【労働環境】上場45社：5000人退職募集、金融不安で雇用悪化…不動産・建設や金融など [08/10/01]

　企業が早期・希望退職を募る動きが加速している。今年に入って上場企業が公表した分
だけで、少なくとも45社が計約5000人の退職募集に踏み切った。不動産・建設や金融など、
米金融不安の影響が大きい業界が目立つ。30日発表された8月の完全失業率(季節調整値)も
前月を0.2ポイント上回る4.2％に悪化。景気後退による雇用への影響が広がってきた。

　上場企業の公表分に限れば、前年同期では今年を上回る49社が計7000人規模の希望・早期
退職を募ったが、うち約2000人は改正貸金業法への対応で態勢を大幅縮小した消費者金融など。
海外展開を進めるメーカーなどが、業績に余裕があるうちに国内社員の転職を促す動きも
目立った。

　これに対し今年は、｢業績悪化を背景にした募集が多い｣(東京商工リサーチ)。上場企業の
子会社や非上場企業での非公表の人員削減も広がっており、｢実質的にリストラは増勢にある｣
(同社)との見方が強い。

　不動産・建設では今年、奥村組が560人、創建ホームズ(のちに民事再生法申請)が100人など、
上場17社が計2600人規模の募集をした。米金融不安の余波で不動産市況は急激に悪化しており、
今後も大規模な人員削減が進む可能性がある。

　サブプライム問題が直撃した金融業では、みずほフィナンシャルグループ傘下のみずほ証券で、
約200人が6月に希望退職。経営再建中の新銀行東京は100人規模の退職者を募った。
地域金融機関でも人員削減の動きがある。

　外資系金融機関でもリストラが広がる。金融人材サービスのエグゼクティブ・サーチ・
パートナーズは、8月末までの1年間に外資系金融機関でリストラされた人数が、総従業員数の
4％の約1100人に上ると推計。その後も米金融危機は深刻化しており、小溝勝信代表は
｢さらに1000人規模で職を失う人が出るのではないか｣と見る。

　政府の労働経済動向調査によると、4〜6月に人員削減や残業規制などの雇用調整をした
企業の割合は14％で、前年同期比2ポイント上昇した。

　一方、退職者の受け皿となる再就職支援サービスは活況の兆しを見せる。
大手の日本ドレーク・ビーム・モリンは4〜9月、退職者の受け入れが前年より3割増え、
｢今後も忙しい状況が続く｣(米田洋社長)と予測。業界全体の市場規模も5年ぶりに拡大に
転じる見通しだ。

　日本総合研究所の山田久・主席研究員は｢企業が正社員を削減しているのは、景気の
先行きを悲観して、成長への期待がしぼんでいるためだ。業況が悪化した中小企業を中心に、
今後も人員削減の動きが広がる可能性が高い｣と指摘する。(江渕崇)


▽News Source　asahi.com 2008年10月1日2時5分
http://www.asahi.com/business/update/1001/TKY200809300424.html
http://www.asahi.com/business/update/1001/TKY200809300424_01.html
▽関連
【調査】8月の失業率、7月より0.2ポイント悪化［08/09/30］
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1222732813/

いよいよ大不況に入っていくか

不動産、建築、金融
不況になってもいいんじゃねこの業種なら
不動産−無理やり土地の値段上げてまだ上がると欲をかき売り渋った結果
建築業−公共事業にたかるだけのやからが大半の業界潰れて当然
金融業−怖い連中にはいいなり、やばくなったら税金で立て直し顧客に還元しない今や乞食業界

世の中あそこだけ不況というわけにはいかないもんで・・・

ここからどんどん波及していくわな

リストラどころか民事再生で上場廃止もまだまだ出るだろ

官公労はいいなあ。日教組や自治労はリストラ無縁。
給与は高いし、言いたい放題。
今度民主になると天下り出来ないかわりに
６５歳迄雇用保障、給与そのままだそうだ。
６０歳以上は公務員が最高給与になるな。

>>7
民主は改革しませんって宣言してるようなもんだな

史上最高益が出ても「不況に備えるため」とか言って保留していた資金は？
こういうときにそれを使うんじゃないの？

みんな派遣においで

>>9
不動産、建設、金融なんて、元から業績悪いところばかりだし、不動産、建設は数が多すぎｗ
まだまだ、減らせるよ。

辞めればただの人になるのだろうな。。。