【労働環境】新入社員の75%、「今年入社は幸運」　7割が就職先に「満足」［09/05/27］

調査会社のマクロミルは2009年春の「新社会人」に聞いた意識調査の結果をまとめた。
世界的な景気後退のなか「今年入社できたことを幸運だと思うか」と尋ねたところ、
「そう思う」または「どちらかといえばそう思う」とした人の割合が74.8％に達した。
就職先に「満足」あるいは「どちらかといえば満足」とした人は69.8％だった。

入社した会社が、就職活動の際の志望では何位だったかという質問では、
48.8％が「第1希望」、22.7％が「第2希望」だった。
仮に就職活動を今年しなければならなかったとしたら、
「現在の会社に入社できなかったと思う」または「おそらく、できなかったと思う」
という人が40.3％に上った。

調査はインターネットを通じて5月12―13日に実施。516人から回答を得た。

ソースは
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20090527AT3K2600T26052009.html

すべり込みセーフ

けっこうマスコミの影響大きいなあ
あんだけ残業ヤダヤダ言ってたのに
いざ、無くなったらはたらきたがってるし

切捨てられた25ﾊﾟｰｾﾝﾄの学生は､派遣労働者かﾊﾟｰﾄ?

まだ2ヶ月なのに「満足」って何に満足してるのか。

>>4
大学院。

残念ながらこの人たちは将来リストラ要因です。

去年は大量に新入社員とってなかったっけ？
とりすぎたのをちょっと絞ってたかな

まぁ、幸運だけど、来年の新人はいないので(もしかしたら再来年もいないかも)、
電話番や雑用を２〜３年やる羽目になるんだけどね。

>>5
もうゴールした気でいるんでしょう。

今年は研修期間で見切られて
切られる人多いかもしれない

だろね〜リストラされた経験者がいくらでも採れるのに。
そんな空気も読めなさそうだ。

金融とか、去年？その前か
めちゃめちゃ新卒とってただろ確か
なんであんな採用の仕方するんだろ・・　そしてまた氷河期

大勢かき集めてふるいにかけ
脱落者は解雇、優秀な奴のみ雇用するみたいな感じじゃねーの

着こなせていないスーツのガキが騒いでいるのも、今月限りだろうな。
通勤の車内が静かになる。
集団研修で団体でウィクリーにでも泊まっているのかな？
気が付いてから約２０年経ったぞ。

>>3
若いうちは残業代で稼がないとキツイよ。
正直定時に帰ったって暇だしせめて一日一時間ぐらいは残業したいわ

人生は運。
どこの国で生まれたか
何らかの素質を持って生まれてこれたか
どういう家庭環境であったか
良い出会いがあったか
時代がどうであったか

新卒採用は規制した方がいい
アメリカのように新卒は一年くらい自分の好きなことをして
それを企業採用の評価とするべき

検証「超・売り手市場」　偏差値40台「日東駒専」から　人気メガバンクへ、内定続々300人超
http://www.president.co.jp/pre/backnumber/2007/20071015/

２００８年（採用数）　　　明治　　中央　青山　立教　法政　日大　東洋　駒澤　専修 　　ﾏｰﾁ　　日東駒専
みずほ　（２５００人）　　１００　　１０８　５２　　６４　　８６　　６２　　１１　　４４　　３８ 　　　４１０　　１５５
三菱UFJ（１３５０人）　　５６　　　３６　　２６　　４２　　４０　　３１　　　５　　１２　　１０ 　　　２００　　　５８
三井住友（１８００人）　　４０　　　４４　　４８　　３５　　３６　　４３　　２２　　１６　　１０ 　　　２０３　　　９１

２００７年（採用数）　　　明治　　中央　青山　立教　法政　日大　東洋　駒澤　専修　　　ﾏｰﾁ 　日東駒専
みずほ　（２５００人）　　９４　　　９６　　７０　　７６　　６５　　６１　　２０　　３７　　２８ 　　　４０１　　１４６
三菱UFJ（２２００人）　　８４　　　５１　　７２　　６０　　６３　　６４　　１１　　　９　　１３ 　　　３３０　　　９７
三井住友（１４００人）　 ２６　　　３９　　３９　　４５　　３６　　３４　　１０　　　９　　１６ 　　　１８５　　　６９

メガバンク新卒採用数
　　　　　　　　　　２００６年　　　２００７年　　　２００８年　　　　２００９年　　　０６−０９年計
みずほＦＧ　　　２３５０人　→　 ２５００人　→　２４００人　→　２３５０人　＝　９６００人
三菱東京UFJ　　６２０人　→　２２００人　→　１３５０人　→　１５００人　＝　 ５６７０人
三井住友銀行　　６９５人　→　１４００人　→　１８００人　→　２４００人　＝ 　６２９５人
メガバンク３行　３６６５人　→　６１００人　→　５５５０人　→　６２５０人　＝ ２１５６５人

http://www.toyokeizai.net/life/rec_online/topics/detail/AC/139c8d8eb2547fa675af86084b3b03b1/page/1/

Ａさん　同期は２０００人です。就職活動中、銀行は「ザル」と言われてましたね。面接に遅刻さえしなければ、誰でも通る。

Ｂさん　辞めた人は多いですよ。同期の女の子には入社２日で辞めた子もいます。毎日シャツを着る生活はイヤだと。何でうちに就職したのかと思いましたけど。

ARCHからメガバンク
1 就職戦線異状名無しさん 2009/01/16(金) 03:37:36
最近あたり前になってきたよね〜 みずほとか毎年日東駒専から１５０人も採ってるし。

5 就職戦線異状名無しさん 2009/01/16(金) 03:50:55
最近はMARCHでもメガバン総合職は普通にいるけど日東駒専でも総合職っているもんなのか？
やっぱり一般職とかエリアなんとかばっかり？ にしてもみずほは採用しすぎだろｗ

7 就職戦線異状名無しさん 2009/01/16(金) 03:55:45
みずほはなんでこんな多いの？

17 就職戦線異状名無しさん 2009/01/17(土) 00:14:37
みずほ蹴って第二地銀行った(というか4月から)専修大生の兄は賢明だったのかな

18 就職戦線異状名無しさん 2009/01/17(土) 00:21:18
金融とかバカしかいかないだろwしかもメガバンてwww

19 就職戦線異状名無しさん 2009/01/17(土) 00:35:16
金融にいくやつはメガバカです。

36 就職戦線異状名無しさん 2009/01/17(土) 04:34:24
みずほってほんと学習しないな。数年前にバブル期入行組を大量リストラしたばっかりじゃん。
また毎年、２０００人も新卒採ってどうすんのさ・・・

69 就職戦線異状名無しさん 2009/01/20(火) 03:21:33
日大、専修ならメガバン楽勝

71 就職戦線異状名無しさん 2009/01/21(水) 01:02:26
専修ですけどみずほ（総合職）記念で受けたら内定もらえちゃったけど入ってから辛そうだったので蹴りました。

世の中で一番卑しい職業であった金貸しがのさばっていた時代は終わり
ついにまっとうな人間？に見捨てられた結果だと思われ。

漏れは堂々と定時にかえれてむしろうれしいわけだが。

派遣やアルバイトの上に立つ人間＝正社員

格差じゃなくて能力の差。

正社員には責任があるのだよ。辛い