【流通】三越：正社員2割削減へ・1000人規模、年度内めど…早期退職対象年齢を40歳未満にも [09/08/27]

>>343
　そのような人罪（人材）を辞めさせたいんだよね
　でも良い人財（人材）が辞めていきます
　不要な人ほど残りたがるのです
　この会社はもう時間の問題でしょう
　次の売却店舗はどこでしょうか？

>>344
良い人材から辞めていくのは事実だけどさ、何故なんだろうか？

会社はそれに気付いて良い人材には残るように対策するべきなんだけど経営者は馬鹿だからな・・・

良い人材が抜けるのは不景気よりも効いてくるってのに・・・じわじわと終わるなwww

会社は人だからなあ
派閥が横行すると健全な競争がなくなり風通しが悪くなり内部から腐っていく

って白い巨塔みたいな事って本当にあるのか？

このスレ見てると三越ｵﾜﾀな。伊勢丹も高い買い物したのに不良品つかまされたな。でももう返品もできないし。

>>346
それは現実にあるでしょうw
見るまでは信じてなかったんだけど・・・
明らかに学閥の人事が・・・
そういう事をやっているから競争原理が働きにくくなり、
腐敗が腐敗を呼び大変な事になってます。

良い人材は独立する

これからの百貨店にとってどういう人材が良い人材なのか、多分誰も評価できない。
これまでの百貨店で良かった人材が今後も良い人材とは限らない。

>>350
良い所に気が付いてるね
今までは　従順・愚直・ゴマすりが良い人材のキーワード
これでは公務員体質
今後は　気概・討論・行動力が良い人材のキーワード

↑　そんなことは、上手くいってる時に言う事。

三越に、これからとか、今後なんてないのよね。

伊勢丹の経営力の結果

>>345
何故優秀な人から辞めて行くのか？
理由は簡単。他の会社で今以上の好待遇で迎えてくれるからさ。
出来ない人間に会社は金出すか？出さないだろ。
だから、出来ない人間はしがみ付く以外方法はない。
日本では、簡単に解雇できないからね。やるなら希望退職
位しか方法はないんだよ。俺が経営者の立場なら、人事評価、査定の
方法を変える。残ってもらいたい人には金を出す。
切り捨てたい人には、金を削る。そして、窓際に追い込む。
それで辞めてくれたらよし。辞めなければ、本人の人生だから良いんじゃないのかな

デパートの良い人材って他の百貨店が雇うのかい？
他もダメなんだから雇ってくれるわけないじゃないのよw

要らねえ奴ややる気のねえ奴の評価をもっとはっきりさせて、
辞めてもらうのが一番！今の評価制度ではそんなに極端なことが
できないので、要らねえ奴に必要以上に給料出している。
無駄を削るのならば、そよのうな無駄を削るべきだな！
必要な人間にはそれなりの待遇で雇用する。
なんでも一律削減すれば解決するような問題ではない！

無理無理
本当は要らない管理職が部下の要・不要を決める事に成るからさ

これが民主党の「こくみんの為の政治」ですね

面接には大きく分けて３パターンある。
１.辞めてほしくない人
２.どっちでもいい人
３.辞めさせたい人

俺は前回のリストラの時、『３』と『３の面接をしてる人』のそれぞれと飲みに行ってた。あの時は複雑だったなぁ…

今回も同じ方法でやるのかな？
今回、俺も対象者。

店を閉めまくっているんだからそれでもまだ４０００人も残っているのがすごい。
規模としたらもう大手といえないレベルじゃないか？

ほぼ五年毎に、社員を千人も首を切る会社なんかに、
人生を託すなんて社員は居ない。

リストラで瞬間的に株価は上がっても、
経営は改善されずに凋落を続けている、
無能経営者は居座り続けて、
これこそ株主に対する背信行為。

昇進を約束された組合幹部は、
組合員の首切りもカエルの面にションベンで、
毎日会議費で酒びたりで、
社内倫理は崩壊。

そうであれば、社員は景況を眺めながら、転進を考えるのみ。
とにかく今は状況が悪いから、
三越にとどまり、会社は潰れても労働債権は守られるわけで、
慌てる事はない。
じっくり構えて、三越の終焉をながめながら、
会社はつぶれても、自分は潰れないように、
三越伊勢丹は利用するだけ利用して、
食いつぶしてやるという、
強い心で、やりすごし、サボりまくって、
明日に備えようと思う。

おーい！　みんな。
絶対辞めるなよ！　辞めればヤツラのオモウツボ。
辞めずに三越伊勢丹を食いつぶそう！！！

リストラはやる気をなくさせるのには良い制度たよな

>>16
そりゃースーパーに比較したら雲泥の差ｗ

>>18
田舎の人には品質さえも見分けられないんだね、かわいそうっす。

俺嫁はイオンで買い物します

>>361

バーカ、株主がリストラ望んでるんだよ。

４０歳で定年して年金暮らしできるなら死ぬほど働くのにな。

>>361
お前みたいなのばっかだな。三越は。
こっちまで迷惑するんだよ。
とっととやめろ！

>>361
　組合うんぬんは賛同できるが居続けることには疑問
　自分の人生かけてまでやることではないのでは
　さっさとやめて新しい道を進むべきと考える

　三越伊勢丹ホールディングスって給料高いのね
　４５歳で１０００万越の年収　３５歳でも８７５万って
　シミュレーションに出ている。
　http://www.ts-hikaku.com/cid/2861/
　たぶん自分が４５歳になってもこの半分ももらえないだろうな
　（今は３０歳後半）
　現在仕事のやる気なし、退職金少ないけど辞める気は満々
　辞めるつもりの人は喫煙所に居座っています

ほぼ五年毎に1000人の首切りをして、
経営もインチキ組合もカエルのつらにションベンの会社なんて、
人生を賭けるに値するはずは無い。
実力と資金があれば辞めるのが賢明。

でもな、世の中の景気が悪すぎる。
二年は準備期間と考えて居残るべき。
徹底的にサボればいいのだよ。

勿論、その二年も三越は続くかどうかだけどね。
チカラと金の無い奴は辞めるなよ。
腹が立つなら残ってサボって三越を喰い潰してやれ。

てめえらみてえなダニがいるから傾くんだよ！
クズやろう！
やる気のねえダニやクズはとっとと辞めちまえ！

ダニで結構、ダニになって三越の生き血を吸ってやりましょう。

>>369
高いのは主に縁故のHD社員のみ。

あと超高いのは伊勢丹ダイニングというクソまずい食堂の代金と次回からの改悪三越ゴールドカード。

帳場だけじゃなくてゴールドも改悪されるの？
すべて金の鬼、伊勢丹の影響か。

>>373

平均1000万と言っても、平均年齢が46歳でしょ？
同じ給料体系でも平均年齢が35歳なら、平均800万ぐらいだよね。
新陳代謝が出来ていない結果。人件費が重しになっている良い例。

デパートの店員って

客が歩いていても ペチャクチャおしゃべりばっかりしているイメージがある。


始終おしゃべり、時々レジ打ち。これで正社員の資格は不要だろ。

その昔、伊勢丹・高島屋・西武・プランタン銀座・小田急・京王・三越と
有名デパートのクレジットカードを申し込んだ。何故か三越のみ審査通らず
感じの悪い爺さんから電話で断られた。昨今の三越の落ちぶれ方を見聞きすると
正にザマア〜メシウマ状態ですよｗｗｗ

>>1

民間企業への就職は人生を捨てる第一歩です。妻帯者（家庭持ち）はもちろん
生涯独身で行くなら正規公務員しかありません。
民間就職は入社時点で負け組みが決まります。

>>1

民間企業より正規公務員のほうが圧倒的に高賃金で生活の安定、地位の安定
が保証されているなら、資本主義を続けている意味はまったくありません。
早めに社会主義へ変化させましょうね。負け組み民間社員は幸せになります。

>>371
ちがうな。
　あなたみたいに「てめえ」「クズやろう！」などと平気で言う社員が
　いるからでしょ。あなたもその「クズやろう！」の一人であることに
　気づいてる？あなたもとっとも辞めちまってね
　あなたのせいで会社が傾いたんだから

　このように「クズ」などと罵る社員の多くが
　無責任で他では使えない人たちです
　上には超が付くほどのごますりを実施し、重宝されています
　このことに気がつかないのがこの会社の致命的な部分なんだよね

　地方は２年持たないでしょう
　だから今が辞め時なんです

社員だってかぞくいるだろうに

子供もいきていけない時代に

ユニクロで１０００円でも
デパートでは１万円
１０倍も違うね

これでは競争力ないね

>>376
店頭に出ているのはほとんど契約社員か紹介制のマネキン
昔からそうです。

やる気のないぶら下がり社員はどんな会社にも不要です。
こんな時こそ「みんなでやろうぜ！」って
皆で力を合わせて危機を乗り越える。
これが大切じゃないですか？

と、組合に言ってみたら？

きっと危険な奴として会社に通報して、君をサカナに今夜も会議費で酒盛りだから。

小売の30過ぎは早期退職したところで次はないよ。
ましてや、まともに生活出来るような賃金なんてあるワケない。
退職金のあるような職に就こうなんて夢のまた夢。
まあ夢見るのは自由だけどな。

>>386

そう俺は、転職成功したと思うけどな。
最初は、そうおれも思ってた。
けど踏み出してみたら切り開くもんだよ。
びびって殻に閉じこもってたら、開かれるものも開けれない。
30代でしがみつく人生なんてしみったれてる。

スーパーだとスーツが８０００円、ジーンズが１０００円だしね

不景気な話ばっかりだな
景気のいい話はニュースの鳩山の紹介ＶＴＲに出てくる華麗な鳩山家だけだ

2，3年前ならいざしらず、今の時期の転職は
無謀すぎる。

百貨店勤務で優秀な人って言われてる人はどこへ転職するの？
小売かサービス以外は難しいんじゃないの？

>>391

三越で優秀と言われている人が行く場所はほとんどない。

三越の女社員は大して美人でもないのにガードが堅い