大洋薬品に転職した。四代目。

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952名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 07:22:54
>>949が1番の悪やで
953名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/16(火) 10:45:28
あんたの言う「一流」って何? 949
竹田は一流だけど訴訟することで一流なのか?
954名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 12:58:54
>>949

うはぁ!腹黒いにもほどがあるよマジでw
正直耐用はヤヴァイよ。
身売りしたくても訴訟されてるから何もできないし。
卸は耐用製品売ってくれないし。

あなたはこんな会社に就職しますか?
955名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 13:25:01
>>953
一流というのは会社の規模、給与、教育制度が一流ということです。
大洋で通用しない人はどの会社に行っても通用しないでしょうね。
文句ばかり言う人は社会というものを甘く見すぎているのではないですか。
956名無しさん@マジレス:2008/09/16(火) 15:17:24
>955
大洋一流社員様、ご返答ありがとうございます
どうもこの文章読むと大洋社員の方、本社のようですね
武田、アステラス、バイエルなど訴訟続きですね残念です
CMのように元気になって欲しい人が居るんじゃないでしょうか?
あなた方のクスリを投与されている患者さんが居るのです。

一流という意味はあなたのように自分でいうのではなく
世間、病院、卸、取引先が決めることではありませんか?
会社で言えば、顧客、株主、社員まで入ります。

売れ筋の店のメニューを真似て(ジェネリック) 
ハエ(ガラス)の入った食事を作っていても
「うちの食堂は一流だ」と言っている主人のようなものです。
ミシュランはそんな店に一つも星は出しません。
957名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/16(火) 15:34:35
岐阜高山地元では一流なんでしょ?
地元で山の中で働く所がないから
まあ評価はせいぜい3流メーカーだな
958名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 17:17:14
>>956
一流と言うのは当然世間の評価ですよ。
現に売上は伸びてますし大洋の薬は医療機関から高い評価をもらってます。
訴訟を起こすメーカーはジェネリックのイメージを落とすために
卑劣な手段を使っているだけです。
こんな匿名掲示板の書き込みや噂に踊らされず
本当に正しいことを見極めるようにしたほうがいいですよ。
959名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 18:05:44
28億円かぁ〜明日から、反射の保証金を更に巻き上げるしかないなぁ
960名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/16(火) 18:20:48
医療機関や卸から3流以下の
低〜〜〜いクレームももらっています(事実で〜す)
それに答えられないメーカーなんだから仕方が無い
誰が一流と呼ぶの????かな???

ちなみに私個人はジェネリックは応援したいけど
お宅のような3流はダメというスタンス
ブランドジェネリックかなやっぱり
961名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/16(火) 19:18:22
2ちゃんねるは確かに匿名掲示板だけどな
生ガチでこの会社にクレーム入れても
ぜんぜん誠意をもって答えようとし無かったよ
会社の体質が腐っててもう発酵してるよ
社員もオカシイ人が多いしな
こんな会社にジェネリックすら
儲けさすことはない、やらせないほうがいいと思う
962名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 19:25:41
>>958
人事の方でしょうか?
多くの内定辞退に、頭を抱えていらっしゃるのでしょうか?
心中お察しします。
しかし、原因はあなた方にあるのではなく、
経営者の方針、ひいては会社全体の体質にあるかと存じます。
どうか、気を落とされずに、今後も職務に励んでいただけたらと思います。
どうかご健勝で。
963名無しさん@三笠ふーず事故米でお腹いっぱい:2008/09/16(火) 19:31:34
数字が伸びている会社は注意せーっていうの
問題が隠れて上層部も鼻高々かって〜〜〜の?
数字が伸びているのは国の政策だってーーーの
其のうち止まるし、この会社は生き残れないってーーの
其の前に「三笠ふーず」になるってーーーの
964名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/16(火) 19:39:25
人事の方こそ現場がわかっていないんじゃない?
数字が伸びてればそれでいいのって?????
本社におると現場の声が伝わらないんじゃないの?かな
965名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 19:48:29
数字が伸びてるってしれてるじゃんw
実際他のGEメーカーはここの何倍も伸びてるし
966名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 20:36:55
             /ヽ       /ヽ
            /  ヽ      /  ヽ
  ______ /     ヽ__/     ヽ
  | ____ /           :::::::::::::::\
  | |       //       \  :::::::::::::::|
  | |       |  ●      ●    ::::::::::::::| 何ここ・・・
  | |      .|             :::::::::::::|
  | |       |   (__人__丿  .....:::::::::::::::::::/
  | |____ ヽ      .....:::::::::::::::::::::::<
  └___/ ̄ ̄       :::::::::::::::::::::::::|
  |\    |            :::::::::::::::::::::::|
  \ \  \___       ::::::::::::::::::::::::|
967名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 22:40:14
>>955
昼間から・・・ちゃんと仕事しましょう。たしかに一流のブラック企業ですよね。嘘、隠滅、改ざんテクニックも一流です。
968名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 22:45:52
火のない所にテンテンテン
969名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 22:50:55
>955
>一流というのは会社の規模、給与、教育制度が一流ということです。

大笑いしてしまった。

ジェネリック業界ということで限定して、
会社の規模--まあ人数的には多い方でしょう。パート・派遣社員が半分だとしても。
給与--まあ業界の中では安い方ではないかもしれませんが、時給計算すれば最安値とも。
教育制度--これがすごい。なにもやっていないくせに、本気で一流だと思っているなら相当のXX?
970名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 23:01:09
突然怪文書が送られてきた。
なにやら問屋が支払いしないので
耐用が売り掛け集金しますと
若いチンピラ社員が来たが追い返したよ
ここ、大丈夫なの?
971名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/16(火) 23:15:22
ミナミの帝王製薬会社版でしょうか
972名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 02:50:32
最高水準
第一三共、アステラス、エーザイ、武田、ファイザー

A高水準
中外、大鵬、ノバルティス、ベーリンガー、バイエル
シェリングプラウ、小野

Bやや高め
大塚、田辺三菱、P住、ヤンセン、ノボ

C標準
キリン、サノフィ、 ワイス、テルモ、持田、杏林、リリー、クインタイルズ
帝人、あすか、明治、協和、アストラゼネカ、塩野義、GSK

Dやや低め
ツムラ、アボット、バクスター、旭化成、日本アルコン
クラシエ 千寿、カネボウ、 鳥居、日本化薬、大正富山、 JT、ヤクルト

Eかなり低め
ケミフア テバ アポプラス ユーシービー ミノファーゲン、東和
サンド、ファーマネットワーク、トーアエイヨー、オルガノン 扶桑 ベネシス
味の素、エルメッドエーザイ、ニプロ、科研

F最低水準
久光、 富士薬、メルク、 丸石、大洋、ミノファーゲン、三和化学
973名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/17(水) 05:47:22
高山では人口の2割が大洋社員だって
だから田舎じゃ「何もいえねえ」北島
言ったら村八分にされるしな
地元じゃ医療関係会社じゃねええしな
大洋グループやし
人には言えない悪いことができるのじゃ
中野時代からのこと社長はわかっちょるはず
974名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/17(水) 06:02:02
此処のレスは5代目近し
みなさん世直しお疲れさま
975名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/17(水) 06:09:34
かつては薬事法云々も
結構甘い時代もあったけど
三笠ふーず医薬版みたいなことは
今じゃ消費者からも許されない
厳しい管理が求められるのじゃ
厚労省から札付き会社なんだから
976名無しさん@お腹いっぱい:2008/09/17(水) 09:35:35
ホスピーラもフジフィルムも
此処の会社のブローカーか?って同罪
977名無しさん@GEでお腹いっぱい:2008/09/17(水) 12:51:46
MRってマトモに卸に行っていないでしょん?
用事無いから絶対卸には来ないでよん
どうせ価格値引きの話なんだしさ
あとでちゃんと引いてくれるのか心配だしさ
返品受けてくれるのかも心配だしさ
結局ニチイコウーさんの売った方が良いしさ
978名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 19:08:27
>955
ボーナス五ヶ月は本当に嘘なんですか?教えてください。
979名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 19:12:25
>>978
ボーナスは平均5ヵ月なので少ないと40万切ることもありますが
努力している人は桁が違いますよ
平均年収は34、2歳で720万です
980名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 21:42:44
28億ですか
冷静に考えて限界ですね アウトです
後はメインバンンクの決断だけかな
これが本当の意味の製販一体だったのか・・・
社員も販社もオワタ
カウントダウンが始まった
981名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 21:58:25
>979
>平均年収は34、2歳で720万です

その平均には社長以外の重役クラスの数字も含まれていること、
そして金額の低い新入社員は含まれていないことも正直に書いておかないとね。

役職があがっていくと等比級数的に収入が増えるから、平社員には平均なんて何の意味もないことに
気がついてください。

まぎらわしいおいしそうな数字だけみせて、あとから「実はこうです」という姿勢は
いつまでたっても直らないね。
982名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 22:07:00
>>980
販社も終わるって、具体的にどうなるからなの?
983名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 22:37:54
>>978
ボーナスは平均基本給(20万弱)5ヵ月なので年間40万切る人も多いですが
課長以上は桁が違いますよ
平均年収は34、2歳で720万です(退職金含む)
984名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 22:46:01
↑どういう意味ですか?20万円弱×五ヶ月で100万円弱じゃないですか?
985名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 23:05:03
>>978
実際今年の夏は一ヶ月でした
手取は20万を切りました
役職についてない社員はほとんどがボーナスはこの金額のはずです
なぜ>>979が嘘をつくのかは解りませんが
ボーナスの件、退職金の件、週休一日の件、経費がなく営業中の駐車代も自腹の件、調べればすぐにわかる事だと思います。
あと信じられないかも知れませんがMR試験も会社が『受けさせてくれません』 ← この件は特に念入りに調べる事をおすすめします(試験に関する経費的な問題も)
986名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/17(水) 23:40:20
5代目早くたてまひょ
987名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 00:18:01
>>985は個人的に会社に恨みでもあるのでしょうか?
嘘つき呼ばわりされましたけど収入や経費の件で逆に>>985
なぜそこまで事実とは違うことをでっち上げるのか理由が分かりません。
ただ、この掲示板に書かれていることを事実のように勘違いしてしまう人もいるので
あまりでたらめなことは書かないようにお願いしたいですね。
ボーナスで20万切ってる人は後にも先にもいないはずですが・・
988名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 00:33:56
>>983
(退職金含む)に糞ワラタ
年収に退職金分まで含ませてるのは他業界もいれて大洋だけw
ついでに日当も含まれてますからw
他のメーカー通りに退職金日当抜いてきちんと表示したら年収500ですから!
それも課長連中以上の平均です!
これだけでも課長以下の待遇がどれだけのものかわかるよな?
989名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 00:40:44
>987だれ?
IT関係の人?
990名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 00:46:55
よく読め!!!!



賞与の内訳
夏:1か月
冬:2か月
業績:2か月→退職金の変わり
合計:5か月
でも業績は退職金の変わりだから、ここでマイナス2か月=3か月
実質の年間賞与:3か月

これが事実。
ファビョーン。
991名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 00:51:22
確かに僕の場合は、夏の賞与で20万以下は違いますね。
きちんと24万有りましたよ!、ちなみに入社四年目です(泣)。
毎週土曜出勤、日曜自腹オーシャンサポーター(泣)。
992名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 00:57:36
この会社退職金でねーぞー
逃げろー
993名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 01:26:22
医者にPTSDと診断された。

運良く転職できたきたど、tに長くいすぎて脳みそイカれて廃人になっちまった。
訴訟を起こそうと思う。
有志がいたら参加してほしい。
994名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 07:04:44
>>991
毎週土曜日出勤して、入社4年目でボーナス24万なら、まだ評価が高い方
それから、お金がかかる40歳からの昇給はありません
995名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 09:14:46
>>987

たしか耐用社員は2ちゃんねる閲覧禁止になっているはず。
それなのに勤務時間中のレスがあるってことは・・・
ま、上層部か人事が動いたんでしょうねぇ。
あまりにも内定蹴る輩が増えてきたってことですねw

いまさら遅いんだよ( ゚Д゚)ヴォケ!!
996名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 09:29:28
4 名前:名無しさん@お腹いっぱい。[sage] 投稿日:2008/03/04(火) 08:50:45
製薬会社の就職偏差値(MR文系)2009年 (新卒イメージに現場意見反映)初版

72 エーザイ(給料激高・やや激務) 
70 アステラス(経費たっぷり・高給激務・リストラ完了)
69 第一三共 (経費たっぷり、残業付、社員満足度低下中・2年後再編?)
68 武田 (経費たっぷり、給料最高・超激務・休みなし・石評価最高)
65 中外(CBたっぷり・腎・普通→やる気なし・公競規違反)
64 小野(規模は中堅でも経費超たっぷり・激務)
64 大塚(まったり・やや高給・オーナー経営未上場)
63 大鵬(経費たっぷり接待しまくり、ボーナス高) 
61 キリン(普通・将来性あり・ネスプ勢いとまらず)
60 ノバルティス(接待攻勢・激しく激務・給料最高)
59 ファイザー(激しく激務・給料最高・残ることができればすごい)
59 田辺三菱(普通・肝炎でイメージ低下・ゾロ転落・リストラ開始)
59 万有(またーり・普通→最近給料UP/女多い)
58 大日本住友(普通・普通・リストラ開始)
58 ベーリンガー(高給・やや激務・日報システム不評)
55 バイエル(高給・離職率低) シェリングプラウ(高給・まったり・ゼチーア)
54 ヤンセン(給料たかめ・普通・日報システム最悪)
53 ノボ・ノルディスク(生産性高し・福利厚生良し)
52 サノフィ(普通・まったり、まとまりなし・日報不評) ワイス(普通・まったり)
51 テルモ(普通)、持田(EPA命・普通)日本化薬 (またーり隠れた優良企業)
50 リリー(ノルマ厳しい・インセンティブ依存) アストラゼネカ(リストラ・女子軍団)
49 塩野義(激務の上薄給・定年前オヤジ集団・合併間近)
48 ヤクルト(まったり・薄給) GSK(激務・低学歴・歯車)
47 鳥居(まったり・薄給・福利厚生良し)、参天(アルコンにおされぎみ)
46 吉富製薬、富永、帝国臓器、杏林(まったり・痰きり日本一)
45 協和発酵(接待、CB、ゴルフ、まったり・普通・キリンに買収される、残念)
44 化血研究所(九州のhopeDPCで苦戦)大正富山(激務のわりに低給料・薬無)
43 明治(まったり・給料低い・ゾロ転落) 科研(まったり・給料低い・楽)
42 旭化成(コンプライアンス違反変人多数・ニセ大手)
42 帝人(コンプライアンス違反・勘違いメーカー・ニセ大手) 
40 三和化学(給料激安)キッセイ(給料激安・楽) ブリストル 日本新薬
39 クラシエ(給料激安・国の税金会社)千寿 あすか(楽。給料安い) CSLベーリング
38 味ファル(女ばっか・薄給)、ニプロファーマ(離職率激高・薄給)
37 日本アルコン(福利厚生最低・楽)エルメッド(良質のゾロ) 、日本製薬
36 ツムラ(転職困難・薄給/漢方のことならまかせてね!) マルホ(ゾロ)
35 バクスター (離職率激高)アボット(常時人員募集)興和(共産主義体制)
33 日本薬品(零細)、アポプラス(偽装派遣)、シミック(偽装派遣・離職率トップ)
32 ゼリア(売り物無し)アルフレッサ 沢井(ゾロ)、日医工(ゾロ)、大正(ゾロ)
30 テバ ユーシービー ミノファーゲン、クインタイルズ(偽装派遣)
29 ケミフア(給料激安・福利厚生なし・将来性なし)
27 タイコヘルスケア(オプチネル@マンセー/福利厚生最低)東和(ゾロ)
28 トーアエイヨー、扶桑 ベネシス、ファーマネット(偽装派遣)
26 オルガノン(買収で整理される・消毒)
25 久光(3K・自衛隊なみ集団)サンド、富士薬(日雇い)メルク (ゾロ)、丸石
  異常値:(ランク圏外:大洋)

997名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 09:39:47

次スレ:大洋薬品に就職した。5代目
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/bio/1221697509/


すまん、立て方とか良く分からなくて汚くなってしまった。
あと上のゴミレスも俺だ。許せw
998名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 11:52:07
>>969
>パート・派遣社員が半分だとしても。
半…分…?
999名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 11:53:05
>>969
>パート・派遣社員が半分だとしても。
半…分…?
1000名無しさん@お腹いっぱい。:2008/09/18(木) 11:56:44
>>987
無知な新入社員を騙して入社させる為とはいえ
よくそこまでとぼけたフリして平気な顔で嘘がつけるな
お前のやり方は見てて恥ずかしいわ
10011001
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