【労働環境】派遣業界：曲がり角・減産などで需要減、規制強化の動き…｢業界始まって以来の苦境だ｣ [09/01/22]

　人材派遣業界が転換点を迎えている。労働者派遣法で人材派遣業が産声を上げて20余年。
最大400万人近くの雇用を支える存在になったが、自動車などの減産ラッシュで製造業を
中心に派遣社員の削減が広がり、成長を続けてきた派遣各社はリストラを余儀なくされている。
規制強化の動きも表面化し、業績の先行き懸念が強まっている。

　｢業界始まって以来の苦境だ｣。日本人材派遣協会の鎌田和彦会長(インテリジェンス相談役)は
20日の会見で危機感をあらわにした。労働者派遣法は1986年に施行。人件費の低減・流動費化を
目指す企業と、多様な働き方を求める労働者の動きが合致。規制緩和が後押しし、2007年度の
派遣労働者は384万人に達した。


▽News Source　NIKKEI NET 2009年01月22日07時00分
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20090122AT1D2107Q21012009.html
▽関連
【派遣】「派遣切り」という言葉を使わないで　派遣協会が報道機関に要望［09/01/20］
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きみら楽しすぎｗ

今までうまい汁を吸い続けてきたわけだが

ピンハネ・シンジゲートなんか無くなって結構ですが何か？

景気がいいとき　　必要なときに必要な人数を集めることができる
不景気のとき　　　すぐ首を切れる

違うようで同じことなんだよな

死ね売国企業どもがｗ

愉快じゃ

第二次奴隷産業

さんざん搾取しといて喚くなよ。

間違い無く、ざまぁスレになる。

奴隷商人の首が絞まってまいりましたｗ

このまま派遣業界自体を潰すべき。
日本が荒廃した原因だし、雇用の囲い込みをするわで本当に有害。

これだけは本気でメシウマ
元のような日陰にいるはばかられるものに戻れや、口入れ屋風情が。

カタカナ社名でごまかしているが派遣会社は下賎な手配師、口入れ稼業に違いない、
痔民、悪徳経営者のピンはね合法化が「人材派遣法」ということがあからさまになった

派遣でしか働けないカスも終わりだなｗ

＞｢業界始まって以来の苦境だ｣。日本人材派遣協会の鎌田和彦会長(インテリジェンス相談役)

業界始まって以来の苦境って何？
インテリジェンス相談役って何？
日本人材派遣協会の鎌田和彦会長って馬鹿？

人件費がまともに出せないのは何で？
その核心に触れないのはなぜ？
穴の空いたバケツを与えられて、それで水を運んでるのは派遣従業員。
こぼれた水で潤ってるのが政治家に会社役員と株主。
自ら額に汗しないヤツは死んでもいいよ、
家族と総まとめで一緒に逝って欲しい。
人並に働けないヤツを残してもらっても困るし迷惑。
もう直ぐそうなるから楽しみにしてる。

奴隷商人たちを高く吊るせよ
こんな奴ら、社会的に完全抹殺しろ
何人自殺したと思ってんだ？

奴隷商人にも天罰の下る時が来た。
まさに因果応報。

牧童風情が羊の気持ちなど死んでもわかるまい

雇用者と被雇用者との間に割り込んで
勝手に商売始めて
儲からなくなって愚痴こぼす。
存在を疑問視する声はきこえないふり。

散々うまい汁吸ってきたんだろ？賤業どもめが
はよ、つぶれろや

派遣従業員には、「解雇権濫用の法理」というものが適用されないよ。

「解雇権濫用の法理」というものは、
「会社の事情に付き合わされた従業員は、会社が赤字になったからといっても当然には解雇されない」
といういわば「公平の原理」。

派遣業者は自民公明が守ります！
派遣業者も献金しているからそれが当然だと思ってる。
何よりも派遣業が汚れ役で景気の底上げに貢献したと言う自負が強い。
しかし現実を見れば、
基礎も屋台骨も無い建物は風が吹けば大揺れで、まるで風見鶏のようだ。

6兆も売り上げといて何が「苦境」だw
死ね。

働く側からすれば派遣社員として働くくらいなら
パート･アルバイト・契約社員として働いたほうがはるかにましだろうな。

タレントも一種の派遣業だが、規制されるのかな

やくざの手配し並みのﾋﾟﾝﾊﾈ企業｡社会保険料にも入らないﾃﾞﾀﾗﾒ企業｡馬鹿
監督庁の杜撰な監督行政で大儲け｡

6兆も稼いで「苦境」

マスコミがつくるイメージがひどいという「被害者」の真似。

どうやったらここまで人間腐るもんかね。
規制で叩き潰せよこいつら。自由にやらせたら、７割抜くわけだし。

あれあれ？
最近派遣業の売り上げが過去最高とかいってなったっけ＾＾

過去最高の6兆円稼いで苦境ｗ
じゃあ今までは苦境以下だったわけかｗ

>>31
そもそも、派遣屋が事業拡大すればするほど
貧乏人が増える。これ以上明確な社会悪というのは、
戦後の日本じゃ存在しないだろう。

本人手取り時給額\2,500未満の一般派遣契約を禁止すればいい。

潰れてもらったほうがいいね。

ついに2年以上働いていた自動車下請け企業があるけど
2月下旬に終了を告知されたよ。
仕事や金銭面よりも慣れ親しんだ職場の人達と別れるのが辛いorz

派遣元に訊いたら現状では次の働き口はあるそうだけど、足元見てばかりで
時給も100円ダウン。
場合によってはそれ以上ダウンもあり得るらしいし･･･

さて、どうしたものかなー

悪逆非道の派遣会社鬼畜経営者は労働者を搾り取り貪りつくす　国家的害悪の自覚之無くやりたい放題のゴロツキなれば　もはや問答に及ばず

天は誅戮を欲す

>>26に激しく同意
パート・バイトが誰が見ても出来ない奴で派遣が経験と実績・資格持ちがいるとする。
それでも会社は出来ないパート・バイトを重宝し出来る派遣を物扱い、虫けらみたいに使う。
特に地方の倉庫・物流関係がそう。

製造業派遣全面禁止は行きすぎだが、ピンハネ率は黙って受け入れろや手配師が。

奴隷制度廃止ですね

始まったのも最近やんけ
いっかい死ねよ、マジで

>>30

■「売上」より「営業利益」なんだが、企業として営んでいくのに重要なのは…。
▼237: 2009/01/18 12:26:51 ++sMkx22
売上じゃなくて、営業利益の情報ないかね？
６兆の売上があっても、派遣労働者に７兆円払っていたらピンハネどころか、
経常赤字だし…

●フリーザ様に学ぶ派遣会社搾取問題(某マンガのパロディ)
http://www.geocities.jp/sakusyu2006/index1.html
●NHK特集: 急増する違法派遣業者
ttp://video.yahoo.com/watch/2361251/7382483

誤解されやすいが、実は派遣社員は正社員雇うよりもコストが掛かる。
でも忙しい時だけ頼めて不景気時には解約できるというメリットがあるから、企業は高いコストをかけて派遣社員を一定割合で雇っていた。
つまり、高いコストは、リスク回避のための費用というわけだ。
(ただし「タダでも良いからマスコミの仕事したい」みたいな人材が集まる業界や、自由競争が働かない業界では派遣社員のコストは激安である。)

このように派遣先企業にとって派遣社員はコストのかかる人材なのである。
だが、一方の派遣業者側は派遣社員に対して全く経費を掛けていない。

●場所代,工具代,PC代,ソフト代---派遣先企業の負担。派遣業者の負担はゼロ。
●業務に関係する経費・固定資産---派遣先企業の負担。派遣業者の負担はゼロ。
●仕事や勤務の管理---派遣先企業か派遣社員が報告書作成。派遣業者はそれを見るだけ！
●派遣社員に技術の教育---派遣先企業が適宜行う。その時間分も派遣業者の利益に！
●福利厚生,社会保険---最近の派遣業者の多くは払っていない。
●ピンハネして、さらにデータ費用等の名目で抜き取り---派遣業者だけの仕事。
●商品が売れ残ったら---通常の企業なら製造費・原材料費・在庫管理費などで赤字が膨らむが、派遣業者の場合は派遣社員の給料払わないだけ！ノーリスク!!!

これでピンハネ率40〜60%だから異常である。
ピンハネは3%が適切だろう。もしくは最初の3ヶ月だけとか。

次は派遣企業の役人が書いたページだが、こんなのに騙されてはいけない。
ttp://rikunabi.braintree-networks.com/2008/10/post-17.html
これ、派遣業者を闇金融に置き換えても全く違和感がない。都合の良いことしか書いてないのである。
派遣業者は闇金融以上にぼろ儲けしているが、その大半は派遣業者役員の懐に。それで経営が苦しいとか言う。

まとめ - 「今の派遣元業者の存在は中世時代の奴隷制と同じ。これではマトモな社会は築けない」
(マスゴミは派遣元企業を叩くどころか話題にも出さない。ネットで騒ぐしかないだろ。。)

★「派遣業者」は、「ダフ屋」や「ヤミ金融」や「奴隷制度」と同じ★

言っておくが、ダフ屋は思われているほど悪徳な存在ではない。
まず、簡単にボロ儲けできるような商売ではない。次のように結構難しい。
・ある程度チケットを買い占める必要があるから、資本がたくさんいる。
・売れ残った時のリスクが大きい。
・チケットを買い占めて売りさばくにも経費がかかる。人件費がかかる。
・だから、マージンはたっぷりもらわないとやっていけない。

ダフ屋だって、見方を変えれば「お金さえ出せば売り切れのチケットを手に入れることができる。」というありがたい存在。
ヤミ金融だって同じだよね。借りる人が居て成り立っている。回収できない場合もあり、その場合は完全に赤字になる。だから、利子を多くしないとヤミ金融業者は潰れてしまう。

現在の派遣業も同じだよね。
派遣業/ダフ屋/ヤミ金融は、どれも、需要と供給があって成り立っている。
そして、これらは必ずしも違法で悪徳なことと決まっているわけではない。
資本主義・自由主義という観点では別に問題のある行為ではない。(※)
(※ なお、資本主義や自由主義は、適切なルールを設けた上で実施しないと、望ましい特性(＝自由競争による向上)が発揮できない)
−−−
良いか悪いかは、その時代のイデオロギーで決まる。
例えば、非人道的な奴隷制度でさえ、世界中が容認していた時代もあった。
奴隷を奴隷と扱って何が悪いの？衣食住を与えてるのに、みたいな時代があった。

時代の変革時には、いつも次のような議論がされていたのだ。
「奴隷禁止されたら、労働力が減ってしまう。生活レベルが落ちてしまうじゃないか！」
「ダフ行為を禁止されたら、ダフ屋はこれから何を売れば良いんだ！」
「ヤミ金融規制法なんて制定されたら、ヤミ金融業者はやっていけない！」
「ピンハネ規制されたら、派遣業者は儲けが出ない！」←今ココ★!
−−−
結論を言おう。
「派遣業者も中世の奴隷制度と同様に禁止するべきか？」という命題に正解はない。
その答えはその時代の人が決めることなのだ。さあ、あなたはどう判断する？

●タクシー業界の会社側マージンは４割と言われるが
タクシー会社側はクルマのリース代から備品設備代まで負担している
つまりマージン４割の中からクルマ・カーナビ・無線・駐車場その他もろもろの設備費を会社側が負担しているのだ
一方派遣業界は単に人を送り込むだけで会社側のマージン３割以上７割以下ぐらい
いかに派遣業界がボッタクリ体質か解るだろう。

●うちは仕事内容で変わるが派遣会社に時間単価2300〜3300円払ってるが
派遣社員には時給1000円しか払われてない
それでも派遣会社の社長からは「こんなんじゃやっていけない！」などと文句を言われる

●クライアントの子会社の派遣会社から行ってる自分は月35万円くらい貰ってるんだが
他社から多重派遣で来てた子が自分と全く同じ仕事でほぼ同じ時間で働いてるのに
月15万円しか貰えてないとか、時給1100円とかあるよ。

●グッドウィルのピンハネ率は、6割強~7割っちゅーのは間違いないよ。
うちの会社(発注者)からの支払いは一人頭 21500円/日
派遣の子の給与は 7500〜8000円程度　(自腹交通費引き後)。これは実際に俺が確認したこと。
一番腹立つのは、うちには「作業地が遠方なので移動経費がうんたらかんたら」
と言って見積もりしといて、交通費が各自自腹だったこと。

●昔からある地元の派遣会社にも頼むんだが、そんときは
うちの払い16000円 派遣の子11000円 ぐらいだ。 (昔はピンハネが少なかった例)

●前にも書いたが、俺が３年位前にグッ○ウィルで派遣してた時。
引っ越しの仕事松○引っ越しセンター→グッドに一人当たり一万５千円。グッドは俺に８千５百円

●フル○ャストでペットボトル製造業の仕事。確かヨシノとか言う所。
ヨシノ時給１５００円をキャストに。キャストは俺に９００円 まさに奴隷ｗｗｗ


--------
●友人の会計士から聞いた話しだ。
ソフトウェア開発部に人材を送る場合、一人当たり100〜200万円派縁先企業が支払う。
そこから派遣業者がピンハネし、実際に派遣労働者に入る賃金はおよそ15〜50万円。
日雇いの場合も大体七割方持って逝かれるらしい。
ちなみに派遣企業は半島系が大半なんだって。
--------
★派遣業者は、悪徳人流し屋の集団。派遣業者の儲けはヤミ社会へ入り国力は下がる。
●労働者派遣法違反で暴力団組長ら3人を逮捕
http://www.tv-sdt.co.jp/scripts/news/news3+.php?seq=15992
--------
●自宅で覚せい剤使用の人材派遣業の男ら２人逮捕／郡山
http://www.kfb.co.jp/news/index.cgi?n=200710107
--------
●２年半前の記事より
＞今年の経済白書は、１５〜３４歳の非正規雇用者約３６０万人が、正社員でないことで失う所得は年６．２兆円と試算した。
＞国内総生産（ＧＤＰ）の１．２％にあたり、今後も年約１％分ずつ失い続ける。
＞請負労働者は、非製造業も含めると、２００万人を超えるともいわれる。
＞http://www.asahi.com/special/060801/TKY200607310073.html

↓この年６．２兆円が、派遣業者役員の懐に入っている。

人材派遣：売り上げ過去最高、6兆4000億円余り・平成19年度…4年前の2.7倍に増(NHK)
▽News Source　NHK ONLINE 2008年1月18日 5時30分
http://www3.nhk.or.jp/news/k10013614421000.html

★派遣先企業が、派遣社員を社員に格上げしたら、罰金をとられます。(派遣業者から)★


●派遣先企業だけど、派遣会社と契約すると
「派遣を正社員採用するときに高額(年収のXX%)の仲介料を支払う」という文言がある。
あれも規制してくれませんかね。あれで何度二の足を踏んだことやら。

●俺の親戚が小売業の取締役だが、派遣を数名採用したところ、
手取りの少なさ(=ハネ率の大きさ)に驚いて全員直接雇用に切り替えた。
そうしたら派遣業者から手数料か何かの名目で一人あたり50万くらい要求されたそうだ。
→そうそう、うちも派遣さんを正社員にしたときに移籍料として結構な額を取られたよ。

●派遣社員を正社員登用したら、派遣業者から紹介料(年収の1/3)を請求された。
やつら派遣業者に何の権利があるんだよ！商品(派遣社員)を育てたわけでもないのに。

●それどころか「派遣を正社員にするともうそちらには人材を廻さない」とかざらにある
しかも、複数有る派遣各社で結託してやるから始末に負えない

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★派遣業者は、ピンハネした上で、さらに交通費や保険を別途徴収している★

●俺が知ってる派遣会社では、保険に入る場合時給が100円以上減る。
100円として1日8時間で800円。20日で16000円。時給が900円で100円減るだけでかなりきつい。
これが重くて保険に入らない人が周りでは多かった。

●大手の派遣で交通費をもらうと時給100円下げるってのも禁止にして欲しいな。
なんかやる気削ぐよね。

★求人広告に書いてある派遣会社の時給なんて誇大広告。あれに騙される人多数★

●「月収32万円」「27万円」とか高い給与に惹かれて応募したら、
実際の月収は、無料だったはずの寮費や光熱費、家電のレンタル代などを引かれて、10万円あまりだった。

●俺が派遣業者をやってた時は企業から1日1人単価18000円貰ってた
で、自給1000円払って1人10時間労働なら日当10000＝会社は8000円の儲け、
×10人なら8万の儲け×20日で160万円の儲け
広告費保険その他に60万使っても儲けは100万以上。派遣業は楽して儲かる！

●言いたくないけど派遣元業者で働いていた時に派遣さんに支払っていたのは、
クライアントに請求した金額の38％でした。62%ピンハネでちゅ。

●元グッド○ィルの支店長の書き込み：
「普通に最低でも粗利33％以上。　それより少ない場合は決済必要だったしな。
現場によっては60％〜70％ってとこも普通にある。」→（粗利33%以上って儲けすぎ！）

●公営派遣会社「シルバー人材センター」のピンハネ率は７％だそうだ。

●>酷い派遣会社はハローワークの求人票を見て、そこの企業に電話して営業してる
→人材紹介系がそれやってるの知ってる。つか、それ常識らしいよ。

●正社員で求人出していたら、派遣業者が営業にきた。

●俺が登録してた派遣会社は30％ぐらいだったぞ。
しかも失業保険とか健康保険とかの諸経費含めて。(←30%でも良心的な派遣業者に見える

●2chソースによると「ヨーロッパではピンハネ率10%程度と法定」
→正式ソースでは「欧州連合では派遣労働者は正社員と同じ賃金を受け取ることを規定」2008.10月制定・猶予3年以内。(アメリカ？そんな国参考にする価値なし。)

●今、派遣業者は結託して「ハローワークを民営にしろ！」と政界に圧力かけている。
↑★今ココ★！<New!>

●某メーカの人事ですけど、ソフトウェア技術者の場合
PM = 6000円前後(時給)、SE = 5000前後、PG = 4000前後
が派遣会社に支払われてますね。ちなみに、簡単なサーバ管理とかテスターだと3000ぐらい。
ヘルプデスクで2500、事務が2000ですね。
個人的には、実際働いてくれてる派遣労働者に還元してあげてくれと思う。国の経済的にもその方が良いでしょ。

●PGで派遣いを依頼したら時給8,000円だったよ。(←派遣先から派遣業者に支払う金)
残業もあるので日給８万も派遣元業者に取られた。２ヶ月で打ち切らざるをえなかった。

●プロジェクトリーダーをやってた時の給料は25万だったが、
派遣先から派遣業者には1人月200万（親しくなったオーナー会社に訊いた）。

●IT業界で月１５０万で、派遣された俺には手取り社会保障含めて４５万だった
６５％搾取だったんだけど？考えたら腹が立つ！

●専門卒新人プログラマとして派遣されてたとき
派遣先上司に1月90万扱いと聞かされた。50万もピンハネされてた？

●技術系だと、派遣を一人雇うのに月額150万超も良くある。ピンハネ率は不明。
（俺の知ってる範囲だと、派遣業者の請求は月額65万〜190万くらい。）

●俺様がアメリカでアメリカの派遣会社から派遣されてた時は
企業が派遣会社に払う金が月1万4000ドルで俺が貰う額が1万1000ドルだった。
諸経費入れると派遣会社の取り分は10%程度だ
日本の派遣会社は諸経費入れても50%以上ははねてる。これを搾取と言わないでなんというか

●某殺人犯：2008年春にマンションで殺人事件を犯した某派遣プログラマ - 月収50万円

●FAQ: プログラマー(SE)の給料はいくら？(手取りで)
派遣SE…毎日定時で月60万
零細SE…月300時間〜400時間働いて20万 (大手SEなら当然もっともらってます。)
とかだよ。 (SE職は企業によって人件費が全然違う、、、という例です。)

●事務派遣の場合、派遣先から派遣会社へ支払われる内訳は、
労働者６割・派遣会社４割だった。

●家庭教師とかの派遣（ト○イとか）もかなりのピンはねしているよね。
1時間2500円だったんだけど、教えている子の親に聞いたら、ト○イには
5000円程度払ってたって！！ピンハネ率50%!!

●ｵﾚ自営業 派遣に頼むと一人28000円
実際ﾊﾞｲﾄに聞くと貰っているのは7500円〜9000円だって

●某大手の派遣社員だけど（3月から登用されるが・・）、
俺のピンハネ率は毎月の給与ベースで30％＋半期に一度は仲介手数料（給与1ヶ月弱程度）を支払っているから、40％抜程度。経理部だから自分で分かってしまうorz

●派遣先企業だけど、派遣社員さんに時給2500円払ってます。
派遣社員さんに聞いたらもらってる時給は1200円でした。(ピンハネ50%以上)

●うちの会社に来てる製造関係の派遣の子たちは時給1050円しか受け取っていない。
派遣元業者には、2100円も払っているのに。

●校閲の派遣してて時給1500円、月換算で20万程度の手取りなんだが、
派遣先の人に50万くらいもらってるよね？　って言われたことあるわ。

●大手メーカーだが、派遣会社によるピンハネは6割だ。

●俺の場合派遣会社は５０万円を受け取り、
で俺は残業しなければ手取り１８万円だった。

●自分の場合は、派遣先から派遣元へ60万
派遣元から自分へ30万+α(残業代)

●私は事務職でしたがピンはねは10年前からも平気でありました。
派遣の契約でパソ○から言われた時給は1500円でしたが
半年たとうとした契約更新の近日、派遣先からあんたの時給は高くて契約は更新しないと言われました。
いくらなんですか？と聞いてみてびっくり。時給２５００円ということです。
パ〇ナは企業から時給2500円と高く取り上げ私には時給1300円分しか渡してない。
私は電話と事務の仕事です。業界は銀行でしたが
三倍ものピンはねで驚きました。それいらい、派遣に不信感です

●うちは派遣先から時間１５００円で７，５時間勤務の２０日間で２２万５千円の報酬
従業員には本給１６万＋皆勤２万支給して寮費は会社と従業員で折半

●派遣会社は利益率25〜28%くらいだから派遣先からOAｸﾗ-ｸ（事務職）で１時間2000円取って、500〜600円抜いて派遣労働者に渡す。トラブルがない限り担当営業は月に１〜２回程度訪問するだけ。派遣会社のコストは大半が派遣労働者を集めるコスト。派遣労働者は商品（物扱い）

●俺の経験談を語るとグッ○ウィルでバイトしてて1人雇うのに
店側→グッド(8〜9千円)
グッド→俺(5600円)
の支払いらしい。(ちなみに某大手チェーン居酒屋)

●俺のバイトした工事現場の話だけど職人さん一人につき発注側は三万出してた。
でもまあ派遣というか下請けの話だけど職人さんには日当一万円でした。

●うちの会社では、時給1800円を派遣会社に支払っていたけど、
派遣社員は時給850円をもらってます、と飲み会の時に言ってた。
その話が上司の耳に入り、時給を上げてやれないのかと交渉し、
時給1000円になりましたと、物凄く感謝されてた。

●知人が所長をやってる田舎のガソリンスタンドに
年末の洗車繁忙期に派遣を入れたとき、1時間あたり1700円だったそうな。
で、その派遣社員に自給を尋ねたら850円だったそうな。ピンハネ率50%？すげーな。

●某メーカー - 30代女性派遣社員:
　- 派遣先会社→派遣業者Aに支払うお金： 時給3,200円
　- 派遣業者A→派遣業者B→派遣社員に入る給料： 時給1,800円 (→ピンハネ44%)
●某社 - 30代派遣社員の場合：
　- 派遣先会社→派遣業者に支払うお金： 60万/月
　- 派遣業者→派遣社員の給料： 25万/月＋ボーナス年80万(→ピンハネ47%)
　　　ただし、失業時の待機期間中も6〜7割の給料がもらえる。
●某家電メーカー - 35才正社員の平均年収が600万円の会社では
　　派遣社員(30-50代)に対して、派遣会社には 60万円〜110万円/月の支払い。
　　　(ピンハネは、40%,50%くらい)
●派遣社員から独立して個人契約にしたエンジニア
　- 月120万円前後で契約して大会社で勤務。ピンハネは当然なし！(→ピンハネ0%)
　　ただし税金等の処理や契約解約時のリスクは自己責任。
　- 独立するには派遣先上司に「派遣会社止めて個人契約にしたい。契約金は相談で。」と言うだけ。
●工場勤務Eさん：　- 派遣先の企業が派遣元に支払う金額--50万円
　　派遣元より貰う給与の月額--18万円(手取り14〜16万円)(→ピンハネ64%)
●某社：
　派遣元企業に支払う時給 ￥3,500
　派遣社員に支払われる自給￥1,100 (→ピンハネ率68%)
●某社：　うちの会社は派遣会社に時間\2,100円払っている。一日8時間x一ヶ月で\403,200円。
　その子に給料聞いたら月給16万ちょいだと。(→ピンハネ率60%)
●旧ク○スタル人材派遣会社: 日払い派遣の半額は利益だしてたみたい。(→ピンハネ率50%以上)
●某ス○ッフサービス：35万〜40万から20万円だけ派遣社員に支払い(ピンハネ57%以上)
●平均的なIT企業：- 派遣先会社→派遣業者に60-120万円/月。ピンハネは40-60%。
●日○総業でキ○ノンに派遣されたひな子さん(某相談サイトの投稿より)：
　- 求人広告では、月額23万円+各種社会保険完備
　- 実際は手取り12万円で保険なし(健康保険や厚生年金加入したら2万円マイナス)
●某社：派遣業者に日給2万円なら、派遣社員には1.2万円、8千円が派遣会社の収入。
●グッ○ウィルは６０％搾取。
●たかが200人の派遣社員しかもたない派遣業者でも、役員3人は年収2500万！ありえない！

■■最近の派遣業者の書き込みの傾向と対策■■

<丶｀∀´>派遣禁止したら、派遣ならではの働き方もできなくなってしまうぞ！
(´･ω･｀)だから、派遣禁止とせずにピンハネ率の公開と規制を望んでいる方が多数です。

<丶｀∀´>派遣業者が潰れたら、派遣社員は働けないだろ！
(´･ω･｀)昔から求人雑誌があって今よりも働き先を探しやすかった。
でも、今は派遣業者が求人を食い尽くしてしまった。派遣業者邪魔！

<丶｀∀´>ハローワークは民営化すべきだ。国営に任せるのは中国みたいな共産主義・社会主義国家と同じだ！
(´･ω･｀)「中国」(笑)「共産主義」(笑)「社会主義」(笑)。分かりました思考停止します。
おっしゃるとおり、全部民営にした方が自由競争で社会が良くなるね。
公共事業・税金・義務教育は廃止、が良いよね。かつて国営だった固定電話はNTTになったとたん、サービスは向上したし固定料金も安くなったよな〜〜、あれ？

<丶｀∀´>派遣会社にもまともなところはあるぞ！(社会保険も有給も込みで計算)
(´･ω･｀)確かにあります。昔はまともな派遣会社の方が多かったのに。。。最近は社会保険を派遣社員の給料からさらに引く会社が多い。

<丶｀∀´>日本の派遣のピンハネを規制したら、企業は海外に工場を移転するだろ！
(´･ω･｀)ピンハネ規制とは関係のないし。今海外工場はブームじゃないし。

<丶｀∀´>ピンハネ率を規制しても、派遣先が支払う金が減るだけ。
(´･ω･｀)頭大丈夫？率って意味分かる？派遣業者の不当な儲けが格段に減るの分かる？

<丶｀∀´>正規社員の給料下げる必要があるぞ！
(´･ω･｀)派遣問題に関係なく自然の流れでしょ。急成長時代は終わり不景気だし日本の技術力は弱くなったし。

<丶｀∀´>ピンハネ減らしても、その分安く派遣するから派遣社員の取り分は変わらない
(´･ω･｀)悪どい派遣業者に流れてた金が、健全な使い道に戻るので良い。
派遣業者→涙目。派遣先(日本を支えて来たメーカー)→無駄な支出減り国力UP!

<丶｀∀´>派遣業者がなくても、お前らの雇用や給料はよくならねえよ！
(´･ω･｀)別にかまいません。ピンハネみたいな悪どい稼ぎをしている派遣業者がなくなればそれだけでメシウマだから。

「業界始まって以来の苦境」って、どうせゲリラ商法でしょ。
こいつら派遣がダメになってもまたウマいはなし見つけていくよ。

奴隷商だった小泉家の三世が引っ込んじゃったからな
派遣業界は小泉時代のようなおいしい思いはできないね。

>>27
そんな特殊な業界を引き合いに出すな？
そして芸能プロダクションは月給制も存在する。

日雇い派遣の最大手フルキャストとかどうなの？

奴隷船沈没

派遣は禁止で良い。派遣会社なんて動かず金が入るのは廃止にしろよ

社会保険庁のやつらが悪い！

景気が回復しても企業は社員より派遣を使うから派遣会社は大丈夫だろ

俺（派遣を呼ぶ側・飲食店）の経験でも概ね50%は持っていってるね。
派遣一人にバイト二人分の報酬を派遣屋に支払ってるが本人の受け取りはバイトと同額。

こちらとしては緊急時に傭兵を雇う感覚だから高いコストでも支払うけれど
ボッタクリやってるんなら頼むからクソ忙しいときに

「突っ立ってるだけしか出来ない」奴

だけは寄越さないでくれ。

アガリやショバ代と同じようにピンハネ行為のヤクザ型企業は廃業に追い込みましょう！

派遣するにあたっても人材育成もしない、次の派遣先の斡旋もしない、雇用保険には加入しない（させない）
有給休暇は更にピンハネ、派遣会社同士の談合行為、企業内派遣会社の存在。

これらの行為は社会的倫理観を欠くばかりか違法行為でもあります。
派遣会社は企業として認めてはいけません。

不況になったら切られる不安定な派遣労働者カワイソ〜とか思ってたのかね

景気が悪くなったら切られるって意味では派遣元も変わらないっつの！

●タクシー業界の会社側マージンは４割と言われるが
タクシー会社側はクルマのリース代から備品設備代まで負担している
つまりマージン４割の中からクルマ・カーナビ・無線・駐車場その他もろもろの設備費を会社側が負担しているのだ
一方派遣業界は単に人を送り込むだけで会社側のマージン３割以上７割以下ぐらい
いかに派遣業界がボッタクリ体質か解るだろう。

●うちは仕事内容で変わるが派遣会社に時間単価2300〜3300円払ってるが
派遣社員には時給1000円しか払われてない
それでも派遣会社の社長からは「こんなんじゃやっていけない！」などと文句を言われる

●クライアントの子会社の派遣会社から行ってる自分は月35万円くらい貰ってるんだが
他社から多重派遣で来てた子が自分と全く同じ仕事でほぼ同じ時間で働いてるのに
月15万円しか貰えてないとか、時給1100円とかあるよ。

●グッドウィルのピンハネ率は、6割強~7割っちゅーのは間違いないよ。
うちの会社(発注者)からの支払いは一人頭 21500円/日
派遣の子の給与は 7500〜8000円程度　(自腹交通費引き後)。これは実際に俺が確認したこと。
一番腹立つのは、うちには「作業地が遠方なので移動経費がうんたらかんたら」
と言って見積もりしといて、交通費が各自自腹だったこと。

●昔からある地元の派遣会社にも頼むんだが、そんときは
うちの払い16000円 派遣の子11000円 ぐらいだ。 (昔はピンハネが少なかった例)

●ウチは派遣業やってるけど、派遣先に派遣の時給にプラス100円分しか請求してない
7時間7000円の業務なら7700円だ。( ピンハネ率はこうであるべき。)

●前にも書いたが、俺が３年位前にグッ○ウィルで派遣してた時。
引っ越しの仕事松○引っ越しセンター→グッドに一人当たり一万５千円。グッドは俺に８千５百円

●フル○ャストでペットボトル製造業の仕事。確かヨシノとか言う所。
ヨシノ時給１５００円をキャストに。キャストは俺に９００円 まさに奴隷ｗｗｗ

★ 派遣業者の営業文句に騙されるな ★

<丶｀∀´>派遣のピンハネ規制したら、企業は海外に工場を移転するだろ！
(´･ω･｀)派遣社員問題に関係ない。既に海外に工場をもっている。
それから、海外工場はやっぱりリスクが高い。
人件費でさえ、中国をはじめ今後高くなるのが当たり前。

<丶｀∀´>派遣業者が潰れたら、派遣社員は働き先を見つけることができないぞ！
(´･ω･｀)昔から求人雑誌があって今よりも働き先は探しやすかったですが。
その求人雑誌も、今現在は派遣業者の求人ばかりが目立つようになり、働き先を見つけづらくなっています。
不要な派遣業者は、そろそろ淘汰されるべきでしょう。

<丶｀∀´>正社員は、派遣社員よりずっとお金がかかるぞ！
(´･ω･｀)年間の支払いで比較すると、正社員よりも派遣業者に払う額の方が多いです。
そうでない業界もあるけど。マスコミ業界とかは派遣社員をタダ同然でこき使ってる。

<丶｀∀´>生涯人件費では、正社員はすごくお金がかかるぞ！
(´･ω･｀)それ、1960年代から働いて2000年くらいに退職した世代での計算なんですが。
今時の20代30代正社員は、生涯働ける保証はないし、退職金もどれくらいでるか不明だし、給料は昔のように上昇する事はない。
今のバカ高い派遣社員を35年雇ったら、やっぱり正社員よりも高くつくよ。

<丶｀∀´>正社員は、経費いっぱいかかるだろ！
(´･ω･｀)派遣社員だって経費がかかるよ。派遣業者は全然経費を負担しないくせに。
派遣社員の働く環境や場所代,机,工具,PC,指導費などは、派遣先企業が用意している。

<丶｀∀´>派遣業者だって、広告費とか営業代とか経費がかかるんだぞ！
(´･ω･｀)普通の製造メーカーだって、広告・営業・流通管理してますが。
でも、製造メーカーは、労働者の賃金分以上に価値がある商品を作りだすことで利益を出している。
派遣業者は何か生み出しているの？社会の役に立っているの？

<丶｀∀´>派遣業者は、利益率そんな高くない！
(´･ω･｀)高い役員報酬出して、広告バンバン出して、オフィスビル(不要になればいつでも売れる)作って、その結果「お金がない」なんて言われても。。。

派遣会社だけでなく弱者を利用する左翼や自己責任論者も総倒れになった方がいい。

早よ潰れろや。全滅しろｗｗｗｗｗｗｗ

派遣先から派遣会社へ
支払われる報酬が見せられないという事は
本当はもっと企業努力で
「派遣会社」から「労働者」へ
給与を増やせる可能性があるという事を意味する。
非正規なのに
その上1円でも多く
搾り取ろうとは
もはや悪徳集団以外の何者でもない！！

よく国がすればいいじゃないかとの意見があるが、そうした方がいいかもね。
いまの人材派遣会社は醜すぎだね。技術派遣の会社も規制した方がいい。
技術を育てずに、そのまま派遣しているところが多い。

さっさと潰れて下さい

>>66
なんでゴミみたいな派遣労働者に高い金払わなきゃいけないの？
高い金払ってるのはゴミの管理をしてくれる派遣会社に払ってるのであって
ゴミには元々1円も払ってませんよ？

直接払ってほしけりゃ自分の足使ってこいよと
価値のない奴に払う金なんかないから

そのゴミとやらがいなきゃ回らんような業態でしか仕事してないくせに何をいっとるのだ

>>69
ハローワークの仕事を横取りするのを仕事にしてるプロ集団に個人の失業初心者が敵うわけないだろ。

クズ派遣会社は、抹殺すべし！社会の寄生虫だ！

業界始まって以来の好景気のときもそう言っていたのかね？

業界始まってから４年程度しか経ってないだろｗ
同じぐらいの時期から始まった介護業界と比べればはるかにマシ

とりあえずハローワークや求人誌に求人出しているところに
派遣会社が営業かけるのは禁止にしても問題ないだろ。

直接雇用の機会を奪っているのだから。

>>27
一種の派遣業は、規制する必要ないだろ？

ちゃんと、会社登録で派遣業として業務を行っている
れっきとした派遣業を規制すればいいだけ。

>>74
解禁されてからは２０年。構内請負の時代からだと35年ぐらいの歴史
があるが。

NHK ktkr

2月7日(土) “派遣バブル”崩壊（仮）
http://www.nhk.or.jp/special/schedule/index.html

>>78
今日のNHKスペシャルはヨハネスブルグだったのかwww
再放送見ることにしよう

>>71
プロ？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

散々「派遣社員は何もしてないのに金を横取りしていく」と言われているのに
「何もしてない奴」の影響を受けて職に就けないなんてどんだけ無能なんだよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

無能だから職に就けない。実に単純な話
自分の無能さを社会のせいにする屑など
企業に入って正社員として「責任」を背負った仕事などまかせられないから

派遣仕会社さっさとやめたほうがいいんじゃね？
あとで今までの差額返せ、でまとめて払う羽目になるかもな？

>>81
誰に何を返すの？
派遣労働者に派遣料と給料の差額を返せ！
なんていう派遣労働者は派遣先が自分に金を払ってくれていると勘違いしている馬鹿でしかないし

人身売買屋ざまあああああああああああｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


とっとと潰れろよ糞派遣屋共ｗｗｗｗｗｗ

俺も数年派遣で暮らしてたから、そういう働き方も便利だとは思うが
やはりピンはね率を考えると損な気がする
いったん潰れてくれてもいいかなとは思う

ピンハネ率の規制だけすれば良いと思っていたけど、
考えていた以上に派遣会社の経営者達は屑だね。
これなら派遣禁止にしてしまっても良いように思えてしまう。

ざまあｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

【政治】民主・平田議員「海賊は漫画で見たことあるがイメージがわかない。
　　　　日本の船舶が襲撃を受けて被害を受けたということがあったのか？」

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1232898028/

‥‥orz　民主党は本物の馬鹿でした

雨後のたけのこのようにわさわさ業者乱立して
3割4割当たり前！とピンハネし放題で荒稼ぎしてきたんだから
反動があって当然だな。
この機会に業者半分以上淘汰されたらいいよ。

ハロワに任せて、全部潰れてください。

芸能プロダクションにすればいい
あれなら規制の枠外だ。

求人誌やハロワに営業かけて雇用を食い荒らし、ピンハネ上限なし開示義務なしでブラックボックス
働き先がなくなれば放置。不要ですこんなシステム。

「人夫出し」

早くこの世から消えてなくなれ

>>5
まさに、トヨタのジャストタイムだね

>>36
関東も同じだよ

派遣会社なんて現代の奴隷商。
特に製造業派遣。
規制か禁止にしないとな。

派遣なんかなくなれ！直接バイトかハロワでいいよ。

中抜きで苦労だってさ

事実が明るみになるほど苦しいと。

日本奴隷派遣協会もなくなっていいよ。
でも、経団連とズブズブの自民党に、派遣禁止の改革が出来るかな？

派遣業は全面禁止にしてすべて潰せ

なんの生産性もない他人の労働から中間搾取して食ってる社会のダニ同然の連中

ファンドと一緒。これも他人のふんどしでぼろもうけしてる何の生産性もない社会のダニだ

こんな連中を野放しにしているから社会が腐敗しまくるんだ

そもそも派遣を常用化すること自体が大きな間違い。
法律がザルなのをいいことに制度を悪用した派遣業界は淘汰されるべき。

製造業のみならず特定26業種も含め全面禁止。
その上で通訳､芸能など特殊な職業を例外とすべし。

こんな業界成長させても国になんの蓄積にもならない

こいつら人間の屑。6兆売り上げてる癖に何が苦境だ。

　　　　　　　　＿＿＿_
　　　　　　　／　　　　　＼
　　　　　 ／　　 ＼ ,　, ／＼
　　　　／　 　 （●）　 （●） ＼
　　 　 |　　 　 　 （__人__）　　　| 　 　　あなたねえ！！ハケンの失業は自己責任なんですよ！
　 　 　 ＼　 　 　 ` ⌒ ´　　,／　　　　　雇用契約書ちゃんと読んでなかったんですか！！
.　　　 　 /⌒〜"￣,￣￣〆⌒,ﾆつ 　　　そんな甘えが通用すると思ってるんですか！
　　　 　 |　　,＿_＿ﾞ＿__､rヾｲｿ⊃
　　　　　| 　 　 　 　 　 　｀l￣
.　　　 　 |　正社員・職員 |


　　　　 　　　／￣￣＼ 　＜悪いけど正社員のあなたも来月でクビね
　　　　　　／　　　 　　 ＼ 　　　　　＿＿＿_
　　　　　　|:::::: 　 　　 　　｜　　　／　労組 　＼
　　　　　.　|:::::::::::　　　　　｜　 ／ ⌒　　　⌒　 ＼
　　　　　　 |::::::::::::::　　　　｜／ 　（●）　（●） 　　＼　　　正社員の解雇には断固反対です
　　　　　.　 |::::::::::::::　　　　} |　 　　（__人__）　　　　　|　　　　　
　　　　　.　 ヽ:::::::::::::: 　　 }　＼　　 ｀ ⌒´ 　　　　_／　　　　　この不況は経営者や政治家の責任です
　　　　　　　 ヽ::::::::::　　ノ　　　|　　　　　　　　　　 ＼　　　　　　　　
　　　　　　　　/:::::::::::: く　　　　|　|　　　　　　　　 | 　|
-―――――|::::人事:::＼-―┴┴―――――┴┴――

　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿
　　　　　　　　／　　連 合 　　＼　　
　　　　　　／　／。＼　　／・＼　＼
　　　　　 |　　　￣￣　　　￣￣　　 |　　派遣労働者の皆さん！今こそ団結すべき時です
　　　　　 |　　　　（＿人＿）　　　　 |　　　
　　　　　 |　　　　　＼　　　|　　　　 |　　　我々、正社員と手を取り合って戦いましょう！
　　　　　　＼　　　　　＼＿|　　　 ／　　　　
トヨタの特別金は今年も200万ですｗ

自分も三年前から派遣業をはじめている。
うちは営業が仕事をとってきてまわす割合を売上の6割にするようにしたので
この不景気でもなんとか手持ちの派遣の契約解除でやっていける。
でもこんな天下の悪法が認められたら中小の派遣は派遣業をやっていけないよ。

自由な契約の制限なんかしたらそれこそ自由主義の崩壊だし後世に日本経済の汚点を残す。
よく俺らの商売を知らない人はピンハネとかいうけど、俺らの稼ぎは派遣からとってるんじゃないからね。
俺らの稼ぎはあくまで俺らの企業の人材コンサルタントとしての稼ぎだよ。
俺らは金を派遣からもらってるわけでもない顧客からもらっているんだ。
それを自分が稼いだ金と勘違いしている馬鹿な派遣がいたら派遣をやめたほうがいいね。
自分で稼げるんだったら自分で仕事をとってきたらいいじゃない。

まあ、規制なんてできたらできたで日本経済が崩壊するんだしこちらはかまわない。
はっきりいって日本製の製品なんて俺らが作らせてやってるんだからね。
俺らが働かなくなったら日本はやっていけないよね。
次の選挙で民主なんか勝たせたらマジで日本やばいよ。
絶対、自民に投票するべき。共産主義がいいっていう奴らは半島行けよ。

↑転載

投票とかにまで行ってるねー苦しそうだねｗ

派遣会社なんてどんどん潰れていいよ。

派遣業は社会悪

派遣怖い。
行きたくない。

派遣企業はどーせ障害者の法定雇用率なんか守ってないし
守る気もない連中ばっかりだからな。
そういう観点からも害悪でしかない。

ただでさえ円高で、人件費負担が重いのと
激しく需要が変化する世界情勢に対応するために
余計な金を払って派遣を受け入れたのに
派遣を止められない、派遣のコスト負担が大きいとなれば
派遣を受け入れるメリットはゼロ
海外工場で生産した方がまし

いつか円安になって世界情勢が落ち着いたら戻ってくるかもね

高利貸しと同じだよこんなの。

まっとうな経済活動じゃない。
ヤクザがやることを一般人が普通にやるなｗ

そもそもが人売り。屑が大手を振ってたいままでが異常。

>>1
>日本人材派遣協会の鎌田和彦会長(インテリジェンス相談役)
ハローワークは誰に対しても平等に門戸を開いてるから、鎌田君も行ってみたら？

派遣業も派遣を入れていた企業も死ね

利益は減ってないけどなｗ

>>106　近所の町工場達が派遣法に便乗して　　　
みんな派遣を始めました
取引先の工場にじゃんじゃん派遣を送り込み
町工場の社長さん以下一族は皆さんベンツやレクサスを乗り回す様になりました
本当に本当に儲かるんですね！人材派遣は・・・