【介護】インドネシア人「介護士」の「研修」　受け入れ先なく、募集締め切り延長 (J-CASTニュース)［09/04/15］

ソースは
http://www.j-cast.com/2009/04/15039517.html

[1/2]
日本人の介護従事者が年々減っているなか、インドネシアから介護福祉士候補者を受け入れる試みが
2008年に始まった。
2年間で看護師と合わせて1000人を受け入れる計画で、2年目となる09年は792人を募集したところ、
定員を超える希望者が集まった。
その一方で外国人の受け入れを希望する施設は少なく、斡旋している国際厚生事業団は募集締め切りを
延長することを決めた。人手不足で困っているはずの介護事業者が、受け入れに消極的な理由は
何なのだろうか。

■792人の募集枠に対し、施設の受け入れ希望は169人
人手不足が深刻な日本の医療福祉現場で、日本人だけではまかないきれず、インドネシアからの
看護師・介護福祉士候補者の受け入れが進んでいる。計画では2年間で1000人を受け入れる。

日本とインドネシアとの経済連携協定（EPA）に基づいて、08年8月7日にインドネシア国籍の
看護師208人が来日した。2年目になる09年は最大で看護師296人、介護士496人を受け入れる予定
だが、受け入れ枠の792人を超える希望者が集まったという。

これに対し、日本側の受け入れ希望は少なく、09年4月１日現在、看護師が29病院65人、介護士が
45施設104人。国際厚生事業団は募集締め切りを4月3日から同20日に延期した。

支援事業部の担当者は、
「国内の雇用情勢が悪化して、そんな中でも仕事がある医療福祉業を目指す日本人が増えている。
（日本人を）採りやすくなったことが影響しているのではないか」

とみている。

多少増えたとは言え、介護業界では人手不足が深刻だ。介護利用者（在宅）は06年15万9791人、
07年30万6458人と年々増えているが、介護従事者は訪問介護が05年18万4858人、06年17万6527人、
07年17万2753人と減っている（居宅サービス事業所の常勤換算従事者数、厚生労働省）。

にもかかわらず、受け入れを希望する施設が少ないのはなぜか。

-続きます-

-続きです-
[2/2]
■「教育コストかかり、収益が厳しいなかで難しい」
看護師候補者は3年間、介護福祉士候補者は4年、滞在でき、その間に国家試験に受かれば3年ごとの
更新で長期滞在が可能になる。しかし試験に落ちれば、帰国しなければならない。
受験のチャンスは看護師の場合は3回あるが、実務経験を3年間積まなければ受験資格を得られない
介護福祉士は、チャンスが1回きりだ。

「日本語の壁」も立ちはだかる。半年間の日本語研修を受けただけで実務に入り、日常会話レベルは
なんとかなるかもしれないが、国家試験を受けるには読み書きのレベルが必要だ。受け入れた施設は、
6か月の研修にかかる費用（1人あたり350〜360万円）のうち1割を負担しなければならず、
その後の研修もある。試験に落ちて帰国するとなれば、ドブに捨てたようなものだ。

介護事業大手のツクイは、今のところ受け入れていない。その理由について経営企画部の担当者は、
「長く働いてもらおうとして教育をしても、試験に落ちれば帰国することになります。教育のための
コストもかかりますし、収益が厳しいなかで難しいと思います」

と説明し、制度に問題があるという考えだ。

一方、厚生労働省経済連携協定受入対策室の担当者は、
「日本人の介護従事者が足りないから外国人を受け入れるのではありません。EPAに基づいた
特例として受け入れたまでです」

と従来の「建前」を崩していない。

-以上です-
依頼を受けてたてました。

人手不足なら報酬をあげればいいのに

使いたいのは山々だけど、介護利用者が拒絶するんじゃねーの？
外国人差別というより、異国人であるという不安感が大きいよ。

儲かってない介護施設に研修費用をさらに負担せよと言われても無理だろ。
そのあと労働力として安く使えるとかならまだしも。

今後ますます老人が増えるので介護士なら当分仕事に困らないんじゃないのかな。

仕事には困らなくても収入に困るんだよな。

http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1239893355/

こんな風習あるなんていやだお

こういう無駄な税金を日本人に回せよ

フィリピンパブって、あるけど、インドネシアパブって無いからなぁ…

スカーフかぶって、勤務時間中にメッカの方に向かって礼拝して、
って習慣を持ち込むの条件だし、

給料も１８歳高校新卒よりはるかに高くしなければならないらしいし…

言葉がうまく通じなければ介護を受ける側にとってもストレスになる。リスクはでかい。

イスラームが国内に増えるのは歓迎しません。
いろいろと日本社会で摩擦が生じるからです。

現場でこき使いつつ3年後に一発で日本語で国家試験パスしろとか無理杉

古来よりｲﾝﾄﾞ人を右にと云われている
つまり右翼に勧誘してみてはどうだろうか

官僚机上空論炸裂

>>13
問題になっている外国人研修生そのものだからな。

研修生を保護するよう方向転換して現在では、
経営者は怖くて使えないだろうね。

でも、現状が正しい姿だよなー。

>>16
国が率先して安い労働力輸入をやろうとするから建前と現実の間で中途半端なことになっとる

資格試験見直しが絡んでその整合性を取ろうとか考えた結果がこの滅茶苦茶

こんな仕組み考え出したのだれよ？官僚か？
労働待遇低いまま放置しても、人材不足は変わらないっての。
人材不足の原因は報酬が安すぎるからなんだから、そこんとこどうにかしろ。

↑
報酬は適正だ。文句は経営者に言え。
ピン撥ねして贅沢三昧しとるから。

足りなきゃ海外から調達すればいいじゃんってのは安易すぎだよね。
ヨーロッパみたいに、陸続きで元々市民レベルで日常的に出入りしているような国と国なら上手くかもしれないけど。
今これだけ国内が不況で、仕事にあぶれてる人がいるんだからこういう人達が介護・医療の場で働けるまたは働きたいと思わせる様にして欲しい。

>>18
もともとは小泉さんだよね。看護師についても。

【日韓】釜山市、介護ヘルパー研修生３００人を日本に派遣−日本での雇用開拓で成果[04/14]
http://takeshima.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1239738426/

1 ：すばる岩φ ★：2009/04/15(水) 04:47:06 ID:???

- 介護ヘルパー研修生３００人日本に派遣…釜山 -

　【釜山１４日聯合ニュース】釜山市が深刻な国内就業難打開に向け日本での雇用開拓に
乗り出し、成果を上げている。

　釜山市は１４日、日本の医療機関に療養保護士（介護ヘルパー）インターン３００人を派遣
すると明らかにした。市は２月に日本の医療法人３カ所とインターン派遣契約を結んでいる。
その第１陣として３０人が来月、日本に向かう。派遣対象者は現在、釜山市広域自活センター
で日本語教育を受けている。日本国内の高齢者医療機関でインターンとして６カ月間勤め、
勤務成績が良ければ正式に採用される。市は第３、第４四半期にも各１３５人ずつを
２０カ所余りの医療期間に派遣する予定だ。

　自活センターの教育担当者は、日本は療養保護士の供給が絶対的に不足し国レベルで
フィリピンやインドネシアと協約を結び人材供給を受けているが、高齢者に対する認識など
文化の違いや言語疎通の難しさから、韓国人ヘルパーを好んでいると話す。韓国人の就業
見通しは大変明るいとし、ことしの派遣人材は大部分が正式採用されるものと期待を示した。

　釜山市は、来年には派遣対象医療機関を拡大し、今後は毎年３００人以上を日本で就業
させることを目標としている。海外企業に派遣する一般インターンは若者層に限られるが、
介護ヘルパーの場合は最高４５歳まで可能なことから、低所得の中年層にも多くの就業機会
を提供できるとみている。

　市はこれとともに、低所得層家庭の子女の海外就業をサポートするため、ことし約１０社の
日本企業に２０人のインターン社員を派遣することを決めた。この事業は昨年１２月に始めた
もので、第１陣として派遣された４人のうち３人が現地企業や国内の日本関連企業に就職した。

　市関係者によると、韓国人インターンの資質は優秀で、日本企業の反応はとても良く、１度に
２０〜５０人ほど派遣してほしいと求めてくる企業もあるという。今後、派遣人員は大幅に増える
だろうと話している。

ソース　：　聯合ニュース　2009/04/14 11:52 KST
http://japanese.yonhapnews.co.kr/headline/2009/04/14/0200000000AJP20090414001100882.HTML

一日に何度も、お祈りと称して仕事をサボるって本当ですか

>>21
森さんじゃないの？

なんでインドネシアなどからなんだ。
反日基地外の支那・朝鮮よりかは、ましだろうけどさ。

今の利用者は外人の差別がきつい世代だし、
高齢で性格が刺々しい人多いから実際難しいと思う。

で、誰が儲かってんだ？
そこが知りたい。

あらゆる分野で海外派遣出来る日本人でも育てて
後進国に送り出す、３年間で訪問先の言葉と技術教えて
４年〜海外で指導、金はODAから捻出

>>27
たぶんココ
http://www.aots.or.jp/jp/osirase/070105/070105.html

http://www.aots.or.jp/jp/osirase/090218/090218.html
インドネシアの件はこっちだな
費用は施設持ちなんだろたぶん
3年低賃金で働かせて回収するんだろうけど

つーか　うまく仕組みが動くと思ってたのかよｗ

外国人スタッフ養成なんて最初から採算合わないのわかりそうなもんだけどな

介護士の給料を看護士並みにすればすぐに人は集まるのにな。

- 介護ヘルパー研修生３００人日本に派遣…釜山 -

　【釜山１４日聯合ニュース】釜山市が深刻な国内就業難打開に向け日本での雇用開拓に
乗り出し、成果を上げている。

　釜山市は１４日、日本の医療機関に療養保護士（介護ヘルパー）インターン３００人を派遣
すると明らかにした。市は２月に日本の医療法人３カ所とインターン派遣契約を結んでいる。
その第１陣として３０人が来月、日本に向かう。派遣対象者は現在、釜山市広域自活センター
で日本語教育を受けている。日本国内の高齢者医療機関でインターンとして６カ月間勤め、
勤務成績が良ければ正式に採用される。市は第３、第４四半期にも各１３５人ずつを
２０カ所余りの医療期間に派遣する予定だ。

　自活センターの教育担当者は、日本は療養保護士の供給が絶対的に不足し国レベルで
フィリピンやインドネシアと協約を結び人材供給を受けているが、高齢者に対する認識など
文化の違いや言語疎通の難しさから、韓国人ヘルパーを好んでいると話す。韓国人の就業
見通しは大変明るいとし、ことしの派遣人材は大部分が正式採用されるものと期待を示した。

　釜山市は、来年には派遣対象医療機関を拡大し、今後は毎年３００人以上を日本で就業
させることを目標としている。海外企業に派遣する一般インターンは若者層に限られるが、
介護ヘルパーの場合は最高４５歳まで可能なことから、低所得の中年層にも多くの就業機会
を提供できるとみている。

　市はこれとともに、低所得層家庭の子女の海外就業をサポートするため、ことし約１０社の
日本企業に２０人のインターン社員を派遣することを決めた。この事業は昨年１２月に始めた
もので、第１陣として派遣された４人のうち３人が現地企業や国内の日本関連企業に就職した。

　市関係者によると、韓国人インターンの資質は優秀で、日本企業の反応はとても良く、１度に
２０〜５０人ほど派遣してほしいと求めてくる企業もあるという。今後、派遣人員は大幅に増える
だろうと話している。

ソース　：　聯合ニュース　2009/04/14 11:52 KST
http://japanese.yonhapnews.co.kr/headline/2009/04/14/0200000000AJP20090414001100882.HTML



これなに？
ほんとにこんなことやってんの？？
日本のマスコミは完全にだんまりだけど
３００人ってすごい数だぞ

ひとつ疑問に思っていることがあるんだけれど。
日本語できるの?

>>1
これに反対してたのは共産党だけ。
外国人看護師･介護士の受け入れは民主党も推進。

2006年12月6日
日比経済協定を承認　共産党は反対 “政府に対策なし”　参院委

参院外交防衛委員会は五日、日本・フィリピン間の経済連携協定（ＥＰＡ）の
承認案を、自民、公明、民主、社民の賛成で可決しました。日本共産党は反対しました。
同協定案は、看護師・介護福祉士の研修生の初めての受け入れと、
農業分野での関税撤廃などを取り決めたものです。
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2006-12-06/2006120604_04_0.html

2008/05/16
【政治】インドネシアから看護師と介護士　参院で承認、７月にも受け入れ　年間５００人
　インドネシアから介護士と看護師を受け入れることなどを盛り込んだ経済連携協定
（ＥＰＡ）が１６日、参院本会議で自民、公明、民主などの賛成多数で承認された。
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1210923402/

そんな、言葉も習慣も違う素人の世話しろったって、
現場の負担が増えるだけだし。

看護士になれたら家族呼ぶなんていってたな

ひっでー国だよなｗｗｗ
じゃあ受け入れんなよ

試験に合格しても→家族を呼び寄せる→病気やケガ、妊娠で働けなくなる→呼び寄せた家族は日本語出来ない、仕事が無い→生活保護

こうならないの？

ある意味、狙い通りになったわけだ……

途上国並の賃金で、日本人の若者がこき使われる社会、
という目標通りにな……

派遣村で募集すれば、すぐに集まるだろ？

派遣村の派遣切りされた弱者をまず雇えよ

博士取れよ　介護博士

不景気のおかげで、介護の求人枠はあっという間に日本人求職者で埋まってしまいました
もうインドネシア人はいりませんので、来ないでくださいねって
笑顔で向こうに伝えてやればいいだけの話じゃないか

本当にやることなすこと全て裏目に出てるな
日本はもうダメぽ

逆に金貰わないとやってらないだろ・・・もう現実が分かっただろうから、厚生労働省も考えろ。
と言うか金出せ。

日本だけ失敗ならいいが外国人の人生も滅茶苦茶にしてるからなｗ

派遣村で募集すれば、すぐに集まるだろ？


派遣村の派遣切りされた弱者をまず雇えよ

風俗でもてないブサキモな日本男子のティムポの
介護職に就くハメになりそうな予感

CAPCOM

派遣村

＞1
なんで日本人を育てないんだろう？

一方、厚生労働省経済連携協定受入対策室の担当者は、
「日本人の介護従事者が足りないから外国人を受け入れるのではありません。EPAに基づいた
特例として受け入れたまでです」（ｷﾘｯｗ

>>25
インドネシアの関税を引き下げてもらって、日本から工業製品を輸出するためだろ。

関税以前にインドネシアのGDPじゃ日本製品高すぎて買えない

介護士を皆、公務員にすればいい。
そして、介護士以外の公務員の給料を３０％下げる。
天下りは全て介護士にさせる。
簡単に解決できます。

>>7 その通りーっ！

単純に考えて、言葉の問題だろ。

一歩間違ったら患者死亡みたいな緊迫した状況で、日本語が怪しい
外国人看護師や介護士に医師の指示がきちんと伝わるのか？とか
点滴とか薬とか、用法用量がきちんと伝わるのか？とか。

看護士はともかく介護士なら大丈夫でしょ

それと、カルテとか申し送りの書類とかを読めないこと。

>>57
フィリピン人看護長に限っては心配ない
国内ではエリート職だからな
ほとんどが最初からバイリンガルだ

これからもそうだという保証はないが

バイリンガルっていっても日本語わかんねえんじゃ意味ねえなｗｗ

言語的にも宗教的にもリスク管理的にも日本人の方が安上がり

「日本語との」バイどころか英文献読み書きできるトライも
珍しくないってよ。

最初はそういうのから始まる。それが突破口。

なんでそう平気で嘘をつくんだろう

>>60
介護は記録っつーのが結構大事だからな
所内の記録をすべて英語化すればスムーズに行けるかもしれん

>34
出稼ぎの介護が許可されているのはフィリピンとインドネシアのみで、
しかも医療大学出身の高学歴者のみです。

韓国人は介護する資格が許可されてません。

>>54
日本から部品を輸出して、インドネシアの日系企業で組み立てて輸出する。

>>64
確かに、日本語を学ぶフィリピン人は少ないよね。

フィリピン人看護士は世界中で需要があるから、日本に来てくれない。
日本語を学んでも日本でしか役立たないから、学ぶなら英語やフランス語になる。

ゆとりを強制徴用して介護作業に使役すればいいだろ。
躾のできていないクソガキ共には良い教育になる（　＾ω＾）

>>69
じーさんばーさんを不注意であぼんしまくることになるぞ
寝たきりレベルだと本当にちょっとしたことで死んじゃうからな

あ、もしかしてそれが目的か？

インドネシア人の教育に回す余裕がないからだよ
彼らは介護の勉強はしてるけど、文化や考え方の違いや言語などの研修まで
請け負わされる事業者はたまったもんじゃない

インドネシアを併合すればいいってことか？（　＾ω＾）

>23
それは嘘
お祈りすらサボるのがインドネシア人

彼らを敬虔なイスラム教徒と思ってはいけない
クリスマスも祝うなんちゃってイスラム教徒だよ

人種としては素直なので純粋培養すればいい人材になるよ
でも悪いことを教えるとそっちに走るのでコントロールが難しいね

フランス語？

もういいやwww

>>74
スイスカナダ