【労働環境】急増する『派遣うつ』　ストレスの連鎖が生んだ「共食い」職場の実態 (西川敦子(フリーライター))［08/05/30］

ソースは
http://diamond.jp/series/depress/10029/
http://diamond.jp/series/depress/10029/?page=2
http://diamond.jp/series/depress/10029/?page=3

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あるところに、とても無責任な人がいた。彼はペットショップでザリガニ、金魚、
メダカを買ったが、水槽を3つ買うおカネはなかったので、1つだけ買うことにした。
そして家に帰り、同じ水槽に生き物たちを放した。そしてその後、水も替えなければ
エサもやらなかった。さて、その3日後。水槽の中では何が起きていただろうか--。

もちろん、水槽の中は死骸でいっぱいだ。生き残ったペットたちも、よどんだ水の中では
あとどのくらい生きられるかわかったものではない。それにも似た状態が今、あちこちの
企業で起こっている。

東京ユニオンの執行委員長　渡辺秀雄さんからこんな話を聞いた。
「今、増えているのが派遣社員からの相談です。職種はさまざまですね。経理、事務、
研究職、ＣＡＤオペレーター……。みんな『体調を崩したので派遣先を辞めたい』と
言うんだけど、よく聞くとほぼ100％がメンタル面の不調。働き始めてから1週間くらい
しかたっていない、なんていう人もたくさんいる。
どっちを見ても“毎日が五月病”状態だね。はっきり言って、異常な事態ですよ」

「相談件数が一気に増えたのは、派遣法が改正された99年頃からだ」と渡辺さん。この年、
派遣の対象業務は26の専門的派遣だけでなく、原則的に自由化された。そのせいで正社員の
かわりに派遣社員を大量に採用する企業が急増している。就職氷河期が終わり、売り手市場に
なってからもその勢いはとまっていない。厚生労働省の調べによると、2007年度に労働局へ
よせられた職場のいじめに関する相談約2万8000件うち、2万7000件が非正規社員からの
相談だったという。

-続きます-

-続きです-
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■ヒエラルキーの底辺で
「辞めさせられるのが怖くて、言われるままに仕事を引き受けてしまう」
「セクハラを受けているが、抵抗できない」

派遣会社から「長期の仕事」と紹介されても、現実には短期間で契約更新を繰り返す
「細切れ契約」も多い。立場の弱さから自分を抑え、つい無理をして周囲の期待に
応えようとする「過剰適応」が増えている。

「しかも、成果主義や人員削減などで職場の人間関係はめちゃめちゃになっている。
正社員からして、疲れ果てて心がすさんでいるわけです。そこへ派遣が行く。
どうなると思います？　働く人たちのうっぷんは、当然、職場ヒエラルキーの底辺にいる
彼ら・彼女らに向けられますよ」

「これからは多様な働き方の時代」。少し前まで、そんな耳触りのいいコピーがテレビでも
雑誌でももてはやされた。だが多様な働き方は、多様な「働かされ方」でもあった。
結果的に職場には階層社会が生まれ、弱い立場の派遣社員がしわよせをくらっている。

ただし、この階層社会はまるで入れ子の箱のように、複雑な構造をしている。
渡辺さんによれば、ヒエラルキーは派遣社員の間にも生まれているという。正社員が派
遣社員をいじめる、という単純な構図ではないのだ。

自分のストレスを弱い立場の派遣社員にぶつける正社員。ぶつけられた派遣社員が、
そのストレスをほかの派遣社員にぶつける。まるで共食い状態だ。

「きちんと受け入れ態勢を整えない派遣先の問題は大きいが、自衛できない派遣社員にも
問題はある」と渡辺さん。同ユニオンに相談してくる人には、派遣法や労働基準法の
ことをまるで知らない労働者もいるという。

いざというとき助けてくれる友人を作れない人も多い。ネットの掲示板にしか本音を
書けない女性。その反対に、他人との距離の取り方がわからず、相手かまわず依存
してしまうという男性。職場だけでなく、プライベートでも人と人との絆が
断ち切られている。問題の根は深い。

-続きます-

-続きです-
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■「犯人探し」では問題は解決しない
あなたの職場にも、冒頭の例の「ザリガニ」にあたる人間はきっといるだろう。その人物が
いなくなれば、水槽の環境はましになるかもしれない。だが、「犯人探しをしても、
根本的な問題は解決しない」と渡辺さんは指摘する。

「被害者はいつ加害者になるかわからない。この人が、という社員がパワハラをすることも
あります。たとえば、仕事熱心で誠実な人が、部下の仕事ぶりを許せず、言葉の暴力を
ふるうこともある。問題はその人たちをいら立たせている職場環境なんですよ」

「1：29：300」という法則をご存じだろうか。アメリカの技師が発表したもので、
「ハインリッヒの法則」と呼ばれているそうだ。1は「重大災害」、29は「軽傷の事故」、
そして300が「ヒヤリ・ハット」、つまり無傷の事故にあたるという。

つまり、うつ休職者が1人現れたら、その裏には300のうっぷん晴らし、つまり、
目に見えない「共食い」が行われていると思ってよいだろう。大切なのは、
職場全体のそうした雰囲気を変えること。そして、ヒヤリ・ハットを見逃さないことだ。

このとき役に立つのが、実際にうつを体験した人の「気づき」だと渡辺さんは話す。
管理職研修などで一通り教えられるうつのサインは、すでに発症してからのもの。
だが、発症してしまってからでは遅い。ヒヤリ・ハットの段階で気づき、食い止めなくては
意味がないのだ。こればかりは渦中にいる当事者にもわからないことが多いが、体験者なら
見抜けるはずだ。

うつを体験していない人も、周囲の状況を敏感に察知するアンテナを持つべきだろう。

水槽の水が濁り、エサが足りないと感じたら、まずはザリガニの動きに注意することだ。
そして、自分の身を守りつつ、小さなメダカをサポートする。相談に乗り、愚痴を聞くだけ
でも、相手の悩みは軽くなるはずだ。ほうっておくと共食いが起こり、職場崩壊に
つながりかねない。ストレスの連鎖を断ち切るには、立場の壁を越えて人と人が
つながるしかないのだ。

【今回のポイント】 派遣社員がパワハラを受けたら
今年5月、大阪府内の男性派遣社員が、パワーハラスメントなどについて苦情を訴えた
ところ、派遣契約を解除したのは解雇権の乱用にあたるとして、派遣先の
電気機器メーカーを訴えた。このように職場でパワハラを受けたら、場合によっては
法的手段に頼ることもできる。「法テラス」など専門家の相談窓口に連絡してもよいだろう。

-以上です-
依頼を受けてたてました。

俺もフリーライターになろうかな。

近頃の奴は甘い！



とか言ってるうちにこの国終わっちまうぜwww

自分から派遣になっているんだろ
乙！

悲惨な記事はもう読み飽きた。なんか、こう、もっと脳天気な読みものないのかね。
一瞬現実逃避できるような。

賃金労働者同士がいがみ合っても何にもならんぞ。
派遣を笑っている間に、正社員潰しが始まっているのに。

日本の現状では、持たざるものは馬車馬にされるだけだ。

この間ニートが鬱は甘えとか言ってたぞｗｗ

http://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1126/1126436591.html
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
59 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:05:06 ID:kmOObWrx0
やっぱ自民党圧勝だな。
当然だ。
298 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:09:40 ID:nU10rvvLO
(=ﾟωﾟ)ﾉやった！自民劇勝
362 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:10:32 ID:hEUyC5zH0
あはっは、ほんと圧倒的だな。
自民に入れてよかったよかった。
511 名前： 松下(本物) ◆3bVLh9KgpU 2005/09/11(日) 20:13:08 ID:uF7+v+Up0
自民単独３００議席予想おめでとー！
820 名前： 名無しさん＠６周年 2005/09/11(日) 20:18:03 ID:oAW9jZRj0
自民大勝ばんざーいヽ(´∀｀)ﾉ
961 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:15 ID:SFAh1S2z0
自民に入れた俺は勝ち組
995 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:48 ID:tloXCISE0
wwwwwwwwｳﾊｯwwwww自民大躍進ｯwwwwwww日本安泰ｗｗｗｗ

http://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1126/1126436591.html
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを
覚悟した方がいい。生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。
自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。

ニートになれて良かった・・・

うちの会社にも派遣の人いるけど、
それ見てると派遣社員にはなりたくないし
派遣会社の営業にもなりたくないわｗ。

ありえないヒヤリ・ハットを考えるのが俺の鬱

なんつーか、不毛だよね
ちょっとどうにもならんわ
希望が持てないのが、しんどい

>>10
懐かしいな、それｗ

平派遣にはワードもエクセルもコピー機も使わせない差別もあるな

なぜ派遣会社に人が集まるのかといえば、ネットのバイト募集に広告を出しまくっているから
派遣社員→バイト募集を見て集められた人
検索で上位にヒットするバイト募集サイトの求人のほとんどは派遣会社の広告です

一般の企業は「検索で上位にヒットするバイト募集サイト」に広告をだしずらいのか？
それともハローワークに正社員募集のかたちでだしているから人が集まらないのか？
一般の企業も「検索で上位にヒットするバイト募集サイト」に広告だせばいいのに・・・

一般の企業が広告を出す→派遣会社は一般企業広告が目にとまらないようにすかさず派遣の案件の広告を
何件も出す→結果企業に人が集まらない

派遣に世の中の給料相場の分からない人が集まる→安い労働力確保→企業は正社員リストラ→
派遣社員の増加で正社員採用枠が激減→とりあえず生活のためにバイトを探す→派遣社員になってしまう

派遣会社の商売道具である派遣社員が　他の会社に正社員として就職するということは派遣会社にとって損
なので派遣会社に登録すると就職をジャマされる可能性もあります　

バイト募集→派遣に登録→搾取のため就職妨害

一度派遣に登録すると業界全体が妨害にまわる可能性もある？

もう派遣社員になっちゃった人は、気持ちを切り替えて最低２社以上の派遣会社に登録し、
案件ごとに仕事選びをしてください
そうしないと労働力の価値が下がる一方です。

それと派遣ユニオンに入ることもおすすめします（バイトでもユニオンに入れます）
契約期間中の不当解雇（派遣先で女受けがよかったのでクビとか）などに対応してくれます。

殆ど話題になっていないが、日本の労働者は既に詰んでいる。

ホワイトカラーエグゼブションより恐ろしい「労働契約法」
http://koerarenaikabe.livedoor.biz/archives/51064081.html

>>16
ネットの求人広告なんかよりも、最寄り駅周辺の店の壁に貼ってあるバイト募集の方がいいな。
移動時間かからないし、給料も高い。

人は理由なくして働く事は出来ない。

>>10
結局、自民を応援してる経営者なんて怖くもなんともないんだよ。

たちが悪いのは、本来なら派遣も含めて労働者の権利を守らないと

いけない労働組合が、正社員と公務員の利益だけを守ることに従事、

いや、それすらも守らずに汚職や反日政治活動にせいをだしたのが今の結果。



　　　　どうみても悪いのは労組＝民主党

　　　　ちなみに社会保険庁に横領された年金は、民主党の党費になりました

>>8
まさに分割して統治せよだな

>>16
派遣ユニオンとかの労組系は要注意だぞ。名前とか教えると、
反戦活動の署名にいつのも間にか載ってたりする可能性がある。

というか、俺もやられた。

なにも目新しい事書いてないな。

負け組がわめいているだけだな。

失業率が上がったらしいね
4％復帰
状況は厳しい

>>20
倒錯してるな

まあ民主もどうかと思いますが

派遣会社のシステムとデリバリーヘルスの違いを
きちんと学校教育で教えてほしい
でないと大人になってヤクザに食い物にされちまう

飼い主の責任には一切触れていないところに感動した。

社員もダメ、派遣もダメ。


もしやバイト最強？

労働党が必要だと思うんだ。左じゃない中道の。

もう働くのまんどくせえ。
労働環境整える気がないなら、国営安楽死施設作れよ。
死体処理費用なら派遣で働いた金で払う。

今の時代、マジで働いたら負け。
下流はどんどん自分の首を絞めることになる。

正社員が、何時でも辞められる派遣から、虐め受けてる場合もあるよ
よく、正社員の車が傷付けられてるって聞いた事がある
正社員の鬱が、物凄く増えてるのも、こういった、何時でも辞めれる奴
相手してるからなんだよね

>>22
元過激派関係者が幹部だからな＞派遣ユニオン

>>1
>今、増えているのが派遣社員からの相談です

そりゃ東京ユニオンみたいないかがわしい組織に相談するのは
派遣社員しかおらんわｗ

すべて大企業クラブの経団連と自民党の陰謀な。

病院で鬱の診断書を書いてもらって生活保護受けるのが勝ちかな？

>>30
ガス吸って死ぬのも、ヤクザに刺されるのも大して違いはねえよ。
包丁持ってヤクザの事務所に行ってくれ。ヒーローになれるぞ。

労働力のバーゲンセールをやらされているわけだから

ようこそ鬱へ―知られざるそのパワー
フレデリック・F. フラック (著

鬱がなんなのかさえよく分かってない人が多いみたいなので
上記の本はお勧め。

著者の主張を一言でいうと、鬱自体が病気なのではなく、
それを認めない（恥ずかしいことと思うなど）ことが病気である、ということ。

鬱自体が病気というのは結構専門家でもそう思っている人が多くて
薬で対処しようとすることも多い。
しかし、そういうのは一時的にしか効かない。

欝はそれを引き起こすストレスや環境、喪失に対する正常な反応。
それは正常な反応なのでそれを封じ込めようとしたり認めないでいると鬱病になる。

なので鬱を認め、正常な反応だから、それを引き起こした環境を改善しようとするしかない。
つまり、端的に言ってしまえば現状を打破するしかない、ということになる。

経団連の犬、自民党の次の手は外国人移民定住法な。

(ﾟ_ﾟ)シルバーが最強。

派遣会社が企業幹部の天下り先だったりするから

派遣会社自体がなくならず増える一方になってるから解決しないだろうね

>>32
俺ならハイビジョンカメラを隠し設置して犯行を記録して警察に突き出してその家族、親戚の周囲に聞き込みするな
「派遣の○○さんは犯罪をするような人でした？」って


派遣を潰すならハイビジョンカメラは安い物だよ
役に立たないしクズだし…無能で途中で消えるし…
何なんだろう？


会社としては多く払っているのにね
喜んで天引きされている奴は馬鹿



ま、努力不足だな

ﾒﾝﾍﾙ板の鬱で会社辞めた人みたいなスレ見てみると
正社員ばかりだよ
派遣の書き込みがほとんどないよ

一生働いて、疲れて死ぬのかと思うと普通に鬱だ。
仕事つまんねーし、家族もいないし、人生何の楽しみもない。
飯食うためだけに働くのかって考えると、今死んだ方がコストパフォーマンスいい

経団連の犬、自民党の日本人潰しは、これからが本番な。　
派遣全業種拡大の次は外国人移民定住な。

>>45
生きる意味を考えてしまうな
病気になるのも当然か

欝ってなってみたらわかるけど、想像以上に身も心もぼろぼろになるし、
体調は崩すし、体が動かくなることすらある。
重すぎる病気なんだわ。

今日は何の車乗ろうか…とか彼女と楽しくデートする楽しみ位持とうよ


せっかく生きているのだから

大企業クラブ経団連の代弁者、自民党が日本人をたたき潰す！！

2007/06/25 NHKスペシャル 急増・30代の“うつ”働き盛りに何が？
http://vision.ameba.jp/watch.do?movie=576901
http://www.nicovideo.jp/watch/sm2830878

08年　「もう職場に行きたくない〜広がる大人のいじめ」
http://www.nicovideo.jp/watch/sm2525054

【労働環境】国家公務員に「心の病」が急増…国会対応などの長時間勤務やストレスで★２
http://www.heiwaboke.net/2ch/unkar02.php/mamono.2ch.net/newsplus/1209964475/

競争社会向けのドーピング剤、処方しましょうか？〜『やめたくてもやめられない』
http://business.nikkeibp.co.jp/article/life/20080125/145388/
2007年５月 ワーキングプア アメリカからの警告 1-3
http://vision.ameba.jp/watch.do?movie=569088
http://www.guba.com/watch/3000087269?duration_step=0&fields=8&filter_tiny=0&pp=6000&query=1039504&sb=0&set=5&sf=0&size_step=0&o=0&sample=1189135873:eda4696e3c6b09768a3c4d219bc7c26a223e9ab6

３５００万人超が“飢え”　米人口の１２％、農務省発表 2007.11.15
http://sankei.jp.msn.com/world/america/071115/amr0711151112008-n1.htm

高速バス業界の労働問題を描いたＮＨＫスペシャル（５月放送）
http://video.google.ca/videosearch?q=%EF%BC%AE%EF%BC%A8%EF%BC%AB%E3%82%B9%E3%83%9A%E3%82%B7%E3%83%A3%E3%83%AB%E3%80%80%E9%AB%98%E9%80%9F

9月放送　NHKクローズアップ現代 相次ぐ派遣業界トラブル
http://jp.youtube.com/watch?v=GGqpISFKxwQ

全国の引きこもりが１６０万人を超えていたことが判明
http://www.heiwaboke.net/2ch/unkar02.php/namidame.2ch.net/news/1209877999/

変死体を含めれば自殺は毎年3万どころじゃ済まない。以下ソース

１４年後の０６年に警察が扱った死体は１４万９２３９体で全死亡数（１０８万４４５０人）に占める割合は１３．８％に増えた。検視官の臨場数は１万６７５６件、解剖数は１万４０４２件
http://s04.megalodon.jp/2007-1123-1903-54/www.asahi.com/national/update/1123/TKY200711220423.html

http://www.kyudan.com/opinion/kansatsui.htm
http://www.yomiuri.co.jp/iryou/news/iryou_news/20070517ik02.htm
http://megalodon.jp/?url=http://www.222.co.jp/president/topics/new/picup_db.php%3fmode%3doneday%26id%3d1412&date=20070830235834
CTRL+Fで「週刊朝日」のキーワードで検索したあたり
http://megalodon.jp/?url=http://72.14.235.104/search%3fq%3dcache%3AtnpyiOmpDYIJ%3Awww.mika-y.com%2Fbbs%2Fabout%2Fisrch.cgi%253Fpage%253D96
0%2526mode%253Dlog%2526logs%253D4.cgi%2B%25E5%25B9%25B3%25E6%2588%2590%25E5%2585%25AD%25E5%25B9%25B4%25E3%2581%25AB%25E3%2581%25AF%25E3%25
80%2580%25E5%25A4%2589%25E6%25AD%25BB%2B%25E5%258D%2581%25E4%25B8%2589%25E4%25B8%2587%26hl%3dja%26ct%3dclnk%26cd%3d8%26gl%3djp&date=20070831000343
CTRL+Fで「十三万」のキーワードで検索した後、ヒットした辺りに書いてある。毎年の死体取り扱い数は十三万・・・とある
http://www.akiba21.net/kaigiroku/h15-11.htm　「本県と」のキーワード検索でヒットする辺りに、割と最近の東京における変死体数と解剖率が書いてある。衆議院議員のページの議会での議事録

http://www.soumu.go.jp/s-news/2005/pdf/051201_2_4.pdf
総務省のページ　「変死」で検索。ＷＨＯの調査により、変死体の半分は自殺という調査結果

http://www.npa.go.jp/hakusyo/s49/s490400.html
警視庁のページ　「変死体数」で検索してヒットしたあたり。昭和４９年前後のデータで、既にこの時点で5万人前後が
変死体として毎年推移している。そして最近は13万人前後の推移。こんなデータ公表できないから、
他の年度には公表されていないのかもしれない。

２〜4重派遣をすることで、労働者に支払われる給与が４０−６０％搾取され、
一方で中間搾取派遣業の役員が年に何千万も所得を得ている現実

9月放送　NHKクローズアップ現代
相次ぐ派遣業界トラブル
http://jp.youtube.com/watch?v=GGqpISFKxwQ

経団連の御手洗が登場し、低賃金は仕方ないとほざく

ちなみにグッドウィルは６０％搾取していた。
http://mixi.jp/view_bbs.pl?id=19327761&comm_id=2264403


グッドウィル＝コムスンの手口が、詐欺と労働者からの不当な搾取というのが証明された。

グッドウィルのとある仕事の、実際の明細です
☆派遣先の会社から貰うお金
・日当13,000円
・遠方2,000円
・車両1,000円
ーーーーーーーーーー
合計：16,000円

☆派遣スタッフに実際に払うお金
・日当6,500円（交通費込み）
・マイナス200円（データ装備費）
ーーーーーーーーーー
合計：6,300円（派遣先から支払われた金額の約３９％）
★グッドが手にする粗利：9,700円（約６１％）

これが、実際の労働に対して支払われている金額と搾取率です。
http://mixi.jp/view_bbs.pl?id=19327761&comm_id=2264403

そして、人件費高騰の新聞切り抜き等のソースを元に、派遣先に
粗利を上げる様に交渉する指示書
http://www34.atwiki.jp/gw-200?cmd=upload&act=open&pageid=1&file=meet001.jpg

↑
これらから、労働者に本来渡るべき金を自分達の懐に入れている構図がはっきりと分かる。どんだけ横取りしてんだよ。常識的に考えて、ただの
手配師がなぜ、労働の対価の半分以上を取る？労働者の弱みに付け込んで不当に奪っているに過ぎない。今の経営者、特に派遣業
の奴らってのは詐欺師と変わらんな。そして自分の懐に入れていたのが現実だよ。この様にな↓
【グッドウィル総帥･折口雅博は女子高生を軽井沢の別荘に集め乱交パーティーも…？】
http://holiday22.keyblog.jp/blog/10054020.html

経団連と自民党の日本人いじめは異常。

派遣の求人はいっぱいあるからな
鬱になる前に辞めて他の派遣移れるから鬱になりにくいよ
正社員はずっと逃げられないから鬱になりやすい
上からも仕事押し付けられて
下（派遣）からはすぐ辞めるし何回も仕事教えなおさないといけない
そら正社員の鬱増えるよ

野放しで横行する人身売買、偽装派遣を取り締まれよ

社会人2年目だけど
仕事ちょー楽しいよ！！！
今の会社に入ってホント良かったと思ってる。
派遣の方も仲良くやってるし、マスコミって何でいつも
こんな少数の悲観的問題ばかり取り上げるんだ?

自民党に献金しない日本人はとことん追いつめる！！

派遣楽だって言われてもなあ。
やめたら無収入で有給も無いし。
死ぬのを選ぶ以外は、働くしかない。

これからはニートが主役ですよ

【USD/JPY】ドル円専用ｽﾚpart1203【$\】
http://www.geocities.jp/mirrorhenkan/sono39/?u=http://live27.2ch.net/test/read.cgi/livemarket2/1207613583/
458 ：Trader＠Live! [] ：2008/04/08(火) 11:07:57.19 ID:w+qdZSQq
中小企業だと、ネト管専属が居なくて、俺がネト管してるから、やりたい放題。

469 ：Trader＠Live! [↓] ：2008/04/08(火) 11:09:39.17 ID:tyCkSCK3
>>458
まったく同じ環境。これでデイトレしないで何するのって感じだね。

481 ：Trader＠Live! [] ：2008/04/08(火) 11:11:42.05 ID:L+L/BQk3
ウチの会社は、デイトレし放題!! 何故ならログをとってるのは俺だからな。

486 ：Trader＠Live! [↓] ：2008/04/08(火) 11:13:07.90 ID:Q3gXd2Dy
マネパのハイスピを、何かどえらい仕事していると勘違いされた俺ｗ

487 ：Trader＠Live! [] ：2008/04/08(火) 11:13:19.77 ID:BgLWIwMf ?2BP(5021)
某大企業グループHではイントラと必要サイトしか繋がらないらしいから
USBでウィルコムつないでヤフチャやってる人が居る 今も会話中ｗ

489 ：Trader＠Live! [↓] ：2008/04/08(火) 11:13:30.25 ID:tyCkSCK3
それにしても営業は大変だよな。。申し訳ないよ。俺、仕事の暇な日はデイトレと２ちゃんで会社の一日が殆ど終わる。

495 ：Trader＠Live! [] ：2008/04/08(火) 11:15:45.08 ID:09BOoLn4
>>489
オレもだ。デイトレ漬けで、小さな仕事入ってきても１日かかってしまう。催促されると逆ギレして「今、忙しいから後にしてくれ！」って叫ぶ。

499 ：Trader＠Live! [] ：2008/04/08(火) 11:16:39.30 ID:sV1U1DIO
わかった。おまえらが日本を駄目にしてるんだなきちんと働いてくれ 日本ｵﾜﾀになると生活保護が受けられなくなる


経済同友会「奥谷禮子氏」一考 創価学会員・奥谷禮子氏
http://specialnotes.blog77.fc2.com/blog-entry-330.html
http://blogimg.goo.ne.jp/user_image/19/ff/13390a0bbcf82788ddba9021327933fa.jpg
「過労死は自己管理の問題」

渡邉美樹（ワタミ社長）
「人間はなにも食べなくても［感動］を食べれば生きていけるんです」
「24時間仕事のことだけを考えて生きろ」

お前らの大嫌いな派遣労組入ればいいじゃん

失うものが少ない分正社員より派遣の方が立場は上のはず

統合失調症も忘れなく

自民党と政商（トヨタ、キヤノン）、外資に蝕まれる日本人勤労者

�@小泉(竹中平蔵)改革の失敗

2001年、小泉政権発足により市場原理主義に基づく”新自由主義”が日本で本格的に導入された。
新自由主義とは、従来政府が担ってきた経済への調整を、
規制緩和等により市場に任せ、各々が市場で利己的に競争しあうことにより、
「見えざる手」が働き、市場の均衡が保たれるという理論である。
この理論は、実際には弱肉強食の理論であり、
構造的に強者と弱者の二極化を促進させ格差社会を生み出す。
新自由主義を導入した他国でも既に同様の問題が引き起こされている。
もはや市場原理主義の謳う市場任せの解決が不可能な状態、
俗に言われる「市場の失敗」に陥っている。
また、新自由主義的な経済政策を推し進めていた国際通貨基金（IMF）も、
“新自由主義的経済政策の推進は理論的にも実践的にも誤りだった”と2005年に認めている。


�A自民党と経団連の癒着

財界からの政治献金は癒着を非難されロッキード、リクルート事件を機に停止されていた。
経団連(当時の経団連会長、奥田碩:トヨタ)は財界からの政治献金を小泉政権時代に復活させ、
政治献金を行う際の政策評価基準となる「政策評価」を毎年発表し、
その政策達成率により各党に政治献金を行っている。
自民党は法人税減税、労働規制の緩和等の経団連からの要求を受け入れ、
経済財政諮問会議に数多くの経団連のメンバーを送り込んだ事から
経団連から毎年25億円程度の政治献金を受けている。
2007年にはホワイトカラーエグゼンプション等の規制緩和を
経団連からの新たな提言として検討する態度を示し高評価を得た。（経団連2007年政策評価より）
また、自民党からは外国勢力により政治への影響を防ぐために
規制していた外資企業からの献金を政治資金規正法改正案する事で
外国株主比率が過半数を超える企業からの献金ができるように改めた。
（現経団連会長企業：キヤノン等）

�B労働者の非正規化と低所得化、優遇される大企業と富裕層

自民党により1999年に改正派遣法働者派遣法全面改正された。
当初、不況に陥った企業を支援する目的での緩和と謳ったものであったが、
企業の業績が回復、好景気を迎えても2003年、2004年と
次々と派遣法を緩和され、現在も規制緩和に突き進んでいる。
当初、派遣は限定された専門職に限られ、期限も決められていたが、
対象となる業種は原則自由とされ、その期間も無期限とされた。
また、労働基準法、有期雇用法も2003年に改正され、
正規雇用が義務化される期間が１年から3年に延長され労働者の正規化を阻んだ。
これらは経団連の「雇用の多様化」「雇用の流動化」「国際競争力強化」等の提言を受けたものだ。
規制緩和により非正規のハイリスク・ハイリターンの図式が崩れ、
本来想定されていない非正規の低賃金競争、底辺への競争が始まった。
それに伴い、企業が戦後最大の収益を上げる中、
非正規化の影響は正規雇用者の賃金にも及び、日本の労働者全体の賃金を押し下げ続け、
個人消費を萎縮させ、内需低迷を引き起し、日本のGDPは急降下した。
多くの企業が取り入れた能力主義も実際には賃下げの理由と使われ、
企業の収益と労働者の賃金が更に剥離する事態を招いた。
低賃金化の影響は若年者、特に20代の日本人勤労者が影響を受け、
その22%が年収150万円未満（2007年、厚生労働省調べ）、
20代勤労者の5人に1人が発展途上国並の賃金で物価の高い先進国で暮らしている事となる。
その一方で大企業や富裕層には大幅な減税行い、追加で特別減税を行った。

国民が働き方に適応するか
国が傾くか
どっちが先かな？

見過ごせない小泉純一郎氏の言葉　2008年05月27日　天木直人
http://www.amakiblog.com/archives/2008/05/27/#000900

>>
本日発売の写真週刊誌「フラッシュ」（光文社）に小泉純一郎氏の見過ごせない言葉を見つけたので紹介する。
５月２２日に行われた、佐藤ゆかり衆議院議員の応援のための講演会での発言であるという。

「・・・いま、ホームレスの人もよく見かけますけども、もし東京でも、北海道でも、沖縄でも、全国、ホームレスが
「もーう、外で寝るのは飽きた」、「たまにゃあ、うちの中で寝たい」、「風呂に入りたい」って言って、各市町村なり区役所に行けば、
どの人も、全部住宅を世話する。洋服も世話する・・・（略）しかし、「きちっとした生活はヤダ。やっぱり野原で寝たい」という人を
止めるわけにはいかない・・・」

写真週刊誌「フラッシュ」はこう締めくくっている。
「・・・ホームレスに対してのこの論評は、格差社会の「生みの親」として、軽口の度を超えていないか。」

�C緩和された規制すら守れない企業、取り締まらない役人、動かない政府

日本は労働に関して違法を行った企業への対応は極めて甘い。
罰則も甘く、最低賃金法を犯しても2万円以下の支払いで済む。
違法派遣を数多く行った派遣会社が行政処分を受けたが、
実態を早期に把握していたにも拘らず、相当な犠牲が出た後で対応は遅い。
また、莫大な利益を上げた派遣会社以上に
違法行為で一番恩恵を受けるのは派遣先となる企業であるにも関わらず、
１社も処分、指導、その企業名の公表すら受けていない。
福田総理（自民党）は使い捨て雇用、ピンハネ率、正規非正規の格差、
低賃金化の異常性を国会で認めながらも動かない。
偽装請負の代表格であるキヤノン、御手洗氏（現経団連会長）の参考人招致も拒否した。
トヨタの期間工に対する悪質な脱法行為すら問われていない。
（3年間の雇用で正規雇用義務化されるので2年11ヶ月で契約解除→再契約で正規化回避）

３０過ぎの未婚派遣ババアが、２０代の後輩派遣を僕にして
気に入らない新人をいじめてるところが多杉

資本主義（笑）

�D外国人労働者、外国人単純労働者の受け入れ

自民党は外国人労働者を日本への受け入れには非常に積極的動いている。
その外国人の大半は、主に製造業への技能研修生として受け入れられている。
外国人研修生の趣旨は”研修生の母国への技術支援、国際貢献”とされているが
その実態は、単純労働が圧倒的に占め、
研修制度とは名ばかりの単なる低賃金で働く外国人”単純労働者”である。
自民党は「国際競争力の維持と強化」を謳う経団連の提言を受け、
製造業への外国人労働者投入を認めたのである。（農業等にも幅広く投入されている）
労働力不足を嘆くならば、なぜ日本人を増やすような政策を取らないのか？
日本の労働市場の人手不足を補う為と称しながら
実際は非正規日本人労働者以上に安い賃金で働く外国人労働者を求めているに過ぎない。
もはや、外国人研修生制度は当初の技術支援による国際貢献の建前、
その二段目の建前である日本労働市場の人手不足解消ですら無くなっている。
最低賃金以下で働く外国人労働者は、既に日本の製造業に蔓延しており、
日本人労働者は出稼ぎ外国人との低賃金競争晒され、職を奪われている。
また、低賃金・長時間の拘束・過酷な労働内容により人手不足に陥った医療・介護業界へは
”国際的な人材交流が目的”としてフィリピンからの外国人看護師、介護士が受け入れが始まった。
人手不足を日本人労働者の待遇改善ではなく外国人に頼ろうと言うのである。
今後、他の発展途上国等からの受け入れも検討され、
具体的な受け入れ人数の制限や日本での労働期間規制、今後の明確な方針が不透明の為、
看護師、介護士を目指す日本人は減少し、人手不足に拍車を掛けている。

�E外国人受け入れによる社会的コストの発生、第２の”在日”の創出の可能性

外国人受け入れは単に日本人が職を奪われるだけでは終わらない。
犯罪率の上昇、社会保障費の負担など様々な社会的コストの負担が発生する。
外国人労働者の受け入れは移民として新たな”在日”を生む可能性があり、
彼らの子の世代まで社会的コストを負担する責任を持つ事になる。
実際、今まで日本は移民に対してあらゆる形で社会的コストの負担を強いられてきた。
某在日は日本が望んで受け入れたわけではない移民にも関わらず・・・。
それでも自民党は更なる外国人労働者の受け入れに動いている。
財界から強い規制緩和の要求を受けての対応だ。
単純労働者の受け入れを推進すべきだとの提言を出した経済団体すらある。
既に外国人労働者の研修期間、在留期間を3年から5年に延長する方針を固め、
将来的には期間の再延長や対象とする産業の拡大、規制自体の撤廃、
移民としての受け入れ、永住化、国籍付与まで検討している。
しかし、目の前の問題として、外国人の犯罪・失踪が挙がってきても問題は先送りされている。
これは外国人を受け入れたい日本企業への配慮だけではない、
中国への配慮を優先した為だ。
外国人研修生の8割以上が中国から受け入れである。
中国では発展の裏で多くの貧困層を生み出している。
貧困は治安の悪化、経済劣化など自国に様々な悪影響を及ぼす事はわかっている。
中国は貧困層を日本へ送りつける事でコストを掛けず貧困層の底上げ、
外貨を獲得、中国共産党へ反発を押さえ込む事に一定の成果を挙げている。
国民が毒餃子で死に掛けても中国への思いやりを優先する
福田総理は今後も外国人受け入れを規制しないだろう。
相手（中国）が嫌がることはしないと明言するのに
なぜ国民が嫌がることは「しょうがない」と進んでやるのか？

�F誰が新自由主義を望んだのか？

小泉政権は、先の衆院選挙を郵政事業民営化の是非”だけ”を問う選挙だと問いた。
労働の非正規化、低賃金化、外国人受け入れは選挙で一切触れられていない。
つまり、自民党は国民に聞いたわけでもなく頼まれたわけでもない労働政策を
経団連の提唱する方向へ”勝手に”進めているのである。
その提唱の一つ「雇用の流動化」は国民が全く望んでいないのは明らかである。
雇用の流動化とは経営者が必要な時だけ安く労働者を雇用し、
必要なくなったら労働者を解雇する単なる消耗品としての使い捨て雇用である。
2007年に厚生労働省傘下の独立法人の調べによれば、
日本の成人男女9割弱が雇用の流動化に反対、安定雇用を支持している。
新自由主義を望んだのは自民党、経団連、外資、投資家の富裕層である。
今、日本を動かしているのは国の為にならない事ばかりしている”愛国心のない人間”達である。
しかし、そんな人間に限って”なぜか”「日本人は愛国心を持て」と謳い求める。

正社員とか言う既得権益を先ずはなくせばそんな事も減るだろう

リーマンが派遣を使い自分たちのボーナスや給料を稼いでいる
昔の地頭みたいなもんだな

地主は派遣会社
派遣先のリーマンは地頭

これじゃ日本は終わるだろう

>>68
実際は区役所が対応してないんだろ？
全部人のせいにする小泉

戦時中　「非国民！（笑）　朝鮮人！（笑）　アカ！（笑）」
現在　　 「ニート！（笑）　フリーター！（笑）　派遣！（笑）」

戦時中　「祝ひ終った、さあ働かう！理窟言う間に一仕事！足らぬ足らぬは工夫が足らぬ！」
現在　　 「企業の利益を上げるためだ！サービス残業は当然だ！業績が悪いのは従業員が働かないからだ！」

戦時中　「空襲時にバケツリレーで消火できないのは根性が足りないからだ！全ては大和魂だ！」
現在　　 「正社員になれないのは努力が足りないからだ！全てはコミュニケーション能力だ！」

戦時中　「ぜいたくは敵だ！日本人ならぜいたくは出来ない筈だ！ガソリン一滴は血の一滴！一億玉砕だ！」
現在　　 「痛みを伴う改革が必要だ！改革で痛んでも凍死や餓死さえしなければ有難く思え！米百俵の精神だ！」

戦時中　「飛行士が足りん！とにかく若者をかき集めろ！練度など未熟でも構わん！離陸さえ出来れば充分だ！」
現在　　 「即戦力が足りん！外国人労働者をかき集めろ！団塊世代の定年を延長しろ！新人を育てる余裕など無い！」

戦時中　「今日も決戦明日も決戦！欲しがりません勝つまでは！月月火水木金金！」
現在　　 「甘えるな！国際競争に勝つためには長時間労働が必要なのだ！過労死など自己責任だ！」

戦時中　「先日我ガ軍ハ敵空母10隻ヲ撃沈、敵航空機100機ヲ撃墜ス！一方我ガ軍ノ損害ハ非常ニ軽微ナリ！」
現在　　 「景気は着実に回復している！現在のわが国は『いざなぎ超え』の空前の好景気である！」

戦時中　「若者をどんどん戦場に送り込め！代わりならいくらでもいる！大学生の徴兵猶予を廃止しろ！」
現在　　 「労働者をどんどん使い捨てろ！代わりならいくらでもいる！派遣労働の規制を緩和しろ！」

戦時中　「日本が戦争に敗れることなど決して有り得ない！最後には神州日本に必ずや神風が吹く！」
現在　　 「資本主義が崩壊することなど決して有り得ない！世界経済はデカップリングで必ずや息を吹き返す！」

戦時中　「安全な資産である国債を買え！国債は自国民からの借金なので経済が破綻する心配は無い！」
現在　　 「安全な資産である国債を買え！国債は自国民からの借金なので経済が破綻する心配は無い！」

http://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1126/1126436591.html
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
59 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:05:06 ID:kmOObWrx0
やっぱ自民党圧勝だな。
当然だ。
298 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:09:40 ID:nU10rvvLO
(=ﾟωﾟ)ﾉやった！自民劇勝
362 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:10:32 ID:hEUyC5zH0
あはっは、ほんと圧倒的だな。
自民に入れてよかったよかった。
511 名前： 松下(本物) ◆3bVLh9KgpU 2005/09/11(日) 20:13:08 ID:uF7+v+Up0
自民単独３００議席予想おめでとー！
820 名前： 名無しさん＠６周年 2005/09/11(日) 20:18:03 ID:oAW9jZRj0
自民大勝ばんざーいヽ(´∀｀)ﾉ
961 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:15 ID:SFAh1S2z0
自民に入れた俺は勝ち組
995 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:48 ID:tloXCISE0
wwwwwwwwｳﾊｯwwwww自民大躍進ｯwwwwwww日本安泰ｗｗｗｗ

http://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1126/1126436591.html
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを
覚悟した方がいい。生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。
自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。


11 ：名刺は切らしておりまして：2008/05/30(金) 11:52:45 ID:4WxsyeIE

>>48
テレビで見たけどそうらしいね
単に気分が落ち込むだけじゃないみたいだ

同じ仕事なのに派遣によって時給や待遇が違うっておかしいだろ。
派遣がやってることはヤクザ商売だろ、さっさと潰せよ。

>急増する
ずっと急増してんなぁ

派遣も気楽だからさ
そんなこと言って適当にやってたら
いつの間にか、社員以上にこなれてしまい、お気楽じゃなくなってしまった
悲しい

この国は腐りきってる。

みんな自分さえよければどうでもいいんだなｗ
議員もリーマンも先生も。
もう子供まともに育てられる国じゃなくなってる。
破滅の一途だ。

最近コンビニとかスーパーとかランチタイムの時の人みると灰色に見える。

みんな生活を犠牲にし、デートを犠牲にし、結婚を犠牲にして日本という国は
回転してるんだよなぁ･･･って思ってしまって。

日本経済は派遣の犠牲の上に成り立っている
消費者の立場から派遣は無くしては埋けない

静かに起こっている第四次世界大戦をどう乗り切るのかという議論　株式日記　2008年05月23日
http://blog.ｇｏｏ.ne.jp/2005tora/e/2710c5eec2ab5b82730f339fca489a15
　　　　　　　↑半角で

ちょと前に正社員の6月病が言われ
派遣の鬱病が騒がれ
誰もダメージ受けないのは一部大手の部長以上だな
とにかく下の環境変えて儲け出そうとしているから

下手に一人暮らしするより
実家から派遣行ったほうが金はたまるし
うつ病度も低くて済むよな。

うちにもいるキチガイお局50代独身

とにかく雇用を崩壊させてボロ儲けした竹中みたいなのをやっつけるためにも
次の選挙では自公を落とすことが大切。

どうしたら派遣会社を潰せるかなあ

>>92
っていうか潰れはしないけどいずれは衰退するかと

氷河期世代はいろんな意味で異常だった
低賃金で幾らでも人集まったし
今後はそうはいかない

無職やヒキじゃないよ　スローライフ実践者だよ
http://human7.2ch.net/test/read.cgi/nohodame/1191609585/

誰のために？
何のために？って考えた事ある？

全部一部の富裕層を助けるピラミッドの底辺にいる事に
すら気がつかないんだ。
マインドコントロールが何千年何百年単位でしっかりと
かかっている事にすら気がつけないんだな。
「働かない人は怠け者」この言葉は貴族や財閥が奴隷に与えた言葉。
スローライフを満喫している人を羨むのはおやめなさい。
自由を謳歌出来ない人は可哀そうだけど…


本当の怠け者は簡単に他人を羨み、スローライフしてる人に
たかろうとするのね・・・

「どうやって食べてんだよ？」「仕事は？」

ふふ　悪いけど教えたくないわ。
怠け者は一切の嗜好品や快楽を捨てたくないからストレス抱え
ノイローゼになっても働く。

しいて言えば自分の能力で食べてます。（笑）
親と食事に行ったりデートもするよ

要するに、いい気になって人間を使い捨てていたら誰も残らなくなりそうなのであわてて対策を考えましょうって
話だろ。

働いたら負け。

age

今時派遣て・・・・・・
社員になんかすぐになれるだろう？人は足りてないのに

>>75
正社員のどこが既得権益だよｗ
既得権益ってのは、マスゴミと為政者と経営者だろうが。
自分に都合の良いように人をゴミみたいに使った糞ども、罰せられるべき段階に来ている

小泉を勝たせたのはお前らだろ馬鹿じゃねーの

馬鹿↓

http://www.geocities.jp/mirrorhenkan/sono39/?u=http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1126436591/
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59 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:05:06 ID:kmOObWrx0
やっぱ自民党圧勝だな。
当然だ。
298 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:09:40 ID:nU10rvvLO
(=ﾟωﾟ)ﾉやった！自民劇勝
362 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:10:32 ID:hEUyC5zH0
あはっは、ほんと圧倒的だな。
自民に入れてよかったよかった。
511 名前： 松下(本物) ◆3bVLh9KgpU 2005/09/11(日) 20:13:08 ID:uF7+v+Up0
自民単独３００議席予想おめでとー！
820 名前： 名無しさん＠６周年 2005/09/11(日) 20:18:03 ID:oAW9jZRj0
自民大勝ばんざーいヽ(´∀｀)ﾉ
961 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:15 ID:SFAh1S2z0
自民に入れた俺は勝ち組
995 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:48 ID:tloXCISE0
wwwwwwwwｳﾊｯwwwww自民大躍進ｯwwwwwww日本安泰ｗｗｗｗ

http://www.geocities.jp/mirrorhenkan/sono39/?u=http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1126436591/
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを
覚悟した方がいい。生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。
自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。

>「1：29：300」という法則

いつみても、この数字の並びが気持ちわるい
「1：30：300」にするか「1：29：270」にすべきだと思う

>>99
正社員のクビを切りやすくする改革は受け入れられるか
http://diamond.jp/series/tsujihiro/10011/

こういう事件もおきているな
窮鼠猫というやつだな
http://chalow.net/2006-09-25-1.html

日本が不況になる。
↓
物が売れなくなる。
↓
企業が儲からなくなる。
↓
人件費過剰
↓
企業が海外の安い労働力に逃げる。
↓
国内失業増える。
↓
企業を戻すために国内の人件費下げよう。
↓
派遣自由化
↓
雇用回復

ただそれだけのこと。

派遣社員各個人の質にもよるだろうが、オレが知るかぎりの派遣OLさんはおおむねよく働くひとが多い。
ただ正社員の人間とはどこかで一線引いているんだよなぁ。
遠慮というか、殻を作ってそこから出てこないというか。
そういう余計な気遣いがストレスに繋がってんだろうな、やっぱり。
そういう意味では気の毒だと思うが、今はなんとか正社員に潜り込む絶好の機会だから、
さくさく派遣先の会社に就職してしまえばいいのではないかと思う。

アンチ小泉の人ごめんなさい。

俺小泉改革の雇用回復のおかげでニートから正社員になりました・・・
今月残業は１０時間もあったよ。次の給料残業代少なくて大変です・・・

サマータイムかなんか知らんがな
いいかよく聴け、俺の朝のは手をだすな！
賛成した議員おまえの選挙区どこかおしえれ！

アメ公の殺人グローバル・スタンダードを日本の殺人経営者がより悪質なものに変えたんだねｗ

動物性プランクトンの俺はどうすれば・・・（´・ω・`）

>>1
人権問題もあるね・・・だが制度の問題でも有る（正直、小学生の虐め状態だな・・・法が存在してないよな）

276 名無しさん＠七周年 New! 2007/03/23(金) 19:07:07 ID:sjyUJNYR0
★これが経団連・歴代自民党内閣の労働行政だよ

・派遣法の歴史
1985年（中曾根康弘内閣）派遣法が立法される。
1986年（中曾根康弘内閣）
　派遣法の施行により、特定16業種の人材派遣が認められる。
1996年（橋本龍太郎内閣)
　新たに10種の業種について派遣業種に追加
　合計26業種が派遣の対象になる。
1999年（小渕恵三内閣)
　派遣業種の原則自由化（非派遣業種はあくまで例外となる）
2000年（森喜朗内閣)
　紹介予定派遣の解禁
2003年（小泉純一郎内閣)　
　例外扱いで禁止だった製造業への派遣解禁。
　専門的26業種は派遣期間が3年から無制限に。
　それ以外の業種では派遣期間の上限を1年から3年に緩和。
　但し、製造業は施行後3年間は1年が上限。
2004年（小泉純一郎内閣)
　紹介予定派遣の受け入れ期間最長6ヶ月、事前面接解禁
2007年（安倍晋三内閣)
　製造業の派遣期間が3年へ
　天下りの派遣解禁予定

2004/03/01　派遣屋と金貸し等の兼業禁止規制が撤廃
http://www.mhlw.go.jp/general/seido/anteikyoku/kaisei/dl/antei.pdf

>>101
どうせそいつはセコウだろ？
大手マスコミでも小泉はネットの若者の支持でとかの嘘を平気で流すからな（記者クラブさまさまｗ電通のサクラさま）
実際はB層と分類されている、TVに影響の受けやすい主婦、老人、そして若者だ・・そして若者の投票率は増加してないｗ


チームセコウについて

：名無しさん＠３周年：2007/05/02(水) 14:28:52 ID:EnffxVKZ
2chで建設的、紳士的議論が行われにくく、すぐに「サヨ」「ウヨ」と罵り合いが
起こるのは、自民党、または官邸筋が「2ch対策班」を作り、政府に批判的な
意見に対してはそれを口汚く罵り、「荒らし」をするための要員を金で 雇っているからです。
日々2chを使っている皆さんには、そう言えば、そんな気もするという方も多いのではないでしょうか。

618 ：不良債権問題と機密費とヤクザ：2005/08/24(水) 18:44:57 ID:a9EgD95r
元内閣安全保障室審議官が２チャンネルの真実を暴露
「２ｃｈの書き込みが膨大な内閣機密費を使って行われていることすら知らない若者が
多いのには驚く」 と簡単に軍需利権に煽られる単細胞な若者の無知に元カナダ大使館
公使が警告した。 「2チャンネルの書き込みが、当初と違って右傾化、政権擁護的に
なってきているのは、権力者がネットの影響力に気づいて、機密費を使って役人や
「さくら」に書き込ませ、世論誘導をはかろうとしているからだ。
これはもはや知る人は知っている。実に卑劣な手口だ。」 ,,,これは,もはや知る人は知っている。
http://amaki.cc/bn/Fx.exe?Parm=ns0040!NSColumnT&Init=CALL&SYSKEY=0097

派遣うつか。　いずれそんな時代もあったなと回想する時がやってくる。　うつの前に栄養失調でこける人のほうが増えるに一票。

90 名無しさん＠６周年 New! 2006/04/14(金) 02:02:49 ID:d+prbuQD0
「いわゆるピンハネ労働。いまの派遣・請負労働の原型です。戦後ＧＨＱ
（連合国軍総司令部）は暴力支配の温床だとして労働者派遣事業を禁止した
のに、しぶとく生き残った。いま、それが復活しています。人材バンクとか
アウトソーシングとか美しい名前で。供給源は昔は失業者、現代はフリーター
でしょう」 (中略)
　人材派遣業界の市場規模は約３兆円。派遣や請負、パート、アルバイトな
ど身分不安定な労働者はどんどん増えている。身分保障はなく、多くはボー
ナスもない。グローバル化の名のもとに、競争力強化のために、低賃金労働
者が再び増え始めている。
　「ピンハネで利益を上げることが良しとされる風潮。これはおかしい。
将来の希望を持てず、低賃金で結婚もできず、たいした生活を築けない若者
を社会が大量生産している。私たちが戦後獲得した価値観が、どんどん崩れ
ようとしている」
　「好きでフリーターをやっているというイメージは間違い。多くの人は
『将来は正社員に』『登用制度あり』というニンジンを目の前にぶら下げら
れて働いているんです。いつかは上に上れるかもしれないと、『蜘蛛（くも）
の糸』の下でがんばってる。対等な雇用関係ではないんです」
　企業が人材を育てることをやめ、安価な労働力を使い捨てる社会とは何か。
そんな企業と人間が増えて、いったい日本はどうなるのかと、鎌田さんは本気
で心配している。怒っている。企業だけが栄え、そこで働く人が疲弊する
−−そんな社会は間違っていると、今も問い続けている。
ttp://www.mainichi-msn.co.jp/chihou/fukuoka/archive/news/2006/01/31/20060131ddlk40040660000c.html

うちは金魚をもらってきたけど 入れ物ないからビニールで飼ってたら ３日で全滅した
わるいことしたな 金魚さんごめんなさい

俺は請負で製品設計の仕事やってるんだけど、
納期までどうがんばっても終わりようがない・・・

やばいよ・・・
恫喝されちゃうよ・・・

>>116
全部投げ打って逃げろ

>>111-112,114
「契約社員の最低契約期間を1年から3ヶ月に減らして、
　正社員を最低1年単位の契約とする」
と言う法改正したら、企業は喜んでｳﾁ等を契約社員にしてくれると思うよ。


正社員（労組）が断固阻止するだろうけどw

じじいを食わせるために数少ない戦力の若者が激安賃金で奉仕し、じじいのための年金をさっ引かれる。
もう負の連鎖しか残りようがない。
真面目に国が滅びる。

断ち切るにはじじいを捨てるしかないんだが。

>>119
その為の後期高齢者医療制度だろw
「75歳以上のジジババは保険金天引きされるか氏ぬかの二者択一」
素晴らしい。

>>98
平成20年1〜3月期平均の動き

○正規の職員・従業員は3371万人と，前年同期に比べ22万人減少（2期連続の減少）

○非正規の職員・従業員は1737万人と，前年同期に比べ11万人増加

○非正規の職員・従業員の割合は34.0％と，前年同期に比べ0.3ポイント上昇


というのが現実

>>121
98みたいにマスコミの世論誘導、印象操作に踊らされている人は多いだろうな〜

人が足りてなくても新卒しか採らないのが日本企業だわな。
中途採用は即戦力になる人しか採らない。
会社が中途採用でも採るような人は派遣なんかやってない。

派遣なんだから辞めればいいのに。
派遣先変更してもらえば済む話だろう。

3ヶ月更新の仕事で「長期です」とか嘲笑ものだな。3ヶ月おきに首切りの恐怖を味わわなければならない。
そんな契約で働いているわけだが。まさに底辺だ。交通費は自腹。
立場の違いがあるから当然だが、社員との扱いの差は歴然だし。辞めたいが同じ給料取れる正社員の仕事がない。

そして行く末は☆島。。

>>120
65歳で会社を定年で年金受給開始後わずか10年でこの世を定年しろとは・・・

>>124
ぜんぜん現実をわかっていない。
気軽にやめたら、その派遣会社から次の仕事こないよ。
で、一生懸命働いても、3年契約を4回やれば、年齢は+12歳だ。
20代半ばから働いたら、もう30後半で普通の会社では雇ってもらえない。
吊るしかない。

派遣の問題点は

派遣社員を正社員に採用したくても派遣会社との関係もあって簡単に採用できないところ

派遣会社は必要なし

誰か派遣会社の必要性を教えてくれ

> いざというとき助けてくれる友人を作れない人も多い。ネットの掲示板にしか本音を
> 書けない

一生やってろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

もともとメンタルに弱くて派遣やってる人も多く、
さらに立場が一番弱いのだから必然的結果ではある。
それから、私はやる気になれば金魚だけの水槽を作ることは可能だと思います。

>>129
甘いな
若いときだけ使い、年をとってきたら捨てる
これが出来るのも派遣のメリット

やけに派遣というものに突っ掛かってくる人間が増えているけど
今の失業率はどのくらいになるかな？

派遣がなければ無職だという人間は腐るほどいる。
職をもらえただけありがたいと思え。

腹減ってんだろ？バケツの中の残飯食わしてやるから我慢しろ、みたいな感じだな。

>>133

いいとこついてる。
派遣を全員正社員にすると、正社員の給料が減る。
当たり前だ。人件費には限りがあるから、人件費の水割りが発生する。

その結果、派遣という調整枠がなくなった以上、
派遣は限りなく無職に近づいていき、
正社員は下がった給料で今までと同じ仕事をしなければならなくなる。

これ労働経済学の基本。

>133
小泉時代に派遣業界がやけに発言力を増したよな。
そりゃそうだ。　上でジジイを殺せと言っているヤツがいるが、最初からそのつもりだった。
それが小さな政府ってもんだ。　あらゆる社会保障、公共サービス、セーフティネット、福祉を削減、廃止するのだからな。
派遣業界が発言力を増した背景には小さな政府による、労働者保護の政策を削り取り、リストラしやすくしようっていうのだから。
その時に派遣業界が民間のセーフティネットとして機能するだろうというのが政財界の目論見の一つだったのだろう。
これはネオリベラリズムに共通する労働政策の一つの典型だろう。

フリードマンも言っているじゃないか。　最低賃金法のようなものがあるから労働者が職を得るのに苦労すると。
最低賃金法を廃止すれば低賃金労働のバラエティが増え、労働者が職を得やすくなるという論理だ。

そして貧困者が増えれば増えるほど社会保障費がかさみ、国家財政を圧迫する。　
国家はこれ幸いと社会保障の廃止論を展開する。　そして小さな政府は完成するのだ。

>>126
彼は高給取りだが。

なんにせよ派遣制度はだめだな
人を駄目にする
一度責任を放棄したら楽することしかできなくなる
最初から責任を負わすことが何より大事だと思う
俺がそう
でもばりばり働く人は働くし働かない人は働かないんだろうな
地球は回り続ける。組織ってのはそういうもんかもな

>>137
月収50万が高給取りとは笑わせる

>>128
じゃ、就職すれば？
30代後半で派遣社員続けることができると思う？
なんの技能もない人が。
派遣社員というものは、そもそも技能職の人だけがやっていいことなんだよ。

ＩＴ関連、設計技術職は派遣や業務委託（擬装請負）の割合が高い。簡単に正社員になれるというのは幻想。
大手メーカーは基本的には新卒しか採用しない。

失業率とか、就職率とか、求人倍率とか、派遣もはいっちゃってるのが気に食わない。

>>135
ピンハネしすぎなんだよ

つか、無能だからだろ

>>127
厚生年金は６０歳で定年。６５歳が平均寿命時代の制度だよ。

>>120
ジジババに限らず死にたいやつを殺してくれる安楽死施設の設置を希望。
生きたいやつってのは誰かの役に立つもんだから、生かしてやっててもいいと思う。

とりあえず、>>146が親族を浄化することを希望するね

社会的にしんでいる
もあるけどな
会社でもおとなしく座っている社員ひとりふたり雇えないようじゃたいしたこないね

派遣を自由化すれば当然低賃金の労働者が増える。
これを知ってて当時の政府はなぜそういう事をしたのか？
企業は低賃金で労働者を雇える利点があるが、日本の不景気は全く変わらない。
日本の企業が派遣などで利益を得ているはずなのに、日本の企業も四苦八苦している。
景気が回復する大きな要因は、消費である。
低賃金労働者が増えれば増えるほど、消費が伸び悩む。
日本で物が売れないから、日本の企業は回復しない。
これは延々と続く悪循環である。
こんな簡単な理論は詳しい人なら常識で知っている。
当然政治家だって知っていた。
ではなぜ政府はそれを知りつつこんな馬鹿げた自由化を推し進めたのか？
それは日本経済が衰退する事で儲けている人間がいるからだ。
これは政治家も簡単に動かす事ができる強力な裏の権力者である。
なぜ日本のメディアやマスコミや経済誌がしきりに不景気や不安を煽っているのか？
日本国民はいい加減気付いた方がいい。

なぁ、いい加減目を覚ませよ。

金も職も有限。経済は一国で回ってない。
こんな簡単な理論は詳しい人なら常識で知っている。
どこにそんな金や職がある？

悪循環というなら、いい加減オルタナティブ示してくれ。
派遣なくしたらお前ら正社員になれるとでも思ってんのか？
海外に仕事が逃げて失業者増えてますます消費なんてしなくなるだけだっつーの。

これだから馬鹿は困る。

>>149

日本全体の経済のパイが大きくなればいい。
インフレターゲット論、上げ潮路線。
小泉路線は、自由化・小さな政府による景気拡大で調和の取れた社会を
目指した。
なぜか？グローバル化が進んで、いままでのやりかたでは、もはや単純労働者にいままでみたいな
高賃金を払えないんだよ。
単純労働者に高賃金を払えるようにパイを大きくするのが基本観。

だが、今は規制強化でパイを逆に小さくしつつ、自由化も減らし続けている。
昔のやり方に戻そうとしている。
このままでは、中国・インドの単純労働者をもとめてガンガン工場は出て行くぞ。

派遣は負け組、ニートは負け以前に終わっとる

手取りや福利厚生全てが派遣に負けてる正社員もいるよ

正社員＝会社の奴隷
派遣社員＝正社員の奴隷
会社＝国の奴隷
公務員＝民間の奴隷

日本自体がアメっつーか世界の奴隷

>>151
>小泉路線は、自由化・小さな政府による景気拡大で調和の取れた社会を
>目指した。

これ笑うところかｗ

俺正社員も派遣もニートも全部やってきたけど
正社員で負け組じゃない奴って、ほんの一握りかと。

国際競争の為だと言って正社員・契約社員、バイト問わず人件費を下げられた。
派遣が無ければ無職だろう？職があるだけありがたいと思え。と彼らは言う。


一方役員報酬は上がっていった。

じゃあ正社員になればいいじゃない

結局なにもかも経営者が利益独占したいがための悪知恵

>>157
＞派遣が無ければ無職だろう？職があるだけありがたいと思え。と彼らは言う。
いや、それで十分なんだが。
期限撤廃してくれりゃ、今の会社で四十五十まで雇ってくれるのに、
現実は3年毎に強制転職。しかも年喰う毎に選択肢が減る。
糞マッチポンプ労組は俺等を殺す気か。と。

>>160
過当競争すぎて人が人間らしい生活を送るのが大変になってるんだよ。
経営者多すぎ。
新卒至上主義のせいで経営者が労働者に戻れないしな。
経営者サイドの自業自得だが生き残るのに大量の人間を不幸に陥れて
そのせいでマトモな企業もそれに対抗するために大量の人間を更なる不幸に陥れる。
>>160だって派遣じゃなく普通に正社員として雇われてたかもしれんよ？
望んで派遣なら話は別だが俺は低賃金で首を切るのも自由自在で企業に都合の良い派遣奴隷なんかなりたくないよ。

派遣は残業無いからいいよ

>>161
代々続くワーカーホリックの家系だから、
仕事さえ有れば十分幸せなんだよ。

それを奪おうとする労組＆支持者は全員首吊って氏ね。と。

漏れ：仕事寄こせ(ﾟДﾟ)ｺﾞﾙｧ!!
　　↑
父：一部上場企業の役員（定年真近）
　　↑
祖父：定年まで教員（校長まで出世）
　　↑
曽祖父：戦前地主、戦後農民
　　↑
それ以前：知らん

ほんの10年くらい前なら派遣なんて無かったし、
仕事しようと思ったら普通に就職するしかなかった。
派遣を選ぶ方が悪いというけど、仕事の大半を派遣の営業が奪っていくんだよ？
直接雇用の求人情報を見て、一番最初に連絡を取ってくるのは派遣の営業。
派遣に変えた方が安上がりで便利ですよ、だと。

>>153
ハロワに行くとわかるけど
正社員なのに厚生年金は無いはボーナスは無いは
こんな違法な求人は受け付けるなよｗって思う
(厚生年金は一定時間以上労働すれば加入させなければいけない)

>>166
求人数確保のためしょうがないんじゃね？
バイトだけしたい人とかもいるしね。

残念だけど状況は今後もかわらないと思うよ。

権力のある官僚や政治家には、派遣スパイラルに陥ってる知り合いなんか
いないだろうから実感湧かないだろうし。

公務員が給料安いって言うのも、彼らの知り合いが大企業の社員ばかり
で、それと比較して安いって言うばかりで。本当に給料の安いワーキングプア
みたいな人なんか眼中にないというか、空想の人みたいなイメージだと思う。

派遣の現状をどうするかではなく、
派遣を使う立場になるにはどうすればいいのかを考えようや

10年くらい自民には野に下っていてもらわないとな
まぁ民主が色々やらかすだろうけど監視するしかねーだろうな。

派遣社員が派遣先企業の正規従業員になることを１年間禁止する
とか普通にやっているのが派遣会社。

あんたら実態を知らなさすぎ。

成果上がらなきゃオワタ

最近は官公庁も派遣増やしてるしね。
国が派遣推奨して正社員を拒絶してる現状では
状況がかわるとはおもえん。

こうやって、へとへとに疲れ死んで逝くのだな

働いたら負け。
金を働かせる奴が勝ち。

これが現実だし、民主主義の限界かな

しかし下手な中小で正社員するよりも
大企業で派遣していたほうが労働条件が良いのだけど
(技術系の場合は）

>>167
しょうがなくなんか無いよｗ
国の機関が違法行為を黙認ってことだから

ちゃんと正社員という待遇で募集していて
バイトという待遇で募集してる訳じゃないんだし

>>171
で、3年以上同じところで働いても派遣先で正社員になれないしね
法律がザル過ぎる

派遣を選択したのは自分。なんでガタガタ文句言ってるんだ？

さっさと正社員になればいいだろう？

心理的な話はだめ。この組合の人、分かっていない。悩みやグチを聞いてもらったって一時しのぎ、ごまかしだよ。実際に組合入って裁判もやって勝たないとうつが収まるわけはない。カウンセリングで自分を責めつつ、問題解決の錯覚にはまってはダメよ。

>>1
「相談件数が一気に増えたのは、派遣法が改正された99年頃からだ」と渡辺さん。この年、
派遣の対象業務は26の専門的派遣だけでなく、原則的に自由化された。そのせいで正社員の
かわりに派遣社員を大量に採用する企業が急増している。就職氷河期が終わり、売り手市場に
なってからもその勢いはとまっていない。厚生労働省の調べによると、2007年度に労働局へ
よせられた職場のいじめに関する相談約2万8000件うち、2万7000件が非正規社員からの
相談だったという。

一旦認められた法律はそうは改正されない。
これは外国人参政権も同じ。

>>2「辞めさせられるのが怖くて、言われるままに仕事を引き受けてしまう」
「セクハラを受けているが、抵抗できない」

16世紀に逆戻り。

>>179
お前みたいに正社員なら何でもいいならいいんだけどねｗ

派遣の経営者になる＝人間性を捨てる
ってイメージだからなぁ。

世の中には「世界は所詮ゼロサムで生きるために弱者を虐げる強者になることは正当な権利で恥ずべきことは何もない！」って言い切って信じている人もいると思うが、昭和道徳教育に染まった人間には、そう簡単に割り切れるようなことじゃないんだよな。

結局このことに負い目を感じる限りはやっても成功しないしな。
なので経営者になるという選択肢はなかなか難しい人もいるだろう。

これからは派遣は減ると思うけどなあ
増えることがあったら情報部の仕事も楽になるんだけどね
まあどっちにしろ企業は八方塞なんじゃないかな

現在は本来の派遣の意味とは違ってるから問題が出てきてるわけで…
人件費削減の為に正社員の中途求人を減らして派遣で募集するからだろ。
派遣で先の見えない生活をしていれば鬱にもなる。

明日から来なくていいよ

>>183
負い目を感じるなら、ピンハネ率５％ぐらいで請け負って給料払えばいいだけの話。

ピンハネ５％で営業する良心的派遣屋が増えれば、それだけ多くの人間が助かり、経済が回るようになる。

コスト圧力はさらに増える一方だからなぁ。人件費抑制の流れは止まらないだろうな。正社員→退職→低賃金非正規ワーカーへの流れは止まらないだろうね。産業革命レベルの新技術のビックバンがこの国で生まれない限りね。

下手に派遣で働くより、手足でも切断して生活保護受けるほうが
普通に生き残れそうだなｗｗｗ

本当の月収が求人に載ればOK　

正社員が派遣をいじめるって極一部の状況でしかないだろ。

実際は、数ヶ月に一度入れ替わる派遣を教育するのに
手一杯で自分の仕事は現状維持が精一杯なのに
成果主義で前年比何十％ＵＰの成果を求められる。
派遣が入れ替わるからノウハウは溜まらないし
正社員は消耗して欝で会社にこなくなるしで
目先の利益のために会社の体力を磨り潰してるだけ。

鬱にならない程度に力抜いて働ければいいよね・・・・・・
ああ・・・・・また月曜日かよおおおおおおおお

Gets you

>>191
まじめな派遣が多いと思う。そこまで、背負わなくてもいいのに。
そんなん、ボーナスたんまり貰っている正社員にやらしとけと。

政治に期待したってむだだから、個別にがんばるしかないんだろうな・・・。

>>187
あえて書かなかったが、そんな手腕を持つ人は早々いないだろう。俺もなー。
結局、経営サイドにたった時点で、雇用確保か奴隷扱いかで悩むことになるのは必至。
ある程度頭のいい人で無いと務まらないよ。

なので、経営者は国の国家資格＋許認可制とかにするべきじゃないかと思うよ。
誰でも起業OKの自由主義はおしまいってことで。

時代は能力主義で成果主義なんだから、これでも問題ないと思うけどね。

>>196
そこまで国と官庁を高く評価するあなたの頭のデキに乾杯。

そういう世界になったら独占業務に近い特権を持てるわけだから、
俺だったらライセンスを一旦握ったらライセンサー同士で裏で話し、
派遣奴隷からの収奪率を一律に高くするな。何しろ競争相手となる
派遣業者の数が（許認可という壁のおかげで）減るわけだから。

そんなんなら雇用を完全流動化するほうが１万倍ましだっての。

>>197
派遣適用可能業務は現状のままで、派遣会社への罰則金強化と監視要員の
増強だけいいと思う。
後、派遣社員の収入規定をよくする。様は、派遣社員の人権を特権的に強
く保護する。
　違反したら１０億＋派遣社員への慰謝料払うとかなると、おそるおそる経
営するしかないやろw。

>>198
ピンハネ上限設定も必須でしょ。米国ではとうにそうなってるし。

>>199
多重派遣がアリアリなんだから上限以下の会社を２つ経由させるだけだよ。

多重派遣は規制強化セットだろＪＫ

派遣労働者を組織化して政治参加しないと無理
やりそうなのは共産党ぐらいか

>>202
明日から来なくていいよ、と言われた組合員がいたら、全組合員が明日から行かなくなる、
程度の強力なやつじゃないと駄目だろうな。

【社会】グッドウィル二重派遣　幹部数人、ほう助容疑で逮捕へ
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1212450092/l50

今までが リーマン同士の競争が無いから 競争力が落ちるんだよ
リーマン同士の競争をもっとやるべきなんだよ
成果主義を徹底的にやれよ
世界で日本は遅れるのは リーマンが怠け者だからだ

>いざというとき助けてくれる友人を作れない人も多い
まぁ結局何処へ行ってもコミュ力が大事なんだろうけど
派遣とか底辺職ってヘンな奴ばかりで
酷い目に遭うコトも多いから迂闊に付き合えないんだよ…

>>205
アホかｗ自分の命と家族の命と引き換えにサビ残させられまくりで疲弊しまくりだ。
経営者オンリーで競争させろ。
奴隷に頼りきったぬるま湯の経営で競争が起きてない。

馬鹿か リーマンは命を掛けて仕事しろや
命掛けて仕事出来ないなら それはニートだ
会社のニートだろ
リーマンは競争原理でやるべきだ

だから日本がこんなに駄目になるんだよ
努力が足りないぜ
１日は24時間有るから もっと仕事しろよ

上場会社もこうやって壊れていくんだな。
色んな企業が倒れるぞ

倒れるのは 良い事だよ
競争力が無いから消えるんだよ

大体 正月やゴールデンウィークや盆に休む様な温い感覚じゃ
世界に負ける 世界は動いてんだから 休む事を先ずは減らせ

明治から戦後の成長時代迄 日本はそうやって働いたから 今がある

ぬるま湯にリーマンが浸かりすぎ

いままで、なあなあで雇われていた能力のない人間が
排除されただけ
こんなことで企業が壊れたりはしない

自分の能力を超えた仕事なのに
メンツを保とうとして無理するから
メンタル面の不調がでる
もっと時給の安い単純労働にでもつけばいいだろう

負け組の面倒まで見る必要などない

そのとうり 脱落する奴等は安い仕事に就けば良い

労働に競争原理が無い日本がおかしすぎ

>>212
自分にできないことを他人に求めてはいけません
まず自分で実践してください

馬鹿か 雇われている奴等が無能だから 当たり前

優秀な奴等はテキパキ仕事を捌いてるだろが

学生時代に録に勉強して無いから悪いんだよ
若い時に鍛えて無いから精神が弱いし無能なんだな

そんな努力の権化の経営者が便所の落書きを書く時間なんかないはずだから
ここで経営者面してるアホは経営者気取りのニートか。

働いてから人にものを言ってみろ。

君は精神力が弱いな 頑張ってるリーマンはきちんと過労死するんだよ

過労死が仕事をしている証拠

過労死も靖国神社に奉られますよ

過労死するのは自己管理と能力が足りない証拠

たとえば12時間分の仕事があるとする

能力があれば、人の2倍の速度で仕事を終わらせ
6時間後にはさっさと遊びにいけるだろう

能力がないから、人の2分の1の速度で仕事が延び
24時間で、寝るヒマがなくなってしまうのだろう

24時間かかる人間は能力不足なのだから
後進に道を譲るべき

過労死しても会社が潰れないところを見ると
「その人」はいてもいなくても、大丈夫としか思えない

ヒヤリ・ハット（笑）

>>217 空想だなそれは
自分の仕事が終わったって、周りがやってて延々と帰れないところだってあるんだからな
組織にいたら自分だけの問題じゃないんだよ

＞自分の仕事が終わったって、周りがやってて延々と帰れないところだってある

残業時間だけ延ばしてもしょうがない
どんな仕事でも仕事中には「待ち」時間がかなりあるものだが
「待ち」は働いているうちに入らないし、それで過労になるはずがない

労働者も靖国神社に奉られます
お国の為に無くなったらそれは名誉です
過労死は日本の特攻隊と同じですから、名誉です
国の為に過労死したら靖国神社で神になります

リーマンて温いよな

もっと働けもっと知識を付けろ
もっと能力を上げろ
それが出来ないから駄目なんだな
製品なんか性能は上がり安くなるんだから リーマンも能力上げて安く働くべきだな

団塊はさっさと死ね
貴様らに払う年金なんて無い

>>222
なんかまぁ・・・・・一人で勝手にがんばれよｗ

>>223
団塊世代が今の日本を支えているんだよ
お前ら団塊が死んだら　日本は滅びるぞ

蟹工船

派遣も社員もDQN会社で真面目に働き過ぎだろ。
サボるとか集団退職するとかしてDQN経営者に痛い思いをさせろよ。
真っ当な経営者が経営してる会社はそんなに雰囲気悪くないぞ。

あと、職種にもよるが派遣は仕事結構あるから嫌ならすぐ次を探せ。

>>227
日本は新卒優遇社会だから転職はなかなか勇気いるよ。

蟹工船

>>217
働いたことないのまるわかり。

まあ勝ち組の言うことは違うな(笑)


働いたら負け(笑)だもんなｗｗｗｗｗ

日本人の給料は潰し合いのために支払われている
勘違いしてはいけない

互いに殺し合うのが日本国民と純ちゃん晋ちゃん康夫ちゃんが選んだ理想社会

周りがタラタラ仕事して8時間＋残業3時間で仕事しているところを、俺は颯爽と
仕事をこなし8時間で帰る。


・・・しかし俺は村八分になったのであった。

(完)

世耕さんがお怒りのようです
http://jp.youtube.com/watch?v=epeyB8HvjAo

>>233
やっぱそうなるよな。(´･ω･`)

>>230
後進に道を譲るべき←いないんですけど？
最近の新人は、声が小さい、おとなしい、会話が苦手、報告連絡が無い、仕事がなくなると
指示するなで時間つぶしするし・・・・

>>236
声がでかい＝やかましい
おとなしくない＝ウザイ
饒舌＝少しは黙ってろ
ほうれんそうの徹底＝イチイチウザイ、自分でやってればいいのに

時間つぶし＝会社が相応の給料払ってない

【労働環境】派遣労働：｢求人広告の給料うそ｣愛知の会社を提訴へ・計1800万円の支払要求…債務不存在の確認で逆提訴も [07/11/18]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1195337450/

報告しても理解できない
連絡しても後にしろと逃げる
相談してもアドバイスを与えられない
ちょっと意見されると激昂する

そんな上司ばっかりです

やってみせて、やらせて、褒めてやらねば人は動かない。
じゃないの。部下の能力不足を嘆くのなら、自分の指導力不足じゃないの？
特に団塊はひどいなあ。確かに正論であることは間違いないこともあるんだけど
結局それを指導できなかったのは自分たちに原因があるだろ。
勇将の下弱卒なしだと思うのですが？

638 名無しさん＠九周年 New! 2008/06/09(月) 17:39:20 ID:civ7pb2MO
お願いします。もう写真をばらまくのはやめてください。
とても反省しています。たまたまカメラがいたので調子に乗ってしまっただけで悪気はありませんでした。


727 名無しさん＠九周年 New! 2008/06/09(月) 18:13:00 ID:civ7pb2MO
画像に写った人たちを批判すんのはやめろっつってんだよ糞野郎
テレビカメラがいりゃ写りたいだろ阿呆


もうだめだ・・・こいつら・・・
http://ness.s16.xrea.com/img/src/1213002046215.jpg

>>240
右肩上がりが約束された高度成長期ならその手法でよかった。
しかしグローバルかつスピードの要求される現代にそんな余裕はない。
現場放り込んで即戦力なのを選別しないと間に合わないんだよ。
落ちこぼれたヤシは派遣になってもらうしかない。
派遣ですらウツになるような使えないのは気の毒だがホームレスとかで余命を全うしてほしい。努力不足の結果だからな。

>>242
不景気だ国際競争だと言ってりゃ何やっても許されるとでも思ってんのか？
どんな道具だって使いやすいようにカスタマイズして適度にメンテしてやらんと
期待に応える働きはしないよ。
激安で、ノーメンテで、不具合起きず、壊れない、壊れても持ち主に怪我させない
こんな都合の良い道具はあるわけないだろ。

部下の能力云々言ってることじたい上司失格だろ？
能力を見極めて、適材適所で人を使うべきだろ？
これは漢の高祖劉邦の時代から変わらんだろ？
歴史勉強した？

時に冷徹な判断も必要だ

>>244
適材適所の結果これだけの人間が派遣をやることになってる
彼らにはそれが適所だからだ

>>246
ソ連じゃないかそれは

まあ派遣も５ ６箇所目になってくると なんつか職場を見る目ができるからな

「あそこダメダメおれもう辞めるから
代わりの奴もめトメろ
見切ったほうがいい」
などと派遣元にさしずはじめるからな
このぐらいのベテランになると 元締めもきりにくくなる

スーパーニートが煽ってるレスに過剰に反応するなってさ

【秋葉原殺傷】加藤智大は日研総業の派遣社員 トヨタグループの「関東自動車工業」東富士工場に勤務★2
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1213012651/

フリーライターも、全く儲からない上で、
ジャーナリスト・文筆業とは名乗れない方々だとうかがっているが

【秋葉原通り魔】「今後、派遣会社に対しこのような不祥事が二度とないように要請していきたい」 トヨタグループ・関東自動車工業★２
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1213018182/

>>251
そうだよ。
だから記事も同じ目線で書かれている。

新聞貴社が書いたような、見下した表現は無いだろ。

秋葉原大量殺戮事件も社会の【歪み】が原因。
【我慢】には【限界】がある。
どんな人間にも【切れる】可能性はあるのです。
使われる者の【怨み】の矛先は使う者へと向かう。
想像を遥かに超えるパワーが、向けられるであろう。
陰湿なイジメにも企業側も対応しなければ、
企業としての責任を問われます。

>>217
仕事は一人でやってる訳じゃないぞ。

【労働】もはや業界全体で責任が問われる日雇い派遣の実情[08/06/12]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1213272518/

【秋葉原通り魔】派遣会社「日研総業」の無責任体質…「（事件は）業務外で起きたこと。報道されていること以外、分かりません」
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1213351091/

【格差】「僕らが安い賃金で働いた分だけ、グッドウィルの折口とか上の人たちが大儲けする構図は蟹工船の時代と変わらない」
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1213487682/

今回の悲惨な事件の責任は 関東自動車工業のおそまつな労務管理にある



秋葉原で亡くなられた方 や 被害者への賠償は 関東自動車工業が責任を取れ

21世紀の日本国内では労働者が最低賃金で長時間、過酷な労働を強いられていた。
当時の日本では、中国や東南アジアの低賃金労働者の搾取で儲けていた時代が終わり、
日本国民を日本国内の工業に従事する労働者にして、
労働者から労働力を搾取して儲ける方針だった。

当時の日本人労働者は一日に15時間労働、さらに給料は最低賃金に抑えられ、
生活は劣悪を極めていて、苦しい生活から体が持たずに鬱病を患う国民が多かった。
労働者が多く済む街では陰気な雰囲気が蔓延し、日本国内で多くの自殺者を産み出していた。

日本国は日本国民から搾取してバブル不況から脱却し経済が大幅に向上した。
しかし日本国民が受けたダメージは大きく、これまでは一億層中流だった日本は
資本家と労働者の近代的な関係が出来上がり、労働者これまで以上に過酷な労働を強いられた。

一方で資本家は労働者から低価格で労働力を搾取して工業製品を海外に売りまくった結果、巨額の富を得た。
資本家は労働者を搾取した一方で株式に勤しんで更に資産を増やし、この金を政治献金に使っていた。
政治献金で議員に金で影響力を持ち、議会を牛耳ろうと考えたわけだ。

とまあ、こんな感じで不況脱却に成功したとは言え大きな問題も抱えていた。
そんな中で、「移民1000万人計画」が誕生するんだ。

不況から脱却したとはいえ、東欧や中東など新興国の快進撃が日本のすぐ後ろに迫っていた。
経団連会長・御手洗は、不況脱却の犠牲に労働者が厳しい労働を強いられて死んでいることを知り、
『労働者が死んだら労働者を海外から連れてくればアメリカにも勝てる！』と考えたわけだ。　

当時の日本の労働者の間では格差解消期待論が浸透し、貧しい労働者は社会主義の平等な暮らしに憧れを持ちつつあった。　
経団連会長・御手洗に平等論はまったくなく、自己責任論推進派で、労働者を安定的に供給する方法はないかと考えた。
これが「移民1000万人計画」で、21世紀初頭の経団連から誕生した。

　派遣労働おかげで、今やこの国には数百万のテロリスト予備軍がいる。
派遣元/派遣先の対応いかんでは、第２/第３の加藤が出てくるだろう。

仕事は頭数さえ揃えとけば回るもんだとうそぶき
労働環境？そんなもんは知らんという経営者は増えただけだな・・・

◆◇ともかく、生き抜け。時代の潮目も変化してきている。命落とすな、自民落とせ！◇◆

◆◇ともかく、生き抜け。時代の潮目も変化してきている。命落とすな、自民落とせ！◇◆

◆派遣・請負ホットライン２３２件　　８年間も偽装請負　　全労連が発表
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-12-13/2007121305_03_0.html
　東京地評と共催した東京都では、「偽装請負」の状態で八年働いていると言う
埼玉の男性が、「『一年くらい働けば正社員になれる』と言われていたが放置さ
れてきた。納得いかない」と訴え。「（請負）会社と話し合うと、『正社員にすると
給料を下げる』『現状の契約社員で働くか』と迫られた」と話しました。
　十月から派遣で働いた女性は、一カ月の試用期間の後、更新した契約期間
（一カ月）の途中で雇い止めされました。「突然の打ち切りになり、残りの期間の
賃金は請求できるのか」と問い合わせてきました。
◆派遣ユニオン
http://www.zenkoku-u.jp/hakenunion/hakenunion-top.html
◇首都圏青年ユニオン
http://www.seinen-u.org/
◆全労連・労働相談ホットライン
http://www.zenroren.gr.jp/jp/soudan/index.html
◇日本労働弁護団（1957年創立・最高裁に労働審判制度の広報が足りないと書簡を出してる）
http://homepage1.nifty.com/rouben/
◆東京労働局（厚生労働省の出先機関、全都道府県にある）
http://www.roudoukyoku.go.jp/shisetsu/kantoku/index.html
◇労働審判制度（最高裁）新制度で、3年かかる訴訟が1か月で解決（名古屋地裁の実例）
http://www.courts.go.jp/saiban/syurui/minzi/minzi_02_03.html

【もうやだこの国】外国人の若者の奨学金と職場は保証するけど日本人の若者は・・・
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1213592659/

>264
医療系、特に看護師は少ないので別に悪くないだろ。男でもなろうと思えばなれるし、看護系は学費も安い

自民党のポスターにいたずらしたらダメだよｗ

【ゲンダイ】御手洗経団連会長の極楽老後プラン　老害、ハケンの敵、この国はどうかしていると日刊ゲンダイ
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1213633647/
1 春デブリφ ★ sage 2008/06/17(火) 01:27:27 ID:???0
東京・秋葉原の無差別殺人で、逮捕された加藤智大の職業「ハケン」にあらためて注目が集まった。
1日8時間以上ブッ続けで働いても収入は増えず、突然のクビは当
たり前――。
そんな「ハケン」の拡大を訴えたのが日本経団連の御手洗冨士夫会長（キヤノン会長）だ。
「御手洗氏は06年、自社の違法派遣が表面化すると、『派遣法を変えろ』と言い放った。
御手洗氏は当時、政府の経済財政諮問会議の委員。
それだけに、この偽装請負の合法化を求める声にはさすがに政府内からも非難の声が上がりました」（経済ジャーナリスト）
その御手洗は10日の同会議でも、医療費1兆4400億円の削減を提示。
「後期高齢者医療制度」で苦しむ高齢者の社会保障費見直しの声など耳を傾けようとしない。
そればかりではない。経団連は7月にも、75歳以上の高齢者の給与所得を非課税とする提言をまとめるというのだ。
「『消費税引き上げ』を最優先する御手洗氏は、税率引き上げに伴って所得税の減免措
置を講じる考えです。
しかし、75歳以上で、給与所得をもらう人は一体、全国で何人いるのでしょうか。

正社員にストレスをぶつけられる？
そしたらそいつを一発殴れば済む話じゃねえか。

>>248
あ、それ俺。
毎日定時に帰る奇跡のプログラマｗ