【労働環境】春闘：経団連指針｢雇用安定に努力｣・表現後退、賃上げ消極的…連合は｢失望した｣と強く反発 [08/12/17]

　日本経団連は16日、09年春闘で経営側の指針となる｢経営労働政策委員会報告｣を発表した。
景気の悪化に伴い主要メーカーで人員削減の動きが広がっていることを踏まえ｢雇用の安定に
努力する｣ことを基本方針に据えた。

　ただ、報告の原案段階にあった｢雇用安定を最優先とする｣との表現を後退させた。
また、連合が強く求めている賃上げについても消極姿勢を示しており、連合は｢失望した｣と
強く反発している。09年春闘は労使の対立が鮮明となった。

　経労委報告は世界経済の現状について｢同時不況の様相｣にあると指摘した。日本経済は
70年代の石油ショック、90年代のバブル崩壊に続く｢第3の危機｣にあるとの厳しい認識を
示した。

　企業業績は、前年まで過去最高水準を記録したことを背景に、連合は09年春闘で定期昇給
などを確保したうえで、物価上昇に見合うベースアップを要求する方針を掲げている。
これに対し、経労委報告は｢企業の減益傾向が一層強まる中、ベアは困難と判断する企業も
多い｣と分析。｢(資源価格の高騰などによる)物価変動は賃金決定の要素にならない｣と
反論した。

　経団連側の姿勢に連合の高木剛会長は｢どう日本経済を立て直すかなどの課題に対する
視点がない｣と失望感を表した。また、｢(賃上げせず)可処分所得が減る中で車が売れるように
なりますか。自らの首を自ら絞めるようなことを言っている｣と批判した。

　一方、経労委報告では新卒者の採用内定取り消し問題について｢社会通念上相当な理由が
必要で、極力取り消し回避に向けて努力すべきだ｣と指摘した。突然の解雇が社会問題化
している非正規従業員については、前年の内容を踏襲し｢長期雇用を望む人に新たな道を
開くことは社会的な課題｣とした。【谷川貴史、東海林智】


▽News Source　毎日jp 毎日新聞　2008年12月17日　東京朝刊
http://mainichi.jp/select/biz/news/20081217ddm001020012000c.html
▽関連
【労組】全国ユニオンが春闘方針…業務減少時は、正社員を休ませ非正社員を使用し雇用を確保 [08/12/13]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1229226432/

人減らして賃上げせよ

ソニーの凋落に学習出来ない経営陣ばかりなんだなｗ
労働者を簡単に切るようならメイド・イン・ジャパンは終了したって事だ
受注減ったときに余った時間で技術を磨く義理が無くなったんだから
そんなアマチュアの作った日本製商品を買う理由がどこにある？

なにが経団連だ！トヨタやキャノンみたいな反社会的な企業は、上場廃止にして日本市場から締め出すべきなのだ！
もはやこれは虐待レベルなのだ！

労働厨ざまぁｗ
賃金なんか１００％カットでいいから、その分を
株主配当にまわすべきだ

賃上げじゃなくて雇用維持だろ…

働けるだけマシと思え。
クリスマスプレゼントが、「職なし、宿なし」
の奴もたくさんいるんだぞ。

賃上げの原資がないだろ、ｊｋ・・・

てか、連合って機能不全じゃね？
組合入っていて言うのも何だが
ムリを通しても道理は引っ込まないぞ・・・

経団連にgdgdいう前に
日銀に圧力かけてとっととゼロ金利再発動促せや

>>8
役員の貰いすぎな分を削ればいいだろ。
株主配当も削ればいいだろ。

>>10
役員報酬は株主様が決めることです

経団連と連合てグルじゃん
なにこの茶番

失望した！どう日本経済を立て直すかなどの課題に対する視点がないことに失望した！

こんな状況で賃上げてアホか。

本来なら、このような国際情勢だから、賃下げしてもいいから雇用の確保に全力を挙げてほしい
というのが労働者側の主張でないとおかしいんだけどね

日本は資本家　正社員　派遣　フリーターでバラバラですな

トヨタ再生への道、


役員報酬５０％カット

役員月給1月から3月まで１０％カット


生産
週3日で2交代、木曜日金曜日は休み、これを3月まで続ける、


もちろん今いる期間工は全員雇用継続、ただし、満了者は順次退職してもらう。

期間工、派遣の寮費トヨタ、及び、国の援助で1月から3月は無料とする。


木曜金曜日を休日にして、消費をアップさせて景気回復をねらう。

派遣、期間工もクビにしない。





こうすればよかったんだよ

配当の凍結すりゃ良いよ

賃金下げていいから雇用の確保しろ

新卒採用と中途採用減らすなよ。若い21 22歳の学生が向こう40年間働かないことは経済に非常に悪影響

こういう社会にした現況はアメと経団連。
こいつらの犬が自民なんだから選挙で自民をやっつけるのが第一。

>>20
派遣にとっちゃ連合ですら敵だけどな

>>20
まさにその通りなんだが

民主がやっても飴の支配からは逃げられない

大企業の社員も労組解散を希望している。何の役にもたたないのに、
組合費は税金のように源泉徴収される。個人でなんとかユニオンに
入ったほうが、いざという時によっぽど役に立つ。

賃下げでリストラはもう規定路線。未曾有で長期間の可能性が高い不況に対応するなら
これしかない。デフレは加速し続けるだろう。

こういう話もあるから甘えちゃいけない
某沖○気○業の関係会社の　ハルミアラフォー（以下Ａという）の実話
Aと　所帯持ちの上司も逆らえない縁故社員Bと　その年上舎弟Cの3人中心で
Dに嫌がらせ行為を続けていた。Dは　AとBの不倫現場を職場で目撃してしまった。
その後Bは　不倫以外の素行不良により退職した。Ａは　無関係のDを　更に逆恨みをした。
Aは　Dのことを　女性の敵という事実無根をでっち上げ、Dに　泣き寝入りさせて退職に追い込んだ。
更にAと　その仲間たちは　複数で嘘をつけば　言ったもん勝ちになることに　味をしめ
宗関連、その手の筋関係に　Dを　ゲーム感覚で自殺させるべく　絶対に再就職させないようにDを
人でなし扱いにして誹謗中傷を広げていった。Aたちに　騙された人は　警察関係や
分別のある年功者にも及ぶ。およそ10年に　渡り継続中である。
木を隠すなら森の中に似ているが　不倫をメインとする悪癖を隠すため都合のために　最低100人以上
が騙されている　Ａたちは失業や生活苦とは無縁を楽しんでいる。
こいつらだけアップするのが今の社会の現実

派遣を切って
正社員をまもろう

>>17
お前就職したこと無いだろ？

半端な不景気がいけない。

一気に落ちるとこまで落ちて

みんな失業しちゃって、やっと変わろうとするものさ。

小沢氏「うちの子も派遣会社」

民主党の小沢一郎代表は16日、東京・渋谷のスペイン坂のスタジオでＦＭラジオ番組の公開生放送に出演した。
非正規雇用で働く若者の将来不安に言及し「うちの子どもも派遣会社に入っているからよくわかる。毎晩、夜中までやって給料は低い」と語った。
今国会に提出した雇用対策関連法案にも触れ「自民党は賛成するか分からない。政権を担当すれば積極的に取り組む」と存在をアピールした。(07:00)

NIKKEI NET（日経ネット）：政治ニュース−政策、国会など政治関連から行政ニュースまで
http://www.nikkei.co.jp/news/seiji/20081217AT3S1602B16122008.html

派遣社員の雇用維持・正社員の給与削減すべき！！

>>29
身内のためなら何でもします。

ってことですねわかります

正社員の賃上げしたいなら、派遣はバンバン切るしかないだろ？
なのに高木はこんなこと言ってる

【労働環境】｢大企業の非正規大量解雇、許されない｣　｢派遣法などの規制緩和、ざんげしたい｣…高木・連合会長 ★2 [08/12/14]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1229468200/

　　　　　　　　__,,,,,,,,,,,,__
　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、　　 ２０％の指名解雇か
　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　　　　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉　 ５０％の賃下げだ。
　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　 他の選択肢はない。
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ　　ストライキだ？　望むところだ是非実行してもらいたいな。
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　|
　 　 　 ∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./　　実行者は即懲戒解雇。で退職金も節約できる。
　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /
　 ／　＼　ヽ＼ ヽ__＿_,ノ　　　　そうだ、実行者を通報した物には３万円やろう。

連合北海道、非正規労働者を支援　訴訟費用を全額補助へ

　経済情勢の急激な悪化で非正規労働者の解雇や契約打ち切りが相次いでいるのを受け、
連合北海道（高柳薫会長）は１７日の執行委員会で、非正規労働者が会社側を相手に訴訟や
労働審判を起こす際、費用を全額支援する制度の新設を決めた。来月１日から１０００万円
の予算でスタートさせる。
　こうした制度は連合の都道府県組織としては全国初めて。労働問題の訴訟には弁護士の
依頼料や裁判所への納付金など通常４０万円以上掛かり、泣き寝入りする低所得者も多かった。
　連合北海道によると、対象は道内の地域労組（ユニオン）に個人加盟しているパートや派遣社員ら。
不当解雇や賃金未払いなど労働問題にかかわる訴訟や労働審判を支援する。問題が起きてから
加盟した場合でも利用でき、和解や敗訴の場合も組合員の負担はない。
　総務省の労働力調査によると北海道地方の２００７年の非正規労働者は月平均７９万人で、雇用者に
占める割合は３６・６％と全国一高い。連合北海道が５、６両日に行った緊急の電話相談には約６０件
の相談が寄せられ、派遣労働者が一方的な中途解約を告げられたケースもあったという。
http://www.chunichi.co.jp/s/article/2008121701000560.html

労働貴族の連合が何を言う
早見優

>>34
評価する

http://changi.2ch.net/test/read.cgi/ms/1229405985/141

【負け組】派遣社員は切られて当然２

141 ：名無しさん＠自治スレにてローカルルール議論中：2008/12/18(木) 05:17:14 ID:knqx+lhI0
>>121
努力の何がおかしいんだろう
がんばった人が報われて、がんばらない人が報われないのは
どこもおかしい結果ではないと思うが。

こつこつ、日々努力した結果が実を結ぶ。
とりあえず、すぐになれる職について
その時点でその先を放棄か先延ばしにして、
目の前の仕事だけをがんばっていることは
トータルで見れば努力でもなんでもないけどね・・・

目先の仕事以外はがんばっていないだけ。

「正社員の給与は下がってもいい。その代わり派遣の雇用確保を要求する。」
と何故言わないんだろう？

インサイダーアウトサイダー理論という言葉を思い出すことが多い今日この頃

東京/浜田省吾
http://jp.youtube.com/watch?v=-unV2D2DT4M&feature=channel

すべては小泉改悪規制緩和による労働派遣解禁から始まった。
日本史に名を残す「小泉の平成の改悪」により貧困層を排出し、
消費能力を低下させ、自動車・家電・住宅、衣服需要減をもたらし、
更に雇用を減少させるという内需崩壊・悪魔の仕組みを作った。
企業は安い労働力を手に入れたが、代わりに消費者の購買力や
製品需要という企業にとって最も大切なものを失った。
小泉にマスコミも含めてみんなが騙され、昭和後期の栄華すべてを失うはめになった。

こ の 文 章 を 見 た 人 に は 、 身 の 回 り で 、

3 日 後 に 何 か と て も 悪 い 事 が お き ま す 。

悪 い 事 を 起 き な く さ せ る た め に は

こ れ と 同 じ 文 を 2 日 以 内 に 、

違 う 所 に 5 回 書 き 込 ん で く だ さ い 。

5 回 書 き 込 ま な か っ た 女 子 中 学 生 が 、 と言うメールがありました。

書 き 込 み を 見 た 後 、 3 日 後 に 死 に ま し た 。