろう。

流通、アパレル、外食。この３つは本当に悪い噂しか聞かないよね。
給料安いし、休めないし

>>191
流通とアパレルは、楽なところはスッゲー楽。
外食は規模の大小を問わず、まともな噂を聞かないなw

40度とかほんとか？？？うつったらマズイだろｗｗｗ

>>192
外食は社長がだいたいワンマンなワタミの渡辺美喜系なんだよねww
残業代という概念すらないw

今日、扁桃腺がどうたらで４０度熱だしたやつが会社きたなｗ途中で帰ったけど

これで死んでもザアールの奥谷が、過労死は自己責任と得意げに言うだけで何も変わらない。

>>143
ノルマは厳しくなてるけど、運転手が体調不良自覚し訴えた場合は
近場の事業所から替わりの運転手を派遣して交代させんじゃないの。

無理させて運転手事故起してお亡くなりになれば、労災で補償問題になるし
積荷が壊れたり大幅に遅れれば依頼主から損害賠償を請求してくる。
トラックなど周辺の車や歩行者まで巻き込んだ大事故なんかおこされたらたまら
ない。交通機関でトラックに限らないけどね

>>4
> 女性人権団体がからむと、むしろ40度とか言ってサボろうとしてたんじゃ、と勘ぐってしまう今日この頃。
>

同意です。
40度の高熱なのに、なぜか医者の診断書が ないんですよね。どんな高熱なのやら。
女権団体が絡むと、客観的に証明可能な資料や証拠が存在せず、主観的な「お涙ちょうだいヒステリー」が展開されます。
「どうせ このきじも、その たぐいなんだろうなー」と思って よんでいたら、その通りでした。
最後には「期間契約社員を一定期間で契約終了するな」などと意味不明なことを言い出す始末。
女権団体に かかれば、レンタル DVDは一生借りなければならない羽目に(笑)。
お願いですから、女権団体は今すぐ全員死んでください。
（社会正義と倫理道徳を持っている日本国民全員より）

デパートに近寄ると風邪がうつる
デパートで買い物するのはやめよう

インフルエンザで客を殺そうとしてる店の名前を公表しようか

売場が無人になると思うと休めない。

いやそこは休んどけよ、客が危ないだろ

48 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 12:34:59 ID:0P1pLUeI0
えーっと。月100時間ってことは一日5時間残業か。
定時五時だから、夜の10時終業？民間じゃごく普通の就業時間じゃん。
これで公務災害？ふざけんなって言いたいんだけど？

86 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 12:42:18 ID:SNAJoxfW0
残業100時間程度で自殺とかｗ
公務員って、ヨエー
しねばいいのにｗ

236 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 13:45:33 ID:hpCWJU/T0
民間じゃあ残業100時間なんて当たり前だよ。

381 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 18:54:08 ID:UAettH2b0
残業月100時間って一日たった３時間ちょっとじゃん
民間企業舐めてんの？

391 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 19:24:44 ID:IC3uDa120
この程度で自殺ってｱﾎｽｗ
民間じゃ普通

461 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 22:13:05 ID:1516fifv0
残業100で自殺ってゆとりかよ・・・ｗ
大手企業でＳＥやってるダチは200時間ぐらいやってるぞ
しかもサービス残業

772 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/04(土) 11:36:51 ID:5jjVrUmg0
おいおい　100時間程度でかよｗ
笑わせるなぼけ

客うんぬんの前に、普通に生命の危機だと思うのだが・・・
42度を超えると危険域なんだが、危険域になってから解熱を試みても遅いので
普通は40度前後で警戒することになる

正社員なら親の死に目にも会えないのが当たり前
更に 葬式に出るのは駄目だよ
正社員は会社にとことん尽くせ

これがこれからの正社員の基本

>>38
今はあらゆる産業が斜陽産業
ITもバイオも駄目、介護に至ってはそもそも元から民間事業として成立するわけがないｗ

>>101
同意。38度までならなんとか頑張れるけど、39度超えると思考回路停止する。
前に40度出たときに知り合い会う約束の断りのメール送ったんだけど、後から見たら文章になってなかった
了解って返信来たけど、熱４０度で分かってくれたんだと思う

労働法守ってないみたいだからちゃんと調査して経営陣逮捕すればいいのに

客や従業員の命より目先の金か、詰んでるなこの業界。

>>208
それやったら東証一部上場企業の八割の社長が逮捕されると思うよww
あまりに労働法無視が一般的すぎて取り締まりが厳しくなってるww

８割どころか１００％だし

人が居ないなら臨時閉店もやむなし

新型インフルエンザだったらどうすんだよ。

発熱って個人差あるのかな。

俺の場合37.5度で激しい寒気がでて38度超えると全身が重くなり、安楽な姿勢でも辛い。
38.5度超えると完全ダウンで立ち上がれなくなる。
人生で一度だけ39.2度出た事があるが、その時はマイコプラズマ肺炎に罹患してて入院する羽目に。
よく40度熱が出て、なんて話をよく聞くが、よく生きてるなと思う。

一方で世間水準だと37度後半は微熱レベルだろうから困ってしまう。

本当に40度でたのかいな？
医者の診断書を提出してくれ。

大学時代下宿で39度超えたことがあった。
2・3日しても下がらないので文字通り這って病院に行ったな。
40度とか生命の危機を感じるぞ。

知り合いに
百貨店勤務であることを常に口にしている自信満々の女がいた

その勤務先が潰れたって話しになったとき
男も女もみんなでメシウマ顔してた

>>202
休める空気じゃないからつらいんだよ。
本当は休みたいさ(つд｀)

>>214
あー、同じだ。
37度超えるとかなりきつくて、38度超えるとうなされ状態で朦朧としてくる。
体質の問題だと思うよ。
だから、40度超えて大丈夫な人も探せばいるかもしれないｗ

ただまあ、朝40度いきなりなんてことはないだろうし、
百貨店あるほどの都会なら救急病院あるだろうから、
苛烈な労働環境でも夜間受付行って診断書もらえばすむでしょうに。

潰れるとは知らなかった？バカだろ
普通は人間関係を作っておき会社の状況や社内の状況を逐一情報交換するのが勤め人ってもんだろ
正社員や派遣だからとかじゃなくそれが普通ってもんだ


あと本当に４０℃の熱があったら、医者行くのが普通
で診断書を取って、ＦＡＸで送るだろうよ…いまの時代、どこの会社もＦＡＸくらいはある…ましてや百貨店なら１００％ある


どこまでアマちゃんなんだ、このバカ女はと思うが
本当は市民団体のバカ女のいい餌の話かこの市民団体の作り話なんだろうな

若い体力のある男性性なら、まだしも、女性で40度で出勤するのは、無料

39度だしたことある

たいして具合悪くなかったよ
だから出勤したら追い返された

俺は大丈夫だと思ったけどフラフラしてたらしい

38度代に下がって悪寒や寒気きた方がつらかった

39度になると感覚鈍るのかな

百貨店のどこの売場？売場にもよる

39超えたらもう動けんよPCつける気も起きないレベル

奴隷自慢スレはここですね

どんなに収入が少なくてもタバコ、酒、賭け事を止めない。
無駄な買い物、外食を止めない。これが貧困層。
健康的な食事を摂らない、トレーニングをしない、勉強をしない。
だから貧困から抜け出せない。

自分39度以上の熱出したの35年前（小6）だなあ
(笑)
最後に風邪で具合悪くて死にそうになったのちょうど十年前の正月明けだな。
普段の平熱：36.5℃
その時の体感体温：39℃
実際の体温：36.8℃(笑)(笑)(笑)(笑)(笑)(笑)
いやホント頭ガンガン鼻水ズルズルでマジ死にそうだったんだって(笑)
「名ばかり〜」の総帥社員15年勤続の間で、会社休んだのこの時だけ。
すげえ底冷えする真夜中の帰り道、マスク無しで歩いてて寒風これでもかってくらい吸い込んで、体内にウィルス突進してくるの体感出来たよ(笑)

小売業だけど普通に40度の熱でも働かされる
「体調管理のできない本人の責任だから休むのは許さない」←責任のくだりは分かるが、
「意識なくなるまではまだ大丈夫なんだよ、つうか死ぬなら働いて死ね」←これ上司に言われた時はﾜﾗﾀ

>>222　あるある

39度超えた方が自分では調子良く感じる
端から見てるとものすごい危なっかしかったらしいが



そんな俺は外科医w
なんとかボルサポで乗り切った

>>227
お前バカだろＷ

>>228
インフルエンザに感染したまま出勤して、仕返ししてやれ。
感染源だとバレんようにな。

日本らしいアホくせえ記事だわｗ
正社員1/3にしたツケだ

これはどの業種でもそうだろ
正社員だから休めないってのは

つーか俺も疲れがとれない、ダルイおかしーなと思いながら出勤してて、
医者いって後日血液検査の結果きいたら
「今、劇症肝炎の治りかけです」
っていわれたわｗ

つうか、40度の熱で出勤しても立ってられないし、他の人間に病気を撒き散らすことになる。
会社にとっては迷惑しかないから、普通は出勤させない。

つまり出勤しろってのはただの嫌がらせ。
普段から退職圧力を効かせてる職場ってこと。熱が出なくてももっとひどい嫌がらせを受けてるはず。

大学受験前に、４０度の発熱をした
腰が痛く、起き上がれない

原因は、教師によるイジメと、家族がカルト教団に入信して、
毎日の生活がストレス過剰だったこと

４０度超えたら、立ち上がれないので、>1は、大げさだ

不具合対応するために遅くまで残業したり休日出勤して特別ボーナスもらったり出世したりするよりも
食えるだけの給料もらっているのなら自分の領分だけしっかりこなして人間的な生活するほうが幸せ

前の会社

ノロにかかった同僚が出社は禁止だけど営業周りに行かされてた
一部上場のソフトハウス

今時割とあることじゃね

簡単に中国産に騙されるから儲からなくなる。
あえて百貨店で高い買い物をするのは物と一緒に信用を買うからだぞ。

どこの店ですか？

幼少から微妙に体が弱くて、気を抜かなくても風邪とかひく体質なんだけど
「根性が足りない」
で終わらせる上司は氏ねばいい

アンタと同じ体質だが、俺は人に「根性が足りん」なんて言わせないような
雰囲気を全身からみなぎらせているから言われた事なんてないな。
実際に根性が足りないタイプなんじゃないの？

労働者同士で奴隷に成り下がってダンピングしないと解雇されるっていう恐怖心が
あるからじゃないの？会社もそれをいいように利用してるんだろ。

結局、日銀が円安デフレを続けてるせいで、雇用が海外に逃げ、
失業が多いから、労働者に非人道的な労働を強制しても
企業がしっぺがえしを受けない状態になってる。

日本人を地獄に追いやっているのは日銀だ。

。

そんなに単純化できないと思うが、まあ日銀は間違ってる

休暇をとったら同僚からいじめられるのが真相だろう

やはり、デパートは、おかしいデスね。

>>13
早く死ね

小売りだが、さすがに後天性免疫不全症候群の診断書を出したら、休ませて貰えたよ。

40度の熱があっても出勤？
する方もバカだと思う、悪いけど。

休めば良いじゃん。
具合の悪そうな店員に接客なんてされたくないし
インフルだったら、ウイルス巻き散らかすんだよ？
自分は頑張ってるつもりでも、周囲には却って迷惑。

>>4
> 女性人権団体がからむと、むしろ40度とか言ってサボろうとしてたんじゃ、と勘ぐってしまう今日この頃。
>

同意です。
40度の高熱なのに、なぜか医者の診断書が ないんですよね。どんな高熱なのやら。
そもそも、人間の体は40度をこえると、げんかく、幻聴が発生し、正常な判断が不可能になります。
働くかどうかの話では ありません。安静にしなければ、生死にかかわります。
完全に「女権団体特有の気違いストーリー」です。
女権団体が絡むと、客観的に証明可能な資料や証拠が存在せず、主観的な「お涙ちょうだいヒステリー」が展開されます。
「どうせ このきじも、その たぐいなんだろうなー」と思って よんでいたら、その通りでした。
最後には「期間契約社員を一定期間で契約終了するな」などと意味不明なことを言い出す始末。
女権団体に かかれば、レンタル DVDは一生借りなければならない羽目に(笑)。
お願いですから、女権団体は今すぐ全員死んでください。
（社会正義と倫理道徳を持っている日本国民全員より）

そもそも40度もでねーよ

>>251
という事で診断書が有れば良いという事で
あ、診断書の偽造って犯罪じゃないんだっけ？

>>249
もう来なくていいよって事ですな

嘘ですねありえない

38℃39℃で個人的な見解を書いてるやつは馬鹿なのか？
平熱35℃の奴のときと36.8℃の奴じゃ全然症状が違うのに

>>243
デフレやってんのは日銀じゃなくて緊縮財政する政府だよ

>>250
電話する元気があれば仕事出来るだろと小売業は真顔で言う

>「40度の熱があっても出勤させられる」との訴えもあった

新型インフル罹患の場合、テロだね。
企業名公表が必要。

客にうつす気ですか

　　　　　　　　／⌒ヽ⌒ヽ,
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　　　　　 （　　　　　　　　　　　　　　 ヽ,
　　　／⌒＼　　　　 ,,- ‐ｰ ‐ - ,,,,.　　　ゝ
　　/　　　　　ヽ〆`"　　　　　　 　 ミ　　 （
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　 i　　　　 ﾐ 　　〃　 ﾞﾞﾞﾞ''　　　 ′. `"´丿　ヾ.
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　　　　　 i　　　　　　 ＼ 　　　 ヽ ,,,,.ノ　　! ./
　　　　　　＼,,,ﾉi　＼.　　',　　　　　　　 　 i/
　　　　　　　　　ヽ　　 ‐ - t　　　　　　 ,,ノ {
　　　　　　　　　　〕　　 　 　 ` ‐---ｰ " 　 ｉ､　　　　
社会】「涙を流す政治家に初めて会った」「強い力を失った」…拉致被害者家族らが中川氏の急逝にコメント
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【社会】拉致問題で尽力した原口幸市氏（宮内庁式部官長）　登山中に病死★３
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http://www.yomiuri.co.jp/photo/20091003-203512-1-L.jpg

そういうの覚悟の上での派遣だからね。

大手百貨店５社の売上高、９月は５〜14％減　高額品が苦戦

　大手百貨店５社が１日発表した９月の売上高（既存店、速報値）は、前年同月比５〜14.2％減った。大型連休やセールなどで客数を伸ばしたが、衣料品など高額品が苦戦した。大丸を除く４社は10％前後のマイナスのままで、本格回復には時間がかかりそうだ。

　大型連休中は「売り上げが前年を超える日があった」（三越伊勢丹）など好調に推移。大丸は大型販促が奏功し、札幌店（札幌市）の売り上げが前年を上回り、全店でも５％減にとどめた。

　ただ主力の衣料品は引き続き厳しい。衣料品の比重が高い伊勢丹新宿本店（東京・新宿）は、婦人服の売上高が15.4％減少。気温が低かったことで秋物衣料の動きは良かったが、高級ブランドなどが不振を極めた。

http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=AT1D0107A%2001102009&g=S1&d=20091001

>>1
４０度程度の発熱で出勤を泣きごと言うなんてまだまだ考えが甘い。
俺なんか６０度超えても気合で出勤したぞ。

>>264
面白くないおｗ

むしろ微妙に体調悪くてシャキシャキはできないがのっそり仕事できそうな時の判断が困る

死ぬまで働け！　それが百貨店の従業員

わずか時間給８００円のために高熱をおして出勤し、そして殉職する。
そんな人生もあるだろな・・・

子供の頃、40度の熱出したときは歩くことさえ出来なくて
母親に抱かれて病院行った。
40度で働くなんて無理。

甘えだな。４０度なんて熱とは言わん。仕事をなめすぎだ。

４０度なんて熱のうちに入らない。
６０度ぐらいまでなら気合で我慢できるぞ。

かぜが客に移るだろ

>いこ☆る

何て読むの？いこ…る？

新型インフルだったら百貨店潰れるぞ

>>7
なんというか、あんた、どうしようもない会社で仕事してそうだな。
なにその奴隷根性。

新型インフルなんて既に日本中にまん延しているぞｗ

39℃の熱が出た事があるが
「会社に居て指示出してくれれば
　後は寝ていてもいいから」
と言われて出社した事あるよ。

会議室のソファーに毛布を沢山用意してくれて
そこで風邪薬飲んでずっと寝てた。
ちょくちょく代理で仕事してる奴が質問に来るくらい。

人員削減とかタイトにやりすぎるから融通が利かなくなってんだろう。
あと属人的な仕事を代わりがいる状態にしないといかんだろう。
とやっていけば、余って見える人間も出てくるんだがそういう人間はある程度いていいんだよ。

俺は時々仮病で休む。
前日から気をつけて演技する。

「40度の熱があっても出勤させられる」

嘘くさあ・・・

女性労働者の権利向上に取り組む市民団体「働く女性の人権センター　いこ☆る」

立ってるだけだろ。

明日朝、出社を命じてる関西東海地方の会社は
この百貨店を笑えない。

スレに今北んだが、いつもどおりの奴隷自慢スレになってるか？

ヨーカ堂でも、最近は夕方のレジが混む時間帯にレジが半分しか稼働してない体たらく。

それと、用もないのに奥さんにくっついてレジに並ぶ団塊爺は氏んでください！

４０℃の熱が出た事があるが
「来れないならクビね」
と言われて出社した事あるよ。

携帯電話とコードレス電話握り締めて
ベッドで寝ながら指示だしました

>>284
最近多いよね。
レジの稼働率低い店。
全国最大のハンバーガーのチェーンとかも。
あれ、要は人件費を削って、客の時間を盗んでるんだよね。モラルがない。

>>287
稼働率について学び直すべきだね。

イイ歳こいて40℃の熱とか出してることが社会不適合者の証拠。
客商売の自覚があるなら出勤すべきではないことぐらい真っ当な社会人なら判断できるはず。

体壊したら遠慮せず休めばいいのに。
それで仕事が滞るなら人員配置する奴が無能なだけなんだから。

上司の無能を部下がかぶる必要はない。
むしろそうすることで無能な上司がはびこってろくな事にはならん。

女は20代で結婚して退職しろよ
次の若者が職求めて待ってんだよ

さもなければ40℃の熱出しても我慢して働け
それは自分が選択した結果だ仕方ない

こういうところってインフルエンザの集団感染とかあったらどうするんだろうね。
休んだ社員をみんなクビにするのか？

そんな事でクビには出来ないから、安心して休もう！

40度の熱があっても出勤させられた社員は元々の平熱が39度くらいなんだよ。
だから、40度あっても大したことじゃない。
俺も平熱は37度。
38度くらいなら平気で仕事できるし、遊びにも行けるからな。

甘いな。別の理由をでっち上げてクビ、
裁判になりそうなら雀の涙みたいな和解金でごまかして終了。

同僚の目が怖いのさ
相互監視北朝鮮会社社会日本

どっかのプロ野球選手は37°で試合を早退したぞ

経営者は、過労死するまで働けなんて言いませんよ。

ごめんなさい
今日は風が強いから休みました

電車は止まってるしバスはマヒしてるし仕方なかったんだけどな

http://blogimg.goo.ne.jp/user_image/19/ff/13390a0bbcf82788ddba9021327933fa.jpg

小売りはローテションでまわすから
休むと迷惑かけるというプレッシャー
があるんだよね。

からだには気をつけてください

だな

テンパル　糞会社！！
http://map.yahoo.co.jp/pl?&mode=map&type=scroll&sc=7&lat=35.999743&lon=139.5615019

日本銀行がわざとデフレ不況を維持しているせいで労働環境がどんどん悪くなる

百貨店なんかいくら働いても 売上は変わらんだろ

平熱でも出てくるなよ

全く先が見えない。
民主党がどう変えていくのかもよく分からない。
五里霧中とはこの事だ。

もとデパ勤務の知人も言ってた
台風でも店が開かないことはありえないから
とにかく行くみたいよ
体調不良なんかでも替わってくれる人を探して交渉して
じゃないと休めないって

すごいよね

恨みなら円高藤井氏を恨め 日本壊滅してるおたくで買う余裕なし 鳩山さん政権奪取されてかわいそう

休んだモン勝ちだよ。