【雇用/北海道】半導体・電子・電機部品の函館NDK、派遣150人の契約解除　水晶部品の需要落ち込む［08/12/02］

FFの場合は水晶に何か不思議な力が込められている、って感じじゃね？
そんな不思議なパワーがあるならＮＤＫはこんなに不況にはなってねぇなｗ

ウンコ、でそうだ。

健康保険、年金、失業保険、税金

　これらは、毎月収めないといけない

結婚資金、住宅取得資金、子供の学費、老後の生活費

　これらは、コツコツ毎月準備しないと、一度に転がり込んで来るものではない

すべての労働者が、こういう費用を見越した賃金をもらえなければ、いつか、どこかから日本が崩壊する
少子化がひとつの兆候
低い賃金で働くのは、問題

ウンコ、漏れた・・・。(汗)

水晶を言えばサ、兵庫県のＤ真空は最近シェア取れてんの？

やっぱりｸﾘﾊﾟ中止になったんだｗ

下痢が続くな〜　　飲み過ぎだ

また派遣切るんだろ？

>>86
早くトイレへ池

>>89
年末だなあ

切られるのが嫌なら最初から派遣でなんて働かなきゃいいのに。
派遣に安定求めようとしてる時点でアホじゃね？
しかも派遣先を責めるのはお門違い。
派遣先が派遣元から労働力を買ってる訳で必要無くなったら買わないってのは当然だろ？
普通、契約してる派遣元を責めるのが筋じゃない？

キヤノンのニュース見ててそう思った。

>>92同意。
派遣先の会社がもう要らないって言ったらそれまでだしなぁ。
切られた派遣社員を何らかの救済をするのは派遣会社の仕事だと思う。
まあ、「派遣」っていうくらいだからいつ失業してもおかしくない仕事だよね。
ましてやこんな時代なんだから・・・。
安定を望むなら公務員やるしかない。

>>92
キヤノンは長年悪質だったから援護はできないなぁ

本来なら海外生産するところだが、国内雇用保護の為に派遣労働者を
雇用してやったのに、悪質呼ばわりはないよなぁ〜。
短い夢でも見られただけ幸せと思ったほうがいいと思うのだが。

>>95
キヤノンは空洞化させないために国内に工場作って雇用確保してたのに叩かれたらたまったもんじゃないよな。

>>95

キヤノン社員てこんなのばかりなのか？
最悪だな。

>>96
キヤノンの工作員はCanonスレで頑張って下さい

>>97>>98は派遣社員か？
これは結構有名な話な訳だが。

北海道ただでさえ仕事ないのにどーすんだよ

キヤノン叩いてるみたいだけど、他にもそんな会社いっぱいあるし。
ただニュースに出てないだけでまだまだある・・・。

笑ってられない・・・　Orz

未来が無くて泣けてくる

学生時代に楽して就活も楽して、結果派遣しか無かったんなら自業自得じゃね？
派遣先や派遣会社恨む前に自分恨めよ。

んで、、、北海道の失業率って、上がったの？

実際問題景気悪いしどうすりゃいいんだ
次の回復まで生き残れるか不安だわ

麻生太郎内閣総理大臣が助けてくれるよ！
弟・泰（ゆたか）氏が代表をつとめる麻生グループの
人材派遣会社アソウヒューマニーセンターという切り札があるからね。

ちょ、今月末でまた派遣切られるんだってね。
まぁ今の生産数なら仕方ないよな。

何年前からだ？中国だかでやるべきものを、
函館が手伝っててあの数だったんだから、
短い間でも稼げた事を喜ぶべきか…。

俺もこんなクソＤＫ辞めたいよ。
でも他に求人ないから今辞めたらニート確定だしな・・・。
辞めたくても辞めれない。

俺は3年無職だった
今は函館○OCKにいる
年収は１．７倍になった

一応ボーナスはもらえたから良かった

正社員は最高２ヵ月、準社員は最高１ヵ月分っての変わらないんだな。



ところで正月は丸１ヵ月近く休みになる訳だが、何するよおまいら。

>>112
日頃の疲れをとるため、実家帰るつもりだわ。
バイトとかもする気になんね。
身体腐りそうだなぁ〜ｗ
せっかくもらったボーナス、全部使ってしまったらどうしよう。

セミコンも切れる派遣を切り尽くして、そろそろ、正社員の人選に着手かな。
毎日、清掃ばっかりでなれない姿勢の連続で辛いんだけど。

キヤノン製品は買わないことにしたわ

>>112
1ヶ月休みってまじですか？

>>110
＞ 年収は１．７倍になった

函館でしか自慢できない金額か

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧,, ∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (`・ω・´) 　お前ら勘違いするなよ！　どっちが優秀とか仕事できるとか初めから無関係。
　　　 　　　　　　　　　　　　 　 　 Ｕ θＵ　　　正社員の地位は法律で手厚く保護され、お前ら派遣社員は保護されない。
　　　　 　　　　　　　　　　　 ／￣￣�T￣￣＼　　派遣業法を改正して人工的に作り出された使い捨て専用カーストなんだよ！
　　　　　 　　　　　　　　　　|二二二二二二二|　　政治家と企業が結託して新しい身分制度を始めたんだと、いいかげん気付けよ！
　　　　　　　　　　　　　　 　｜　　　　　　　　｜
パシャ　パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ
　　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ 　パシャ
　∧_∧　　　 　　∧_∧ 　　　 ∧_∧　　∧_∧　　　　∧_∧　　　　 ∧_∧
　(　　 )】 　 　 　(　　 )】　　　 (　　 )】 【(　　 )　　　 【(　　 )　　　 【(　　 )
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ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　　 　ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　 ノ￣ゝ　 　 　ノ￣ゝ

男性に限定すれば非正規になんてなるのはごく一部。

就職が厳しかったと誤解されている氷河期世代(25〜34歳)でも
男性で非正規の奴なんてたったの１３．０％しかいない。
ちなみに女性は４１．５％
http://www2.ttcn.ne.jp/honkawa/3250.html

下位１０％のクズがなる非正規なんて切られて当然だよ。

そうさな、ここでも色んな理由があるが、
男女差別がされている訳だ。
女性従業員はなんか可哀相だな…。

10％のクズが切られるのは仕方無い。

派遣ばっかり切らないで無能社員も切ったほうがいいよ。
課長以下の40代なんてほとんど無能だろｗｗ

>>121
それは結構言えるｗｗｗ該当する人数名いるわｗｗｗ
高給取りで仕事しないんだから、やつら切った方が一番人件費削減になるぞ。

ちょ、思い当たる人いるんだけどwww＜無能40代
課長以上で無能はいないの？

おまいら、社員って大変なんだぞ派遣よりは。
それを小ばかにしてんなよ。
会社が人件費削減のことしか頭になかったら社員を切るはずだけど
そういうわけにもいかないから派遣を先に切るのは当然なわけで。

今はまだ派遣が居るからねぇ。
普通の流れだと、派遣→準社員→正社員って順に切られるだろうね。
課長以上でも無能は居る・・・ｗ誰かは言わんけど。
でも結局>>124のいうように派遣が先に切られる流れが当然だから、
たとえ無能の社員でも切られるのはず〜〜と後の話になるな。

解雇派遣社員　「生きるだけ生きたら、野垂れ死にいたします」
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1230263122/

ゆ○りサンと結婚したい！

早いうちやめて良かった

アルバイト・パート、派遣社員、今後は今回に懲り「非正規社員」で働かない事！
これしか解決策はありません！

働いても　働いても　豊･か･に･な･れ･な･い！
働く貧困層　非正規社員

1月26日(月)
午後10時00分〜10時49分　総合テレビ
密着　日雇い派遣

http://www.nhk.or.jp/special/society/index.html

水晶発信器なんて、エプソントヨコムあるもん、函館なんかに必要？　

ねぇ道産子の土人ども？　
教えてくださいよ。　
ここはエプソン系？　
エプソントヨコムは国内のシェア7割位だって。
俺も道産子だけどね(笑)

派遣会社に雇用継続義務を課せば解決

>>130
必要なんじゃね？
世界相手だから土俵が違うしな。