【雇用】富士通、正社員の副業容認：賃金目減り補填 [09/02/04]

非正規が正社員に歯向かわない様に
連合の左と日本的雇用慣習の右が共闘する必要があるな

>>106
全然余裕。
昔コンビニでバイトしてたし。

>>175
ローテーション組むのめんどいので帰ってくれ、つーか来るな

せめて名簿の一つや二つは持参してきてくれ

昨日のクローズアップ現代は笑った。
ASUSに完全にやられてやんの。
プライドがどうのとか、製造現場で振り向き作業を減らしてコスト削減とか
馬鹿丸出しの斜め上いってた。

開発、技術職員が同業他社の開発にアルバイトに行く

城繁幸の手伝いさせてもらったらいいんじゃね

>>195
あー確かによく聞くよね。
「正社員なんてたまたまタイミングがあって運よく滑り込めただけ。
あいつら無能なくせに既得権益にしがみつきやがって。いっつも
尻拭いするのはこっちの役目。あいつらより俺のほうがずっと優秀」

なんてね。
存分に優秀性を発揮して頂きたいもんだこの際。

武蔵中原刑務所の連中はまったく意に介していない件について

>>204
副業が容認されたのは現場作業の高卒だけだもん。

正社員格差か。
ま、身分じゃないからな。
正社員もいろいろ。
働け、働け。

富士通の社員って頭は良いけど一般常識がない人が多いんだよな

非常識が常識になってるな。頭も悪い。しいて言えば悪賢く計算高いな。

正社員って「派遣じゃないんだからサビ残しなきゃ」って雰囲気じゃね？
俺はそんなのは嫌だぞ。

教えてやるよ。この容認の真相はというとだな、

「非正規社員という、社会の負け組に、
再起させたくないから、飼い殺ししている正社員に
副業を認めて、非正規社員が働く場所を奪い取りたい」

だよ。

正社員ってのは、非正規社員よりは能力が平均的に見てあるわけだから、
雇用市場にとっても、非正規社員が金に目がくらんで勤めてくるよりは、
正社員が副業として片手間と言ってはなんだが、勤めてくれたほうが
効率がいいわけよ。そもそも別の企業であれ、正社員である以上、
それだけの社会的責任というのがあるだろうし、信頼もおけるだろうしな。

非正規社員は、正社員になるだけの努力を怠った、忌むべき存在であるからして、
奴隷のようにクソ汚いような仕事場でこきつかわれてりゃいいものを、
パート労働者や、正社員が副業として勤めるようなところで、
小銭を掠め取るかのように必死こいて勤めているケースが多いわけだ。

つまりだな、現状、殆どの労働環境においては、忠誠心も社会的責任も
へったくれもないような、非正規社員をしぶしぶ雇うぐらいなら、
よその企業で正規雇用されている、十分に信頼できる人材を、その余った能力を
活かしてもらって雇わせてもらったほうがいいんだよ。

>>210
上を向いて歩こうよ。非正規は結局割を食ってるんだからさ。
がんばってよ、日本のため世界のため人類のために。

世界のため人類のためというのなら日本人一人を雇うのを辞めて新興国や発展途上国の人間を10人雇った方が良いな

どの道この会社は終わりｗ
会社自体が負け組ｗ
ブラックだと知れ渡ったからなぁｗ
NOVAと同じ道をたどれよｗｗ

>>211
富士通が世界から消えたほうが
中長期的には世界のため人類のためになるような気がする

副業でシェアウェア作って売ればいいよ。

アルバイト容認するぐらいなら、
電機メーカー間でワークシェアリングしちまえよw

そしたら、どこの電機メーカーが仕事を受注してもOK。

受注した電機メーカーは、従業員を増やすことなく、
その分野について熟練した技術者を臨時のバイトとして採用できる。

受注できなかった電機メーカーは、
従業員が他の電機メーカーにバイトに出かけている間は、
従業員に給料を払わなくて済む。

月曜日は、富士通で仕事〜♪
火曜日は、東芝で仕事〜♪
水曜日は、ＮＥＣで仕事〜♪
木曜日は、日立で仕事〜♪
金曜日は、三菱で仕事〜♪
土曜日は、松下で仕事〜♪

>>216
そんなことができたら経営者は大喜びだね。合理化の口実を与えるようなもの。
普通の経済環境だったら労組猛反対だろうけど、今ならやれるかもｗ

複数の企業で、正社員としての雇用が保証されるようなシステムもいいかもな。
給与は、各社の合議によって予め決定しておき、負担割合も合議で決定しておく。

複数の中の一社が、経営悪化で雇用できなくなった場合でも、残った企業が給与を保証し続ける。
給与を上げたり下げたりするのも、全会一致による決定が必要だから、昇給は難しくなるだろうが。

>>216
自動車業界のばやい

月曜日は、トヨタで仕事〜♪ 
火曜日は、ホンダで仕事〜♪ 
水曜日は、日産で仕事〜♪ 
木曜日は、マツダで仕事〜♪ 
金曜日は、三菱で仕事〜♪ 
土曜日は、スズキで仕事〜♪ 

（とりあえず、給料が高そうな順に並べてみた）

アルバイト容認しないといけないくらいもとの給料が低いってことだな。

電機大手…悲しい響きだ

社員「給料上げろ」
社長「金がないならバイトしろ」

どう見ても富士通終了です。ありがとうございました。

働かない社員が悪い、で有名な富士通ならこのくらい当然。

この業界で一番給料が安いのが富士通

そうでもないよ。

この業界で一番給料が安いのは、２ちゃんねらー

黒さん　復活望む

どこもかしこも、少しは身銭切って景気よくしようとは思わんかね。

お互いに首締め合って、苦しい苦しいって言ってるようなもんだけど、
自分の手元足元だけしか見てないと意外とわからんのだよなぁ。

>>227
時代は、金を損させる方向ではなく、命を損させる方向に動いている。
管理通貨制度がガタガタになっていて、どの国も政府主導で経済が
安定できなくなってる。逆に言えば、一般市民が勝利したことになるんだが、
恩恵を受けるのは、超上流階級の者達だけ。政府はどこも傀儡扱い。

金を支配した超上流階級の者達が、次に狙うのは、永遠の栄耀栄華。
これは歴史が証明している。そしてかつて一度として成功した例はないのに
愚かにも挑戦しているのだ。

栄耀栄華を極めるのに必要なのは、命を惜しまずに危険に突っ込んでくれる
戦士や奴隷。戦士や奴隷を育成するのにはいくらでも金をつぎ込む。
逆に、大衆に事の浅はかさを唱えて、正気に返そうとする奴は徹底的に弾圧する。
洗脳が解けてしまえば、反乱を起こされるからだ。

ドラマや漫画でなら、いくらでも英雄を演じられる。実際には不可能でも、
机上の空論、理想論を振りかざして、自分達はそれができると豪語するのだ。
しかし、現実にはそのような状況にならないように、裏工作して保身の為に動いている。

舞台の上で、命を惜しまない英雄きどりし、あるいは芸能人の誰かにそれを
演じさせ、大衆から金を巻き上げ、実際にはSP取り巻いてじゃなきゃ表も歩けない臆病者
無駄に金をかけるから、市場がおかしな方向にいく。自分のことしか考えない奴が、
身を守りたいがために、そこまでは本来不要な産業に金をつぎ込むから、
主要産業が衰退するし、結果的に国力が衰退して、治安が悪化してますます保身に
金かけるようになる。異議を唱えるものは絞りあげて搾取対象とし、どこまでも生きながらえる
ことしか考えない。身を守るためなら、都会のビルのハザマでどんだけホームレスが
くたばろうが、上から見下ろして金勘定もするだろう。

すべては自分の為。大衆から金を巻き上げて、洗脳した戦士や奴隷に防衛や機械労働を
強制させ、小銭で手なづけて、体面を保つ。それを継承するのに家柄などにこだわる。くだらない社会。

つーか富士痛の社員に副業やる暇ってあるの？

>>229
対象は工員だけだよ
勤務時間はきちんと管理されてるし勤務時間以外に学習などが不要な職種

富士通の社員？あの奴隷監督のこと？
時間外もプライベートも奴隷あしらいが大変だからねえ。
性的に。

>>228
そんなの貧乏人も全く変わらない
違うのは影響力があるか無いかだけ

スパンション日本法人が更生法申請＝富士通出資、負債741億円

帝国データバンクによると、富士通と米アドバンスト・マイクロ・ディバイシズ（AMD）共同出資で設立した半導体の開発・製造会社の日本法人、
スパンション・ジャパン（川崎市）が10日、東京地裁に会社更生法の適用を申請した。負債総額は741億円で、製造業としては今年最大規模。
ttp://mainichi.jp/select/biz/news/20090210dde007020046000c.html

富士通は物作りはたいした問題じゃないからな
本業はSIだし。パソコンと携帯は企業イメージのため続けるだろうな

>>234
メインフレームもな

家電量販店のノジマ、副業バイト30人採用

　家電量販店のノジマは東芝や富士通が減産に伴い工場の社員に副業を認めるのを受け、副業の対象となるメーカー社員をアルバイトとして採用する方針を決めた。
　2月中旬以降まず約30人を採用。メーカーの生産体制に応じて追加採用も検討する。店や物流センターに配属し修理業務などに当て、パソコンなどに詳しいメーカー社員の知識や技術をノジマの社員に習得させて販売力を高める狙いもある。
　東芝や富士通は半導体工場などに勤務する社員に対し、減産期間中に限って副業を認め始めている。ノジマは副業を認められた人を年齢や性別に関係なく募集する。
「週末だけ」「平日の夕方以降」など勤務時間は希望に応じる。時給は他のアルバイトと同じ最大1400円とする予定。雇用期間は個別に決める。
　メーカー社員は家電製品に精通しているため、修理や商品説明、物流拠点の検品作業で活躍できると見ている。春商戦の人員確保にもつなげる。(07:00)

>>194
法律的には全く問題ない。
ttp://www.tamagoya.ne.jp/roudou/013.htm

ＷＢＳで、副業をやっている社員は真っ先にリストラ対象と
言っていた。会社が容認したからといって、素直に
信じてはいけません。

>>238
不治痛って、そういうやり方する会社なのか

>>238
WBSって？

Work Breakdown Structure

>>240
WORLD BUSINESS SATELLITE

Wakayama Broadcasting System Co.,Ltd.

>>240
わたしはバカなので死にます

Woman's Bust Size