【雇用】09年新卒採用活動、「予算増える」19%…人材獲得競争激化のため ディスコ調べ [07/09/06]
1 :
きのこ記者φ ★:
新卒採用市場での人材獲得競争の激化に対応するため、企業が採用活動にかける予算を増やそうとしている。
就職情報会社のディスコ(東京)がまとめた「採用マーケットの分析―総括・最終版―」によると、
2009年春の新卒採用に投じる予算が08年春採用より「増える」と答えた企業の比率は19.9%となり、
「減る」の8.8%を上回った。
7月10日から24日にかけて主要企業5600社に調査、1172社が回答した。
09年春採用の予算見込みを尋ねたところ、08年春採用と「同程度」と答えた企業が55.5%だった。
「未定」は15.8%だった。
ソース
http://woman.nikkei.co.jp/news/article.aspx?id=20070906ax005n1
2 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:35:55 ID:jx8g12dl
大学で高校レベルのことやってるゆとり世代
こんなん22歳でとって意味あるのかね?
/ ̄ ̄\
/ _ノ \
| ( 0)(0)
. | (__人__) ディスコってなんだよ。ディスクとかディコスかと思うよ。
| ` ⌒´ノ
. | } ミ ガッ
. ヽ } ミ /\ ,☆____
ヽ ノ \ \ / \
/ く \. /\/ ─ ─ \
| `ー一⌒) / (OO) (0O) \ ディスコは踊るとこだろ。調べてどうする
| i´ ̄ ̄ ̄ \ | (__人__) |
\_ ` ⌒´ /
/ \
一方氷河期の給料は減る一方
5 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:37:26 ID:+G90XW24
>2
新卒は学歴だけしか考慮されない
今までもそうだし、これからも。
6 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:38:34 ID:SFi4Sxii
昔パディスコってあったような
無かったような
7 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:39:16 ID:P/gD78fa
氷河期やフリーターに一切興味なしにワロタw
8 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:39:28 ID:UbjV7mse
デスコなつかしいです
9 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:46:29 ID:QVutO0qU
氷河期あわれw
10 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 20:47:51 ID:gwDAOY+E
職歴無し氷河期の俺おわったーーーーーーーーーーーー
12 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 21:07:24 ID:Nd5LIeGC
ディスコwwwwwwwwww
13 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 21:11:16 ID:0PW+uYL6
そら常識的に考えて新卒取らずに、ニートやフリーターを取る馬鹿な企業はないだろ。
新卒一括採用にそろそろ限界がきてるんじゃないの
こんなことやってるのって日本だけ?
新卒採用があるからゼネラリストを育てられる面もある
>>5 大企業、優良企業と言われているところほど
逆に学歴や年齢にこだわらないんだけどね。
学歴低い人たちって自分からそういうところ避けてるから分からないんだろうな。
ゼネラリストなんて存在するか?
18 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 21:37:12 ID:O7gSIqWm
19 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/06(木) 22:27:07 ID:AUrIoNR3
>>2 だからと言って氷河期世代が上だったかと言うと違うと思う。
受験は今よりかなり厳しかったが。
20 :
木違:2007/09/06(木) 22:37:25 ID:gXjZYckn
>>19 氷河期と違って、今の世代は、情報処理のスキルがあることが当たり前の世代。
今は使えない人が多いけど、会社を支えるような年齢になれば、
確実に使えることが求められる。
21 :
名刺は切らしておりまして:2007/09/07(金) 01:51:26 ID:aB9+yYGR
シリコンウエハーを切り刻む会社のことだとオモタ
こんなもん、就職情報会社が企業を脅して金捲き上げるための捏造調査だろ