中高年の転職、給料下がったが６６％…前職と違う職に就業も半数以上
1 ：擬古牛φ ★：03/01/27 14:03 ID:???
中高年の転職・再就職者のうち、新しい仕事の「業種と仕事内容がともに前職と違う」人は
半数以上に上り、前職での経験が生かしにくい環境にあることが、インターネット情報検索サイト、
インフォシークがこのほどまとめたネット利用調査で分かった。
４５−６４歳の男性のうち、４０歳以上で転職した７３５人から１月中旬に得た回答によると、
新たな職が前職と「業種、仕事内容とも同じ」なのは１８．９％。「違う」と答えた人は５２．７％で、
リストラよる退職者の場合は６２．７％の高率だった。（中略）
転職で給与が減少した人は６６．４％で、増加した人の２２．７％を大幅に上回った。
有給休暇が減少した人は４８．３％（増加は１８．０％）、福利厚生が悪化した人は５１．６％
（改善した人は１０．６％）など全般に労働条件の悪化が目立った。
ZAKZAK 2003/01/27 http://www.zakzak.co.jp/top/top0127_2_02.html
半数以上に上り、前職での経験が生かしにくい環境にあることが、インターネット情報検索サイト、
インフォシークがこのほどまとめたネット利用調査で分かった。
４５−６４歳の男性のうち、４０歳以上で転職した７３５人から１月中旬に得た回答によると、
新たな職が前職と「業種、仕事内容とも同じ」なのは１８．９％。「違う」と答えた人は５２．７％で、
リストラよる退職者の場合は６２．７％の高率だった。（中略）
転職で給与が減少した人は６６．４％で、増加した人の２２．７％を大幅に上回った。
有給休暇が減少した人は４８．３％（増加は１８．０％）、福利厚生が悪化した人は５１．６％
（改善した人は１０．６％）など全般に労働条件の悪化が目立った。
ZAKZAK 2003/01/27 http://www.zakzak.co.jp/top/top0127_2_02.html
2 ：２：03/01/27 14:07 ID:VmBSHroD
２
3 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 14:07 ID:zQh6Vhwe
うちの旦那は転職で給料上がった。
その代わり、仕事が更にハードになった。
その代わり、仕事が更にハードになった。
4 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 14:10 ID:rFK88nxt
引き抜きならまだしも転職で給料増えるって考えるのはちょっと…
5 ：3：03/01/27 14:22 ID:zQh6Vhwe
6 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 14:27 ID:6wGZ9bFn
４の言う通り、引き抜きでも無い限り、同業種で給料増加は難しいだろ？
リストラはともかくとして、職場に嫌になって業種換えするんだから、同業種のはずは無い。
給料下がっても業種変えしたいんだから、給料減も当然だと思うが。
リストラはともかくとして、職場に嫌になって業種換えするんだから、同業種のはずは無い。
給料下がっても業種変えしたいんだから、給料減も当然だと思うが。
7 ：擬古牛φ ★：03/01/27 15:17 ID:???
半数以上が前職と違う仕事 転職中高年、経験生かせず
中高年の転職・再就職者のうち、新しい仕事の「業種と仕事内容がともに前職と違う」人は
半数以上に上り、前職での経験が生かしにくい環境にあることが、インターネット情報検索サイト、
インフォシークがこのほどまとめたネット利用調査で分かった。
４５−６４歳の男性のうち、４０歳以上で転職した７３５人から１月中旬に得た回答によると、
新たな職が前職と「業種、仕事内容とも同じ」なのは１８・９％。「違う」と答えた人は５２・７％で、
リストラよる退職者の場合は６２・７％の高率だった。
再就職に際し資格を取った人は１５・９％と少ないが、取得者に聞くと資格が再就職に「非常に
役立った」（３５・０％）「まあ役立った」（３６・８％）などとし、資格は就職に有効なようだ。
退職の理由は「独立・起業して」が１４・４％、「リストラ」が１３・９％、「勤め先の倒産」が１２・７％。
「早期退職に応募」が９・８％、「不本意な配置転換」が９・１％。全体として長引く景気低迷で
離職を迫られる人が多い。
転職で給与が減少した人は６６・４％で、増加した人の２２・７％を大幅に上回った。有給休暇が
減少した人は４８・３％（増加は１８・０％）、福利厚生が悪化した人は５１・６％（改善した人は１０・
６％）など全般に労働条件の悪化が目立った。
http://www.kyoto-np.co.jp/news/flash/2003jan/25/CN2003012501000165H1Z10.html
中高年の転職・再就職者のうち、新しい仕事の「業種と仕事内容がともに前職と違う」人は
半数以上に上り、前職での経験が生かしにくい環境にあることが、インターネット情報検索サイト、
インフォシークがこのほどまとめたネット利用調査で分かった。
４５−６４歳の男性のうち、４０歳以上で転職した７３５人から１月中旬に得た回答によると、
新たな職が前職と「業種、仕事内容とも同じ」なのは１８・９％。「違う」と答えた人は５２・７％で、
リストラよる退職者の場合は６２・７％の高率だった。
再就職に際し資格を取った人は１５・９％と少ないが、取得者に聞くと資格が再就職に「非常に
役立った」（３５・０％）「まあ役立った」（３６・８％）などとし、資格は就職に有効なようだ。
退職の理由は「独立・起業して」が１４・４％、「リストラ」が１３・９％、「勤め先の倒産」が１２・７％。
「早期退職に応募」が９・８％、「不本意な配置転換」が９・１％。全体として長引く景気低迷で
離職を迫られる人が多い。
転職で給与が減少した人は６６・４％で、増加した人の２２・７％を大幅に上回った。有給休暇が
減少した人は４８・３％（増加は１８・０％）、福利厚生が悪化した人は５１・６％（改善した人は１０・
６％）など全般に労働条件の悪化が目立った。
http://www.kyoto-np.co.jp/news/flash/2003jan/25/CN2003012501000165H1Z10.html
8 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 15:19 ID:Bqz3iCtf
>3
こんな時間から2chしてる女房じゃ旦那も大変だなｗ
こんな時間から2chしてる女房じゃ旦那も大変だなｗ
9 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 15:20 ID:eyJumzgT
★http://jbbs.shitaraba.com/travel/832/★
◆みんなの情報局◆
◆みんなの情報局◆
10 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 17:38 ID:bBk8tEXD
三食昼寝付き いいなあ
11 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/01/27 19:55 ID:d91zwKa/
三食昼寝付き（セックス強要・家庭内暴力・姑との確執） 男に生まれて良かった
12 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/02 23:27 ID:PIF1HfCU
元々、もらいすぎだったって事だな
13 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/03 00:12 ID:I0JpL3js
うちんとこ、営業でつかえなくて総務にとばされてさらにそこで
つかえないのに、次長に昇進した馬鹿椰子がいる。
ちょうど４２−３歳だが、ほかの会社なら速攻でリストラなんだが・・
でも本人は自分のこと優秀だと思ってるんだろうな・・
こうやって転職したりして現実わかるひともいるけど、
うちの馬鹿次長みたいな給料泥棒もまだたくさんいるんだろうな・・
氏ねや団塊世代
つかえないのに、次長に昇進した馬鹿椰子がいる。
ちょうど４２−３歳だが、ほかの会社なら速攻でリストラなんだが・・
でも本人は自分のこと優秀だと思ってるんだろうな・・
こうやって転職したりして現実わかるひともいるけど、
うちの馬鹿次長みたいな給料泥棒もまだたくさんいるんだろうな・・
氏ねや団塊世代
14 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/03 00:28 ID:E4fh+hlQ
15 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/03 01:27 ID:6JvalOBz
>>6
>給料下がっても業種変えしたいんだから、給料減も当然だと思うが。
>1をみて>6の感想を持ったのなら、転職に対する認識が、世間から遊離しすぎ。ヒキか？
>1だけで理解できなければ、>>7をよく読め。
>給料下がっても業種変えしたいんだから、給料減も当然だと思うが。
>1をみて>6の感想を持ったのなら、転職に対する認識が、世間から遊離しすぎ。ヒキか？
>1だけで理解できなければ、>>7をよく読め。
16 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/03 22:03 ID:I0JpL3js
>14
誰も団塊世代に金をやりたいとはいってないんだが・・
誰も団塊世代に金をやりたいとはいってないんだが・・
17 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/03 23:30 ID:H5oLgSg9
団塊など穀つぶしもいいところ
とっとと地上の楽園に移住しる！
とっとと地上の楽園に移住しる！
18 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/03 23:34 ID:T271kKfM
>>それは勝ち組み
>>13それは勝ち組.
20 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/04 18:54 ID:f5ChvkdB
21 ：世直し一揆：03/02/11 18:30 ID:UKG3gSY3
＜血液型A型の一般的な特徴＞（見せかけの優しさ・もっともらしさ（偽善）に騙され
るな！）
●とにかく気が小さい(神経質、臆病、二言目には「世間」、了見が狭い）
●他人に異常に干渉し、しかも好戦的・ファイト満々（キモイ、自己中心）
●自尊心が異常に強く、自分が馬鹿にされると怒るくせに平気で他人を馬鹿にしようと
する（ただし、相手を表面的・形式的にしか判断できず(早合点・誤解の名人)、実際に
はたいてい、内面的・実質的に負けている）
●本音は、ものすごく幼稚で倫理意識が異常に低い（人にばれさえしなければＯＫ！）
●「常識、常識」と口うるさいが、実はA型の常識はピントがズレまくっている（日本
の常識は世界の非常識）
●権力、強者（警察、暴走族…ｅｔｃ）に弱く、弱者には威張り散らす（強い者にはへつらい、弱い者に対してはいじめる）
●あら探しだけは名人級でウザイ（例え10の長所があってもほめることをせず、たった１つの短所を見つけてはけなす）
●基本的に悲観主義でマイナス思考に支配されているため性格がうっとうしい（根暗）
●単独では何もできない（群れでしか行動できないヘタレ）
●少数派の異質、異文化を排斥する(差別主義者、狭量）
●集団によるいじめのパイオニア＆天才(陰湿＆陰険）
●悪口、陰口が大好き（Ａ型が３人寄れば他人の悪口、裏表が激しい）
●他人からどう見られているか、人の目を異常に気にする（「〜みたい」とよく言う、
世間体命）
●自分の感情をうまく表現できず、コミュニケーション能力に乏しい（同じことを何度
も言ってキモイ）
●表面上意気投合しているようでも、腹は各自バラバラで融通が利かず、頑固(本当は
個性・アク強い）
●人を信じられず、疑い深い（自分自身裏表が激しいため、他人に対してもそう思う）
●自ら好んでストイックな生活をしストレスを溜めておきながら、他人に猛烈に嫉妬
する（不合理な馬鹿）
●執念深く、粘着でしつこい（「一生恨みます」タイプ）
●自分に甘く他人に厳しい（自分のことは棚に上げてまず他人を責める。しかも冷酷）
●男は、女々しいあるいは女の腐ったみたいな考えのやつが多い(例：「俺のほうが男
前やのに、なんでや！（あの野郎の足を引っ張ってやる！！）」）
るな！）
●とにかく気が小さい(神経質、臆病、二言目には「世間」、了見が狭い）
●他人に異常に干渉し、しかも好戦的・ファイト満々（キモイ、自己中心）
●自尊心が異常に強く、自分が馬鹿にされると怒るくせに平気で他人を馬鹿にしようと
する（ただし、相手を表面的・形式的にしか判断できず(早合点・誤解の名人)、実際に
はたいてい、内面的・実質的に負けている）
●本音は、ものすごく幼稚で倫理意識が異常に低い（人にばれさえしなければＯＫ！）
●「常識、常識」と口うるさいが、実はA型の常識はピントがズレまくっている（日本
の常識は世界の非常識）
●権力、強者（警察、暴走族…ｅｔｃ）に弱く、弱者には威張り散らす（強い者にはへつらい、弱い者に対してはいじめる）
●あら探しだけは名人級でウザイ（例え10の長所があってもほめることをせず、たった１つの短所を見つけてはけなす）
●基本的に悲観主義でマイナス思考に支配されているため性格がうっとうしい（根暗）
●単独では何もできない（群れでしか行動できないヘタレ）
●少数派の異質、異文化を排斥する(差別主義者、狭量）
●集団によるいじめのパイオニア＆天才(陰湿＆陰険）
●悪口、陰口が大好き（Ａ型が３人寄れば他人の悪口、裏表が激しい）
●他人からどう見られているか、人の目を異常に気にする（「〜みたい」とよく言う、
世間体命）
●自分の感情をうまく表現できず、コミュニケーション能力に乏しい（同じことを何度
も言ってキモイ）
●表面上意気投合しているようでも、腹は各自バラバラで融通が利かず、頑固(本当は
個性・アク強い）
●人を信じられず、疑い深い（自分自身裏表が激しいため、他人に対してもそう思う）
●自ら好んでストイックな生活をしストレスを溜めておきながら、他人に猛烈に嫉妬
する（不合理な馬鹿）
●執念深く、粘着でしつこい（「一生恨みます」タイプ）
●自分に甘く他人に厳しい（自分のことは棚に上げてまず他人を責める。しかも冷酷）
●男は、女々しいあるいは女の腐ったみたいな考えのやつが多い(例：「俺のほうが男
前やのに、なんでや！（あの野郎の足を引っ張ってやる！！）」）
22 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：03/02/11 18:53 ID:IM+8kgEg
>21 もうおなかいっぱい