【雇用/新潟】独自の履歴書で就職差別懸念　新潟県同和教育研究協議会調査［07/08/23］

県内の教員らでつくる県同和教育研究協議会（会長、古沢正
・上越市立南本町小学校長）は23日、2006年の就職試験での
提出書類や面接質問項目に関して高校生を対象に実施した
調査結果をまとめた。家族構成を記入させるなど事業所独自の
履歴書提出を求められた生徒は、前年比1.1ポイント増の
5.9%に上った。

調査は同年9-11月に試験を受けた高校生5245人に学校を通じて
実施。87.7%に当たる4601人から回答を得た。住民票を求められた
生徒は0.9%（前年比0.2ポイント減）で、戸籍謄（とう）本に
ついては前年と同じ0.4%だった。

面接では、職業など家族に関する質問をされた生徒が14.0%
（同0.9ポイント増）、本籍地を聞かれたのは0.4%
（同0.1ポイント減）となった。

古沢会長は「本人の能力に関係ないことを聞いている事業所があり、
採用が公正に行われているとは言い難い」と改善を訴え、履歴書に
ついては統一応募用紙以外は使わないよう徹底を求めた。

ソースは
http://www.niigata-nippo.co.jp/pref/index.asp?cateNo=1&newsNo=2054

依頼を受けてたてました。

要約：朝鮮人には不都合なことは聞くな

質問、あなたは同和ですか？
　　　あなたは在日ですか？
　　　あなたは中国人ですか？
　　　あなたは創価学会の会員ですか？
　　　あなたは共産党員ですか？
　　　あなたは社民党員ですか？

わからないけど、未成年だと面接時にある程度のことは聞かれるんじゃないの？

>県内の教員ら

メンバーの日教組加入率を公表せよ

でも差別はいかんだろう。人物本位じゃないと。

こうやっていつまでも差別・差別と騒いでるのを見ていると、
部落と在日はいつまでも弾かれるのだろうな。

同和の連中なんてろくな奴がいないからな。
食肉関連とか奈良県職員とか。

関西、関東でエセ童話問題が怪しまれたから部落のない新潟に問題持ち込んできた訳か

人物本位は大切だけど、

仕事を覚えた後に、思想問題を職場に持ち込まれるとちょっとね。

>>6
騒ぐ理由が分からん。
集落って意味で普通に部落部落言ってるようなお国柄だぞ。
大抵の人間は「同和？何それ？」

糾弾と犯罪のネタは浜の眞砂なり

住民票や戸籍謄本を求められる率がこんなに低いことに驚いた・・・・
おれの世代はみんな当たり前のように提出していたけどな

>>13
戸籍謄本まで出させるってかなり変なとこですね。
昔とて普通は無いと思う。

>履歴書については統一応募用紙以外は使わないよう徹底を求めた。

でその統一応募用紙は同和関連の印刷屋が独占的に請け負ってて
一部千円とかいうオチじゃないだろうな。

>>15 行政書士会の裏金稼ぎの手口を同じ

京都の地方公務員みる限り、彼等もヒドイことしているやん。自分らは悪事の限りを尽しているのに「差別するな」ですか。

ヒントは、田中角栄の出自

新潟って問題になるような同和あったっけ？
北陸・関東以東は、同和教育すらしてない地域が多いと思うんだが。

家族のこと聞くくらいならともかく、どう考えても就職試験で住民票や戸籍はおかしい。
こんなことやってるから、騒がれるんだよ。

>>19
新潟にはまだ同和地区が残っている。

同和地区が無くなったと宣言したのは東京、富山、石川。
（最初から無い所を除く）

>>15
統一用紙って、文房具屋で普通に売っているアレのことでは？
>>14
実の妹だと思ったいたのが、実は血のつながっていない（略）
こんな衝撃的な事実を、本人より先に応募先の企業が知るわけですね。

合格通知出してみたら日本人じゃなかったら・・・
採用担当者は頭抱えるだろうなwww