【電機】日立社長と会長、夏の賞与ゼロに　前期最終赤字［07/06/26］

日立製作所は26日午前開いた株主総会で、庄山悦彦会長と古川一夫社長の
今夏の賞与をゼロにしたことを明らかにした。
日立のような委員会設置会社では「業績連動報酬」と呼ぶ賞与分が対象。
原発タービン破損事故やハードディスク駆動装置(HDD)事業の不振で、
2007年3月期に約328億円の最終赤字を計上した経営責任を明確にした。
他の執行役も平均75%の賞与を削減した。

ソースは
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20070626AT1D2600R26062007.html

日立製作所
http://www.hitachi.co.jp/
会社情報・株価
http://company.nikkei.co.jp/index.cfm?nik_code=00001161

関連スレは
【企業】日立の前期、最終赤字327億円　薄型テレビなど不振［07/05/16］
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1179298427/l50
など。

・・・

民間がこれで・・・

役人ときたら・・・！

>>3
役人のマネジメントのしかたって、どうしたら良いんだろうねぇ。

ピーター・ドラッカーあたりは考えてないのかね？

俺日立と東芝が好きなんだ

これが普通だわなあ

社会保険庁は全額返済しろ

社会保険庁は賞与満額ですよｗｗｗｗｗｗｗ

社会保険庁の仕事独占してんのに赤字ｗｗｗ

日立に必要なのは、選択と集中だ。
不採算部門は思い切ったリストラを。
ハードディスクよりフラッシュメモリが便利でしょ。

賞与ゼロでは無く、会社を辞めろ！

HDDはフラッシュに徐々に置き換わるのでは？

日立ってブラックだっけ？
労働者のモチベ上げる気無いんじゃこれからもずっと賞与ゼロじゃね？

>>10
不採算部門をリストラすると
なにも残らないよ？w

まぁ、偽装雇用をしていた日立さんにはお似合いです。

関連スレ
【雇用】日立、「偽装直接雇用」か　労務管理を派遣会社に丸投げ[07/04/29]
ttp://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1177840159/

全てが不採算部門、全部がリストラ対象

社会保険庁も見習え

松下の下請けでもすればいいのに。

図体ばかりデカかいだけの会社だからな

NECはボーナス全額支給だぜ。
業績は散々で不祥事でボロボロなのに。

年金の責任取ったんじゃないのか

日立って業績悪かったのか。
知らなかった・・・

なんでも出来るけど何も出来ない

全事業部を子会社にして、持ち株だけ本体に残せばいいと思う。

既存子会社のモチベーションうｐの意味で。

日立の事業の選択と集中のなさは異常。
ちょこまか再編はしているんだけど、右から左に移したり
AとBをくっつけたりしてるようにしか見えない。

>>23
って言うか、日立の製品で欲しいものなんてあるのか？

>27 原発

最近パットしないねぇ

こんだけ円安で赤字なんて

　どんだけ〜！！

頼みの原発も、東芝＞＞＞＞重工＞＞＞＞日立だし、
新会社なんて作って本体から切り離す気まんまんだし、
子会社がよく頑張ってるのにねぇ・・・。

日立のプラズマ/液晶テレビ　△
日立のDVDレコーダー　▲
日立のエアコン　▲
日立の洗濯機　○
日立のパソコン　×
日立のコンピューターシステム　×

何も無い、何も存在しない。

日立のHDDは、断固無保証です。壊れたら数万がパー

一方値段がほとんど変わらんSeagateは「安心の5年保証！」を掲げている。
日立のHDDかうやつはアフォ

>>27
家の製品全部日立にすれば真理が見えてくる　はず

日本企業で選択と集中が上手いところって例えばどこがあるの？

社保庁のボーナスはゼロで決まりだな

>>10
おいおい、10万回も書き換え耐久性なのに…

>>35　三菱電機、ファナックなど

別に痛くも痒くもないだろ？金持ってるだろうしな
こんなパフォーマンスで責任とった事になるんか？？

>>38
IT事業を全部子会社に落としたしねｗ＞三菱

社員は違うの?

>>33
seagateは「5年保障」だけだから
自作市場では日立の方が売れてる

メーカー製のは知らないけど

>>35
機械メーカーに多い印象があるね

日立製作所単体の法人税・住民税・事業税申告額推移（単独）

06/3期 ▲22億5800万円 還付（国・地方自治体から税の払い戻しを受ける）
07/3期 ▲143億7500万円 還付

と納付実績なしで、逆に還付。

http://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2007/05/0516/g_tan1pl.pdf

連結決算では子会社の黒字もあり、納税

06/3 1,543億円
07/3 1,628億円

http://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2007/05/0516/g_ren1pl.pdf

株、下げろや。

>>44
国から税金還付してもらえるのか！
「美しい国」

>>27
>>って言うか、日立の製品で欲しいものなんてあるのか？

電車
エレベータ
ハードディスク
RFタグ
発電所

確かに欲しいというよりは、無いと困るという類の物が多いな。

日立のエアコン買いましたけど、だいぶいいとおもいます。
ＰＡＭは、すごいとおもいます。

成果主義が日本に導入されてから１０年強、ようやく上が責任を
とるようなったら。

金返さなくていいからやめてくれ。特に会長はな。小泉並にひどく仕事できない人でした･･日立ぶっ壊れてしまった・・

社会保険庁はウホウホｗｗｗｗｗｗ

コロシテヤリタイナマジデアイツラ

現場で百戦錬磨のベテラン社員を､給料が高いというただそれだけの理由で12000人も辞めさせて､
日立のシンボルとも言うべき｢人の姿をした技術の積み重ね｣を一瞬にして放出し､代わりに給料は
安いが実戦経験というものがない､書物や机上の学問だけの知識しか持たない高学歴の若者に入れ
替えた結果､経験不足な現場で原発の羽根トラブルやらかして世間の信用を一挙に失い､三種の神器
(HDD・液晶・プラズマ)などで赤字垂れ流し状態となり､景気回復の波に乗って他所様はみーんな
大黒字出しまくっているのに日立だけが大赤字という､
｢今まで通りに高給取り12000人を養い続けることによって莫大な人件費をかけて赤字出し続けても
その方がまだマシだった｣
という結果を招いておいて､今期の賞与返上だけで済まそうったって､それで納得する奴ぁいない｡
トカゲの尻尾切りでしかないことは見え見えだよ､特に怪鳥の庄屋マン！！

>>27
エアコンと洗濯機は日立が鉄板
冷蔵庫とヒートポンプ型電気給湯器はいいものらしい
薄型テレビは応援したい
ビデオデッキは糞

>>52
日立の赤字は3000億円規模｡
役員の賞与なんて､返上や削った全員の分全て合わせても数十億程度だろう｡
これをトカゲの尻尾切りと言わずに何と言う？

上の人間が手本を示そうとしてるんだよ
茄子だけじゃ足りんがね

>>27
パディスコに決まってるだろ

日立の下っ端社員のボーナスってさ「×ヶ月分」とかいっても基本給が10万位だからな。
毎年のベースアップ他は「加給分」となっていて、ボーナスの×ヶ月分の計算に入らない。

このー木なんの木日立の木ー

HDD売れてなかったんだな

日立の社員はＤＱＮが多いからな

賞与0でも億単位の通常の報酬は支給ですよ

決算書にあった
役員11人の月額報酬は月総額203百万円

>>55
茄子どころか､退職金ゼロで退職してもらっても全然足りない｡
だから､手本を示すつもりが､ただの責任逃れにしか見えずかえって印象悪くしてるだけ｡

>>10
日立の選択はＨＤＤだった。
この調子で選択と集中やったら赤字がもう一桁増えるな。

日立の３０歳だったら年収いくらぐらい？

景気回復と円安でどこも黒字だったのに赤字出せるって逆にすごいな。
今日の日経でJALと日立がまとめて記事になっていた。

売上1兆円企業で赤字なのはJALと日立だけじゃないの

電子顕微鏡はいいね。
漏れも一つ欲しいわ。

>>66
赤字は本体だけね。
優秀な子会社はまとめて黒字。

>>63
A級戦犯の庄山が会長職に居座ってる限り
抜本的な改革は無理だろうね。

あと、「格下」のはずの東芝に時価総額が抜かれて以来、
じりじりと離されてくね。

原発でもGE・日立連合が優勢だった件を東芝が逆転受注。
GEは受注残が多く、一応東芝とも提携してるから問題ないが・・・。

>>54
>日立の赤字は3000億円規模｡

HDD会社の特損があったと思うけどそれでもデカイなぁ

こんなときは、よく課長以上の管理職は一律賞与2割減額とか
一部自社の商品券に置き換えとかやるはずなんだけど、
今回はやらんのかｗ

>>71
原子炉支給されても困ります（＞＜）

東芝は日立を倒したい気でいるみたいだな。今の社長だか会長が言ってたな。しかし株価までやれられるし原発もやられたしな。
リビングシステムの商品やめちゃえばいいのに。もう髭剃りとかドライヤーなんか自前でつくってないみたいだな。
人の日立、技術の日立という言葉はもう古いかｗｗソニーにこのフレーズ盗まれたかｗ

HDDって一度でも買って良かったと思えたことってあるの？
自作するには日立が続けることは嬉しいけど、
はっきりいって買うって時から大丈夫か？って雰囲気あったよな。

ルネサスと同じで人材をぼろぼろにしてしまったのでは？
人を育てるのが上手だった部課長をﾘｽﾄﾗしてしまった。
残ったのは、ごますり上手で人をあごでこきつかい、権限自分に集中し
部下に情報や目的も知らせず、派遣社員に重要な仕事や情報をやらせて
効率向上と騒ぐのに、自分は膨大なミスと無駄をする課長ではなあ？
度々、以前と反対の事を何の断りも無く言われても、覚えきれない。

日立の新幹線なら正直欲しい。
一編成買ってＪＲに無償で貸し出す。もちろん自分が乗るときはタダ。
自分の新幹線が毎日走ってるかと思うとうれしいだろ。
お客さんを招いて「俺の新幹線」に乗せてあげるんだ。
究極の自己満足。究極の無駄遣い。

ただ就職人気は日立＞＞＞東芝だから
長い目で見たらまた盛り返すかもな

>77
人の使いかたを知らない管理職ばっかり。
何十年も続けてるお決まりのやり方を押しつけ、枠にはまった人材を良しとする社風。
（上司像については>75に禿同）有名大学出身者を揃えときゃ安心という底の浅さが見える。
いくら優秀な学生集めても、あんな使われ方では活かせない。むしろ学生がかわいそう。

>>77
ろくに社会を知らない学生からの人気なんて何の目安にもならんよ

>>79
２ちゃんねる上での評判もあてにならないけどな。

>>79
一応言っておくけど、学生も日立と東芝の業績の差なんか重々承知してる
それでもサビ残させまくり、リストラしまくり、福利厚生悪い東芝に行きたがる奴はあまりいない
日立は業績がイマイチと言ってもＮＥＣのように本当に潰れそうな状態ではないし
優良な子会社が大量にあるから逃げ道がある程度確保されている

>>81
就職活動中の学生か？

会社の状態なんて右も左も知らん学生があれこれ気にしたって
時間の無駄だ。若いうちは自分のスキルアップと社内での上手な
立ち回り方だけに心血を注げ。

>>82
これだけネットが発達した社会で会社の状態も探らず就職活動するなんて
今までの努力をドブに捨てるようなもんだし

>>82
>>会社の状態なんて右も左も知らん学生があれこれ気にしたって時間の無駄だ。

就職した途端に会社が潰れたら、それこそ時間の無駄だな。

>>84
そんなもん学生風情の知識で見分けがつくわけない
考えるだけ時間の無駄

現時点でクソな業界は避ける、という単純な方針でもいいわけだが。

>>85
>>そんなもん学生風情の知識で見分けがつくわけない

お前はよっぽど無能な学生だったんだな。
お前を採用した会社に同情するよ。

わからんよ
外から見た状況だけじゃね
OBもうわべを飾るし

>>87
おまえはよっぽど（自称）有能な奴なんだな
知ったかで就職してドロップアウト間違いなしだな

希望退職を定員4000人で募集したところ､12000人の応募があったからといって全員承認するような会社の
幹部が､人材をうまく使えるわけはないだろう｡

定員オーバー分の8000人の希望を却下したところで､そいつらが短期間で全員自己都合かまして辞めて
いってしまうわけはないだろうし､却下を恨んで会社に迷惑かけようものなら懲戒解雇食らうなどして
｢我慢して今まで通りに仕事やった方がマシだった｣
と後悔する羽目になるのは当然だから､後者のような暴挙に出る輩もまずはおるまい｡

その8000人をも引き留めなかったばっかりに､敵を太らせ自身を痩せ細らせるという最悪の結果を
招いた庄屋魔の責任は､本人及びその家族の全財産を没収し本人は懲戒解雇にして退職金もゼロに
してもなお生ぬるいでしょうなぁ｡

>>90
最悪なのは、退職金をフルにもらって一旦辞めておきながら、
自ら派遣会社を作って自らを日立に派遣し、今だに日立で働いている団塊世代がいること。
日立所属のときは口先ばかり達者で赤字を膨らますだけの癌部長だった。
会社に仇なす人間は辞めても仇をなす。

良くも悪くも典型的な日本企業なのだよ。

庄ちゃん､大事なことを忘れていたねぇ｡
希望退職に応募した人間の大半は50代だろう､別に希望を却下したところで最大でも10年でみーんな60歳になって定年に
なっちゃうから､別にリストラなんかしなくても､今まで通りにやっていれば勝手にいなくなってくれたんだよね｡
これから団塊世代の大量定年退職で､嫌でも若い連中に入れ替えることになるんだから｡
焦ってベテランを斬り捨てて若返りなんかさせるから､社員の質そのものが下がるんだよ､ベテランが持ってるノウハウが
そいつらに継承出来なくなっちゃうからね｡

何､赤字経営が嫌だ？
日立の基盤ってさぁ､赤字経営10年続けたところで揺らぐようなもんじゃないでしょう､何と言ってもでかいんだから｡
賞与だって業績や景気最高でもよそ様みたいに気前良く払うようなことはしてこなかったんだから｡
ってゆーか､そういう時に備えて普段から賞与ケチってたんじゃなかったっけ？
何､それでも景気低迷が続いたからそんなんじゃあ借金が膨らむって？
バカだなぁ､そんなの景気回復すれば業績だって回復するに決まってるんだから､借金返済なんかいくらでも目途がつくで
しょう､ リストラなんかしないで今まで通りにやっていれば､の話だけどね｡

え？赤字じゃあ公共事業が食い付いてこなくなるって？
そんな､赤字でもある程度は我慢しなきゃ製品やサービスの質を維持出来ないっていう事情を理解しないでただ赤字会社に
発注するのが嫌なんていう顧客なんかから無理に受注しなくてもいいでしょう｡
っていうか､リストラで無理に黒字保ってそういう先の見えないお客からの受注を確保なんかするから､品質低下した品物を
お客へ出す羽目になって､それで原発トラブったりしてお客の信頼低下して､その他の事業も赤字垂れ流しになるんだよ｡
目先のことに脅えることなく今まで通りにやっていれば､赤字経営続けても損失何千億なんてことにはならなかっただろうね｡
まあ､今更悔やんでも手遅れだけどね､ハッハッハッハッハ…｡

部門広げすぎだって、１０年以上前から言われてたことなのになぁ・・
なにも手を付けてないに等しいよね。数社売ったくらいで

まあ大赤字だといっても、ものすごいストックがあるから、
よそからカネを借りるという状況からは程遠い。
だから経営陣も反省したり気合を入れ直したりはするが、
必死にはならない。
ま、必死になっても良くなるとは限らないけど。

売上１０兆円

従業員数　日本企業で一番多い（トヨタよりもダントツ多い）



Inspire the NEXT 日立製作所

売り上げ少なくて
人数多かったら
やばいだろうが

あげときます

日立は原発と新幹線以外全部やめれば優良企業になるよw

>>99
RFIDを忘れるな。

>>100
響プロジェクトの成果は公表されるから意味無い