コニカメディカルヘルスケアっどうよ

富士フイルムメディカルのスレがあるからコニカを立てました。

【　糸　冬　　了　】

糸冬　了　してますよ！

コニカメディカルヘルスケアは存在しない。

コニカミノルタヘルスケアが正解。スレ主は古い人間？

体制に影響ない

大勢だろ

態勢だよ

大成じゃないの?wwwwww

耐性だろ

退勢

大声

体勢だろ冗考

体位だろ

●●位

↑ばか

小荷加稔多減巣毛亜は穴露具用錬徒現腐胃留無の
清蔵を平成21年3月で中止擦る夜。

読めない・・・

ワケワカメ

>>16は
コニカミノルタヘルスケアはアナログ用
レントゲンフイルムの製造を、止めるんじゃないのwww

なある

　社内では、メーカー品として次に売る商品がないので、何でも売らなくては
ならなくて大変です。
その内、メディカル部門は身売りされる噂ですので僕も今どこか転職考えています。

国の医療費抑制政策で、いつまで有るか分からない
電子保存が新設され、フイルムレス化が一挙に進展
した影響が大きいな、機械を売っても儲からんしな！

コニコニ

今年４月よりフイルムが急激に無くなってきて売り上げは激減し、利益はフイルム製造原価が
大変安かったので大打撃です。
　社内では３５歳以上は早期退職対象者でリストラ敢行中です。退職金の割り増し
も１０ケ月分しかなく将来不安です。

洒落になってないなー

非医療が過半のとこはキツイな

ですね

コニコニ

コニタン

コニカミノルタヘルスケアだろ

うむ

長いよね変えればいいのに

コニミノヘルスでは・・・

なんか変

コミックスとか

この業界だとコニミノは本当最悪。
医療の分野なめてます。
目的不明のまま各自突っ走ってがんばれ！！！
最後に全員で沈もうね。

この業界だとコニミノは本当最悪。
医療の分野なめてます。
目的不明のまま各自突っ走ってがんばれ！！！
最後に全員で沈もうね。

この業界だとコニミノは本当最悪。
医療の分野なめてます。
目的不明のまま各自突っ走ってがんばれ！！！
最後に全員で沈もうね。

連打乙

この会社、最近自社製品そっちのけでやたら空気清浄器等
買ってくれとか来るんだよなあ！！そうとう末期かな？

あると思います

いいだろ別にぃ

みんなは転勤するの？

両肩叩かれて逝くとこないのに、転勤出来ればね！

結構、転勤希望者多いね。驚いてるよ。

そりゃ〜、他に仕事無いし、医療器械屋に転身の実力無いし
、成すがままっしょ！

>>40
そういうことかな

YES

みんな転職活動してないの？会社と心中する気？

世界同時不況のあおりを受けてコニカミノルタの株価がなんと１／３になっている。
同社は輸出比率が８０％以上であることから経営状況が悪化しているそうだ.
液晶フィルムの新工場稼動を先送りするとの報道を受けて収益環境悪化.

ここは、コニカミノルタのスレではない！
コニカミノルタヘルスケアのスレ！

長いなあ

>>33か>>35で決定だ！

コニカ何でこんな悪くなったの？

親会社が危機なのだから、将来性なく採算性悪化中の
コニミノは、真っ先に矢面に立たされるでしょう。
現にリストラの真っ最中で、他社に顧客をまかせよう
としているし、当然縮小かＯ社に身売りでしょう！

僧謂えば、個だっ区の得る苦も栗鼠虎だ。百忍知覚着流羅示威。

そう言えば、コダックのエルク（旧西本産業）もリストラダだ。100人近く
いるらしい。富士も１月末で60人弱リストラした。

これからリストラ激化しそうだな

>>32
オリンパスメディカルシステムズに比べたら短い。

コニミノグループの中じゃメディカル部門はいいほうって聞いてたけど、そうでもないのか？

>>60
よくねえよ。コニカミノルタの中でもお荷物的存在。
もう整理対象なんじゃないか？この会社も時間の問題だろ。

今期決算は売上げ大幅減、最終損益大赤字！！
泣きたいよ〜・・・・。

就職活動はしてないよ。でも、スキルアップは考えてる。失業保険もらいながら、景気回復を待つよ。

>>63
早期退職された方ですか？

大変でしたね！！
フイルムが無くなる時期と不況の波
のＷショックですから仕方ないね〜。
早く自分のビジョンを持つことが正解。

>>63
いつ辞めたんですか

ひたすら人を減らすしかこの会社が生き残る方法はないね。
フイルムはなくなるし、他に売るものはないし。
近い将来リストラがあるだろうから、その前に逃げたいね。

>>67
いつだと思う？

近未来

アナログ本当に辞めるのか？何も聞こえてこないんだが。

直接撮影用X−RAYフイルムの三月一杯で
製造中止の話は昨年秋に一部報道されていた。

近未来に辞める予定です。でも、有給は全部消化する予定です。

ここでエンジニアしてる彼が最近残業ばかりで休日も休みがないとか
言ってメールもガタンと減ってデートも殆ど出来てません。
こちらの社員さんは休日出勤したり早朝出勤、残業続きしてる人、多いですか？

最近人が減ってるから残業とか休日出勤増えてるんじゃないかな？
あまり彼を責めないでやってください。
ただこれからはもっと人が減るからもっと忙しくなるだろうし、
会社の状況も危ういので気をつけてください。
結婚を考えているのなら早く辞めさせたほうがいいでしょう。

かといってこの景気じゃなあ

>>74
ありがとうございます！！
彼、もしかしたらウソついてないかもですね。本当に忙しいのかも。
私、彼に振られたのかと思ってて。

無職されてるよりは今のまま働いていて欲しいんですけどね。
会社全体が多種多方面で経費削減をし始めたから給料上がらないのに辛いって
コボしてました…。

>>71
そうなると、東京サイト日野にある、Ｘレイフィルムの製造工場は、近々閉鎖予定っすか？

既に今年から、稼働日数を減らしてる様ですが…

ヘルスケアが潰れてもＭＧは安泰だろうよ。

何その不沈艦宣言

利益の大半が未だにフィルムな件＜ＭＧ

大勲位がいるな

これからは何を売るのか…

>>82
当面は売れ線の空気清浄機だな。
とはいってもフイルムの埋め合わせはできないけどね。
これから何か期待できる製品がＭＧから出てきたりするのかね？
それとももうＭＧ整理？

もう、HCもGIもダメだろ

>>83 あると思います。

>>85
いつごろかな？
そうなったときってやっぱりクビかな？
逃げる準備しておこうかな？

自社製品の販売はそっちのけで、空気清浄器や浄水器を売り歩くようじゃ…

コニカミノルタヘルスケア株式会社な件

家庭用置き薬の営業を始めました

ｼｮﾎﾞｯ

有機ＥＬ関連機器まで温続出来るか？

フィルムという、唯一にして最大に旨味がある商品に頼るのは、もう限界かと…

こうなるのわかってたわりには対策が遅れたよな。
まだ今も口で言ってるほど危機感ないんだろうなって人多いね。

マジにミノルタと合併する前に辞めてよかったわ。
糞みたいな会社だったからな。

本社が日野市にあるのは何故？

危機感持たないように、会社に操作されてんじゃないの?会社が最後まで引き留めたい人には「うちの会社は大丈夫!将来は君たちに掛ってるんだ。期待してるよ!」ってさ。飴を与えてるんだよ。そして最後は会社と心中させられるんじゃないの?

山一證券（古い）か?

ＭＦＰを売り歩くようになったらお終いだろ

>>97
古いしあそこは温情的だよ

不存在山一證券

断末魔の叫びはまだか？

リストラされる前に転職活動しといたほうがいいぞ。
クビになってからじゃきついぞ。

ここは、元気がありそうだ！！転職コースにお勧めですぞ？
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/bio/1172248613/l50

デジタルレントゲンRFSystemの陰謀？

これ見れば納得するしかない！
http://industry.rfsystemlab.com/profile/index.html

↑何かあると直ぐに、裁判に持ち込むところだね！

内資のくせに外資っぽいんだね〜そういうとこは。

多泣人

このスレは“コニカミノルタヘルスケア”に関する
ものですので、皆さんよろしくね。

ジリ貧ですわもう諦めます

合併前に気づくんだったね

WETのXﾚｲ生産終了って、マジ？

>>112
何を今頃言ってんだ！業界じゃ周知の事実。

>>112
フイルムは少量生産が出来ない商品（生もの）
一定の量が販売出来ないと、製造原価上昇。
三月一杯で製造を止めてしまうらしい！
在庫が無くなった時点で、アナログ終了。

じゃー、コニカ製自動現像機も”時間の問題”って言う事ですかね！

そんなん何を今更ですやん。。。

ＣＲ売って来いや、クソ営業がっ

何でも良いから、売り上げ増やしてくれ。

ＭＦＰ売るしかないな

MFPって何ですか？

>>120

＞ MFPって何ですか？

コニカミノルタの主力製品

その主力製品を知りたい。

複写機だろ〜。

>>120 >>122だけど
コニカミノルタの主力製品は確かに複写機だろうけど
ここはヘルスケアなので主力商品はCRだろう、REGIUS110なら
理解出来る。

また3月がやってくる･･･

また4月がやってくる･･･

欝出汁膿

また5月がやってくる･･･

そろそろ異動の辞令が

　今日、調子悪くて休んだよ。　
もう書き込みする元気もないよ！

>>130
どうせ売れる物も無いんだから、休んだ方がいいよ

中途は募集していますか？ソフトウェアですけど

売れ売れと追い込みをかけられ、がんばって売ってきたら在庫がない！！！
予算も上回ってないのに、在庫切れってどゆこと？

製造に理由を聞いたら、
『営業の販売管理が悪いから、生産管理が狂ったせい』だとさ。
毎回、毎回、どんだけ営業を馬鹿にするんだこの会社は？

営業の上層部は親会社に媚を売るため、全く文句言えない。
根っから、土壌から腐りきってるよ。

>>133
昔からの風習で、未だに製造がＴＯＰだと思ってるみたいね

営業を軽んじてる

>>131
それじゃずっと出社できない

みんな意外と辞めないね。将来不安じゃない？

もう寝よっと

仕事できないやつほど辞めないよ

↑構造改革で人員削減の場合は真逆

辞められないんだよ

酒飲んで寝よっと

寝酒ｳﾏｰだよねｗ

独身の人は特に辞めないよね。
会社も予想外で、対処を考え直すんじゃない?

辞めない！

辞められないんだろだからｗ

屁留守毛阿ってMMJとMGがくっついた奴だっけ？

フィルム駄目。CR打って来い！どこで利益出るの？コニカってCR叩き売ってもフィルムで元とるやり方でしょ？
コピー機打って保守だのカウンター量だのといっしょだよね？

だから、フイルムはもう売れないの〜。

あたしは辞めるよ。

辞めて大正解！
でも自社製品叩き打って、フィルムでもととる
単純作業の繰り返しのみだから競争力ない営業だらけだから
ご時勢の医療業界へは行ける人いないね！
いける人はとっといてるよ。
P、SI、G、T、Fとかね！

>>147
そうらしいね
ＣＲが赤字でも、フィルムで元を取るみたいな
昨今はフィルムレス化と、声を大にして言ってるけど、会社の実態は違うんだねぇ
フィルムの販売が終わったら、これからどうやって元を取るんだろう…

まぁ、コニミノのＣＲは、ＦＣＲを始めとする他社製品をリバースエンジニアリングして作った物だろうから、魅力は無さそう

ＣＲなんか売っても赤字なんだから、グループ全社が垣根を越えて、ＭＦＰ販売に協力しろや

その方が、ＨＤやＢＴに取って有益だし

http://konicaminolta.jp/pinkribbon/experience/report_01.html

↑
菅家釈迦？

この会社もう終わってるね。会社が変わろうとするスピードより全然早いスピードでフイルムが減ってる。
早期退職なんて悠長なことやってないで、リストラしたほうがいいんじゃない。
仕事しない、仕事できない無能な管理職多いし。

>>155
まぁ、元々フィルム屋だから、HC機器の急速なデジタル化に、遅れを取るのも仕方ない
競合他社も増えてるから、今後は体力のない会社が、製品の善し悪しに関係なく没落していく
ＫＭで例えるなら、旧フォトイメージングのデジカメ事業と同じ運命かと

で、どうなるとおもう？

決まってるでしょう。
身売りか整理解散です。
ここの営業は本当にひどいよ
関西の大阪第○営業所なんか
営業できない、マネジメントできない
医○さんが所長してるくらいですから
ともあれ語句一部のサービス残して
みんな整理！　でもMGは残るよ
そのための安売り金集めいまさせられてるMMJ
かわいそう！

ＭＧの俺、勝ち組ﾜﾛﾀ

大阪の所長さんって、初代総理の名前ににている人ですよね？
MGは優秀な人多いですよ。
はっきり言って。

(*ﾟДﾟ)ノﾞΩﾍｪ　ﾍｪ　ﾍｪ　ﾍｪ　ﾍｪ

MGが優秀とかwww

ＭＧにとどめを刺せなかったことが、任期中の悔やみであります

ＭＧが勝ち組とかｗｗｗ

こんな会社買ってくれる会社なんてあるの？

まあ、無理ですわ！
オ○ンパスと提携吸収ぐらいか？

提携九州は失礼！
一応オリンプスに貸せってCRだけになって
18憶で馬脚、九州ではありません
税院整理です。
引き継いでは呉ません。（費と）
150は奇怪だけど170、190は営業でも
めんてできるよ
majide

会社がやばいからメンテ出来ないため、しかたなしに
営業マンがするしかないのか！
そして、営業が来なくなったら病院の人にやってもらう
しかないのか？
　これじゃ、ナ○ミと同じじゃないの！！

なおみ・ナオミ・naomi・・・・ＲＦ

事務派遣はザクザク切ったけど
技術は正社員登用するんだよね
わけわかんね

↑
アホ　アタリマエダ

正社員は命がけでしがみつくでしょ
その分派遣にしわ寄せ。

メンテは米とぎを扱える高技術を備えてる
からどこでも通用できるよ。
すごいよ、この技術。

こんなどうしようもない会社で働き続けている君たちが哀れで仕方がない。
沈むとわかっているのになぜ抜け出そうとしない？会社ごと沈む気か？

井の中の蛙だから、仕方ないんだ。

沈む前に飛び出したところで溺れるのは一緒だろう

取り敢えず
泳げる様にしとくさ！

>>175みたいなダメ社員ばっかり残るんだろうな…

業界環境が４月になっても、全然よくなりまへん

ザクザク辞めてくのを黙って見てるのは、社員を３分の１にでもする気なのかしら？

業界環境がよくなるはずないだろ。フィルムなんてもういらないんだから。
フィルムがなくなりゃ人も今みたいにはいらないし、それだけの人員も維持することができないから1/3くらいでいいでしょ。
けど最近そんなたくさん辞めてるか？

Ｗｅtフィルムの生産終了を発表したら、HCは駆け込み注文が出て来て増産ワロタ

増産、増産、増産だ！（特需wwwwww）

ＨＣもたまごっちっですか？

あむ

GEのレントゲン装置を売るって新聞に出ていたね。もうGEを買収したら(´･ω･`)

>>184
ＫＭ製のＤＲは売れないのかな？

ＨＰにはＤＲもラインナップしてるけど

まぁ、ＧＥとは有機EL照明の開発絡みで、２年位前に提携したみたいだから、そこから繋がりが出て来たのか？

さて・・明日ITEM逝ってくる　サクラだけにサクラ要員でな。。。

>>186
乙

?

早期退職とかやったわりには使えないヤツがたくさん残ってるな。
特に上のほうのヤツ。無能な管理職多すぎるわ。

使えないから子会社に来るんでそ

今年度のリストラ予定は300人です。
早期退職だけでは予定に達しませんから、作戦会議中です。

　　　　　　　 ∩＿
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ＜こいつ最高に馬鹿！
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

400〜500人じゃないと建て直し無理！！

有能な人が残ればいいけどね。

>>193
普通に考えれば有能なヤツから辞めてくだろ。

春のグループ会社間移動　笑いましたな。

>>191
マジ？

社報みた?

ここは、役員と管理職に優しい処。
第一線の営業やサービスをリストラする前に
役に立たない役員や管理職をリストラすべき！！！
いまだに、官公立に接待したりしてる。
時代遅れにあきれるWa

>>197
何かあったか？

事務職のやつ？

あいつ、遂にやったなあ！！

何教えて

急にコピー機売れと言われても。

>>203
CRにコピー機を抱き合わせ販売すればいい

ボーナスって出るの？

グループ間異動させられましたけど。

つぶれたとこから来たの？

GEのFPD販売するみたいだけど
GEはCT、MRIが好調だからFPD関連は
いらなかったんじゃない？
GEが捨てたものに飛びついた？？

まあGEでは小さな病院をまわるだけの戦力がないっていうのが本当の所だろう。
コニカだと子会社も含めると全国津々浦々までカバーしているからね。
本当は富士みたいに自社開発できるといいんだけど。

自社開発力はフジとは雲泥の差。
でも開発はでかい面してやがる。
能力の無さに気づく能力も無い。

>>208
ＧＥとは「有機EL照明事業」を共にするから、アメ公はそれに乗じたんだろ

早い話がアメ公に騙されたんだよ

メンテもコニカがやるんだったら、結構、いい話だと思うけどね。
それで時間稼ぎをしておいて自社開発するとかさ

優秀な人は抜けて行くね

この先どうなるんかな？

>>214

はよ　　師ねよ　このさきねぇよ

可哀相に…
フィルムレス加速するから早く次の展開考えないと… またリストラ第二弾始まるな〜

リストラ第二弾って、割増あるかな？

割増はどうやろか？ 前回並かそれ以下やね… かなり厳しくなるよね〜

てか割増なかったら辞めねえだろ。
会社としては辞めさせたいから割増あると思うよ。
どうしたら辞めるかっていうことを一生懸命考えてるでしょ。

条件が前回以下だったら辞めるやついないだろ
余るならＣＳセンターに回せばいいのに

CSセンターって人足りてないの？

↑自問自答

辞めなけりゃ、会社が倒産するだけ。
そうなれば、優秀な人間は転職、無能社員は完全失業となるだけ。
自分がどれだけ利益を上げているか良く考え、年収の１．５倍〜２倍の
稼ぎができない人は、自ら辞めて行くことを期待しています。
　
社長代理

会社的にカッコ悪いから、リストラ敢行するが
倒産にはしないだろうね！
たぶん、スリムにして本社吸収か子会社と併合
ぐらいか？
その時４０才以上と要らない社員はいないけど！！

販社は負け組

コニカミノルタ今期、固定費３３０億円削減、人件費や研究開発費。2009/06/02 日本経済新聞　朝刊,15ページ

コニカミノルタホールディングスは２０１０年３月期に人件費や研究開発費などの固定費を前期に比べ３３０億円削減する。
海外を中心に人員を大幅に減らすほか、低採算の印刷フィルムの生産・販売を終了するなど組織のスリム化や事業の選択と集中を進める。
液晶テレビ向け偏光板保護フィルムなどを手がける光学関連事業で８０億円程度削減するもよう。
国内を中心に派遣・請負社員を５０００人以上削減するほか、グループ子会社のプロパー社員も削減し、国内の生産拠点４カ所を再編する。
事務機などの情報関連機器事業では、欧米の販売会社の間接部門で１０００人以上を削減する。
これにより固定費を８０億円程度削減するようだ。さらに研究開発費を７５０億円と前期に比べ約７０億円圧縮するほか、賞与や販売経費などで７０億円程度削減する。
松崎正年社長は「今期に企業体質改革を完遂することで、来期には増収増益に転じて強い成長を実現させる」と語る。
ヘルスケアは真っ先に身売りかな？

ＧＥに売っちゃえ

ぶっちゃけミノルタがまずいんじゃないの？(´･ω･`)

ＧＥは買いません。
ＦＵＪＩとも提携しました。今後はＦＵＪＩと開発し、医用放射線部門も
窓口を一本化します。（予想）

富士フイルムは，独自開発したX線フィルムの約100倍の感度を持つ
放射線検出媒体「イメージングプレート＊4」を用いた画期的な
世界初のデジタルオートラジオグラフィ装置を1987年に発売。
遺伝子解析などの処理速度を飛躍的に高め，研究時間の大幅な
短縮に貢献した。また，画像データのデジタル化により，
対象とする標本の定量的計測を実現。
その後も，写真をはじめとするイメージング分野で培った技術を駆使し，
独自開発のCCDやレンズを搭載した多くの画像解析機器を提供し，
長年遺伝子・タンパク質研究の発展に寄与してきた。・・・・

詳しくはこちら
http://www.innervision.co.jp/041products/2009/p0907_10etc.html

バイオ関係の提携だね。医療機器関係もフジとGEの提携が進むのかな？

ここのリストラもそろそろ本番か！
社員減らすには、一回も転勤した事の無い駄目オッサン社員を
辞令一発出せばすぐ辞めるだろう！！

遂に第二弾リストラ物語の始まり始まり〜だね…

しまった。
営業所閉鎖で転勤させる所がなくなってしまった！！

>>232
簡単です。
必要最小限の人員のみ残し、他を各支店の販売促進部（新設）に
異動させます。

そこで、飛び込みセールスさせ、成果100％評価（歩合給）で
働かせればＯＫ
　

恐ろしい結末になりそうだね… 現社員の半分以上は不要な社員だし… 管理職は大半能無しゴマすりやからな〜

辞める事にしました。良い条件だし。

今週末締切だしね。

逃げるが勝ちだな

♪ここに私がいなけりゃ〜　なんて思ってる自信過剰な社員
　あなたに代わる人材はいくらでもいます。

謙虚になれない社員・無能な管理職は
早期退職優遇制度に応募してください。
私も今回応募します。

おれも、そうするか！
そっちは、割増何ヶ月ですか？

この会社辞めてホントによかったよ。

俺もそのまま居たら、心身症でポックリ逝ってたかも？
未来無いジリ貧なのに、安い給料でこき使われたら体ボロボロ
になるところだったよ！

>238
自分が無能だって言ってるの？w
今やってるのは早期退職優遇制度じゃないし。

>242
七月からに決まってるだろ！！
それとも、今年から廃止？
ほんとに馬鹿ばっかりだね
悲しいよ（涙）

>>243
結局逃げるが勝ち組だろ？
少しでもお土産ある内に！！

結論から言うと
フィルムレス時代に突入し他社より優位な材料は何ひとつも存在しないし、
今後も、大幅な開発費カットで良い商品は出ない。
コニカミノルタとしてはメディカル分野から撤退したいのが本音。

6/23の株主総会後、大規模リストラに向け動くとが予想するね

GEあたりが買収されるのかな？デジカメ参入したし(´･ω･`)

日野のエムジーで作ってるﾌｨﾙﾑは、今年度中に生産終了らしいね

甲府で作ってる方のﾌｨﾙﾑは、まだ生産継続らしいが

メディカルなど潰してスリム化してから、身売りでOK？

コピー機の飛び込み営業、慣れましたか？

空気清浄機の飛び込み営業、慣れましたか？

洗剤の飛び込み営業、もう慣れましたか？

店によってはサイト割引四千円とかある風俗検索のデリモってサイトいいぞ。
ウチの地元はいっぱい載ってる。
知名度そこそこらしいけど、どう？
【でりもどっとじぇいぴー】
.;:

人大杉！
まるで「蜘蛛の糸」
コニミノヘルス丸は定員５００人です。
あと数年で老朽化により、廃船が予定されています。

ぶっちゃけ本社の人員多すぎね。ジジイばっかりだし。

ＭＧの人たちが本社に帰ればいいんじゃないの？

>>255
本社での仕事がないからヘルスケアに来てるんだい！

ヘルスケアじゃなくて風俗のヘルスすれば！

退社して、今最高に幸せ！！！！

コニカ、富士フィルム、コダック。
どこが一番いい？

>>256
出向元の会社には、国から雇用調整助成金が出るからね

だから、出向者を増やしてるんすよ

いよいよ早期退職という名のリストラ大作戦スタート。

あれくらいの割り増しで辞められるか！！
みんな賞与がなくなっても居座ろう！！
倒産したら、みんな平等だよね？？

ＭＧは安泰みたいな顔してんじゃないよ！！
本当にむかつくよ！！

残る方が辛そう
上の方は会社を潰そうとしてるとしか思えん

会社を潰そうとは考えておりません。
しかしながら、この状況では皆さん方に賞与は勿論のこと、給与すら
お支払いできなくなる日が、近い将来間違いなくやってきます。
このまま潰れるまで放置するか、できる限り存続させる方が良いのか
皆さん方のご意見を聞かせてください。

潰れる前に身売りが一番良いかも？

>>264
誰が買います？
これから成長しますか？

新製品開発する気はあるんですか？

中国のハゲタカファンドに身売りすればいいよ

みんなで沈没は悲し過ぎるよ… その前に脱出しなきゃ…
居ても地獄辞めて多少行って地獄やな…
来月には第二弾仁義無きリストラやな〜

［ヘルスケアセクター]。大和総研では「強気」継続。
http://news.imagista.com/money/investment/

　俺って、リストラ要員だって上司のやつに言われたけど、これってパワハラだよな?

>>270
自覚してるなら仕方ない

茄子ﾏﾀﾞｰ

皆さんは大丈夫ですか？
人事ではありませんよ！

会社は倒産を防ぐために人員整理をすることがあります。
通常は条件の良い退職条件（本来の退職金にお金の上乗せなど）を
出して希望退職を募りますが、人員が満たない場合には
指名解雇する場合もあります。（法的に何ら問題なし）

・勤務成績が良くない（欠勤・遅刻）
・給与に見合った仕事をしていない（予算未達成者・事務職）
・事務などの管理部門勤務（本社・支店の内勤者）
・事業を縮小する部門の勤務（全員）
などを理由としてしてきます。
これらに該当しない人は一応安心ですね。

会社が生き残るための事なので「情」が入ることはできません。
　　　　　
合掌

早期退職制度への申し込みが想定数より少なかったら、そろそろ会社も痺れを切らし、強行策に出るだろう。

なんで自己都合なわけ

実際は、退職勧奨。
指名解雇の手前で落とす。（法的に何ら問題なし）

単純に考えて、最低でも100人の退職を目標にしているだろう。
今年、新たに対象になる人は50人も居ないだろう？
そうなると、前回逃げ切った人は確実に射殺と考えられる？
それなりに、就活の期間があったはずだから・・・。

くもの巣地獄、それともあり地獄？どっちだろー！！

俺はまだ４０過ぎだけど、正直４５でリストラされたら自殺しそう！
早く転職しょう〜と

頑張ってはりますなー遅くないすか？

早まるなよ

いっそのこと身売りしてくれたら･･･

お願いだから！役にたたない５０才台と担当課長・担当部長は退職して〜！！

お前モナと言われるの百％承知でその願いですかそうですか。

↑
あなたは？
元社員？その時間はまだ就業時間中ですけど。
もし社員だったら首ですね（笑）

茄子ﾏﾀﾞｰ

　　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

よかないだろw

東日本CSセンターの評判はどうなの？
全然話を聞かないので気になる西日本側の俺

　縮小じゃねえの！！
田舎のＣＳセンターは統合で無くなるだろーなあ？

東日本ＣＳＣがどうなってるかは言えません
もう西日本ＣＳＣを止めることはできないので言えません

オシエテヤレヨ

東日本ＣＳＣは各地の選ばれたババアが集結しボロボロ。
運用説明もあったがまったくその通りには機能せず運用
されてます。西日本ＣＳＣも同じ結果じゃない？

ナルホドネ

名古屋と九州だけでもやめればいいのにネ☆

CSセンター開設の目的は業務縮小・整理の準備です。
順調に稼動した暁には、社員は半分まで削減されるでしょう。
皆さん一生懸命CSセンター立ち上げに頑張って頂いき
有難うございます。
いまや誰が敵か味方か判りません。
くれぐれも御注意を！！

　　　　　　　　　　　　 ／）
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　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
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　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
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　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
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　売上げ、新商品の販売はどうなるの？
　そして誰もいなくなったってカー！！

新製品は売れるかどうか？その前に動くの？
身売りのための粉飾？

そうかー。誰も教えてくれないから箝口令でも出てるかと
思ったがひどい状況なんだね…

新製品も軌道に乗れば自社開発で云々言ってるが
全然明るい展望見えないなｗ

コンサルクビにしたほうがいいよね

悪性

腫瘍？

マンモグラフィは自社開発したんじゃなかったっけ？(´･ω･`)

もうBPJのプリンタでも売り歩いてろよ

それじゃ親会社でいいんじゃ

一家の大黒柱の二位瑠六が病に倒れ収入が激減。余命３年
家族が右往左往して金策に走り回っている。
結局、走り回るガソリン代の方が高くついている。
お金は自ら稼ぐものである。借りたり計算だけでは成り立たない。

まさにこれが今の社内状況である。
利益を出すために○無しの高給取りが寄って集って考えるよりも
そんな暇な時間があるなら退職したほうがマシ！
５人削減で１億以上の経費削減になるよ！！！！

この迷走の責任は誰がとってくれるんだ・・・

キヤノンあたりと経営統合するんじゃないの

馬鹿の考え休むに似たり

なぜキャノン？なんか一緒にやってたっけ？

グループ内で相変わらず態度でかいな。おまえら。

もう先は長くなさそう

客にも言われてます(笑)

若い女の子がいっぱいの会社にイキタイ

ＣＳセンター開設おめでとうございます。

いよいよ医療用と印刷用フィルムも９月末で生産終了。
この先どうなるのでしょうか？
高額な機械を売っておきながら、フィルム撤退「連絡はＣＳセンターに！」
これでは顧客を馬鹿にしていませんか？
まったくカメラ撤退と同じ道を歩んでいますね？

ひと昔は、コニカの営業はおしゃべり上手、機械は安かろう悪かろうだったけど、
サービスマンも一生懸命に直してくれたし、正直に説明してくれたから
コニカファンだった。（泣）

>>315
俺も俺も
うちは高齢化社会の好例だな

>>315
俺も俺も
うちは高齢化社会の好例だな

女の子一人もいなくなるしねw

>>311
ヒント　ミ○○タ

年末まで会社もつかな・・

親が需要回復見込みらしいから
さすがに年内は大丈夫でっしゃろ

どうでもいいけどコニカミノルタヘルスケアな。コニカの古参の人の郷愁？

>>322
親のエムジーも瀕死だろｗ

エムジーはヘルスケアに売るだけだから損が出ない
客相手しない人たちに方針決められるんだからやってらんね

小西六写真工業株式会社

弥生Ｘ線工業じゃ！

さくらエックスレイでは？

小西六日野工場

↑がどうしたの？何か起きてるの？

西日本初日はどうでした？

>>329
生産縮小

なーんだ。そんなことか。

みなさん日食は黒化フィルムで観察しましたか

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　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　早く辞めて他探した方がいいんだよ！！
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>>334
仕事しろ

>>336
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息抜きタイム

なにこの忙しさ

やっておれん

そういえば、コニカって今年の秋以降に新しいCR(クリニック向け）を発売する予定みたいだね。
現行製品と比較して何がどう変わるの？

高機能・コンパクト

クリニック向けってレジウス110だったよね。
現行でも、かなりコンパクトだと思うけど、それ以上にコンパクトになるの？
あと、高機能化が図られたら価格もだいぶ上がるのかな？

ナオミに押されているらしいね(´･ω･`)

ナオミに押し倒されたいらしいね

>>343
110は大きくて不評なので、更なるコンパクト化を目指しています。
あっ！と驚く機能も含めて、期待して下さいね！

お宅のＣＲはNAOMIと比べ何が勝ってるの？って聞かれました。
画質は上ですって答えたけど、最近NAOMIも画質上がっている
らしい。実際のとこNAOMIより何が勝っているの？

アールエフと提携してコニカブランドで売らしてもらったらどうだ？

それってアールエフのメリットはあるかな

まあ営業的ブランドはコニカは上だろう。
アールエフだって研究開発に専念できるし。
互いにリスクを減らせると思うけど

なるほど良縁かもな。

　自作自演は止めろ！
　エムジーも自然消滅。
　泣くのはお客さんだぞ！！

∩＿
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ＜こいつ最高に馬鹿！
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

済んだな。
おめでとう。

菜邇塢雌

　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
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　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
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　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

一つも細かくねえけどな

>>353
？

コダックにフイルム作って貰うってホント?

>>358
OEMですね、分かります

110って大きくて不評だったんだ。
かなりコンパクトで評判がいいと思ってた。
ところで、今後CRの改良はどんな感じで進んでいくんだろう？
カセッテのサイズの問題があるから、読取装置の更なるコンパクト化は難しいのでは？
それとも、ユニティアの機能追加などを行っていくのかな？
一体、どんな風に変わっていくのだろう？

>>358
コダックさすがだよな
銀円配給元の意地かな

自作自演は止めろ！

コニカミノルタは医療用フィルムまでも撤退
まだまだ需要があるのに簡単に撤退　
こんなメーカーの製品を騙されても買っちゃだめだね！
ＣＲも撤退かも？

デジタル化に進むのはまあ仕方ないと思うんだけど
代わりに売れるものみつけないとね。

外資とくっつくかだな。

外資だとしたらどこ？ＧＥ？

GEはレントゲンとか苦手だし、以外と補完し合うかもしれんな。

ＧＥとくっつくの？ＧＥに吸収合併されるんじゃない？
対等合併と吸収合併はかなり違うよね・・

／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　おはようございます。
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼ ＧＥコニカミノルタヘルスケアです。
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

これ以上名前が長くなるのは勘弁してw

おめでたい社員ばかりの会社ですね？
ＧＥと吸収・合併なら９０％の社員はクビだな。
合併なんて考えてる暇があるなら死に物狂いで
営業したら少しは寿命が延びるのでは？
今の幹部は自分の定年退職を無事迎えることしか考えていない。
社長も役員も、「誰一人も辞めさせない」と宣言するぐらいの
意気込みがほしいな！
　　

∩＿
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ＜いまさら延命してどうする？
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

確かに吸収合併後、大部分の社員はクビだろう
その時にどうするかを今のうちから考え行動すべき。
コニカミニルタヘルスケアは末期ガンです。
役員みてれば分かるよ。自分の事を守ることばかりで
ゴマすりばかり。いやになるよ。やる気も起きん。

>>369
銀行みたいにどんどを長くなるよ

ＫＭＨＤの1Q決算、営業利益赤字でワロタ

>>373
笑い事じゃないよw

○○○○○○ィが売れなきゃもうこの会社は終わり
売れるのか?
売る自信はあるのか?

○○○○○○ィって何だ？

ＤＲ

>>375
まず無理だな。ここ最近見ててもFS、VR、ﾌﾟﾗｳﾃﾞｨｱ（立、臥、Ｍ）
ボロボロだろ。開発力無いからＧＥのX-60販売始まったけどGEの
営業が『あれは売れねーよ』って言ってた。
営業としては良くない商品を売ってこいと言われるほどしんどい
ものは無いよ。

>>378
むしろコニカの製品をGEブランドで全世界で売ってもらう方が正解何じゃないの？(´･ω･`)

>>Ｋ塚のこと？

>>377は

ユーザビリティー？

>>380
Ｋ塚って何？

>>380
>>371へのレスのつもりだった

　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿　　　　　　つまんねえんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

スレ発見　ミノルタは？

>>384
２ｃｈ運営委に通告スマスタ・・・ウザ

運営委に通告だってプッ

運営委に通告だってプッ−２

パワハラはどこに訴えたらいいですか？

最近、営業所の統合多いね。これからもっと増えるかな

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　／_ノ 　ヽ､_＼　お前まだ辞めてないのか〜！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　,. -- ､
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／::::::⌒（__人__）⌒::::::　/　 　 __,＞─ ､
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|　　　　　|r┬-|　　　　/ 　 　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|　　　　　|　|　 |　　　｛ 　　　　　　　　　　 |__
.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |　　　　　|　|　 |　　　 ｝ 　＼　　　　　　 ,丿　ヽ
　　＿＿＿,.-------､　　　　　　　　　　|　　　　　|　|　 |　　　/ 　 ､　｀┬----‐１　 　 }
（⌒　　　　_,.--‐ 　　　｀ヽ　　　　　　　　|　　　　　|　|　 |　 ／　　　`¬|　 　 　 l　　　ﾉヽ
　` ー-ｧ''"/ / r'⌒)　　　　￣￣`ー‐--＼ 　　 　 `ー'ｫ　/　　　　､ !_/ｌ　　　　l　 　 /　 ｝
　　　　　＼＼＼_／　　 ノ＿＿＿　 　　　　`''ー　　　　　{　　 　 　 ＼　　　　 l　　 /　　,'
　　　　　　　￣ `（＿,r'"　　　　　　 ￣`ー-､　　　　　　／ ＼　　　　　´｀ヽ.__,ノ　　/ 　 ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／　　　　　／　　　＼　　　　ヽ､＼ __,ノ　／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　　　　／　　　　　　￣ ヽ､_　　〉 ,!､__／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　＿　 く　　　　　　　　　　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／ ／　　＼　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／ ／　　　　　＼　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／ ／　　　　　　　／　／
　　　　　　　　　　　　　　　 ／　／　　　　　　　　ゝ、　ヽ
　　　　　　　　　　　　　　／　／　　　　　　　　　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　 ／　　/
　　　　　　　　　　　　r＿__ノ

　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　 ,,(::（://ﾉ;;ﾉ;;;::ヽ
　　　　／　ｼﾈｼﾈｼﾈｼﾈ　/ﾉ;:ヽ
　 　 ;/　　　　　　 　 ヾヾ､
　　 l;l　　＝ 三 ＝　　 .|;;;I　　　　
　　l / ,--―'､　>ー--､ ヽl 　　
　　i^|　-<・> | | <・>-　 b |. 　　
　　|| 　　￣　| |　￣　 　|/ 　　　　　 ノルマ全然達成してないね！
　　　|　　 ／(oo)ヽ　　 |　　　 (⌒)　　 北海道、九州左遷だねー！
　　　ヽ　ヽ_＿＿_ノ　 /　　 　 ﾉ~ ﾚｰr┐　上司に逆らったら担当外すよ！　
　　　　 ヽ　　ニ　　／i､　　　ノ_　 |　|　ﾄ､
　::::::::::/::::|ヾｰ--／ |:::::（＿　 　｀八人_ﾚ
　::::::::/::::::|/〈銭〉＼ |:::::::|::::::｀ー‐---‐
　　　パワハラ人事部

>>389
労基かマスコミ

今回はどの位の人が早期退職するんだ？
去年早期退職した人とこの前飲みに言ったけど
ほぼ定時で帰れるらしい。
給料は若干下がったみたいだけど、生活は
人間らしい生活を送ってるようだよ

F社の電カルかついでいたけれど、売れてるの？？？

386 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/11(火) 00:08:03
>>384
２ｃｈ運営委に通告スマスタ・・・ウザ

396 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 01:27:45
386 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/11(火) 00:08:03
>>384
２ｃｈ運営委に通告スマスタ・・・ウザ

懲戒ってパワハラだったんだってな。
何やったんだ?

噂好きな管理職なら知ってるから聞いてみ

そんな管理職と話たくないから聞いてるのに

おまえは出世できないな･･･

似たようなことあった気がする

複写機大手、コニカミノルタホールディングス傘下の販売会社元社員の男性（３８）が、
架空の受注書を作成して不正に仕入れたパソコン数億円分を質店で換金し、一部を着服
していた疑いがあることが１８日、販売会社への取材で分かった。

　この会社はコニカミノルタビジネスソリューションズ（東京）で、同社は業務上横領容疑
などで元社員を福岡県警に告訴する方針。

　同社によると、元社員は福岡直販事業部で法人向けの複写機やパソコン販売を担当。
平成３年１２月から今年７月までの間、実際には取引のない法人名を記載した架空の
受注書を作成し、仕入れたパソコンを質店に持ち込み換金していたとしている。

　元社員の受注額が不自然に増えたため社内調査を実施。本人が不正を認めたため、
８月に懲戒解雇した。

まぁよくあることだよね

よくあっちゃいかんだろ。

そういやニュースにならなかったね

ケ○ストリームにも同じ様な事をしたのがいた。

>>402
HCにもいそう

頻発かよ

日常茶飯事のことだよ！
セクハラ・パワハラ・不倫は当たり前。
コンプライアンスなんてお構い無し。
こんな上司や管理職ばかりで傾いた会社が立て直せるかな？
内部告発すれば終わってしまうよ（大爆笑）
恥をかく前に辞表を出しましょう！！！

まぁ、コンプライアンスがしっかりしてたら、>>402のような事件は起きないよなぁ

>>409
同感
今、本社で威張ってるお偉いさん達の過去を知ってるから
まるで、泥棒が説教してるとしか聞こえないわぁ
私利私欲、部下の成果を横取り、横領、利益無しの安売り
こんなことばかりしてきた幹部が、今さら指導する権利など無い！
もっと信頼される人を登用すべきだ！

この会社の管理職の無能さ、やる気のなさは異常。
役員、経営層の先見性のなさ、責任感のなさも異常。

現場も現場でしょ

ＭＧの無能が天下ってるだけだからね
たたき上げの優秀な人はろくなポストにつけないし

HC生え抜きだと、役職は部長まで？

生え抜きだと役員にはなれない。昔はなれたけどね。
現場たたき上げの優秀な人と言われる人も、売ることはできてもマネージメントの教育がなされていないから、
部下のマネージメントができない。
会社も長期的な視点に立った人材育成や人材配置をしていない。すべて行き当たりばったり。
そういうことを考えていないし、考えようとする人もいない。
この会社の今の惨状はなるべくしてなったとしか言いようがない。

>>416
私もそうだと思う。
ただ、教育されていないからマネージメントできないのではない。
社員一人ひとりの意識の欠如である。
社員一人当たりどれくらいの費用が掛かっているか分かっていない
管理職がほとんどである。（分かっていたら率先して辞めなさい）
社員には給料、賞与のほか退職金積み立て、厚生年金、健康保険等
会社も払っている。このほか車、不動産賃貸料他莫大な経費が掛かっている。
単純に計算しても年収の２倍程度の稼ぎが必要である。
しかも内勤者の分まで考えると年収の３倍の利益を上げる必要がある。
それができない営業は必要なし。
　もう一言、責任転嫁型気質の社員が多すぎ。
　「ボロイ機械だから売れない」
　「初期故障が多いから保守契約が取れない」
　そんなことばかり言ってるけど、優秀な機械だったら
　営業もサービスも半分以下で済みます。
　

蓑留田付けるお

確かに無能管理職大杉
でも考えようで、適当に仕事をしておけば何とかなってるし、
他のメーカーだったら、すでにリストラされてたかも？
環境のも社員にも優しいコニカミノルタヘルスケア
良かった、良かった（笑）

同業他社に勤務してたけど、診療報酬改定とリーマンの
ダブルショックで、結果として今年の１月に早期退職で辞めた、
（体のいいリストラ）
今は失業手当で喰ってるが。就職先がみつからないので、
当分今の生活継続するしかない、辞めたらわかるが厳しいな。
必要とされない人間となってしまった感がする、今日この頃です。

この業界リーマンショックの影響なんかあったの？

ヒント　実業

■リーマンショックは全てに影響している■

多かれ少なかれな。

ＣＳセンター開設に伴い不要社員の整理に入ると予測される。
いまこそ、人員削減できなければ倒産必至である。

　 ／: : : : : : : : : : : : : : : : : : : : ＼
　　　 　 　 　 　 　 ／: : : : : : : : ／ : : : : : ヽ : : : : :＼ ｀二ﾆ=-
　　 　 　 　 　 　 /: : : : : : : : : :/: : : : :/ : : : ! : : : : : : ヽ: ＼
　　　　　　　　　/: : : : : / : :.:.:/: : : :／| :ｉ: : :|: : : : : : : : '; : : :
　　 　 　 　 　 /: :./: : :/:.: .:.|/: :＼/⌒|: |: : :|: :＼ : : : : :| : : : ',
　　 　 　 　 　 {: :/: : : | : / :| ＼ :/　　∨: : :ﾄ､: : ヽ : : : |: : : : |
　　 　 　 　 　 ∨ : : : :!:.: : :.| : : /　ノ　｛: : : |　＼ : : : : :|: : : : |
　　 　 　 　 　 / : : : :/V.: : :l : /x示�_ハ: : :|　`ｰヽ: : : : : : : :ﾘ　　＜　　１０月の組織変更が
.　 　 　 　 　 / : : : :/ ハ : : �Y{ﾄ ﾉ:i|　　 ': : |　 ／∧: :/: : : : :|　　　　　　楽しみだねっ
　　 　 　 　 /: : : : : : : : :'; : : : .弋うｿ　 　 ∨ z=≦　∨: : : : : |
　　 　 　 　 ｉ : : l: ,′: : : | : : : :| ､､､ 　 　 　 　 　 　/: : : : |.: :j　　　　　　あ、アタシは抜けるよ。
　　 　 　 　 | : :∧|.: : : :.:.| : : : :|　　　　　　' 　 ､､､　: : : : : |: /　　　　　　
　　 　 　 　 | :/　 |.: : : :.:.|.: : : :.|　　　ゝ　_,　　 　 厶 : : : : j/　　　　　|　 /
　　 　 　 　 |/　 八: : : : :ﾚﾍ: : :|＼　　 　 　　. イ: : :| : : : /　　　　 _　　　　／
　　 　 　 　 　 　 　 ＞'´ ￣ ＼|＼ ＞‐ｧ＜: : : :!/ : | : : /　 　 　 / }
　　　　　　　　　　 /　　　　　　 寸^＼∧ ｀|: : :/＼/| : /　　　 　 |　!　 ／）
　　 　 　 　 　 　 /　　　　　 　 　}ﾊ/ ｝{ ＼|:／　　∨'´　　　　　│ {／／
　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 |/|ヽ| |/＼＼　}　 ﾄ　　　　 　/^つyく
　　　 　 　 　 　 |　　 　 　 　 _　 |/|/ﾞﾚﾍヽ ∨∨　 |　＼　　　{　 ｀〈__ ｝
　　　 　 　 　 　 |　　　　　　　｀⌒＼〈　 |│ }､ ﾍ　 |　　 ｝、　 ヽ 　′/
　　　 　 　 　 　 |　　　 　 　 　 　 　 ヽ、|│人〉´＼}　　　 ＼ 　}　　〈
　　　 　 　 　 　 |　　　　　　　　　 　 〈/ | |/i　|　　 ∨　　　　＼|

然り

ＣＳセンター全部終わったんだっけ？
外からも中からもクレームだらけで大変だね

CSセンターに残った　おっさん・・・大奥にいる将軍のつもりになってんじゃねぇよ!!!
胸糞悪い・・・
ちゃんと勉強しろよなぁ!!!

危うし！！
今回の早期退職の応募者が予想外に少なく、CSセンター開設・派遣採用で
かえって人件費増大となる。
開発費、宣伝費等の経費削減を進めているが最大の経費は人件費である。
このままでは倒産間違いなしとの噂が流れているなか、社長はじめ役員、
管理職ですら危機感を持っていない。おめでたい会社である。
トップがこれだから社員が遊んでいるのも仕方がないのかな？

そこで二流コンサルから一言！！
社長、役員は報酬の５０％　管理職は３０％カット、賞与は無し。
55歳以上の管理職を役職定年にし、嘱託雇用する。（業界他社は実施している）
これくらい示さないと、部下に危機感が伝わらない。
それで、退職者が続出し、根性のある優秀な社員だけ残れば良いんじゃないですか？？
このままでは、営業のできない社員ばかりになりますよ。　

この秋以降大幅な異動がささやかれていますが、姑息な手段で配置換えしたりするのは
経営者として失格ですよ！！

コンサルの助言は聞いちゃダメって話ですね。わかります。

屁簿困猿

自分で二流とか言ってる時点で･･･

喪前が言うなってことかｗ

わかっちゃいるけど、ローンもあるし子供の教育費も掛かるから
しがみ付くしかないのだ。
油を売っていてもフィルムが売れ、今威張ってるおっさんが羨ましいね！

コニミノって外から見るよりきびしそうですね･･･

隣の芝生は青いってね。

外から見ても厳しそうだろ

>>429
根性ある優秀な社印はむしろ別の会社にいくかもね。
残るのはむしろ出来ない社員（行く先の無い）かもしれない。
無能な管理職とかね

禄なのおらんもんな実際の話････

がんばるほど給料減るんだもんよ

いろんな噂を聞くんだがどれが本当なんだ？

・ＧＥに吸収
・営業とメンテはまた別会社になる
・地方の営業所は閉鎖し主要都市に
人を集めてサポートする

ほかいろいろ噂を聞くけどね

>440
どんな体系だよｗ

三段逆スライド体系

４１２６

コニミノ三本締体型

コニカミノルタと違うの？

コニカミノルタの子会社でいいんだよ。

コミノヘルス

コシミノダンス

EGIUSが売れてると言っても大した利益にはならない。
馬鹿売れする機種が出る見込み無し、フィルム売り上げは減少するのみ。
年内に大規模リストラしないと共倒れ間違いなし。
能天気な社員ばかりで笑っちゃうよ。
統合した事が大きなマイナスになっちゃたね？

↑
分かってるけど打つべき手段無し
何をしても後手後手だから倒産しかない
今や退職金の上乗せも厳しい状況みたいだ

サクラ咲く頃までは・・・・もたないな、きっと。
倒産か吸収されているか

出社するのもアホくさ。
今からハローワーク行ってきます

↑そんなに悪いの？

倒産するなら早くしてほしいな
みんな仕事する気なくしているし
新規開業でも無いと、そうそう売れないよ（泣）
おいらは今日も昼寝三昧だ！！
少し涼しくなったから車中でグッスリ
気がつけば定時になったから今日も終了！！！！
ばれたらクビだよね？

やっぱCSセンターが失敗だったよな〜
設立に経費めちゃめちゃかかってるし、事務員の退職優遇するから加算金払わなきゃいけないし、
なにより仕事がしにくくなったし、おかげで客は離れてくし。
残される人がんばれ！！

倉庫で山積みになってるフィルムの在庫をどうするのかと…

>>453
そんなに悪いよ。
倒産ではなくどこかに吸収、買収されるよね
今以上に悪くなってからじゃ他の会社も吸収、買収
しないだろうからね。当然、スリム化のため大リストラ
してからだと思うけど。
会社は水面下で準備してるよ

コニカは本当に大変なんだね。
確かに、富士の後追いをしてきて、独自性を出せていない印象を受ける上に、目玉となる製品が無いのが非常に痛い。
また、放射線治療機器が全くの販売不振で、三菱サイドが手を切りたがっているという話も聞いたよ。

ところで、一点だけ、教えて欲しいんだけど、CR（病院用と診療所用）のメンテナンスを行うとき、ユーザーサイドで対応が難しいと判断した場合、引取修理を行うの？
そのとき、CRには代替機というものがあるの？

>>457
そんなにあまくないよ！誰も食わないよ！！！
フィルムから撤退して何が残る？
他にコニミノの技術が活かせる物ってある？
ＰＡＣＳも大したこと無し、ＤＲも駄目
よって糸冬了

>>458
そうなんです、独自性がないんです。
ず〜っと、後追いばかなんです。
アナログのオルソ写真システムから
低補充システムの自現機もそうだし
CRもPACSもほとんどが二番煎じなのです
独自性がないんです、�ｂQは常に追いかける
しかなかったんです、○士も国の医療政策に
翻弄され、立ち行かなくなってしまったのと
全く同じです、あちらは未だこれからの商品
がありますが、うちにはないのが現実なのです。

げっすてっぱへっ

結局、医療って消耗品を除くとそれほど市場規模は大きくないんだよ。

消耗品であるフィルムの存在は大きかった

収益モデルの終焉ですね。わかります。

>>462
だな。医療機関の数なんか全人口からしたらたかがしれてる。

今までにフィルムで稼いだ金は、どこに消えたの？

歴代幹部の金庫に(´･ω･`)

200万円持っているとする
200万のプリウスを買って財布にゼロなのか
1万の自転車買って財布に199万入っているのか
どちらが良いのかと考える問題だ

　|　|/ノ二__‐──ｧ　　 ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
/⌒!|　 =彳ｏ｡ﾄ￣ヽ　　　　　'´ !o_ｼ｀ヾ　| i/ ヽ !　
! ハ!|　　ー─　'　　i　　!　 　 `' 　 '' " 　 ||ヽ　l |

ヘルスケアって元々１０００人位の会社だったけど
今は何人なの？ていうか早期退職、リストラで何人に
今後なるんだ？？

300人以下にしないと倒産間違いなし。
営業は1/4以下に、サービスは2/3以下に、管理部門1/3以下に
するのが理想。

↑
確かにそれくらいの人員でないと持ち堪えられないと思う。
しかし、短期間でリストラするのは無理だろう？

いいかげん人件費＝無駄な経費という考えをやめれ
そんなに減ったら別の意味で会社が立ち行かなくなる

>>472
販売利益を出さないと人件費その他の経費を支出できません。
今後の市場の状況と販売する製品等を見ますと、そんなに販売台数も見込めず
利益激減となるのは確実です。
　あなたの具体的意見をお聞かせ願いたい！

ＰＡＣＳから撤退するってホント？

公然の

具体的意見ﾏﾀﾞｰ

I-PACS は売れば売るほどフォローに
多大のコストがかかるので、これ以上の
コストの上昇を抑えるため、販売継続は
しないことを検討しています。

じゃあ今後は何を売るの？？？

ＤＲ

ＣＲに代わるものはないのか

ＤＲはＣＲではありません。

ナオミを売らしてもらえ。これにコニカが誇るデータ表示ソフトをつけてメンテで稼げよ（　・ω・）ｙ─┛〜〜

やっぱり直美かよ〜

最近、営業所の統合多いね

売るものが無いのだから、営業所は必要無いんじゃないの？

売るもん出るよ。人も世話も面倒。

出ると言っても、画期的な物でなければ売れない。

ベタでもいいのさ安くていいものならば。

画期的なものでも売れないでしょう。売り方覚えるの出来ない人多い。

このご時世富士フイルムメディカル株式会社は正社員求人募集してる・・・

ネットワークエンジニアとしての経験をお持ちの方　※業界・経験年数は一切不問
【応募資格】
◎理系のバックグラウンドをお持ちで、ハブ・ルータの知識に精通された方
◎コミュニケーション能力をお持ちの方

★歓迎要件：ネットワーク機器のエンジニア経験をお持ちの方
求める人物像】
○医療に貢献したいとお考えの方
○チームワークを大切にして仕事に携わりたい方
○安定した環境でじっくりスキルを向上していきたい方
勤務地 本社／東京都港区西麻布
固定給月給：21万円以上（2008年大卒新入社員実績）
※あなたの経験や能力を当社規定と照らし合わせ、話し合いで決定します。
【年収例】
500万円：30歳／入社5年目
450万円：28歳／入社3年目
待遇・福利厚生 昇給年1回（6月）、賞与年2回（7月・12月）

■各種手当
交通費支給、世帯手当（2万円〜／月）
■社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■各種制度
退職金制度、研修制度、借上社宅制度、企業年金制度、持ち株会制度
■その他
契約保養所、契約スポーツ施設等全国に有り
休日・休暇 月4〜8日（交代制）
夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇
※年間休日123日（2008年度実績）

だってさ

使えないやつをうちに回してくるなよ！

富士フイルムメディカルは書類審査・採用試験の得点が基準に達しない場合
採用せず再募集する。
コニカミノルタヘルスケアは、採用人数を成績順に採用する。
　応募者が少なければ全員採用となる。
このような採用方式だから、見渡せばカスばかり。

　訂正、一部を除きカスばかり。
　
管理職もゴマすりが出世するとてもやりがいのある人気企業です。

>>490
年齢制限ないの？

>>492
あんたもそのカスの一味だよね

なんか突っ込みどころ満載の求人だなあ

いよいよＰＡＣＳから撤退、売るもの無し。
ＣＳセンターだの営業所統合だの迷走状態。
空気清浄機や目先の利益商品に手を出し失敗ばかり。
このままでは、予想通りの結末。
コンプライアンス推進とか言いながら来年度は非合法手段で
リストラ敢行が行われようとしている。

ＢＴも政権交代したほうがええんとちゃう？
Ｍ主体の政権は飽きられてる・・・
解散して民意を問え！

それは別の板に書け（内容には激しく同意）↑

どの板に行けばいいのだろう↑

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1253290513/l50

DRYのフィルムは、まだ当分需要あるのかね？

ありません。

>>502
じゃぁ、MG甲府もあぼ〜んですね

明日は出勤日ですよ〜

>>501
フィルムレスで全然ＤＲＹを使ってない病院ばかり・・
需要なんてないっすよ。ＰＡＣＳも利益ならんし
あと１年ももたないと思う

ＤＲでも起死回生は無理なんか･･･

ムリデスナ

ＤＲなんかやっていたっけ？（　・ω・）ｙ─┛〜〜

>>508
GEのOEM

半年に一回届いてたコニミノのメディカルネットワークがまだ来てないんだけどどうなってんの？
いつもだと７月頃に届いてたのに

>>510
経費削減により廃刊したんじゃね？

コニカミノルタ裏事情　その３０ では大暴れしてるよ！

「工場の後片付けまでしてやったんだから、先に逃げて行ったクソ正従どもは、
最後の日くらいF-9の外まで来て、お礼の一つでも言いに来いや
ＭＧ社長以下、取締役も頭下げに来い
派遣に偽善を通すなら、最後まで通しやがれ
どうせ、ビビって来ないんだろうけどなｗ 」

非人道的なＭＧだね（笑い）
訴訟にでもなれば、たとえ勝訴してもイメージダウン倒産間違いなし。
まずは、役員から犠牲者にならないとね！

>>512
擦違いで勘違いの書き込みするな！

>>513
ＭＧがくしゃみしたらヘルスケアなんて吹っ飛んでしまうよ！！
今、派遣社員にも違法？みたいな事迫ってるし、大丈夫かよ？？？

>>514
医療業界の事を書いて下さい
社内事情など興味ありまへん
小生そのつもりで本スレたてました。

適当すぎるスレタイで何をwwww

親会社のことなぞ興味なし

今度はメディソンのOEMですかそうですか

で、いつアナログ撤退するの？

既に撤退済み

おめでとうございます。
自主再建の道を選択したのですね。
リストラよろしくお願いします。
これで残れば一安心です。
みがるになってがんばりましょう。

>>518
外見そっくりだけど中身は本社技術じゃないの？

http://konicaminolta.jp/about/release/2009/0929_02_01.html

http://www.medisonusa.com/products.asp?prodID=19

>>522
ちょっｗ
パクリｗ

亀井静香金融・郵政担当相は５日、東京都内で行われた講演会で、
「日本で家族間の殺人事件が増えているのは、（大企業が）日本型経営を捨てて、
人間を人間として扱わなくなったからだ」と述べ、
経団連の御手洗冨士夫会長に「そのことに責任を感じなさい」と言ったというエピソードを紹介した。

御手洗会長は「私どもの責任ですか」と答えたという。

会員制情報誌「内外ニュース」主催の講演会で述べた。
亀井担当相は御手洗会長との会談時期については明らかにしなかったが、関係者によると、８月の衆院選前とみられる。

亀井担当相は講演で「昔の大企業は苦しい時に内部留保を取り崩して下請けや孫請けに回した。
今はリストラだけをしている」と話し、昨秋以降の経済危機で、派遣契約解除などをした大企業の批判を展開。

「（大企業が）小泉改革に便乗して日本型経営を捨てたことが社会をおかしくした。責任を感じなければだめだ」と
企業の経営姿勢や経団連を批判した。

http://mainichi.jp/life/today/news/20091006k0000m020085000c.html

↑同感
ただ言えるのは、内部留保なんて無いのだ！
だからリストラしたり派遣や下請け虐めをするのら！！！

台風でも仕事か・・・・

不治のプリマが来たら、マジ、レジ薄が売れなくなりそう。

将来、業務請負化されるからと言われ、派遣工を続けていたら、事業終息で解雇されたでござるの巻き

>>527さん
富士のプリモって何ですか？教えて下さい。

CRはフジよりコニカの方が使いやすい
これはガチ

>>530
元祖だからな

元祖？どっちが？勘違い？

MGの現状。グループ間でこの言われよう。
ヘルスケアは論外らしい


179 ：名無しさん：2009/10/06(火) 22:13:25 ID:SD7mB/Uy0
MGを売り払えばいい

189 ：名無しさん：2009/10/07(水) 11:45:00 ID:uNLCkizF0
MGの社員は買い取ってもらえると思っているらしいよ

190 ：名無しさん：2009/10/07(水) 12:41:44 ID:WMH19YeM0
MGとSEには値段がつきませんｗ

この会社のヌルさが恋しくなってきた。
戻りたいんだけど、会社の状況ってどうなの？
今年も早期退職とかやったの？

やったよ。9月末で数十人辞めました。
戻るのはオススメしないなw

マジ？戻りたいの？
会社はいつ無くなっても
おかしくない状況。

どこか知らないけど
今の会社のほうが
いいんでない？

過疎ってますね
誰か新ネタでも隠し持ってないですか

中途採用募集してたねぇー。人柱？

腸恩パは売れるんかい？
ユーザー評価イマイチという話も聞いたが・・・

元派遣社員としてサービスマンをしていました。
これまでの派遣先では社内事務とか工場のラインで上司の監視下で
仕事をしてたから苦痛でした。
ここでは、単独で修理や点検に訪問することが多くて気分的に楽だったな。
修理の後にビスなどの部品が余ることもあったけど、ちゃんと動いていた。
本当にこんな重要な仕事を任せきりで良いのかな？？
コンプライアンスを掲げてる会社なのに大丈夫かと疑っちゃう！！
何より可哀相なのはお客様なんだけど・・・
あの機械はいまごろ爆発してるかな？

機械の心配より自分の心配したら？

なんか、関東の方はやばいらしいね。

どんなふうに？

メーカーっていうか、協和医科みたいなディーラー化してる？

宮崎法寿

>544>545
どこの人？
今ごろ右往左往しても建て直し無理！
大幅な人員削減が必要なのだ。
優秀な営業マンは１０％も居ないし、指導者が指導力なし
だから結果は決まってる。

この会社に友人がいるんですが、本当にそんなに危ないんですか？
忙しそうにしてるんだけど・・・。
携帯もメールも音沙汰ないし・・・。

宮崎法寿（西日本シーエスセンター）　見参　頑張ります

>>547
残念ながら脈なし

いま、ピンクリボンとか乳がん検診の受診を勧める活動が盛んなのに、
マンモ売れないんですか？今年、社長変わったばかりですよね？
友人も大きなリストラがあるって言ってましたけど･･･。

「ﾌﾟﾚｼﾞﾃﾞﾝﾄ」にだって、お給料のいい方ﾍﾞｽﾄ１００にランクインしてるし、
給与明細も載ってましたけど、グループ会社はみんな同じ位もらってるんでしょ？
確かに、高い技術を持った派遣さんがリストラされたって、書いてもありましたが･･･

あのハゲ、はやく辞めないかなぁ

>>552
どこのハゲ？いっぱいいるからわからんな〜

社長さんのこと？
役員って何人ぐらいいるんですか？
その方たちの報酬を削ったら・・・

給料はいいほうだよね。真面目に働かなくても年食うだけで増えるし。

201売れるかな・・

うれぬ

201は自現機。210？

時代はＣＲじゃないよ。しかもR190≒R210だからね。
最近はR110でさえ、でかいと不評だし。
開発力が無い会社はツライ・・・

>>1

■売上高ランキング（世界のバイオ製薬メーカー）■
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　総売上高　　　　　製薬のみ売上高
　１位　ファイザー　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）　　　 482億ドル　　　　　441億ドル
　２位　サノフィ・アベンティス　　　　　　　（フランス）　　　388億ドル　　　　　388億ドル
　３位　グラクソ・スミスクライン　　　　　 （イギリス）　　　450億ドル　　　　　377億ドル
　４位　ロシュ　　　　　　　　　　　　　　　　（スイス）　　　　453億ドル　　　　　361億ドル
　５位　ノルバティス　　　　　　　　　　　 　（スイス）　　　　411億ドル　　　　　356億ドル
　６位　アストラゼネカ　　　　　　　　　　　（イギリス）　　　316億ドル　　　　　306億ドル
　７位　ジョンソン＆ジョンソン　　　　　 　（アメリカ）　　　637億ドル　　　　　245億ドル
　８位　メルク　　　　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）　　　238億ドル　　　　　238億ドル
　９位　イーライリリー　　　　　　　　　　　 （アメリカ）　　　203億ドル　　　　　192億ドル
１０位　ワイス　　　　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）　　　228億ドル　　　　　190億ドル
１１位　ブリストル・マイヤーズ スクイブ　（アメリカ）　　　205億ドル　　　　　177億ドル
１２位　アボット　　　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）　　　295億ドル　　　　　167億ドル
１３位　バイエル　　　　　　　　　　　　　　 （ドイツ）　　　　464億ドル　　　　　150億ドル
１４位　アムジェン　　　　　　　　　　　　　 （アメリカ）　　　150億ドル　　　　　150億ドル
１５位　シェリング・プラウ　　　　　　　　　（アメリカ）　　　185億ドル　　　　　142億ドル
１６位　ベーリンガー・インゲルハイム　　（アメリカ）　　　163億ドル　　　　　136億ドル
１７位　武田薬品　　　　　　　　　　　　　　（日本）　　　　　149億ドル　　　　　134億ドル ←ココ

http://www.utobrain.co.jp/news-release/2009/0519/index.shtml



■研究開発費ランキング（世界のバイオ製薬ヘルスケア企業）■

　４位　　　ロッシュ　　　　　　　　　　　　　　　（スイス）
　６位　　　ファイザー　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）
　７位　　　ジョンソン＆ジョンソン　　　　　　 （アメリカ）
１０位　　　ノバルティス　　　　　　　　　　　 　(スイス）
１２位　　　サノフィ･アベンティス　　　　　　　（フランス）
２３位　　　アストラゼネカ　　　　　　　　　　　（イギリス）
２５位　　　メルク　　　　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）
３４位　　　イーライリリー　　　　　　　　　　　 （アメリカ）
３７位　　　バイエル　　　　　　　　　　　　　　 （ドイツ）
３８位　　　ブリストル・マイヤーズ スクイブ　 （アメリカ）
４０位　　　シェリング・プラウ　　　　　　　　　 （アメリカ）
４２位　　　ワイス 　　　　　　　　　　　　　　　　（アメリカ）
４５位　　　武田薬品　　　　　　　　　　　　　　 （日本） ←ココ

http://www.recordchina.co.jp/group.php?groupid=37235&type=1

>>1 だけど意味がわかりません。

201は新製品ではないですよ
170の外色を変えただけですから
金型そのまま使ってますから
カタログの内容も170の漫画を使って
流用してるところしっかりご覧になって
ください
なので　値引きはめちゃくちゃさせていただきますので
さいごのせいひんよろしくお願いします

なんだ、そうなのか大変だね！

宮崎さん　

>>545・564
教えて！！
宮崎さんが何か問題でも・・・？？？

宮崎さんは全く問題ありません
営業の鏡です
契約までは顧客のYESマン
納品後はいい加減
全く一部の隙もありません
喚問海峡精神で
・・・こんな人は
医療業界に・・・

>>566
納品後いい加減な営業が殆どです！
出来ないことでも、出来るかのように言って売り逃げ。
困っているのはサービスマンだと思うよ。
フィルム売り上げが減少し、超音波まで売ろうとしてるけど
どれだけ売れるかな？
この会社は、失敗しても責任を取る人が居ないから駄目なんだよね。
個々の役割を果たせない人が平気で威張りすぎ！！居座りすぎ！！

経営に失敗したって自分はＭＧに帰るだけだも〜ん

MGがすべての根源です
MGあってのMMJなのです
MGの方針に過ち無
MGを信じろ

レントゲンのアナログフイルムってもう無くなるの？
今日自動現像機のカタログもって医療器械屋さんがきたんだけど。
買ってすぐにフイルム辞めますなんてないよね？見積金額だけは安かったんで
事務長がコニカにしようって言ってきてる。

レントゲンのアナログフイルムはまだまだあります。
コニカが撤退してもＦＵＪＩやコダックがあるじゃないですか！
サービスの保障があればコニかで決められたら良いでしょう。

銀塩写真の表現力と、高精細モニターの表現力の違いに対し
人の視力に、そのは違いが判らないが、アナログ写真にこだわる人は多い。

明日で１１月も終わり。
年末のボーナスは貰えるのでしょうか？？
５０％カットも仕方が無いかも！

>>571-572

当方、一ユーザーですが・・・・・・・・
「今更アナログにこだわっても・・・・」と思いながらも、うちでは諸事情によりまだアナログを使い続けています。
フイルムは手に入ると言っても、かなり使い辛くなって来ましたね。

うちでば胸部用チェンジャーとして「C-14」がまだ現役で動いています。
これの増感紙の張替えをお願いしたところ、「この増感紙(XG-F)はもう製造されていません。 密着用スポンジも手に入りません。
対応策を考えます」と言われたきり、かれこれ５ケ月が経過しました。

「アナログにこだわる」と言えば聞こえはいいですが、スクリーン劣化による点々だらけの写真を出しているようでは
話しになりません。
担当の顔を見るたびにお願いはしているのですが、今だ解決には至っておりません。


いい加減、なんとかして欲しいお・・・・・・・・・・(´・ω・`)

>>574
他社のスクリーンに張り替えればいいじゃん・・・

>>575
問題はスクリーンではなく、密着用スポンジです。
スクリーンに関しては「他の物(XG-S)でも構わない」と、当初から伝えています。

>>568
おいおい。ＭＧだってやばいだろ。
もっと現実見ろよ。

ＭＨＪのバ管理職達ってどうして自分たちがクビにならないと思っているのかな?
成績の悪いセールスは人員削減の対象だって！
毎日、事務所にいて知識も行動力も統率力もない管理職が先に辞めればいいのに

売れないのを営業のせいにする前に考えることがあるだろwww

おめでたいと言うか何と言うか！
馬鹿な管理職でも管理職なんだよ！
リストラの執行は管理職が行うのよ
管理職が・・・無能でも
その後当然無能な奴は管理職、一般職問わず
切られるから、
わかんないかなこんなこと！
管理職も辛いのよ

ボーナス支給前にして盛り上がってきたな
いいぞ、もっとやれ！

にしても今回は支給額いくつ下がるんだろう
まぁ、出るだけマシなんだろうが

ちきしょー。今日も理不尽な客に怒られた。
技師のぶんざいで。殴ったろか！

お客様だから辛抱、辛抱！
俺なんか馬鹿な上司にいつもキレてるよ。
たいした実績もないし指導力もないのに肩書きだけで威張ってる。
業績悪化であせってるのか、やることがすべて裏目に出てる。
もっと多くの意見に耳を傾けないとだめだね！！！
コンサルや今の状況にした経営陣の意見は参考にしない事。
これが生き残る道だと警告する。

金をかけるところが間違ってるよね〜

事務所移転というか無くなったので、しかたなしに転勤です。
しかし、仕事がうまくいかずやめた方が良かったかも？

異動手当30万をもらってから辞めるのが正解です

年明け早々に早期退職を募るとの噂がたっています。
赤字に突入し、黒字の見込みなしだから少しも待てないのかも？？
もう少し辛抱して、早期退職までがんばりましょう！！
ただし、年齢にもよりますが・・・・。

割増の退職金貰っても
新たな就職のあてが無い人は
辞めた方が良い、若い人以外
就職の口は皆無です。

>>588
辞めないほうが良いの間違いだろう！
確かに能力の無い人辞めても仕事が無いからしがみ付くだろうね。
若い人でも他の会社では使い物にならないと思うよ。
結局はなるようにしかならないってことかな。

>>589さん
>>588です
　早期退職に応募するのを、辞めた方が良いと
　説明したかったんです、日本語は難しいですね！
　自分から応募しなくても指名される場合もあり
　ますね。

????

フィルム辞めちゃったんですね。海外から輸入するとか・・・海外に工場あったんですか？？？

MG籍の私たちはMMJには悪いけど賞与満額支給いただきました
MG籍社員の為に小型CR拡販これからもお願いします
ＭＧ籍に為に
気付かないでね・・・ホントのこと
小型しか無いんだから

>>588
>>592
同一人物ですね？？？
辞める→会社を退職するなどの意味。
今回の場合は「止める」を使用します。
近い将来会社が「廃める」を使用することになります。

残念ですが外れ

>>596
病める・・も当たりかも・・

社員や営業所も少なくなったなあ。
また来年早々リストラかい？
業界他社では、しきりに若手募集している所もあるらしいぞ！
　そっちに行ってみれば？

ＳＲＸ−２０１の薬液は、まだまだ供給されますか？

売り上げ低迷のためメディカル部門撤退予定です。
薬液は他社の物も使用可能です。ご安心ください。

お客様を騙すフィルム大増産中
最後のあがき
果てには賞味期限間近なフィルム
掴まされるのは知らない人
PACSも同様

来たの大成さん
まだ頑張ってますか？

超分散という概念は、小型かつ高速という新発想のリーダーユニットを誕生
させました。約100枚／ｈ（大角サイズ）もの余裕の処理能力を、
わずか58×58cmの設置スペースで発揮。非常にコンパクトな設計ながら
大型機並みの処理能力を誇る
これで生き残れる。
7年経っても170から210一卵性双生児

フィルム撤退も良いでしょ！非常識なメーカーだと分かっていますから。
アマチュアフィルムの撤退、カメラ部門のＳＯＮＹに売却。
でもカメラあの売却は今頃後悔している馬鹿な役員がいるみたい。
ブランド力や努力不足を棚上げして、後悔するものではない。
かえって醜く見え笑っちゃうよ！！
リストラはよくよく考えて実施しなければならないのだ！！
（リストラ：単に首切りではない。構造を改革すること。特に、企業が不採算部門を切り捨て、
将来有望な部門へ進出するなど、事業内容を変えること。企業再構築。リストラ。）

今年も終わりが近いというのに明るい話題無さすぎてﾜﾛﾀ
まあ新製品展開はどうみても頭打ち感が出てるわな

鈴木さんまだ頑張ってますか？
約束おぼえてますか？
お互いに行くと来ないのでリストラされないように
しがみついていましょうね！

学氏さん頑張りましょうね
点数稼ぎの学史さん
寒くなりましたけど
北海道は
大丈夫ですか？

北海道でお元気にお過ごし下さい！

旧共立の人って何人いるんだろ　そろそろ暴れなくちゃね！！

輸入したフィルムの中身は子抱くってほんと？

小田苦です。

keastream　ni kimattoru

意味不明の書き込みばかり　ＭＨＪのレベルが解ります。

>>661
冗談とお遊びで書き込みしてるのだ！
真剣に書き込みする奴などいる訳ねえだろ！
MHJのレベル云々する方が変！

>>612
落ち着け！冬のボーナスが下がったからって未来を見すぎだ！

>>613
>>612だけど、社員でもないし
全く関係の無い部外者だよ〜ん
ボーナスなんて貰ってないし
しかも本スレを立てた本人！

　医療機関の者ですが、取引止めてから
水戸営業所が無くなって千葉に統合されると
聞きましたが、その後転勤した皆さん音沙汰
ないですが元気ですかね？

水戸に営業所置いといても、消耗品も出ないし
商売が無いから、引き上げました。
皆、退職や移動でバラバラ、連絡取ることもない。

　お早いスレ有難うございました。
まだひよっこの技師なので、事情が判らなかったものですから
○木さんの事が気になり投稿しました。

>>614
全くの部外者なのにスレ立ててわざわざ定期ｶｷｺしてお前も物好きだなｗ
俺と一緒にこの沈んでいく会社を盛り立てていこうや

６１９

盛り立てにやってきたお＼(^o^)／

お前は来るな

ただいまだお＼(^o^)／

＼(^o^)／お前は来るなって言ってるんじゃ！
二度と来るな！

＼(^o^)／は来るなって言ってるだろ
　　　　　来てはいけません！

久しぶりにコニカのセールスが来たと思ったら、フィルムが海外製品に切り替わる
説明だった。
販売中止や値上げの案内の時にしか来ないセールスを信用することが出来ない。
ただ、昔からサービスマンにはお世話になって居るから、保守契約だけは
続けていくけど・・・。
幹部社員よ！ＣＳセンター造ったけど、セールスのＣＳ（顧客満足向上）教育しろ！！
売り逃げじゃこの先無いぞ〜

>>625
勘違いしてんじゃねえぞ！
馬鹿か？お前！当たり前のことに
憤慨してんじゃねえよ！この時代
やっていけるわけないだろ〜W

>>626
お前こそ馬鹿だろ！
去る客は追わないって事だな！
二度と我が病院に来るな！！
今後一切コニカは使わない！！

何を使うんだ？

>>625と>>627は同一人物だよな♪
>>626がなぜコニカ関係者だと考えてるんじゃ！
お前はアホか？俺はコニカの関係者ではない、
趣味で。このスレを立てて楽しんでいるでいる
部外者だ！
釣られて来る人間の反応を診て楽しんでいるに
過ぎない！見ていると面白くてやめられんよ♪

コダックフィルムにコニカの名前付けて売るってこと？
日野工場潰れる？

まもなく潰れるお＼(^o^)／

既にフイルム製造止めてます！

俺はコニカのファンだ
第一の胃の餓え頑張れ
無能は愛想と媚でかばーしろ

愛想と媚るお＼(^o^)／

他のエリアは？

盛り上がってると言うか荒れてるな！
今や偽装請負で労働局や公取に目をつけられてる噂だよ。
ここで問題を起こせば、終わりだ（泣）

会社存続のカウントダウンが始まったぞ！

１０・・５・・０
０はいつ頃かな？

２０１０/３/３１

まもなく潰れるお＼(^o^)／

30前の奴は早めに転職しないと、仮に景気回復したって、時すでに遅しってことになるぞ。

国公立や有名私大の新卒でも就職難だから、君たちには転職先など無いのら。
ヘルスケアと心中して下さい。
そもそも皆さんがサボタージュしてきた結果ですから・・・。

違う！国の医療費抑制策とＩＴ化の結果に尽きる！

ではでは近々に子抱くと合併＆さらなるリストラがあるのですね！子抱くは元気なんですか？最近うちには来ませんが。

国の医療費抑制策とＩＴ化は以前から分かってたことだ。
直販重視で、開業医層を無視し、販売店への営業活動を
怠っていたから、駄目なんだよ！！
現在でも顧客倍増対策も打たず、コニカ施設にＰＡＣＳを売り込み
結果として利益減少となっている。
客数を増やす事が最重点なんだよ！！

今の経営層やＭＧ開発の親分じゃ所詮駄目でしょ
いっそ売却して倍客なんちゃってｗｗｗ

>>644
子抱くの医療部門自体が数年前にケアストリーム
に売却された事を、ご存知無い？
子抱くが一番先見の明があったということじゃないの？

ヘルスケアに勤めている契約社員や派遣社員諸君、会社は違法行為をしている。
こん立派にコンプライアンスを提唱しているが、こんな会社に屈してはならない。
以下参照
「正社員と同じ仕事をしていた。だから俺は正社員だ」　派遣切りにあった男性が7年勤めた会社を提訴
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1261047363/

　実質的に正社員と同じ勤務実態でありながら、２月に「派遣切り」にあったとして、
新潟市の男性（４６）が１７日、派遣先の電子部品製造業「ホクリュウ」（新発田市）と
派遣会社「サンクス」（同）を相手取り、正社員としての地位の確認と約４３０万円の
賃金支払いなどを求めて新潟地裁に提訴した。

　男性側の弁護士によると、昨年１２月中旬、ホクリュウから今年１月２０日の
「派遣打ち切り」を言い渡され、２月２０日にサンクスに「会社都合」による退職届を
強要されたという。

　男性は７年前にサンクスと雇用契約を結び、ホクリュウに「派遣」されていた。正社員に
交じって作業に従事し、残業や有給休暇などの届け出はホクリュウに出すなど、勤務実態は
ホクリュウの正社員とほとんど変わらなかったという。
http://sankei.jp.msn.com/region/chubu/niigata/091217/ngt0912171938003-n1.htm

スレ違いの書き込みするんじゃねえ！

するなお＼(^o^)／

＼(^o^)／よ、お前もな！

ＦＵＪＩも来春リストラ敢行

94 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/12/19(土) 18:55:48
＼(^o^)／殿

今回の早期退職募集は、リーマンショックによる
影響とは関係なく、それ以前に国の医療費抑制と
デジタル化によるフイルムレス化の影響なのだから、
景気が多少回復しようが関係なく、耕造的に駄目
なのだから、早く見切りを付けた方がいいよ。
当然、営業所は統合、消耗品の配送も無くなるの
だから、直販地区では訪問回数も少なくなり、営業
所の数も現在ほど必要ではなくなる。但しサービス
の拠点はそのままと言うことになる。



95 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/12/20(日) 02:46:29
"直販地区では訪問回数も少なくなり、営業
所の数も現在ほど必要ではなくなる。"って
いつ頃から、どこがなくなるの？



96 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/12/20(日) 21:18:37
極論を言えば東京と大阪だけあればいい。

ＭＧ本体の経営者や開発はいったいなにをしているの？なにをしていたの？

おまえら子会社は黙って売ってりゃいいんだよ

囃子社長、↑こんなこと言われちゃいましたけど

言われてるお＼(^o^)／

言われっぱなしだお＼(^o^)／

＼(^o^)／は、どこのもんじゃい？

だいたい社長からしてMGの腰掛けなんだからなんとも思ってないだろ。
適当にやって頃合い見て帰ってくだけだ。
上からしてこんなんじゃ期待はできんよな。

囃子社長、↑こんなこと言われてるお＼(^o^)／

うさんくせぇ会社だな

>>661
あなたの所属している会社と大差なし・・だろ？

いや、かなりだな。

あなた、どちら？まさか富士系？

＼(^o^)／は、富士メ版で早くから出没しているな。

現像時代の定期保守は、綺麗に掃除をしてもらい細かい部品を器用に交換してもらった印象があります。
ＣＲの定期保守では、それを感じません！　ＣＲの定期保守って必要ですか？

↑薬務課です。ＣＲの保守点検はお客様の責任において実施するようになっています。
エレベーターや自動車のような罰則規定はありませんが薬発で通達されています。
お客様で実施されるかメーカーに委託されるか選択していただき、点検は必ず実施してください。
メーカーとの保守契約は健康保険のようなものです。
万が一、無契約で故障しますと自由診療金額のように高額になってしまうことがあるようです。

万が一？？十が一位の確立だおー＼(^o^)／

今年もあと僅か。来年は事業仕分けの年です。
いままで手法が分からず誤った仕分けをし、業績悪化に拍車を掛けましたこと
社長に代わりましてお詫び申し上げます。
真の無駄、不要な経費・社員を仕分けして参りますので、ご期待ください。
またコンプライアンスについても過去に遡り調査し処分します。
たとえば、交際費の詐欺横領、公務員への接待、領収書の改ざん、不正処理
についても調査し処分することで健全な会社組織に再生します。

保守契約より都度点検の方が圧倒的に安く出来る。
保守契約結んでるところは情弱。
故障したら?点検してるのに何で故障するのよ(笑)

消耗品が売れない今、保守契約料金でＭＧ出向者様の給料を捻出しているのです。

　私達はお客様よりも親会社であるＭＪ
の方が大切なのです、ご理解の程お願いします。

>>672
ＭＪって何？

ＭＧじゃねえの？

マイケルジャクソンだったりして・・・・・

私達はお客様よりも親会社であるＭＧ
の方が大切なのです、ご理解の程お願いします。

この会社は
糸冬了します。

退職金もらえる内が花！

ＭＧＪってのもあるぞ
ＭＧの印刷系の子会社
こっちは本当に終了確実

消耗品が売れない今、保守契約料金でＭＧ出向者様の給料を捻出しているのです。
と言いつつ年末年始対応はサービス任せ、サービス職は正月気分も味わえない。
営業や営業の管理職はコタツでみかんでも食ってる。
こんな状況で保守契約が獲れますか？？
気配りのできない管理職が多すぎる。

年末年始サービス対応の皆様ご苦労様です。

サービスの諸君、ご苦労様です。
近い将来、サービスの天下になるような気がします。
頑張ってくださいね！

諸君って言い方、上から目線って感じるのは自分だけかな？

経営陣諸君、仕事しろよな、真剣に！
これでいかが？

諸君って言葉に対して、違和感があるんだが・・

あるんだお＼(^o^)／

今年はどこに向かうのでしょう

益々下降をたどる

コニカのフラットパネルってどうですか？不時や観音と比べて使ってる施設があったら教えて下さい。

コニカじゃなくてGEのOEMやん。
コニカにFPD作る技術も体力もないがな。

しかしGEは売れない下位機種提供してメイン機種は自分で売ってるからヒドイもんだ。

ＭＧの開発って一体ナニを開発しているの？
Ｇの連中は８年間、まともに売れる新製品が供給されなかったって言っているがほんとか？

本当でっす。
>>689
観音様はＦＰＤではなく、ＣＣＤでっせ。

この会社は、２０１２年まで持ちません。

残り二年の根拠は？

ＣＣＤはＮＡＯＭＩ様ですがね。間違えるとジローが黙っちゃいないがね。

ケアストリームとコニカの違いは？？？？不時一人勝ち？というか、フィルムメーカー全滅？亜具ファってまだ売ってますか？

アグファは数年前に旧コダックに製造委託、自身ではフイルム製造を
止めた、そのコダックもケアストリームにメディカル部門を売却済み、
コニカも既に製造終了？日野工場は別の商品製造に転換？
アナログからデジタルへの移行による需要減少影響、時代の流れに
よるもの、栄枯盛衰とはよく言ったものだ。
富士は製造継続するものの、商品のラインナップは減少するだろう。

亜具ファは逃げました！

東京ではバカ、大阪ではアホ、名古屋ではタワケの営業諸君は、もうすぐ１年中お正月のような生活になるのです＼(^o^)／

>>699
　　　は自分のことか？

カウントダウンが始まったぞ。
まずは、某営業所からだ！

棒も某もないだろ
馬鹿か
伊の↑しっかりしろ
MMJの旧清酒
伊野↑猪上しかいないから

井上　井上　井上　井上　井上「

井上だ〜っ

お〜い井上君！
そんなにダメ雄くんなの？
じゃ辞めましょう！！！

井上君、この前、携帯カメラを使って
机の下から、女の子のスカート盗撮
していたぞ！

女の子って居てたっけ？？
どこの井上君なんだよ！？

胃の上

食道か？

噴門か？

井上セクハラし過ぎ！！

そうだ、そうだ、何人の女子社員が泣いた事か
数えきれん、セクハラ以外にもパワハラが沢山あるそ

　パワハラ井上は、確か新人の頭をはたいてたよなあ！
女子社員には、執拗に飲み会誘ってたよなあ！

上司批判が続いてるね（大爆笑）
イノウエって内裏さんなんだよね？
内裏さんは雛祭だけで十分なんだけど、人材不足なのかな？？
ほかに名ばかりの管理職が居るのだから、交代させればどうなの？
交代させる人材が見つからないのかな？
ずばり一言、人望無き人物を管理職や監督職に任用したことが
不幸の始まりなんだよね。
組織を活性化できない奴（利己主義）は管理職を辞退しなさい。

皆さんこんなところで宜しいでしょうか？？

イノウエ、今週中に辞表出せよ！

ダイイチノイノウエ実績上げてみかえしてやれ
センスガナクテモヤルシカナインダ
ダイニニモオナジヨウナヤツガイルケド
シッテル？

フィルム止めてコダックと統合するって、うちの営業さんが言っていましたが。フィルム変えるのめんどくさいんですが。なら、いっそコダックの人がきて欲しいもんですね。

員蝶先生とつき合って疲れました。くりにっく市場に機械を入れるのは辛くないですか？

今さら実績など上がるわけがありません。

ＴＣＸじゃ無かったらレジナの安いのがお勧めだお＼(^o^)／

異の飢え！
医の飢え！

>>717はこのスレ以外にあちらのスレにも同様の書き込み
　してるけど、何の用途のフイルムなのかな？
　調整って言っても色々あるからな。

モグリだから！！何も解りません。

部品代を聞いてビックリしました。
軸１個で、１週間分の昼食代と同じです。

1日1,000円として、週5日で5,000円?
どんな軸なのかわからないけど、妥当な価格じゃね?
俺、他社メーカーだけど。

年明け人事情報は？？？

井之上さん降格なんですよね

イノウエ氏、急きょリストラ勧奨中！

イノウエだお＼(^o^)／

イノウエよりも本社の役立たずからだお＼(^o^)／

丘崎で出世した犬絵はまだMGにいるの

医用からは外れた。

社長がダメだな
ＢＪに出向したり
総務や人事にいた
目付きの悪い奴だろ
畑違いもいい所だ

ダメなの？

知らないのか？

直接関係ないからね
そんなにダメなの？前任のほうがベターだった？

部外者だから現状知らんだろう

高い保守点検料金をタダにする方法　
点検に立会い点検チェック表に自ら確認しチェックを入れましょう。
多分、従来の４〜５倍の時間が掛かるでしょう。
契約社員では全項目チェックできないでしょう。
そして、ごねましょう。

>>737
うん、現状知らない
でもそのダメ社長の上の組織ならダメさ加減を知ってる
一番上がダメじゃん　他煮駄

どうでも良いから新製品情報を！

”新しい他力製品情報を”の間違いじゃない！

イノウエ、辞表出したか！
出してないなら、”皆さん今日限り”と言え、みんな拍手するから！

あの社長はいい人と思われたい願望が強すぎる
しかし目は性格を表す
人から優しそうな目と言われたことはないだろう
眼鏡を外しも掛けても
性格の悪そうな目
実際に性格は悪い

”新しい他力製品情報を”教えてくれ。
（空気清浄機、造影剤、ＤＲ、PSPのOEM等々

４月に大改革（大リストラ）があるらしい
すでに候補リストは出来上がってるらしい
残るのが幸せか、辞めるのが幸せか。
究極の選択が待ってるぞ！

販社だけか？
ＭＧ本体も出血しないと納得が行かぬ

残るも地獄　辞めるも地獄　後は野となれ山となれ！

フィルムを辞めるならはっきり言え。こにしろくべえが泣くぞ。幹部連中！”

辞める・・・×
止める・・・○
もう決まっているよ！知らないのか？既成事実です。

ぜひ残ってください。３年後には安泰です。

イノウエだお。残るお＼(^o^)／

ここに来てるのは知ってるお＼(^o^)／

I-PACS遅いお＼(^o^)／
EXAとか他社のぱくりだお＼(^o^)／
R&Dは素人の集まりだお＼(^o^)／

わたしはヤメナイ

　　　　　　　　　 l　　　　　,'　 l 　 l
　　　　　 　　　 ,'　　　　　,' 　 l　 l 　　　　　　 　 .　-　_
　　 　　　 //　,'　　　　　 ,'_,..,_ l,　 ヽ　　　　　ノ´//⌒ ミヾヽ､_　ｨｨ・・ｲｷｿｳ・・・
　　　　　//,r'´　　 　 ,r'´　　 ｀ヽ､､､`;ﾆ三彡´〃　　　!　ﾞゞヾ､_｀ヽ
　　 　　（（｛　ｸﾞﾁｭ　｛　　　　　　 ```` 　/´　 {　 l　　| //　ヽ`ｰr' }
　 ﾊﾟﾝ ﾊﾟﾝ !　ｽﾞﾁｬ　!　　　　`､　　　　　'　　 ﾉ　 l.　｜|l 　 　 i l / l
　　　　　　 ',　　　　 ; ',　 　 　 |￣｀`''''ー―- ，'´l 　l　|!` ‐--| l l l
　　 　 　 　 ',　　　 　l ',　　　 ｜ 　 　 　 　 　 　 l　 l　 |　　　 ﾘ,! l
　　　　　　　i　　　　 ;　',　　　｜ 　 　　　　　　　|　｜ ,!　　　 '　ﾘ
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　　　 　　　 　　　,'' ´　｀ヽ 　　!　　　　　　　　　|　|
､､....＿＿＿ .....,r'-......＿＿ ,.r' 　 　 　 　 　 　　|　'''"''‐-､

決してなっ！

Ｒ＆Ｄセンター長が仕事してない
人事にゴマスリで出世
その人事がＭＨＪ社長
お手盛り

首都圏にいるエンジニアなんだけど米○とよばれる社内の癌がいる。

こいつ社内でも相当嫌われてるし、仕事も人に押し付けるだけ。
チーム内たらいまわしなんだけど自分はできるからいろいろなチームに行ってると勘違い男ｗ
客からのクレームも１番多い。でもって自覚なしｗ。
派遣で来る人もこいつが原因でやめていく・・・出来る派遣さんほどはやい・・

知ってる人が叩かれてるのを見ると心苦しいねぇ。悪い人ではないと思うけど…

４月のリストラ候補最前列にみんなで入れよう！

>>756
>>758
米○って何歳位なの？
年齢によっては、何もしなくてもリストラ行きかもね。

社長なんかどうでもいいんだよ
実権を握っているのはNさんなんだから

Nさんって誰？

今のところそんな動きはぜんぜん無いんだけど
4月に大リストラって本当にあるんですかね

不死麩胃留務目出蚊流は１月末で130栗鼠虎したよ。

他社はどうでもいい
ここは大リストラするのかな
ぜんぜんその兆しがないんだけどね

こんなヌルい会社が大リストラやってダメなやつ全部切れたら見直してやる

>>759
確か３５〜４０ぐらいじゃないか？
２歳ぐらいの餓鬼がいるって聞いたことがある

大リストラする

もうすぐ○△×のカタログを持たされ営業活動が忙しくなり、リストラは当面ありません。

悪の枢軸ＮＮラインはいつ解体されるのでしょうかね

>>769
ＮＮラインって何？>>760にでてるＮさんの事？
俺知ってるＮさんって頭頂部に秘密を抱えた人しか知らないんだが
ガチで無知な新参者に誰かおしえてくだちい＞＜

理不尽な転勤を告げられる前に手を打つのだお＼(^o^)／

逆にＮＮラインが崩れたら、もっと悪くなる

ＮＮラインを堅持しよう。

わたしはヤメナイ

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　　　　　 　　　 ,'　　　　　,' 　 l　 l 　　　　　　 　 .　-　_
　　 　　　 //　,'　　　　　 ,'_,..,_ l,　 ヽ　　　　　ノ´//⌒ ミヾヽ､_　ｨｨ・・ｲｷｿｳ・・・
　　　　　//,r'´　　 　 ,r'´　　 ｀ヽ､､､`;ﾆ三彡´〃　　　!　ﾞゞヾ､_｀ヽ
　　 　　（（｛　ｸﾞﾁｭ　｛　　　　　　 ```` 　/´　 {　 l　　| //　ヽ`ｰr' }
　 ﾊﾟﾝ ﾊﾟﾝ !　ｽﾞﾁｬ　!　　　　`､　　　　　'　　 ﾉ　 l.　｜|l 　 　 i l / l
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､､....＿＿＿ .....,r'-......＿＿ ,.r' 　 　 　 　 　 　　|　'''"''‐-､

決してＮＮラインを堅持なっ！

　　,......,___　　　　　　　　アッー！　　　　　　　　　___　　　 　イイことしてやるよ？
　 {　　r-}"'';　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(,- ,_'',;　　力抜けよ
__ﾉYv"-ｧ'=;}　　　　　　　　　　　　　　　　　　,_､　Y'　ﾘ''ｰ
　　ヽｰ-ﾊ '､　　　　　　　　　　　　　　　　 ／ ｷ}､ {"ｰ {⌒
　　ﾄ ハ　　}　　　　　　,. -ー─-- ､___ ／　 　ﾊﾉ`{　　{
　!　! !__!　,-､_　　　　,,（ ,　　　　　　　￣`ｰ､　/"''ｰ;ｰ'"
　|___|!　!ｰ-ﾆー､;､;'""ﾉ';{　　iー　　　　　　　ヽ=ﾆ=),..- '"
　K ＼ヽ !`ｰﾆ'-､{　 (e 人　 |'￣￣/`ー!　　|　/　　　/⌒
　　＼ヽ !､ヽ,　""）ｰ-'"|　!　 |　　 |　　/!　　|___{,､　 /　 /
　　　 ＼"'ヽ'ー-"　　＿! ||　 }　　 ー─|　　| ／ ヽ/　 /
ﾆ=ー-　`!!!'　　　　　''''ｰ'"{　 |　　　　　|　　/　 /`ｰ|＼/
ーーーー'　　　　　　　　_ | ./　　　　 　ヽ__　／　　|　!
　　　　　　　　　　　　　三`'/　　　　　　　　　　　 　`'""

ユーザー様、申し訳ございません。
猿真似機器にバカ営業、素人サービスで失礼しております。

いよいよ３月３１日付けで、大リストラ（約200名）
が始まります、お客様には大変ご迷惑をお掛けする
かと思われますが、昨今の諸般の事情をご理解いた
だきます様よろしくお願い申し上げます。

>>777です、７並びなので仮想のレスをしました。
関係各位は、あくまで仮想の話ですので本気に
なさらぬ様に宜しくお願い致します。

3月末にリストラをするのならもう発表がないとおかしいから端から信じていないよ

実際、２００名程辞めてもらわないと給料が出ないのだお＼(^o^)／

使えないようなフィルム持ってきてもらっても困るんですけど。営業もやる気も無さそうだし。いい人がいるのに製品のことになるとまったくダメですね。他を呼ぶにも富士さんは来ないし。

きょうび、フイルムを売り歩く人間を抱える
余裕はありません。

処理液も子アヒルに替えれば良いのです。

コダック

フジはデジタル、コニミノはアナログで手を打ちましょう。

アナログフイルムの製造を止めたのに、どうやって手を打つんだ？

コニミノは医用撤退で手を打ちます。

そんな事をしたらヘルスケアだけではなくMGも精算されてしまうよ

ＭＧこそなくなるべきだとおもうんだ

それが汚(　）田の思う壺

それが汚(　）田の思う壺

それがミ(　)(　)タの思う壺

なんでＭＧは槍玉にあがってＳＥ（センシング）はやめないの？

俺たちはコニミノ仲間だ。　イェーイ！
　　　　　　　 ∬ ∬　　　 ∬ ∬　　　 ∬ ∬　　+
　　　+　　　　 人　　　　　 人　　　　　 人　　　　 +
　 　 　 　　　（＿_）　　　 （＿_）　　　 （＿_）
　　+　　　　（＿＿）　　 （＿＿）　　 （＿＿）　　　　　+
.　　　+　　 （ ＿＿ ）　 （ ＿＿ ）　 （ ＿＿ ）　　+
　　　　　　（　´∀｀∩　（´∀｀∩）　（´∀°）
　+　　（(　（つ　　　ノ　（つ　　丿　（つ　　つ　)）　　+
　　　　　　 ヽ　 （　ノ　　（　ヽノ　　　）　）　）
　　　　　　　（＿）し'　　し（＿）　　（＿）＿）
　　　　　　楽しくやろうぜ！　ミノ糞兄弟！　最高だぜ！

　 |　　　　　　　　　　　　　..|
　　　 |　　　　　　　　　　　　　..|
　　　 |　　　　　　　　　　　　　..|
＿＿ノ　　　　　　　　　　　　　 |　　　 ＿
| |　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　　ノ＼__ヽ
ヽ二二 ヽ -―- ､ 　 　　　　　 | 　 ＼ノ（◎）
＿____／　／"￣ヽヽ＿＿＿＿|　　　　　￣　
　　 |　 /　　　　 　 | |　 　 　 　 　 ＼
　 　.＼ヽ　　∧＿∧＼
　 　　 .＼＼（　´_ゝ`）　＼おやすみ　明日から仕事無しだ。　みんなリストラだって！
　 　 　　 .＼＼⌒⌒⌒~＼＼
　　　　　　　＼＼⌒⌒⌒~＼＼　　　　　　　＼
　　　　　　　　 ＼＼::::::::::::::::: ＼ヽ　　　　　　　＼
　　 　　　　　　　 ＼＼_:::::::::::＿） ）　　　　　　　 ＼
　　 　　　 　 　 　　 ヽ-二二-―'

コニミノさんのＤＲって売れてるの？

全く売れません、どうしたら売れるでしょうか？

岡咲の井上,今どこにいるんだ
岡咲は大変な殊になってるぞ

医用を外れたって本当か
それでいいのか
大商大？
いのうえ？
第一の井上は論外！

岡咲の井上
今どこにいるんだ！
岡咲は大変なことになってるぞ！
ＩＮＯＵＥ　どこにいるんだ
医用外れたのか！
大商大！

第一の犬絵は論外！

岡崎市民病院を担当していた井上

移転オープンの際にコニカのＣＲを導入したことが大変だったお＼(^o^)／
冷静な判断のもと正常になったというのが正しい表現だお＼(^o^)／

　＼
　　　 ＼
. 　 　 　 ＼
.　　　　　　 ＼　　　　 　＿＿＿＿＿＿＿
　 　　　　 　 　＼ 　 r'´￣￣￣　　 ￣￣￣｀､::.　　　＿＿＿
　　　l} ､:: 　 　 　 ＼ﾍ,___,＿ ＿＿＿＿＿＿/::.＿＿|　　　　.|＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿
　　　|l　 ＼::　 　 　 | | 　 　　　　　　　　　　｜､:..　　|　[],　_ .|: [ニ]:::::
　　　|l'-,､イ＼:　　　| |　　　　∧,,,∧　.　　　｜::..　 　ﾍ￣￣,/:::(_＿)::
　　　|l　　´ヽ,ノ: 　　| |　　　（´・ω・｀）　　　 ,l､:::　　　 ￣￣::::::::::::::::
　　　|l　　　 | :|　 　 | |,r'",´￣￣￣￣￣｀ヽ､l:::::
　　　|l.,＼＼| :|　 　 | ,'　　　　　　　 :::::... 　..::ll:::: 　　　井上です
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　 　　　　 　 :::::::... . .:::|l::::　　寝込んでます。　
　　　|l＿＿,,| :|　 　 | |　　 　　　 　 ::::....　 ..:::|l:::: 　　最近リストラ候補に上がり、通勤拒否症になりました。
　　　|l￣｀~~| :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　　　　かみさんは子供を連れて実家に帰りました。
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　　　こんなはずではなかったのですが、
　　
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　　　ここの掲示板に載ってから悲劇が・・・。
　　　|l ＼＼[]:| 　 　| |　 　 　　　　　　　　　 |l::::　　　
　　　|l　　 ｨ'´~ヽ　　| |　 　 　 　　　 　｀`' 　 |l::::
　　　|l-''´ヽ,／:: 　　| |　　　''"´　 　 　　　　 |l::::
　　　|l 　／:: 　 　　 | ＼,'´＿___..:::::::::::::::_`l__,ｲ::::
　　　l}ィ:: 　　　 　 　|　　`´::::::::::::::::::::::::::::::`´::::::

岡崎市民病院は井上の功績ではありません。
当時の旧ＭＭＪの血のにじむ努力によるものです。

岡崎市民病院は井上の功績

井上を主人公にサンザン決起大会大金かけて
当時やったんだから
やはり井上の功績に違いないでしょう
少なくともフィルム配達人のMMJの功績ではありません
沢さりながらデジタイザー名目で受け入れる側も
受け入れたもんだな
今ならお縄もんだぜ
ｍさんよ

愛知県岡崎市民病院⇔井上

営業が「PLUS」のサンプルを持って来てくれたので使って(TESTして)みた。

ダメだこりゃ・・・・・・・・・・・orz

「PLUS」って何？

事務用品？

へーっ、売るもの無くて事務用品も扱うように
なったんだ、何でも有りますってか？

能天気な経営陣で倒産必至。
一人の人件費を稼ぐのに二人掛かってる状態だ。
近日中にネットショップ出店予定で営業マンは解雇です。

ネットショップ(笑)

全てリセットしないと無理ですよ。
社長は別に誰でもいいけど、経営陣・管理職は何にもわかってないからね。
会社から給料もらえるのが当たり前だと思って育ってたから、
会社作りとは何なのか何にもわかってないし、自分の給料から下のものに給料払ってる感覚もないよね。

社宅があるのも当たり前、住宅手当出るのも当たり前、残業も出張手当もぜ〜んぶ
お客さんから必死に稼いで自分の給料から出すんじゃなくて、
会社の金庫から出るものだと思ってるんだから。
温室育ちもいいとこだよね。

利益は全部ＭＧに持っていかれるんだからそりゃ嫌にもなるだろ

手厳しいですの。
まあ、管理職たってお金管理してるわけじゃなく所詮ただの形だけの雇われ管理職ですから。
会社を作る、お金を払う、人を引っ張るのがどういうことなのかなんてわからないですよ。
これが中小だと同じ雇われでも意識が全く違うだろうけどね。
業績悪かったら当然給料ももらえないし、負債を負うかもしれない。
責任があるんじゃなくて自分は偉いとでも思ってるんでしょ。
プロの世界にいるんなら責任取ってみなよ。
今まで無駄に給料もらってきた分年数×100万でも返せば〜なんて。
それでも少ないけどね。

今はベンチャーの経営してますが、かつては大手に出向してたことがありました。
おたくだけでなく大手はだいたい同じようなもんですよ。

最初は会社を変えてやろうかと思いましたが、
上から下まで根本からわかってないんですぐあきらめてしまいました。

技術系は完全に仕事とお勉強を勘違いしてましたね。
皆学校でお勉強してるようなもんでした。
あと出世するのにも研修、マネージメント学ぶにも研修なんてやってましたね。

40越えの年寄りはいいとして問題は次の世代の若い人が本当に大切な事を学べてない事でした。
上司の背中を見て育っちゃうからお勉強や理屈で
お金がもらえると思っちゃうんですよね。
朝は平気で来ないし、言葉使いはなってないし、
会議とかでも後ろのほうでどんと座ってたり
何の準備や後片付けもしなかったり、仕事以前にそこからでした。

会社の規則さえ守ってればお金もらえると。
もっと大切なことはあるのにわからないんですよね。

>>816
ＴＣのこと？

　　　　　　　 ＼　　　　　　　　　　　　　　　／
　　　　　　　　　　＼　　　　　　　　　　　　／
　　　　　　　　　　　 ＼　　　　　　　　　／
　　　　　　　　　　　　　＼∧∧∧∧／
　　　　　　　　　　　　　＜　 　 倒　＞
　　　　　　　　　　　　　＜　予　産 ＞
　　　　　　　　　　　　　＜　 　 に　＞
─────────-＜　感 な　＞──────────
　　　　　　　　　　　　　＜　　　っ　＞
　　　　　　　　　　　　　＜　 !! た　＞
　　　　　　　　　　　　　／∨∨∨∨＼
　　　　　　　　　　 　／　　∧＿∧　　 ＼
　　　　　　　　　　／　　 （ ゜д゜）　　　＼
　　　　　　　 　／　　　　／　　　＼　　　　　＼
　　　　　　　／　　　　 /　　 　/￣￣￣￣/　　＼
　　　　　 ／　 　　＿_(__ﾆつ /　 　　　　 /＿,　　 ＼
　　　 　　　　　　　　　　　＼/＿＿＿＿/

社長が悪すぎるよ

だれ？

いよいよ赤字ファイヤー祭りだな

まじめにやってる君もファイヤー
某営業所のパチンコ所長もファイヤー
不倫女もファイヤー
三十路お荷物もファイヤー
転勤怖がっているあなたもファイヤー
肩たたき真っ最中のおじさん管理職もファイヤー
みんな奈落の底にファイヤ〜！

皆様路頭に迷って下さい、特に４０代半ば以上は
非常に厳しい状況です、再就職の口は殆ど無いよ。

>>822
そんなの分かってるよ！
営業もサービスも他では通用しない。
御用聞き営業、サービスもマニュアル指示書頼りじゃ再就職先なし。
どこかの医療機器屋が拾ってくれるかも？
役員や管理職は夜道を歩けなくなるだろうね！！
そうなる前に自ら役員報酬カットを申し出て、恨まれないように！！！

終了

>>808
遅レスだが
PLUSって新しいWETフィルムだろ
日野が生産停止したから海外生産のやつ
最低限自社の製品くらい知ってないとあんまりじゃないかｗ
通りすがりならスマン。でもこのスレにくるくらいだから関係者だろｗ
感度がだいぶ上がるらしいけど評判悪いのか、やっぱ

　　 　＿＿__
　　　／＿_.）)ﾉヽ
　　 .|ミ.l　_　 ._ i.）
　 （＾'ﾐ/.´・ .〈・ ﾘ　俺社長。
　　.しi 　　r､_） | 　　この会社来年まで持つかどうか？
　　　 |　 `ﾆﾆ' /　　　　お前らみんな首、俺は本部に帰る。
　　　ﾉ　`ｰ―i´　　　　　後は知らん！！

パワハラ絶好調ですね！　○○△長

あのー
ここは
コニカミノルタヘルスケアの板でよろしいんでしょうか？

荒んできたなあ！
社内は、閑散としているのになあ？

>>825
808だけど、PLUSってXray filmのOEM商品だったんですね。
うちには持って来てないな！

808 830だけど
PLUSはオルソ？レギュラーのどちらですか？

808　830 831だけどPLUSってWETフイルムって言うけど
直医フイルム？WETと言う表現はDRYフイルムに対する名称
だから、レーザー用？

ＰＬＵＳフィルム＼(^o^)／クレーム勃発前に良き対応を願います。
従来品との差は、お客様の好み程度の差だと認識しておりますなどと考えていたらトヨタたたきに以上に非難をあびます。

＊＊ＰＬＵＳは、＊＊ＭＩＮＵＳにしたほうが良かったかも！！

守衛さん、毎朝正門でのご挨拶ありがとうございます。

挨拶もできずに偉そうに入っていく常識知らずな奴ばかりですいません。

よ〜し、来週も飲み行ってうさ晴らしするぞ〜。
飲まなきゃやってらんね〜。

でも周り見たらいつも飲みメンバーは会社をダメにした戦犯ばかりだ・・・

飲んで飲んで、酔いつぶれて憂さを晴らして下さい♪

ＣＲを売っていい気になっていても、自分の墓穴を掘っているようなことだお＼(^o^)／

＼(^o^)／ 相変わらず元気だな！

ＣＲやＰＡＣＳをを売れば売るほど、倒産が早まるのだ。
延命を望むならば、無能な管理職や役員の仕分けをすることだ！！！
部下に厳しく、自分に甘く、上司に媚びて出世した者には、
社員を守れないよ！！
役員や管理職が残って、一般職だけがリストラされる会社って
存在価値が無い。（会社は社会貢献ためにある）

加藤だっぺだお ＼(^o^)／
こっちにも来たお＼(^o^)／

人事だったら、下等さん？

ここはいい大学出て出世を目指して、
仕事もプライベートも平凡にレールに沿って歩んできた人の集まり。

自分で考える、動ける、できる人間は自ら辞めてっている。
線路は続く〜よ〜。あ、線路が〜〜〜っ！

チャレンジした事のない人間に成功はなし！

　　　　　　∧
　　　(＼/´｡`ヽ‐ァ
／＼　ヽ 　 々ﾟﾉ　　
＼右 と 　　 ,,⊃　　
　 ＼肩＼　 |
　　　＼下(ノ 　
　　　　 ＼が＼／|　
　　　　　　＼り　　.|　
　　　　　　／　　　 | 大赤字

ＰＬＵＳフィルムはかなりの高感度！！
クレーム発生は必至だお＼(^o^)／

大商大って大学か？

斎藤明雄さんに謝れよ

＼(^o^)／は、何人いるんだよ？

　　|l| |　|l| |
　　　　　　　　_,,..,,,,_
　　　　　　　./ ﾟ 3　 `ヽｰっ
　　　　　　　l　ﾟ ll ⊃　⌒_つ
　　　　　　　 ）`'ｰ---‐'''''"（_
　　　　　　　　⌒）　　　（⌒　　　会社も倒産寸前
　　　　　　　　　　　　　　　　　　自分も解雇寸前

284 ：ある盗撮犯：2010/02/22(月) 07:50:03
　K社の者です。
数十年前、会社選択を誤りました。
こちらに入社しておけば、今のような現状になって
無かったと思います。

　去年営業所が統廃合され、転勤渡り鳥になりました。
今ではリストラ組に配属されて戦々恐々です。
　こちらは、まだ営業所があり、社員の退職金も十分
出るそうで羨ましいです。

>>830-832
また遅レスですまんがPLUSはアナログ現像機用フィルム全般がそれにあたるので
オルソでもありレギュラーでもありレーザー用のにもある
DRYPRO用以外全てがPLUSになると思ってください

要はＤＲＹ以外だったら、何でも使えるんですか？

>>852
ああ、すまない。そういう風に解釈しちゃったか
例を出すと現行SR-Gを使ってる所がこれからはSR-G_PLUSってものになる
だからPLUSという全く新しい商品が出るんじゃなくて今使ってるフィルムが
〜〜PLUSという類似品に切り替わるっていう話。それが現行と遜色ないならいいんだけど
そうじゃないから困る、ということ。混乱させてすまん

ＰＬＵＳって海外展開品に統合って聞いたけど、輸出用を国内販売するということですか？

PLUS自身が、海外メーカーへ製造委託している商品なので
輸出用という言葉は当てはまりません。

メキシコのコダックの工場に作らせておるんじゃろ

A PLUSのベースの青が強すぎる。
イヤミな程青い。
ES-G PLUSの方がマシのようだが、増感紙一式交換というのも・・・・・・・orz

国内生産止めたから、既存アナログ施設維持に必死だな！

製造委託って、パッケージだけ？　
乳剤からコニミノ仕様？

>>859
解ってませんね、全て製造委託してんだよ！

ユーザー様、申し訳ございません。
画質を云々言われるなら、最初からＦを使ってください。
安価なコニミノに画質を問われても困ります。
フィルムを入れて巻き込むこと無く出ていたら良しとしてください。

>>861
＞フィルムを入れて巻き込むこと無く出ていたら良しとしてください。

ES-○系 PLUSはベースも薄いね。
持った瞬間、「薄い！ コシが無い！」と思った。
安作りだなぁ〜

更に問題なのが表面処理。
ES-C PLUSをチェンジャーが吸い上げられなかったぞ！
現行ES-Cは問題なく吸い上げるのに。
吸盤を念入りに掃除したらやっと吸い上げてくれた。
多分、人の目では判らないレベルで表面の平滑さが悪いんだと思う。
PLUSに更新する際にはチェンジャー,オートフィーダーの清掃(場合によっては新品交換)を
しておいた方が、不要なトラブルに悩まされずに済むと思うよ。

書き損じ・・・・・・・・・orz

×：チェンジャー,オートフィーダーの清掃(場合によっては新品交換)
○：チェンジャー,オートフィーダーの吸盤の清掃(場合によっては新品交換)

これじゃー、昔のレギュラーからオルソ化した時の現象で、
ベースの薄さのクレイムと同じだなあ！
　違うのは、自前でないので顧客が離れるって事ぐらいか！！

　　　　　　　　　　　　　　　　　┌○┐
　　　　　　　　　　　　　　　　　│薄 |∧_∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　│い |´・ω・）
　　　 　　　　　　　　　　　　 　└○┘ θ ﾉ
　　　　 　　　　　　　　　　　 ／￣￣￣�T￣＼
　　　　　 　　　　　　　　　　|二二二二二二二|
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パシャ　パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ
　　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ
　∧_∧　　　 　　∧_∧ 　　　 ∧_∧　　∧_∧　　　　∧_∧　　　　 ∧_∧
　(　　 )】 　 　 　(　　 )】　　　 (　　 )】 【(　　 )　　　 【(　　 )　　　 【(　　 )
　/　 /┘　.　 　/　 /┘.　 　　/　 /┘ └＼ ＼　 　└＼ ＼　　 └＼ ＼
ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　　 　ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　 ノ￣ゝ　 　 　ノ￣ゝ

文句言うなら使うなって！
こっちは採算割れ承知で売ってやってんだぞ。
文句ばっかり言いやがって、少しは感謝しろってんだ。

製販安いんだし赤で売っても関係なし！薬価の半値で売り出し中！
そしてまた薬価が下げられる。
そしてまた客から値引きの圧力に負けて下げる。。。

決算が赤だとやばそうだね

今更テストしたって、乳剤剥離、傷だらけ、感度高くて真っ黒、来週には在庫無くなる
って！なんだそりゃ。ナメテる会社だ。ケアストリームってフィルム知ってる？

　　　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
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　　　　　 ／　　　　　　　　　　　　 　　　＼
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　　|　　　　　￣￣￣￣　　　￣￣￣￣　　　　 |
　　|　　　　　　　　 （＿＿人＿＿）　　　　　 　 |　　　ナメルなよ！！
　　|　　　　　 　 　　　 ＼　　　　|　　 　 　　　　|　もう許さないからニャー
　　 ＼　　　　　　　　　　＼　　　|　　　　　　 ／
　　　　＼　　　　　　　　　　＼＿|　　　　　／

みんな転職活動してる？？

Ｆより営業所もサービスステーションも多すぎだお＼(^o^)／
早く統合し高い家賃、維持費を抑えるお＼(^o^)／
人もこんなに要らないお＼(^o^)／

＼(^o^)／

俺＼(^ω^)／もお前＼(^o^)／も 要らないっぺか〜

　　|　|　　　　　　 　|　| 　　だいぶたまってるな〜！！
|⌒＼|　　　　　　　 |／⌒| 　　役に立たない糞社員が多すぎる！！
|　　　|　　　 |　　　 |　　　| 糞社員は排泄するしかない ！
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|　　|＼＿__人＿___／| 　 |
|　　|　　　　人　　　　|　　|
　　　　　　(;;;;;;;;;)
　　　　　 (;;;;;;;;;;;;;)
　　　　(;;;;;;;;糞社員集団;;;;;)

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これを見た人は確実に【左遷】です。これをコピペでどこかに１回貼れば回避できます。これは本当です。
やらないと一生敗者になります. 私も最初は嘘だと思ったんですが、一応コピペしました。同じに見た３人の
同僚はリストラされましたが、私だけ昇格出来ました。 信じられますか？この威力。

>>875
素晴らしい例えだ。その通り。
しかしその前にそれに群がってお金もらうことしかできないハエ、うじ虫を処理してからだな。
月３万円程度の給料が妥当だな。

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これを見た人は確実に【左遷】です。これをコピペでどこかに１回貼れば回避できます。これは本当です。
やらないと一生敗者になります. 私も最初は嘘だと思ったんですが、一応コピペしました。同じに見た３人の
同僚はリストラされましたが、私だけ昇格出来ました。 信じられますか？この威力。
・・・取り合えずはったお＼(^o^)／
・・・これだ安心だお＼(^o^)／

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これで、例の話しはご破算になるかな！！

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│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　７/ 　 |`=､
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│ 〈〈_＿ノﾉ
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖｜┃│　`ー‐ '′
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　「|　　 lヽ
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　.l L.　 |ﾉ
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　 V'´
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　「|　　 lヽ
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖｜┃│　.l L..　 |ﾉ
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　 V'´
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　「|　　 lヽ
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　.l L..　 |ﾉ
│|‖┃│┃│‖ 　│┃‖│┃│　 V'´
│|‖┃│ 　 　 　 　 　　 _　│┃│　「|　　 lヽ
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│,...、　　 　 ﾐﾐミﾐ_,　く／　　│┃│　 V'´
│へﾆニ匚{~`〒'"　イ　　　 │┃│　「|　　 lヽ
│　　　　 ､┴〜-〜'７　　　 │┃│　.l L..　 |ﾉ
│　　　　 　"ヾ二二(.　　　　│┃│　 V'´ ､__..、
│　　　　　 　 ヾ ┬、＼　　　　┃│　　　　 つﾉ
│l 　 　 　 　 　 |　l　＼ ＼-､　┃│
│|‖│　　　　　|　|、　＼/ /　┃│　　　o
│|‖┃│　　　　|_ﾉ|　 　 `'′ ┃│
│|‖┃││　　　`'′ │ 　│┃│　　　o
│|‖┃│┃│　 ┃ 　│││┃│
│|‖┃│┃┃‖┃│┃││┃│　　　o 　 ＿
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│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│　　　<／
│|‖┃│┃┃‖┃│┃‖│┃│
上記コピペしなかった者です。
金曜日、得意先で大失敗してもう会社に来なくて良いと言われました。
月曜日憂鬱です。まさかこのせいで？

文字通りの糞スレになってるじゃねーか

＼(^o^)／

888

俺＼(^ω^)／もお前＼(^o^)／も 要らないっぺか〜

　　リストラ組　C⌒ヽ
　　　　　　 __⊂二二⊃＿＿
　　　　　／( (´-ω-`　)(()　／　　今日から休みだ・・・・・・・
　　　 /￣⌒∪⌒∪⌒￣,)
　　／　※※※※※　／
　(_＿＿＿＿＿_＿,,ノ

　　　　 　 ,,,,,,＿＿＿＿＿,,,,,,
　　 　　 　 ヽ;;||iノ─.||i　　 .||;;ﾉ
　　　　　　　Ｅ||i| ＼ ||i 　　.||ﾖ
　　　　　　 .ﾉ;;||i______||i______||';ヽ
　　　　　　　~~￣？？￣￣~~´
　　　　　　　　 ∧_,,∧　　あなた、会社退職になったって本当？
　　　　　　　　（･ω･´）
　　　 …∧_,,∧し、 Ｕヽノ
　　　　（´･ω- ）/⌒⌒ヽ, ＿＿
　　　 (⌒ヽ⊂//　　　　 ﾉ
　　　⊂ニニニニニニニ⊃.

お尋ねします。
もうＰＬＵＳフィルムは配送されてますか？

　　　　　　　　　 　 　 ﾉ
　　　　　　 __　　　　　/
　　　　　 /⌒ ヽ 　／　　　　　　　 ／
　　　 　 （　　 　 ）'ﾞヽ.　　　　　_／
.　　　　／iｰ-‐'"i　 　 ,;　　 ／
　 i !　（　ヽ.　 　 ）　 ﾉ/ .:／
　　　 （＼.ﾞヽ＿（_／,ｲ／
　 i !　（＼＼＿,＿）' ﾉ
　　　 （＼＼＿,＿,）'
　 i !　 l　,i＼ ヽ､ !　　もう少ししたら発射します！ シュッ！ シュッ！ シュッ！ 　　　　
　　 　 し'

おまえら！こだっくの工場でフィルム作ってもらってるんなら、同じくらいの品質にしてもらえ！こにか営業も不治営業も嫌い！こだっくはでんわしてもツナガラナイ！だれか助けて！よく考えれば私はお客さんだよおおおお。

フイルムヤメレバ〜。
その内、無くなるよ〜。
そして、アナログオタクもいなくなるよ〜。

ユーザー様、申し訳ございません。
ＰＬＵＳフィルムは訳あり商品程度に考えてください。
例えば、一般流通には乗せれない爪の折れたカニとか袋の破れた明太子、割れた煎餅と思って購入してください。

写れば良いんだよ！

　　　　　　　　　　　　　　　　　┌○┐
　　　　　　　　　　　　　　　　　│写 |∧_∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　│る |´・ω・）
　　　 　　　　　　　　　　　　 　└○┘ θ ﾉ
　　　　 　　　　　　　　　　　 ／￣￣￣�T￣＼
　　　　　 　　　　　　　　　　|二二二二二二二|
　　　　　　　　　　　　　　 　｜　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　　　　　 　｜　　　　　　　　｜
パシャ　パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ
　　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ
　∧_∧　　　 　　∧_∧ 　　　 ∧_∧　　∧_∧　　　　∧_∧　　　　 ∧_∧
　(　　 )】 　 　 　(　　 )】　　　 (　　 )】 【(　　 )　　　 【(　　 )　　　 【(　　 )
　/　 /┘　.　 　/　 /┘.　 　　/　 /┘ └＼ ＼　 　└＼ ＼　　 └＼ ＼
ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　　 　ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　 ノ￣ゝ　 　 　ノ￣ゝ

　 　 ∧,,_∧
　　 (*´･ω･）＜本物フイルム無くなり、仕事も無くなったので今日からニートです！！＞
　 ＿|　つ／(＿＿_
／　└-(＿＿＿_／
￣￣￣￣￣￣￣

断末魔の形相！
気の狂った営業活動が目立ってきたな
会社が望まない活動が目立つともいえる
そろそろか！
コニミノ採用は買う側も腹ククラナケレバだめみたい
情報系は特に

不平不満の投稿が多いよなあ〜！
少しは良い話題無いの？

売ればクレーム
売らなきゃ平和

言い話題だお＼(^o^)／
無脳・バカ社員をいつまでも抱えてくれてるお＼(^o^)／

字を間違えたお＼(^o^)／
言い　→　良い

＼(^o^)／ は来るな。

>>903
売れば客からクレーム
売らなきゃパワハラ上司からクレーム
が正解です(＠_＠;)

情報無いけど、４月からスリム化するの？

贅肉は心臓に過大な負担がかかるので、ダイエットします。

ダイエットは金がかかるので肥満体のまま余生を過ごします。

ダイエットにはお金は全く必要有りません。
人間のダイエットは入る方を制限すればＯＫ、金はかからない
会社組織は入る方を増やす努力と、出る方を制限すればＯＫ
人体とは反対って事ですな。

４月の人事異動と再編生は水面下で動いています。
わざと皆さんには知らせないようにしています。

内示は来週に予定しています。

異動情報はないのですか？

異動の情報は、厳密に情報管理しており
事前に漏れたら、漏らした人間を厳重に
処分する、異動は最高機密扱いです。

営業所が減ることしか知らないお＼(^o^)／

馬鹿雄→＼(^o^)／は来なくて良いんだよ♪

内示って1ヶ月前とかじゃなくていいのか、来週だと4月まで2週間くらいだぞ

クビじゃあないんだから、いいんじゃね？

井之上健在か
しっかり頑張れよ
やればできるんだから！

千葉の多き健在か？

大木ですか？

大木はまだいるお＼(^o^)／

相変わらず元気だな＼(^o^)／
FMSからよく会うな！

おまえ誰だお＼(^o^)／

>>926
何人かいるよな。

本当につぶれるんですか。確かにあまり売れてないみたいだけど。
売れてもクレームの嵐だし。
メーカーがわりい野に現場のせいにされちゃうし。
もういやーーーーん

千葉のOは凄いんだぞー
本当に凄いんだぞー
俺は尊敬してるんだぞー

ＣＲは売れてるしクレームなんかは無いですよ。
サボらず営業し、１００％理解している者が設置しろ。

＼(^o^)／

＼(^o^)／

１００％理解している者が設置しろ。
って言ったら誰も売りたくなくなるんだよ！

内情知らないから売ろうとするんだろ(+o+)

バカどもが、言われるままに動いているから、こんな結果になってしまたお＼(^o^)／

自己紹介乙

＼(^o^)／

＼(^o^)／ ♪♪♪

春休みに入ってから
「ゴメン、お父さん転勤することになったよ。お前も転校な。」
ってことがあったらしいけど、よくある話？

井上　そろそろ医用に戻れよ

最早、赴任手当てや社宅費を払える余裕はありません。
今、転勤の話をされたら退職しろと言うことです。

転勤の内示は貰って、拒否の意思表示をしましたが、
上長は事務的な物の言い方です、これは辞めろと言う
事だなと取りましたが、今後のことを考えたら、そう
簡単には返事が出来ません、生命保険に入っているの
で真剣に生きていくかどうか考えています。

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　某営業所の年配組ですが、今まったく私も同じ境遇に立たされています。
若い人は、我関せずって冷たい態度ですが、すぐ自分に跳ね返りますよ〜(；一_一)

とりあえずおっさんたちはちゃんと働こうよ

早くスリム化しないと、夏のボーナスもらえないお＼(^o^)／

今までの行状を考えたら若い奴らに冷たい態度をとられてもしょうがない

JRCどうする？

競馬か？

おっさんたちは、動かないし知識が無いし、どう働くの？

＼(^o^)／

スレの終わりと09年度の終わりが丁度いい感じにきそうだな
次スレ立てるときはちゃんと正式名称で立てなよ

次スレ立てるときはちゃんと正式名称で立てなよ
って、破産宣告するのと、どっちが早い？

破産宣告なんてあり得ない事書き込んで何が楽しいのやら

ホールディングスの株価も1000円越えしているのに破産なんかするわけ無いだろ

句読点もまともに、使えん奴が何を言う。

句読点に突っ込むアホ発見

＼(^o^)／、＼(^o^)／、＼(^o^)／。

２ちゃんねるで句読点に突っ込むやつがいるとは…

しかも、953の読点の位置も微妙・・・。

てか会社が潰れたくらいで困るような仕事しかしてないんだ。ここの会社の人間は。
確かに年配の方はいきなり潰れたら困るだろうけど必要以上に給料もらってきたでしょ？
って他の会社知らんからわからんか。

句読点もまともに使えん奴が、何を言う。

句読点もまともに使えん奴が、何を言う。

本社の開発、技術なんて世間知らずの勘違い集団ですよね。
まあ管理職がお勉強命だからしょうがないか。
自分の給料から下のものの給料払えばわかるのにね。

物だけ作って喜んでればいいんじゃない。
トラブル解決して喜んでればいいんじゃない。
上司にアピールしていい評価もらえればいいんじゃない。
会議で相手を論破して喜んでればいいんじゃない。
休みの日働いて俺すげーって喜んでればいいんじゃない。

病院様もみなそれを見て素晴らしい方たちだって
たくさん給料払ってくれるでしょう。

　　|　|　　　　　　 　|　| 　　だいぶたまってるな〜！！
|⌒＼|　　　　　　　 |／⌒| 　　句読点にこだわる糞社員は硬直化！！
|　　　|　　　 |　　　 |　　　| 糞社員は排泄するしかない ！
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|　　|＼＿__人＿___／| 　 |
|　　|　　　　人　　　　|　　|
　　　　　　(;;;;;;;;;)
　　　　　 (;;;;;;;;;;;;;)
　　　　(;;;;;;;;糞社員集団;;;;;)

【コニカメディカルヘルスケアっどうよ】
と正式な名称でなくて申し訳有りませんでした。
次は【コニカミノルタヘルスケアってどうよ？】
でよろしいでしょうか？

四月以降もコニカミノルタヘルスケアであるかどうか？？
噂では統合とささやかれているよ！！

ガセ乙。

異動は結構あるらしいね。

でも結局会社にぶら下がる事しかできない人間ばっかだから
辞める訳じゃなくてあくまでも異動ね。
ここはもう嫌だ〜って逃げるけど所詮ぶら下がり。

そんな集まりで会社変えれる訳ないじゃん。

>>964
どこのだれが好き好んで統合すんのさ？
だいたい統合ってなんだよ？吸収合併ていえよ。統合なんて口当たりのいい言葉やめろ
ミノルタはコニカに「吸収合併」されたのさ。その証拠に株式コードは４９０２だろ？
で、ヘルスケアがだれに吸収合併されるってのさ？
まさか、統合なんてナマぬるい言葉をつかうってことは社内ってことを言ってる？

>>963
ちゃんと社名の後に(株)を入れてくれないと・・・
と冗談はおいといて最後にpart2とか★2とか次スレとわかるものを入れてほしいな
やはりしょうもないスレでも見てるスレが続くと嬉しいな、俺はｗ

O市民病院がコニミノを買い取るらしい。
井之上が取締役に就任か？

そういうあり得ない事を書き込んでもつまらないから。

岡崎市○病○が、コニミノヘルスケアを買い取る？
面白いな！井上が代表取締役？良いね
実現したら面白い、絶対あり得ないけどな！

消耗品が出ない今、保守料金だけでボーとしている社員の分まで給料だせるの？
早期のスリム化を望みます。

自演で妄想を書き込んで何が楽しいのかね。

井上って○隷○松病院に行ったんじゃないの？

聖隷浜松病院？

　バブル期に購入したマンション、とうとう売りに出します。
誰か買ってくれますか？

支払いは終わってるんですか？
もし、ローンが残ってしまうと悲惨ですね、
良い価格で売れますように祈ります。

ＣＲバカ売れ！！　でも４月からどうするお＼(^o^)／

井上　出来の悪い井上だぞ
CR売ってるか
署長の勘違いするなよ
井之上

こちらでは、統廃合はもう無いのですか？
F社は、これかろ始まるようですが・・・。

とりあえずCSセンターの失敗を認めて元に戻して欲しい。
そう思っている営業は多いよ。

ＣＳセンターのお姉さんたちもストレスから生理不順になっているらしい！！

　CSセンターを元に戻す事はありません。
ここだけの話ですが、今資産整理と合理化をして、
身売りを検討中です。
　　

身売りじゃなくて清算かMGに吸収だろ。

ＭＧが吸収するわけが無い。

元々ＭＧの一部なんじゃ。

統廃合はもう無いのですか？
安定経営のコニミノでは、統廃合はありません。

身売りとか言っているやつはこの会社の業態を知らないんだな

開業医の先生は、何を考えコニミノのＣＲを購入するのか理解できません。

営業さんの明るい笑顔が見たいからです。

＼(^o^)／

だお＼(^o^)／

自現機まだ使ってるけど、調子が悪いので
更新したいが未だ販売していますか？

自動現像機は、販売もサービスも継続実施します。

コニカの人は好きだけど、モノがねぇ･･･

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1000・・・・終了だ！

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