【機械】ダイキン：請負労働者488人を直接雇用へ・最長2年半の期間限定で…人件費の増加は年間1億円程度 [07/12/06]

　ダイキン工業は6日、空調機器を製造する堺製作所(堺市)で、請負会社が混在した生産方式が
｢偽装請負｣にあたると大阪労働局から是正指導を受けたと発表した。このため、来年3月に
同製作所の請負労働者488人を直接雇用に切り替える。工場の稼働時間や生産量を決めていた
ことが、請負会社の労働者の管理監督にあたると判断されたとみられる。

　ダイキンによると、堺製作所に入る請負会社は計7社。必要な時に必要な数だけ生産する方式を
採用し、各工程を請負会社と自社の正社員とに分けている。だが、生産ライン全体が連動している
ため、各工程ごとに独立した作業をすることはできないという。

　大阪労働局によると、適正な業務請負は、請負会社が労働者を直接指揮監督し、勤務時間などを
自己の判断で決定できなければならない。同局が立ち入り調査したところ、ダイキンが工場の
稼働時間や日々の生産量を決定していたことが判明。請負会社の労働者を監督する状態になって
おり、事実上の労働者派遣にあたると判断した。

　ダイキンは｢違反になるとは思わなかった。指導に従いたい｣としている。今後、滋賀製作所
(滋賀県)、化学プラントの淀川製作所(大阪府)、鹿島製作所(茨城県)の計3工場でも直接雇用に
切り替える方針。堺製作所を含め、請負労働者は約1100人いるという。


▽News Source　asahi.com 2007年12月06日20時41分
http://www.asahi.com/business/update/1206/OSK200712060125.html
▽Press Release
請負労働者の直接雇用化について
http://www.daikin.co.jp/press/2007/071206/index.html
▽ダイキン工業　株価 [適時開示速報]
http://www.daikin.co.jp/
http://company.nikkei.co.jp/index.aspx?scode=6367
http://smartchart.nikkei.co.jp/smartchart.aspx?Scode=6367.1
▽関連
【金融】三井住友銀行：派遣社員2000人を正社員に、｢一般職｣を廃止…人手不足の解消と競争力強化で [07/12/06]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1196892351/
【保険】三井住友海上：パートを正社員に、職種不問・2500人対象〜幹部社員への道も…保険業界初 [07/12/05]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1196808350/

【機械】ダイキン工業：請負労働者を直接雇用、期間限定で…人件費の増加は年間1億円程度 [07/12/06]


　ダイキン工業は6日、堺製作所(堺市)で働く請負労働者を来年3月から契約期間を最長2年半に
限定した社員として直接雇用すると発表した。大阪労働局から同日、請負労働者の作業の自主性が
保たれていない労働者派遣法違反の疑いがあると是正指導を受けたことに対応した。今後、国内の
他工場でも請負労働者を直接雇用に切り替える。

　請負労働者は本来、勤務先の指示に基づいた作業はできない。労働局の立ち入り検査で、独自の
生産方法をとるダイキンの業務用エアコンの室外機組み立てや塗装などの製造工程では労働者の
自主性が認められないと指摘された。

　業務用エアコンを中心に生産するダイキンの堺製作所では請負業者7社と契約している。
ダイキンは今後、請負労働者488人のうち希望者を契約期間を限定した社員として直接雇用。
正社員への登用制度も用意する。淀川製作所（大阪府摂津市）など他の国内工場にも請負労働者が
約630人おり、順次直接雇用に切り替える。これに伴う人件費の増加は年間1億円程度となる見通し。


▽News Source　NIKKEI NET　2007年12月06日20時57分
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20071206AT1D0609N06122007.html

・・・・正社員にしてやれよ。企業イメージ悪いな。

結局、削減容易な身分な訳で、さすが大阪人ｗ

「違反になるとは思わなかった」ｗ

直接雇用といってもバイトだろ。

正社員＞契約社員＞派遣社員＞期間工＞アルバイト＞請負労働者

>>7
士＞農＞工＞商

↑こうだから
正社員＞契約社員＞期間工＞アルバイト＞派遣社員＞請負労働者

いわゆる直接雇用＞間接雇用の順ね

>>8

現在でいうと

官僚＞直接納税者＞職人＞税金をちょろまかす間接納税者

やれやれ…
(´･ω･｀)ダイキンか…憶えとく

どの企業も、行政指導を受けると言い訳はおなじやな。

朝日の偽装請負を許すな！！！！！

わたしたちは朝日新聞社による不当解雇、不当労働行為とたたかっています！！！！！！！！！！！！



このホームページでは朝日新聞社による不当解雇と裁判闘争でたたかう
「ヘラルド朝日労働組合」の3名の活動を紹介すると共に
不当な非正規雇用に反対するみなさんの支援をお願いしています。



ヘラルド朝日労働組合（IHT/Asahi Employees Union）
http://www.iht-asahiunion.com/


「ヘラルド朝日労組 VS 朝日新聞社」裁判闘争の経緯
http://www.iht-asahiunion.com/history.html

YouTube - 朝日新聞による偽装請負
http://jp.youtube.com/watch?v=kR95cUoYmxs


朝日新聞　社内“偽装請負”の実態　組合員が告発
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1188480505/

CNNで大々的にトヨタの過労死が報道されていますよ？

Worked to death?
http://edition.cnn.com/video/#/video/world/2007/12/05/lah.death.from.overwork.cnn

>>7>>8
官僚＞経団連＞政治家＞＞＞地方公務員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞BK＞一般国民＞生活保護者＞ワープア
日本はおかしすぎる

正社員を増やさないと内需は伸びんぞ
先細りする一方だ

定期正社員

メック＆システム

最長２年半なのは何か理由があるのか

>>19
正社員にしないといけないから。

定期的な行政指導で発見されたって聞いたけど結局は
内部告発なのかな？

エイミーストリートジャパン株式会社(本社：東京都渋谷区 以下 ASJ)は
本日午後5時より音楽配信サービスを開始することを発表しました。
ASJ は MP3 フォーマットの音楽配信サイトで、インディーズアーティストの楽曲を
中心に販売いたします。


ASJ の音楽配信サービスのコンセプトは「発掘」であり、今まで知らなかった新しい音楽を
見つけることを簡単に行えるようにサービスが構成されています。
特に価格算定の仕組みがユニークで、楽曲の価格は0円から始まり最大200円まで
成長していきます。

楽曲価格はどれだけユーザに売れたかなどを測るアルゴリズムによりシステムが
自動的に決定します。
ユーザは楽曲を購入するとその楽曲の「REC」(推薦)を書くことができるようになり、
他のユーザが「REC」を参考にして楽曲購入することが可能です。

さらに「REC」を書いた楽曲に対しては、楽曲の価格上昇後に「REC」時の価格との差額を
エイミーポイントと呼ばれるサービス内のクレジットにキャッシュアウトすることができ、
再度楽曲を購入する際に利用することができます。

また、SNS 的な要素も含まれています。ユーザ同士やアーティストとのコミュニケーションを
サイト内で行うことができ、お互いの購入履歴や「REC」を見ながら新しい楽曲を見つけたり、
キャッシュアウトで貯めたエイミーポイントなどでいかに「通」であるかを測ることもできます。

アーティストにとっても、新しいユーザとの関係を作り上げるためのツールを提供しています。
アーティストが楽曲を販売するために必要な費用は一切なく、自分のオリジナルの曲を
販売することができます。

売上の60%はアーティストに還元され、日本音楽著作権協会(JASRAC)に登録されている
楽曲の場合は、JASRAC への著作権利用料を ASJ が一括して支払います。

楽曲のアップロードは専用のインターフェースを利用してアルバムと楽曲データを
管理することができます(*1)。
楽曲をアップロードしたあとは、通知ツールを使ってサイト内のファンに楽曲配信の通知を
おこなうことも可能です。

さらに、アーティスト自身がユーザに対してメッセージを送ることで新しいファンを開拓していくこともできます。
また、ASJトップページのニュース記事やアーチストのバナー掲載など、
ASJがアーチストの宣伝活動をバックアップするとともに、ユーザやアーティストが
それぞれのサイトで楽曲を宣伝するためのFlash を使ったブログパーツなどの提供も行います。

(*1) 楽曲は192KbpsのビットレートでエンコードされたMP3ファイルで提供する必要があります。

ソース
http://japan.cnet.com/release/story/0,3800075553,00024879p,00.htm

管理者の職業訓練不足
アホ会社

>>19
奴隷は使い捨てが原則、２年半後に契約満了、満了後は派遣契約で３年間は合法的にコキ使えます。

ところで、この会社って労働組合ないの？

>>24 あるよ

余った米でアルコール燃料作る。これ名案。

関連検索: 原子力発電, 日本原子力研究開発機構, 原子力安全委員会, 原子力学会
原子力潜水艦, 原子力空母, 原子力保安院, 原子力百科事典, 原子力電池

なんら否定的な文言が無い。
やっぱ日本民族は優れた民族だから、原子力の必要性をわかってんだねえ。
この調子で原子力潜水艦を作ってくれたまえ。

中古業界で大問題になったあのＰＳＥ法が一年半かけてやっと法改正になったそうだ。
あの時は坂本龍一とか出てきて社会的にもインパクトがあったな。
結局あれも役人が現場を知らない事と、「間違いでも言っちゃったからやらざるを得ない」
という役人のメンツが原因で混乱が続いたんだな。

>>25
端的に言えば、今建っている建物のほとんどが改正法の構造基準に適合していないため、
増築や改築、大規模の修繕や模様替えを行うに当たって確認申請を行う時、
「不適格」となり確認が下りず、工事できない。
要は「増改築も補修も認めん。一旦壊して１から新築しやがれ」ってこと。

実験機が墜落しますた

心神喪失です

2年半後に生産拠点をほぼすべて海外に移転するんだろ、んで国内は社員だけで細々と生産する

11月はどこもかなりよくない
やはり庶民への大増税と原油高の影響が出てきてるな