【労働環境】ヤマト運輸に労働時間改ざんの疑い、関西支社に是正勧告[07/09/23]

　宅配便最大手「ヤマト運輸」（本社・東京都中央区）が、大阪市内の集配センターなど
２か所で宅配ドライバーらにサービス残業（賃金未払い残業）をさせていたとして、大阪南
労働基準監督署が労働基準法違反で是正勧告をしていたことがわかった。

　同社は、ドライバーにコンピューター端末「ポータブルポス（ＰＰ）」を携帯させ、出勤・
退勤時刻を記録、管理しているが、給与計算の基となる勤怠記録が実際の端末記録と
異なり、労働時間が短くなっていたケースが判明。記録改ざんの疑いもあり、同労基署は
関西支社（大阪市）に対し、大阪市内のセンターなどを管轄する大阪主管支店管内の
従業員に過去２年間の未払い賃金を支払い、１０月末までに改善報告書を提出するよう
命じた。また、関西支社管内の全従業員約２万２０００人の過去２年間の労働実態を調査
のうえ、サービス残業があれば未払い賃金を支払うよう是正指導した。

　ヤマト運輸広報課の話「従業員がタイムスケジュール通りに業務を行わなかったため
で、サービス残業を行わせたわけではない。２か所以外のセンターでは問題はないと
考えている。勤怠記録とＰＰの記録に差異があったかどうかは、労使協議にかかわるので
詳しくお答えする必要はない」

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20070923i101.htm

まぁ他もやってるだろうなぁ。

これ全国に波及したらヤマトかなりの損失じゃないか
会社としてはホワイトカラー法案通したいんだろうな〜

まえに人殺しがあったのは猫屋さんだったかな?

うちに来ているドライバーに聞くと　これが当たり前のように言ってたけど。

でも飛脚の方がもっときついとも言ってた。

ヤマトは日本屈指のＤＱＮ企業
社員からしてＤＱＮばかり
バイトは怪しげな中国人留学生でも平気で雇うしな

>>5
これが当たり前じゃいけないんだよな
正当な労働には、正当な報酬を！
会社あれだけ儲かっているんだからさ

うん、普通にそうだった
ﾀｲﾑｶｰﾄﾞは遅く始めて早く〆る
飛脚が要求給与で仕事をくれたのは
ﾊﾞﾌﾞﾙの時だけ
当時、借金があれば飛脚で頑張るのが
手っ取り早かった
（100万欲しいと言えば100万分の仕事をくれた、ただし死ぬ程ｗ）

>>6
まともな所に就職出来ないお前がひがむな。
会社区分は「東証一部上場」だぞ。
法人単位、社員個人単位の納税額はおまえとは比較にならんのよ。

2箇所どころか…
ほとんどがサービス残業だよ。
宅急便だけじゃなくてエキスプレスも同じ。
朝は、ひと仕事してからタイムカードを押し、夜もまたタイムカードを押してからひと仕事。

比較的マシなところに限って摘発される不思議ｗ

佐川や砺波やフットワークはもっとひどい

>>11
労基署は直して下さいってお願いしてるだけで改善命令はだせんからね。
意識の高いところしか相手してくれんよ

　　　　　　　　　　　　　　 ,. -‐　、
　　　　　　　　　　　　,　'　 ,ﾊ　、 ` ､
　　　　　　　　　　　/　 　.,'　 `ﾞヽ､、｀ヽ
　　　　　　　　　 　 !　　ｨ'._ﾆ .._ ,　 `ヽﾉ
　　　　　　　　　 　 l ,' ﾞ!|　｀`’`　 {ｪﾃ}
　　　　　　　　　　　|.!　!}　　　　　 i.　!　　　　久しぶりだな、ヤマトの諸君
　　 　 　 　 　 　 　 },ﾞr１　　, ＿`_′'　
　　　　　　　　　　　´}!_ ＼.　　 -　 ,'
　　　　　　　　　　　/: : :`: ‐= _ ...,./
　,......、＿ ,, ..　-‐ '"＼: : : /:/: ハ:',
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どこでもいっしょだよ　表に出たらサービス残業。　
普通は表に出ないから

２ヶ月バイトしたことあるけど荒んでたね。

金曜日「ヤマトＨＤ」株を１７８０円で売った俺は助かったわけだね

外勤は仕事の記録がそのまま労働時間を裏付ける証拠となるからいいなあ。

今更だな
ヤマトだっていくらでも埃は出るさ
まだまだ

>>9
黒猫のどこがまともなんだｗｗｗｗｗ
教　え　て　く　れ　ｗ

佐川やトナミやフットワークや福山に比べればまだまし。

日本人って、こんな損しながらなんで働くんだろ？
日本で得られる、行動の自由を使ったら、働かなくてもいくらでも金稼げるのに。
何もかもそろってるじゃん、日本に。

全国のヤマト運輸支店でも、同様のサービス残業が行われているはずだよな。これは徹底的にウミを出さないとならんな。労働基準監督書のみなさん、よろしくお願いします。被害者の通報も歓迎。

一方そのころ公務員は空残業で不正支給を受けていた

安い給料（他社と比較したら高いかなｗ）の正社員が増え始めた頃から
運送業も在日が多い業種だしｗ
京都北陸あたりの有名運送とか

近所では7時過ぎに、荷物をSDが車に積みこんだりしてる。
10時に不在連絡票が入った荷物を夜間に再配達頼むと
朝の配達担当が20時過ぎに持ってくる。
残務処理を考えると毎日13時間以上は働いてそうだ。

ヤマトスレ
http://society6.2ch.net/test/r.i/traf/1187966787/
700くらいからこの件

関西は本当に朝鮮の血筋が入り込んでしまっているようですね

>>22
フットワークはもっと酷い

嘘だと思ったら夜の１０時くらいに、住宅地の集配担当地域の
ヤマトの営業所見てね。
煌々と明かりついて、作業しているＳＤが多数・・・

うちの会社と同じビルにヤマトさんが入ってるけど
バイトの人の交通費ゼロだとか。
だから自転車で通ってきてる人もいるらしい。
ｶﾜｲｿｽ

みんなもう忘れてるかな？

ヤマト運輸に600万円請求した男〜ジャムおじさん祭りまとめさいと
http://www5d.biglobe.ne.jp/~yuribeya/600man.htm

ヤマトの社員って搾取されててむかついてるからプライベートではヤマトで送らないらしいしね。
離職率も高い。
そのせいか昔より配達の質が落ちた。

ヤマトのサービス残業している人達全員に今までの働いた分は
法に基づき、きちんと払うべき。
といっても会社は従業員をいいように使うだけ使ってきたから
全ての社員に該当するだろう。
よって全員に払ったら倒産するであろう。
従業員のがんばりを認めないような会社だが、この会社で働いてる人間はたくさんいる。
倒産されたら困る人間もいる。
とにかくこの件で考えを新たにしていただきたい。
こんなにも長時間労働させておいて、低賃金。
今更言い逃れするなんざ世間はゆるさねえ。

>>27
残念！関西に半島の血筋が入ったのが原因ではなく、
全社全国的に行われている事案ですから、残念！

ヤマトって在日企業なの？

>>30
交通費出るよ。チャリ通勤でも出るし。

>>32
それはないと思う。
社員割引で、全国どこでも600円で送れるから。

>36
社員割引なのに、それは高いんじゃないか。

正当な労働には、正当な報酬を！

というか、運転手みたいな職種にサビ残入れちゃダメだろ。
事故の元だぞ。

>>37
うん、確かに高いね。
大きな荷物だと得になることもあるけど。

>>29
文京区在住だがおまえ嘘ついたな

朝６時３０分から荷物積み込みしても朝８時にタイムカード押される。
夜は８時に所長が勝手にタイムカード押す。
まだ夜配終わってないのに。。
これがヤマトの実態。こんなの１０年前からあること。
今更とは思うがね。

＞従業員がタイムスケジュール通りに業務を行わなかったため
サービス残業させました

>>42
佐川もほとんど一緒だわ。
で、日付が変わるころに帰宅、と。

そんな条件でも、今の新人SDの給料なんて20万弱だぜ？

また経団連理事の経営者による犯罪企業か！

経団連には犯罪者しか加盟してないの？

当然ながら佐川もやってるぜ

運行管理課で働いてた俺が言うんだから間違い無い

運送業なんてそんなもんだ

ぶっちゃけ運送業に限らず大体の職種で改ざんしないにしても
サービス残業は依然として当たり前な状況

>「従業員がタイムスケジュール通りに業務を行わなかったため

すごい言い訳ですね。
是正勧告に、この言い訳が本当に通用すると思ってるんでしょうか。
そもそも、「従業員がタイムスケジュール通りに業務を行わなかった時に賃金を払わなかったこと」に対して勧告されてるんですが。
そんな常識にすら気づけていないようですね。
ヤマト運輸の役員って、どうして ばかばっかりなんでしょうかね。

だよね。
他の運送会社はバレないようにもっと頭使ってるのに。

これは大問題になりますね〜
でもあってはならない問題ですから、、会社の損失はかなり大きな事なりそう。

過当競争なんだろうな。最低配送料でも定めないとひどくなる一方じゃないか。
団地の高い所に住んでるものからすれば、安い配送料でわざわざ運んでくれるんで
気がひけるよ。

ブルーカラーなんだけどな

大手の運送業者は自衛隊上がりばかりの体育会系のｷﾁｶﾞｲばかり

なんでサービス残業しても粉飾決算にならないの？
ちゃんと給料払ってる会社と、払わずにその分を業績にしてる会社が
あるのは不公平じゃないの？

>>55
それもそうだねえ。

決算訂正しないとあかんよなｗ

>>55

はい、あなたの意見は正しいです。
不正会計に ならない理由は、経団連という悪の組織が自民党ほか完了に脱法賄ろをばらまいているからです。

ヤマトって経団連企業？

同金額しか勧告しないから、誰も守らないんだよ。
発覚したら、3倍ぐらいの罰金取らないと

>>58
> ヤマトって経団連企業？

？

とりあえず荷物が集中する年末は要注意だ
ケーキとか酒とか花とかミカンとか貴重品とかヤマトで送るなよ
ぶち壊されて当然だからな
末端の営業所は比較的丁寧だがベースとか中枢はどこもメチャクチャだ
いんちきくさい中国人語学留学生とか前科もんとか多重債務者でも平気でやとってるしな
現場の社員は低脳社畜ＤＱＮばっかりだしな。

ヤマトはラインがパンク（荷物があふれかえって人の背丈より山盛りになること）しないと
コンベア止めないからな
パンクする前に止めるのがお客様の荷物を考えれば当然だろ。ヤマトはそうじゃないんだ。質より量ってことなんだな

サービス残業が嫌なら転職すればいいだろ

>>62
もうそれは通用しなくなっております

>61
別にそういう期間でもなかったが、固形の氷菓子を購入したら
ぺったんこの汁が届いたことがあったな。

冷蔵庫の都合で溶けてしまったようなことを言っていたが
それだけの理由でぺったんこはありえん。

たとえば企業の重役も貧乏な生活してるのなら
本当にしんどいんだなってことはわかるが
企業の重役は収入がっぽり、社員は貧乏じゃ話にならないな

この会社にコンプライアンス遵守の意識はない!
建物の賃貸契約でも、オーナーとトラブルするし

過当競争による質の低下が心配だな。

昔はよかった。こんなになる前に辞めてよかった。してもいないのに残業手当（闇手当て）
もらいほうだいもらってたのに・・・・。世の中かわるもんだね。

>>68

詳しく

他社はもっとキツイとかいう書き込みを時々見るけど、ヤマトの愚かさは別格ですよ。

営業所によってももちろん違うが、他地区佐川の知人に聞くと終業は遅くても２１：３０
くらいだそうです。これは昔なら集荷の少ない土曜（企業の多くが休みなので）なみです。
私と同一地区の佐川のドライバーに聞いても、２０：３０にはドライバーは誰も
残っていない、と言います。

ヤマトの特徴は「小センター制」です。
他社は、ほとんどターミナル一体型の大きな営業所でしょう。
つまり構内作業のアルバイトが多数いるわけです。ヤマトにはいないところが多い。
他社は７時に出勤すれば、コース別に荷物が仕分けられているわけですが、ヤマトはもっと
早く出勤し、到着した荷物の仕分けから始めないといけないわけです。
そのくせ勤怠開始は８時とかに設定されています。

佐川は、夜集荷した荷物を発送すれば、ドライバーは終業です。
ヤマトはその後、昼間の不在と夜間指定の荷物を持って、遅い日には２１〜２２時まで
配達するのです。
その後帰社し、例のＰＰを閉め（終業したことにし）、残務処理、会議、大きな集荷物
の梱包等で１時間以上。
バイトのいないところは、翌日配達のメール便仕分けと持ち出しデータ入力
（多い日はこれで２時間かかる）など。全てサービス残業です。

また１日を通してヤマトはやることが異常に多いです。
社外の人は一般に、荷物の集荷配達だけやってるように思いますから、この会社の
大変さには想像が及ばないでしょう。
こんな状態だから交通事故が常に多発しているのです。私はこの点のほうが問題
だと考えています。

今回の労働時間改ざんなんてまだまだ氷山の一角。内勤事務員はもっと悲惨。おまけに経営陣は粉飾決算、中間管理職は粉飾計上ばかり。

>>70
まぁ実際働いてる人間や家族とかにしか過酷さはわからないだろうけど
本当にここに書いてあるような条件より
もっと過酷な労働してる会社はやっぱりあるって。
肉体的、精神的どちらにしても
中小企業とか零細だったり、大きな会社であっても
自分らと同じ、もしくはたいしたことない。と思う人もいるだろう。
だから例えニュースになったとしても
部外者なんかからすれば、フーン程度のニュースだと思う・・

>>72

そんなことは ありません。
わたしは複数の 輸送関係の会社に勤務しましたが、ヤマトが一番 悪質でした。
そのくらい、ヤマトにつとめたら把握できるはずですよね。
あなたはヤマトの社員ですよね。文面を見ればわかります。
そうやって不満隠しをしているつもりでしょうが、見え透いていて逆に反感を買うだけです。
ヤマトの皆さん、今こそ一斉に立ち上がるときです。
皆で行動を起こせば、きっと かえられるはずです。
これは わたしたち自身の人生なのです。わたしたちで変えましょう。

>>55
>>71

粉飾決算などこの会社ではもはや当たり前。
決算発表時期になれば毎年同じ手法の繰り返し・・・
発送個数や売上げグループ間で重複計上など・・・
この会社にモラルなど存在しない！

ここに書き込んでる皆様、厚生労働省に、この悪行の会社を告発しましょう。
資料はいくらでも出てくるはずだ！！俺は、1回メールしたぞ。どんどんメールしましょう。

>>72
労働環境の劣悪さ自慢してもしょうがないわけだよ。

もうちょっとマシな方に全体的に動かさないと。

この会社は完全なトップダウンで、上に対する意見の余地が無いから改善の余地が無い
例外的にいい上司だとしても、その上には伝わらない。

思い起こせば”規制緩和”の旗手ともてはやされた企業ですな。

黒猫利権と金融族利権で郵便局は解体された。

俺はローソン事件で黒猫は見限った。

労使間での暗黙の了解です。

ＳＤが６時３０分に出勤し２２時帰るセンターが当たり前です。

出勤　6：30
出車　8：30
格納 21:30
退勤　22:30

拘束時間16：00なんて当たり前です。

だって朝の作業員居ないし夜の作業員いないもん。

だから無駄な時間が生産性の時間としてカウントされてしまう。約２時間以上

フルタイマー・パートの人員構成なんて考えてない？
　

>>80
> 労使間での暗黙の了解です。

質問ですが、労組に苦情を申し立てたら、何て言われるんでしょうか。
返答を教えてください。

多分相手にされません。

だって組合の委員長の任命を談合でやっている会社ですよ！！
自民党の密室政治やってるとこです。

組合がバカだから会社のいいように遣られてます。
この会社は所詮人事総務が駄目ですよ！！

エリアセンター制にすればセンター人数が、せいぜい１０名で全てフルタイマー
で行うから作業員も雇えないんですよ！

ＳＤの長であるセンター長が収支とか個当りコストとか人員構成・人員動態を
考えて出来るのって全国のほんの一握りのセンター長しか出来ないですよ！！
仮に出来るセンター長は独立してるか出世してます。

純収入に対しての人権比率が５０％〜７０％の会社がその部分に無頓着なのは
致命的です。この会社現実に人件費率６５％でもかろうじて黒字にはなりますから（笑）
普通の会社なら倒産してます。

要はかんじんな部分はアバウトなんですねぇー

輸送コストの６５％ぐらい掛かっている人件費のコントロールが出来ない
会社だからこそこの様な事が起きるんですね？

２〜３年に一回ぐらいの割合で談合委員長を誕生させる労組って何？
既得権益の保持？会社との裏取引？

また社会保険・厚生年金が無い５Ｈパート社員の定着率が悪く
無意味にキャリア入社させ収支を圧迫させるか５Ｈパートにて定着率を
下げるかで知識の無いセンター長も常に仕事上の悩みを抱え退職を考えてる。

健保組合の負担の問題にてハイコストでローリスクか、ローコストにてハイリスク
かの二者択一に迫られる運営ってナンセンスでは？

郵便局なんかヤマトに比べればだらけてるってよくバッシングされてたけど
労働法破ってるような職場と比べるのは酷だな

郵便、ヤマト、日通でバイトしたことあるがどこも終わってるぞ。
きついし給料が安いし。
競争が進んでサービスは良くなっても労働者には還元されない。

保守

昼休みなんて全然とってないのに、昼休みとして１時間引かれてます、間違い
無く、ほとんどのSDが昼休みを取ってないであろう12月の繁忙期前に労働基準
監督所にチクろうと思います。

タダ働きはしたくないです

あそこの社長は、末端社員を死ぬほどこき使って、
自分は優雅に俳句三昧だったからなぁ。
もう亡くなったけどｗ

ヤマトのメール便はよく使うが集配所みてるとポンポン投げてるよな・・・。
CD発送したときぷちぷちで包んでても平気で割れやがるのはそのせいか。

>>84
同じ区分機を使っていて、郵便局なら十数人でやれる作業を、20人とか30人でもさばき切れないのがクロネコのベース。

郵便局は発送は日勤中心で到着も早朝中心だから、夜通しで何百人も雇うクロネコより人件費も掛からない。

今朝の読売に関東もひでえって書いてあったぞ。

これ粉飾決算と一緒じゃん。
最低の会社だな

関東てゆうか全国だろう
俺が勤めている東京のとあるエリアは支店長以下サービス残業だらけですわ

時間指定が始まってから腐りはじめた、時間を守ろうとすれば今まで三人で回れた地域に五人は必要！これを無料ではじめたからその分給料が減らされました、そうなるのは小学生程度の算数が出来れば解るはず。ヤマトの上層部は脳みそが腐っている。

晒しあげ

ごめん、ヤマトと関係ない おれらにとっては、配送量が安いほうが得だから、今のまま社員がサービス残業で苦しんでほしい。

メール便などやる意味あんのか？リコール回収なんてだれがやるんだ

ヤマト転職記
http://www.hi-net.zaq.ne.jp/buahd500/g-index.html

http://www.hi-net.zaq.ne.jp/buahd500/g-index.html

>>93

まったく貴方の言うとおりです同感です。

取扱店・コンビニ・センター持込現収・個人現収集荷はＣtoＣでも単価が
良いので充分収益性が高い。またＢtoＢは安い単価でも会社関係なので
集配効率がよいので生産性が高く時間当たりの収益性が良い。

スーパー、デパート、ネット＆カタログ通販ＢtoＣ、ＣtoＣは最終的に
個人配達なので収益性は悪く最悪です。

パートドライバー＆委託を使用しないと採算とれないのでは？
本社人事総務なに遣ってるの？アバウトな人事制度を代々引き継ぐから
こう成っちゃうんじゃないの？適当な人事制度が適当な現場を作り
目先の暫定策が最悪の事態を作るんですよ！！

またヤマトの労組も馬鹿ばかりなんで解散してくれよ
だてに組合費とってんじゃねぇーよ
もう少し我々から徴収している組合費を有効に使って欲しい
貴方ら方の無い脳みそを絞りに絞っても無理なんだから
コンサルタント・弁護士等を交えて会社側との賃金・人事制度・労働条件
闘争を戦って欲しいものです。

>>95
そうやってお互いが安くて便利なサービスを求めるから
自分の労働環境も厳しくなっていくんだよな

>>100

いや、だって うちは過当競争のジャンルじゃないし。

漏れはヤマトの人間じゃないが、この会社上層部や銀座が酷い。酷すぎる。

実はヤマトからは荷物ぶっ壊されて数千万の被害を受けているんだけど、
頑張ってる従業員を知っているので今回の事で出来うる限りの情報を
読売に情報提供しておいた。
銀座のお客様サービスセンターの人間がPP改竄できるっていう発言があった、
という小さな情報だけど無いよりマシだと思ったから報告しておいた。

ヤマトの中の人なら匿名でもいいのでとにかく労働監督署、
あと今回気合入れて取材している読売に情報提供するとか動いてみてはどう？
この腐れきった会社に鉄槌を下すべきです。

証拠は当日発行された新聞が写るように写真で残すこと。
時刻は１１７に電話してデジカメの録画機能を使って動画と音声の証拠を残す。
他にも証明方法はあるはずです。

保険の契約とって来れないとクビになる郵便局よりマシだということか？

ヤマトでさえこれなら、他はもっと酷いだろ。

不幸自慢ですか？

>>101
独占企業におつとめの方ですか　うらやましいことです

保守

>95
そもそもヤマトは箱も送料も高いだろ

【社会】サービス残業改善せず−是正指導を受け未払い残業代を１００万円以上支払った企業、過去最多の１６７９社に
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1191694961

>>105

>>101はニートなんだよ

労働時間がのびすぎると本社からペナルティが課されるからねえ

>>110

ソース

これが企業努力ですか？

ヤマトってひどい会社だったんですね。

>>102
数千万円の荷物はヤマト引き受けへんやろ。

査察来るの？

ヤマト運輸だけは信じていたのに・・・。

本日、厚生労働省に告発文送付しました。
もう許せません。

みんなでインチキ企業の事実を訴えよう！　勤怠記録をごまかすな。

アメリカの経済学者ラビ・バトラ博士

「1979年、イランで革命が起こり、パーレビ国王は退位するだろう。」

「1980年からイランとイラクとの間に7年間におよぶ血生臭い
戦争が勃発するだろう。」

「1990年1月から3月の第1四半期の間に東京市場で株価の
大暴落が起こるだろう。」

「どんなに遅くとも2000年までに共産主義は断末魔の苦しい革命を経て
崩壊し、2010年までに資本主義は崩壊する。」

「資本主義の崩壊（世界同時大恐慌）は住宅バブル・原油バブルの2つのバブルの崩壊に
端を発するNY株式市場の大暴落から始まるだろう。資本主義は花火のように爆発する。」

「世界同時大恐慌の入り口は2005年。そして2010年までに
『搾取的資本主義』は崩壊するだろう。」

（大恐慌・資本主義の崩壊によって）
「日本と世界は同時に崩壊する。」

ラビ・バトラ博士の恩師、サーカー師

「共産主義は早死にするだろう。資本主義は爆竹のように弾けて終焉するだろう。」

晒しあげ

779 名前： 元ヤマト 投稿日： 2007/09/23(日) 22:48:04 ID:N5cRcVdq
ついに告発されたんですね・・・
私が退職した２年前から、ＰＰの管理は口酸っぱく言われてましたし。
当然労働時間の改ざんは事実ですよ・・・
朝７時前に出勤して、タイムカードを押し荷台へ積み込みして配達伝票を抜き
ＰＰに社員カードを差込み入力作業、伝票を組み、出庫。
集荷を終え、荷卸しをして２０時まで受付した不在宅の荷物＋２０〜２１時便をもって
配達・・・
当日不在の荷物を専用ボックスに入れトラックを格納し事務所へ
そこから又、伝票整理・・・
労働時間オーバーになるからＰＰ閉めてから伝票整理
一日で二度目となるサービス残業。
大阪のセンターでだけ問題があったような報道だけど全国の宅急便センターで
当然に行われている業務内容だよね・・古くはミスドのダスキン、雪印、不二家、いしや製菓と
大企業が侵されている企業病なのかな？？
ヤマトのお偉いさん、もう少し現場で汗水流して、歯を食いしばってるＳＤのこと
を考えてあげろよ。
自分たちは肉体を駆使しなくても毎月ＳＤの集配にともなう運賃で生活させてもらって
るんだよな？？
もっとＳＤの立場になって考えてあげろよ。
繁忙期なんか、マイカーで集配手伝ってやれば、皆、貴方の力になってくれると思うよ。

おれが愛社精神を持って勤務したヤマトここまで滅びてるのは寂しいよ

主管支店長なんとかしてくださいよ

>>116
一度、構内作業で働いてみれば、こんないい加減な会社は無いと分かります。

近所にクロネコがあるか朝6時から夜10時過ぎまでいるみたいだ。

これじゃ、サービスが低下するのあたりまえかあ

関西の方にお聞きしたいのですが、改ざん未払い分出たんですか。
２年分一人平均すごく少ないですよね。
どうゆう計算したのですかね。

従業員向けのタイムサービスですね

なぜ会社の基準の時間をオーバーしたら５０００円ひかれるのか？　全く理解できない賃金体系、これは姫路主管だけなのか？
それとも全国で？　こんな矛盾した体系、サービス残業をごまかすために考えたのか？
我々は許さないぞ！なにが協定ルール超過時間マイナス５０００円だ。SD業務インセンティブ実績表。これは法律違反ではないのか？

みなさんの意見よろしく。

ヤマト運輸はコンプライアンスを遵守する会社であります。

おまいら、悔しかったら、しかるべきところに訴えろや

訴えたら、ヤマトの無人トラックが家に突っ込んできてなｗ

543 名前： 国道７７４号線 投稿日： 2007/10/23(火) 22:28:20 ID:yQj85Wzu
この3日間最悪でした。

昼の12時にタイムカード・pp閉めさせられて20ｰ21時の配達まで働いてました↓↓

これが本当のヤマトです。これから面接受ける人達これでもヤマトで働きたいですか？？

>>1

薬物密売乱用および常習的行為および同撹乱行為は厳罰処分とする。
幼児幼女淫行虐待はおよび常習的同行為および同撹乱行為は厳罰処分とする。
少年少女への淫行および常習的同行為および同撹乱行為は厳罰処分とする。
薬物密造およびサリン製造にかかる行為の隠蔽継続は厳罰処分とする。

日本への諜報は、外交のない米系韓国による諜報とみなし、外患誘致および
内乱とする。また、北朝鮮もGHQ資金をもとにした任意団体故、外交のない
米系朝鮮団体による諜報とみなし、外患誘致および内乱とする。また、支那
中共の資金は清によらぬ任意団体故、外交のない米系朝鮮団体による諜報と
みなし、外患誘致および内乱とする。

また、GHQ・OSS・CIA・MI6・そのほか英米系団体等英米系資金をもとに
した各種団体による内地外地国外においての各種活動も、諜報行為とみなし、
外患誘致および内乱とする。

また、英による諜報も、同罪とし、米、露、欧による諜報も、同罪とし、た
だちに、処罰を実行する。なお、以降の諜報および隠蔽逃亡については、内
地外地外国を問わずさらに悪質故、加重同罪とし、可及的速やかに処罰を実
行する。また、これら団体の活動について、利敵としり故意に諜報継続また
は隠蔽逃亡を続けた場合、同罪とし、ただちに処罰を実行する。

なお、団体には現ロシア、自公官公務員を処罰対象とする。また、産業スパ
イ、韓国系演劇芸能売春薬物武器取引人も同罪とし、即時処罰とする。また、
フィリピン、ベトナム系による行為も同罪とする。

上は日本内地問題につき、内政干渉を排除するとともに、逮捕拘束処罰方法
は問わず、ただちにこれらを実施する。

処罰方法は問わない。なお、同罪処罰は、皇紀２５９５年 以降処罰の完了
までとする。逃走隠蔽及撹乱行為は悪質とみなす。

>>1
薬物密売乱用および常習的行為および同撹乱行為は厳罰処分とする。
幼児幼女淫行虐待はおよび常習的同行為および同撹乱行為は厳罰処分とする。
少年少女への淫行および常習的同行為および同撹乱行為は厳罰処分とする。
薬物密造およびサリン製造にかかる行為の隠蔽継続は厳罰処分とする。

日本への諜報は、外交のない米系韓国による諜報とみなし、外患誘致および
内乱とする。また、北朝鮮もGHQ資金をもとにした任意団体故、外交のない
米系朝鮮団体による諜報とみなし、外患誘致および内乱とする。また、支那
中共の資金は清によらぬ任意団体故、外交のない米系朝鮮団体による諜報と
みなし、外患誘致および内乱とする。

また、GHQ・OSS・CIA・MI6・そのほか英米系団体等英米系資金をもとに
した各種団体による内地外地国外においての各種活動も、諜報行為とみなし、
外患誘致および内乱とする。

また、英による諜報も、同罪とし、米、露、欧による諜報も、同罪とし、た
だちに、処罰を実行する。なお、以降の諜報および隠蔽逃亡については、内
地外地外国を問わずさらに悪質故、加重同罪とし、可及的速やかに処罰を実
行する。また、これら団体の活動について、利敵としり故意に諜報継続また
は隠蔽逃亡を続けた場合、同罪とし、ただちに処罰を実行する。

なお、団体には現ロシア、自公官公務員を処罰対象とする。また、産業スパ
イ、韓国系演劇芸能売春薬物武器取引人も同罪とし、即時処罰とする。また、
フィリピン、ベトナム系による行為も同罪とする。

上は日本内地問題につき、内政干渉を排除するとともに、逮捕拘束処罰方法
は問わず、ただちにこれらを実施する。

処罰方法は問わない。なお、同罪処罰は、皇紀２５９５年 以降処罰の完了
までとする。逃走隠蔽及撹乱行為は悪質とみなす。

宅配便最大手「ヤマト運輸」（本社・東京都中央区）が、大阪市内の集配センターなど
２か所で宅配ドライバーらにサービス残業（賃金未払い残業）をさせていたとして、大阪南
労働基準監督署が労働基準法違反で是正勧告をしていたことがわかった。

561 名前： 国道７７４号線 投稿日： 2007/10/24(水) 22:21:18 ID:vUeKPrpz
冷静に考えると確かに社長にPP早く〆ろとは言われてない
誰に指示されたか？
SD←センター長←エリア支店長←主管支店長←支社長
突き詰めれば取締役社長だよ　やっぱり　SDが勝手にやった？
ほんと悲しすぎる　なめられてるな社員　経営者が社員はDQN
だから大丈夫と思われてる

自分の会社の実態を訴えるスレッドかサイトつくったらにぎわうかもね

247 名前： 国道７７４号線 投稿日： 2007/10/22(月) 22:12:31 ID:b8jT+PrL
なぜ会社の基準の時間をオーバーしたら５０００円ひかれるのか？　全く理解できない賃金体系、これは姫路主管だけなのか？
それとも全国で？　こんな矛盾した体系、サービス残業をごまかすために考えたのか？
我々は許さないぞ！なにが協定ルール超過時間マイナス５０００円だ。SD業務インセンティブ実績表。これは法律違反ではないのか？

最低だね。ヤマト。

５０００円問題、全国に広めよう。

ヤマトの諸君

今日もザビ残ご苦労
死ぬまで頑張ってくれたまえｗ

614 名前： 国道７７４号線 [sage] 投稿日： 2007/10/26(金) 21:13:20 ID:mPMPewi0
佐川はセールスドライバー、ヤマトのＳＤは何の略？　切羽詰まったドライバー？？
615 名前： 国道７７４号線 投稿日： 2007/10/26(金) 21:29:33 ID:8a+8VSiG
>>614
おまえヤマトを舐めてんのか？
ＳＤ＝サービスドライバーだろ！サー残何時間してると思ってんだ！
サー残なら佐川に負けねーぞ！

956 ： 体育会ネット部(兵庫県)：2007/10/26(金) 14:28:22 ?2BP(0)
昔がんばってエロ小説を書こうとしてた俺を思い出した
957 ： 司法浪人(兵庫県)：2007/10/26(金) 14:32:29
兵庫！兵庫！つるぺた兵庫！

55 ：大学への名無しさん：2007/10/26(金) 20:37:44 ID:mEQ9chpd0
神戸って昔からそういう風潮あったよな。
神戸大生が小５の女の子を買春した事件のときも、大学関係者？が２ちゃんの関連レス
必死にあぼーんしてたし。
なんていうか雰囲気がヤバイ
>>17
近畿の私立は滝川ルネッサンス推薦で筆記なしで入りやすいわぁーｗ一族も大勢いるし
レイプしても人殺ししても揉み消ししてくれるわぁｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
>>75神戸高専の校長も盗難事件を起こした生徒をただの停学にして揉み消し！神戸は違うねぇｗｗｗ



914 ：底名無し沼さん：2007/10/27(土) 08:42:32
滝川ルネッサンス高校の3-5担任ｱﾒﾌﾄ部顧問物理の三上(村上？)は関学卒のﾊｰﾄﾞゲイ
ｱﾒﾌﾄ部の山皮君を股間枕！下の毛処理と全裸になる罰ゲームを見てニヤニヤ！
趣味は登山、ワンダーフォーゲルでアッー！！！！！！！！
滝川ｱﾒﾌﾄ変態集団の一人は竹内(力じゃないほう)のファンで自サイトに勝手に写真を使う
不祥事盗難揉み消しの疑いがある滝ルネアーチェリー部顧問息子通称096Jr.が来年近畿大学に来るかも？！

637 名前： 内部を知る者 投稿日： 2007/10/27(土) 15:17:24 ID:tgYGnuRd
そろそろ　法律違反を強制した　支店長クラスの人間には赤社報にのって
　もらわないといけないな　所内にはってある　経営理念を読んだことあるのか　
おまえらは。。　

>>127

一応有名私立大学出、国立大学出の頭のよろしい方が作る賃金、インセンンティブ
だもん地方の３流高校出の馬鹿な組合が春闘・労使協定でかなうわけ無いです。
専門知識を持った弁護士、コンサルタントを雇い『会社の言うとおりやったのに▲５０００円』なんてされない
様な仕組み作り対抗して欲しい。

5000円返せ。これは俺たちの稼いだ正規の金だ。明日労働基準監督署に確認するぞ。
馬鹿組合。もう解散せよ。

サビ残しないと利益がでない経営ってな･･･
日本の多くの企業がそうなんだろうけれど、おかしいよな

労使一体はやめろ。おまえたちはイラクに派兵するやつらを応援していた事実はかくせないぞ。

【食品】キーコーヒーが未払い賃金２３億、支払いで中間期は赤字に　[10/29]
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1193626041

ヤマトはいい会社です。

おまえはアホか．

横領とかだって上からから下まですごいからなぁ

５０００円って何ですか？？？？
組合費　だけで１７０００円ひかれているのに、、。
５０００円のひかれている項目なかったですよ。
サービス残業で補てんしているのでは？？？

実体はサービス残業抜きに成り立たないとかいう話？
日経２２５銘柄にも選ばれてる企業がこれじゃダメだ罠

153　おまえのところにはＳＤ業務インセンティブ実績表はくばられていないのか？

ヤマトの官僚よ。中間連結で１５０億ももうかっているのなら、残業代ぐらい支払うのが筋だ。
法を守れ。労働基準監督署の勧告に従え。

ヤマトって、支社以上の採用とＳＤや内勤などの採用は完全に分かれている
でしょ。まあ、支社以上には国土交通や警察関係天下りが多いみたいだけど。
決して、支社と主管支店（支店長は別かな）の垣根を越えることはない。出
世はない。
日通とヤマトには共通点があり、すなわち雇用保険上の日雇い労働者を雇う
ことができるという事。最近じゃ、少ないけど。それだけ、その方面からの
天下りも多かったんだろうな・・・。
それと佐川をよく非難していたけど、多少違いはあるにせよＳＤは出来高制
の結果次第という点では一緒でしょ。
出来高制があるからドライバーに不当なほどの残業を押し付けても不服言わ
ないし給料も高くなる。ただし、所長や事務方は給料は上がらないし、そし
て残業規制に該当するのを恐れてタイムカード改竄命令を受ける。
また、履歴問わずに入社させているから、管理が難しく一々不正を防止する
のも難しい。あと、伝票システムがチンケだからＳＤの不正が横行するのも
当然。って感じかな。

クロネコのベースでは、毎日荷物が飛び交って破損祭りです。

新店ポッポ♪　新店ポ♪　けっけけっっっけえええっっけええええええええええ　　　ミードリ電化の塵塵新店ポ♪
塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵
　　　　　／.:;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::.＼けっけけっっっけえええっっけええええええええええ　　　　　　^^
「どこにできたの？」 ::;;;;;;;;;;;;栄光あれーーーーっっ！！！　　／ うひひひひっひっっひいいいいいいい
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ぶびびびびびびびぃぃぃぃぃぃぃっっっっ！！！！ボトボトボトォォッッ！！多 三 般 倒 掛 般 無 無 明 法 眼 是 不 亦 色 厄 多 観　 摩 ぁあ…ウンチ出るっ、ウンチ出ますうっ！！ ｳﾝﾁｦ肛門からspreadしはじめた。
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僕らはみんな生きている 生きているからんはああーーーーっンッ、ウンコ゜.,,.:lllllll!: 青天井トップスピードでｳﾝﾁｦ肛門からspreadしはじめた。
il°ｲﾅﾊﾞｳｱｰ取lii,,　　　　 .'ﾞﾞlｱﾎlｱﾎﾞ° ..,,iﾞ　囚人全員、そり返りながら 青天井トップスピードでｳﾝﾁｦ肛門からspreadしはじめた。
■■□■■■■■□■■■■■□■■■■■■■■□□■■■■■■■ 何でも出来ると思ってた。けど子供以上に不自由なんだな。
子供の頃の俺が今の俺を見た塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵塵らなんて思うだろうな。

保守

外食関係はもっとやばいぞ
ヤマトなんてかわいいもんだ

なるほど！だからコープは運賃安くして、一括で集荷できるように
会社ぐるみの不正ですか？
近くの取扱店は荷物０．コープ５０個。

わからない人の為に、

コープでは２５キロまでは一律９９０円です。
当然米でも冷蔵庫でも９９０円。
センター持ち込みなら２０００円かかるのに。

さすがに冷蔵庫発送したら、到着センターからクレームが来た。
話戻って、一括で集荷できるように安く運賃設定しているコープ。
荷主の荷物ならわかるが個人が出す荷物だぜ。
当然近隣の取扱店はカンカン。取扱店辞めた店も。
運賃不正疑惑が次出るかな？

だから最近のヤマトのドライバーは態度悪い奴が多かったり荷物の扱いが雑なのかな。

【労働環境】休憩１５分でも記録は1時間、ヤマト運輸の管理設定［07/11/05］
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1194226249/l50

他が違法やってるんだからうちもやらないと競争に勝てない
みたいな感じかな　日本全体がそうだね

日本にサービス残業無い会社あるのか？
パーキングのごまかし、トカゲの尻尾切、ご愁傷様です。

【社会】１５分しか休憩してなくても１時間と記録されるヤマト運輸のサービス残業推進管理設定
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1194240543/

これ、創業者の小倉昌男が聞いたら泣くだろ。

>>168
小倉昌男さんは、２代目。

泣いて喜ぶ

>>166
意外と盲点だが警備会社はサービス残業がない
ただし残業はいっぱいある