1 :
名無しの心子知らず:
今、6か月なんですがイライラする事も多く
胎教に悪そうで。みなさんは何ヶ月まで働きましたか?
「妊娠・出産スレ」「親切な人が答えてくれるかもスレ」
でじゅうぶん間に合いそうな話だと思うけど・・・?
3 :
2:02/10/16 20:18 ID:/xce+pNc
同じ会社に8ヶ月まで働いていた人がいたよ。
でも、さすがに通勤ラッシュは辛いので、フレックスタイムだったけどね。
4 :
2もとい3:02/10/16 20:19 ID:/xce+pNc
2じゃなかった・・・ショボーン
5 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:21 ID:ZGuWXNk6
>>2 あ、じゃあもうここ終了ですね。お疲れ様でした。
6 :
1:02/10/16 20:23 ID:t9/+5jxc
なんか、そこまでして妊婦が働かなくても・・・。
と思われて嫌なんです。
9ヶ月まで働きました。
お気楽派遣(バイトレベル)で週2〜4日程度でしたが。
職種と、職場の理解の度合いによるでしょう。
仕事辞めた途端、激太りしました。
8 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:27 ID:qJphL1Qc
9ヶ月前まで働いてました。(退職)
熱や妊娠中毒症の初期症状が出たりちょっとしんどかった。
人それぞれだけど、あんまり無理すると、産後自分の体に響いた様な気がしたよ。
無事に元気な赤ちゃん産んだけどね。
9 :
1:02/10/16 20:28 ID:t9/+5jxc
職場の理解度で本当に大きく影響しますよね。
>6=1
他人から何と思われようが、働き続けるかどうか決めるのはあなたでしょ。
そう思われるのがつらくてたまらないなら、とっととやめればいいじゃん。バカバカしい。
11 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:33 ID:1CFJiy8R
私9ヶ月まで正社員でした、辞めて2週間で産まれました。
苦しかったけど(お腹)仕事達成感でいっぱいでした。
12 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:35 ID:IeFFTivZ
4ヶ月に入るかなぁ?ってくらいで辞めました。
妊娠が分かってすぐに、辞めたい意向を伝えて、
キリのイイ年度末がちょうどそのあたりだったので。
6ヶ月あたりまでいるとボーナスもらえて、
自分の健保で出産手当出たんですが、
・私の妊娠前に9ヶ月まで働いていた先輩が
「そんなにお金が欲しいのか」
「気を使わないといけないので使いづらい」
「さっさと辞めて欲しい」
と陰口言われていたのを知っていた
・通勤が遠距離で自信がなかった
・大きくなったお腹を会社の人に見られたくなかった
という理由でさっさとやめました。
(表向きは出産準備で)
きついようだけど、自分が働くの嫌なんだから辞めるなり
有給使って早めに休みとるなりすればいいだけの話では?
普通なら8週間前+有給でプラスα程度じゃないの?
6ヶ月から産休なんてきいたことないよ。入院したとかなら別だけど。
逆に産休とるなら体調が許す限り、ぎりぎりまで働くのが
義務じゃないのかなーと思うんだが。
もちろん身体がきついなら休まないといかんけど。
14 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:36 ID:uL2TnNqK
私は8ヶ月まで働いていました。
妊娠初期の頃はつわりがひどくて休んだりしたけど、つわりが収まった頃は
特に問題はなかったです。
ちなみに百貨店に勤務してました。
15 :
1:02/10/16 20:38 ID:t9/+5jxc
>10
つらくてたまらないってわけではないけど、もう少し周りが協力的かなって
思ってたからショックなの!!
16 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:39 ID:IeFFTivZ
>>15 妊娠って自己都合だから、
まわりの協力を求めるのはどうかと思うよ・・・
17 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:43 ID:d0ns0B7p
私は出産前日まで働いていたよ。(予定日は過ぎていた)
毎日明日から来れないかも…って引継ぎをするのが面倒だった。
でも達成感アリ。
家でじっとしているよりいいよ。
18 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:45 ID:brP560av
>15
なら会社辞めたら?
経済的に働かないと厳しいわけ?
19 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:46 ID:qJphL1Qc
>>15 それは期待するのが間違ってるよ。
仕事続けてる間は自分の出来る範囲で、ベスト尽くさなきゃ。
妊婦に本当自己都合でなったんだから、
周りに負担をかけるようだったら即刻辞めるべき。
20 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:47 ID:xfOupICH
事務職かサービス業かでも全然違うだろうからね。
1さんは、これまでどおりの職務遂行のために
周りの協力が必要な職種なの?
だったら、周りが迷惑そうであれば辞めた方がいいかもね。
21 :
1:02/10/16 20:47 ID:t9/+5jxc
はい、きびしいです。
22 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:50 ID:IeFFTivZ
経済的に厳しいのに妊娠したのか・・・
また無計画なドキュニンパーがひとり増えましたよ、みなさん
>>15 妊婦だから仕事手伝って!とか、そういうのを期待してはいかんよ。
あくまで妊婦なのはこっちの勝手なんだから、会社は法定以上のことは
気をつけないでしょ。よっぽどできた会社&職場の雰囲気なら別だけど。
私も8ヶ月の末までサービス残業バリバリで働いてたけど、仕事好きだったし、
自分が休むんだからしょーがねーやと思って働いてたよ。
24 :
1:02/10/16 20:52 ID:t9/+5jxc
べつにヤンキーっていうわけではないんですが・・。
家のローン等でね。
25 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:53 ID:K/AH1PjL
あなたは勝手に妊娠したんであって、身障者や老人じゃないんだから
周囲が協力する筋合いはありません。
もちろん好意で優しくしてくれる人はいるだろうけど、
それを1が期待するのはいかん。いや、期待するのは勝手だけど態度に出して
はいかんと思いますが。
26 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:53 ID:RDEVCyRb
経済的に厳しくて働かないといけないのに職場へは依存。
すてきにDQNです。
27 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:56 ID:brP560av
>24
そんなに厳しい状況で、
育てていけるんですか?
28 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:57 ID:4PtXp+pV
私は7ヶ月目まで。丁度12月だったからそれで退職した。
産休とってくれって言われたけど、産休とると人員がこないのよ(退職者がでると補充される)
物凄く忙しい部署だったから申し訳ない気がして。
それに、そんな部署だから気にせず働いていたら「早産、安静」って言われたのもあって。
周りに「気をつかえ」って思うと、伝わるのか「なんだこいつ」って雰囲気になるよ。
先輩がそうだった。にっこりおなかさすって「持ってくれる?」って男性社員にやってた。
私は体力あるんで平気で重いものでも持っていたから、逆に周りがひやひやしてたみたい。
1さんは産休とれるの?
経済的にきびしいなら、産休とって復帰すれば?
29 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:57 ID:krLqvqo7
あなたみたいな人、知ってる。いたの、会社に。
同棲の彼氏の借金まで抱えていつもお金がないって言っていて、
でも結婚したいからって「出来ちゃった婚」にするていって本当に子供作って。
働き続けるのは良いけど、つわりがひどくて とんでもない忙しいときも
しょっちゅう休憩に入っちゃって。挙げ句の果てに、「ご飯が入らないから
昼休み点滴に行く」っていって、私に車で送り迎えさせられたよ。
他にも香ばしいこといっぱい。
いざこざ起こしたくないから黙っていたけど、
「あんたの妊娠 大迷惑! あまえるな!」
私今妊婦だけど、2chみてお勉強だよ、家庭板に迷惑ニンパーのスレ
あるからあなたも一回勉強したら?
30 :
名無しの心子知らず:02/10/16 20:58 ID:Hdywr6kU
>27
いけるでしょう。どんなドキュ親でも子は育ちますから。(w
ただ、きちんと教育して面倒見れるかは疑問ですが。
31 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:00 ID:1CFJiy8R
「私ニンパーだから、、、」という考えは一切やめてね!
そういう甘えた気持ち持ってると、この先ずっと
例えば「私子連れだから譲って、、、」とか、何かにつけ
他人に迷惑かかる生活しか、出来なくなるよ?
産前休暇は予定日の6週前なので、9ヶ月までは普通に
働きましたが。(2人目は10ヶ月に入ってすぐ生まれたので
実質半月前まで働くことになりましたが)
正直なところ、こういう人がいるとこれから妊婦でも働く人たちに
とっては、とても迷惑な気がするよ。
妊娠トラブルがない限りいつまで働いてたって問題はないし、
自分がどれだけ働けるかということなんだから、
妊婦が何ヶ月まで働けるのか、なんてことは人それぞれで
他人に聞いたって答えが出る物ではないような。
34 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:03 ID:BvUOwvfx
迷惑ニンパーの立てたスレはここですか?
35 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:04 ID:1CFJiy8R
参考までに聞きたいけど、1さんはでき婚ですか?
36 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:05 ID:u0/Me+1+
私は25週で切迫早産の診断貰って休職したよ。
実際には切迫早産じゃなくて、このまま働き続ければ切迫早産になるだろうって
状態だったんだけど。
2週間の有給休暇の妊娠障害休暇っていうありがたーい制度使わせてもらって、
あとは普通の有休を使わせてもらった。
筋腫合併妊娠ではじめから産休入るまで働くのは難しい状態なのわかってたんで、
妊娠発覚時点ですぐに上司に相談して少しづつ引継ぎの準備してたのであまり
混乱はなかったと思うけど、やっぱり会社には迷惑かけたと思うので、
復職したときにがんばってお返ししようと思ってる。
やっぱり職種と周りの理解で状況は全然違いますよね。
ちなみにうちの会社には38週まで勤務、残業中に破水してタクシーで病院、
着いて15分後に出産というツワモノがおりました。
37 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:08 ID:ZeA5DA/z
家庭板の迷惑ニンパースレでも大人気ですよ、1さん。
38 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:08 ID:brP560av
1さんって、計画妊娠なの?
39 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:10 ID:Hdywr6kU
>36
うん、普通引き継ぎ準備してるもんだよね?
結婚・妊娠とも計画的に出来るものなんだからさ、妊娠しようと
思った時点で徐々にマニュアルとか作っていけるはず。
「引継ぎ等でバタバタしました〜」とか言ってる人って
仕事なめてない?(w
40 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:11 ID:4PtXp+pV
1さん、いきなり叩かれてびっくりしているでしょうね。
「もう少しまわりが協力的かな」って発言が皆を激高させているんだよ。
妊娠したのは特別なことでもなんともない、行動に制約がつくけどね。
会社も妊婦に残業をさせないなど規定はあるはず。
基本的に会社は働くところだから、自分たちのノルマで手一杯でしょ?
それを「手伝って〜」って他の人の分まで負わされる方のことも考えてみて。
あなたも頑張っていれば自然と周りが手助けしてくれると思うよ。
弱音を吐かず、頑張ってみて。
ただ、自分の身体を守るのは自分だから、そこまで頑張る仕事か良く考えて退職するか否か考えればいいと思うよ。
大切なのは赤ちゃんなんだから・・・。
41 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:14 ID:KD2KaCbK
>>15 :1 :02/10/16 20:38 ID:t9/+5jxc
>>10
>つらくてたまらないってわけではないけど、もう少し周りが協力的かなって
>思ってたからショックなの!!
どのくらい協力的になってもらえると思ったの?
実際はどのくらいだったの?
それがわからなきゃ話にもならん。
ちなみに私は産前6週の産休を取った。
でも産前2週のとき、上司が大トラブルを起こして
2日間のサービス出勤をしたよ。
その3日後、無事出産。
42 :
1:02/10/16 21:17 ID:t9/+5jxc
結婚して2年たちます。
私は化粧品会社の営業してます。
周りが協力的かと思ったと言うニュアンスで誤解されてしまったようですが
売り上げに関することで上司から夜中に電話かかってきたり、休日出勤を
させたり、接待ゴルフに参加させられたり・・。
43 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:18 ID:651ThrLz
妊婦なのに接待ゴルフ!?
ゴルフさせられるの!?
44 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:19 ID:4PtXp+pV
上司の方って女性?お子さんいらっしゃるのかな?
妊娠の事あまりご存知ないかもしれませんね。
ゴルフなんてとんでもない!
今何ヶ月なんですか?
45 :
1:02/10/16 21:19 ID:t9/+5jxc
べつに妊婦だからVIP待遇を受けようなんておもってません。
46 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:19 ID:bsUWG6gS
9ヶ月まで。
小売で立ちっぱなしだったので、チョトハードだったけど
おかげで太らなかったよ。
帰宅がいつも夜11時頃だったので、電車のってると
なぜ妊婦がこんな時間に!?みたいな視線がいたかった。
そうはいってもおやじは席譲ってはくれん。
47 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:22 ID:1CFJiy8R
思ったんだけど、日頃1さんがきちんとした人だったら
廻りももっと1さんに気を使ったかもしれない。
日頃からドキュしてたのでは?1さんがドキュでなかったら
その会社のドキュ度合いも正確に判断できるでしょ?
ホントおかしい会社だと思ったら、我が身守る為
すぐ辞めたほうがいい。
48 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:22 ID:oODO/miU
だから。
どんな状況で働いてるかなんて人それぞれ。
自分が今の状況で働けると思えないなら辞めるしかないでしょ。
ここで何を聞きたいの。何ていってほしかったの。
自分で決めてください。
49 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:24 ID:t9N8t0EH
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50 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:25 ID:4PtXp+pV
>>48 まあまあ(^^;
>1も自分で判っているんじゃないかな?
誰だって妊婦に休日出勤させたりゴルフさせたりする会社に勤めていたくないもの。
背中の後押ししてもらいたかっただけじゃない?
51 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:27 ID:xfOupICH
今まで、職場に妊婦はいなかったの?
妊娠したらどういう扱いを受けそうか、とかリサーチ不足?
52 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:28 ID:4PtXp+pV
あ、あたし馬鹿だ!
6ヶ月って書いてあるじゃんね(泣
それくらいだともうおなかも目立ってきてるよね。
ゴルフの相手も妊婦を連れてくるDQNさに驚いている&あきれていると思われ。
なんて会社だ。
53 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:31 ID:1CFJiy8R
会社側をたてて、「妊娠しているからゴルフは無理なんです、
申し訳ありません」って言えばいいことでしょ。
私臨月まで働いてたよ〜事務だったし
妊娠中は特に何もなく健康だったから働けたのかも
そのときやたら忙しくて毎日11時くらいまで残業してたけど。。
人手不足だったんだよね。
後輩はそのときは使いものにならなかったし。
その時の会社のパートのおばさんは出産の一日前まで働いてたって
言っててビックリしますた
上には上が・・・・・
55 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:42 ID:0ngtHhd3
労働基準法とか男女雇用機会均等法とかに
妊娠中の軽易業務転換(会社の好意ではなく義務。)などが出ているので
理想通りにはいかない世の中だけど、まず勉強したらいかが。
母子手帳に記載してあるはずだけどね。
56 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:43 ID:9VZgNs/X
57 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:44 ID:kBkalMtn
働く妊婦は周囲に協力を求めてはいけないの?
私は今の会社で最初の「働くお母さん」です。仕事は経理。
社長は産休&復職に理解を示してくれましたが、直属の上司@女性管理職は
毎日やめろよがしなことを言ってきて、正直それが一番しんどかった。
妊娠5ヶ月の時にオフィスの引越しがあって基本的に自分の机周りのものは自分で運ぶことになっていたんだけど、
周囲に理解と協力を求めました。みんな喜んで手を貸してくれましたよ。いけないことですか?
車の運転や残業はしない、と会社に伝えました。迷惑なんでしょうか。
保育園の申込みをしたとき、園長さんがこう言ってくれました。
「産休育休をしっかり取ってください。復帰後も育児時短が無理ならせめて残業を断って下さい。
良きにつけ悪しきにつけ、あなたのやり方が先例になってしまうはずだから自分と赤ちゃんを大切に」
この言葉もは間違った意見ですか?
妊娠しても立ち仕事を続けたとか遅くまで残業したとか、そんなこと自慢になりません。
自分や自分の家族を大切にしなければ、いい仕事なんてできないはずです。
58 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:47 ID:Wa/nKsl8
57はどうしてそんなに威張ってるの?
59 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:47 ID:9VZgNs/X
>>57は何をコーフンしているのですか?
更年期ですか?
>>57 ええと…とりあえずこのスレを
>>1からちゃんと読んでください。
別に働く妊婦に協力する必要はない!って言っている訳じゃないのが
良く分かりますから。
61 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:51 ID:a9eL+A8z
>>57 日頃責任を持って仕事に望んでる人が、妊婦になって、手助けをしてもらうのは
全然悪いことではないと思いますよ。
63 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:52 ID:WGgmlliq
57は「私は違うのよ!」ということだけが言いたいので
いちいちスレの最初から読むことはないでしょう。
しかし陰で鼻つままれまくるタイプですな。
64 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:52 ID:xfOupICH
>>57 >>妊娠しても立ち仕事を続けたとか遅くまで残業したとか、そんなこと自慢になりません。
それは余計なお世話では・・・
本人は充実してたって言ってるんだから。
周りの理解が得られて、本人も働く気なら働けばいいでしょ。
1は周囲の協力も無いし、本人もイライラして胎教に悪そうと言っているから
辞めた方がいいって多くの人が書いているのでは?
65 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:54 ID:ZSf/l70W
プライベートのとき(仕事以外の、出社退社のときとか)、おおげさに調子悪そうに
してみたら?上司は6ヶ月がどれくらいのしんどさなのか、良くわかってないん
だよ、きっと。でも仕事のときはしないほうが吉と思うけど。
66 :
私もニンパー:02/10/16 21:56 ID:TvT0FxOA
キツイんならやめれば?と素直に自分は思ってしまいますが。
仕事してる以上、責任は付いて回ります。
お金もらってる以上はプロなんです。その責任をまっとう出来るかどうかは
自分自身の体調と相談しなければいけませんが、出来なさそう、と
判断した時点で引継ぎをして、少なくとも仕事先に迷惑を
かけるようなことにならないようにするのがスジでは?
>>1
67 :
名無しの心子知らず:02/10/16 21:57 ID:kBkalMtn
>>60 最初から読みました。
そして「妊娠は自分の都合だから協力を求めてはいけない。
周りの手助けがないと働けないならやめるべき」という意見ばかりなのに驚き、
憤っております。
労基法についてカキコがあったのはレス番55ですよね?
1さんが「ゴルフさせられる」というカキコをするまで、
誰も当然の権利について書き込みしなかったのはなぜでしょう?
68 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:00 ID:emq7wbQO
なんかみんな熱いわねー
秋なのに・・・
>67 当然の権利であっても、法律どおり、杓子定規には
守られないですよ。1さんのお勤めの会社は妊婦に厳しそうですが、
生まれてからのほうがもっと大変なので、やっぱり早めの退職・
転職をオススメします。
70 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:02 ID:1CFJiy8R
ニンパーだから助けてもらって当然と思う事が
間違っていると思う。謙虚な気持ちで頑張ってたら
それが自然に伝わって、何もせずとも手を差し伸べて
くれる人、かばってくれる人、出てくるはず。
今の状態が不満だと、ココにスレ立てて愚痴る
その行為そのものがもう間違っている。
71 :
私もニンパー:02/10/16 22:03 ID:TvT0FxOA
休業制度もあると思いますよ。普通の会社なら。
>>67 ここは育児板ですよ。
法律相談板ではないでしょ。
労働法は好きで、大学のゼミでもかなり勉強しましたが
実際の会社で、「当然の権利です!」と主張できます?
まあ、あなただったら出来そうですね。
73 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:09 ID:a9eL+A8z
>>70 「助けてもらって当然」じゃ確かに横暴だけど、
困っている時に助けを求めたり、
黙っていては(例えば)妊婦がゴルフ出来ないとか分からない人に、そう主張したりするのは
いいんじゃないの?ってことじゃないの?
頑張ってさえいれば、自然に伝わるなんてエスパーじゃないんだから、有り得ないよ。
男女問わず、理解のない人って(当たり前の事だけど)いっぱいいるしさ。
言わなきゃわからないんじゃないかな?
74 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:09 ID:1zJ1cmBn
>67
なんでアナタがぶりぶりぶりぶり怒ってるのかわかりませんが、
「当然の権利」を無理強いし、ごり押しするから嫌われるんですよ。
それこそ「おニンプさま」扱いしろ、いたわれ、ねぎらえ、って感じで。
1さんが袋叩きになったのは
>>10の発言が原因です。
すべての妊婦が迷惑だ、なんて誰も言ってませんよ。
もっと冷静になってからレスと空気を読んでくださいな。
75 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:10 ID:8hyfh5dt
今5ヶ月です。産休も育休もある会社なので8ヶ月まで働いて
その後1年ほど休む予定です。幸いつわりも軽く、現時点では
特に仕事も軽くしてもらっているわけではありませんが、いつ
調子悪くなるかも、と思うとね・・・制度は制度だけど周りに
迷惑かけるの分かってるから大きな顔なんてできないっす。
なんとか年度のキリの良いところで休めるので今からぼち
ぼち引継ぎの書類も作り始めてます。
周りには通勤緩和がっちり使って、復帰もボーナスもらえる
ギリギリに、なんて人もいるけど、復帰後のことを考えると
自分はそんなことはできないなと思います。
まあ、元気だからそう言ってられるだけかもしれませんが。
76 :
74:02/10/16 22:12 ID:1zJ1cmBn
77 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:13 ID:JHbmw0/6
わたしは産前6週まで仕事してました。
順調なら、そのほうがいいかも。
産休に入ってから急に太って(汗)子どもも急に大きくなって
・・・今思えば安心しちゃったのかな。
可能なら、ぎりぎりまで仕事してたほうがいいと思います。
体調が無理なら早めに休んだほうがいいと思います。
78 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:13 ID:YnoaDrmP
で、結局1はそれでも今の仕事続けたいの?辞めたいの?
そこが肝心なのに書いてないよ。
ローンのために仕事って書いてあったけど、そのために無理に仕事して
子供に何かあったり、母体に何かあったら産後働けるものも働けないよ。
もし今の仕事が金銭的に魅力があって、どうしても続けないなら
会社の社則や福利厚生を説明してもらえたら、どうやったら1に一番いいかを
みんながアドバイスしてくれると思うんだけど…
逆に辞めたいなら別にここでのアドバイスは必要ないわなぁ。
とっととここ削除して、愚痴スレにでも逝くべきでは?
妊婦にゴルフ接待‥
1は肩叩きされてる。に10000ニンパー
会社の先輩で、妊娠してるのみんなに内緒にしていて、
お昼休みに「おなかが痛い」と救急車で病院へ・・・
そのまま出産した人がいました。すっごい伝説になってます。
3人目のお子さんで、言うのが恥ずかしかったらしい。
とある役所のツワモノノお話です。
81 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:21 ID:1CFJiy8R
>妊婦がゴルフ出来ないとか分からない人に、そう主張したりするのは
きちんと自分で言えばいいことだし、普段から先輩や後輩や同僚と
仲良くしてたら、気をまわして変わりに言ってくれる人や
かばってくれる人いるでしょ。
>自然に伝わるなんてエスパーじゃないんだから
普段からみんなに信頼されていたら、十分伝わります。
って、妊娠わかった時点以降で、廻りの人と
自分が不安に思っている事、今後の自分の仕事に対する姿勢、
その他産前産後の事とか、話したりしないのかな>1さん
82 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:23 ID:a+uYDNjy
8ヶ月まで働いてました。派遣で、ですが。
6ヶ月くらいまで派遣先にも派遣元にもナイショにしてて、
仲の良い子にだけ言ってマターリ仕事させてもらってました。
経理事務だったから、あんま肉体労働ないので続けられたかな。
1さんが答えてくれないと、独り言みたいで嫌だな
いいな、赤ちゃん。
楽しみでしょ?
うちはダンナが一人っ子でいいって言うんだけど
赤ちゃんはかわいいから欲しいです。
仕事なんてどうでもいいと思っちゃうよ。
85 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:26 ID:Uv/gdSAt
>83
出てきにくくなったかも?
86 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:27 ID:DPGMnUCX
>1は、「助けてもらって当然」とまでは言ってないんじゃない?
接待ゴルフにまでつきあわされるってのを読んだ時点で、
1の会社(上司?)のほうがヘンだってわかると思うんだけど・・・。
なんか、みんなタタキ過ぎじゃないですかね。
1の書き方は、最初、情報不足で多少まずかったかもしれんが、
ワタシは1に同情しますです。
87 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:27 ID:kBkalMtn
>>81 >仲良くしてたら、気をまわして変わりに言ってくれる人や
>かばってくれる人いるでしょ。
自分で言うべき事を他の人に代わりに言ってもらうほうがよほど甘えているのでは?
>普段からみんなに信頼されていたら、十分伝わります。
そんな考えで仕事をしていて、ちゃんと周囲との意志の疎通は図れているんでしょうか。
「伝えるべき事」は「自分で」「はっきり」伝えるのがビジネスの最低のルール。
黙っていたって仲良しだから察してくれるはず、なんてのは職業人の態度ではありません。
88 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:28 ID:a9eL+A8z
>>81 >自然に伝わるなんてエスパーじゃないんだから
普段からみんなに信頼されていたら、十分伝わります。
違うって。「その子に対して」の理解ではなく、
「妊婦」に対しての理解がない人も多いってこと。
「妊娠したら有無を言わずに退職してください」という掟の会社だった。
自分が妊娠する前に法律振りかざして産休を使った先輩社員が結局流産して
仕事復帰したらえらい遠くの部署に飛ばされていたのを聞いた。
自分の場合は「妊娠してます」と言えないまま・・・妊娠6ヶ月で退職しま
した。
通勤は行きも帰りも場所と時間を選べば座って行けたし、事務職だったから
多少残業しても身体に影響ないし。
同じ部署の人は男の人ばっかりなので気づかれなかったみたいで、結果、気
を使われないまま退職できたから良かった。
会社にもよると思うけれど、気持ち良く仕事したかったら周囲の理解を求め
ない方がいいと思う。
90 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:33 ID:oODO/miU
15 :1 :02/10/16 20:38 ID:t9/+5jxc
>10
つらくてたまらないってわけではないけど、もう少し周りが協力的かなって
思ってたからショックなの!!
42 :1 :02/10/16 21:17 ID:t9/+5jxc
結婚して2年たちます。
私は化粧品会社の営業してます。
周りが協力的かと思ったと言うニュアンスで誤解されてしまったようですが
売り上げに関することで上司から夜中に電話かかってきたり、休日出勤を
させたり、接待ゴルフに参加させられたり・・。
で結局1は辛いのか辛くないのか。
91 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:35 ID:0ngtHhd3
みんな姑の理不尽な行為には怒りまくるのに、
会社の理不尽には無抵抗で、かえって会社の肩を持つのね。
不思議。
92 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:35 ID:boEXOXJ1
>>57の意見は至極まともだけれど、昨今の世の中の動きを見てたら、こんな事
簡単には言えないよな。「先例」を作る事で余計に妊婦&兼業が白い目で
逆に見られる事もあるんじゃないのかな。それによって将来的に結果として
「妊婦&兼業お断り」になる事だって十分に考えられる。「悪い事ですか?」
などと開き直っちゃうような人が、また別の「悪しき先例」作ってるんじゃん?
ところで1はとっとと辞めれ。
>>6で自分が言ってるように「そこまでして妊婦が
働かなくても」と会社の人が思うのは当たり前じゃないの?だって、接待ゴルフ
や夜中の電話やら、普通の人でもゲンナリするような事だもん。妊婦がやる
必要があるかぁ〜?他人が聞いてもそう思うよ(w。
94 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:38 ID:DPGMnUCX
95 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:40 ID:lDaouf2c
6週間前まで働いてました。公務員の非常勤です。
前の職場が制度はあるけど忙しすぎて事実上産休が取れない
という会社だったので、あまりの快適さに驚きました。
そこに就職して一年足らずで妊娠が発覚したにも関わらず
上司も同僚も男女年齢問わず身体を労わってくれて
母体保護で毎日1時間早く帰っていいと言われて
たいしたつわりも無かった私は恐縮してしまいました。
産休明けで復帰した今も快適に仕事しています。
もちろん育児時間を1時間いただいてます。
自分のしたい仕事がこういう職場なのでラッキーでした。
96 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:40 ID:xfOupICH
>>91 嫁姑の関係と、使用者被用者の関係を同じレベルで語りたいの?
97 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:40 ID:1CFJiy8R
>違うって。「その子に対して」の理解ではなく、
>「妊婦」に対しての理解がない人も多いってこと。
ちょっとスレと違うからすみません。
これはたしかにあるのよね。
私9ヶ月まで働いていたけど、男の人に
「すもう取りみたいだな・・」って言われた。
自分の頭の中の血管切れるかと思った(w
98 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:46 ID:K/AH1PjL
自分でもわからなくなってるんでは?
99 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:49 ID:51higZ5z
>95
さすが税金泥棒のスクツですな。
それにしても空気読めない人ですね。
100 :
1:02/10/16 22:52 ID:t9/+5jxc
す、すごいレス数。
>90
辛くないか?って聞かれたら辛いけど、体調もいいし
私の中ではお金が最優先なのです。
>1 お金が最優先なら、辛いのも仕方ないですね。私の先輩を
見習って、出産当日までお仕事がんばってください。他人事
ながら、応援しています。
102 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:58 ID:a9eL+A8z
>>100 じゃあがんがって働いてくらはい。
「順調」ならば、頑張って休日出勤するのもいいんじゃないかな?
接待ゴルフが辛いなら、上司に掛け合ってみればいいのでは?
103 :
名無しの心子知らず:02/10/16 22:59 ID:DPGMnUCX
いま5ヵ月です。1部上場、総合職です。
産休直前の8ヵ月まで働くつもりです。もちろん、育休後も復帰予定。
男社会な会社で、最低限の産休・育休制度以外に
女性に優しい制度とか特にない会社なんですが、
上司・同僚みんなでいい環境をつくってくれて助かってます。
要は、むしろ周りの人の理解度なんだなーと思います。
1さん、大変そうですが、がんばりましょ!
ゴルフはひどいですが、夜中の電話などは許容範囲にしてみては?
だって、それだけ1さんが仕事上信頼されてるってことだもの。
前向き、前向き。カーサンになるんだから、ね!
104 :
ミミ彡  ゚̄ ̄' 〈 ゚̄ ̄ .|ミミ彡:02/10/16 23:01 ID:mLJf8CZl
産前産後8週は働いちゃいかんよ。 ハ
105 :
名無しの心子知らず:02/10/16 23:01 ID:9VZgNs/X
>>103はビンボーですか?
たかが総合職なのに、なんでこだわるんですか?
>104 産前休暇は6週ですよ、首相。(双子ちゃん以上は
除く)
>104
産前は働いても良いんだよ。
休みたければ休めるってだけ。
108 :
1:02/10/16 23:05 ID:t9/+5jxc
がんばりまーす。
109 :
名無しの心子知らず:02/10/16 23:09 ID:5mgmkxli
>>1 仕事やお金も大事だけど、無理だけはいかんよ。
ホント、気をつけて働いてね。
110 :
名無しの心子知らず:02/10/16 23:11 ID:9VZgNs/X
>>1もビンボーですか?
働かないと出産費用を賄えませんか?
111 :
1:02/10/16 23:16 ID:t9/+5jxc
109>
ありがとうございます。
明日も仕事だけどね。
私は夜勤込みで8ヶ月まで働いていたけど、つわりがずっとあったんで
家にいると気が緩むのかオエオエしちゃって、働いてる方が気がまぎれて良かった。
産前産休中はブルーに陥り、一日中寝てるかボーっとしてるかで
これじゃいかんと母につっつかれて、実家の店番手伝って何とかまともな生活を保ってた。
産後はマタニティハイ?になって、産院にいるときから家事育児がはやくしたくて
うずうず。その後1ヶ月間は睡眠が1日4-5時間にも関わらず、めちゃめちゃ元気だった。
私の人生で一番活気付いていた日々って感じだったわ。
113 :
名無しの心子知らず:02/10/17 00:58 ID:vcCf01bh
1って化粧品の販売員なんでしょ?
残念ながら化粧品の販売なんてヤクザな商売だからね・・・。
足の引っ張り合い、男尊女卑、不倫・セクハラOKの場合が多いから。
まともな人は続かない仕事ですよ。
そんな会社&1に常識求めてもムダでは?
114 :
名無しの心子知らず:02/10/17 01:04 ID:hYz2eLxN
出産2週間前まで働いていた。
予定日1ヶ月半前に辞めたんだけど、予定日よりも1ヶ月も早く生まれちゃったんだよね〜。
色々準備しようと思って余裕を持って辞めたのに、全然余裕なかったわ。
ちなみに職種は営業です。力仕事もあって結構キツイ職場だったけど
悪阻もなく、体調が崩れる事も無く、なかなか順調な妊婦ライフでしたよ。
辞める直前まで1日12〜14時間働いていたし。
今思うとよく無事だったなと・・・。
出産予定日 盆明け
盆休みまで働いていましたが何か?
つらくなったら休もうと思っていましたが、
妊娠中毒症その他何もなく出産しましたが。
人それぞれ体調も事情も違うんだから自分で考えることではないかな。
「この会社にいたら胎児がやばい」と思ったら辞めれ。
「胎児も調子いいし今は資金がほしい」だったら続けれ。
妊婦が100人いれば、経過は100通り。
元気な人も、入院長い人もいる。
いずれにせよ、最後に決めるのは自分。
妊娠は病気じゃないけど、完全な健康体でもない。
そこを踏まえてよく考えてね。
117 :
名無しの心子知らず:02/10/17 07:43 ID:WIRaLI4W
>>115は臨月まで働いていたことが自慢ですか?
カキコの前半と後半が論理的に不整合でイタイです。
118 :
名無しの心子知らず:02/10/17 13:46 ID:vxK1EHIZ
妊婦って邪魔‥
119 :
名無しの心子知らず:02/10/17 13:53 ID:fxNV+5+d
>>100 ちょっとまって!最優先は「赤ちゃん」でしょ?
母体って敏感だから、疲れたり(妊婦はより疲れやすい)すると直ぐ子宮口がやわらかくなっちゃうよ。
産休はある会社なの?
そこまでやりがいの有る会社?
ゴルフは断っても行かされた?休日出勤も嫌だって言った?
120 :
名無しの心子知らず:02/10/17 13:53 ID:H8aP2Tom
どーして?
121 :
名無しの心子知らず:02/10/17 13:54 ID:H8aP2Tom
122 :
名無しの心子知らず:02/10/17 13:56 ID:iSiboEAj
123 :
名無しの心子知らず:02/10/17 14:05 ID:KHSA9Gb1
働く妊婦さんが居ると周りがとても気を使うからじゃん?<邪魔
そんでもって働く妊婦さんは多少のムチャを平気とか言って頑張ろうとするからじゃん?
妊婦を経験してない人や男性陣から見たら冷や冷やモンで
仕事が手につかないとかじゃないのかな?
124 :
115:02/10/17 14:31 ID:AR2iwq1d
>117
自慢ではありません。自営ゆえですので(休みたかったよう)
前後で語調が違ってしまったのは見直しミスです。
私は平気だったけどひとそれぞれで違うから
結局人に聞いても意味ないぞ、悩め悩めって言いたかったんだよん。
125 :
名無しの心子知らず:02/10/17 18:32 ID:WIRaLI4W
126 :
1:02/10/17 20:47 ID:mDp/w/KB
>119ゴルフはプレイはしないけど、挨拶がてら顔を出す程度かな、最近は。
休日出勤は、イベントの準備が多いですね。
お誘いに断ってないですね。
産休はもちろんあります。
127 :
名無しの心子知らず:02/10/17 21:54 ID:nTCS608h
役付のじいさん達(昼休みは囲碁を打っている)とおばちゃん社員と
パート主婦しかいない職場だったので、妊娠中でもとても重宝されました。
みんなキーボードは打てて、オンライン照会や入力はできるのですが、
機械周りのトラブルにはめっぽう弱いため、育休中も「はやく帰ってきて」
の電話ラッシュではやばやと復帰しました。
人員配置の関係でたまたま重宝な人間だったのでしょうが、みんな異様に親切でした。
128 :
名無しの心子知らず:02/10/17 21:56 ID:DXQbT1xD
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129 :
名無しの心子知らず:02/10/17 22:25 ID:9xwhAThv
出産10日前まで働きました。
ヘルプデスクでしたのでマシンに囲まれての電磁波生活でした。
でも私も子供もすっごく元気で凄くいい子です。
130 :
名無しの心子知らず:02/10/17 22:38 ID:WIRaLI4W
>でも私も子供もすっごく元気で凄くいい子です。
必死ですね。
131 :
名無しの心子知らず:02/10/17 22:53 ID:MQKwKWr8
ふつーに8ヶ月まででした。
産休にはいるときは「なんだ、まだまだ行けそうじゃん」と思ったけど、
二ヶ月一人でノンビリできて良かったわ〜!
ひたすら子供の服縫ったり、本屋行ったり、ビデオ見たり。
もう一生持てないあの時間、満喫できて良かったです。
今じゃ仕事と育児と家事に文字通り追いまくられて、のんびりビデオ・
本屋なんて、4年半たった今でもろくすっぽできないもんね。
何もギリギリまで働くだけが素晴らしいことじゃないと思うよ。
ノンビリ休むのも楽しいよ〜1さん!1さんに幸あれ。
132 :
名無しの心子知らず:02/10/17 23:04 ID:hL00XnLE
>1
私は8ヶ月(都心、事務他)まで働きました。
体調がよく、まだまだ仕事が最優先!なら
それも可能です。やはり、妊娠したら退職、
というか女子社員は幹部の慰安婦だろう、ゴルァ!という
低級な職場にしては頑張ったと思います。
133 :
名無しの心子知らず:02/10/24 18:35 ID:t1aJCp4w
ただ今36週半ばです。
まだ仕事してます。といっても家で出来る仕事だけにしてもらって、
自宅でしてます。でも、なんだかんだで週1くらい、会社へ行ってるかな。
まぁ主人がやってる弱小会社の手伝いなんで融通きかせまくって
もらってるけど、産後いつから手伝えるの?と今からいわれて、鬱。
134 :
名無しの心子知らず:02/10/25 10:23 ID:4NoszJKx
9ヶ月に入る頃、通勤途中でぎっくり腰になりました。
通っていた産婦人科のある病院に運ばれて、そのまま入院。
一歩も歩けないまま出産を迎えました。
自然分娩の予定だったのが、腰の痛みに私が耐えられなかったため、急遽帝王切開に。
でも、本当に辛かったのは退院後。
長いこと車椅子だったから、足の筋肉は萎え萎えで、
しかも赤ちゃんを抱くたび、腰には激痛!
育児のできる身体ではなくなってしまっていて・・・泣きました。
産前、大きなお腹を抱えて仕事に通い続けていると、
思わぬアクシデントに遭う可能性が大です。
出産時や産後に辛い思いをするのは本人です。
よく考えねば・・・。
135 :
名無しの心子知らず:02/10/25 10:54 ID:6VS8tRuO
いま6ヶ月半ですが、今年いっぱい(8ヶ月くらいまで)は働こうと思ってまふ。
早く辞めてゆっくりしたいけど、後任に引継ぎもあるし生活費のこともあるしね。
働けるうちは働いて、せっせと貯金します。
でも、朝の通勤ラッシュは辛いなぁ・・・(´・ω・`)
136 :
名無しの心子知らず:02/10/25 21:58 ID:tSmwuS+y
今、6ヶ月ですがやたら疲れやすい・・・。
そろそろリタイアかな。
137 :
名無しの心子知らず:02/10/25 22:44 ID:8N/ZECGO
>135
おんなじくらいですね、わたしも今6ヶ月半ばです。
同じく、今年いっぱいまでで産休に入ろうと思ってます。
通勤ラッシュ、辛いですよね。
すいてる車両探したり、電車の中で必死にお腹かばったり。
何とか年末まで持ちこたえたいですね。
138 :
名無しの心子知らず:02/10/25 23:07 ID:Zhdi7wKG
7ヶ月3週まで働いていましたが、フツーに
妊婦検診受けに病院に行ったら、切迫早産と
診断され、休職を余儀なくされました。
ワーキング妊婦さん。
どうぞ、体を大事にしてくださいね。
139 :
:02/10/25 23:14 ID:yKyK9/Lc
私は、6ヶ月ぐらいまで飲み屋でやってたけど
結構きつかった。
140 :
名無しの心子知らず:02/10/26 06:19 ID:pUnwBtj6
いろんな事情があり、五ヶ月の頃に早々と辞めました。円満退社とはいかなかった。
フロアの大掃除の際は、大物(ロッカーとか)を運ぶ時は
「これは○○さん持たなくていいよ」って気遣ってもらえたけど
辞める直前に配達頼まれて、むっちゃくちゃ重い箱を運ばされた。
あれは…嫌がらせだったのか?
141 :
名無しの心子知らず:02/10/26 07:30 ID:VvISE+9f
妊娠4ヶ月ですが、もともと正社員ではないので
妊娠→悪阻入院 の後は週3日の通勤にさせていただいています。
1日行ったら次の日は休み・・・すっかりダラダラしてしまってます。
でも疲れやすいとはいえ体調も良くなってきたので、来月あたりから
出勤を増やそう(元に戻そう)かとも思ってます。
正社員じゃないので産休育休中は何の手当てもないので、今のうちに
少しでも・・・がんがります。
ちなみに、会社からすぐのところに産婦人科があるので
仕事中にもしものことがあってもとりあえず安心です。
(まだお世話になったことはありませんが)
142 :
名無しの心子知らず:02/11/08 12:11 ID:sAGgHrd4
>135
私も8ヶ月まで働いてました。
通勤電車がつらいですよねー。これみよがしに、座ってる人の前に立つのは
遠慮してたけど、それでも優先席にも現役バリバリサラリーマンオヤじが
新聞なんて読んでるのを見るとむかついたなー。
でもあっちからしてみれば「腹デカいのに満員電車なんて乗ってんな!」
ってとこなんでしょうか?席譲ってもらったの2回だけでした。
相手は外人のおっさんとコギャルでした。
もう寒いし満員電車もつらいけどみなさんがんばって下さい。
143 :
名無しの心子知らず:02/11/11 11:57 ID:yLwyKlAC
満員電車に乗るときは、必ず席の前に立ったよ。
そうすれば背中を押されてもお腹を押されることはないしね。
意外なんだけど、男の人って「妊婦」と「ただのデブ」が区別つかないらしい。
だから「デブに席を譲って怒られる」よりは黙って座っちゃおう、って人も
意外といるらしいよ。
144 :
名無しの心子知らず:02/11/11 12:06 ID:ATHwU+/v
4月後半出産予定だったので、3月末まで勤務。
座り仕事(パソコン関連)だったし、車通勤だったので。
しかし、6ヶ月過ぎに「近い駐車場にしてもらえませんか」と
総務&人事に掛け合ったのは嫌われたかも。
(原則的に駐車場は抽選で決まる)
145 :
名無しの心子知らず:02/11/11 12:20 ID:4DgQ38k4
>143
男ではないけど区別つきません。
通勤時は目立たない服装にするためか余計にわかりにくい。
私は靴と手の位置で判断することが多いかな。
でも妊婦さんなら優先席で自己申告もできるけど
太っていて間違えられたら傷付くだろうと思うので
どちらかわからないときは譲らないです。
譲って欲しい場合は服装をそれっぽくするといいかも。
つわりがひどかった同僚は、まだお腹が目立たない時期から
いかにも妊婦という服で通勤して、会社では着替えてました。
高齢出産の場合は多少若作りした方が譲ってもらえるそうです。
年齢が高いと中年太りとの区別がつきにくいみたい。
146 :
名無しの心子知らず:02/11/11 12:21 ID:lSpynaw3
産前7週間前まで勤務、産後は8週間で復帰。育休はとらなかった。
満員電車で通勤(都心まで約1時間)は辛かった。
私は席をゆずってもらったこと、1度もなかったよ!
都心の通勤電車は、みんな自分の席や場所の確保に必死で、
妊婦を気遣う余裕なんてない、って感じよ。
最後の方は体の重みで、駅の階段を軽やかに上れなくなり、皆に迷惑をかけるので
人並みが去ってから1人でえっちらおっちら登っていました。
妊婦通勤の皆さん、体に気を付けて頑張ってくださいね。
147 :
143:02/11/11 16:03 ID:yLwyKlAC
>>145 >私は靴と手の位置で判断することが多いかな。
女性はファッションでチェックすることもできるからねー。
でも男の人は着る物でも判断できないらしいっす。w
私も「明日こそ育児時短を申請してやる!」と思いつつ、
なんとか産休にこぎつけてしまった。
皆さんはご無理なさいませんように。
148 :
名無しの心子知らず:02/11/11 19:47 ID:z1Njr6l7
>146
えっちらおっちら...まさにそうです。
私も品川のホームで人並みが去ったのをみはからってえっちらおっちら。
でも、人並みが去ると間を入れずに次の人並みがくるんだよねー。
前に、事故かなんかで電車が立て続けに到着したときはバッファローの
大群みたいのに押されて死ぬかと思ったYO。
でも、このご時世妊婦なのに仕事があることがありがたかったなーと今は
なつかしい...(トオイメ..)私の妊婦のときは春だったけど、今の時期、
みんなコートで厚着してただでさえ混んでる電車がますますぎゅうぎゅう
なんだろうなー。お疲れ様です。ほんとご無理なさいませんように。
149 :
名無しの心子知らず:02/11/11 20:00 ID:EXWB3uOt
そうだね、厚着してコート着ると妊婦かどうか判別不明だよね・・・
でも、妊 婦 バ ッ チ だ け は や め て ね
150 :
名無しの心子知らず:02/11/11 20:57 ID:WKzZMol2
あの妊婦バッジは、私も勘弁だぁ。
都心まで片道1時間程の通勤ラッシュです。今6ヵ月。
つわりのときは、快速を避けて普通に乗ったり、
途中の駅で降りて休みながら通いました。
つらかったけど、妊婦バッジやマスコットに頼ろうとは思わなかった。今も思わない。
てか頼れない、あんなの。通勤時は、自分のことしか見えてない人が多いと思うし。
なんかスレ違い?ごめん。
151 :
名無しの心子知らず:02/11/12 22:37 ID:E68yVyLX
休日なんかは比較的席譲ってもらう事多いけど
平日はゼロに近い。みんな自分に必死だしね。。
152 :
名無しの心子知らず:02/11/12 22:44 ID:xhOct/fE
切迫流産の場合は休んだほうがいいですか?
153 :
名無しの心子知らず:02/11/12 22:47 ID:rSljIE0R
>152
休め!
妊婦バッチってほんとにあるの?知らなかったよ。
私は6ヶ月まで働いていました。最後の日に沢山お花を
いただいて、お別れ会して帰ったのが22時頃の電車でした。
絶対妊婦ってわかる格好で、荷物が結構あったけど皆私を
見て下向いて寝ちゃいました。
その後も臨月まで習い事は続けていたのだけど
やはり夜遅い電車では「妊婦のクセに夜遅くまで出歩くな!」
というオーラをビシバシ感じました。
妊婦中、席を譲ってくれたのは多分奥さんも同じ経験をしたと思われる
30代くらいの男性と、あとはおばちゃんが席は譲ってくれなかったけど
詰めてくれて「おねえちゃん、ここに荷物おいとき。おばちゃんみといたる。」
と。気持ちが嬉しかったです。
私はだんなに「妊婦さんらしき人には席譲ってあげてね」と
言ってます。
みんながんがれ!
第一子出産二週間弱前まで働いてたよ。フルタイム。
一週間前までセクースしてたよ。
何事も無く安産だったよ。
でも真似しない方がいいよ…
おなかが張るとか出血するなんてことがなければセクースはオケーでしょ。
でも早産や感染症の原因になるからゴムは必ずしようね。
関係ないのでsage
157 :
名無しの心子知らず:02/11/23 14:39 ID:3v3+4mXG
私は7ヶ月まで働きました。
つわりがあっても頑張ってたのでよくトイレいってもどしてたなぁ・・。
ひとが居ないせいもあって年末明けまで働いてと言われたけど断りました。
こっちはおなかも出てきて一つ一つの作業が大変なのに会社の益のことばかりで
気を使ってるように見せかけて言われたのでむかついたよ。
158 :
名無しの心子知らず:02/11/30 11:11 ID:NgzmwjGH
出産の1ケ月前まで働きやした。
それぞれの体調によりけりだよ。いつまで働くかって・・・
職場が、学童保育所で同僚には迷惑掛けたけど、
子どもが(保育している相手ね)危なかったりすると、
小走りしたりしてたけど、無事出産。
かえって、適度に動いてたから太り過ぎずにすんだし、
分娩も楽だった(これは、体質かも。安産家系だから)
でも、精神的に辛かったりそういうのって、絶対よくないから
その辺りを考慮して産休がとれたらベストだよね。
電車では、席は譲ってもらえなかった・・・
おなか大きくなった時より、悪阻の時期の方がつらくて^^;
譲って欲し〜、でも、みんな疲れてる〜、と心の中で呟いた・・・
おなかが大きくなった時、一度だけ譲ってくれたのは30代かな?
サラリーマンの人。出張かなんかの帰りで荷物重そうなのに
さっと立ち上がって、『どうぞ!』って・・・嬉しかった。
おなかが目立ってなくても、気分が悪そうに見えるひととかには
『大丈夫ですか?どうぞ』って、声かけるようにしてる。
159 :
名無しの心子知らず:02/11/30 11:17 ID:cWawYTCB
今7ヶ月ですが、8ヶ月いっぱいまで働く予定。幸いつわりも
軽かったし、今でも母子ともに問題らしい問題もなし。
通勤緩和とか、つわり休暇、健診の時の休みも全然取ってないん
だけど、最近友人が切迫流産になりかけてるから自宅安静を
言い渡されたことを聞いて「もし何かあって流産したら、職場の
人はお気の毒、かわいそう、とは言ってくれるだけ。子供は
戻ってこない。それでほめられるわけでもない」ことを再認識した。
今まで健診のために仕事終わってダッシュで病院に行ってたけど、
今度からは休みきちっともらってゆったり歩いていけるように
しようと思いました。ちゃんと最後まで働いて、ちゃんと復帰する
ために、ちょっとだけ甘えさせてもらおうと思います。
160 :
名無しの心子知らず :02/12/18 13:50 ID:tsWu1Faz
38週に入りました
まだ働いてます・・・早く帰って寝たい
来週いっぱいでやっと休める・・・
161 :
名無しの心子知らず:02/12/19 17:00 ID:lJkpH5ie
私も8ヶ月過ぎまで満員電車通勤してました。
今思うとこのご時世、妊婦でも働けるなんてありがたいなーと。
働いてたおかげでつわりもなかったし、余計なこと考えるヒマもなくて
良かったかな。みなさんがんばってね。
自営なので、いつも陣痛きても働いてますヨ!
3人目は4キロこえちゃったので、さすがに苦しくて
ゴロゴロしてるより他なかったですけどね。
163 :
名無しの心子知らず:02/12/20 13:28 ID:WwCvddn+
前日まで出ました。産後は3週めから。
家にいることが本当に苦手で、しかも1日子供と2人きりで過ごすのは
なお苦手・・・。
そんなら子供産むな!って叩かれるのはわかってまつ。
今、娘12になったけど子育てはずっと苦手だった〜。
でもでも産んでよかったと思ってるし、娘ラブです。矛盾しとるな・・。
164 :
名無しの心子知らず:02/12/20 21:17 ID:jZl5snYz
結果として産前一週間まで働いてしまいました。
その一週間は破水して入院、つまり入院の前日まで・・・・
結局5週間の早産。
休みは予定日前6週間から取ろうと思ってたんだけどね。
産休取る予定の一日前に破水せんでも。
165 :
名無しの心子知らず:02/12/20 21:55 ID:RIdnCfEp
32週まで働きました。
パートだったけど、妊娠が判った時(3ヶ月ぐらい)すぐに辞めました。
通勤も徒歩だし体に楽な仕事だったので本当は働けるだけ働きたかったんだけど
「急に体調が悪くなったりして休まれるとあてに出来ないから」
と言われたので。
以前に大丈夫だと言って残ったのにつわりとかで殆んど出てこれずに
辞めた人がいたらしくて懲りたかららしいんですが、だからといって
その場で退職届書かされて少々ショックでした。
パートなんてそんなものなのかな・・・?
少々スレ違いなので、sage
167 :
名無しの心子知らず:03/01/08 00:09 ID:oG1JIILh
37週目からいつ産んでもいいと言われてたので、36週と6日まで働きました。
最後の日「じゃぁあと3週間、このお腹で専業主婦がんばりま〜す!」と言って
帰り、晩旦那と車で2時間かかる友達の家に行き、帰ってきたのが深夜1時。
それからお風呂に入って2時半就寝。それから2時間半後、「いてててeeeeeeeee」
それから間もなく無事出産。助産婦さんには「あと数時間早かったら、早産になるね」
といわれ、生まれてきた子はあと26g少なかったら低体重児でした。
やっぱり妊娠したらすぐに、仕事はやめることをお勧めします。安定期に死産したっていう人も知ってるしね。。
168 :
名無しの心子知らず:03/01/08 10:35 ID:p4FCNM6r
>166
ちょっとひどいね。いくらなんでもその場で書かせなくても...
しかもまだ休んだりしてないのにね。
妊娠したってだけでイヤーな顔する会社あるみたいだよね。
まー、そんな職場だったってことであきらめるしかないですね。
私は逆で労働基準法出してこられて「○○週までは出れこれるよね?」
って念を押されたよ。とにかく忙しいさなかだったので。
sage
>>166 そのときちゃんと残りの給料とかもらった?妊娠が理由で解雇はできないはず
なので労働基準監督所に駆け込めば1か月分の給料とかもらえるはず。
私はパートだけどちゃんと産休、育児休暇もらって今年の春復帰予定。
170 :
名無しの心子知らず:03/01/09 11:53 ID:5ZjdrvkJ
私は出産前日まではたらきました。当日の朝、陣痛が始まり、すぐ病院へ。1時間のスピード出産でした。
産後も、3週間で元気にお仕事復帰。あれから6ヶ月経ちますが、現在、第2子妊娠が発覚。今回も、
前日まで働く予定です。
171 :
名無しの心子知らず:03/01/18 15:28 ID:UUyd7IT6
sage
172 :
山崎渉:03/01/19 15:47 ID:XlU+jnNz
(^^)
173 :
名無しの心子知らず:03/01/20 17:35 ID:1XNzv+4f
28週まで働きました。交通手段が初期が原チャリ(30km制限でゆっくりと)
だったですが周囲に危ないと言われ&原チャリ自身が寿命ですぐにやめました。
その後、自転車に乗り換えたのですが、7ヶ月に入るころ限界を感じ、同僚に車で
送り迎えしてもらいました。みんな協力的でほんとに助かりました。
174 :
名無しの心子知らず:03/02/07 03:30 ID:pO0dO5AR
sage
175 :
名無しの心子知らず:03/02/07 07:35 ID:nRCTaDbd
パートで都心まで満員電車(埼京線)に1時間半揺られてが
妊娠2ヶ月でつわりが始まり通えなくなり退職した。
吐きまくり食事もできず点滴しながら乗り切って出産。
子供は未熟児すれすれだったから無理しなくて良かった。
2人目の時は在宅で仕事してたので仕事量を調整しながら
臨月まで働いた。出産直後に納品物の手直しが来てしまい
産院の病室にPC持ち込んで出産翌日には復帰した。
自宅でピアノを教えています。
生まれるギリギリまで頑張って、
産後2週間程度休んで復帰したいんだけど
可能かなあ?無謀?
177 :
名無しの心子知らず:03/02/08 08:34 ID:pTb8021G
>>176 産後の経過がよくっても赤ちゃんのリズムができるまでは無理じゃないか。
レッスン中泣き出したら、オムツ替えになったらどーする?
代わりに見てくれる人がいれば可能かも知れないけど・・・。
178 :
名無しの心子知らず:03/02/08 08:37 ID:VhXK4DyE
産後2週なんて会陰の傷が痛くてまっすぐ座れなかったよ…
自宅で教えるなら誰に見てもらうの?
同じウチのなかで赤ちゃんの泣き声と一緒にレッスンするのはやじゃない?
>>177、
>>178 実家がすぐ近くなので、仕事中は完全に預けるつもりです。
知り合いにレッスン室に赤ちゃん置いてやってる人がいて、
泣き出したらレッスン中断、生徒のお母さんが代わりにみてくれたことをHPで自慢してた。
自分は絶対そういうのは嫌だ!と思ったのでそこらへんはきっちりするつもりです。
質問の意図は体調についてです。
なにせ初めてなのでどのくらい大変なのかわからなくて・・
180 :
名無しの心子知らず:03/02/11 17:58 ID:NhCE+Rme
今10ヶ月です。予定日の2週間前まで働く予定です。
年末年始にかけてインフルエンザらしい風邪?を2回
やって、治りきる前に仕事してたせいか、体力がすっかり
おちて快復しない。そのためか、妊娠中毒症の症状がでてきた。
非常勤なので、産休はないし、どっちにしても締め切りのある仕事
をいくつかかかえていて、休めません。でも身体もものすごいだるいし、
頭もぼーっとして、はっきりいって仕事にならない。だからいつまで
たっても仕事がおわらなくて、今すごい苦しいです。
くじけそうになったら、ここに来て出産前日まで働いていたという方や、
妊娠中毒症をかかえなかがら働いていた方のことを読み、自分を叱咤し
ています。
181 :
名無しの心子知らず:03/02/11 18:08 ID:cawIaTll
>>176 2週間はちょっと無理だと思う。
せめて一ヶ月検診が終わってから。
それまでは安静にしていましょう。
182 :
名無しの心子知らず:03/02/11 18:09 ID:F7AX1Ny0
>>無謀なピアノ先生
最低1ヶ月はゆっくり休まないと、母体の回復によくないよ。
産後無理して動くと、更年期障害で大きなトラブルが出るとか。
普通の企業でも産後8週はお休みが義務付けられてます。
あんまり甘く見ないほうが・・・。
183 :
名無しの心子知らず:03/02/11 18:37 ID:/nD0KvVw
会社の同僚に30歳の女がいる。
旦那は18歳うえの今年48歳の男性らしい。
昔の職場の上司だったらしい。(もしかして不倫か?)
最近、彼女にも赤ちゃんができて何かと赤ちゃんの話しばっかりで
ハッキリ言ってウザイ!!
もともと言動がオバタリアンぽかったけど益々拍車がかかってる。
私も最初は微笑ましい気持ちだったけど、この御時世、子育ては
大丈夫なの!?
子供が成人した時、彼女は51歳。旦那は68歳。
旦那さんは、ドライバーの仕事らしく収入は良くないらしいし。
それまで、ちゃんと子育てできるのか?ましてや大学まで....
喜んでばかりじゃいられなのでは?
やっぱり、結婚するなら若くて金持ちがいい!
184 :
名無しの心子知らず:03/02/11 19:03 ID:FQMemSiX
>>180 どうか無理しないでくださいね。
今もう10ヶ月なら少しは安心かもしれないけど
キャリアを優先したためと妊娠中毒症を甘く見たため
超早産で超未熟児を産んだ人の本を読んだことがあります。
「私の仕事はこの子を守ることだけだったのに。
後のことは誰でもいいことだったのに」と産後は未熟児特有の
後遺症の不安に怯えながら泣きじゃくったこともあったそうです。
あなたの最優先の仕事は赤ちゃんと自分を守ることです。
元気な赤ちゃん産んでくださいね。
>>183 感じ悪いね。よその旦那様の年齢や職種にケチをつけるなんて
褒められたことじゃありません。
そんなことが気になること自体、自分が不幸だからなのでしょうけど。
186 :
183:03/02/11 19:19 ID:/nD0KvVw
>>185 確かにカンジ悪いかも知れません。
でも、彼女にも非はあるはず。
独身で頑張って働いている女性、バツイチの年上の独身女性を前に
妙にはしゃぎすぎ!
他人の事も根掘り葉掘りとうるさすぎ!!
独身で悪かったね!
183タソ、
スレ違いじゃない?ママンになったらこの板きてね。
188 :
こんな奴らの顔なんて見たくない:03/02/11 22:25 ID:GUZla4SY
189 :
名無しの心子知らず:03/02/11 22:31 ID:OVesomFf
私は9ヶ月まで。あと1週間ほど。ここ1週間くらい、普通の椅子に
座ってても腹がつかえるようになってきたし、動作がにぶくなって
きたのでちょうど良かった。使えない妊婦に気遣いながら仕事するの
まわりも嫌だろうし、私自身も嫌だ。
通勤は全然平気だけど、いつ何があってもおかしくない時期になりつつ
あるからね。自分ひとりで対処できないだろうし。
190 :
名無しの心子知らず:03/02/11 23:35 ID:nBI8c+fG
>183ちゃんネタだと思うけどアナタ可哀想...
191 :
名無しの心子知らず:03/02/11 23:36 ID:JEtXPXyL
>180
私は妊娠8ヶ月だけど、事情があって
たぶん私も予定日の2週間くらい前まで出勤しなければなりません。
産婦人科のセンセには、今のところ
「順調なら3月いっぱい(=予定日の3〜4週間前)までは、働いても
大丈夫ですよね?」ということは確認取ってるケド
さすがに4月に入ってのことはまだ言えずにいます。
私も身体はだるいし頭は重いし、イライラするし、人間関係にも・・
すごく疲れます。
180さんはアト少しですよね?
このまま体調が悪化せずに無事産休に入れるといいですね。
私はアト2ヶ月近くもあります・・・もう苦しい(涙
本来なら、そろそろ入院準備や赤ちゃんのものを準備しなければ
いけない時期なのに、休日は疲れ果ててて日頃たまった家事を
最小限にこなすのが精一杯。
買い物どころではありません。
こうなったら通販に頼るしかないのも分かってるけど
疲れてるから、ネットやカタログを見るには見るけど
それすら選ぶ眼力がない。
183タソはただ単に彼女のことが嫌いなだけなんだね。
その彼女も周囲への配慮が足りないという非があるのかもしれん、が、
こ の ス レ に 書 き 込 む 意 味 は 全 く な い 。
193 :
名無しの心子知らず:03/02/11 23:46 ID:NJrPwgis
現在4ヶ月。7ヶ月で退職予定です。
上司にも報告、調整済みだったんだけど、先日会議室に呼ばれて
「変更はないですね?」と確認されてしまった。
なんでも、別の部署でつわりがきつくて急に辞める人がでたんだそうです。
私は幸いそういうこともなく、普通に働いてたのですが、
それでもつわりの時期はちょっと辛かった。今の方が楽なぐらい。
つわりって、山場ですね〜。
194 :
名無しの心子知らず:03/02/11 23:50 ID:9PE9HXgi
臨月に入った日に退職。(当時勤めていた会社は産休制度がなかったので。)
仕事をやめたとたん、一気に太りました。お産もきつかった〜。
皆さん気をつけてね(^^;
195 :
名無しの心子知らず:03/02/12 13:04 ID:5hG5hNbW
明日から8ヶ月だけど、8ヶ月いっぱいまで働く予定。
朝は500円の特急料金払ってラッシュを避けて通勤してるけど、帰りは普通に帰ってる。
2回乗り換えて1時間以上かかるけど、だれも譲ってくれないにゃー。
大きくなってきたおなかを必死にカバーしてます。
196 :
名無しの心子知らず:03/02/13 17:40 ID:nCoY1uUr
通勤列車は誰も譲らないよね。
私も乗ってたのでわかるんだけど、
みんな疲れ果てている。
目の前に妊婦が立ったからって、ようやく確保した席を
何故譲らねばならない?!ってぐらいに疲れてる。
どうして譲らないんだ、とモラルを云々するような人がもしいたら
それは通勤列車を知らない幸せな人だろう。
197 :
名無しの心子知らず:03/03/07 09:02 ID:yG291Cqe
丁度,2人を産み育てつつ定年近くまで国家公務員として働いた方に
話を聞くことができたんだが,当時(20年くらい前)の産休は
「産前産後合わせて6週間」で育児休暇も無かったそうだ。
それでもまだ,企業に比べると恵まれてた環境だったのかも知れない。
公務員は産休育休を取りやすい言われている昨今だけれど,初めからそうだった
わけじゃなくて,前の世代の人たちの努力や闘いがあったからこそ得られた
ものであり,自分も後の世代の人(或いは,自分の次のお産)のために
努力しなきゃいけないなとオモタ。
ウチの会社は産休は6週前から誕生後2ヶ月まで。有難いことに育休も貰える。
今は4ヶ月でつわりもキツイけど,幸いに寝込むほどのものじゃないから
できる限りがんがろうと思ってます。
198 :
名無しの心子知らず:03/03/07 09:14 ID:JAacKf+m
丈夫で逞しいママいいね〜。
5ヶ月から出産までずーっと管理入院で
公務員やめざるを得なかった義姉が聞いたら泣くかもね(w
199 :
名無しの心子知らず:03/03/07 09:41 ID:15ZljJuU
皆さんがんばってますね〜
わたしは4ヶ月のとき切迫流産で絶対安静になり
仕事やめざる終えませんでした。
それからの社会復帰は遠い・・・
保育園も仕事してなかったらなかなか入れないし。
ただいま子供3歳。ようやく保育所に4月から入所予定。
みなさん、どんなことがあっても安易にやめちゃだめよ。
すがりつきなさい。
やめるのはいつでも辞められるんだからね。
200 :
名無しの心子知らず:03/03/07 14:40 ID:L8BkhTYx
7ヶ月いっぱいまで働く予定です。
ちょうど、派遣の契約がそこで切れるので。
満員電車で通勤してましたが、事情を話して
勤務時間を30分繰り下げてもらい、さらに
通勤経路を変更して少しでもすいている路線で通うようにしました。
通勤時間は20分ほど長くなっちゃったけど、
人ごみで腹押されたり転んだりするよりマシかなと。
201 :
名無しの心子知らず:03/03/07 18:25 ID:G4+XW1ZP
私は今満五ヵ月、来月で辞めます。残りは有給を使いながら次へのバトンタッチの予定。も少し続けられただろーけど、仕事してたら妊娠を楽しんだり、自分と赤ちゃんがとれないからこれでいいかなと。ちなみに通勤はマイカーなので苦労知らず。
202 :
名無しの心子知らず:03/03/07 18:27 ID:xOqAm7zy
はっきりいって妊婦はうざい。
自分の都合で勝手に妊娠したくせに他人に気をつかわせたり。
甘えるなと言いたい。
他人にうざがられてまで法律をふりかざして職場に居座る女って一体どういう神経してるんだろう。
よっぽどダンナの稼ぎが悪いのかね。
203 :
名無しの心子知らず:03/03/07 18:31 ID:kg8xLifj
出産2日前まで働いてました〜。
だって、職場が病院なんだもん。
先生も「仕事中に陣痛始まると面白いね〜」なんて、笑っていました。
残念ながら土曜の夜中に急に陣痛が始まったので、仕事中にはならな
かった。
204 :
名無しの心子知らず:03/03/07 18:40 ID:jSLdmj8v
>203
え?それって労働基準法違反じゃないの?
いくら病院だからって。。。
205 :
名無しの心子知らず:03/03/07 21:30 ID:LZNriPXq
妊娠したらさっさと仕事辞めたら?
妊婦だからって仕事おざなりにする人多いし給料泥棒だし
妊娠しても働いてるなんて惨めっぽい。貧乏なの?みたいなw
206 :
名無しの心子知らず:03/03/07 22:26 ID:X6/TKb63
産休まで働いて育休みっちりとるよ。今まで一万時間以上サービス残業していたもん♪
カメラマンですけど自営なんで、9ヶ月いっぱいまで2人とも仕事しました。
重たい腹とカメラ機材抱えて飛び回るのは正直大変だったけど、撮影
そのものよりその後の仕上げ作業なんかを徹夜でやるのが辛かった。
9ヶ月いっぱいまで撮影してたんで、仕上げは臨月に入って、出産のため
実家に帰ってから。
そのうえ2人目は37週で出しちゃったので、結局出産2週間前まで
撮影してたことになります。
産後はわりとゆっくりできる時期を狙って産んだので、その方が
楽だったかな。
ま、子供が無事だったから言えるのかもしれないけど。
208 :
山崎渉:03/03/13 12:39 ID:hBnf6MWD
(^^)
209 :
名無しの心子知らず:03/03/25 00:53 ID:2zer2uer
1>それで、いつまで働きましたか?
教えてください。
210 :
名無しの心子知らず:03/03/25 01:09 ID:Hnabn7gI
>>1 臨月まで。
去年の今ごろまだ働いてたっけな〜と思い出し懐かしい。
211 :
名無しの心子知らず:03/03/25 01:46 ID:Y4NkatRF
3ヶ月くらいの頃に
つわりがひどすぎて勤めていたキャバクラ辞めちゃいました。
212 :
名無しの心子知らず:03/03/26 19:00 ID:2UbX5lZC
妊娠発覚して即、上司に辞めますと。
シフトが出ていた分だけ働きましたが、一度出血して3日ほど休みました。
213 :
名無しの心子知らず:03/04/11 16:10 ID:m2qMQ65g
生まれる一ヶ月前まで働いてました。動いたほうがいいってゆうじゃないですか
だから根性でがんばりました。動いてないと逆に具合がわるくなる
つわり結構ひどかったけど、仕事してるときは平気だった
上司は「でてきてないか?」の連発。周りの人間はハラハラしちゃうみたい
現在子供を保育園に預けてパートとして戻りました
214 :
名無しの心子知らず:03/04/12 00:06 ID:EQNGuGqQ
主婦で専門学校生(自営の仕事で必要なので)です。
検査薬で陽性が出たのですが、休学するかどうか迷ってます。
ちなみに初産。通学に片道車で30分かかります。
最初から途中での妊娠も頭に入れて、もし出来たら休学(学費を払ったら籍を
おいておける)しようと思ってたんだけど・・・いざ出来たらちょっと
迷ってます。
無理かな。やっぱり休学かな。ギリギリまで行ってからきめようかな。
多分予定日は12月だから、冬休みもあるし・・・
215 :
名無しの心子知らず:03/04/14 12:41 ID:Vumdh1Mi
つわりの時期さえ乗り越えれば、車で通学も問題ないんじゃないかな?
しんどい日はお休みちゃんとしてね。
同僚は片道45分、8ヶ月まで通勤してました。
妊婦用シートベルト用意して。
休学は覚悟で、通えるときは通っておいたら?どうかな?
無理しないで頑張ってね。
216 :
名無しの心子知らず:03/04/14 12:51 ID:2xZgYOoY
217 :
名無しの心子知らず:03/04/14 12:55 ID:3de/xTB6
私も8ヶ月まで働きました。
でも最後の一ヶ月が超多忙で切迫早産になりかけましたが。
くれぐれも無理は禁物です。
日々余裕を持ってゆったりすごして下さい。
休学にするかどうかは自分の体と相談、ということで
とりあえず通い続けてみてはいかがでしょう。
ほどほどにがんばってくださいね。
218 :
名無しの心子知らず:03/04/14 13:00 ID:Jw0lWVcU
フリーのデザイナーです。
先日出産しましたが、予定日よりも早く産んでしまったので、
結局7日前まで働いてました。危ない、危ない。
入院当日もまさか今日だとは思っていなかったので、
車も運転してました・・・はは(汗
219 :
山崎渉:03/04/17 10:20 ID:LGrm1CDL
(^^)
220 :
名無しの心子知らず:03/04/17 10:50 ID:uUK595Ir
私も第1子の時は8ヶ月半ばまで働いていました。
その時の通勤の辛さが身にしみたので、その後満員電車で妊婦の方を見かけた時は
できるだけ席を譲るようにしていますが、妊娠する前はこんなに辛いとは
思わなかったので気づかない振りをしていました、反省・・・・
221 :
名無しの心子知らず:03/04/19 18:18 ID:yqgUqViB
周りが迷惑なので、さっさと辞めてください。
もちろん復帰なんてしないでください。子供が熱出した、等で仕事ほっぽり
だして定時には帰り、そのくせ給料をもらうなんてずうずうしいです。
家でだまって子供育ててろよ。お前らのせいで職場はしおれたババアばっかり
になるし、お前らが辞めることによって就職難の若い子が雇えるんだ。
222 :
名無しの心子知らず:03/04/19 18:45 ID:64rE4EVl
>>221 おじさんリストラされたの? カワイソ〜 W
223 :
::03/04/19 20:38 ID:dyFLzv6R
224 :
名無しの心子知らず:03/04/19 21:41 ID:qldBhL3K
産んだ後って、どれくらいで職場に戻るものなの?
225 :
山崎渉:03/04/20 04:53 ID:WBkhWevL
∧_∧
( ^^ )< ぬるぽ(^^)
気になるのでage
227 :
名無しの心子知らず:03/04/26 11:53 ID:zzPJgmEv
('A`)子供を保育園に入れられるようになってから
就職しようかと思ってるんですが…
今まで正社員やった事ありません。
産むとき止めるのもったいないし。
228 :
名無しの心子知らず:03/04/26 11:58 ID:GqQBnpUl
産休明けって、どれくらいかかるの?
産んでから、どれくらいで職場復帰するのかなぁーって思って。
229 :
名無しの心子知らず:03/04/26 12:03 ID:qVzaUJkE
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230 :
名無しの心子知らず:03/04/26 18:32 ID:GbUXRXXq
>228
法律で決まってるよ。
産前(予定日から)42日
産後56日
だから生んで2カ月が最短。
それより前から働くこと、働かせることは法律違反。
でも、産後の体は2カ月じゃ回復しないし育児も大変だから、
出来れば育児休暇取得がおすすめ。
こちらは去年1年間から3年間取れるようになったけど、
現実問題3年も休めるのは公務員ぐらいだよね。
231 :
230:03/04/26 18:35 ID:GbUXRXXq
ちなみに私はきっちり産前42日まで通勤して、育児休暇1年取得して復帰しました。
232 :
名無しの心子知らず:03/04/26 20:38 ID:2TxDp0/4
>231 私も公務員だけど、育児休暇は取らなかったよ。
同期に遅れを取りたくなかったの。でもね、どんなにがんばっても
生んだ後に子供の病気で休みまくり。結局遅れを取ってます。
今度は保育園に入れる4月までみっちり休んでやるぅ!!
(妊娠もしてないが)
233 :
名無しの心子知らず:03/04/27 11:23 ID:oH8gh4ns
>232
それは自分の意思で取らなかったんでしょ。
取ろうと思えば取れるのが公務員。
一般企業では余程でなければ無理でしょう。
234 :
名無しの心子知らず:03/04/27 12:47 ID:F4EqbaKZ
みなさんは、お子さんを保育園に預けているんですよねー
235 :
名無しの心子知らず:03/04/27 12:57 ID:nyysNgjA
妊娠8,9ヶ月で深夜勤やってる看護婦さんがいたな。
38度の熱出しながら
「寝てきたらどうですか?」と研修医だったオレがが言うと。
「妊娠は病気ではないですから」と拒否。(ちなみに3人目)
ほどなく切迫早産で入院してしまった。
あの病院は出産後も2ヶ月で院内保育所に預けて
働き出さなくてはならないと言う不文律がある。
職員の命はあんまり大切にしてないとおもった。
某政治団体系T会病院の話。
236 :
232:03/04/27 20:02 ID:1yg2y8Be
>233 就職するときに福利厚生も考えに入れてましたよ、私。
好きな仕事とか、きらびやかな仕事とかじゃなくって。
定年退職までがんばりたいと思ってますし。
公務員でも3年取る人ってあまりいませんよ。保育園の入園
時期も考えなきゃいけないし、休みを取っても代理職員が
いない職場だと、周りの目は厳しいですよ。(絵に書いた餅)
口の減らない人だなあ…
平成14年の2月に出産。
キリがいいので平成13年の12月いっぱいで退職するつもりでいたら、
不況のあおりを受けて10月に職場が閉鎖してしまい
予定より早く退職するはめになってしまいました。
239 :
山崎渉:03/05/22 01:10 ID:CqveCGpF
━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅(^^)]━―━―━―━―━―━―━―━―━―
240 :
山崎渉:03/05/28 15:39 ID:Z+o4QQy5
∧_∧
ピュ.ー ( ^^ ) <これからも僕を応援して下さいね(^^)。
=〔~∪ ̄ ̄〕
= ◎――◎ 山崎渉
241 :
山崎 渉:03/07/15 12:51 ID:QKQxKWYp
__∧_∧_
|( ^^ )| <寝るぽ(^^)
|\⌒⌒⌒\
\ |⌒⌒⌒~| 山崎渉
~ ̄ ̄ ̄ ̄
ハッキリ言ってアメリカなどの多民族国家では黒人の方がアジア人よりもずっと立場は上だよ。
貧弱で弱弱しく、アグレッシブさに欠け、醜いアジア人は黒人のストレス解消のいい的。
黒人は有名スポーツ選手、ミュージシャンを多数輩出してるし、アジア人はかなり彼らに見下されている。
(黒人は白人には頭があがらないため日系料理天などの日本人店員相手に威張り散らしてストレス解消する。
また、日本女はすぐヤラせてくれる肉便器としてとおっている。
「○ドルでどうだ?(俺を買え)」と逆売春を持ちかける黒人男性も多い。)
彼らの見ていないところでこそこそ陰口しか叩けない日本人は滑稽。
243 :
名無しの心子知らず:03/09/28 20:23 ID:PG3iBUmc
結果出産当日まで働いてた。予定日過ぎてていつもの検診に午後行ったらちょうど子宮の張りが始まってるから陣発入院と言われそのまま入院、その5時間後に生まれた。初産だとどう陣痛始まるかわからなかったので。結果安産だったので問題なし。
244 :
名無しの心子知らず:03/09/29 01:48 ID:bvlbFdC+
それより初期の方が辛くないですか・・・?
245 :
名無しの心子知らず:03/09/29 09:47 ID:c/2U8Rck
自営なので二人目のときは働けるときは働いた
妊娠7から12 つわりげろげろ 切迫流産(と勝手に宣言して休み)
13から30週 復帰
31から 毎日半ドン
結果 41週まで働いた
医者いわく
「同じ6週間産前休むつもりなら34−40週ではなく、30〜36週の間に休んでね。」
早産の危険を考えればそうかもしれないが、何時生まれるかもしれない状態で仕事をしているのは、引継ぎの関係上とても精神衛生に悪かった。
毎日、大量のメモがきを残して退社していたが、やりかけの仕事が非常に中途半端な状態で陣痛がはじまり出産してしまった。
結果、産院にPCもちこむわ、ビジネスな電話を公衆からかけるわとなってしまった。
ややこしい話をすると母乳が止まりそうになるのが一番弱った。
246 :
名無しの心子知らず:03/09/29 11:12 ID:7gbSiYnB
微妙にスレ違いかも、前の職場の若い子で、妊娠していたけど、誰にもいえなくて、(彼、双方の両親にもいえなかったようだ。)臨月まで働いて、ある日「辞めます」といってきた。ちなみに服装によってはニンプとわからないこともあるんだと実感!!
247 :
名無しの心子知らず:03/09/29 11:38 ID:+Ta0GEX1
会社で微弱陣痛がきたけど初産は遅れるって聞いてたからそのままいた。
残業もしたし荷物も運んだ。総務だけど雑用もやる。
妊婦だからって特別扱いはしてほしくなかったし、周りもそのつもりだった。
ちょうどその日で産休に入ったので仕事も切りよく終わらせた。
翌日の朝産んで、1ヶ月後に職場復帰した。仕事が好きなら苦にならん。
248 :
名無しの心子知らず:03/09/29 11:51 ID:UXKGhHx5
夫の会社で働いている妊婦さんは妊娠5ヶ月で辞めたそうです。
その頃私は専業で同じ5ヶ月。
夫はしばしば会社の社員の人と私を比べて、私の方が腹が出ている。
働いていないから、怠けているからだ、とか言ってました。
249 :
名無しの心子知らず:03/09/29 14:54 ID:c/2U8Rck
>>247 1ヶ月児を預かってくれる保育所ってあるんですか?
マジな話、どこを探しても生後56日目までは無理だったので。
250 :
名無しの心子知らず:03/09/29 14:58 ID:NowNoIA8
前にこの板でアサ○のドライは太る,
肌にわるい、妊娠中はだめとかってねちっこく書いていた人いるけど、
旦那がアサ○なの。聞いてみたけど、悪質な嫌がらせだろって。そんなこと
ないって。今売り上げダントツ一位だから他社の奥さんがひがんでんだろう
って言ってたよ。
251 :
247:03/09/29 14:59 ID:xrxxxhMO
>>249 私は偽両親と完全同居なのです。子供はトメに見てもらいました。
子供を見てもらうために同居したようなもんです。
そのくらい仕事が好きでした。(今は私の病気のため自宅療養中)
252 :
名無しの心子知らず:03/09/29 16:10 ID:c/2U8Rck
>>251 大事にして、早く復帰してたもれ。
私は隣に生後40日児置いて仕事。今ティータイムっす。
しかし、これだけ寝てばっかりだったら、しばらくは保育所に入れなくてもなんとかなりそうだ。
でもまあ、普通の会社ならこういうの無理だもんね。(子連れ出勤)
253 :
名無しの心子知らず:03/09/29 18:04 ID:hoyTuzCA
当時大学4年生、結婚2年目。
妊娠5ヵ月半くらいまでバイトしてました。
キャバクラだったので、タバコの煙とか辛かった。
昼は学校いって夜はバイトだったから
帰り道、つわりでゲーゲーしてた。
若いって無謀だな、と今は思います。
254 :
名無しの心子知らず:03/09/29 18:15 ID:CqOn9Ufv
今は落ち着いたのねー>253
強烈だなー
255 :
名無しの心子知らず:03/09/29 18:16 ID:CqOn9Ufv
在宅仕事です。
仕事が終わった3時間後に破水しました。
256 :
名無しの心子知らず:03/09/29 19:47 ID:LoowHILR
コンビニでアルバイト中です。
2ヶ月頃に出血があり切迫流産気味と言われしばし休み・・・
そのままつわりの時期に突入したので働く日を減らしました。
今6ヶ月でまだあと一月ぐらいは行けそうですが、
お腹も出てきて出来る仕事が制限されてきたのでそろそろ辞めなきゃかな・・・
走り回ってたり、ビールやジュースの箱男並みに持ち上げてた頃とは
比べ物にならないぐらいおしとやかでございます(笑)
高1の時からやっていてもう4年目だから名残おしい^^;
>>250 旭のドライじゃなくても、妊娠中はダメだろ。
他社の妬みと決め付けてるあなたも旦那も
痛いねーッ。
258 :
:03/09/29 20:21 ID:Oek244LC
予定日が月初めの方だったから、きり良く9ヶ月まで働いたよ。
百貨店勤務で立ち仕事のせいか、よく逆子になって逆子体操をしたなぁ〜
結局、4ヶ月の産休を取って復職したけど、子供を保育園に預ける様に
なってから、病気とかして休んだり、早退したりが続いて
周りに悪いので辞めた。そして、今子供が少し大きくなったので、
パートで前の職場にお世話になっています。
259 :
名無しの心子知らず:03/09/30 13:03 ID:ykI/aIYL
突然のスレ違い気味カキコごめんなさい
でも、絶対いい情報だから読んでみて!
マジでビックリ!
最初の1週間で2〜5万ぐらい口座に入ってました。
えっマジで?イイの?て感じでした。 そして今は一週間ではナ、ナント53万です!
やっぱり金はある方がイイですよね。
それに今の所、法に触れる事はないし。
参加方法は「マネーゲーム詳細希望」とだけ書いて下記にメールくれたら
タダで教えちゃいます。
もちろんフリーメールOK、名前名乗らなくてもOK。
ウイルス送りつけたりとかしないから安心して。
参加するかしないかはメールの内容読んでから決めてね!
[email protected]
260 :
名無しの心子知らず:03/09/30 13:08 ID:nfw96UPP
ただ今、9ヶ月。在宅で細々と働いています。
暇な時はひたすらダラダラ過ごしているからいいけど、
おととい仕事が入ったのでパソの前に7時間すわりっぱなし・・・。
腹は張ってくるわ、腰は痛くなるわで大変だったよ。
これでもイスにはお金かけたんだけど・・・
261 :
名無しの心子知らず:03/09/30 14:15 ID:GOb5RRnO
私は6ヶ月入って辞めました。
妊娠初期は切迫流産で入院したりし、退院して復帰したら
「パートにしたら?」と社長の奥さんに言われて
「社会保険や年金だけつけてくれ」と頼みこんでパートにした。
産後、出産手当金、出産育児手当金、失業保険等で
120万位の金が振り込まれたので
「働いててよかった・・・」
としみじみ思った
262 :
だめ母(2人目):03/10/06 16:03 ID:sSLwtwlA
29週まで(9月いっぱい)働きました。
ある男性に7月(5ヶ月頃)にバレて、
上司と協議の上9月いっぱいの勤務に決定。
家にいるパターン作りも楽ではありませんね。一気に2kg増えて
怒られちゃった。
263 :
名無しの心子知らず:03/10/06 16:29 ID:ZR+jTWWt
産前8週間取れる職場だったのに、忙しい時期に重なって、
結局9ヶ月いっぱい働きました。
フレックス勤務だからできたワザかな。
でも最後の二週間を休みなし(休日出勤)で働いたら、
ずっと優良妊婦だったのに、さすがに足に浮腫が出たし、
どうにも身の危険を感じて、職場から家までタクシーで帰ること1回。
まあ無理は禁物ですね。
264 :
名無しの心子知らず:03/10/29 20:38 ID:jY+zji4c
双子を妊娠して、運良く?つわりが全くなかったので、8ヶ月まで
コンビニでパートしてました。冷蔵庫に小一時間こもって商品の発注したり、
納品された弁当のケースを持ち運んだりしてました。
病院では初期の頃から「仕事は辞めなさい。自宅で安静!」と言われていたので
働いていることは内緒でした。双子でお金がかかるから、
働けるだけ働いてお金を貯めておきたかったので、つわりが無かったことと、
8ヶ月まで何の問題も無く働けた事がとてもラッキーでした。
265 :
名無しの心子知らず:03/10/30 01:26 ID:FT64nYVr
私の友達もそうやって双子なのに普通に8ヶ月まで働いていたのに(事務だけど)、
ある朝突然、陣痛がついてそのまま出産、子供は当然すごく小さくてNICUに2ヶ月近く入院になったよ。
働いてたことだけが原因、とは言えないけどそれまでなんともなかったのに
そんなことが起こるってこともあるので気をつけて〜。
266 :
名無しの心子知らず:03/10/30 02:12 ID:jldC5wTK
今月で専業になりまつ。26w目。
ツワリの頃はちと休んだりもしたが、ボスは赤子産まれたばっかりだったので常識範囲以内休みは目をつぶってくれました。
有り難い。
仕事は入力事務、重いモノは持たなかったが結構普通通りに使われた。
トナーや紙はガンガン運んだし毎週トイレ掃除当番もこなした。
二人目だが腹はちっちゃくて、現場のオバハンから毎日小さい小さい言われたな。
一人目も小さかった(産んでも)ので気にはシテネー。
仕事に出てればゴロゴロして無駄食いもしなくて済むと思ったが、その通りだった。
体重は+3kg、元が太いので丁度いいべ。ワラ
産む前2ヶ月間の体重増加が怖いでしゅ。
来月からは昼飯、社員食堂ないんだよなー。鬱
267 :
名無しの心子知らず:03/11/04 22:46 ID:oL9nKmPF
5ヶ月で辞める予定(いま、2ヶ月)
引継ぎ、3.4ヶ月あるし、一応、出産手当金ももらえるし。
でもつくづく思う、初期が一番大切にしないといけないのに仕事なんて。。
5ヶ月で辞めるなんてちょうど安定期に入るから何でって思われるかも。
まー引継ぎもするんだし、することはするんだからドウ思われてもいいけどね。
6ヶ月まで働いてました7ヶ月になる直前くらいかな。
職場の上司がタバコ吸ってたんだけど、
状況を話したら別室で吸うようにしてくれたりで助かりました。
通勤も11時頃来て10時頃帰る。でした。デザイン系の仕事だったので時間は不規則だったけど
ラッシュに揉まれることがなかったので楽でした。
しかし一日中座って仕事して、夜中に帰って
(しかも当時は仕事の関係でダンナと別居してたんで一人暮らし)
私なにやってるんだろう〜?ってかんじでした。
つわりもなくトラブルもなかったのでできたんだなと思います。
今思い返すと結構無茶なことやってたな〜〜。
今8ヶ月半ばですが働いてます。自営みたいなもので親の会社(事務職)を手伝って
いますが、融通がきくありがたい職場として産休まで働くつもりです。通勤もクルマで
15分なので負担にはなりません。
でも8ヶ月に入り、急速に疲れを感じます。つわりもなく全く普通に働いてましたが、
実母には実の親だけにこき使われます。自分の時は全く丈夫だったようで、私が
さぼっているように見えるらしい…
実母は仕事の都合上私がいないと困るようなので、産休後は経過が良ければ育休なし
で復帰するつもりですが、子連れ出勤です。実母は忙しく面倒を見てくれそうにないので、
本社の近くの実家(歩いて3分)で世話しながらの仕事でしょう。
同時期に妊娠したパートさんは8ヶ月で辞めました。私は電車通勤などなら
もっと早々に辞めていると思います。(根性ないので)
270 :
名無しの心子知らず:03/11/25 20:09 ID:BQvf+wJt
わたしは、出産の半月前まで働いていました。
9ヶ月ちょっとまでです。産休は3ヶ月とって
もう復帰しました。
妊娠中は時々イライラしたり(これは妊娠して
なくても仕事上でのイライラですが)
はありましたが、そんなに辛い事もなく過ごしました。
妊娠6ヶ月頃には午前3時まで残業もしました。
でも何ともなくとてもとても元気な子が産まれました。
やれる範囲で頑張ればいいと思うので、頑張ってください。
271 :
名無しの心子知らず:03/11/25 22:17 ID:uTFtHPLV
今日、職場に妊娠報告をし、今後の勤務状態の相談をしてもらえるかと思いきや、
今日付けで解雇となりました^^;;
ホントはニンプになっても働いてたかったんですがね。
何せ、こないだ流産しちゃったもので。
上司が「前回のこともあるので続けない方がいいのでは?」という結論でした。
あぁぁ。明日から安静マターリ生活。
272 :
名無しの心子知らず:03/11/26 00:30 ID:DrewSZz7
産前6週取る計算で働いていましたが、予定日前に破水。10日早く生まれました。
産休だけで復帰予定でしたが、育児が大変で・・・。急遽育休を申請しました。
(産休取る前から育休については「だめだったら申請して」というアバウトな職場)
でも、今月で退職します。子どもが可愛い&保育園見つからないので。
(通勤1時間強なので朝7時から夜7時(最短で)まで預けられないと仕事続けられない・・・。)
ちょっともったいないと思うけど、しょうがないかなあ。
273 :
名無しの心子知らず:03/11/26 00:56 ID:SHtImkya
おしるしの出た日まで仕事してました。
白装束集団なのでボスが「仕事中産気づいたら、ここで産めばいい」と・・・・゚・(ノД‘)・゚・
まさか全員顔見知りの中で出産するわけにもいかず、土下座覚悟で産休申請。
拝み倒して予定日から産休。(初産だから少し遅れるだろうとの目論み)
と、思っていたら、明日から産休だという日におしるしがありました。
本当にギリギリまで働いてました。
274 :
名無しの心子知らず:03/11/26 01:00 ID:+xeVkM5y
とっておきの情報です!ヤフーオークションの検索に
バブル崩壊!
と入れると凄い情報が見られます。
友達から聞き早速私も落札してしまいました!
落札しなくても見られる無料情報もありましたよ!!もちろん中身はもっとすごい情報でした。
とりあえずウォッチリストに入れておけばいつでも見られますね。
ただすごい人気なので、あっという間に落札されてしまうので早いもの勝ちですが・・・。
出品者の方も迅速で安心できる方でした。かなりお薦めです!
http://auctions.yahoo.co.jp/
275 :
名無しの心子知らず:03/11/26 01:02 ID:+E3IwlXW
8か月まで働いてますた。
つわりは結構あったのですが、定時退社あんど週に1度くらいの
早退で何とか乗り切りますた。
安定期は結構残業や外回りもしていたけれど、
そうでもしないとグータラして体重うなぎのぼりだったんだろうな。
産休入ってからの体重増加すごかったし。
仕事は事務だけど苦情処理とか結構ストレスがたまったので、
胎教によくないなーとおもいますた。
育休を少しとって、来年4月に復帰しまつ。
たぶん保育園には入れる予定なので(希望的観測)。
276 :
名無しの心子知らず:03/11/26 01:20 ID:9lgvmvTf
現在8ヶ月のニンプです。
老人ホームで働いてました。
妊娠報告したら開口一番上司が
「妊娠したら今以上にがんばって動かないと
『あの子はニンプだから甘えて動かない』って
陰口されるから今以上に働いてね ニコ(はぁと)」
って言われた・・・ヲイヲイ・・・肉体労働だっちゅーに。
結局休み取るまで普通にじぃさんやばぁさん抱えてたし、夜勤もしてた。
通勤時間が片道1時間かかってたことも手伝って
7ヶ月入る直前で限界を感じ、休職しました・・・
今専業主婦してますー はー・・・しやわせだぁ・・・
おつかれさま。夜勤がある職場って妊婦にはつらいよね。
私は妊娠したら夜勤を免除してもらえる職場なので助かってますが、
4ヶ月までしていた夜勤で十分つらかったよ。
現在7ヶ月。夜勤無しなので9ヶ月末まで働く予定。
いま7ヶ月で働き中。今日も9時〜21時まで休憩無く働きづめ。
ノルマのある電話営業なのですが、休職に入る事になっている
12月末まで気力が持つか不安です。(とにかくストレスが多くって。)
本当は前倒しで休職したくて仕方ないけど、産休に入る女の人が多い会社なので
後の妊婦さんに迷惑かけたら悪いなぁとか思ったり…。
ドクターストップとか嘘ついたらバレるかな。
279 :
名無しの心子知らず:03/12/19 18:24 ID:gbDqoscW
今4ヶ月ですが、美容師してます。
事務職とかでぎりぎりまで働いていた方はよく見るのですが、美容師の方いますか?
どのくらいまで働けるのでしょうか?
カットとかの立ってする仕事はできますが、シャンプーはおなかが大きくなったらできないのかなーと思って。
基本的には先生と二人で、私が休みの日はもう一人の人と交代制で働いてます。
週4日くらいで。
280 :
名無しの心子知らず:03/12/19 22:54 ID:lMfc1S5q
美容師友達は、産むその日まで(二人産んだ)仕事してたよ
陣痛きて痛くて屈みながら…微弱なんで二日そんな感じだったみたい…
私はもうすぐ6か月
パート勤務だが、めちゃくちゃ寒い職場
しかも腰痛がひどくて鬱
281 :
喫煙は控えましょう、喫煙者に近づくのはやめましょう:03/12/20 12:19 ID:n63CCuH4
282 :
名無しの心子知らず:03/12/22 20:12 ID:r3dFAwjL
たばこがやめられず、妊娠中も一日三本(主治医は食事の回数と同じ本数ぐらいなら
許容、の立場)。
血管も細いので産まれたときは2,670グラムと大きくはありませんでしたが、ぐんぐん
大きくなって1才半健診のとき15,5kg。年少組の現在20kgあります。
やめるべきだった、とは思ってるけどさ、
>>281,282よ、おどすのはやめれ。
284 :
名無しの心子知らず:03/12/22 20:59 ID:r3dFAwjL
あぼーん
286 :
名無しの心子知らず:04/04/28 20:13 ID:G1NwQsOl
保守!
287 :
名無しの心子知らず:04/04/29 08:27 ID:jPi4JW3V
まだ妊娠してませんができるならギリギリまで働きたいと思うけれど…
回転寿司でパートしてますが無理かなぁ。
288 :
名無しの心子知らず:04/04/29 14:57 ID:7Bozn4RD
保育士は妊娠したら辞めちまえ!動けない、走れない、重い物持てない!職場の雰囲気悪くなる!
289 :
名無しの心子知らず:04/04/29 15:13 ID:x0+Fn0IO
私は今8ヶ月です。明日で退職!
通っている間はダルかったけど、やっぱちょっとさみしいかも・・・。
290 :
名無しの心子知らず:04/04/29 18:01 ID:jPi4JW3V
289さんの職種はなんですか?
291 :
名無しの心子知らず:04/05/03 17:21 ID:Pjvy4wim
うちの会社の妊婦さん(二人目)は、5月末の出産予定でしたが、産休前に産まれた。
昨日は会社に来てたのに、見かけなくて「休み?」って聞いたら「今日の明け方に産まれたらしいよ」ってビックリ!!
確かにお腹の子も3000g超えてて、いつ産まれてもおかしくないと言われてたらしいけど、あまりに急なんでビックリした。
2ヶ月後に復帰するって聞いた。パワフルかーちゃん、頑張れ!!(本人は言ったってかわいらしい人です)
292 :
名無しの心子知らず:04/05/03 20:41 ID:nWG4ZklE
>>287 回転寿司!
大きいお腹で邪魔になりそうな職場だこと。
デスクワークならともかく。
293 :
名無しの心子知らず:04/06/03 22:47 ID:1w5Arldj
ただいま5ヶ月。産休もらって復帰予定です。会社にはそのようにお願いしました。
初期のころ職場のタバコのストレス(コレしか考えられない)でドバーと出血。
12月に流産したばかりだったからただでさえ一日おきの注射を打っていたというのに。
当然医師には「自宅で安静」と念を押されましたが・・・
3月末に仕事休めるわけないじゃん!!
幸い車通勤で時間も10分程度の場所だったので、午前中だけ仕事をしに通っていました。
とにかく早く終わらせて家で寝たかったから仕事は猛ダッシュ!
出血は止まっていたから良かったものの・・・
その後、社長の前でマジ泣きして職場の分煙に成功。
しかし、社長の目の届かない部署のためすでにナーナーにされている。
「タバコの煙よりペットの猫の毛のほうが体に悪いらしいぞ」とか言われる。(猫を飼っているので)
ペットの毛は自己責任。タバコの煙は他人の責任なのに。
今度社長に会ったら絶対にチクッってやる!!
294 :
名無しの心子知らず:04/06/04 09:37 ID:Pl3j40Iq
一人目の時は8ヶ月まで働きました。妊娠前と同じように働けないのは申し訳ないので
給料下げてパートにしてくれるようボスに頼みましたが構わないと言われ社員のまま。
しかし妊娠後から先輩の「無視」が始まりストレス溜まりました。切迫ぎみでしたが
ラッシュにもまれて早出&人手不足のフォローの為に夜9時頃まで残業を続けた結果、
退職後に即入院。
二人目妊娠中の現在、やはりお腹が良く張るので5ヶ月目で休業させてもらいました。
(そのまま産休→育休にシフト予定)おかげさまで自宅療養だけでなんとか済みそう
です。具合が良ければ8ヶ月までは働きたかったです・・・。
>293
職場でタバコを吸われると「仕事中に、しかも他人の嗜好の所為で何故自分が
害をうけなきゃならないんだ」って、私もかなりストレスが溜まりました。
幸い妊娠していることを告げるとすぐに分煙してもらえましたが、293さんみたいに
ナアナアにされていたら産後復帰も断って早々に辞めていたと思います。
295 :
名無しの心子知らず:04/06/06 21:01 ID:Kd5Pzddi
去年新卒で入ってきた私の後輩
私が専門卒で彼女が大卒だから、年齢は同じで(今年24)
去年の夏に同じ会社の1コ上の先輩と付き合い始めて、
その秋に妊娠 そして結婚
今年の2月に彼氏の方からそれを聞かされてびっくり
本人が自分から言ってくれるのを待っていたけど
いつまで経っても連絡無いので メールで聞くことに
私「戻ってくるんだよね?」
彼女「ダンナが長男で地方に住んでるのでわかりません」
そんな無責任な・・・・
つづく
296 :
295:04/06/06 21:02 ID:Kd5Pzddi
とりあえず5月には新人が補充されるとの話で納得するも、
休職は欠員にならないので補充は結局無しで
彼女の方もまわりが何とかしてくれると思ってたみたいで のほほんとしてるし、
このままだと私が彼女の仕事までやらなくちゃいけないのは
目に見えてるので、部長・チームリーダーを集めて掛け合うことに
それで彼女は6月いっぱいまで働くということが明らかになって
そんなのなんで5月になって上司に言うんだよ・・・・と
そして復帰するつもりだけど いつからかはわからないと
わからないってさ・・・・
そして5月の末に結婚式 同じ会社の人を呼んでいるのに彼女は同じチームの人は誰も呼ばず、
結婚式があることも言わないから 3日前に他の人から聞いて慌てて電報を出す始末
「何で隠してるの?」と聞いたら
「隠してないです 余計な気を使わせると思ったから言わなかったんです 何か?」
と逆ギレされて いいかげんにしろと
さらにつづく
297 :
295:04/06/06 21:03 ID:Kd5Pzddi
そして極めつけは先週の木曜日
リーダー「金曜日休むんだよな」
彼女「いや、金曜日から・・・・水曜日まで・・・」
聞いていた私「はぁ! リーダー、前から聞いていたんですか?」
リーダー「いや・・・」
彼女「じゃあ 休みません」
リーダー「(無言になる私の側で)休むのはしょうがないから、ちゃんと引継ぎするんだよ」
なんで前日に言うんだよ・・・・ もうちょっと周りで働く人のこと考えてよ・・・・
私の言い方がキツイのもきっとあるんでしょうけど、
彼女がむくれてしまって どうしようもなくなっています
そんな彼女に対して辞めて欲しいと思ってしまう私は・・・
隣の部署ならまだしも席も隣で、とばっちりをモロに食らうので
甘やかすのも違うと思うし、接し方に非常に困っています
長文ごめんなさい
298 :
名無しの心子知らず:04/06/06 23:14 ID:p1d+oqiL
腹をけり飛ばしてしまえ と思ってしまう
自分も妊婦で仕事を続けてる身だが
ここまで自分勝手はできないなぁ
299 :
名無しの心子知らず:04/06/07 09:17 ID:i1JPQSRb
>298
>腹をけり飛ばしてしまえ と思ってしまう
言っていいことと悪いことの区別もつかんのか?
「自分も妊婦」さんよ。
300 :
6w3d:04/06/07 11:04 ID:lmGxPsMI
皆さんはどんな仕事してますか?
私は肉体労働に近い仕事なので心配で、今は体調が悪いと言って休んでいます。
この判断は妥当でしょうか…
仕事柄、働いているのは男性しか居ないので、相談する人も居ないので、意見を聞きたいです
>300
あなたの判断は妥当じゃないかな?6週といえば、赤ちゃんの心拍が確認できるか
どうかの微妙な時期。もちろん、普通に働けて無事に出産までいく人もいるけど、
妊婦さんみんながそうじゃないからね。
「体調が悪い」と言って休んでるということは、まだ職場には妊娠を報告して
ないんだよね?男性ばかりで言いづらいとか、報告した後で万が一のことが
あったら、っていう心配もあると思う。
いつ報告するかはあなた次第だけど、私だったら早めに報告して、できるだけ
体の負担の少ない仕事に替えてもらうとか、体調の悪いときには休ませてもらう
ように働きかけるかな。あなたが出産で退職するにしても休暇を取った後
復帰するにしても、会社はあなたがいない間の代わりの人を探さないといけない
わけだから、あまり先延ばしにするのは会社にも迷惑がかかるから、気をつけて。
男性ばかりで理解を得るのは大変かもしれないけど、ガンガレ!
302 :
七週目:04/06/11 11:13 ID:yQNjSPKW
機械工場勤務です
危険が一杯なので今月で辞める予定なのですが、つわりが始まってしまい
何度も急に休んでしまい心苦しく思ってます。
代わりの人が見つかる見込みがハッキリつかないため、引継ぎは自分がしている仕事を
分かりやすいマニュアルにすることで話をつけました。
上司や社長の理解は得られたのですが、しわ寄せがいっている同僚には
正直あまりいい顔はされません。
初めての妊娠で色々神経質になりすぎている面があり、過剰にお腹を気にしすぎたり
少々の事でビクビクしてしまったりして自分も周りも疲れてしまっているので
早期の退職を決めました。
303 :
名無しの心子知らず:04/06/22 19:57 ID:xdbY3AjX
在宅フリーランスなので
迷惑かけないよう仕事をセーブしつつ、ギリギリまでやるよ。
うちのオカンは産後一週間で復帰したそうなので
なるべくすぐに復帰するつもり。
個人事業主だから、産休も育休も関係ないしね。
304 :
名無しの心子知らず:04/06/23 04:35 ID:QGhDDNfu
初めまして。
今自分は妊娠が分かったばっかりです。嬉しいのですが…
3ヵ月前仕事を辞めたんですが(かなり自分勝手に)周りの力を借りて戻ってまだ2週間…
自分的には長く続けてトップになろう!位意気込んでたのでヤバ…
せっかく戻してくれたのにとっとと辞める訳にもいかないので秘密にして働きたいのですがどれくらいまでなら見た目分からないでしょうか?
305 :
名無しの心子知らず:04/06/30 20:08 ID:woOcQ/bJ
>>304 なんでそういう状況で子作りしたのか理解に苦しみます。子どもがほしかったなら、戻らなきゃよかったのに。
306 :
名無しの心子知らず:04/06/30 23:39 ID:u0PEUFrq
>>304 5ヶ月の戌の日に腹帯をすることでわかるように、
お腹がふくらみ始めるのがそのぐらいです。
「ちょっと太っちゃって・・」と言えば多少はごまかせるでしょうが、
7ヶ月や8ヶ月ともなると無理でしょう。マタニティしか着られなくなりますし。
(念のため言っておきますが、この場合の一ヶ月は30日や31日じゃありませんよ)
尚、これはつわりが軽く、体調も良かった場合の話です。
最近休みがちだけど怪しい・・・なんて同僚に思われたりしたら、
案外早くばれるかもしれません。
307 :
名無しの心子知らず:04/07/06 01:49 ID:YcVetszn
私はあまりお腹もめだたなくて 8ヶ月までセクキャバにいました 元気な男の子をうめました しかし 私は根っからお水だったから(;-_-)=3 フゥ おすすめはしませんが どうか 無理しないでね(^-^)
>304
隠して働くより、正直に話をして理解を求めようとは思わないの?
妊娠中全く問題なく健康で元気に働ける人ばかりじゃないんだし。
切迫流産早産・妊娠中毒症やつわりが酷すぎて入院する場合もあるし。
そうなった時に突然「働けないから止めまーす」の方がずっと迷惑だよ。
早めに話して、ある程度の理解を得ておかないと。
長く続けるなら、隠して働けるまで働くより、話して産休育休取って続けた方がいいんじゃない?
>307
こんな母親じゃ子供が可哀想だねー。ひど。
人の親になったっていう自覚は持って欲しいわ。
>>308 >こんな母親じゃ子供が可哀想だねー。ひど。
…事情は人それぞれでしょ?8ヶ月まで働いてることに対して?
ちなみに私は経理だけど、臨月(予定日4週間前)まで働いてたが。
仕事の内容?(私はよくわかんなくて「セクキャバ」でググってみた)
両方?こんな言い方しなくてもいいじゃない。一言多いよ。
水商売しながら一生懸命子育てしてる人は沢山居るよ。
310 :
いかり:04/07/07 23:36 ID:iaqe0AGl
そうだよ あんたひどいんじゃない?初心者はうぜ〜あたしも今スナックいるけど ちゃんとしっかり子育てしてるよ 首ツッコミすぎ かわいそう
311 :
名無しの心子知らず:04/07/07 23:46 ID:Ll5VOL8O
そうだよべびーがうまれてしっかりしていりゃあいいじゃんねぇ ひとそれぞれだよあらすんだったらこのすれみるな
312 :
名無しの心子知らず:04/07/08 21:44 ID:QDO6kh/g
でも 体は無理しないでね\(^O^)/本当に それぞれ と おもうよ
313 :
名無しの心子知らず:04/07/09 00:52 ID:pDgL1nbS
スナックとセクキャバは違うと思う…
お腹に赤ちゃんいるのに色んな人にオマタ触られて菌入ったらどうすんの?
今のセクキャバは抜きまでやるらしいし、病気恐くないの?
自分が病気になるのは勝手だし仕事に文句はないけど妊婦がする仕事じゃないよ。
314 :
名無しの心子知らず:04/07/10 01:40 ID:2034P2GI
うちん とこにも お腹大きい子いたよ でも ヘルプ専門 あまり いじめない方がいいよ なんか わけありかも ほんにんも 赤ちゃんいるのに 無理はしないでしょう そんな私も 5ヶ月まで キャバいたから ♪ でも きちんと わきまえたよ さわらせないし
315 :
名無しの心子知らず:04/07/10 01:43 ID:2034P2GI
続きスマソ チーフやボーイさんも 理解してくれてたから ヘルプ専門 『話せんもん 』 だった 偏見はよくないし なにも しらないのに でしゃばらないように
316 :
名無しの心子知らず:04/07/10 15:39 ID:Buxf1+3r
確かにしらないで。へんないいかがりは良くないよ
今きちんとやってたらいいじゃん本人もばい菌
入らないようやってると思うし話し専門
でしょう
7/2に出産しましたが、2日前まで働いてました。今はもう
自宅でですが仕事再開。一人目もこんな感じだったし。。。
318 :
名無しの心子知らず:04/07/15 18:57 ID:Ki4aF8yD
上司にいつ言おう。妊娠したこと。
ただいま7wです。
予定日の8週前まで働くつもり。
私は6か月ちょっとまで働きました。ちょうど年度末だったのでキリがよくやめました。
看護婦だったけど職場の人達の理解があって
妊婦に無理の無い仕事をさせてくれました。
>318
だいたいの方は安定してから言うという方が多いですが、
職種にもよりますよ。
肉体労働系の仕事(看護婦も含む)だったりすると、
妊娠初期の不安定な時期にはちゃんと伝えておかないと悲しい結果になったりするので、
早めに伝えた方がいいかなと思います。
320 :
名無しの心子知らず:04/07/15 21:20 ID:Ki4aF8yD
>>319さん
レスありがとうございます。
私は事務&とある製品の試験のお仕事をしています。
ほとんど座り仕事でらくちんです。
ちょっと流血したことがあって、ダクチランを処方してもらいました。
あまり早くに報告して、悲しい結果に終わってしまったら嫌だなと思い。
二の足踏んでたところです。
ナースは女性が多い職場だけあって、いろいろ配慮してくれそうですね。
うちは男性しかいないので、どう思われるかちょっと不安。
321 :
名無しの心子知らず:04/07/16 00:19 ID:yp9Pg3hY
勤務先での出産だったので一人目は36週で産休に。二人目は38週から産休に入る予定で
いたら前日の勤務中に陣痛がきて翌日そのまま出産。院内の保育所で子供を預かってもらっていたのと
里帰りをしなっかたのでなので自分のロッカーに入院セットを用意してました。ただ二人目出産翌日に
授乳室にいったら患者さんたちに驚かれちゃいましたが・・・なので三人目は36週で産休に入りました。
たまたま三人ともボーナスの査定にかかる時だったので体調も良かったのと(セコイ話だけど)
婦長が配慮してくれたので働けましたが。
322 :
名無しの心子知らず:04/07/19 08:02 ID:WgmlsUUV
私は出産前日まで働いてました。鹿石・開業医です。
予定日一ケ月前から友人2人に代診に来てもらっていましたが。
流石に臨月に入ってからの親知らずの抜歯は出来ませんでした。かなり緊張するし、
力が入ると生まれそうになっちゃうから。しかしよく動いてたからか、すごい
安産でした。産後復帰は産後2週間でした。産休はとりたかったんですが。
自宅と勤務先が一緒だったというのと、日中は同居してる私の母親が子供を
みてくれたので、できたと思います。ただし、仕事を再開したら
母乳はすぐに止まっちゃいました。
息子は今保育園に0歳児から通ってます。
サラリーマンの夫は朝から深夜まで仕事で、あんまり頼りにできないです。
子供はひとりっ子になりそう・・・。
323 :
:04/08/15 01:09 ID:jlPy720K
324 :
ドテチン:04/09/20 15:49:26 ID:Fc7DeohY
漏れの廃車で働いてる鹿衛精子は出産当日まで働いてた。
朝、9時に出勤してきて、トイレに入ったら出血したそうな。
同時に陣痛が始まったんだけど、新患の問診とって、カルテ作って、
10時半まで働いた。
その後、自分で車運転して産婦人科まで行ったよ。
1時間くらいして産婦人科の看護婦さんから産まれましたと
連絡がありました。
もう少しで漏れの廃車で出産してしまうとこでした。
6ヶ月ぐらいが多い希ガス。
ヽ( ゚∀゚) ブレイクブレイク!
□ゝ
.<||>
□ ガガガッ
人┃__∧∩
< > ^^)/ ←
>>225 V /
326 :
名無しの心子知らず:04/12/27 15:35:48 ID:chsinxg7
age
妊婦さんは集中力も低下するし無理は禁物ですよ。
無理せず働けて、産休育休とれる職場なら是非働ける限り頑張って欲しいです。
臨月近くまで精肉のパートでガンガン働いていた人で
何年も働いたベテランだったのに辞める直前に手をミンチにしてしまった人がいました。
乳飲み子抱えて片腕で大変そうでした。
>>324 私の知人も改行鹿妻、衛生士。破水してしばらく、引き継ぎ書類まで作って病院へ行き
即産みだったみたいで。でも破水したらすぐ病院へ行って欲しい。
私はアルバイトでどうせ産後続けられないので、だったらきつい時期に休みを取ったりしてまで
続けるのは忍びないと4ヶ月で辞めました。
仕事中も空ゲロが酷くてトイレに言ってばかりだったり頭痛で立てなくて急に休むことが増えた時点で
辞める決意をしました。
漫画家。
前回は破水の2時間前まで仕事してました。
今回もそうするつもりです。
実験系研究職。
9ヶ月の終わりまで働いていました。
産前8wとれる職場だったのですが、予定日1ヶ月前に学会があり
学生の面倒を見ていて休めませんでした。
まあ順調な妊娠なら、身体と相談しながら働くことは可能でしょう。
330 :
名無しの心子知らず:04/12/27 16:29:57 ID:icj5A3ut
事務職です。
7ヶ月で退職予定だったのですが忙しい時期と重なり、
予定日6週間前の9ヶ月半ばまで働いてました。来月、出産予定です。
職場の環境と、体調がよければ十分働けると思います。
IT系技術職。8ヶ月目の終わりまで。
仕事自体はデスクワークなのでつわりのときも
アメなめたりしとけば何ともなかったけど
通勤1時間強がちょと辛かったかな。
332 :
名無しの心子知らず:04/12/27 17:46:05 ID:GZK3X1MK
声楽です。9ヵ月になった日に最後のステージに立って産休に
入りました。高音では産まれるんじゃないかと思ったけど
おかげで歌の大好きな子になりました^^
333 :
名無しの心子知らず:04/12/27 18:50:42 ID:GwhlywS0
現在8ヶ月半ばがすぎたとこ(31w)ですが、まだ立ち仕事してます。
予定では(何事もなければ)9ヶ月半ば(33w)まで働くつもりです。
もともとパートで6時間程度でしたが、妊娠発覚後に一度切迫で
入院したので1日4時間程度におさえてます。
カラダ動かしてるからか、どこかが痛む等のマイナートラブルも
全くなく、カロリーあまり気にせずなんでも食べてるけど体重も
プラス8キロ。
運動になってお金稼げる、一石二鳥ですw
>>331 私も9ヶ月入るまで仕事出来た、技術職。
ただずっと座っているので足がだるくなり、椅子の上で正座したり
していたよw
333さん、立ち仕事無理しないでね。あと2wかな?年明けからはマッタリ
のんびり赤ちゃん迎える準備して下さいね。
335 :
名無しの心子知らず:04/12/27 19:05:37 ID:CzCslGJz
今9ヶ月。年明けに産休だ!!
飲食店自営。
陣痛が来る直前まで働いていましたが・・・orz
母親の世代だけど
自分を妊娠しながら、放射線&劇薬使用する仕事続けてた。
かなり昔の民間研究機関。
みんなすごい
私つわり酷すぎで
2ヶ月であっさり辞めてしまった
今になると何で辞めちゃったんだろう
って後悔してるけどその時は何にも
考えられないくらいヘロヘロだったので・・・
う〜悔しい。
規定通り、予定日6週間前まで働きました。
特に忙しくもない部署(総務)でしたが
最後の方は体がかなりしんどかった。
産休に入ったぐらいから赤ちゃんが小さいと
言われ、破水し促進剤で産んだ子はやっぱり
小さかった。
妊娠中毒症とかになったわけではないけど
体、無理しちゃったから小さかったのかなぁと
すごく反省しました。
今は育休中で来年7月に会社復帰しますが
いつか二人目妊娠したら7ヶ月ぐらいまでには
辞めたいと思う。
私には体力的に無理だ。。。
340 :
名無しの心子知らず:05/01/17 06:41:47 ID:ZAmisaWK
みなさん、つわりとか大丈夫なのですか?私も仕事したいんですが、つわりがきつくて外に出る気にすらなれません。つわりのある段階とつわりはないけどお腹が大きくなる段階では、どちらが仕事しやすいですか?
341 :
名無しの心子知らず:05/01/17 07:35:58 ID:kSDNsQjY
>>340 私は今日から34週目になるので産休に入って朝からのんびりなんだけど、
これから仕事を探す気なのかな? どちらも、入ったばかりだと、周りの目がきついんじゃ
ないかと・・・。(妊娠してやめる人もいるくらいだし・・・)
出産10日前まで働きました。
設計、現場監理週イチ程度。
体調が悪くなかったのと、経産婦の多い職場で
「急には生まれないから!陣痛きたら連れてってあげるから」
と、心強い言葉を頂いていたので・・・
肉体労働妊婦さん、体調がよければ働けると思うけど
やっぱり早めに上の人には伝えた方がいいと私は思う。
妊娠に万全は無いよ。他の人にいつ伝えるかは別として
急に働けなくなる事もあるのが妊娠(そういう人も
何人も居た。ある日「ちょっと病院行ってくる」と言って
そのまま入院)居辛くなることもあるかも、だけど
生まれたらもっと譲ったり、気づかいしたりすることが増えるしね。
お水の妊婦さんもガンガレ。私もホステスだった時
年上の妊婦さん居たなあ。着物だったので結構お腹が大きくなる
まで働いていた。お腹をなでなでさせてもらったのがいい思い出。
今7w3dでモーレツにつわり中。先週は重傷妊娠悪阻で点滴されてしまいました。
その後しばらく調子が良かったのですが、おとといあたりからマーライオン復活。
そんな私はバイトなのですが、できるだけ長く働かせていただきたいので、今週から
4ヶ月の終わり頃(3月中頃)までをつわり休暇とさせていただいて、安定期に入ったら
復帰しその後は出産までの期間なるべく長く出勤、というカタチにさせていただく予定。
『つわり休暇』なんて聞いた事なかったのでおそるおそる上司にお願いしてみたら、
一昨年前の私の流産経験をご存知という事もあって快諾していただけました。
ホントは「なるべく休まずに出産直前まで働いてました!」というのが憧れだった
のになー。けれど、上司を初め職場の皆さんには申し訳なくも感謝してます。
あとは安定期頃までにこのつわりがマシになってくれてる事を祈るのみ!
タノムヨ、ナカノヒト…。
>ホントは「なるべく休まずに出産直前まで働いてました!」というのが憧れだった
のになー。
わたしもそう思って出産直前まで働きましたが
今となってはもっと休んでおけば良かったと思います。
育児は想像を絶する大変さでした。
仕事よりハードかも。
345 :
名無しの心子知らず:05/01/21 08:52:57 ID:H61mztiB
家庭教師。現在5ヶ月。週四回各二時間。八ヶ月でやめる予定。
346 :
名無しの心子知らず:05/01/21 18:36:42 ID:IHFI1koY
私は契約社員(事務)なので、キリの良い更新時(その頃7ヶ月)に辞める予定。
契約社員でも産休は取れるけど、育休は取れないので、
いずれは辞めざるをえない。それでギリギリまで働くことはやめておいた。
妊娠7ヶ月だと、すぐに失業給付は受けられるんだろうか?
働く気はあるし、バイトくらいはしたいと思ってるけど、難しいかな。
347 :
名無しの心子知らず:05/01/21 18:46:13 ID:fU1BNhbE
事務職(フルタイム)ですが、つわりのときは本当に辛かった。
ただ椅子に座ってるだけでも大変だったけど、
休み休みなんとか乗り切りました。
現在35週ですが、結局32週まで続けました。
お腹が大きいときよりも、つわりのときがとにかく
大変でした。
自宅自営だったから臨月まで働けたけど
通勤だったらたぶん、初期でギブアップだったろうな。
つわりで電車やバスはつらい。
349 :
名無しの心子知らず:05/01/21 18:59:45 ID:rEPSqWNm
一人目は30Wまで、二人目は36w(臨月)まで働きました。
でも、34w過ぎたころからかなり辛かった。
腰は痛いし、動きはとてつもなく鈍いし。
でも、甘えてるようにみられたくなかったから、
必要以上にがんばってしまいました。
やっぱり産前6W産後8Wっていう期間は間違ってないと思いました。
無理したけど、いいことなかった・・・
350 :
343:05/01/21 20:49:44 ID:j7RpQkn5
>>344 貴重なご意見ありがとうございます。つわり休暇に入って数日なのですが
なんだか休暇前よりも体調がマシな日が続いていて、それは結構な事では
ありつつも我ながらちょっと大げさにしすぎてしまったかな、もったい
なかったかな…と思い始めていたところなので、なんと言うか、自分の選択に
自信が持てました。
351 :
名無しの心子知らず:05/01/22 16:20:59 ID:4AQQNutd
345です。今日生徒の推薦の合格発表がありました。
合格していたのが電話でわかった瞬間、
お腹の中で赤ちゃんが興奮して初大暴れした。
一緒に授業を受けてたからかと驚きました。
>>345=351
おめでとうございます!
それにしても、さぞやブリリアントな赤ちゃんが生まれて来そうなヨカーン!
353 :
名無しの心子知らず:05/01/22 19:23:50 ID:4AQQNutd
>>352そんなそんな 汗
352さんも妊娠中なのでしょうか、元気な赤ちゃんを産んでくださいね。
354 :
名無しの心子知らず:05/01/22 22:11:03 ID:bQGr2o9i
予定日二週間前に休む予定でした。仕事納めの日に帰宅して数時間で出産。
洋服販売でした。
>349
ひー。
私も36wまで働く予定です。(今は27w)
会社に懇願されたのと医者に「産前6wとよく言われるからには
理由が?」と聞いたら「医学的根拠ナシ」というから・・・。
不安。
356 :
名無しの心子知らず:05/02/03 09:07:11 ID:dpY/SSz+
>>355 うちの産前6週の会社なんだけど、だいたい予定日より早く生まれることが多くて、
結局休めるのって生まれる1ヶ月前だな〜・・・。
会社の先輩で、休憩中に腹痛を訴えて、救急車で運ばれて生まれちゃった人がいた。
357 :
名無しの心子知らず:05/02/08 17:14:13 ID:lyb6P+D4
現在妊娠六ヶ月ですが、また新たに仕事が入りそうな予感。。。
一応産休取ってたけど、なんだかんだで(毎日じゃないけど)
予定日過ぎても出勤。結果、出産前日まで仕事してました。
359 :
名無しの心子知らず:05/03/12 06:11:57 ID:F6g3L1wD
走り回ったり立ち仕事だったので6ヶ月で辞めましたが妊婦って異常にムカムカするんですよね…仕事出てたほうが気は楽かもしれないと思う今日このごろ
360 :
名無しの心子知らず:05/03/12 08:42:50 ID:xnHcqPcj
359
あたしも外仕事して立ちっぱなしや走り回る仕事してたよ。4ヶ月で産休入った。今赤、6ヶ月。保育園通いだしたから来週から復職する。
361 :
名無しの心子知らず:05/03/12 16:54:01 ID:F6g3L1wD
ぃいなぁ私も早く復帰したいo(^o^)oまぁ今は子供といれる時間を大切にしよぅかなo(^o^)o
362 :
名無しの心子知らず:05/03/12 17:31:45 ID:twt5AIT+
職場に産休の申請ってどうやってするの?
出産予定日の証明書を出すんだよね?
363 :
名無しの心子知らず:05/03/15 16:28:18 ID:wEn+iF/e
ブッシュ政権を批判、妊婦のツナ摂取基準めぐり=米環境団体
http://www.jc-press.com/kaigai/200503/031503.htm 米食品医薬品局(FDA)が妊婦の健康を脅かす水銀の許容摂取量の変更を拒否
したことをめぐり、米国の環境団体、エンバイロンメンタル・ワーキング・
グループ(EWG)は3月14日、「FDAの諮問委員会は、女性にとって食べるには
危険すぎるほど水銀に汚染された魚の摂取量を勧告した。FDAのデータを分析
したEWGの分析によれば、ビンナガマグロ(ツナ缶の最高食材)のようにFDAが
『安全』と助言した水銀汚染魚を食べた場合、米国女性の74パーセントは血中
水銀濃度が安全基準を超えてしまう」と警告した。
(2005年3月15日発信)
現在妊娠5ヵ月ですが、今からでも働ける仕事ってないでしょうか?
以前働いていた仕事は重労働だったので辞めるしかありませんでした。 金銭面で頼れる人もいないので私が頑張るしかありません。内職などで月10万以上稼ぐのが理想なのですが、やはり難しいでしょうか?
今妊娠7w4d。工場の総務で、ひとり経理兼雑務。
社内の女性はたった3人、全員未婚でもちろん妊娠経験無。
男尊女卑の考えで、部長のいうことは絶対。
朝から工場内ばりばり走って、自転車で外回ったりもしてた。が、
6wからつわりが酷く、仕事中何度も吐き、
元々貧血持ちだったこともあり、椅子から立ち上がった途端
ふらついてバターン!
少し休憩して、そのまま早退させてもらおうと部長のところへいこうとすると、
同じ総務の先輩(三十路の毒女)が、
「病気じゃないんだから、いちいち大げさにしないでよ」とポツリ。
そこで会社や仕事に対する未練も何もなくなり、
「早退します。というか退職させてほしい」と申し出ました。
そしたら次の日から「あれ持ってって」とダンボール一杯の書類・・・
「ゆるめの服はだらしなく見えるから止めて」・・・。
これって立派な妊婦差別だよなーと思いつつ、
母は強し!と心に命じてあと一ヶ月がんがります。
34wになって今日から産休。
全然フットワーク軽いし、自分的にはまだまだ働けるんだけど
上司がびびって「もう休んで」と。会社人間だったので
掃除・洗濯・ごはん作ったらやることがない・・・。
>365
ものすごい職場ですね・・・。
私はツワリ軽かったほうだけど、その頃はひたすら眠くて
しんどかった。
つらいときは無理しないで休んでね。
休むのは心苦しいかもしれないけど、スパルタ式引継ぎと
脳内変換してたよ。
>>365 ひどすぎ・・・その頃が一番大事にしなきゃいけないのに。
(や、お腹がめだたないからこそって意味で)
ほんと、気をつけてくださいね。
今7ヶ月目前の22wなのですが、お腹が目立ってきてどうにもこうにも。
接客なので、なんとなく気まずいです。
周囲の人に気を使わせて悪いなー・・・と思うので今月いっぱいで更新せずにやめるつもりです。
つか、ぼーっとしちゃって仕事にならないっす。張りも気になるし。
>>366 私も今産休中。毎日暇だー!
非常識な親を語るスレとか見て、
専業主婦って暇杉るから頭がおかしくなちゃうのかなー
とか思ったりw
だってほんとに私も暇杉ておかしくなりそうなんだもん(つД`)
予定日までまだまだだし…タスケテー
369 :
名無しの心子知らず:2005/03/25(金) 20:50:40 ID:MXSzSSrO
>368
本当にあなた頭おかしいね。
いくら暇だからってそんな発想する人いないよ。
っていうかやることなんていくらでもあるんじゃないの?
自分は368ではないのだけど…
>>369 >いくら暇だからってそんな発想する人いないよ。
リアル社会には大勢いるよ。というか、私の会社で産休に入った人は
ほとんど同じような意見。普段は見たことのない時間帯のテレビなんかを
気付いたら3時間近く見ていたりして、こんな生活してたら腐る!と
自分をいましめたりしてるそうだ。さすがに専業主婦が頭おかしいとは
言う人いないけどねw
371 :
名無しの心子知らず:2005/03/25(金) 21:04:29 ID:8pOd24aG
>>368 生まれたらそんなことも言ってられないから、最後のパラダイスを満喫なさってね。そんなに暇なら、自己啓発につとめるといいですよ。
私もキャリアアップのための勉強とかしていたもの。(復帰後それがとてもためになった)
372 :
名無しの心子知らず:2005/03/25(金) 21:35:00 ID:szMIFUC3
産休入ってヒマですが、体が動く間はひたすら部屋の整頓
(モノ減らし)と掃除・・・と決めました。
体が重くなったら読書の予定。
掃除嫌いだが、家にいる時間が長くなったせいかマメに
掃除しないと汚れが気になる。
あと、いつでもお菓子に手が伸ばせるので体重がやばい。
専業の人ってすごいなと思う。
373 :
名無しの心子知らず:2005/03/25(金) 23:14:17 ID:k6+M+480
今、同僚が腹ボテなんだけど、ボーナス貰うまで居座ってる。
ボーナス月は臨月だぞ?!皆、それより前に出ちまわないかとハラハラ。
妊婦だからって、仕事できないなら来るなよ。
ただでさえ周りに気を使わせてるのに、本人は人に迷惑かけまくり。
腹が辛くなったからということで、まだ退社まで2ヶ月以上あるのに今日
送別会やって来た。
「まだまだ会社には来るのでよろしく」とかいいつつ、会社辞めたら
「もう2度と来たくないです。」と、締めのスピーチで言い放ちやがった。
374 :
365:2005/03/29(火) 12:31:31 ID:QgJbNumK
先週金曜につわりがあまりに酷くて休んでしまいました。。。
そしたら昨日出社して呼び出し→「もうこないで欲しい」
「迷惑だから」と目も合わさず言われた。
ハイ、わかりましたよ・・・。
でも鬱になりそう。
八ヶ月で仕事やめたものの、暇だなあ。
あと2日行けば退職だー。
その2,3日後には9ヶ月突入ですよ・・・(*´Д`)
ほぼツワリなかったとはいえ、我ながらがんばったなぁ。
でも次の子のときは、絶対5ヶ月くらいで即効産休入ってそうーーw
6ヶ月過ぎたあたりから、無性に体がダル辛くて眠くて・・・
会社に行きたくねーーって毎日思ってた。
>>374 そんなとこ精神衛生上よくないよ・・・・・。
一ヶ月辞めるのがはやまっただけじゃん。
かえって赤さんのためにも良かったと思えばいいですよ!!
ていうか、労働監督署(かな?)にちくっちゃいたい職場だ。
確か申請したら労働内容とかイロイロ考慮してくれるはずなのに。
377 :
374:2005/03/30(水) 12:04:14 ID:L5Bx33PV
>>376サン
ハイ!今日退職届提出しました!で、今帰宅。
三十路毒女が「旦那さんの稼ぎでせいぜい頑張れ」・・・。
最後の最後までやられましたね。
でも清々した。もう後悔ない。
帰りに赤ちゃんのぬいぐるみキットを購入。
これで旦那のお弁当も、家事も出来る。実家にも顔出せる。
おじいちゃんのお墓参りにも行きたい。友達にも会いたい。
まったりのんびりしようと思います。
>>377 うわー。その毒女最悪。
自分の仕事に支障が出てちょっと迷惑…
くらいな態度ならまぁしかたないかと思うけれども、
それって妬みはいっているような気がする。
赤ちゃんの為にもそんな人と関わり切れてよかったよ!
ちなみに私は自宅仕事なのですが、ここのところ仕事の依頼がありません。
妊婦ということで気を使ってもらってるならいいのですが、
これをきっかけに切られてしまうのか?と心配な毎日…
私は予定日1週間前まで働く予定。自営だからできることだと思うけど。
同業者に話を聞くと「予定日過ぎても仕事してた」「産後1ヶ月で仕事再開」という人が多い。
1人でやってるから代わりの人間もいないしね。
切迫で安静と言われてもソーッと仕事してしまった・・
漫画家の倉田真由美はちょうど売れてきた頃に出産だったので
分娩室の直前まで原稿書いてたみたいな話をしてた。
30年前に私を生んだ母親は、いわゆるキャリアウーマンの先駆けで
産休などもちろんなく、産む前は数日、生んでからは一週間で会社に
行っていたらしい。そんな状態でも三人兄弟まともに育つんだから、
子供って不思議なものよね〜
381 :
名無しの心子知らず:2005/05/02(月) 09:11:24 ID:QCd+b7+I
くらたまに子供なんかいたか?
いたよ、男の子一人。
離婚したけどね>くらたま
私は妊婦7ヶ月で週5〜6日パート3時間勤務、ちょうどいい。
9ヶ月半まで働くつもり。家にいてもする事ないし。
産後は、旦那が最低1年間は赤ちゃんの面倒みれ!と言うので1年後にまたパート探しま〜す。
383 :
名無しの心子知らず:2005/05/03(火) 16:12:17 ID:EPlL9fmv
私は臨月の、しかも出産4日前まで働いてたよ。
9ヶ月までは週5日・3〜4時間の立ち仕事、
臨月になったら週3日・3〜4時間のデスクワーク。
もっと早く、8ヶ月くらいで辞める予定だったけど
会社がどうしてもと・・・
でもその甲斐あってか超スヒード出産の安産でしたw
384 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 10:06:57 ID:gexvh27A
自営なので出産当日の朝まで働いて、一ヶ月で復帰。親が「サラリーマンと
結婚しろ、働きたいならいつでも止められるパートをすればいい」と言った
理由がよく分かったよ……。
386 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 11:02:47 ID:WplOUAvB
>365さん
書き込まれてから約2ヶ月たちましたが、妊娠経過は順調ですか。
私も365さんほどひどくはありませんが、
同じような経験をしましたので、とても他人事とは思えません。
慣れ親しんだ仕事をやめざるを得なかったのは、とても悔しかったと思います。
それを前向きに気持を切り替えている365さんはすごいと思います。
こんな365さんからは、きっといい子が生まれてくると思います。
それに一つの職場を辞めるということは、
また新しい可能性が開ける、ということ
でもあるんですもんね。
しかし、まだまだこういう理解のない職場が多いのは問題ですね。
387 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 11:36:58 ID:uqL6o3Bc
>理解のない職場
妊婦でもとやかく言わない代わりに、自宅通勤の独身と同じだけの仕事をくれる
職場も多いけどね。出産直前まで働いて、一ヶ月で復帰するのが当然ってとこ。
388 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 12:18:12 ID:cEfQltXU
総合職の女性が妊娠中(だんなは有名会社勤務)。
つわりがひどいとのことで、出勤時間を短縮。
もちろん、残業・出張・接待等はなしで、残った仕事は回りが残業してカバー。
今後の産休・育児休暇・育児による出勤時間短縮についても人員の補充はなし。
女性も男性と同等の権利を主張して、高給や社宅の支給を受けてるのに、
妊娠したら女性の権利を主張し、仕事は私達のような給料の安い一般職に回ってくる。
そんな不満を言うと「理解がない」「三十路毒女」ですか・・・・
389 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 14:13:59 ID:wojBWiim
388
気持ちわかる。
毒女じゃないよ、大丈夫。
私はレコード屋で働いてたけど
百箱(段ボール)持たないといけないのと
一日中立ち仕事だから3ヶ月頃やめた。
まぁただ単に暑くなってきてサボりたいだけだったんですけど。。
391 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 15:42:21 ID:DJBGpue2
同僚の銀行員で窓口の女の子は仕事中に産気づき
そのまま入院、出産した。
392 :
名無しの心子知らず:2005/05/04(水) 16:04:37 ID:r35uFEW3
5ヶ月(19W)までパチンコ店で勤務
ぶっちゃけ制服がきついのと
タバコのけむりとでもっと早くに辞めたかったけど
先立つものがなく・・
社員じゃなかったらもう少しできたけど・・・
>>388 >妊娠したら女性の権利を主張し
権利を主張したかったら総合職で入らないと駄目、ってことだよ……
この世は、やったらやっただけのことはあるってこと。
皆凄いなあ・・・。
私は妊娠四ヶ月で辞めました。
本当はもっと行きたかったんだけど、家から出られなかったからしょうがない(笑
辛いのは自分だけじゃない、とは思ったけど・・・吐くわ頭はぐるぐるするわで、結局続けられなかったな。
8年行ってた会社で愛着もあったけど、気分の悪さには叶わず。
で、6ヶ月を過ぎてから体調はすっきり回復しました。
妊婦の休暇だけれど、妊娠初期休暇みたいな制度があったらなー、なんて思っているこの頃です。
まあでも、産んだらまたどこかで頑張るぞっと。
>>394 うちの会社もつわりは特別休暇扱いにしてくれるけど、切迫流産で要安静の時には
「つわりじゃないから」と欠勤扱いにされました(有休に振り替えたけど)。
会社初の育休取得だし、人によっては「もっと気を使え」と言うくらいだったから
吐いても仕事には行っていたけど、大変な人はそれどころじゃないからねえ。
長年勤めて愛着もある会社なら本当に悩んだと思います。
また、よい職場に出会えるといいですね。
>393
そうそう。
会社にとってその女性は、周りにカバーさせてでも残したい人材だってこと。
それに賭けてもいいけど、妊婦に優しくない職場は、男性にも優しくない。
長い間働きやすい職場ではないよ。
あなたが「使い捨て」の職を選んだのは、自分の責任でしょ。
>>386さん
365です。退職してから1ヶ月と少し経ち、先日
無事に戌の日を迎えました。退職しても悪阻そのものはましには
ならないものの、いろんなプレッシャーや重圧からは解放され、
気持ちはいくぶん楽になりました。
それでもしばらくは葛藤や「自分が無責任な人間ではないか」
「逃げているだけなのではないか」などとネガティブ思考にも
なり、自分を責めてしまうことが何度もありました。
まだ妊娠したという実感もそれほどなかったんでしょうね。。。
今やっと悪阻も治まり、これから充実した日々を送ろうと
前向きになれています。
主人にも「今の君の仕事は元気な赤ちゃんを産むこと、
それだけを考えていればいい」と言われ、心身ともに安定しています。
とはいえ、周りにはもったいないとか頑張れば続けられたんじゃない、
とか、もっと自分の立場(妊婦でも仕事がしたい)をわきまえた上で、
仕事を継続したいという意志を貫くことはできなかったのか、など
厳しい意見も言われたこともありました。
でもここで自分がどれだけ悪阻が酷くてそれどころではなかったということを
いくら言っても仕方がない事だと思い、身近な人が理解してくれていれば
それでいい、と割り切って考えるようにしています。
悪阻がなく、大きなトラブルがなく仕事が出来るのは本当に恵まれていること
なんだな、って心底思います。
でも予定日間近まで仕事を続けられる方は、くれぐれも無理だけはなさらず
頑張ってください。
>>397 いい旦那さんですね。・゚・(ノД`)・゚・。
自分の中で優先順位がしっかり決まっていれば大丈夫。
周囲なんて何かを言ったところで赤さんに何かしてくれる訳ではないんだから。
399 :
名無しの心子知らず:2005/05/11(水) 13:38:47 ID:cKIeBfPi
二人出産しました。
どちらも産前30日、産後90日休み仕事に復帰しました。
2ヶ月はつわりがとてもひどく白いご飯とお漬物か食パンやトマトを食べていました。
あと、コーヒーとタバコの匂いに耐えられず仕事中も時々休憩室で
吐き気がなくなるまでうずくまっていました。
その様子をしってる社長(旦那の叔父)、見て見ぬ振り・・・
仕事の催促をされなかっただけマシということでしょうか。
産後は時間短縮と土曜日完全欠勤OK
経理を1人でしているので、給料計算や支払い日は熱があっても出社
子供が病気でも子連れ出勤しないとダメです・・・
働けるだけマシ?だとわかっていてもしんどい時もあります。
わたしも399さんと似てる。
自営ではないけど、経理、事務もろもろの仕事は私一人でやっているため
1人目の時は産前20日前まで、産後は1ヶ月からベビーベッドを事務所に置き
仕事してました。
退院後挨拶に行ったら、会社の創設者の会長(名ばかりだが・・独身小梨75歳)に
「で、いつから仕事してくれんの?」ときつく言われ
「で、出来るだけ早めにがんばります・・」泣きそうになりました。
今現在、二人目妊娠中7ヶ月ですが、今回も臨月まで働くつもり。
401 :
399:2005/05/11(水) 14:42:05 ID:cKIeBfPi
>400
私も出産後の最初の4月までは事務所の横の和室で子供を見ていました。
忙しいときは子供が泣いていてもかまってあげれず
どんな天気、体調でも銀行など外回りに行かないとダメ。
融通が利いても辛かった。
産休をとってでも仕事を続けてと会社に言われていたのと
自分も仕事を続けれたら続けたかったのとで
計画的に2歳離して出産。
一番手のかかる時期を一気に終わらせました♪
在宅。
二回の妊娠のどっちも、破水まで仕事をしていた。
退院した次の日から仕事をした。
というか入院中も仕事をしていた。
ワーカホリックも過ぎると自分でも思う。仕事大好き。
私は12/31が予定日で、12/1まで働きました。
車で片道35分かけて通勤、勤務時間は12時間、休憩は30分とれればいいほうでした。
腰痛がひどく、大変でしたよ(ノд`)゚・。・.゚
旦那が無職だったから仕方なかった…
28wです
やっと来週いっぱいでお仕事終わり。
というか 本当は一ヶ月前まで働けるけど、一応というカンジにしておいた。
大正解ですね。。
本当にここ数日で急にものすんごいおなかが大きくなり、ダルダル。
今日はお休みなんですが、もう仕事行きたくない。。
8ヶ月とかって想像以上にドカっとくるんですね。。
一ヶ月前までにしておかなくてよかった。。
405 :
名無しの心子知らず:2005/05/12(木) 04:50:46 ID:BkDuShlY
7ヶ月はじめ頃まで働いたけど、その直後(8ヶ月あたり)から
急に身体だるくなるよね。
男女平等っていうけど、妊娠中に働くことがはたして男女平等なのか
あらためて疑問に思いますよ。
もちろんやむ終えないってことは往々にしてあると思いますが…
仕事を契約期間満了で終えてみて思ったのは「働かなきゃよかった」です。
406 :
名無しの心子知らず:2005/05/12(木) 20:58:00 ID:Jdj8lDa1
>妊娠中に働くことがはたして男女平等なのか
私もこれ常々思ってた。つわりがひどい時や大きなおなかを抱えて
身体に不調をきたしてる時に健康な男性と同じだけの仕事を要求されて
それをこなすことが当たりまえって男女平等なのかな・・・
誰かが言ってたけれど今の男女平等ってあくまで健康で時間に制限のない
男性が基準なんだって。だから結婚や妊娠がからんでくるとどうしても
肩身がせまくなるらしい。
これをある程度女性よりの基準にすると結婚して家庭を持った男性や
子どものいる男性が育児や家庭に参加することもできるし独身男女が
習い事などの自己啓発や恋愛などのプライベート充実にもつながる
いい事だらけなのに・・・ということらしい。
確かに一理あるって言うか理想の姿だよなと思った。
私は当初1カ月前まで働くつもりだったけど、
出産2カ月前で、あまりの通勤のしんどさに産休入り。
勤務先は男9:女1の割合の男社会だったけど、
みんな優しかったなぁってのが、いまでもいい思い出です。
妊娠して、以前ほどたくさんの仕事をこなせなくなってきたとき、
後輩くんたちが「その仕事、ぼくにください〜!」「あの仕事はぼくに!」
と言ってきてくれて、ありがたかった。
実際、私はいい仕事を結構抱えていたので、
後輩くんたちにはチャンスになったのだろう。
クライアントにも「いい人(後輩くん)を紹介してくれて」と感謝され
なんか嬉しいというか、複雑というか^^;
とはいえ、職場のみんなには、いまだに感謝感謝です。
臨月まで働いてた。
出産2週間前にトラブルがあって呼び出された。
出産したら3ヵ月で復帰した。
自分と赤ちゃんの体調によるわな。
409 :
名無しの心子知らず:2005/06/12(日) 21:32:59 ID:MaL6U7tM
現在、3ヶ月後半。。福祉職です
妊娠悪阻になってしまい、吐き続け⇔胃痙攣の日々。
体調悪いって言ってるのに入浴介助のとき、(猛暑)一歩も浴室から
出してもらえず脱水に。。。マジやめたいいますぐに
>>409 今すぐお休みすれ〜!!
3ヶ月なんて、一番大切な時。
自分の体も、もう一つの命も、取り返しつかないことに
なる前に休んでしまえ!!!
411 :
名無しの心子知らず:2005/06/12(日) 21:49:34 ID:MaL6U7tM
なにかっていえば、「病気じゃないんだから」
病気じゃなくてもこっちは命かかってんだよー!!
経産婦のおばさんが一番理解がないのはなんでだ!?
412 :
名無しの心子知らず:2005/06/12(日) 22:52:48 ID:WjChfUt/
自分が悪阻がひどくなかったからじゃない?
悪阻って人それぞれだからね。
413 :
名無しの心子知らず:2005/06/12(日) 22:55:19 ID:4PbFdxCg
狂気の法案を拉致問題の安部晋三先生と阻止しよう!!【■■2ちゃんねるが消滅します】
とんでもない言論弾圧法案=「人権擁護法」が国会に提出されようとしています!!!
この法案の真の狙いは、
@社会的には、2ちゃん/ブログをはじめとしたネット世界の一般人の小うるさい言論の圧殺であり、
A政治的には、拉致問題強硬派&在日参政権反対の自民右派の消滅です。
民族(朝鮮・中国・韓国)/ 同和 /信条(宗教・層化・赤化)他に関する一切の差別的発言を禁じるという狂気の法律です。
一刻も早く、防戦する安部先生達に、日本国民の怒涛の援護射撃をお願い致します!!!
※※以下4つともアドレス中に★をはさんであります、★を消去の上、どうか必ずご覧下さい!!※※
http://zinkenvip.fc2web.co★m/
http://blog.livedoor.jp/no_gest★apo/
↑↑【凶悪仰天法案の問題点&背景の全て】
http://www.kantei.go.jp/jp/forms/goik★en.html
↑↑【首相官邸ご意見フォーム】イメージと違って、ここは非常に効果ありです!
全部読んでくれます、投稿テーマで返事が変わります!
http://meyasu.jimin.or.jp/cgi-bin/jimin/mey★asu-entry.cgi
↑↑【自民党目安箱】事態は急を告げています。文章は簡単でいいので、国民の「人権擁護法」への反対意思を、
とにかく 1 秒 も 早 く 党本部に伝えて下さい!
■□■人権擁護法ストップin日比谷公会堂 6/19(日)12:30〜16:00超大物国会議員登場・皆さん大挙してご参加を■□■
414 :
名無しの心子知らず:2005/06/12(日) 23:11:36 ID:MaL6U7tM
入社したばっかだからすぐ辞めるのもどうかと思ってたけど、
やっぱ仕事と子供の命じゃてんびんには掛けられないから辞めてしまおう!
後でなんと言われようが無責任だろうが、もしものことがあってからじゃ
取り返しがつかないもんねー。
>>414 そですよ!
私も就職と同時に妊娠が発覚しました。
体調がやっぱり悪いし、あとあと「やっぱり辞めます」よりはずっといいと思いますよ!
初めての就職だったけれども、なんとなく気まずくて上司に一言言って辞めさせてもらいました。
とかいいつつ期間限定のアルバイトを安定期にしたりしてましたがw
臨月近くなってきて「なんであのときあんなに無理したんだろう」って今でもぼんやり思います。
でも働けないのがストレスだったりする。別に手に職があるけではないけれど。
お金をいちいち旦那に無心する、そういうのがミジメで嫌だ・・・
そんな私に(・∀・)イイ!!スレがあったら教えてください(´・ω・)
416 :
名無しの心子知らず:2005/06/14(火) 22:15:38 ID:um/xJDxY
>415
今は育児と勉強に時間を使ってみたらどう?
自分が興味があり、再就職するために有利な資格とか。
一度辞めちゃうと保育園も入りにくくなったうし、
大変だよねー。
37w突入。36wで往復4時間かけて従兄弟の結婚式に出席したら
急に体調悪くなって今週末で、退職予定。
ぎりぎりまで働くつもりだったけど
急にお腹も大きくなって眠れなくなってきた。
産後は復帰しないで、1年後くらいに
第2子生産予定。
418 :
さやか:2005/06/15(水) 11:56:44 ID:GCvd25qz
ただいま9週目です
塾の講師と食糧品売り場のバイトをかけもちでしています
2つあわせても時間帯に直すと週20時間弱なのでさほどしんどくないのですが、
食糧品を扱う仕事は体が冷えるのと、豆腐などの重たいものを運んだりしないといけないので大変です
塾の方はできればぎりぎりまで痛いけど、食糧品売り場は今すぐにでも辞めたい!
419 :
名無しの心子知らず:2005/06/15(水) 17:37:12 ID:e4uG+OZw
やっぱ、職場が温かい目で見守ってくれないと無理ですよね。
今日なんて、腰が痛すぎて畳の上で座って洗濯物を畳んでたら、
衣替えの時期って事もあってみんながちょっと手伝って
くれたりもしたんだけど、局の気に障ったらしくって
「独身の人が多い職場だから、辛そうに仕事をされたら皆
気を使うでしょ!!?いかにもツライですってかっこでいないでくれる!?
座って仕事するなんてありえない!」
。。。自分はどうなんだ!?
さすがに腹が立った!!中腰なんて辛いに決まってるじゃん!!
自分はあがってるからもう忘れてしまったのか??
私は7ヶ月くらいまでだったなぁ。
サービス業ばりばりで忙しければ走り回らなければ
ならなかったので結構大変だった。
でも身体的なことよりも、接客が精神的につらかった!!
あんなにクレームつけられてもうざくても対処できてたのに、
すぐブチ切れそうになり、もう限界だと思った。
現在産後10ヶ月…。
あの時のような苛立ちはもうないしそろそろ働きたいけど、
もう接客やだわん
421 :
名無しの心子知らず:2005/06/16(木) 09:44:12 ID:Pxb5P8Ga
赤ちゃん、お母さん、職場の理解等なければ難しい。
8ヶ月頃から腰痛に悩んだり、軽度の中毒症の症状出たけど
まわりに助けられた。
電車通勤だったので、死ぬかと思ったけど無事出産した。
422 :
名無しの心子知らず:2005/06/16(木) 09:51:07 ID:HelF8cD3
妊娠中ってつまらないことでキレたり泣いたり
ついしてしまうよねー
うちは、園長がとにかく妊娠中に苦労させられたらしい。
子供のうちの一人はそれで流産した経験があるとか。
だから、部下が妊娠すると、ものすごく気遣ってくれる。
資料の3冊でも持とうものなら走ってきて取り上げるくらいの勢い。
法人本部が妊婦が有給とろうとすることについて嫌味を言ったときも
理事が謝りにくるほど攻撃したらしい。
私は今、7ヶ月。有給完全消化で休ませてもらうことになった。
同僚は5ヶ月でつわりが重い。
園長の勧めで産婦人科で「重症妊娠悪阻」の紙をもらい、
園長の取り計らいでその後、病休・有給・特別休暇などなどを
組み合わせて休ませてもらっている。
以前の職場より15パーセント以上給料が安いけど、この職場でがんば
ろうと思った。
424 :
名無しの心子知らず:2005/06/16(木) 23:06:24 ID:in8KOP2w
自分の身内に流産や悪阻がひどい妊婦経験者がいた職場、上司はとっても妊婦にやさしい。
うちの職場も上司の姉が仕事中に無理して流産してしまったみたい。
だから上司は独身男性でもものすごーく気をつかってくれた。
職場の男の人も子持ちの人は結構理解あり。
結局経験しないと分からないものなのかもね。
425 :
名無しの心子知らず:2005/06/16(木) 23:27:52 ID:8kU5I28P
現在31週今のトコ六月末まで働く予定。
初期から今までを通して悪阻も腰痛もなく未婚の友人達からは
『妊婦が楽だと勘違いしてしまう』といわれてますが、
最近ようやく体が重たく、一時間の電車通勤が辛く感じられてきました。
私のような健康お気楽妊婦でも辛くなりはじめる
八か月越えが一つの目安になるのかなぁなんて思ってます。
働いてる皆様、程々にお互い頑張りましょう〜
426 :
名無しの心子知らず:2005/06/17(金) 11:43:33 ID:ZzSJMJxV
明日で31wの2人目妊婦です。
仕事は週3日、事務のパートをしていて、6月末まで働く予定だった
のですが、ここにきて、切迫早産になってしまいました…
仕事自体は楽なもんなんですが、通勤がちょっと大変で。
朝は8時に車で保育園まで子供を送り、(車通勤不可なので)一度
自宅に帰って車を置き、駅まで歩いて電車で会社まで。駅がこれまた
エスカレーター・エレベーターがなく、結構長い階段が続き(乗る駅
降りる駅共に)会社に着いたときには激しく息切れ。
ここまででだいたい1時間半かかります。
と、まぁ長くなりましたがこんな感じで…退職まであと数日シフトが
組まれているんですが、もう辞めてしまってもいいですかね…?
中途半端に終わらせるのが嫌だな〜という気持ちもありますが、やっぱり
赤ちゃん心配だし。それに会社もいやですよね、仕事中に産気づいたりしたら…
>>426 辞められるのなら、辞めた方が後悔しなくてよいのでは?
31wなら、よくがんばったと自分を誉めて辞めていいと思います。
中途半端になってしまうのは残念だろうけど。
428 :
名無しの心子知らず:2005/06/17(金) 14:32:40 ID:QWb67bFr
私は予定日6週前まで働いてました。
ちなみに介護職。重労働はなしで。
以前流産してしまった方がいたらしく、妊婦にものすごく理解のある職場。
で、育休1年もらって復帰しました。
子供が熱出た、とかで休んでもイヤな顔もされない。
つい最近派遣のコが妊娠発覚。今月末で契約切られるらしい…。
正社員と派遣じゃ違うけど、私かなり甘やかしてもらってるのかな…
>428
派遣なんてそんなものですよ。
しっかり働けないなら契約違反ってくらいのものなのでしかたナシです。
でも・・・妊娠発覚が現場に出ちゃうって不思議な感じ。
よっぽど仲が良かったんだろうか、ウラヤマシイな。
430 :
426:2005/06/17(金) 19:05:12 ID:ZzSJMJxV
>>427 そうだね、背中押してくれてありがとう。
旦那や実母からももうゆっくりしててくれって言われてるし。
後悔しないようにしたいと思います。
431 :
名無しの心子知らず:2005/06/17(金) 21:39:45 ID:fFilEEmX
>426
くれぐれも無理しないでください。
私はフルタイム勤務で上の娘を保育園に預け、電車で
片道1時間チョイかけて会社まで行っていました。
9ヶ月目から朝のみ時差通勤になり、
10ヶ月目に会社から産休をとるように言われました。
中毒症や膀胱炎になり、抗生物質を飲み続け、36週で出産しました。
私はあまり無理なく1月前まで働けました。
車で10分と、職場が近かったせいもあるかもです。
バレエダンサーは出産ぎりぎりまで毎日レッスンします。もちろんジャンプ系はできませんが。
434 :
名無しの心子知らず:2005/07/14(木) 14:56:44 ID:NGfTG5Ne
あのぉ〜、みなさんちょっと図々しいんじゃない?? だって、好きで子供作って、休み取って…
他の人たちに迷惑極まりない!! さっさと消えろー!!ってかんじ!!!!!
まぁそれが本音でしょうね。
私はつわりで初期にクビになったけどね。当然でしょうね。
8ヶ月ぐらいまでやってたかなあ
後任がいないことと、お客さんへの無責任な対応はできないもんで
本当は6ヶ月でやめてマタニティスイミングなんかに行ってみたかったんだけど
たまに横になりたいときがあったしね
電車乗って行く場所だったら、もっと早くやめてたかも
新宿あたりに買い物に行った帰りは満員電車でも座れないからツライよ
あと私の場合、ツワリがほとんどなく、仕事も好きだったから
結構長くいたってのもある
あと職場の人はみんな出産経験があって勝手に気をつかってくれるところだったし、
健診や母親学級でお休みしても問題がなかった
好きでもない仕事ならとっとと切り上げた方がいいかもね
妊婦がどういう状況か周りの人はあまりわからないよ
女の私も妊娠してこういうものか、って初めて知った
妊娠中の体の変化や食事制限をしたり、といったことを性教育として
勉強してれば協力的な人も増えるんだろうけどね、変なSEXの教育なんてやめて
とにかく自分の体と赤ちゃんの体を第一に考えた方がいいよ
>>46 そうなんだよね
オヤジが優先席に座って譲ってくれん!
438 :
名無しの心子知らず:2005/07/14(木) 22:32:17 ID:UWVofwAj
職場が病院だったから「ここで産んでもいいわよ〜」
と、言われ出産1週間前まで勤めてた。
とってもたのしい職場だったんだが、
私が勤めていたのは美容外科で産婦人科ではない!!
足は浮腫んでひどかったし、なまじか女だけの
職場だったので「病気じゃないのよ〜」
と、言われつづけたよ。
元気に産まれたからよかったけど
中毒症になったり大変だったんだから!
妊娠がわかったとたん解雇されましたが・・・。
>439
それは違法ですが・・・。
今33w3dですが、一応今月末にて退職予定。
病院は実家近くだけど、仕事場は車で片道1時間30分の場所だから
8月15日まで来てくれと言われたけど(9月決算で1人事務員だったから)
辞退させて頂きましたよ。
ってか、よく毎日通ったもんだ。
産休に入ってから引継ぎをしていて
仕事帰りに病院に行ったらそのまま入院。次の日出産。
1ヶ月早い早産でした。という訳で産前休暇はなし。
おなかハリハリで仕事してたから仕方ないんだけどね。
おかげで超安産。小さく生まれたけどとても元気な子だったのでよかった。
妊娠が分かって2週間後には切迫で自宅安静。
辞めますって言ったけど、「うちは給料安いけど、女が出産で辞めなくても
大丈夫ってのが売りの職場なの。」ということで・・・・
病休・特別休・リフレッシュ休・産休・育休とずっと休ませてもらいました。
免許で言えば他職場より2割は安いと思うけど、普通ありえない休みだよね。
444 :
名無しの心子知らず:2005/08/17(水) 23:42:27 ID:xG26gjIS
あげ
445 :
名無しの心子知らず:2005/08/18(木) 13:49:08 ID:0NZ6N4x2
前前日までフツーに働いていた。
ちなみに予定日は過ぎていた・・・。
毎日「明日来れないかも知れないから」と仕事を〆て帰るのがきつかった。
肉体労働や病気もちの方は別だけど、体がダルイとかいってさっさと辞めるのって
いずれ主婦=ニートだな・・・と優しく見守っている。
今妊娠3ヶ月で、正社員で事務しています。
職場がタバコ臭く、自分も言える立場じゃないので言えずにずっと我慢しています。
それさえなければ・・・。妊娠判明してあわててタバコ辞めたのに。
タオルで抑えててもなかなか仕事ができないし。
女性の上司にも言えない。言っても自己都合で妊娠したんだから・・・とか思われそうで。
つわりで気持ち悪いのに、タバコのせいで余計悪化。それだけで仕事行きたくない。
>>447 辛いですね。
でも、私が周りの人間の立場だったら…
「自分だって吸ってたくせに、自分が妊娠したからって周りに辞めてほしいなんて虫がよすぎる」
って思うかも…
辞められるなら辞められた方がいいかもしれないですね。
で、事情を聞かれたら
「自分も吸ってたけど辞めましたし、今は周りのタバコの臭いが辛いんです。赤ちゃんにも悪影響なので。」
と言えばどうでしょうか。
場合によっては(辞めてほしくないなら)改善してもらえるかもしれませんよ。
格言う私は、36wになる9月9日でやっと退職です。
働きたくて、働いてきたけれどもうかなり限界。
先週からは体調も崩してて、昨日と今日は引継ぎの人に指示をして早退してしまった。
あと、二日!がんばるぞ!
>>448レスサンクスです。
私は会社でタバコを吸っていたことは内緒にしていたので誰も知らないと思います。
会社で吸ったことはありません。
辞めたいけど、カネコマだし(計画外の妊娠なので・・・)今はつわりで休みがちなんです。
今日も休んじまった・・・。orz
臨月になるまで、よく頑張られましたね。
私も経過がよければそのくらいまでは頑張りたいのですが。
ちょうどそのころが年度初めあたりなんです。
まだ後のことだし、どうなるか分からないからかな、
まだ引継ぎとかの話は出てこないです。
だからといって自分からそういう話を持ち出すことができません。
一人目のときは35wまで頑張った。
当時は職種が違ったから、タバコとかは気にならなかったけど。
たまに立ち仕事とかもあってきつかったな。
当時はパートだったし時間も短かったけど今は9時から6時くらいまで
たまに残業も・・・。
終わったら保育園に上の子を迎えに行き、つわりと戦いながら晩御飯を作ってます。
おぉ、ついうっかり愚痴ってしまった。
後二日か、頑張ってね。
子供が生まれたらゆっくりできないと思うから
今のうちにやりたいことやっといてください。
>>449 おー!会社には内緒にしていたのですね。
そうとは知らず失礼を(;´Д`)
妊娠ってプライベートな事だけに周りに協力を求めるのって勇気がいりますよね…
せめてストレスは2チャンで思いっきり愚痴ってすっきりしてくださいね。
一日でも長く働けるといいですね。
でも、無理なさらずに…
カネコマで無理して働いた私が言う事ではないですが(−−;
451 :
えみ:2005/09/28(水) 15:08:31 ID:nzE4NWij
今妊娠4ヶ月で、私も仕事のことで悩んでおりました。
そう、周囲の方々は「ムリしないで!」と言ってくださいますが、何処までが「ムリ」なのか
分からなくなってしまって…。
毎日朝になると胃がムカムカして辛いのですが、「これって…ただ単に仕事行きたくない病、なのでは…」
と思い、その度に「あーなにやってんだ…いい歳の社会人が…」と、凹みます。
そろそろつわりも良くなるんだろう、そうしたら今までみたいに休まずに頑張れる!
…と信じ、今はじっと「今だけ、今だけ…」と念じて頑張っています。
私は妊娠8ヶ月まで某カレーチェーン店で副店長として働いていました、
つわりの時はカレーのかほりにやられて休みがちだったがつわりはいつかは終わるからと信じてました。
皆さんしんどい時期でしょうがガンガレ!
453 :
えみ:2005/09/28(水) 17:21:06 ID:nzE4NWij
8ヶ月までカレー店ですか!しかも副店長さん…。
いやはや、頭が下がります。
私は介護をしていますが、普段の仕事が重労働な為、仕事内容を制限
してもらっています。その為いつにも増して役立たず感が…益々凹みます。
でも、聞いてもらえただけで何だか救われたような気がします。
自分だけじゃないんだもん、がんばろう!
有難うございました。
調理師してました。32週で刺身の薄造りがうまくひけないくらいお腹が出てしまったので断念しました。
455 :
名無しの心子知らず:2005/09/28(水) 17:41:06 ID:xh2uYoVR
>>456 私も介護の仕事してる最中に妊娠しました。
報告したら、重労働だからすぐ休めって言われて三ヶ月で強制的に休みにされちゃいました。
でも、介護の仕事から離れたくなかったのでケアマネの事務所で事務仕事を9ヵ月半までしてました。
早く仕事に復帰したいと思いつつも、まだ小さいから無理だ…orz
お互い頑張りましょう!
456 :
えみ:2005/09/28(水) 18:48:39 ID:nzE4NWij
身体は辛いが、仕事は現場のまま…結構しんどいです。
重労働からは外されましたが、それが返って居場所が無い。
お年寄りから「起こして…」と言われても何も出来ない自分…。
こんなことで悩んでいては、赤ちゃんにも良くないと分かっているんですが…。
更に、体調不良で休むことも多く。
仕事場の仲間(特に上司)が妊娠経験者であれば…なんて、甘えですね(^^;
とにかく、このまま辞めてしまうのも中途半端だし、なんか悔しいので;
もう少し…頑張ってみます。
有難うございます。
33wで産休入りました。正社員で経理の仕事です。30歳。
クーラーの効いた室内での座り仕事だったんですが、体がだるくて辛かったです。
たまにこっそり抜け出して、仮眠室で昼寝してました。
家に居るのはヒマですが、何しろ体力的に楽なので嬉しいです。
一年後に復帰予定。
妊娠中で調理の仕事してる人、本当に頭が下がります。
自分もレストランの厨房の経験が3年ありますが、妊娠中でなくても辛かったです。休みの日は死んだように寝ていました。
458 :
sage:2005/09/29(木) 00:27:12 ID:+3AAb4Nf
結果的に、出産1ヶ月前まで働いていました。
働いている間は体重が増えすぎずに優良妊婦だったのに、
残り1ヶ月でぶくぶく太ってしまいましたorz
459 :
458:2005/09/29(木) 00:42:34 ID:+3AAb4Nf
わーん、やっちゃったー
どんまい
現在14週目です。2週間前から仕事休んでます。水商売です。
狭い店なので、タバコの臭い(妊娠前はヘビースモーカーでした)がキツく
客に体を触られたりイライラを募らせるのでもう行きたくないんですが
店側は早く出ておいでよ〜と急かすので、気ばかり焦ります。
>>461 辞めたほうがよくない?
生活が苦しいとか事情があるのかな?
でも書き込みの状況見てると心配になるよ。
煙草とかの環境も良くないしストレスも多そうだし。
もし胎児に影響あったり流産したら恐いよ。
463 :
462へ:2005/11/13(日) 06:09:32 ID:hbNXITGi
うるさいわいぼけが・・・・
わしゃー6ヶ月で現役で六本木のクラブで
働らいとるんど
おおおおおおおーーーー
この輩が
464 :
461へ:2005/11/13(日) 06:13:07 ID:hbNXITGi
あまったれんなええ年してからに
店にちゃんと出てネタにせえや
ほんでのー客に祝儀もらうのよー
わーとんか
ああああああーーーーー
この輩が
465 :
461と452へ:2005/11/13(日) 06:16:32 ID:hbNXITGi
輩
やから
ヤカラ
があああああああああああああーーーーー
466 :
名無しの心子知らず:2005/11/13(日) 06:17:56 ID:hbNXITGi
おっと
462のボケじゃった
わい
輩がががっががっがっががっがーーーーーーー
467 :
461:2005/11/13(日) 14:13:16 ID:m6sYYhuA
>>462 そこそこ客呼んでるので、ギリギリまで働いて欲しいんでしょうな<店側
468 :
名無しの心子知らず:2005/11/14(月) 04:59:49 ID:BMKGlm2O
無視かいコラ
おお
おお
おお
おお
お
お
おお
おお
おお
おおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおお
輩が
470 :
名無しの心子知らず:2005/11/17(木) 16:01:11 ID:8Qi2MK7i
<455
私も介護職でした。
報告したら入浴介助、ベッド移乗、送迎など腹に
負担があることはしなくてよいと…
レクリエーションだけやってくれと…
周りは無理しないでと言ってくれたが気をつかいまくり…
でも出産一ヶ月前まで頑張ったよ。
つわりがひどかったけど仕事中は
神経つかってたのか軽かった。仕事が終わったとたん
おええ〜で、仕事帰り産婦人科に栄養剤の点滴に通ってたよ〜
先生も仕事のおかげでつわり乗り切ったねと…
やっぱり妊娠中はメリハリが必要ですね。
471 :
名無しの心子知らず:2005/12/01(木) 17:47:10 ID:qGoRVlCt
質問させて。妊婦に無断欠勤の注意するとき、どう言えばいい?ツワリで休みたいのも、体調も安定しないのも解る。注意してもツワリを言い訳にする。次やったらクビって言わなくちゃいけないかも。情緒不安定だろうから、注意するのが不安です。アドバイスお願いします。
472 :
名無しの心子知らず:2005/12/01(木) 17:59:04 ID:1nYYDQtQ
予定日一週間前まで働いて、産休明けに復活。職場と家庭と義父母と
実父母の理解と子供の健康と丈夫な体質のおかげだ……。双子だったけど
全然問題なくいけた。
>>471 うーん難しいですね〜。
けど、勤め人である以上、妊婦でも無断欠勤はやってはいけない事だし
本人がつらくて電話できないなら、旦那から電話してもらうように言ってみるとか。
仕事に余裕があるんだったら、
「電話できない位つらかったら、1週間位休み取ったら?」と提案してみるのも手かも。
かくいう私は、現在18w1d。5w位の時から週に2・3回しか会社に行けてません。
その都度電話連絡してるわけだけど。12月末で退職予定です。
474 :
名無しの心子知らず:2005/12/01(木) 18:33:43 ID:rLMxnLVU
うちは若い男性が多い職場で結構忙しい職場だから
妊娠発覚してすぐに直属の上司に報告したら
「そういうことはもっと早く言え」
と言われた。前日に今後のスケジュールを決めたからってのはわかるけど
私だって病院でわかってすぐに伝えたのに。
体調もあんまりよくなかったから
「迷惑をかける前に仕事をもう少し考慮してほしい」ってお願いしたら
「○○くんだって○○さんだってがんばってるのになんで?」みたいなことを言われた。
もうこれ以上何を言っても無駄だろうなと思ってがんばったけど
つわりの悪化と同時に精神崩壊。
出勤できなくなっちゃった・・・
職場には産後も勤めたいのにどうしよう・・・
475 :
名無しの心子知らず:2005/12/01(木) 18:40:06 ID:wI9CIP9X
>>474 どうしようじゃなくて自分の体と子供の事思ったらすぐに答え出るでしょうが
476 :
名無しの心子知らず:2005/12/01(木) 18:45:39 ID:PQRfSxVz
でき婚プラスビンボだったので、お水だったけど5ヵ月まで働いてた…
つわりも無く妊娠にも気付かなかったので普通に働いてました
477 :
474:2005/12/01(木) 18:49:11 ID:rLMxnLVU
住宅ローンの支払があるから勤めつづけたいんです。
私としては今のところを辞めて産後1,2年経ってから
パートで働くってのが理想なんですが
私が公務員ってこともあって夫が
「いまどき産休・育休を堂々ととれる職場なんてないし
福利厚生も恵まれてるんだからそれが利用できるうちは今の職場をやめるな」
っていうので辞められない状況です。
474>>
がんばれ。
理解してくれないなら、
職場あてに産科でなにか書類を書いてくれたんじゃなかったけ?
自分は書いてもらわなかったけど。
自分は9ヶ月まで働いたけど、意地悪な女上司がいて
つるつる雪道の中、銀行に行かされたりした。
つわりも、割れるような頭痛も耐えた。
多少の無理解は覚悟した方が良いよ。
分かってもらおうと思わないこと。
日本で妊婦が働くのは、まだまだ大変だ。
でも、だれかが頑張ったら後についてくる人がでるかも。
そう思って産後も働いています。
479 :
名無しの心子知らず :2005/12/01(木) 18:59:29 ID:9+J1pb4q
>>477 じゃあもう少し計画的に子供作れば?
自分の都合ばっかり押し付けても大変なのは周りなんだよ。
480 :
474:2005/12/01(木) 19:12:37 ID:rLMxnLVU
妊娠は計画的ですよ。
職場には「子作りしてます」ってことは言い切ってましたし。
ただその上司にだけは理解が得られなくて。
(妊娠前からも嫌がらせをうけてた)
上司の理解が得られない時点で計画は破綻してるわけだが
482 :
名無しの心子知らず:2005/12/01(木) 19:28:47 ID:qGoRVlCt
>>473レスありがとう。
>>471です。暫く休むように言ったことはあります。産後にお金要るから働いておくって言われた。じゃ出勤したら?と思うんだけどツワリを理由にされたら、何言えない。上司と彼女の板挟みで参ってます。代理連絡勧めてみる。体大事にしてね。
483 :
474:2005/12/01(木) 19:37:33 ID:rLMxnLVU
>>481 いや、理解が得られないのは妊娠報告後の話。
妊娠前は特に何にも言ってこなかったし。
子作り前は忙しい職場だから妊娠したら迷惑かなと思って
他の上司や先輩方にも相談したんですが
「そんなことは結婚した時点で覚悟できてるから大丈夫。
1人分くらいみんなでカバーするし今までもそうしてきたんだ」
って言われて安心して子作りにはげんだのに
妊娠発覚後は直属の上司だけの理解が得られない。
我慢して働くしかないね
>>474 忙しい&男性が多い職場ならしょうがないかも。
こういうところと割り切って、乗り切るしかない。
私も忙しい&男性が大多数の職場で、妊娠発覚してすぐに報告した。
(ちょうどプロジェクトが佳境に入っていたから)
そのときは喜んでくれたけど、その後なにかにつけて嫌な顔されました。
「つらいのはお前だけじゃない」「甘えるな」
「○○くんだって○○さんだってがんばってる」
仕事している以上、しかも仕事が忙しいならしょうがない、と自分は
割り切ってます。
産休まであと1月。乗り切るよ。
でも、これはあくまで自分の話なので、どうしてもきついつらいようなら
まとめて休みを取るとかいろいろ手段はあるのではないかなと。
>>474 今の所辞めて産後パートが希望なのか、
それとも産後も今の職場で働きたいのか。
どっちも書いてあるから本人としては迷ってるんだよね。
前者だったら、ネックは旦那さんだけだから、旦那さんを説得する。
後者だったら、ある程度我慢だね。
私も似たように福利厚生等しっかりしてる会社だから、
旦那・義母に辞めるの惜しいね〜って言われてるけど、
自分と赤ちゃんの事考えてすっぱり辞めるよ。ローンの事考えるとちと不安だけどね。
487 :
名無しの心子知らず:2005/12/02(金) 21:22:57 ID:HiDu7Olc
女性が多い職場でも、妊婦が理解されるかは難しい。子持は子供が風邪だ、学校行事だで休むから、確実に出勤できる人が必要になる。ウチの会社は無理に引き止めたりしない。長期休暇を勧める。体心配だしね。職場において、妊婦を守る法律みたいなのってあるかな?
出産1ヶ月前までいたけど、
妊娠がわかってそのことを告げると「そういう前歴がないから辞めてもらうことになる」と言われた。
それって違法なんじゃ?とも思ったが
帰る時間が普通に9時10時(ときには徹夜もあり)だからもし「産後も来て」と言われても断ってたな。
>>471の無断欠勤ってひどいな。
つわりを言い訳に休むのはわかるけど、
無断の言い訳にはならないのにね。
妊婦が勤めづらくなる原因を自ら作ってるよね。
490 :
名無しの心子知らず:2005/12/08(木) 07:23:44 ID:ltV3Ys1K
>>489レスありがとう。本人に代理連絡でいいよって言ったら「旦那は朝早い。彼に連絡できるなら会社にする」だって。つわりで無欠するのに仕事できるか不安だから、産休勧めても本人は働きたいらしい。まだ解雇じゃないけど、後がない。逆キレされたら胎児が不安…
私は5ヵ月で退社しました。
先輩で臨月まで働いてた人たちいたけど、会社来たりこなかったり、お腹大きくなってもまだあと何ヵ月かはいるから引継ぎの人はこないしで、結局まわりの負担が大きくなっちゃってた。
私たちはその人のフォローで大変なのに、ただ来て帰るみたいな感じだったのを見て、あまりいい気分ではなかったので…。
産休や育休のあまり充実してない会社の人は、まわりの人に気を遣いつつがんばってください。
代替要員のすぐくる職場だったらいいんだけどねー。
492 :
名無しの心子知らず:2005/12/11(日) 14:18:35 ID:NaujJa56
妊婦だから仕方ないでしょ。的な考えの人が多い気がする。心身共に不安定だから、理解してね…みたいな。それは分かるけど、会社が求めてない、自主的に働きたいと思うなら責任は持つべき。冷たいかもしれないけど、妊婦をかばいながら仕事できるほど暇じゃない。
493 :
名無しの心子知らず:2005/12/11(日) 14:44:50 ID:Mdb0dECn
>488
体調的には大丈夫だったの?
>>492 それが一般的な意見・流れですね。
自分も妊婦になってみて初めてわかりました。
周りは気を遣ってはくれますが、現状を見てるとなるべく
みんなと同じように仕事せずにはいられません。
だからがんがん残業もするし、土曜日も行きます。
ストレスは通常の倍貯まりますが、しょうがない。
495 :
名無しの心子知らず:2005/12/14(水) 18:37:46 ID:xKBNPZfA
妊娠中で働けないから困ってる人妻にお小遣いあげたことあるけど
ここみてるとそれも無理ないかなって思った
ほS
買春?
妊娠と仕事の兼ね合いは本当に難しいですよね…
私は4ヶ月突入。つわりが軽いので会社には普通に行っているが、
たまにがくっと体調が崩れるときがある。
どうしようもない場合、連絡して半休or全休とるんだが…
なまじ普段普通に動けているため、かえって申し訳ない。
「妊婦だから」を理由にしてずる休みしてるんじゃないかと
誤解されちゃうんじゃないかと、不安にもなる。
自分と周りの様子も見つつ、7ヶ月に入ったら辞めたいんだけど、
どうしたものだろうか。
早めに辞めた方が皆のためだろうか…
だが無職になる前にもう少しだけ稼ぎたい…
赤と仕事のどちらも選び切れていない自分が最大のストレス
499 :
名無しの心子知らず:2005/12/17(土) 19:30:36 ID:g0dGcoXH
ほs
500 :
名無しの心子知らず:2005/12/19(月) 00:38:18 ID:csuMLDic
500
501 :
名無しの心子知らず:2005/12/19(月) 00:51:30 ID:58aDCmbd
私は1人目のとき39wまで働いてた。
辞めて2日後に出産。
2人目のときも39wまでと思ったら38wで破水しちゃって
あと2日間行かれなくて迷惑かけちゃったな。
今回は36wまでの予定です。
502 :
名無しの心子知らず:2005/12/19(月) 01:50:39 ID:lsHEM5J1
クマー?
産前の休暇って任意なの?普通二ヵ月前に休まないか?二日行けないよりいつ生まれるかわからなくてこられるほうがよっぽど迷惑じゃ…
461です。
今月忙しいので復帰しました。いつまで出来るかどうか…。
酔っぱらいに、デブ 太鼓腹扱いされる上にお触りされるので、
泣きたい時もあります。でも貧乏暇なしなんで耐えます。
>>502 産前の休暇は妊婦の任意だよ。
産後の休暇は6週までは絶対で、6週から8週は任意。
私はきりの良い月末まで、6週から10日ほど伸ばして勤務してました。
505 :
名無しの心子知らず:2005/12/19(月) 17:41:15 ID:csuMLDic
公務員でもない限り産休フルには取りにくい
>>505 そう?
自分のところは男ばっかりのソフト会社ですが、
産休はフルに取れるし、育休も取れます。
来年から1週間ほど早いけど有給+して産休する予定です。
会社次第だと思います。
507 :
名無しの心子知らず:2006/01/06(金) 17:50:51 ID:4C0awX9/
ほs
508 :
名無しの心子知らず:2006/01/10(火) 19:41:50 ID:XbKS5W0s
妊婦だからって、優しくしてると甘やかすことになるかな?怒ったりすると、胎教に悪いとか言われたら話しにならない。
>>508 私は今30週で、来週から産休に入りますが、
できるだけ、今までどおりに普通に接してほしいと思いました。
妊婦ドリームに入って、かまってチャンな人もいるかもしれないけど、
たばこ以外は変に甘やかしたりしないで、特別扱いはしないほうが
いいと思います。
>>508 胎教に悪いとかそんなことをいうやつはクビでいい。
自分も馬鹿話には胎教悪いとか冗談で返してましたが
リアルで怒られたときにそれは非常識。
仕事なんだから妊婦も妊婦じゃない女性も男性も同じ。
たばこと出勤時間以外は普通でいいと思います。
(さすがに満員ラッシュは妊婦にも周りの人にも気の毒)
511 :
名無しの心子知らず:2006/01/11(水) 16:53:04 ID:yyuhRjxA
恩着せがましいことを言う気はない。でも、やっぱり妊婦に気を使う。。何かあればツワリが辛い妊婦は〇〇だからって…
お願いだから「あなたは妊娠したことがないから、わからない」って態度は辞めて。不妊で悩んでたり、病気で妊娠できなくなった人もいる。みんな無事に出産してほしいと思ってるんだから周りの人の気持ちも考えてほしい。
512 :
名無しの心子知らず:2006/01/11(水) 18:56:28 ID:mTqVnSH/
だよな
513 :
名無しの心子知らず:2006/01/12(木) 13:37:19 ID:n2r++NqT
只今妊娠7ヶ月。34歳ですが超元気に飲食店で立ち仕事。
正社員ではなくパートです。
貧乏なため、どうしてもあと2ヶ月は働きたいのですが
正社員の陰口、出勤日数を減らされるなどのいじめ?にあっています。
気をつかわせてるつもりもないし、まわりも気つかわなさすぎ!と
いうくらいタバコ吸ったりと、パート仲間では今までと同じ関係なのですが
正社員からは早く辞めろと思われてて欝です。
旦那がもっと高給だったらなー。
>>511さんみたいに心配してくれてるのかもだけど、自分の体調は
自分が一番よく知ってる。もっと働かせてください・・・・
>>513頑張って!
健康妊婦なら無理しない限りは大丈夫だと思うよ。
働かせてくれたらいいね。
私も飲食で立ち仕事だったけどオールドミスからいじめられたよ!
結局そいつらがオーナーに
「〇〇さんは妊娠を理由に働かなくなった」
等とウダウダ言い初め、輪を乱すという理由で辞めさせられた‥
つわりで休憩が多かった私が悪いのだけどね。
自分語りでごめんなさい。
515 :
名無しの心子知らず:2006/01/12(木) 19:08:44 ID:Ck6RvR5X
貧乏なので、うどんです
516 :
名無しの心子知らず:2006/01/12(木) 19:12:54 ID:FT3pXY5u
517 :
名無しの心子知らず:2006/01/15(日) 22:13:27 ID:wohT3Ddk
結局妊婦でも、そうじゃなくても自分に責任持たないと周りが迷惑するってことだよね。
その責任の内容が問題なんだけど…
518 :
名無しの心子知らず:2006/01/15(日) 22:49:34 ID:kQNVBPDO
妊娠してる人が同じ職場にいると、どんなに本人が大丈夫だと言ってても、周りは万が一のことがあってはいけないと思うから気を使ってしまう。色々な事情でギリギリまで働きたい人もいるでしょうが、一緒に働く方も色々と心配してますよ。
519 :
514:2006/01/15(日) 23:33:55 ID:z9UoRpMl
>>516だよね。オールドミスは怖い!!
つわりの期間だけでも配慮してくれようとしてたオーナーありがとう。
36wで退社しました。
工場勤務だったんですが妊娠報告後も仕事内容は以前と変わらず、
普通に重いダンボールとか運んでましたよ〜
周りはそんな気使うとかなかったと思う。そのほうがありがたかった。
「雪道は運転危ないから、雪降ったら休みなさい」くらいでした^^
休ませてもらったのも、検診日、ツワリが我慢できなかった2日、雪の日だけでした。
退社の日まで作業着が着れるかどうかだけが心配でした。
34w産休中です。
私の職場も仕事内容とか残業とか気を遣われることはありませんでした。
たまたま激しく忙しいときだったからというのもありますが。
(逆にその最中に産休で抜けなくてはならないので申し訳なかった)
直前まで残業(一番遅くて22時)も休日出勤も普通にありました。
休んだのは検診日だけでしたね。
何言われるかわからないのでちょっと体調が悪いだけじゃ休めなくなった。
妊娠前の方が休んでたかもしれないorz
522 :
名無しの心子知らず:2006/01/16(月) 14:25:43 ID:zZK8bZdI
エアロのインストラクターーして
ます。さすがに臨月迄は
厳しいので春(Fヵ月
目前)に産休に入ります。予定日の@週間前まで
やってた人もいましたが
そんな勇気はないので…
523 :
名無しの心子知らず:2006/01/16(月) 16:34:23 ID:IOZeN1rU
>>518 やぱ心配なんですかね・・・
私は9ヵ月ちょっとまで働いてましたけど
立ち仕事だったので1時間おきに
座らせてもらってたんです
優しい先輩がいて足のマッサージしてくれたり。
でも中には・・・
妊婦は病気じゃないんだからって
まぁ確かにそうですけど・・・
524 :
名無しの心子知らず:2006/01/16(月) 23:21:32 ID:txDeZI/u
板挟み似なる人がつらいよね。労れって人と、そうじゃない人に挟まれると面倒だよ。
525 :
名無しの心子知らず:2006/01/17(火) 18:51:44 ID:6jK+4mBo
menndoudemoari
526 :
名無しの心子知らず:2006/01/17(火) 20:16:26 ID:ki20DlRz
看護師妊婦さんは妊娠発覚後すぐ夜勤は辞めてる?
今5wなんだけど人がいなくて来月半ばまで夜勤しなくちゃなのです。
こわいよ〜
2ヶ月したらやめる。ぎりぎりまで言いたくない。
社員じゃないから…と思ってもなんか言いにくい。9割男性なのもあるけど。
会社の電話鳴りっぱなしが無くなるわけじゃなく嫌いな奴が優しくなるとは思えないし。
ほんとムカツクワ、アイツ・・ドアホ顔も見た区ねーショーワルオンナメ
つわりで気持ち悪いし苛々増大。明日にでもやめてやる
>>526 産休に入る出産8週前まで3交代勤務(夜勤月8回)してた
看護師の私が来ましたよ
この職業は切迫になりやすいよね
公的な職場だったので申請すれば夜勤免除できたんだけど、
それって他の人の夜勤の回数増やすことになるじゃない
自分は体調も割りと良かったから続けたけど
周りも気遣ってくれて妊婦検診以外は休むことなく
無事に元気な子が産まれたよ
あなたの体調に問題なければ大丈夫ガンガレ
来月の半ば以降日勤オンリーにしてくれるんだから、
体調管理は自分でしっかり(無理しないように)して
産休まで仕事休まないでいると好印象ですよ
529 :
526:2006/01/18(水) 00:19:22 ID:nygW72fB
>>528さん
あなたのレス見て励まされました。ありがとう!
産前8wまで夜勤してたってすご過ぎ!尊敬します。
昨日の夜勤も急変とかでバタバタで軽い生理痛みたいなのが時々あってビビッてました。
実は検診で卵巣嚢腫も見つかって安定期に入ったらOPしないとダメなんで、さらに輪をかけて
周りに負担をかける事になってしまうんです。
そのぶん出てこれる間はしっかりガンバローと改めて思いました。
530 :
名無しの心子知らず:2006/01/18(水) 22:09:35 ID:OFIew2wg
がんばれー
531 :
名無しの心子知らず:2006/01/20(金) 20:43:40 ID:w3ck6fKc
看護師さんは本当に、大変ですね。体に気をつけてがんばってくださいね。
私は出産6週前まで働いて、その後育児休暇をとるつもりですが、自分が妊娠して
わかったことは、妊娠するとズルくなる人って確かにいる!!!
病気休暇をつかい有給をつかわずに、産休時には産休+有給40日で休む人とか。
仕事しないで、休憩室で寝ている人とか。ホント、ムカつきますよ。
やっぱり、自分は妊娠しているからこそ普通以上に頑張ってしまうし、
まわりの人の迷惑も考えて普段以上に、気を使って仕事をしてしまう。
生き方が下手なのかもしれないが・・・
532 :
名無しの心子知らず:2006/01/20(金) 20:56:33 ID:d2W6ujvR
普通でいいんだよ。社会人として、一般常識範囲内の行動してれば。妊娠を武器にする人は本当に困る。神経質になるのかな?正直、妊婦じゃなくても体の辛い人っているしなるべく平等にしてほしいよ。
34週位まで働いたけど、会社では妊娠風を吹かせないように気を遣ったなあ。
幸いつわりが軽かったこともあって数回遅刻はしたものの欠勤はしなかった。
職場には女性二人しかいなくて(もう一人は年上で独身)彼女とは普段から折り合いが
悪かったから、特に彼女の前では妊娠の話題は自分からは振らなかった。
おかげか?たまに彼女の方から「赤ちゃんどう?」などと話しかけてくれたりして、
気まずくなることはならなくてほっとしたけど、疲れたわ〜。
煙草の煙モクモクの環境で働く7ヶ月ヌンプです。
頑張って出勤しています。自分の都合で休んだのはつわりの一時期だけで、
つわりが終わってからはわりと調子が良かったもんで、休まず出勤していました。
フルタイムだし上の子はいるし多少は無理していた事はあったけど・・・。
しかし最近辛くなってきたので、今は一時間早く帰らせてもらってます。
上司も帰っていいよと言ってはくれますが、みんないるから帰るときはやはり気まずいです。
535 :
名無しの心子知らず:2006/01/21(土) 20:48:35 ID:W4ZZSdqn
モクモクならもう休んだほうが、、、
>>527 周りに優しくしてもらうために妊娠してることを言うわけじゃないのだし
辞めるギリギリまで黙ってて急に辞められたら職場に迷惑。
私はお腹が出ないタイプだったので、上司と同じグループの人くらいしか私の妊娠を知らず、
「明日から産休に入ります」って言ったときに「ええ〜っ」と驚かれた。ちょっと大き目の
スーツで過ごしてたから、目立たなかったみたい。
538 :
名無しの心子知らず:2006/01/23(月) 15:04:18 ID:ZK+UeaW+
>>537 うらやまし〜
私の場合、接客業だから、やっぱりお腹が目立ってくると
ちょっと・・・というのもあるのか、なんとなく続けづらい
ムードになり、6ケ月後半でフェイドアウトいたしました。
今から思うとまだまだ働けた〜
539 :
名無しの心子知らず:2006/01/23(月) 19:38:10 ID:b/hUMlDJ
いや、それでいい
>>538 9ヶ月になるまで、ファミレスでウェイトレスしてた。
マニア向けだったかもしれない。
541 :
名無しの心子知らず:2006/01/25(水) 19:29:36 ID:80EEkJn0
客は喜んでたの?
542 :
名無しの心子知らず:2006/01/25(水) 20:14:06 ID:nOg7JvoZ
@13w
最近悪阻が酷くなりました。ここ1週間、バイトに行っても、途中で帰らしてもらったり、あんまり酷い場合は休んだりしてます。
今日はバイトに行ったものの、明らかに顔色が悪く、戻したりもしていました。すると同僚の女性から
『あーもうどうする?!帰る??』
と、すごくウザそうに言われてしまいした。。私のせいで迷惑かけてしまっているのは分かっています。13wなので、もうすぐ悪阻もおさまるはずやし…と思う反面、もう辞めるべきかと悩んでいます。。
私と同じような体験された方、いませんか??
543 :
名無しの心子知らず:2006/01/25(水) 21:57:06 ID:Ro/Q1UsV
バイトだし迷惑かけてる自覚あるなら
辞めるか、可能なら長期休暇とったら?
でも出産前にどうせ辞めるなら迷惑かけて居座るより
一度辞めて、短期とかポスティング探したら?
私は20週までつわりあったよ。
長く勤めるわけでなく、時給なのに
席はずして吐きに行ったり
遅刻欠勤が悪くて辞めた。
体調いい人や先々勤める人は
どんどん働けば良いと思うけど。
>>542 まぁウザがられてもしかたないよ。
休まれたり早退されたりすると、あなたがやるはずだった仕事が他の人に全部まわってくるんだから。
給料が上がるわけでもないのにいつもより多い仕事をしなきゃいけないなんて「ウザ('A`)」としかいいようがないよ。
今までのように働くことができないんだったら安定するまでしばらく休むか辞めるべき。
お金の為に無理して働いて流産・・・なんていう悲しい結果になってからじゃ遅いんだよ。
545 :
名無しの心子知らず:2006/01/25(水) 23:17:57 ID:EhMjmxQs
なんというか…妊婦は労らなくちゃいけない、みたいな暗黙の了解ってありそう。守らなきゃいけないような。自分も妊婦にならなくちゃ分からないのかもしれないけど、早くしてって言えないけど忙しいし。誰かが妊婦に優しくしてるとちょっと困る。
546 :
名無しの心子知らず:2006/01/26(木) 12:03:33 ID:lSRjIG6g
543-545
ありがとうございます。
やっぱり迷惑ですよね。さっきバイト先に電話して、とりあえず今週いっぱいはお休みをもらいました。
来月の15日まで籍をおいて、体調の悪い時には早めに連絡を入れて休ませてもらうことにしました。
みなさんありがとうございました。
今週いっぱい休んでも体調がよくならなかったらどうするの?
有無直前までゲーゲー吐く人もいるし。
バイトでずるずるいるのは確かに迷惑かも。
つわりがおさまっても腹が張るとか出血したとかでも休むことになるかもしれないし・・・
来月どうせやめるなら、先方に判断をゆだねたほうがいいんじゃないかなぁ。
私が昔勤めてた会社が経営してたお肉屋さんで臨月まで働いてた妊婦さん
ベテランだったけど臨月で集中力欠いてたせいか
片手ミンチにしちゃってたよ。
私も妊娠中はそうとうぼーっとしてうっかりが増えた。
そういう不調が出る人もいるし
責任もって働けるならいくらでも働いて良いと思うけど
人に迷惑かけるのはどうかと思う
548 :
名無しの心子知らず:2006/01/26(木) 12:17:00 ID:lSRjIG6g
来月の15日までっていうのは、バイト先の責任者に決めてもらったんですよ。給料が15日締めなので。
『それまでは無理しない程度に出ておいで』と言ってくれました。私ももう働いて長いし、仲の良い方だからこそ許してくれたのかも。
>>547 ミ,ミンチ…Σ(||゚Д゚)ヒィィィィ
((;゚Д゚)ガクガクブルブル
550 :
名無しの心子知らず:2006/01/26(木) 18:13:26 ID:VqIAP/oc
人肉ミンチ
551 :
名無しの心子知らず:2006/01/29(日) 12:54:48 ID:byK1AAtA
コワイネ
552 :
産科女医:2006/02/01(水) 07:01:02 ID:5Zv89yg/
みなさん大変だと思います。
妊娠出産だけは個人差を重視してください、本当にお願いします。
風潮的に働く事が美徳になりすぎていますが妊娠出産軽視はいけません。
私自身も産むときは女医を捨てる覚悟で挑みみました、その為にこそ最愛の夫と結婚するのですから。
出産前後、産後の肥立ちを甘く見ないで下さい…働きたくても働けなくなるのは不幸です。
どうか職場の雰囲気ではなく、ご自分の体調に耳を傾けて医師の指示に従ってください。
おなかの命はあなただけの物ではないんですよ、旦那さんとの愛の結晶、赤ちゃん自身の命なのです。
553 :
えりか ◆QlyzIo40Dc :2006/02/04(土) 04:47:19 ID:+eJ0/F2h
妊娠中に働かすとか
旦那はどうゆう神経してんのwwww
554 :
名無しの心子知らず:2006/02/04(土) 04:54:08 ID:+Mz24C/V
私は仕事の都合もあり、出産2日前まで働いていました^^;
特に問題はなかったのですが、お腹があまり大きくならなかったので
働けたのかなぁ?と思います。
でもやっぱり臨月に入るとしんどかったかな?
お産は人それぞれなので、こればっかりは何とも言えませんね。。
別に毒ではないですし、実は今妊娠8ヶ月専業ですが昔契約で働いていた大手販売。
女ばっかりなので当然妊婦さんもいました。やはり周りが気を使うし、私は休み返上起こされて穴埋めやら場所変更やら大変すぎて風邪ひいたり貧血や体重激減したり生理不順で凄い大変。
そんな辛いなら辞めて下さいというのは妊娠中の今も変わらない。
お金の問題は分かるんですけど体が大事なのはこれから子供を産むであろう女の人全般でしょ
>>553 人それぞれだけれど、妊娠中、ずっと家にいることが精神的にも
肉体的にも必ずしも良いとはいえませんよ。
わたしっは7ヶ月まで看護師していましたが、パートだったので
お金もらえて、午後だけの勤務で、週3回ぐらいだったのと
人とも話せるし、とっても良い時間でした。
辞めてからは、引きこもってるよ。
つまんない。
>556
そんなことより、えりかにマジレスはカッコ悪いです。
558 :
名無しの心子知らず:2006/02/04(土) 19:20:11 ID:pF5HfRKH
病気じゃないんだから昔は前日まで野良仕事するのも当然だったらしいが
上司から産後仕事を続けてほしいと言われており、
子供を育てつつ働いている先輩も数名います。
私自身も妊娠するまではそうでありたいと思ったんですが…
仕事をしながら働いている先輩の子供たち(3〜5歳が多い)が、
たまに飲み会やバーベキューなどに連れてくるのですが、
遅い出産のため皆ひとりっこというのもあるのかもしれませんが、
ものすごく我侭でひねくれた子が多いんです。
母親も仕事をしていて(残業も多い)構ってあげられないせいなのか、
ただ躾があまいだけなのかわかりませんが、
それを見ていると、正直どうしたもんか、、と悩んでしまいます。
子供に寂しい思いや我慢をさせたくないし、
かといって仕事は続けていきたいし。。
560 :
名無しの心子知らず:2006/02/05(日) 11:42:02 ID:K8KBAs0h
ふむ
561 :
名無しの心子知らず:2006/02/05(日) 16:25:19 ID:NPwkYWI2
働いていてもいなくても、子供のしつけの質には差がない。
あなたがそういう低レベルの層で働いているだけだから。
今6ヶ月です。
産休が取れる9ヶ月まで働くつもりですが、
最近、仕事と職場(主に人間関係)のストレスでよくお腹が張るようになり
旦那から早く辞めろとせっつかれています。
でも、カネコマだから少しでも多く貯金しておきたい気持ちと
赤ちゃんと自分にとって早く辞めたほうがいいかもという気持ちと揺れています・・・。
564 :
名無しの心子知らず:2006/02/06(月) 00:30:07 ID:yVLP+Ab6
お腹が6カ月ではるのは危ないですよ。
なにかあったら治療や入院で余計にお金がかかりますよ。
それに働いているなら、「周りへの影響」も考えたほうが、、
1さん、ぼろくそに言われてかわいそう。
こんな人達ばっかりだったらつづけられないよね・・。
・・・・がんばって!!
566 :
名無しの心子知らず:2006/02/06(月) 18:47:15 ID:wyEumDnZ
適当にナ
567 :
名無しの心子知らず:2006/02/06(月) 20:36:54 ID:1jzNSwh1
1さんまさかデキ婚じゃないよね?
以前職場に、入社1年チョイでデキ婚して、
周囲の協力を求めまくる女性社員がいてみんな白い目でしたよ。
そういう人がいるから子蟻兼業の、というか女性社員全体の肩身が狭くなるー!と思った。
3年以上前のスレをのぞく暇はきっとないのでは。
周りに迷惑かからない、自分も赤も無理しないならいつまでも働くが良い!と思うよ。
知人で陣痛起きて破水してもきりの良いところまで仕事してから
病院行って即出産、ってひともいるが・・・それはやりすぎだと思うけど。
でもいつ、どういう風に体調が変化するか分からないし
それなりのフォロー体制があったり一つの仕事を割と多い人数でやってる職場じゃない限り
ものすごく大変だと思うけどな。
自分も妊婦さんに突然休まれて大変な思いしたこともあるし
妊娠でバイト首になって悔しい思いしたこともあるけど
野良仕事と違って、組織で働くと他人に迷惑かかるからね。
少しでも体調悪いとかあるんだったら休暇か退職か考えた方が良いと思うけどね。
570 :
名無しの心子知らず:2006/02/07(火) 18:57:46 ID:UdrlA2Xe
古いスレだったんだな
571 :
名無しの心子知らず:2006/02/13(月) 14:16:51 ID:bRFye2h5
只今24wです。
初期に切迫流産の疑いで安静&その後のつわりが意外とひどくて、
上司と相談の上、6wから14wまで休んでいました。でも、それは
ほとんどが未消化の代休でした。
その後、体調の回復が悪く、上司の提案でフレックス出勤をしていたら、経産婦の
女性から「長期休暇とフレックスなんて、アナタだけ特別扱いされてる!」と
無視されるようになってしまいました。それはもう、中学生のイジメみたいなもんです。
その人とは仕事のかかわりがなにもなかったので別に迷惑かけたわけじゃないのに・・・。
ホント、胎教に悪いです。でも、会社の都合で4月までは辞められません。あーあ。
自分がつわりがひどいときも頑張ってきていたことはすごいことかもしれないけど、
特別扱いしてもらいたかったら、ちょっとはアタマ使って上手くやれ、ってーの!!
>>571さん、「特別扱い」されてるの?
それだったら、経産婦の女性に限らず腹を立てていると思うけど。
よく分からないけど、妊婦のフレックスが会社として導入されてるなら、
喜ばしいことだ。
573 :
571:2006/02/13(月) 14:50:15 ID:bRFye2h5
>>572さん
特別扱いされているのかどうかは、正直よくわかりません。
もともと女性が少ないのに加え、つわりで起きあがれなくなった人が
いないので・・・。
ただ、会社の女性陣の中では、私は客先に出向くことが多い仕事なので、その日の体調に
左右されては客先にも迷惑がかかると思い、つわりが始まってから早急に当分妊娠前の
ようには働けないかも、と上司に相談したら、そのような措置をしてもらえたのは事実です。
(その時はクビも覚悟でしたが。)それを特別扱いととるかは本人次第だと思います。
迷惑をかけた人たちにはちゃんと謝りましたし、経験したことない人に
「根性なし!」とののしられたことは、まだ我慢できるんですけどねえ・・・。
その経産婦には「自分ももっと相談したらよかったんじゃないか?」
と言ってやりたいです。
>>571 特別扱いなのかな?
私の先輩は6ヶ月から切迫で入院してたけど、
その前にフレックス使ってたのは、当然の措置だっ
たよ?
私はいま育休中だけど、9ヶ月まではフレックス使
ってた。
まだそういうのって難しい社会なんだね。
何故か、妊婦の敵は経産婦だったりするからなぁ。
妊娠しながら働ける環境ってむずかしいね。
575 :
571:2006/02/13(月) 15:00:53 ID:bRFye2h5
>>574 そうそう!
なぜか妊婦の敵は経産婦ですよね!
つわりのなごり(?)でキモチ悪くなって横になっていたら
「私のほうがもっとひどかったのに・・・。」とか平気で言ってきませんか?
「こんな人でも人の親なんだよなぁ・・・。」ってしみじみ思います。
ちょっと段々571がうざくなってきた。
577 :
名無しの心子知らず:2006/02/13(月) 18:53:07 ID:0EGC2VJU
許してやれ
>>575 あなたも人の事をそんな風に言って同じような人間に見えますよ。
579 :
571:2006/02/14(火) 08:54:02 ID:s4ZKa6Xo
580 :
名無しの心子知らず:2006/02/15(水) 19:29:59 ID:eIx3Ocgi
ちっ
581 :
名無しの心子知らず:2006/02/15(水) 21:53:00 ID:nnwk+BFG
出産しても出来た人間になるわけじゃない。子供いるからって言い訳や愚痴ばかりの人もいる。妊娠の経験有無に関係なく、みんな事情はあるわけだから、最低限のマナーがあれば働くのも問題ないと思う。余裕ない場合もあるし、妊婦を弱者扱いは正直厄介だな。
出産してもできた人間になれるわけじゃないけど、「保育園に預けて
フルタイム働いて、帰ったら家事と育児と大変で、給料の何分の1かを
保育料にとられて・・・」って話の繰り返しで、「でも、そこまでやってる
自分ってエライでしょ!」と聞かされ続けると、メンドクさい。
もうちょっと大人になってくれ、と思う。
583 :
名無しの心子知らず:2006/02/16(木) 18:34:33 ID:tmKAIUfM
えらいよねぇって言ってやれ
>>582 正直そういう気持ちはすごくあるよ。ただねぇ、他人に言っても仕方ないと思うのと、
別に頼まれて結婚したわけでも、仕事してるわけでもないよなぁ、好きでやってるんだよなぁと
思うと、口にはできない。
>>582 アナタはできた人だ!うちで働くママさんもアナタみたいな人
だったら「エライよねぇ。」って言ってあげたい。
正直、年賀状に子供の写真、ウザイです。
可愛いと思っているのは親だけです。
やめませんか?
588 :
名無しの心子知らず:2006/02/17(金) 18:44:47 ID:WyT1Pvrb
妊婦に警告か?
589 :
名無しの心子知らず:2006/02/17(金) 21:38:45 ID:VPl3KxHa
>582
むしろ、保育園に預けて、楽してるって考えちゃうよ。
っていうのは、内の職場の人たち、ほとんど、そう言ってる、家庭と職場の2つの
生き方があるから、気持ちがラクって。
私のまわりももう限界って働き出した人や
育休明けたら生き返ったと言ってる人いるな。
専業は職場=家庭だから閉塞感あるかも。
591 :
名無しの心子知らず:2006/02/17(金) 22:20:18 ID:pP1Rj/ca
みなさんは妊娠何週で職場に妊娠していることをいいましたか?
592 :
ゆゅ:2006/02/17(金) 22:32:14 ID:3YKdyrZn
いま妊娠9ヵ月メですがまだ働ぃてマス☆まだ働き続けマス!!
子ども相手の仕事してました。8ヶ月半まで働いたよ。
とても周りの人が気をつかってくれて,つわりも何とか乗り切ったよ。
いつも思っていたのは,妊娠中だからといって甘えてはいけない,ってこと
でした。
早退したこともあったけど,それは自分の仕事が終わったことを前提にして。
もちろん,チームの分担も先頭きって受け持ち,家でやれることは
家でやったりしてました。
それでも,やっぱり同じチームの人には気をつかわせて申し訳ないなあって
気もちがどこかにありました。
バツイチで子どももいない人もいたし,不妊治療してるんだよねーなんて
人もいたから,ぎりぎりまで妊娠隠してたし。
きっとつわりがひどくて1週間も休まなきゃいけないって言う状況が
あったら,私はすぐにやめてたと思うなあ。
>>581 >妊婦を弱者扱いは正直厄介だな。
どういう意味なのか?自分の力だけで生きていくのが美徳なのか?
いつ何処で切迫早産になるかもしれないのは事実。
妊婦は社会生活の景色の一部、強弱って何?
だいたい妊婦じゃなくても人が倒れれば介抱するのが社会でしょう?
2人分の命を抱えている妊婦のリスクを考えるのは社会のルール。
弱者云々ではなく、妊婦が頑張れる事を「美徳」にするから変な流れになるのでは?
>>552の意見が正論でしょう、全体主義な女の自立症候群論者の意見に左右されずに個々が決める事。
専業だろうがキャリアだろうがパートだろうが法を守って生活できれば良い、仕事を必ず自己表現にする「義務」は無い。
私はハードワーカー→定時フルタイム→出産だけど、妊婦も同僚も命より大事な仕事は無いって事を忘れすぎです。
596 :
名無しの心子知らず:2006/02/18(土) 01:10:29 ID:dW6VdGxt
言っても無駄なんだろうけどさ・・・ここは産後の兼業推進スレじゃないよw
家庭=閉塞感だから兼業が正しいって斡旋レスは納得できない、今から産む人の自由じゃんか
どうして正直に育児のストレスだと認めないの?親ならみんな分かってる事・・・私(パート)だってそう
保育士さんの多くが辞めちゃう理由、乳幼児の育児には細心の気配りと莫大なエネルギーが必要なの
だから仕事にストレス発散や安息を求めるのは仕方ないよ、だからってそれを正論にするなよ・・・
就職1年未満で妊娠した後輩、すぐ会社辞めたよ。デキ婚。
一応大手メーカーなんだけど。
突然の妊娠で散々回りに迷惑かけといて、職場復帰なんてできる訳無いよね。
実績も無いし、責任感も計画性も無いですって自分から言ってるようなものだし。
職場復帰できる人は、自分が努力してそれなりに結果を出し、実績を出し、
気を遣ったのが報われた結果だよ。皆頑張ってる。
このような「社会性」が無い後輩が親になることが不安だ。
乳幼児を育てることと、社会で生きる人間を育てることは違うからね。
598 :
名無しの心子知らず:2006/02/18(土) 13:57:21 ID:Y6gtM/H8
>>595さん
>>581です。妊婦を弱者扱いは厄介だと書いたのは、いちいち妊婦だから許して、許してあげなさいって人がいるからだよ。確かに胎児抱えて大変だろうけど、仕事に責任は必要でしょ?守るのと甘やかすのは違うよね。過保護にすることはないと思う。
599 :
名無しの心子知らず:2006/02/18(土) 14:16:09 ID:z5OelIth
私も9ヵ月まで働いた。義両親と同居で家に居たくなかったから…今は別に住んでるけど、あの頃は辛かった…
産休取った後って、残業とか普通の人と同じ待遇で働きます?
友達の会社にいる人は、復帰後「赤ちゃんがいるから残業は一切しません」と宣言して
周囲が残業してても帰っちゃうらしい。
もう子供も2歳になるらしいんだが・・・。
601 :
名無しの心子知らず:2006/02/18(土) 19:05:19 ID:f0iBpH3x
ふざけた奴はクビにしろ
>>600 職場によるのでは?
残業は義務ではないし誰も強制できない。
残業すると通勤時間によっては保育園のお迎えに間に合わないとか
あったりするし。子持ちが働きにくい職場だと子持ちもつらいし、
それ以外の人にはそれ以上に負担がかかりつらいね。
うちの職場では、3歳未満の乳幼児には勤務時間を2時間短くできるよ。
もちろんその分給与は少なくなるけど。
叩かれるの覚悟で書きますが、会社を休みました。
昨日仕事中からお腹が痛くなり旦那に言ったところ絶対に休めと。
会社に迷惑かけてるのは分かってるけど、
無理して後悔したくない気持ちが勝ってしまいました。
上司には早く辞めたいことを言ってますが、なかなか辞められません…。
604 :
名無しの心子知らず:2006/02/22(水) 19:26:03 ID:HjYIt4Kq
会社は本気でやめたいなら必ずやめられるはず
あなたにも迷いがあるんじゃない?
605 :
名無しの心子知らず:2006/02/22(水) 21:36:03 ID:GoVygbOV
自分、出産1ヶ月前まで仕事してました。引き継ぎがなかなかうまくいかなくて(^_^;)
自宅→バス→電車→徒歩で会社まで行っていました。片道1時間。
今の自分じゃあ無理。
>>605 私も産休に入って1ヶ月で生まれたので、そんな感じだった。
自宅→バス→電車→保育園→電車→徒歩で会社まで片道2時間でしたが・・・。
607 :
名無しの心子知らず:2006/02/22(水) 22:45:10 ID:vLIUvsQn
阪急宝塚から西梅田の会社に行ってました。
5ヶ月位でやめました。
切迫流産と早産しそうになったので。
上司にも煙たがられました。
>>603 旦那さんが大正解!
無理は禁物。あなたの体とお腹の子が一番大切だよ。
休んでも会社は、どうにでもなるって。
609 :
名無しの心子知らず:2006/02/24(金) 11:19:29 ID:K206iOfC
妊婦が働くのがどれだけ辛いかは、旦那に主張してくれ。
610 :
名無しの心子知らず:2006/02/24(金) 11:53:42 ID:DgLnY5KJ
産まれる2週間前まで働いてました。
周りのおばさんにはいろいろ言われましたが…
出産が済み、退院してから退職の手続きをしに行った時に いろいろ言ってたおばさん達が
「孫のお下がりでよければ…」
と ベビーバスや服、そしてお祝い金をくれました。
いい思い出です。
611 :
OL:2006/02/24(金) 12:05:36 ID:vPFPV0W+
今妊娠中です。6週間前まで働きます。通勤1時間ちょっと。
家事もやってて普通に元気そうなので
まわりに妊婦扱いされません(・・;)
おなか痛いって言っても「気にしすぎ」て言われるし
残業も結構してます。でもお金ないしがんばらなきゃ〜
612 :
名無しの心子知らず:2006/02/24(金) 12:07:39 ID:Ud83zWEG
妊娠中、切迫流産や自宅安静などではないのに
トータルで2カ月しか出社しなかった強者がいたw
大丈夫、こんな奴でもクビになってないし、育休ももらえるらしいからw
>>611 産休に入る日まで誰にも気づかれなかったよ・・・わたし・・・。妊婦さんとして受けられる
特典が何も無かった甘酸っぱい思い出・・・。マタニティとか1枚も買わずにすんだけどさ。
予定日一ヵ月前まで働きました。
体調も良かったし経済的にもギリギリまでは…と思っていたので。
結果は産休に入った五日後に破水して出産。
会社のひとにはかなり心配かけたけど赤にも特に問題なくお医者サンにも安産でよかったねと言われました。
逆に予定日までお腹にいたら大きくなりすぎて難産になってたらしい。
私は太りやすい体質なので結果オーライでした。
>>611 妊娠時の経過は個人差があるので、お腹が痛いときは無理しないで。
自分の体は自分が一番わかるはず。
赤ちゃんを守ってね。
616 :
名無しの心子知らず:2006/02/25(土) 22:19:53 ID:XnclMQCl
やめれ
617 :
名無しの心子知らず:2006/02/25(土) 22:34:23 ID:xkZv2NkJ
妊娠して何ヵ月目位からつわり、腹痛などきますか??
618 :
名無しの心子知らず:2006/02/25(土) 22:58:32 ID:tJRIwath
3月中旬出産予定です。発覚時7月でホテルフロントで夜勤もこなしてましたが、すぐに
つわりがはじまったのと、制服が妊婦向きでなかったのでその月で退職し、
8月から1月一杯まで塾講師(座ったままで指導するスタイルだったので・・。)
働いたから・・えっと・・9ヶ月までかな??あ、でも塾は契約みたいな感じだったから
バイトに毛が生えた程度の収入でしたが、生徒とのやりとりですごく気分転換になったー。
忙しくしてたからつわりもあまり気にならなかったよ。
予定日の4日前、出産日の3日前まで働きました・・・。
しかも、23時頃まで・・・。
比較的病院に近い会社だったのと、両親が近くに住んでいた事、それから会社の協力が
あったからできたかな。
まあ、会社の協力って言うとカッコいいけど、実際には上司のチョンボで引っ張り回されただけ。
620 :
名無しの心子知らず:2006/02/27(月) 20:49:05 ID:YnMMCVmH
毛が生えた妊婦
出産ギリギリまで働いている方が多いんですね。
28wから産前休暇まで有給を取得した私はヘタレ。
622 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 09:15:45 ID:07tzspt6
>>621 子にもしものことがあったら・・・と思うと「ヘタレ」とは言えないよ。
子を守れる強いお母さんだと自信をもって!
有給とらせてくれる会社なだけいいじゃん、と思いなよ。
623 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 11:22:39 ID:rbB3S0I3
わしは8か月まで働いた。今育休中。
624 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 14:16:57 ID:Q9zfO9yV
飲食店パートを8か月まで続けました。お昼のランチタイムは混むから、デカいお腹で店中を走ってた。その代わり暇な時間帯はイスに座っての掃除とかでのりきりました。8か月で+6キロの優秀妊婦だったのに、臨月にはしっかりプラス12キロでした
さげ忘れた
9ヶ月まで働く予定です。
男社会の総合職なので、復帰後も子育てを理由に残業を少なくして
もらうのは気が引けるし、会社にもいい迷惑だろうし。
かといって24h託児所に昼夜問わず休日問わず預けっぱなしというのは
とてもできないし。仕事に未練はあるけれど、これも運命と割り切ります。
で、産休・育休とって復帰したノー残業のお局一般職に
「延長保育したとしても毎日9時10時にお迎えなのはカワイソウなので辞めます。」
と言ったら、無視されるようになりました。
なぜ??なんかいけないこと言った??
627 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 19:25:18 ID:ueCkn+p0
辞めるんだから仲良くしたくないんじゃない?
>624わたしも飲食店で働いてます現在7W。体調は大丈夫だったんですか?
わたしもなんと8ヶ月位まで使ってくれるといいなぁ〜!!
一応社員には報告して、他のパートさんたちには気を使われるのが嫌で内緒にしてますが…。
普通にこなせてます!!
自分語りごめんなさい
629 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 20:13:49 ID:+pSCP9Wj
訂正
×わたしもなんと8ヶ月
○わたしも何とか8ヶ月
630 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 20:16:19 ID:eUCd7XOz
>>626 一般職の人には626さんの言葉が「私は、あんたとは違うから」っていう風に
聞こえたんだと思う。。。
これから、もし仕事を続けていくとしても、育児休業中の人vs仕事やめた専業主婦との
確執みたいなのもある。子供のお稽古事とかで感じる。
うちの会社は子育て中、総合職の人が一般職に変更してたりする。
ある程度子供が大きくなって残業できるようになったら総合職に戻れるの。
そういう制度はないのかな?
631 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 20:29:45 ID:LPlONLUC
あればいいのにね
632 :
名無しの心子知らず:2006/03/01(水) 23:30:22 ID:ueCkn+p0
公務員だったら産休も育休も思い切り取った上で
元の仕事に戻れますよ
633 :
名無しの心子知らず:2006/03/02(木) 00:07:29 ID:QwUJ8mEP
39週まで働いた。
事務職だから働けたようなもんです。
634 :
名無しの心子知らず:2006/03/02(木) 01:31:36 ID:lGy5ChFE
「延長保育したとしても毎日9時10時にお迎えなのはカワイソウなので辞めます。」
常識的な選択だと思いますよ?
男社会に長くいて、子供に合わせた生活を
想像できないくらい判断力が鈍ってるみたいだし、
ここらで人生の小休止をおすすめしますねw
携帯から失礼します。
現在30wで36wまで働く予定です。
最近太股のつけねが激しく痛く、歩くのもままならなくなる時があります。
産休入る前にギブアップしそう…。
626です。
いろんな意見ありがとうございます。
男社会に長くおりすぎて、女性の考え方というのがいまいちよく分かりません。w
辞める人間に冷たくなるのってなぜ??確かに彼女は専業主婦のこと悪く言っていますが・・・。
まぁ、いいけど。
>>630 子育て中は一般職って大手ではよくありますよね。
でもうちの会社はないです。よくてパート社員で復帰かな〜。
もっと浸透するといいのに。
確執ってどんなんなんだろ?気になる〜。
>636
>男社会に長くおりすぎて、女性の考え方というのがいまいちよく分かりません。w
こういう言い方自体、とてもとても女性っぽい。
子供がカワイソウだから辞めます、ってのもどう考えてもビジネスライクじゃない。
相手の出方がどうあれ、ね。
そして、辞めるのに社員の態度をいちいち気にしてるのも、
自分で訊いておきながら、結局「まぁ、いいけど」と結論付けるところも、結構
女性っぽい。
要するに、あなたは自分が思ってるより、ずっと女っぽいってこと。
だから、お局一般職と衝突するんだよ。
「女性っぽい」って、「女性はこういう風」って意味じゃないですよ。
男性でもこういう人っているし、女性でもそうじゃない人は普通にいる。
638 :
名無しの心子知らず:2006/03/02(木) 09:53:06 ID:oMah/Voe
>>628 624です。
つわりはそんなになかったんですが、よく走ってたので腹巻き&腹帯でしっかり固定してましたよー。私はパートさんにも妊娠報告をして気を使わせてる分、皆が嫌がる雑用や接客など進んでするようにしてました。飲食店は大変だと思うけど、お腹と相談しつつがんばってね。
639 :
名無しの心子知らず:2006/03/02(木) 09:58:26 ID:UvWLlFe3
640 :
名無しの心子知らず :2006/03/02(木) 10:47:36 ID:9b+7sq1W
私は幼稚園に勤めてたけど、産まれる2日前まで働いたよ(+_+)
園長夫人曰く・・・「ぎりぎりまででも大丈夫よー皆そうやってやってきたんだから」
・・・だって。
まあ、あんたが産むんじゃないモンね。
所詮人事だから。
641 :
名無しの心子知らず:2006/03/02(木) 10:52:25 ID:ZB6Pjajh
626は男社会でチヤホヤされ、同性の
イパーン職からも腫れ物扱いさてきた特別な方。
何をいまさら人の顔色を伺うような発言をされるのかと。
退職の日までチヤホヤ.腫れ物扱いされなければ気が済まないのか?
これからママになって赤子の下僕となる立場なのに、そのように脆弱な
メンタルで乗り切れるものかと疑問を感じてならない。
それから、退職者には普通に冷たいもんですよ。会社の皆さんは。
>>635 つけねが痛いのは、赤さんが下がってきてるんじゃないかとオモ。
自分は32W一杯までで産休に入ったけど、その頃はつけねは痛くなかったよ。
無理せず、あまり痛いなら早めに病院へいってね。
スレ違いスマソ。
>635
アカサンが真ん前や、真後ろを向いている状態だと、アカサンの頭ががっちり骨盤に入ってしまって
付け根が痛む事があるようです。
私も、その状態で大変苦しんでます・・・。
本当に立てない、歩けない、寝返り打てない。苦しいですよね。
お医者さんでエコーの時にでも訊いてみて、もしその状態でしたら、アカサンの体勢を少しだけ
変える方法があります。
必ず治る、ってものでもないのですが、逆に特に危険なものでもないです。
が、もし気になるようでしたら妊娠・出産スレにどうぞ。
ここでは思いっきりスレ違いなので。
ただ、それとは全く関係なく、実は膣が炎症を起こしている場合も、付け根に痛みを
感じる事があるみたいです。
できれば、早めの診察をお勧めします。
644 :
名無しの心子知らず:2006/03/03(金) 16:55:58 ID:23R5fGQj
出産ギリギリまで気づかれなかったって人がいるけど、
そんな事あり得るもんなの?!
そういう人は元から太ってたから気づかれにくかったとか?
仕事場の制服がカッチリしていなかったとか?
私は8ヶ月の時点でバレバレだったよ。
制服も、もろOLって感じだったし、普通に着てた制服はもう着れなかった。
だからスカートだけ仕方なく大きいサイズ2回も買ったよ。。。
制服が可愛いでちょい有名だったんだけど、最後は見苦しかったなぁ orz
>644
>出産ギリギリまで気づかれなかったって人
本当にお腹が出にくい体質だったりすると、結構あるみたいだね。
高校生が、ずっと気付かれずにいて、自宅トイレでこっそり出産したとか。
(あまり良い話題ではないことが多いけど・・・)
あと、最近外国のバスケの選手で、ギリギリまで妊娠に気が付かずに・・・ってのも
あったよね。
中には、「ちょっと太った?」くらいで済んじゃう人もいるんだねー。
646 :
名無しの心子知らず:2006/03/04(土) 22:19:36 ID:hO0myNnW
8ヶ月は普通バレバレです
647 :
名無しの心子知らず:2006/03/06(月) 20:37:04 ID:xD9zm7C6
子宮後屈の人ってあまり妊婦妊婦してないみたいに見えるらしいよ。
あと、もともと、すっごーーーーいオデブちゃんで妊娠した人いるけど
妊娠していたの?ってかんじだったよ。臨月まで、妊娠していたの知ら
なかったもん。
648 :
名無しの心子知らず:2006/03/06(月) 20:55:49 ID:oJmO4AGl
デブは、、、
a
年賀状に子供の写真 ウザイ
もう直ぐ年度末、しかし4月1日で36w・・・
いっそのこと36wいっぱい頑張るか!
後任も決まらないし・・・。
652 :
名無しの心子知らず:2006/03/08(水) 22:02:18 ID:Oj1Ilu9M
がむばれ
生まれる前の日まで残業してました。仕事しているとき微妙におなか痛くなってきて
家に着いたら陣痛始まったという感じでした。
予定日より10日早かったんですが。
会社に復帰したのは産後2ヶ月ちょっと前でした。パートなんで仕方なかった。
つわりで本日の仕事休ませてもらった。
なんだか、家にいても 迷惑がられてるんだろうなぁ と思い、落ち着かない。
男社会も大変だろうと思います。毒女100%という職場なかなか大変です。
655 :
名無しの心子知らず:2006/03/09(木) 18:40:09 ID:1n8czbsn
ここまで読んだ
>>654 いい意味でも悪い意味でも、その職場での産前・産後の基準となると
思うので、無理しすぎず甘えすぎずがんばって下さい。
体がつらいときは休むべきです。母体が第一。
後に続く人も応援してますよ。
657 :
名無しの心子知らず:2006/03/12(日) 15:30:08 ID:ZfIupdMK
妊娠初期から下腹部痛や微量の出血が続き、会社の人にはかなり迷惑かけたと思うくらい休んでしまった。
会社は「まぁゆっくり休んで〜」と暖かい言葉をかけてくれたけど、余計に心苦しかった。
これ以上迷惑かけるのも嫌だったし、自分自身も仕事のことを気にせずにゆっくりしたかったので
退職の話をしようと思ったところ、流産してしまいました。
(今は自宅安静中で1週間ほど休んでます)
上司に連絡して事情を説明したところ、もう他の人が業務引き継いでるからゆっくり休んでね、とのこと。
もうそろそろ復帰しようと思っていたけど、なんだか会社に行きづらい・・・。
スレ違い、チラ裏、スマソ。
659 :
名無しの心子知らず:2006/03/13(月) 19:47:39 ID:KUzkGvR3
かまわんよ。
なんつーかゲンキダセ
>>658 つらいですね。まだまだ気持ちは落ち着かないとは思いますが、
暖かい雰囲気の職場の様なのでみなさん、応援してくれると思います。
661 :
名無しの心子知らず:2006/03/14(火) 12:31:16 ID:ntO+X9KD
それはたいへんでしたね。。 まだまだこれから!
662 :
名無しの心子知らず:2006/03/14(火) 12:40:19 ID:uuwIs0uS
ともかく会社のことやなんか今は忘れて
ゆっくり休んでくれ、後でいいよいろんなこと
663 :
658:2006/03/15(水) 13:55:38 ID:IIIj0lzB
みなさま レスありがとう!!
とてもうれしかったです。
気持ちもあらたにがんばれそうです。
みなさんも無理はしないで下さいね。
元気な赤ちゃんが産まれることをお祈りしています。
664 :
名無しの心子知らず:2006/03/15(水) 20:12:18 ID:1boPxhwa
665 :
名無しの心子知らず:2006/03/16(木) 18:40:58 ID:jC2835bX
h
666 :
名無しの心子知らず:2006/03/18(土) 06:28:11 ID:A2Fms7Ho
現在16w。
金銭的な面もあり6月いっぱいまでは働きたいと思っているけど、会社に妊娠を告げるべきかどうかで凄く迷っています…。
仕事は工場勤務。夜勤休出ありまくりの重労働だし、何より派遣という事で言ったら即首を切られそうで怖いんですよね…。
8ヶ月までバレずに働ける訳もないだろうけど…自然にバレるまではこのまま黙ってちゃおうかなー、なんて(´・ω・`)
会社に理解を得られるのが一番いいんだけど、もっと下らない理由で切られてる人いっぱい見てるし。
派遣なんて所詮は捨て駒と思うと何だかなぁ…。
健保入ってる?
>>666 経済的な事情もあると思うけど入ってるなら六ヶ月まで働いて
有給消化して退職はいかがでしょ?
そうすると出産一時金と出産手当が出ますよね?
育児休暇中も在籍していれば雇用保険から手当がでますが厳しい職場のようなので
自己都合、もしくは出産準備で退職して、
離職表を退職一ヶ月〜二ヶ月の間に職安に出せば期間延長してもらえます。
そうすると自己都合退職でも求職の手続きしてすぐ失業手当でますよ〜
>>666 妊娠を理由に解雇はできないって法律あるけど…。
現実は厳しいよね。
私は7ヵ月まで妊娠報告しなかったよ。他の人気付いてなかったみたい。
でもこれから薄着になってくだろうし相当お腹出ない体質じゃなきゃバレるわな。
なにより重労働との事なので、あまり無理はなさらずに。体調に気を付けて下さい。
その点では早めに言ってしまった方がいいかもしれないですね。
遅くなりましたが妊娠おめでとうございます。
出産で解雇は出来ないけど派遣さんは契約を早期終了されてしまって、ほされる事があるからね。
有給うんぬんはもしかして退職後六ヶ月で産まれなかった時(遅れた時の)保険としてです。
出産手当でたしか産前六週産後八週分のお給料×六割がもらえます。
退職前に会社もしくは健保組合に書類もらってわかるかぎり記入しておいて、封筒も作っておいて
産まれたら病院で証明もらって健保組合におくればいいと思います。(産休だったら会社経由)
育児手当は育児休暇中給与×二割だか三割が一ヶ月おきにもらえて、復帰して六ヶ月在職したらまた少しもらえます。
こちらは雇用保険の手続きで母子手帳のコピーとったり、申請に期限があったり、昨年なんか変わった覚えがあるので職安に聞いてください。
昨年退職で記憶の薄れつつあるでしゃばり妊婦(元総務)でした
携帯だからガイシュツだったら長文お目汚ししました
みんなええなーええなー
どうせあたいはアルバイト。
一時金も手当ても育児手当ても失業手当もなんもねーよー
>>671 週20時間以上働いていればバイトでも雇用保険入れます。
ぶっちゃけ入れないと会社がしかられるので
職安に「雇用保険入りたいんですけど」と電話して相談すればオケ
給与明細や出勤簿で勤務時間遡って加入なので、
半年そこそこ勤務していれれば退職時に離職表もらえて失業手当受けられます。
まあ会社には嫌われると思うけどね。
出産一時金は旦那に申請してもらうか、国保でももらえる。
自分で勉強しないと損しますよ
ただいま29w。
36wまで働く予定です。
ただでさえ忙しい年度末、ひどいつわりで失った体力がなかなか回復しないけど、
つわりで迷惑かけたので休むわけにもいかず。
残業は平気で言いつけられるし、週休1日がいいところなので、疲れもたまりまくって
蛋白と糖で引っかかるし、毎日が地獄だ〜。
おまけに子宮が下がり気味とかでウテメリン処方されて、飲んだら動悸と手の振るえが
治まるまで時間かかるし、ホント、もう辞めたいよ〜。orz
毎日赤に「ゴメンネ。まだ出てこないで。それから母の生き様を見よ。」と
言い聞かせてます。本当にごめんよ、赤〜!
今、32w。
34wまで働く予定。
分煙されてないのが辛いな・・・。
私の真横でも平気でタバコ吸う人がいて、
「煙だけでも窓から外へ出してもらえますか?」ってお願いしたものの、すぐ忘れるみたい。
私も子宮が下がり気味ってことで、ウテメリン服用し始めた。
毎日「あともう少しお腹にいて、おっきくなってから会おうね」って話しかけてる。
お腹も張りやすくなってきてるし、居心地悪いだろうなと思うと申し訳ない。
675 :
673です:2006/03/20(月) 17:13:07 ID:JEmlMFG6
>>674さん。
同じく子宮が下がり気味だそうですが、子宮口とか無力症とかは
言われませんでしたか?
私は下がり気味と言われた時に「子宮口は大丈夫なんですか?」とか
聞いてみたのですが、超音波検査をするわけでもなく、ただ医者のカン
みたいなもので「絶対安静ではないけど、仕事中に張ったら休憩するように。」
しか言われませんでした。だから余計心配になっちゃって・・・。
丁度クラミジア検査で久々に内診台に上がったのですが、内診されるわけでもなく、
器具でグリっとやられただけです。
病院変えようかなぁ・・・。orz
スレ違いですが、もしよかったら教えてください。
676 :
674:2006/03/20(月) 17:49:49 ID:LcaVYPe+
>>673さん
私は無力症ではなく、子宮口も柔らかくなっていたりはしないらしいです。
通常の妊婦検診時、内診で言われました。
対応としては、ウテメリンを8時間おきに1錠服用、
お腹が張ったら横になるなど安静に(仕事中だから無理だけど)。
「本当はお仕事休んだ方がいいんだけどねー」と言われました。
子宮が降りてきているとか子宮口の様子なんかは、
クラミジアの検査のついででもわかりますよ(元・産婦人科に勤めていた者です)。
でも心配ならば、いつもの病院に電話などで相談してみては?
名前を出さなくても、簡単な相談なら看護士さんなどに乗ってもらえると思います。
もちろん内容は一般論で、個別の詳細な相談はドクターでないと答えられませんが。
お互い、40w前後までお腹にいてくれるよう頑張りたいですね。
677 :
673です:2006/03/20(月) 18:03:50 ID:JEmlMFG6
>>676 674さん、ありがとうございます。
丁度、同じフロアーの人の奥さんが最近出産にトラブルがあったばかりでビビってしまって・・・。
やはり、今の病院で聞いてみます。
お互い、出てきても大丈夫な時期までお腹に留まってほしいですね。
仕事があるとなかなか安静って難しいですが、あと少し頑張ってください。
スレ違いなのにありがとうございました。
678 :
674:2006/03/20(月) 18:40:01 ID:LcaVYPe+
>>673さん
ありがとうございます。
お腹の張りは「頑張りすぎ」の合図なので、残業など大変だと思いますが、
力を抜けるところは抜いて、うまく切り抜けられると良いですね。
674さんのストレスが軽減されて、お腹が楽になりますように〜。
679 :
がんばれ:2006/03/20(月) 23:14:52 ID:ragqKT9W
皆偉いな
男だけど
応援する
680 :
ゆゅ:2006/03/21(火) 02:50:55 ID:FsF6RqTk
<594
あゅって誰だょボケが!
37週目に入ってやっと休みとりましたぁ☆彡
今38周目・今までゎ休みなしだったんでゆっくり休もぅと思ぃます(゜∇^ノ♪♪
私も働いてるとき腹張りまくって、腰ゎ痛ぃし最悪でしたょ↓↓
680みたいなのをドキュソスパイラルっていうんだろうな。
682 :
名無しの心子知らず:2006/03/22(水) 18:29:06 ID:+SppI1IF
w
w
特定派遣PGの13w。
ほっとくといつまでも仕事させられそうだけど、里帰り出産の予定なので27wくらいで引き上げ予定。
初期流産の恐れで一ヶ月休まされたりとか、現場はよくしてくれるけど残業すげぇしorz
妊娠のカミングアウトが大変だった、現場に先に言うべきか元会社に先に言うべきか。
スレ違いスマソ
今8ヶ月半ばだけど、まだ職場では、言わなきゃ気づかれないよ。
上着着る職種だから、というのもあるかも。いつになったら気づかれるのかな。
つわりきつくて6時には帰ってるし、土日もなるべく出勤しないようにしてるし、
職場でも気を遣って、長時間の立ち仕事にはつけないように
してくれてるのが、有難いけど心苦しい。
685 :
名無しの心子知らず:2006/03/24(金) 16:54:30 ID:hZbefEnn
みんな、どう扱ってもらったらストレスなく働ける?正直、どこまで仕事を頼んでいいかわからない。給料は同じだから、それなりの仕事はしなきゃいけないだろうけど、胎児に負担かかるのは困る。でも体調は本人にしかわからないし、仕事は次々あるし。どんな対応が納得できる?
>>685 職種・仕事内容にもよるけど、私の場合はあんまり気を使わず、普通に仕事を回してほしい。
仕事を続けると決めたからには、腫れ物に触るようだとかえって居辛くなるので。
ただし、重いものを持つ・立ち仕事・急ぎの外出・長時間の残業・周囲での喫煙は、避けて欲しい。
通勤時間がラッシュアワーと重なる場合、満員電車に乗らないで大丈夫な時間の出勤に
変更してもらえると嬉しい(9時-18時→10時半-19時半とか)。
あと、細かいことすぎて本人は言い出しにくいことなんだけど、デスク仕事の場合、
席の後ろを人が通るたびに椅子を引かないといけないような席は、お腹がつかえるのでつらい。
あとは、体調の変化などは人それぞれで、妊娠週数によっても変化するので、
当人と相談してもらえるのが一番ありがたいです。
687 :
名無しの心子知らず:2006/03/25(土) 21:06:45 ID:qJbyKnyq
安定期入ったし、また働こうと思ったけど…。
まだ引っ越してないから、引っ越すまでの短期で立ちっぱなしじゃない仕事ってなかなかないね…。
やっぱりテレアポしかないのかな?
ストレス溜まりそうだからあんまりやりたくない…
分煙されてなさそうだし。
スレ違いスマソ
688 :
名無しの心子知らず:2006/03/25(土) 21:22:21 ID:wBsbckWX
最近は少ないと思うが、喫煙可の会社だったら
妊娠したら行きたくないかも…
昨日で産休に入りました。
35週です。
デイケア職員です。
途中出血して一週間休んだこともあったり
風呂介助、送迎の運転を外してもらったり
他の職員さんに迷惑かけたり助けてもらったり
とても感謝しています。
復帰したらバリバリやるぞ〜
690 :
名無しの心子知らず:2006/03/26(日) 14:29:36 ID:QaC+Jokq
分煙、
全面禁煙
希望
>>687 いわゆるDQN営業系テレアポじゃなくて、通販受注とかのコールセンターなら
地方でも時給1000円〜で分煙ですよ。
妊娠前働いてた会社ですが、タバコは喫煙ルームじゃないとダメ&広々オフィス
でした。臨月近くなると座り放しは腰に来るから、それだけ気をつけて。
妊娠→ダンナ転勤→妊娠5ヶ月から臨月入るまでコールセンターで働きました。
ガンガレ
>>685 体調が悪い時に休みたいと口に出して言える環境が一番かな〜。
あと、経産婦や出産したことない人達からの誹謗・中傷も結構こたえる。
妊娠中の体調は人それぞれっていうのを女性は意外と理解できないみたい
だから・・・。
693 :
名無しの心子知らず:2006/03/27(月) 18:23:51 ID:qIM9LU0I
いつも思うんだけど、どうして妊娠してまで働くのかな?
妊娠したらとりあえず仕事辞めようよ。
会社にも迷惑かかるし。胎児にだってよくない。
貧乏なら子供産まなきゃいいじゃん?
っつーか身重の奥が働かなくっちゃ成り立たないほど貧困な家庭で
子供を産んで、育てていけるのかねぇ?
小さいうちはなんとかなるだろうけど、中学生とかだんだん
大きくなるにつれてかかるお金も増えるわけだし。
ほんと、貧乏人ほど子供産みたがり。
あたしは孕んだ奥に働かせるような甲斐性なしの男の
子供なんて産みたくないなぁ。
693さんは、仕事にやりがいを感じたことがないのかな。
働くのはお金の為だけ?
貧乏だから働くんじゃなくて、自分のために働きたい場合、
子供がある程度の年齢になったらまた第一線に戻れるよう、
二線、三線に退いてでも、現役を離れないのはあたりまえだと思う。
子供が生まれたからって、人生全て子供にかけろというのはどうかなぁ?
もちろん仕事の為に子供を犠牲にして良いとも思わないし、
きっちり両立させるのは並大抵のことじゃないけれど。
保育士でした。
5ヶ月まで働きました。
赤は双子です。
自営だから、陣痛が来るまで働いた(働かされた)
697 :
名無しの心子知らず:2006/03/27(月) 20:04:19 ID:J72xYiNO
首都圏在住だけど、旦那が年収1000万くらいでも働いている奥ってたくさんいるよ。
保育園行けば共働きでがっつり稼いでいる人たくさん見かけるし。
結婚しても出産しても待遇変わらず正社員で働けるところは大手なら結構あるん
じゃないか?むしろ子育てバックアップしている企業もあるじゃない。
>>697 育児するなら、某首都圏のエ○ワール海○が待遇がいいんだよね!
詳しくは言えないが、二人目3人目でも働きやすい制度になってるから
皆辞めない。
>>693 妊娠がわかったら、会社の人たちはみんなとても祝福してくれて、
「元気に生んで育てて、そしてまた必ず復帰してください。」と言ってくれた。
そして、2年間の育休を経て復帰、育児をサポートする体制も整っていて
非常に働きやすい。ちなみに世帯年収2800万(夫婦ともに30歳。収入はほぼ同額)。
貧乏だからではない。社会が必要としてくれるから、自分の力を貸しているだけ。
母親としても、妻としても、仕事人としても求められる。
能力のない人間には味わえない幸せだと思う。
700 :
名無しの心子知らず:2006/03/28(火) 08:04:46 ID:ScmYBFcD
>>691 >>687です。
反応ありがとう。
通販の受注かぁ。
確かにいいかも。
前にやったことあるテレアポの会社が「受信など」って書いてあって、詳しく聞いたらアポインターだったんです。
だから、電話の関係する仕事=アポインターって気がして、避けてました。
受信業務、探してみますね。
ちなみに、691さんは何時間くらい働きましたか?
引っ越すまでの短期なんで臨月まではやらないけど、もともと腰が弱いので…。
弱いというか、疲れがすぐ腰にくる…orz
701 :
691:2006/03/28(火) 09:23:30 ID:UKUPERO4
>>700 私は旅行会社の受付センターで、
7ヶ月まで 10時-19時×週3日
7ヶ月〜退職まで 10時-13時×週4日
で働きました。
私の所は3時間×週3日が最低条件だったので。
派遣会社とかコールセンター会社(もし○しホットライン・テレマー○ティングジャパン・
ベルシ○テム24とか)がこういう仕事持ってます。
妊婦なのを承知で採用してくれた担当に感謝。
あと、できればだけどBtoB(会社対会社)の問い合わせセンターとかだとDQNな問い合わせ
少なくて楽だよ〜。
結婚前の話だけど、個人客相手の問い合わせ受付(同じく旅行系)で胃に穴開いた…
702 :
名無しの心子知らず:2006/03/28(火) 17:54:42 ID:BZSKIDFL
日韓W杯の韓国に対する識者の見解
マラドーナ
「キムチばっかり食べてるとああいう馬鹿が生まれるのかね。」
ジーコ
「不可解な判定はいずれも韓国が一番苦しい時間帯に行われた。これはもう
偶然とはいえない。言っていいはずがない。」
ヨハン・クライフ
「W杯の恥さらし国家。韓国は史上最低の開催国として歴史に名を刻むことだろう。」
プラティニ
「不愉快だ。W杯は世界最高の大会のはずだ。世界最高の大会は公正な場で行うのが義務だ。
まして観客の声援を強く受ける開催国はこれに細心の注意を払わなくてはならない。それを怠った
韓国には深く失望し憤りすら感じる。」
ネッツァー
「米国、ポルトガル、イタリア、スペイン戦で韓国が行ったことはこれまでFIFAが築いてきた
フットボール文化を否定し、腐敗を招く行為でしかない。私は多少混乱が生じたとしても韓国から
勝利を剥奪しても良かった様に思う。そうすればこのような過ちは繰り返されなくなるのだから。」
リネカー
「一つ確かなのは今回の韓国の勝利に名誉が伴っていないことだ。後年日韓W杯を振り返ったときに
トルコやセネガルに米国、スウェーデン、ベルギー、日本の健闘が賞賛されることはあっても韓国が
賞賛されることは決してないだろう。」
ストイコビッチ
「(スペイン戦後)韓国が調子に乗るのもここまでだ。」
カッペロ
「私は世界中のサッカーファンが記録の上では韓国の勝利となったが記憶の上では
イタリアの勝利だと受け止められることを確信している。」
オーウェン
「(大会終了後)卑劣な手段によって準決勝まで進出した国がW杯の権威まで汚して
しまったことを残念に思う。」
ラウール
「何度でも言おう。この試合は我々の勝利だと。」
703 :
名無しの心子知らず:2006/03/28(火) 19:18:45 ID:dABu/E6l
>>697 で、あなたのご主人は年収1000万なんですか?
ネットで年収って聞くと
たいがい1000万ってレスが多いですけど、
ほんとうかよ、ってカンジ。
あ、うちは年収1500万で専業主婦です。
生きがいは仕事じゃなくって趣味で生かしているから
別に専業でも全然OKってカンジ。
妊婦が
人口過密なオフィスで働いて
インフルエンザとか風疹とか
感染されて
ヘンな子産まれないといいね。
ま、がんばってよ。
703はさ、703が書いたことが真実なら、
会社員妊婦がどうしてようが関係ないわけじゃん。
なのに、ず〜〜〜いぶん苛立ってるのね。
おせっかいさんなのね〜♪
705 :
名無しの心子知らず:2006/03/29(水) 03:47:47 ID:IQ2O7man
妊娠が働くのは難しいね。産んだ人は喉元過ぎればで、妊娠経験ない人は対応困る。上司の意見は妊娠で解雇はしないけど胎児に責任持てないらしい。悪阻で欠勤は仕方ないけど、毎日続く場合も解雇にならないないのかな?
707 :
名無しの心子知らず:2006/03/29(水) 08:34:20 ID:S5MrwbFW
703の考え方って古風でいい奥さんっぽい。世の中の風潮が変わっても、こういう
良い奥さんがいるのは高収入の旦那さんにとってステータスだよね。
でも薬剤師とか公務員は妊娠しようが出産しようが辞める人少ないよ。
資生●の本社なんて、会社をあげて妊娠、育児、出産を応援しているので有名。
日●なんかは、今年の4月から妊娠発覚時点で、産休に入れるようになったらしいし。
妊娠しても、働きやすい仕事に最初から就職すればいいだけじゃん。
あ、もちろんまともにまじめに働くこと前提でね。
708 :
名無しの心子知らず:2006/03/29(水) 11:36:52 ID:WqBkv+Hx
しょせん妊婦だと
テレアホっくらいしか職がないということが
このスレでよぅくわかった。
誰かが夫が高収入で裕福な家庭でも働く妊婦はいる
とか
のたまぅていたが、
それが事実じゃないと痛感した。
テレアホの時給なんてせいぜい1500円だろ?
テレアホがどんだけキャリア職か?
派遣のキャリアなんてみたことない。
707が言っていたみたいに医者とか薬剤師とか、
正社員で管理職ってなら、キャリア捨てるのが
もったいないから妊娠ごときじゃ
辞められないって気持ちはわかるけどさ。
実際はバイトとか派遣とかテレアホや勧誘レベル
だろ?
たった1500円の時給のために働く妊婦って
つまり貧乏ってことじゃん。
妊娠してまで働くなんて
ごくろうさん。
解消無しの男種から生まれた子供は金の卵だといいね。
709 :
名無しの心子知らず:2006/03/29(水) 12:45:25 ID:mb4KB0B2
↑なんか変なのがいるけどw
ギリギリまで働く妊婦さんはカッコイイ!
産休明けですぐ働くママはカッコイイ!
みたいな価値観っておかしいと思う…ほんとに生活の為に頑張ってる人は命がけです。
体力など個人差が大きい妊娠出産を一枚岩で考える風潮はやめて欲しい。
あと子作りする時点で出来なくなる職種もあることを知ってほしいかな、母体は大切です。
独時代にバイトしてた家電店で、臨月まで働いてる妊婦さんがいた。
元気だし体調もいいようだったけど、カナリおおきなお腹で立ったり座ったりも
よいしょ・・・って感じの動作しか出来ない。
正直迷惑だと思った。周りの人間は走り回って客の相手してるのに、妊婦さんは
客にも気を使わせつつ座ってるだけ。
周りの店員の負担も増えるだけだったし。
ホントに会社に来てる。ってだけなのは正直給料ドロボじゃないの?
喫煙の休憩ルームに来て喋るってのも、なんだかナァ・・・だったし。
禁煙ルームもあったのに、連れが吸うから一緒に来てる感じ・・・ハァ??
生活の為かどうかは分からないけど、最低限の仕事が出来ないなら周りの事を
考えて自分から休職なりするべきだと思う。
たしかに妊娠すると続けづらい職種があるのは認めるけど、
どこからテレアポバイトだけって発想が出てくるんだろ?
妊娠してても正社員として働ける場はいっぱいあるんだけどなー。
「人それぞれ」ってわかんないかな。
正社員で頑張ってる人もいれば、バイトで頑張ってる人もいるんだけど?
712 :
名無しの心子知らず:2006/03/30(木) 16:55:40 ID:CRDjae5I
あの、兼業主婦を否定するつもりはないんですが、
せめて妊娠中〜お子さんが乳幼児の間だけでも家庭に入って、
家族を第一にという考えはできませんか?
子育てはやはり親がすべきもの。三つ子の魂○○○と言いますように
せめて3歳まではお母さんが育ててあげてください。
乳幼児の頃から保育園に預けるなんてかわいそうですよ。
本当に能力がある人なら、数年間休職や退職しても
再就職だってできるはずです。
社会で本当に活躍できる自信がおありなら、
まずよき妻、よき母親の役割を果たしてから
社会復帰なさってはどうでしょうか?
なんとなく、働いている妊婦とか乳幼児を保育園に
預けてまで働いている女性って
家庭をないがしろにしている感が強い気がします。
そういう女性に限って、実は会社でもお荷物的存在になっている
傾向が強いです。
>>712 >そういう女性に限って、実は会社でもお荷物的存在になっている
>傾向が強いです。
ここだけは同意。うちの会社で預けて働いている人がまさにそう。
経済面+家にいると煮詰まるから、とかいう理由で育休とって1年で
復帰したけど、復帰後以降、出産を機に辞めます、という女性には
ものすごく当たり散らすor無視。
テメーが好きで復帰したんだから、他人のことはほっといてやれよ。
結局働かなくてもやっていけるママが羨ましいだけなんだろ。
女性でも残業してナンボの風潮の会社で、保育優先でノー残業・ノー休日出勤
を貫き通し、それでも「ウチは自分にキビシイから〜。」とのたまう。
聞いてあきれるよ。
・・・ってグチってしまった。スマソ。orz
>本当に能力がある人なら、数年間休職や退職しても
>再就職だってできるはずです。
まさにそうですよね。
714 :
名無しの心子知らず:2006/03/30(木) 17:44:40 ID:EeNgMUqy
妊婦が身体が辛いのはわかります。悪阻があるのも知ってます。でも会社は妊婦ペースで仕事できないんです。妊娠以外にも身体が辛い人もいます。みんな自己責任で働いてるんです。辛いアピールや、無理してますアピール辞めて下さい。って言ってもいいのかなあ。
715 :
名無しの心子知らず:2006/03/30(木) 18:01:45 ID:tReGHZCD
自分は妊婦時代バリバリ働いてたけど、
今は同じ職場の高齢妊婦共が鬱陶しい@都内マスコミ
自分の時は甘えてないつもりだったけど、
迷惑を掛けてたんだろうな。スミマセン
716 :
名無しの心子知らず:2006/03/30(木) 21:19:11 ID:QETOEXr+
正直、ずっと家にいるのも暇過ぎてストレス溜まるんだよねぇ。
電話で「妊婦」っていうと、たとえ悪阻なくてまだお腹が出てなくても断られそうな気がする。
電話で仕事の内容聞くときに言わないで、面接の時に言うのってダメ?
実際に面接の時に見たら「なんだ、全然元気そうじゃん」って分かってもらえる気がして、試してみようと思ってます。
717 :
名無しの心子知らず:2006/03/30(木) 21:50:15 ID:CRDjae5I
ずっと働いていて妊娠しても辞めずに働き続けるならまだしも
妊婦で就職活動しているの?
何で??
サイテー
>>717 トメ?毒喪?プリン?
理由なんて人それぞれ、妊娠中に夫の隠し借金が発覚したり、夫が急死したり、色々あるでしょ。
うちの夫なんて、私が妊娠5ヶ月の時に赤信号で無保険車に追突されて入院しちゃった。
加害者は無職無免許野郎だったから休業補償なし。出産費用を崩して生活するよりは働くほうが
ましでしょ。
>>716 私はWEB系の会社で6ヶ月〜臨月お世話になったんだけど、メール問い合わせの時点で
安定期妊婦だと申告しました。責任感と妊娠経過が順調なことをアピールすれば、いい会社
なら採ってくれると思うよ。(事なかれ主義な会社だとダメかも)
総務関係がかなりいい加減な上に、すごく地味〜な仕事だから、性に合わない人は入社して
1週間しないうちに辞めていく所だったけどねw
私は性に合ったので、仕事楽しくて無遅刻無欠勤で普通の人の3倍仕事してた。
1日20件ぐらい処理すれば上等の仕事を、なぜか張り切って60件処理。
今思えば単なる妊娠ハイww
産休取って復帰予定が夫転勤でサヨーナラーになっちゃってカナシス
妊娠が分かってすぐ辞める予定が
新居が中々決まらず苛々するから
妊娠四ヶ月までバイト続けてた…
たまに悪阻でうぇぇ〜とかなりつつあくまで笑顔!
客のタバコに『ウチの子が馬鹿になったらテメェのせいだ!』
と心で悪態ついたりww旦那が来た時はテーブルの灰皿
全部かたしてその一角は禁煙席になってたなww
あ、叩かれそうだけど職種はキャバ嬢でした。
昔の話し。
720 :
名無しの心子知らず:2006/03/30(木) 23:26:34 ID:QETOEXr+
>>716です。
悪阻も徐々に来てたし、初めての妊娠で不安なのもあり、焦って辞めちゃったんですよ。
立ち仕事だからキツかったし。
叩かれるかもしれないけど、正社員じゃなくてアルバイトです。
>>719 私も叩かれそうだけど…、お水な妊娠9ヶ月。
やっと新しい子も入店したので、今週いっぱいで上がります!
経済的な理由もあってギリギリまで頑張ってきたけど
太り気味な私は、働いていたおかげで妊娠発覚時より
±0の体重をキープ!医者にもあまり叱られずに済んでいます。
>713
>女性でも残業してナンボの風潮の会社で、保育優先でノー残業・ノー休日出勤
を貫き通し、それでも「ウチは自分にキビシイから〜。」とのたまう。
聞いてあきれるよ。
あほか。あんたの会社が時代遅れの最低な会社なんだよ。
ちゃんと世の中を見たほうがいいよ。
723 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 10:36:31 ID:BqBgCE6X
>>722 ソイツが今度は定時で帰る妊婦や、検診で休む妊婦を
「あの人は働いていない。」って攻撃するからタチが悪いんだよ。
>>721 大丈夫〜?もうお腹も目立つころだよね?
私は産んでからはや三年になるよ〜夏で三歳!
721さんもガンガレ!
725 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 11:26:26 ID:1M+T/jaz
>>718-
>>721 やっぱり妊婦が働く=貧乏ってことじゃん。
それにしてもいくらなんでも風俗はサイテー!
こういう女はDQNの極みだな。母親になる資格なんてないよ。
キャバクラとかって伏流煙すごいんじゃないの?
マトモな子供が生まれのか?
誰かがウチは年収1000万以上の金持ち。
でも妊娠しても共働きしてまーす!
と見栄っぱりなレスしてたけど、やっぱ
妊婦が働くような家庭は貧乏でDQNだわ。
最初っから
素直に旦那に甲斐性がなくって貧乏だから妊娠しても
働いてます!って言えばいいのに。
726 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 11:52:02 ID:a+JFvQu+
>>725 >>最初っから
>>素直に旦那に甲斐性がなくって貧乏だから妊娠しても
>>働いてます!って言えばいいのに。
そんなことないよ。
高給取りの人は『この人でなくちゃ!』
って要求される理由がそれなりにあるから、
共働き (働く≠金に困ってる)
という形も選択できると思う。
逆に勤務条件にケチをつけている人や
安月給のほうが、取り替えやすくて
辞めさせられる可能性が高いよ。
別に擁護するつもり無いけど。
727 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 11:54:25 ID:1M+T/jaz
↑
そこまで言うなら、
>>718-721 みたいなDQN女どもは、なんなのさ!
妊娠しているのに風俗で働くなんて
あんまりだよ。胎児がかわいそうだよ。
涙出てきたよ。
728 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 12:05:58 ID:7wctflb8
>>727 じゃあ一体アンタはなんなのさ!
人には事情ってモンがあるんだよ!
子供も生めない毒プリンですか?ww
スーパーのレジを8か月までしてました。辛かった〜。
でも、体重がそんなに増えなかったのが良かった。
でも、辞める事を店長に言ったら「え?何で辞めるの?産休使えば ?」って言われたけど
産休半年しかないんですよ。確かに、私は旦那の実家に同居してるんで
半年後にまた復活出来るかもしれないけど
お義母さんたちにいきなり5、6ヶ月の子を見て貰うなんて出来ませんよ。
だからって保育園なんて保育料が高くって無理だし
せめて産休が一年あればいいのに。
産休があるだけまだマシなのかな?
731 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 12:16:11 ID:7wctflb8
>>727 それと
×伏流煙
○副流煙
漢字くらいマトモに書いてから批判してね!
水商売って、風俗なの?
733 :
718:2006/03/31(金) 15:32:52 ID:23nSEuzD
うはwwww
私まで水商売扱いされちゃったwwww
そんな華やかな仕事じゃなくてHTMLコーダーだっつーの。
夫入院で休職+事故だから医療費20割負担になったら、さすがに誰でも働く
と思うけど。
あと、今時3歳児神話を信じてる時点で毒喪orプリン確定w
普通は産院や健診で3歳児神話は嘘っぱちだって習うもんねw
734 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 16:40:07 ID:1M+T/jaz
>>718 パソコンから出る電磁波もヘンな子供が生まれる原因に
なるんで、気をつけて。
735 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 16:42:41 ID:1M+T/jaz
>>718-721 経済的な事情なら、降ろしたほうが子供のためじゃん?
貧乏なだけならまだ救いがあるが、
おまえらみたいなDQNな母親じゃ子供の将来が不安だ。
貧乏妊婦は迷惑なんでとっととボッシーになって
生保の不正受給でもして、一生日陰で暮らせ!
電磁波副流煙のなかで36wいっぱい働きます
で38wで予定帝王切開で出産
忙しくて出産準備もまだ出来てない・・・。
しかも1週間しかないから何にも出来ない。
>>736 がんばれ〜。
とりあえず赤用の肌着と自分のパジャマさえあれば最低限OKみたいだよ。
あとは病院が用意してくれるって。
>>734 パソコンがダメなら、携帯はもっとダメなんじゃ…
電磁波を発する機械から離れていれば、体に影響はないんじゃないっけ?
740 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 18:14:54 ID:gl8+Uyzm
2チャンで貧乏とか言っても仕方ないね
741 :
名無しの心子知らず:2006/03/31(金) 18:22:42 ID:7wctflb8
春だから?変なの沸きまくり
びっくりしたわww
自分のミスにはノーコメントだしww
742 :
718:2006/03/31(金) 18:46:08 ID:23nSEuzD
>>734 ご心配どうも。
子どもは1年前にとっくに生まれてすくすく元気に育ってますw
首すわり・ハイハイ・あんよ全部普通より早くて大変だったわぁ( ´ー`)
734=735サンも、これ以上頭が変にならないうちに回線と電源切ったほうがいいよ。
6ヶ月過ぎたらもう堕胎できないことも理解できないぐらい既に頭悪くなってるからw
あと、電磁波なら冷蔵庫・電子レンジも危険だからね。
もし734サンが妊娠したら、絶対に近づいちゃダメだよ。「変な子」が生まれちゃったら
困るもんねぇーwwww
>>727 十人十色。
意味調べておいで、おじょーちゃん。
現在30wの妊婦です。37wから産休に入る予定。
つわりの時期も自分ではそれなりにつらかったと思ってたけど、
どうも他の人と比べると楽だったみたいで、特に休むことはなかったです。
仕事で出張すると朝早かったり、冷蔵庫・冷凍庫に入らなきゃいけなかったりしたんだけど、
妊娠したことを上司に報告したら出張を取りやめてくれて、助かった。
社員不足なこともあり、会社に出産後もできるだけ働いてほしいと言われるし、
忙しくバタバタしてると「走るな!」と周りの人に気遣われたりもするし、
上司も同僚もみんないい人たちばかりで、自分はすごく恵まれてるなぁ…と思う。
10年近くいる会社でアットホームな感じだし、判断業務が多い職種だし、
総合職で専門的な知識も多少いるところなので、重宝されてるのかもしれません。
周りに色々迷惑はかけてるとは思うので、復帰してからもがんばらないと!
と考えてるところです。
例えば妊娠発覚が二ヶ月で上司に報告して、
代わりの人の求人出して早く決っても一月かかるよね?
会社によっても違うけど引き継ぎでバタバタしてたらすぐ五、六ヶ月、
もう安定期に入ったらつわりも辛くないし、会社辞めるより、
産休→復帰は普通だと思うけどな。
今会社辞めて同じ様な会社で同じ様な待遇に再就職することは不可能だし。
上で暴れてるのはただの荒らしなんじゃない?春だね〜
746 :
名無しの心子知らず:2006/03/32(土) 00:12:28 ID:Md8Bw4yb
>3歳児神話はうそっぱち
いやいや・・・そういう意味じゃなくて(どうも悪い意味で使われてる)
3歳まで放置したらおかしくなるって意味であって嘘っぱちではないんですよ。
放置ってのは何もしないということ。昔はみなしごってあったからね・・・
幼稚園マンセー&保育園マンセーこそどっちも神話ですよw
保育園に預けるのも3歳児神話の為なのですよ、それに毎朝毎晩会うでしょう?それでOKです。
ただし乳幼児期間は一番多く接する人になつくのは理解して承知しないと辛いよ〜(経験談)
それでも母子関係は特別です、多少の苦難で崩れりゃしません。
ただそれに甘えすぎるとパパ以下の存在になるのは事実です。
育児も理論的に考えて自分のやりたい方法を決めてから愛情を、感情論にならないで。
出産離職さんも兼業継続さんも体は大事にね。
産休→復帰→兼業ママ
↑
出産→退職→適当に就職
↓
専業ママ
どっちも普通、互いに他人夫婦の人生にゴタゴタぬかすな!
兼業でも専業でも精神的に自立して幸せなら良い
兼業でも専業でもダラ奥はダラ奥
748 :
名無しの心子知らず:2006/03/32(土) 05:46:03 ID:6X1vBV8e
出産予定日が7月10日と会社にうそついて
6月10日まで働きました。そして1週間後に出産
4人目だったし6月1日がボーナスだったから。
超安産でした。
まぁ、子供は誰かしら見てあげる大人が必要だとは思うよ。
別に3歳までじゃなくても、ある程度大きくなるまではね。
でも、その大人が母親に限らなくてもいいと思う。
750 :
名無しの心子知らず:2006/03/32(土) 23:16:11 ID:BCldv8Fv
暗算
なんかイライラしてる人ばっかりだけど、胎教に悪いよ?
リラクス〜
752 :
名無しの心子知らず:2006/04/02(日) 13:17:26 ID:pWmd/3g7
働く妊婦がみんなDQNってわけじゃないけど、
>>718-721 はバカ妊婦
あまり関わりたくない。
ま、知らないところでがんばってよ、って感じ。
753 :
名無しの心子知らず:2006/04/02(日) 14:04:21 ID:mdptk4fA
予定日の2週間前働きました
理由は 家にいると姑からのストレスを受ける 動いていたほうが出産が楽になる ということで
妊娠前は飲み屋で働いていたこともありますが我が子が…では育てる自信が無いため そのころは完全に避妊してました
いくら お金が必要でも 子供の将来には代えられない
754 :
名無しの心子知らず:2006/04/03(月) 10:52:34 ID:vo1nU8MF
>>752みたいな奥と一緒になってしまった旦那が
飲み屋の姉ちゃんにハマったりするんだよね…意外と。
755 :
名無しの心子知らず:2006/04/04(火) 00:06:15 ID:mJVQy8Sd
飲み屋で
パンパン
756 :
名無しの心子知らず:2006/04/04(火) 13:52:33 ID:f9K/cBL6
ココいやなスレだね。
757 :
名無しの心子知らず:2006/04/04(火) 19:15:12 ID:7OX2wi2A
働く妊婦は否定しないが、妊婦でキャバ嬢とか客商売
している奴は間違いなくDQNだな。
風俗がダメなんじゃなくって、客商売としてどーよ。
妊婦の店員なんて、場末のすなっくだって
なかなかいないよ。
妊娠中にホステス〜!?
>>719-721 飲み屋のお姉ちゃんがボテ腹って、客をナメすぎだと思う。
母親としても失格、社会人としても失格。
客商売のくせに妊婦を雇う店もDQN。
どうしても貧乏で夜中に働かざるを得ない妊婦なら、
せめて、お弁当工場にしときなさい。
妊娠発覚してからわざわざお弁当工場などに転職する余裕があるなら、
腹デカくなるまで必死で酔っぱらいの相手などしないと思う件について。
飲み屋のお姉が妊娠してようがしてまいが、飲みに行く客なんぞ皆好きで
高い酒代置いて来てるんだから失礼も何もない。
759 :
名無しの心子知らず:2006/04/05(水) 08:32:47 ID:EB8XcNCQ
妊娠してるから情緒不安定なのは仕方ない、って何?妊婦だからコレは無理って言うなら、お願いしますって言うべきでしょ。妊婦の辛さを語る気力体力あるなら、最大の努力して働いて下さい。大変なのはみんな同じです。と言う本音を書いてみた。
妊娠発覚時(5wぐらい)、切迫気味で絶対安静でいきなり会社休んだ。
安静が解除になった頃からひどいツワリで起き上がれず、結局ずーっと休む
ことになった。
やっと吐かなくなった20W、それでもまだツワリはあってヘロヘロなままでやっと出社したら、
待ってました!とばかりに出産経験アリのお局がやって来て、休んだ理由を
根掘り葉掘り聞いてきた。
「ツワリで休んでいました。」と正直にいうと、鼻の穴おっぴろげて、
「私はものすご〜くひどいツワリだったけど、会社は休まなかったわ。
アナタは云々・・・。」と延々とお説教。
「起き上がれるなら会社に来てるよ!」と言いたかったけど、吐きそうだった
ので一言「『私のほうがツワリがひどかったのに、アナタより頑張った。』っていう
ツワリ自慢な人って必ずいますよね。」と言ってやったら黙った。
ザマミロ。
そんな会社とも今月いっぱいでお別れ。35wまで働いて、有休消化で実際は
39wで辞める予定です。
761 :
名無しの心子知らず:2006/04/05(水) 15:17:05 ID:Cgp76/2t
>>758 男(客)をナメている女はロクな目にはあわないだろう。
胎児をないがしろにする妊婦は絶対に幸せにはなれないだろう。
762 :
名無しの心子知らず:2006/04/05(水) 20:09:41 ID:3RDh8OIL
↑
そんなことわからんよ
763 :
名無しの心子知らず:2006/04/06(木) 00:48:06 ID:3mdLhWEW
759はばか
764 :
名無しの心子知らず:2006/04/06(木) 03:42:57 ID:QqSn9bQ5
>>760 胸倉つかんでゲロはいてやればよかったのに。
妊婦なのに働くって、
@仕事が好き。重要なポジションにいて、必要とされている、産後はもちろん復帰。
A貧乏。
B社会からとりのこされるのが不安だからぎりぎりまで仕事してたい。復帰は生んでからの
様子で決めよう。
みたいな感じ?どうもここではまず貧乏だから!って思われるみたいだけど
@も多いよね。
>>764 うちの会社は第一の理由がBで第二の理由がA、が多い。
@のような人は、すごい仕事量で子育てと両立しにくい。
社長の娘さんが同い年で産後復帰してから大変だったようです。
そういったこともあって、産後出勤形態に融通がきくように
会社の規定を見直してくれるとか…
そんなとてもラッキーなこともあって、自分は恵まれてるなぁ…と感じますね。
自分は37wまで働いて、産後復帰する予定です。
1年は休めないかもなぁ…というのはちょっと不安。
767 :
名無しの心子知らず:2006/04/06(木) 11:56:23 ID:0dAoiqiU
>>763 子供の喧嘩ですか?
>>764 残念ながらほとんどの庶民がAという事実。
でも会社によってカラーがあるから、@みたいな人が
いっぱーいって会社もあるんだろうね。でもかなりのレアケースだよ。
もしそういう環境にいる人は自慢していいと思うよ。だからと
言って世間もそうだ、というのは間違い。大半は貧乏で、だよね。
ウチはそこそこ恵まれているから専業だけど。@みたいな
理由なら働くこともプラスになるよね。
老若男女問わず働く環境としては@みたいな人が
いる上昇思考のある会社がいいね。
荒れるから言いたくはないけど、
ほとんどの良識ある人なら同じ意見なはず。
妊婦で水商売は反対です。
お客にも失礼だし、胎児にも悪影響だし、旦那への貞操概念も総崩れ。
いいことないでしょ。そりゃ、時給で考えればやりたい気持ちはわかるけどさ。
結婚ってそもそも信頼関係で成り立つものでは?
私が男だったら、自分の奥さんが身重なのに水商売って
絶対に嫌だね。それ、俺の子か?
って思っちゃうよ。
>>764 私の友人は予定日3週間前まで仕事してたな。
@の理由で、一番はほんとに職場で必要とされてる人。
幸い職場が産婦人科だったので何かあればすぐに受診できるしよかったのかも。
産後も2ヶ月か3ヶ月復帰して、赤ちゃん預ける保育所がなかったから
新生児室で預かってもらったそうだ。
>>767 水商売=貞操観念が崩れている ?
あんたの頭の中のほうがよほど偏見に満ち満ちて崩れちゃってるよ。w
今時、普通の主婦だって平気で不倫するジャマイカ。
世間をよく見渡されたし。
770 :
名無しの心子知らず:2006/04/06(木) 12:41:15 ID:0dAoiqiU
>>769 偏見じゃないよ。この世のどこに既婚者のクセに水商売OK
というご家庭がある?仮にいてもそれはマトモな家庭じゃないよ。
普通は、太陽の下で手をつないであるけるような職業や
生き方を望む夫婦がほとんどだよ。
あなたは周囲に恵まれていないのでは?
生き方が間違っている人の周りには同じようにDQNばかりが
集まる法則をご存知か?
つまりあなた自身にも問題があるということ。
もしあなたが既婚者で、周囲もしているからといって
水商売したり、不倫したりということをしているのなら、
それはもう一度、考え直したほうがいいと思うよ。
自分の周囲だけを見て、それが世間のものさしと
勘違いされないでほしい。
不倫している夫婦なんて少数だし、
水商売=貞操観念が崩れている
と思う人はほとんどだから。
私はこれから5月に出産です。
有限会社のスナックで、先日まで税金もきちんと納めホステスとして働いていました。
旦那も同じ会社におります。
私の知る限りでは、腹ボテは席に着くなとクレームいただいたこともありません。
お客側も、優しく気遣ってくださり問題なく働けました。
寝てお客取った事も、不倫も経験ありません。
各家庭には事情というものがあります。
私が世間一般の偏見に目くじら立てない事を覚えなければならないように、
あなたもあなたの知らない世間があることも、もう1度考えてみてはいかがですか。
>この世のどこに既婚者のクセに水商売OKというご家庭がある?
やまほどあると思うけど・・・。
水商売(この場合は多分、ホステスとかに限定してるんだよね?)は、
殆ど全員が独身だと思ってるのかな、この人。
世間せまいねぇ。どこのイナカの人だよw
しかも
>太陽の下で手をつないであるけるような職業
ではないと思ってるみたいねww
ホステスは売春婦じゃねっつーの。
一部の頭の古臭い農村地帯ではコンビニ店員すら売春婦扱いするらしいけど、
そういう地域の人なのかね?
私も妊娠してまで水商売はどうかなぁと思うけど(空気の悪さとか時間帯とかの環境面で)、
既婚者は水商売NGとか、そこまで言うのは大きなお世話だ。
そんな事を言ってる奴の方がDQNだと思うね。
773 :
名無しの心子知らず:2006/04/06(木) 18:12:46 ID:0dAoiqiU
>>771-772 なんなの?既婚者なの!?
風俗擁護するなんて、あったまおかしいんじゃないの?
貧乏で学識がない人はカラダ使うしか
稼ぐ方法がないのは、わかるけど、正当化するんじゃないよ。
不潔。
私は、東京都民ですが?何か?
逆に田舎は村中の男と寝ているような女でいいや、
って男もいるんですね。田舎は怖いですね!!
生きていくだけで大変そうですね。
774 :
名無しの心子知らず:2006/04/06(木) 18:18:20 ID:0dAoiqiU
特に
>>771の考えは山賊と同じ。
相手が金持ちなら、金品をぶんどってもOK
それを貧乏人にくばればドロボウだって正義だ!
って根性と同じ。
てめぇらは義賊か?
風俗擁護するなんて変態じゃないの?
ちきんと義務教育終えましたかぁ?
あんたらみたいな連中は好き勝手生きればいいよ。
もう何も言わないよ。
でも無計画に子供を産んだり作ったりして
やっぱり育てられませんって
虐待したり放棄したり殺したりしないでよね!
あんたらみたいな連中が公立学校の質を低下させて、
あんたらみたいなロクデナシどもの子孫が
普通のご家庭や裕福世帯で育ったご子息ご令嬢を
暴力や犯罪の被害者にしているんですよ。
親が水商売なんて、まともな子供が育つわけないじゃん。
あのー、水商売≠風俗だと思うんですが。
はいはい都民都民。
東京都って狭いようで広いよw
風俗…風俗営業許可を取っている店とするならば、飲み屋を風俗とくくっても違和感ないけど…
飲み屋で風営許可取ってるとこなんて多くはないんじゃないですか?
うちのほうは、だいたい飲食店許可ですよ。
都内は知りませんがねw
>>776 桧原村の都民だからそっとしておいて上げて
水商売って飲食業(ファミレスとか牛丼やとかも)の事もいうんだよね。
あと芸能界もだっけ?
何でそんなに目の敵にしてるの?水商売している女に男とられたの?
私の知り合いは妊娠9ヶ月まで水商売(カウンターレディ)やってました。
もちろんお酒はNGなのでウーロン茶等を飲み、タバコの煙はまぁ、ガマンかな・・・。
でも、ちゃんとお客さん来てたみたいです。
妊婦のお水姉さんってヒキそうだけど、ちゃんとお客さんがつくってことは、
巧みな話芸とか、彼女の魅力とか、そういったプロフェッショナルのなせる
技なのではないかと・・・。(それか妊婦マニアw)
782 :
名無しの心子知らず:2006/04/07(金) 13:21:28 ID:pfABNBoF
ねぇ、もう水商売ネタはいいから、
もっと普通の仕事している妊婦っていないの?
おせーて。
みんな、無事に赤産めるように努力しよう。
784 :
名無しの心子知らず:2006/04/07(金) 14:09:11 ID:jdOsYGca
受付妊婦5ヶ月です・・・。
みんな、貧乏だ、金がねぇから働かなきゃダメだぁ〜
という印象をもつものなの? ちと残念。
私の場合、受付ってこともあって、会社のほうからは
続けられるのなら、ギリギリまで・・・ と言われて
いるのですが、ポンポコ腹がでては、学校(英会話)
のイメージダウンになるかもーと思い、もうそろそろ
退こうかな、と考えているところです。
ただ、同僚のみんなや講師と話していると、不思議と
つわりがピタッと治まるので(家だと生活臭がある為
か寝たきりになっているにもかかわらず!)気分転換
に続けている感じ。勤務時間も短くしてもらっている
ので、コレが快適だったりもするのですが・・・。
一応、お仕事なので、楽しいことばかりではないけど
赤さんの胎教にもいいか〜と思ったりもして。
(目指せバイリンガルベイビー!)
タバコの煙、ガマンしたらイカンよね。
赤ちゃんの命にかかわるんだし。
生む前も、生んだ後も。
786 :
名無しの心子知らず:2006/04/08(土) 21:40:26 ID:t2DUCGL8
今妊婦マニア多いよね
787 :
名無しの心子知らず:2006/04/10(月) 17:59:59 ID:+4HEJciX
ふーん
788 :
名無しの心子知らず:2006/04/11(火) 09:40:09 ID:sjuNnofw
妊娠してまで働く世帯の子供って、公立に行くのが
ほとんどなんだろうな。THEびんぼーパラダイス。
DQNの永久貧乏スパイラル。
こいつらだよな、公立学校のモラルと偏差値を低下
させているのは。
しかも
年間たった5万前後の給食費を値切ったり、延滞したり、
wwwwwwwwwwwwwwwwつくづくDQNだよな。
あまりに支払いが悪いんで、少子化対策に某自治体では
給食費全額免除だそうだ。世も末だな。
給食費ごときさえ支払えない世帯は子供なんて
産むんじゃないよ。
貧乏ってイヤだな。
789 :
名無しの心子知らず:2006/04/11(火) 11:03:14 ID:/0oWXUgn
双子ママ@ 管理入院の一ヶ月前まで働いてましたよ。 都内大学病院の病棟看護士で6ヶ月目までは夜勤もやってました。7ヶ月半で産休。現在育休中 楽ではないけど前後期つわりがなかったので楽でしたけどね
790 :
名無しの心子知らず:2006/04/11(火) 11:31:39 ID:sjuNnofw
↑頼むから改行してくれ。ヘタクソwww
デキ婚か?
私は産婦人科茄子。
家より職場のほうが安全と旦那に言われましたw
そりゃ、何があってもそこには産婦人科医と
助産師と看護師がいるんだからね
この仕事好きなんで
切迫とか異常がない限り産休まで働く予定です。
792 :
名無しの心子知らず:2006/04/11(火) 18:42:02 ID:iwQYmru0
がんがれよ
793 :
名無しの心子知らず:2006/04/12(水) 00:17:03 ID:MLbn/O/d
妊娠5Wで電車も乗れない悪阻で一か月分は有給で消化後退社。その後3ヶ月は一日5.6回はモドしていた。具合悪いのが続いていました。
その後、やっぱり仕事しないと借金まみれなので12W頃にデリヘルで仕事。子供を下ろす資金をためていた。しかし3日遅く20Wを越えていて生むしかないといわれた。
もちろんデリやめちゃったしお腹も出てきたし。お金はその後の生活費に変わった。
今はもう33Wです。しかし32Wで旦那にあたる人がいなくなってしまい、これからどうしていいか分からず・・・。
生活保護の結果待ち。これも通るかどうか???とにかく産むことと2ヶ月間は休養。その後またデリヘル開始。昼と夜でがんばるしかない。って状況
この休養中もチャトレとかで仕事しないと間に合わないと思っているのですがどなたか妊婦でバイトしている方いらっしゃいますか?体力的には出来るものでしょうか?
悪阻がつらい人にとって軽い人がとても羨ましいです。
2ヵ月後はがっつり稼いで借金返済と貯金したらまたOLでもしようっと(母子家庭で国からお金も入るしね)
>>793 あなたの1番の間違いは会社を辞めたことでは?
社員でいれば病欠なりで健康保険から基本給の6割くらいもらえたでしょうに。
795 :
名無しの心子知らず:2006/04/12(水) 21:04:03 ID:we3yKUgQ
旦那にあたる人はどこ言ったんだ?
796 :
名無しの心子知らず:2006/04/13(木) 12:10:08 ID:mf8iXBqn
>>793 DQNのオンパレードみたいな内容だけど、もちろんネタだよね。
釣堀に張られた網っすよね?
797 :
名無しの心子知らず:2006/04/13(木) 14:06:15 ID:uJ+8um0C
いつも思うんだけど、妊婦を労る必要があるのか?
別に肉体労働しろとは言わないけど、会社にいるだけの最低限の仕事はこなすべきなんじゃないか。妊娠は自発的な行動の結果なんだし、健康管理と変わらない。
そんなこと言ってたら誰も妊娠しなくなって少子化進む罠
もちろん妊婦ってことに甘えて必要最低限の仕事すらもしないのは良くないが
>797
妊婦を労わる必要はないけれど、でも妊娠中は色々制限が出てくるのも当然のこと。
重いものも持てなくなるし高い所のものを取ることもできなくなる。
ちなみに私が妊娠中もうかなりお腹が大きくなってるのに上司から自転車で買い物に行くことを
頼まれ「ちょっとそれは・・・」と断ったら「何を甘えてるんだ」と怒られた。
近くにいた先輩が「妊娠中の女性を自転車で買い物に行かせるのは訴えられてもおかしくないことですよ」
と助けてくれたが。
多分その上司の思考は797のような感じだったんだろうな。
どこにでも妊婦を目の敵みたいに扱うヤツっているんだな。
そういうヤツに限って、自分が病気(メンヘルも含む)になった時、
会社にしがみついて迷惑かけるんだよ。
801 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 14:32:04 ID:+TlrT+Ts
実際妊婦ってことに甘えてる人がいて、そういう人に負担かけられたってことだろう。悪阻がヒドイから、胎教に悪いからって言い訳するのが困るってことだよ。許してもらって当然て人は厄介だよね。
802 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 14:59:13 ID:akOSvBF+
妊婦だからって仕事を選り好みするのは社会人失格。
自転車で使いして来いと上司から命令されたら、
妊婦でも行くのか当然。
それがサラリーマンというもの。だってお給料もらってるんだしょ?
権利ばかり主張して義務を果たさないくらいなら、
とっとと退職して専業主婦になってください。
そのほうが、社会のためだし、胎児のため。
ろくな仕事もしないくせに、
会社にしがみついているだけの妊婦はセコいな。
こういう女がいるから、女性を軽視する男性が減らないんだよ。
きちんと働いている女性達に失礼だから、辞めてくんないかなぁ、
妊婦。
↑釣り??
そもそもサラリーマンじゃないし
805 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 17:49:40 ID:akOSvBF+
釣りじゃないですよ。元OLです。妊娠を機に会社を辞めて今は専業主婦ですよ。
お給金(サラリー)をもらっている以上、妊婦だからといって甘えは許されません。
でも周囲は甘くしてくれますよね。重い荷物とか肉体労働とか、
いいよいいよ、って。でもそれに甘えちゃやはり社会人として失格ですよね。
妊婦だからといって、お給金は減給されないのだから、仕事量も減らしちゃ
いけませんよ。そういう理屈です。
私が言っていることはきれいごとかもしれません。
経済的に厳しい人は辞めたくても辞めれないでしょうし。
私はたまたま恵まれていたから、自分の信念ときれいごとを
押し通して辞めましたけど。
でも実際、妊婦って会社に甘えている人、多いです。
大げさにいえば、人間の善意を悪用しているとさえ思います。
妊婦って特別扱いですか?
男女平等を訴えながら、女性は妊娠を武器に甘え三昧。
それじゃ、いつまでたっても男尊女卑はなくなりません。
職場の妊婦。温床三昧でしょ?
今はそれで許されているけど、本当は許しちゃいけない。
一緒に働いている職場の人間に失礼ですよ。
同じお金をもらっていて、妊婦だからって○○はできません、って
わがまますぎやしませんか?
だから私は辞めました。特に自分は開発研究職だったので、グループ開発も多く、
妊婦だから、○○できないとか、検診とか、
残業ダメとかで周囲に甘えて、特に同僚に迷惑をかけると
自己判断して辞めました。
妊婦=辞めればいい
じゃなく、甘えはいけないと。絶対に甘えないと
自信がもてる人は、ぜひ働き続ければいいです。でも
ぬるい考えの人はやはり周囲に迷惑かけているんですよ。
会社って甘える場所じゃないですよね。
806 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 17:49:42 ID:JCR3MuXB
自腹でタクで買いに行くくらいの気持ちは必要かな
たぶん
>805
釣りじゃないならマジレスするが、妊娠したからと言って会社を辞めるくらいなら
始めから就職しないほうがいいよ。それ一番迷惑な話だから。
あなたみたいな人がいるから女性は嫌がられるんだよ。
パートの面接で小梨が子どもの予定を聞かれるのも、妊娠して辞められると
迷惑だから。
妊娠出産後も働き続けるのは確かに身軽な時代と比べて稼動力は落ちるかもしれないけれど
マイナスにはならない。
でも結婚や妊娠を理由に辞められると、それまでその女性に対して教育してきた人件費や
時間が全部パーになる。その女性を雇ったことが無駄になってしまう。
だから今企業側はその無駄を省く為にも、結婚や出産をした女性が働き続けられるように
勤務体制の多様化を進めてるんだよ。(時間短縮とか在宅ワークとか)
妊娠したから辞めた自分は一番偉いと思ってるあなたは無知で世間知らず。
808 :
807:2006/04/14(金) 18:22:02 ID:gpW4OhNV
ちなみに私に自転車で買い物に行くように言った上司は
今地方の営業所にいるよ。
前からあまり評判が良くなかったんだけれど、あまりに保守的で
会社が色々人事的改革を進めているのを全部批判して
協力的じゃなかったかららしい。
809 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 18:42:45 ID:CMCRHScV
私が勤めていた会社は産休を取った人が居なくて、妊娠したら辞めるのが暗黙の了解…意地になって出産二週間前まで仕事してた。
妊娠=病気じゃない
っていうけど
病気と症状かわらないことも多いと思うんだけどね。
症状の軽い重いも人によるし
上のように
妊婦に重労働させて、流産した場合責任取れないよね
殺人と同じでしょ
805が出産経験のある人だとは思えないな
811 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 20:34:53 ID:akOSvBF+
出産後、主人の事業が軌道に乗り今は人を雇用する側です。
企業はボランティアで人を雇っているんじゃないんですよ。
>>807-810 あなたがたのような女性がいる限り、社会で女性が
活躍するのはまだまだ困難でしょうね。
甘えを見せた時点で、女性は男性より劣っていると
自白しているようなものですよ。
他のがんばって働いている女性達に失礼です。足手まといです。
辞めてください。
本当に会社に役立っていた人間なら、再就職なんて余裕でしょ。
はいはい、クマクマ
813 :
名無しの心子知らず:2006/04/14(金) 22:55:54 ID:gpW4OhNV
>805では専業主婦で>811では雇用する側ですかw
くまにもう一度マジレスすると妊娠したから辞めるって言うのも
甘えですから。
やめないでくれ、
早く産休終わらせて出てきてくれといわれてるんだが・・・
そういう妊婦もおるんだがな。
やめたほうが雇用側の損失になるって場合が。
まぁ、別に自分が優秀なんでなく
特殊な職場のためなり手が少ないだけなんだけど
815 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 01:25:12 ID:MuUZZyP1
私は言われたよ。義兄嫁に。
妊娠5,6ヶ月頃だったと思うけど、近所のスーパーで会った時に
突然「私は働いていたわ!」と。
(直前までは甥の買っていたゲームソフトの話をしていた。)
その時は「ハア?だから何?」くらいにしか思ってなかったけど、
後で考えたら失礼な事だと思った。
今となっては22歳デキ婚で、お金がなかったから
働いていたんだろうと思っているけどね。
周りから望まれて働き続けていた経産婦は、
リアル妊婦にそんなこと言わないだろうし。
816 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 10:29:17 ID:aTkNgrDB
まさかの事態を考えれなかった私はバカです。つわりが酷く仕事を辞めてしまったヘタレ。彼氏は職場で事故。妊娠を隠して面接してもいいものですか?
817 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 10:37:06 ID:aTkNgrDB
現在Cヵ月です。文字数オーバーで詳しく書けなくてすみません。よろしくお願いします。
818 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 10:49:46 ID:8BZPm//J
結婚はしないの?
職場での事故なら労災でるでしょ
819 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 10:51:54 ID:18C2DkfD
隠してどうすんだバカ
820 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 11:37:59 ID:aTkNgrDB
188さん→返事ありがとうございます。結婚はまだです。労災はでました!
189さん→単純に隠さな雇ってもらえないと思ったからです。
ってここ私、場違いみたいなので来るのやめます。
821 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 11:38:58 ID:aTkNgrDB
レス上げすみませんでした。お邪魔しました^ ^
もし妊娠しても仕事して、周りの人に迷惑かけたり
助けてもらったと思うことがあれば、
自分が職場(仕事)復帰したときに、同じような状況の人がいたら
なるべく助けてあげればいいと思う私は甘ちゃんかな。
もちろんそれを受ける側の性格の問題もあるし、
仕事上の性質、環境も違うから一概には言えないけど。
私は職場の人にかなり恵まれていたから、
のうのうとこんなこと言えるだけかもなのだけど。
自分が辛い思いをこらえて働いたから、
別の妊婦だって働いている以上辛くても我慢して当然、という理屈では
悪循環なままだと思う…
もちろん、仕事をする妊婦にも「働いて稼ぐ」ということの意味を
再認識する必要はあるよ。
会社が賃金を支払う「価値」を自分で保ち続ける努力も必要だよ。
>自分が辛い思いをこらえて働いたから、
>別の妊婦だって働いている以上辛くても我慢して当然、という理屈では
>悪循環なままだと思う…
そういうおばちゃんって多いよね?
自分とこは恵まれてて先輩とかも
「あたしもつらかったよ〜」って言って
つらいときは仕事を手伝ってくれたりする
つわりでチーズしか食べれないって言ったら
母親ぐらいの年齢の先輩に
減塩チーズを貰ったりw
そういう風にされるから応えてがんばろーって気になるし
後輩が妊婦になったら、自分がしてもらった以上に
労わってあげたいって思う。
自分も辞めないでなるべく早く復帰してくれ、って言われました。
自分は派遣や部下を使う立場にもあるけど、辞められるのが1番困るよ。
組織になればどうしても全員が全員、つねに快調でいられるわけではなく、
多少迷惑をかけてしまう時期もあるけど、お互い様ということで
やっていくのが1番だとおもいます。
1か0かってのは極端すぎ。
825 :
名無しの心子知らず:2006/04/15(土) 18:52:37 ID:GLAILlR4
しかし職場にしてみれば
1=出勤可能
0=出勤不能
しかないんだろうな…
どちらかしかないのだったら'(0になるのが不利益だったら)
妊娠で前より動けなくてもいいからきてくれ(1)ってことになるのでは
>>805みたいな人と、「私は酷かったけど頑張ったわ!」っていうオバサンって
結局同類だよね。
「自分が一番正しい!アンタは迷惑者」って経産婦はホント、消えてくれ、って言いたい。
そういう人って、残ったにしても辞めたにしても、結局社会の厄介者なんだよ。
妊娠は病気じゃないにしても、普通の体じゃないんだから、自転車こいで行けるわけないじゃん。
常識で考えろって〜の。
「上司の命令が聞けないのなら辞めろ。」って、たかだか1社員を10ヶ月程度思いやれない
ような切羽詰まった会社なら、いつか厄介者は切られるんじゃない?
828 :
名無しの心子知らず:2006/04/16(日) 00:03:04 ID:+np4N0K5
自分や仕事に責任持てない妊婦に対して、面倒な思いしてる人がいるんじゃないの?妊婦を武器にする人も少数ながらいるからね。ここで妊婦を叩いてる人は、被害とは言わないまでも面倒な思いしたんだろう。
あくまで例だけど
自転車で遠方&荷物イパーイ買い出し命令を断る→アリ、行くの無理
徒歩で無理のない程度の距離&荷物(手紙数通とか)で、
本人の体調も悪くないのに断る(単にオフィスにいたいからとか)→ダメ
この極端な例の中間の微妙な注文を、
出す側は「このくらいのこともできねーのか」
出される側は「それは妊婦(今の私)には無理なのに」になってそうな気がする。
上司が男性なら無知が原因だったり、
女性でも自分が出来たことは他人にやらせすって人もいるし。
妊娠を武器に甘え放題ていう妊婦は確かにいるけど・・・。
でも、ちょっとしたことでも「やっぱり妊娠に甘えてる!」って
変に突っかかってくる上司や経産婦もいるのが現状。
つわりがひどくて休んだり、お腹が張るから休憩してたら、「甘えてる。」
だの「私は頑張った。」だの言ってくるヤシってどこにでもいる。
切迫気味の人は少しのことで腹が張るけど
全然兆候のない人は
走ろうが、ヤリまくろうが張らないし出血もしない。
つわりも全然ない人から
吐きまくって水分しか取れない人
水分すら取れなくなって、医者からレッドカード出される人
いろんな人がいるのに
みんな一緒だと思って
「わたしはこうだった!」
なんて、押し付けるほうがウザいな。
妊娠を武器にして甘え放題のヤツは
早く引きこもっとれとは思うけど。
832 :
名無しの心子知らず:2006/04/16(日) 16:18:26 ID:uZkSdjjR
昔は出産前日まで野良仕事したもんだ
833 :
名無しの心子知らず:2006/04/17(月) 12:24:01 ID:m91i9Out
切迫気味の人は、病院で診断されたら、次の日からお休みしたりで、引継ぎが
できないこともあるよね?つわりが酷くてきちんとしたけじめをつけられずに
病気休暇をたくさん取ってしまったりとか。
そういうことするから妊婦は甘えてるとかいわれるんじゃないの?
あと、昔から正社員で現在も同じ企業で正社員とかの経産婦の人は、今より
育児休業の期間がはるかに短い時期(産後6週間とか産後8週間で)復帰していて
本当に大変だったから、自分は頑張ったって、自分は偉い思っていると思う。
今は、育児休暇は1〜3年とれる会社が多いから、経産婦のおばばたちは
うらやましいって言ってるよ〜。
>>833 自分がやってきたことに誇り(自信)があるなら、他人と比較なんかする
必要ないんじゃないのかな?
他人と比較ばかりする経産婦は、旦那がほめてやってくれ。じゃないとウザイ。
835 :
名無しの心子知らず:2006/04/17(月) 20:24:42 ID:oBknxpYu
なんで?
836 :
名無しの心子知らず:2006/04/17(月) 22:59:34 ID:v8FLUn/5
心身共に辛いのは解ってるから、それ以上辛さを主張しないで下さい。助けられることは助けてます。妊娠したことない人を否定しないでください。辛い人は他にもいるんです。妊娠、経産婦で馴れ合うなら、その労力を仕事に使って下さい。
って言ったら泣かれそうだ…
本当に生活がかかっているなら仕方が無い、母体第一で頑張れと言いたい。
でも妊婦がギリギリまで働かないと不安になる社会は異常、これは譲れない。
ましてや出産ギリギリまで働くのが美徳という価値観は絶対に止めるべき。
そんなことだから若い子が結婚・妊娠したくないって言うわけだ、お仕事の評価がその人の社会的評価って風潮良くないよ(特に総合職)。
職場で頼られるのはいい事、でも出産直前まで頼られ産休明けですぐ出てくれってセリフに人間性があるの?
もし大事な体に何かあったら・・・と心配する旦那さんが可哀想って思わないの?
いつ出て来れなくなるか分からないのに、あえて重要なプロジェクトに顔をつっこむ子。
同様に引継ぎもおろそかにして仕事を抱え込む子、その結果職場はパニック。
結果ではなくその姿勢に評価が欲しいとすれば無責任極まりない、まるで子供。
おかしな世の中になっちゃったわね・・・
自分の体調や医師と相談して余裕を持って引き継ぎをして休暇、これは大人のマナーだったはず。
育休もいきなり前倒し短縮する方が困る、当初の予定通りに取るべき。
育児が大変なのはあたりまえ、父ちゃんも母ちゃんも大変なの。
>>837 言いたい事はわかるし同意だけど辛口すぎだよ
>>835 誰かが「そうだ、お前はよく頑張っている。」とほめてやれば、
気が済むんじゃないの??
妊娠してて重要なプロジェクトに新たに首を突っ込むことに関しては賛否両論あるとは思うよ。
でも、その人がやるってことは会社としても他に頼める人がいなかったからじゃないのかな?
あと、
>>833が言ってるようなことは病気で急に倒れたおっちゃんらとかにも結構当てはまるし、
「きちんとしたけじめをつけられない」ことがあってもそれはたまたまでしょうがなかったのでは?
切迫気味になるのなんてある意味病気なんだから、しょうがないじゃないか。
妊婦は甘えて当然、とは思わないけど、体調が悪い人は気遣ってあげるのは人として当然じゃない?
「情けは人のためならず(自分のため)」ってのもあるじゃん。
気遣ってあげれない人ってのは自分が体調悪い時も気遣ってもらえなくて当然だよ?
841 :
名無しの心子知らず:2006/04/18(火) 18:31:10 ID:kggRCuGb
死して屍
拾うものなし
842 :
名無しの心子知らず:2006/04/19(水) 00:09:24 ID:U02wMd5Q
妊娠中も働くということは、もちろん出産後も働くということだよね。
ということは、生まれた赤ん坊は保育園なりに預けて働くということになるよね。
誰かが言ってたけど、他人に任せていい子が育つとは思えない。
最近の親って子供を産み捨て、だよね。
三つ子の魂っつーのはただの迷信じゃないよ。
他人に預けてどんな子が育つんかね?
仮にすくすく成長してもそれを我が子と呼べるのか?
保母さんと一緒にいる時間のほうが多い
なんて生まれてくる子供がカワイソすぎ。
保育園とかに預けてるくせに
アテクシはがんばって子育てしてるー!
仕事もがんばってるー!
って大きな顔してる女も多いけど、どっちつかずの中途半端なのが現状。
母親としても社会人としても失格。
いい加減にするくらいなら、まずしっかりと
母親としての役割を果たしたらどうか?
そこんとこをわかっていない女が多い。
我が子の成長過程を犠牲にしてまで働く必要性があるのか?
そこまでみんな、「貧乏」なのか?
妊婦とか幼子預けてまで働く女って財布以上に心がさみしい女だな、って思う。
その余裕のなさが子供にも伝染してないか?
だから虐待事件とか増えているんじゃないか?
母性も父性も我が子と触れ合ってこそ、認識されるもの。
それでも働くというなら、もう何も言わないけどな。
保育士はじめ、他人に育てられたら良くないの?
そんなことない。
血族うんぬんでなく、育つ環境だよ。
働いている親が産み捨てだなんて視野が狭すぎ。
844 :
名無しの心子知らず:2006/04/19(水) 07:22:48 ID:d11DYg97
>>842 うーん、虐待事件って、専業&貧乏な家が多くない?
あと、普通にお金持ちだけど、奥さん専業で、子供が親に暴力振るう事件とかが
多発している気がする。
うちは、母親がずっと働いていたけど、別にさみしくもなかったし、習い事色々
できて、家族で国内旅行やときどき海外旅行ができるくらい余裕があったから、
視野が広がったし、お母さんとお父さんが働いてくれてお給料もらってきてくれて
ありがたいなと思っていた。
母親が働いてくれていたおかげで、留学もできて行きたかった大学もいけた。
父親一人だったら地元の大学しか受験できなかったと思う。
うちの職場は、母親もずっと働いていたという子が多い。
だから、自分も妊娠しても出産しても働き続けるっていう人ばかりだ。
自分の育ってきた環境や働いてきた環境で子育てについて考えたっていいと思うから、
842の考えもあながち間違っちゃいないと思うけど、必ずしも正解じゃないよね。
働く母親に余裕があって、子供とコミュニケーションとれてます、って人は、
他人にも優しくできる余裕があると思う。
そんな親からは、良い子が育つんじゃないかな?
でも、えてして「アタシ頑張ってるの!働かない妊婦、専業主婦ってサイテー!」
みたいなことを自己主張するヤシって、精神的な余裕がなくって、たとえお金を稼いでいても
ウラヤマシイとは思わない。
そういうヤシって何をやっても中途半端。子供がかわいそう。
うちも親がずっと働いてたから保育園に0歳の頃から預けられてたけど、特に問題ないよ。
愛情不足だなんて思ったこともないし、かえって過剰なくらい愛情はもらってたと思う。
ただ、外れな幼稚園に当たっちゃった時は最悪だったけど、そんなん行ってみないとわかんないしね。
あの頃は情報も少なかったし、親は地元出身じゃないからわからないのは当たり前で、
親が悪かった、とか親のせいで…とは思わないな。
てかさ、少数の親類だけの中で育つよりも保育士や友達に囲まれて育った方が絶対いいと思うんだよね。
預けるのはかわいそう、ということの方が自分はわかんないな。
847 :
名無しの心子知らず:2006/04/19(水) 11:13:48 ID:5beDdDHm
妊婦と働くと、確かに困ることもある。悪阻で無欠する。擁護する人と、普通に扱う人の板挟み。辛いときはお互い様と言っても実際はお互い様ではない。ありがとうと言いながら妊婦を主張する。産んだら子供が熱風邪で休む。それも彼女の中でお互い様らしい。お互い様って何?
>>842 臨月まで働いてたけど、今は専業です。
子供は2歳過ぎました。
事情は人それぞれ。
臨月まで働いていたからって、乳児を預けて働く人ばかりじゃない。
849 :
名無しの心子知らず:2006/04/19(水) 20:09:39 ID:U02wMd5Q
>保育園に0歳の頃から預けられてた
かわいそうですね。よっぽど貧乏だったんですね。涙。
母乳育児できなかったんじゃないの?かわいそーに。
でも、こんな生活しているのは
よほど低所得者層か、片親などのわけありDQNなご家庭がほとんどだよ。
いわゆる、ボッシーとか、フッシーとか、ガイコクジン妻とか。
仮に846が自分の家庭はまともです!って自信があっても
他の保育園に預けられている子供達やその親がDQNだから、
その影響がお子さんに伝染しますよ。
悪い友達に影響されて、とんでもない事件を起こしている少年達の
事件をニュースとかでご覧になるでしょ?
あのグループ犯罪の全員がDQNで貧乏というより、
グループに一人でもDQNで貧乏がいれば、モラルは崩壊していきます。
保育園なんかに預けて、気づいたときは、お子さん
人格も学力も修正不可能。そんなことにならないようにね。
産まれより育った環境が人間形成に影響しますからね。
ご注意あれ。
なんか、ここに張り付いている人は
「自分は自分、人は人」って少しも思ったりしないのかな。
どんな形であれ、母親は母親なんだし、保育園に預けてようが
3歳児神話を信じて、育児をしている人だろうが
人それぞれの家族観があると思うんだよね。
貧乏だから〜とかって、決め付けて己の意見がすべてだと思っている
頑固な母親に育てられるんだったら
保育園に日中預かってもらっても、柔軟な普通の考えを持つ母親のほうが
100万倍いいと思うけどな。
とつられてみる
851 :
名無しの心子知らず:2006/04/19(水) 20:37:11 ID:8y99WF6C
無問題
>>846です。
>>849さん?
なんか、必要以上にご心配してくれてるようですが、
あなたが危惧してるようなことは何一つありませんので。
悪しからず。
853 :
名無しの心子知らず:2006/04/20(木) 17:45:55 ID:JG0FgioV
うちは小さい頃に親が離婚して母親が水商売して私たち姉妹を育ててくれた。
3歳頃から夜間の保育園に預けられて、小学校上がったら夜は二人でお留守番。
近所に親戚なし。もちろん小学校低学年までは寂しくてよく泣いてたけど。
でもそうやって育ててくれた母に感謝してるし、うちら姉妹もグレたりしなかったよ。
うちは必然性があって母が働いてたけど、一緒にいるときいっぱい愛情を与えて
あげれば子供はちゃんと分かるよ。
3歳児神話にばかりとらわれて必要な時に必要な愛情を与えなかったり、
逆に過保護になりすぎて子供の自主性をつぶしてしまったりするほうが問題だと思う。
愛情は足りなくても、注ぎすぎてもイクナイ!
結婚する前、保育所で働いてたけど
どんだけ保育所で先生に甘えてても母親が迎えにくるとすっとんでくもんなんだよ。
一日で母親より長い時間、先生といても、母親にはかなわない。
>>853の言う通り、愛情持って母親が育ててくれているのはこどもはわかるんだよ。
855 :
名無しの心子知らず:2006/04/20(木) 20:37:38 ID:yTN+haTr
出産2週間前まで働いてました。ちょうど決算期だったので。
体調は良かったから特に問題なし。で、産休入ってから生まれるまで2週間
暇で暇でどうしていいか分からなかった。
856 :
高島彩:2006/04/20(木) 21:54:26 ID:vMVh/8Om
貧乏人のくせに一人前にセクスとかしてんじゃないわよ、バカじゃないの
あ〜また切迫で欠勤だぁぁぁあああああああ
3ヶ月の休職からやっと復帰できたのに働きだして1ヶ月持たなかったよ・・・・・
>>849 今の時代、まだこんな偏見ある人いるのにビックリ。
うちの母は国家資格を持ったいわゆるキャリアウーマン。
同じ職場で知り合った父と、三姉妹を育て上げてくれた。
もちろん三人とも生後数ヶ月の頃から保育園へ。
保育園にはもちろん色んな家庭の子がいたよ。
でも、それが社会ってものじゃない?
おかげで、どんな環境に行ってもすぐに打ち解けられる
柔軟性やたくましさが育ち、それは今でも役立ってるよ。
どんな環境でも、そこで何をどう学ぶかはやっぱり家庭での教育によると思う。
偏見に縛られるかどうかもね。あなたはきっと保育園には通っていないだろうけど、
凝り固まった考えと狭い了見しか持っていないようだから、あなたの親御さんは
教育に失敗したんでしょうね。保育園に通えばよかったんじゃない?
うちは両親がめいっぱいの愛情を注いでくれたから
一秒たりとも寂しいという感情を抱いたことがなかった。
むしろ、働く母親の背中を見て学んだことは人生の財産だよ。
ちなみに三姉妹とも都内国立大学現役卒、
思い通りの職を育児をしながら続けています。
スレに沿えば、産前6週まで働いていました。
周囲にはDQNどころか優秀な友人ばかりだけど、
ほぼ100%が保育園に預け仕事を続けているよ。
保育園時代の友人たちとも、母子ともに今でも交流あり。
彼らも自分の財産だな。
859 :
名無しの心子知らず:2006/04/21(金) 13:49:20 ID:VcNxVR0p
>>853 で、娘のアナタもキャバ嬢ですか?
それともソープに沈みましたか?
それとも場末のスナックママですか?
DQNの子供はDQN。
きっと性にだらしない母親の遺伝子を受け継いで、
浮気不倫デキ婚、種違いのお子さんをいっぱい
孕むんでしょうね。
DQNの永久スパイラル。
もうアンタらみたいなDQNボッシーは
遺伝子残さないほうがいいよ。
全滅全滅。
860 :
名無しの心子知らず:2006/04/21(金) 22:37:54 ID:y4/mG5hQ
不満ばっかり言う。ちょっと注意したら妊婦イジメって騒ぐ。注意されたくなければ、自分の仕事しっかりやってよ。それは出来ない、あれは無理ばっかり。それ以上楽な業務はないの。当たり前のことやって偉そうに。言い訳ばかりだから、妊娠したのは自分の責任て言われるのよ。
861 :
853:2006/04/21(金) 23:48:22 ID:mRcALr4T
>>859 私は看護師で妹は調理師だよ。
何かあったとき女手一つで子供育ててくって大変だって痛感してたから、
この仕事に就いたってのもあるけど。
離婚しなくても、旦那が事故にあったりしたら…とか考えて、自分一人でも
家族を養えなきゃって思うのは育った環境のせいだと思う。
今の職場は産休、育休しっかり取れるから、今5ヶ月だけどがんばるよ。
862 :
名無しの心子知らず:2006/04/22(土) 13:09:41 ID:Yw1IdnIr
>>849・859
そんなあなた様は、さぞかしごりっぱな親御さんに育てられた
超完璧な人なのでしょうね?
保育園(社会)でハミにされた、かわいそうな人だったりして・・・
と、釣られてみる・・・ぷぷぷ
863 :
名無しの心子知らず:2006/04/22(土) 14:35:56 ID:5W60MoDx
保育園の子は他人に対して許しを知っているというかね
赤の他人と兄弟みたく育ったことで育まれた
多様性を受容する力はすごいなーと思います。
他人と表面上の付き合いしかしてこなかった幼稚園育ちの
自分には真似のできない社会性を持っている。
と思えるようになるまで8年かかったけどネ・・・
864 :
名無しの心子知らず:2006/04/23(日) 12:46:38 ID:j5B2Pigg
みんな子供のことを中心に書いているけど、友達の中には
逆に、この子と一日中一緒にいるのはちょっと・・・という
理由で働きにでている子もいるよ。
もちろん、それまで働いてきてて重要な地位にいて、仕事を
捨てられないってことが一番大きいのだとは思うけど。
回りの意見は様々だったよ。
『子供がかわいそう・・・』って言う専業主婦の子もいれば
『子供のためにも、お母さんは好きなことを続けて輝いて
いればいいじゃん!』っていう友達もいた。
私はそれらの意見を両方聞いて、みんな考え方は十人十色
他人がとやかくいうもんじゃないんだなって思った。
って私は出産までは、自分の生きがいの為に働くつもりで
いるけど・・・。出産後はふたを開けてみないとわからん
ので、とりあえず休む。 育児楽しくてしょうがない♪
ってなるかもしれんし、煮詰まるかもしれん。
会社側からは、事業立ち上げたときからの、オープニング
スタッフなので、戻ってこれるようであれば、顧問のような
形でもいいから、週1でもいいから戻って!と言っては
くれてる(何年後でもいいからってネ)『子供かわいくって
それどころじゃなくなるかもしれません〜』なんて笑いとばし
つつも有難いお話いただいたりして。
その頃には優秀な人材が入社していて、帰ってくる場所なんて
ないよぉ〜ってな事になってる可能性も大ありだったりもする
のであんまりアテにはならなかったりもするけどねぇ〜。
いいんじゃない、女として人それぞれいろいろな選択があって。
>>864みんな子供のことを中心に書いているけど、
言われてみるとそうね、母になると自分のことなんか
どーでもよくなっちゃってるわよネ、夫と話していても
それはお前のことか、子供のことか、どっちだ!と尋ねられるわ。
866 :
名無しの心子知らず:2006/04/23(日) 21:37:30 ID:mwqmxDbc
嫁を愛す
867 :
名無しの心子知らず:2006/04/24(月) 21:13:49 ID:kFlSHWZZ
うむ
868 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 14:58:32 ID:pGHDeiDx
妊娠中期に立ち仕事されてた方いますか?
とりあえず期間限定の超短期でGWくらいまでホールスタッフでもやってみようかと思うのですが…。
妊娠前に販売員ならしたことあるけど、その頃の疲れとは比べものにならないだろうと思って。
869 :
なつ:2006/04/25(火) 16:58:04 ID:fwZOBuLM
私は9ヵ月の中頃まで働いてました。
公共施設の中でウェイトレスしてましたが、レストランだけでなく、洗い場や宴会場なども回ってました。
870 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 17:49:42 ID:v+91qJcM
皆がんばってるな
>>868 ただ今3ヵ月ですが、立ち仕事してます。某ドラッグストアで。
休憩もあるし、6、7時間立ちっぱなしではないからなんとかやれてるって感じかなぁ。
二時間立ってるだけでしんどいときもあるから、妊娠前よりは疲れやすくなった。
周りがとても理解があるからやれてる。これは重要だと思うよ。
さすがに九ヵ月でそこまでハードな仕事は、辞めたほうがいいんじゃないかな?
873 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 20:40:56 ID:o9UlycVg
>>868 今から仕事探して始めようって思ってるんだよね?
悪阻も軽くて妊娠経過も順調、仕事中妊婦オーラ出さずに続ける自身はある?
妊娠前からやってる職場とかなら、人間関係も出来てるし周りの理解も得る事可能だろうけど、
短期バイトで妊婦がやってきて、「妊娠してるからしんどいです」は通用しないよ
874 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 20:47:56 ID:Scl2NRVJ
なんか、みんな大変そうですね。
私、貧乏じゃなくてよかったーー
875 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 20:49:45 ID:7sI9gkL0
876 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 21:11:37 ID:Scl2NRVJ
>とりあえず期間限定の超短期でGWくらいまでホールスタッフでもやってみようかと思うのですが…。
妊娠している状態で、就職活動ですか?
こういう女性がいるから、普通の女性が雇用されにくくなっちゃうんだよね。あーあ
雇う側の心理
面接にくる女性/聞きたくないけど聞かざるをえない質問/不安→やっぱ雇わない
妙齢の女性/「結婚のご予定は?」/寿退社しちゃうかも
既婚者女性/「妊娠のご予定は?」/仕事になれた頃に、育休や退職されたら
困るんだよね。
企業も慈善活動で人を雇うわけじゃないんですよ!
868みたいなバカ妊婦はマジで働かないで欲しい。
っつーかオマエ、そんなに働く必要性があるなら、
中絶か流産しろよ。
877 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 22:17:19 ID:+i0tWmmL
只今三ヶ月終わり頃の販売してる 妊婦です
つわりはほとんどないので今の所は平気です
八ヶ月まで働く予定です
出産したら復帰します
無認可保育園入れてでも復帰したいです
上司も理解してくれています
878 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 23:19:45 ID:oEgoWsiA
予定日まで労働しました。
ほいで予定日より2日遅れで出産して2ヶ月後に復帰。
周りの反応も自営だから当たり前、って感じ。
つわりもひどかったし切迫流産で思い出すだけで辛かった。
まあ、ホントはゆっくりしたかった・・ってグチです。スルーして下さい
879 :
名無しの心子知らず:2006/04/25(火) 23:36:20 ID:7UvALXKJ
社員ならともかく、パートやバイトでおなか大きくて働くのはちょっと・・・と私は思う。
事務系ならいいのかもしれないけど。
知り合いが、総合受付の仕事で臨月近くて働いてるけど、なんか・・・ねぇ。
わたしは6ヶ月にはいったころ、やめました。
働く場所にもよるのかもねぇ。
接客系で臨月は見た目もカラダもつらそうだ。。。。
上司と育児休暇について話してきました。
早く出てこいの一点張りでちょっとせつない。
できれば離乳食完了後に復帰したかったけど
4ヶ月あたりで復帰しなきゃならなそう。
その間だけでも完全母乳目指すとしようかな。。。。
(旦那はやめてもいいというけど好きな仕事だからね)
求められているのはすごく嬉しいことなんですけどね。
働きたくても就職口のない人に比べれば
ものすごく恵まれているわけだし、文句はいえねぇぜ。
881 :
名無しの心子知らず:2006/04/26(水) 12:15:28 ID:Sf0lqTtE
>社員ならともかく、パートやバイトでおなか大きくて働くのはちょっと・・・と私は思う。
私も思う。
企業の受付も企業の顔って位だから、妊婦はNGでは?
来客のたった一人でも不愉快にさせたら企業そのものの価値をさげてしまう。
接客業は態度も重要だが、身だしなみはもっと重要。
たとえ悪意がなくとも客に嫌悪感や不快感を与えたら、その時点で
接客業としては、失格。
どうして客に合わせて調節しなきゃいけないの、って言うなら
人目に出ない研究職とか、夜中掘削工事とか警備員とか、
お弁当工場で働くしかない。
働いていて、妊娠発覚→そのまま勤務=働く妊婦って状態ならわかるけど、
無職、妊娠発覚→就職活動ってのは
ちょっと精神を疑いたくなる。
868みたいなのは社会で働く女性の評価を下げるだけだと思う。
考え直すか辞めて欲しい。
それでも実際にお金が必要なら仕方ないんじゃまいか……と、ちょっと擁護w
受付に妊婦さんがいても、「あーお腹大きいんだなー」としか思わないけどな。
企業の「顔」っていうほど、客はそんなの重視してない。
アポの取り次ぎなど、要は事務手続きさえしてくれればいいので。
妊娠が発覚してから再就職っていうのはちょっと難しいかもね。
でも、受付にお腹の大きい人がいたら、「ああ、この企業は妊婦が働く体制が
できているんだな〜。」って、むしろ良い会社に見える。
884 :
名無しの心子知らず:2006/04/26(水) 13:36:23 ID:HNw2gEDl
私は出産前々日まで働いてましたよ。正社員で朝八時から夕方五時までちゃんと出勤してました。健診の時だけ予約制だったので一時間抜けて戻って仕事。産後は二ヵ月で復帰しました。未婚で産んだからこのくらいは覚悟の上だったですけどね。
885 :
名無しの心子知らず:2006/04/26(水) 21:19:19 ID:Kal4l5l3
>>884 未婚で子供産んで育てるならそれくらいして当たり前
886 :
名無しの心子知らず:2006/04/26(水) 21:29:01 ID:wUSduKsl
あんまり大きいおなかでの接客業はやめてほしい。
総合受付業務で、会議室などにお茶だししたりもするような業務の方は、
お客様が気になっちゃうでしょ。大丈夫かな、転んだりしないかなって。
一緒に働いている方も、気を使うし。
販売業も然り。
おなかの大きな店員さんに接客されたりすると、お客でも気を使っちゃうよ
働く妊婦ってなんだか痛々しい。
未婚、ボッシー、貧乏
そりゃ、働くしかないですね。
つまり普通の幸せな結婚が出来た人は、
妊娠してまで働く必要がないってことですね。
貧乏じゃなくって、よかったぁ。
いい旦那見つけたってことね。
うふふ。
公共施設の受付に妊婦さんがいるみたいで、「妊婦は受付に置くな」というクレームが来たんだけど
田舎のジイさんは頭固くてまいったなーと思ってたら、同じ女性でもそんなこと思う人がいるんだ。
妊娠は汚いことでも恥ずかしいことでもないのになぁ。
ちゃんと仕事してるなら、受付でも接客でもいいと思うけど。
見た目で仕事が制限されるなら、妊婦以外にも人前に出れない人がいると思うが。
>>887 同じ妊婦でも、外で必要とされて
頑張って働いてる人がいるのに
あなたは家の中でごろごろしてて、外では必要とされてなくて
あせっちゃってるんだね
なぜかこういう人って多いみたいね
ずっと働いてるとそれが当たり前で、理解できないんだけど
こういうひがみによる攻撃はよく受ける
>889
しっ! それかまっちゃ駄目。
「金持ち嫌い」スレにも湧いてる厨だから、触ると喜んで居着くよ。
同僚の学生結婚専業主婦持ちがさ
(腹ボテなのに)なんではたらくの?とか
いいねえダブルインカム、給料全部小遣いでしょうとか
言うのネ、最初の発言は百歩譲って疑問とするでしょ
次の質問は嫉妬かいやみかアクロバティックな自慢?
もう彼の内心がぜんぜん読めないわ
>891
そりゃ、あなたをある意味ライバル視してる以外のなにものでもないよ。
「自分」てものに確たる自信がないんでしょうね。
男の嫉妬って恐いから、言質をとられたりしないように気をつけた方がいいですよ。
893 :
名無しの心子知らず:2006/04/26(水) 23:28:22 ID:wUSduKsl
>>888 「妊娠は汚いことでも恥ずかしいことでもないのになぁ」
だれもそんなこと書いてないでしょ。ぜんぜん汚くも恥ずかしくもないよ。
ただ、まわりの人(同僚・お客様)が気を使っちゃうって思わない?
894 :
名無しの心子知らず:2006/04/27(木) 00:00:02 ID:ZGMAjBZR
産休入って2週間たったけど、産休の最初の頃は毎日ごろごろ&今までできなかった
掃除やらDVDを見ることやらやってたけど、だんだん飽きてきた・・・
仕事して、ちょっとつらくても残業して、同僚とランチしに行っていた日々が懐かし
い・・・毎日が休みだと、休みのありがたさがわかんなくなってきた。
妊娠してまで働く必要のない人って、毎日何してるの?
教えてほしい。。。あおりじゃなくてマジで。
普通に臨月入る二週間前までスナックで働いてた。誰にも気付かれずw 今は毎日ゴロゴロ‥確かに何して良いのか分からない。
896 :
名無しの心子知らず:2006/04/27(木) 01:31:31 ID:a7kaVT8I
掃除、洗濯、炊事を片手間でやりつつワイドショー鑑賞、ネット三昧ってとこじゃね?
小蟻なら子育て大変だろうけど、小梨専業主婦って何が生きがいなんだろう
897 :
名無しの心子知らず:2006/04/27(木) 02:31:19 ID:JFW6XNUd
うちの職場(販売接客業)にも妊婦さんが居ますが、正直言いまして、邪魔です。
お客さんに気は使うし、その人にも気は使うし、で、もう疲れました。
ろくに動きもしないのに、私らと同じ給料を貰ってると思うと、腹が立って仕方ありません。
今までと同じ働きが出来ないのなら辞めるべき、と思う私はおかしいんでしょうか?
898 :
名無しの心子知らず:2006/04/27(木) 03:03:39 ID:bm8iaonu
>897
会社が悪いんだよ…
あなたの気持ちもわかるけど、妊娠してまで働いている同僚に矛先向けたら可哀想だよ。
既婚女性が働いている会社は就労規定を考え直すべきだよ。
>897
自分だって同じ立場にならざるを得ないかもしれないんだ……という
大人の視点が決定的に欠けてると思いませんか。
問題を個人のみに帰している限り、強くて健康で恵まれた人間だけが
いい思いをするシステムのままです。
気持ちはわかりますけどね。
不満は個人じゃなくて、システム(会社)にぶつけた方が建設的です。
900 :
名無しの心子知らず:2006/04/27(木) 23:49:22 ID:a7kaVT8I
働く妊婦さんで悪阻きつい人は可哀想だよね。望んで妊娠したわけだし、よっぽど
周りの理解がないと、897みたいに思う人多数だろうし。
家庭の事情もあるだろうけど、仕事休んでばっかとかなら退職するか、パート扱いにしてもらって
勤務時間調整するのも必要だと思う。
でも、頑張ってる!ってのが分かる人(妊婦オーラ出さない人)は応援してあげたいな
>>894 私4カ月で辞めたけど、毎日いろいろやることたくさんあるよー
掃除、洗濯、買い物夕飯作り、朝早く起きて旦那の弁当作ったり、銀行行ったり、あっという間に一日経つよー 体重いと休み休みだしね
私は現在8ヶ月ですがまだ働いています。
もともと結婚してからパートでの仕事でしたが、
妊娠してから、週5の勤務を週4に減らしてもらいました。
仕事をしている方が、自分にあっているのか、
今月末での退職の方が憂鬱です。
仕事はデスクワークが多いため、
それほど「使えない」人間ではないつもりではありますが、
それでもやっぱり周りに気を使わせてしまっていることなどを考えると、
>>897みたいな意見はごもっともだと思うし、
申し訳なく思います。
903 :
名無しの心子知らず:2006/04/28(金) 06:57:29 ID:TdglcC80
私は五ケ月まで働きました(今は六ケ月)
アパレルやってたんですけどやっぱり立ち仕事は辛かったですね。
私は好きな仕事だから続けたかったんですけど、周りに迷惑がかかるんで早めにやめました。
しゃべるのが仕事みたいなものだったから、辞めてから一ケ月…家にいるけど鬱になりそう…
バイトでもしたいけど、お腹重たくなってきたからなあ〜立ち上がるのも一苦労
904 :
名無しの心子知らず:2006/04/28(金) 07:10:40 ID:t2aaf1kB
私は9ヶ月の終わりまで働いて産休に入りました(正社員だった)。
規定では産前8週間から取っていいんだけど、仕事の区切りで休めず
休みもなしで働いてたら(けっこう身体も使う仕事)、それまで
優良妊婦だったのに、思いっきりむくみが出ました>象の足になった
なんか危険を感じて職場から家までタクシーで帰った事もある。
法定の「産前6週間」て意味があるんだな−と思った。
905 :
名無しの心子知らず:2006/04/28(金) 07:25:52 ID:5MWKh2Bt
>>901 銀行行く以外は、働いていたときから毎日やってた。
だから、産休に入ってからはそれらを時間かけて丁寧にやっても、
3時間くらいで全部終わっちゃう。
まぁ暇ってぜいたく言ってられるのも赤ちゃん生まれるまでか・・・
女のほうが妊婦に対して厳しいような。。
907 :
名無しの心子知らず:2006/04/28(金) 08:45:26 ID:2fuy2itL
>>904 私も9ヶ月まで働いて産休入った。
後任決めてもらえず、ぎりぎりまで働くしかない状況だったので
通常業務で外出も残業もしてた。
33wで子宮口開いてきちゃってドクターストップかかった。
その頃はむくみもすごかったしお腹の張りもすごかった。
ぎりぎりまで働く妊婦さんはくれぐれも身体に気をつけよう。
>>897みたいな意見は職場では当然でる意見だと思うし、自分も妊娠前は
同じような考えだったよ。
でも自分の経験から会社側にも問題・課題があるな〜と思うようになった。
>女のほうが妊婦に対して厳しいような。。
いやだね、空気読めない女だね。
社会で男性が妊婦を含め女性を非難などしたら、
その非難にどんな正当な理由があろうとも、
セクハラで訴えられちゃうだろ。
必死に言いたいのを我慢しているんだよ。
こういうアホ女がいるから、ごくごく普通に働いている
女性までナメられたりするんだよ。
マジで、家でおとなしくしててくださいよ。バカ妊婦は。
同じ女性でも妊婦のフォローするのに嫌気さしている人が多いのに
男性はどんだけ苦々しい思いをしていることか。
えっ、アテクシの職場の男性はやさしいですよ。ってか?
はいはい。男性の方が我慢強いし、感情を顔には出さないからね。
表面上やさしくされている妊婦ほど、内心ではどう思われていることか。
社会で働く男性は大変だよな。普通に仕事するだけでも大変なのに、
どうして妊婦のフォローまで気を使ってしなければならないんだか。
その鬱憤が家庭内に返ってくる。DVとかね。
社会に迷惑かけている女は自分の旦那を通じて
その制裁を受けることだろうよ。
ガンガン殴られろ!アホ女どもめ。
反射的な妊婦嫌悪ってあるよなあ。
テレビで立派な弁護士さんが「ふと突き飛ばしたくなる」と
言ってるのを見てたまげたことがある。
周りの男性タレントもそんなに否定してなかったし。
妊婦という存在自体が甘えの塊みたいに思われてるのかね。
ただ街を歩いてるだけでそれだもの。職場じゃなおさら。
911 :
名無しの心子知らず:2006/04/28(金) 15:00:33 ID:drEOia5q
妊婦本人は、普通なつもりでも周りから見たら不安だよ。でも自分の仕事もあるから気配りできないこともある。そうすると第三者が守ってやれ、気が利かないと言ってくる。できるだけ助けてるし、あなたも妊娠したらわかる…とか言われてもね。悪者扱いされるのは困るな。
当たり前に、周囲に妊婦がいなさすぎるのが問題なんじゃないのかなあ。
普通にあちこちに妊婦さんが働いている風景が当たり前になれば、
過度の保護意識も迷惑感も適当な所に落ち着く気がするんだけど。
妊婦本人も、言うべきことは言う、休むべきは休む、でも甘えない
という心得も浸透してくるのでは。
いわゆる「男の職場」に最初に入っていった女性と同じ目で見られているような気がする。
昔勤めていた会社で、社内恋愛の末にできちゃった結婚したカップルがいた。
女は辞めるかと思いきや、ぎりぎりまで働いて育休、という流れだった。
一生懸命仕事をするのであれば妊婦が働く状態であっても、
誰も何も思わなかっただろう。
しかし、結婚後も夫婦そろって同じ部署。
仕事中に「あっ、いま動いた!!」「えっ、ほんと!」
毎日ハッピーウキウキなお二人。
他の社員も最初は温かい目でみていたが、次第にシラーっとしたムードに。
会社のデスクには育児本が散乱し、
ベビカだのベビベッドなどのカタログを夫婦そろって見ている始末。
風紀が悪くなって、みんなが仕事を怠けるように。
っつーか、職場って一体何?
あの夫婦のために会社ってあるの?
風紀を乱したり、ムードを悪くするだけなんで、
妊婦、辞めてくんないかな。
公私混同もはなはだしい。
あまりの理不尽さに他のマジメに普通に働いていた社員がガンガン
辞めていった。そのうち残った社員に仕事の負担が掛かる一方で、
私も辛かった。もちろん私も辞めた人間の一人。
社会に妊婦は不要とは言わないけど、会社に妊婦は不用だよ。
ばかばかしい。
その後、いつくかの職場を経験したが、あんなDQN妊婦がいた
会社は前にも後にもあそこだけ。倒産したかな?
914 :
名無しの心子知らず:2006/04/29(土) 19:51:15 ID:Qeirf5YD
それは…
馬鹿夫婦だねえ。普通結婚した時点で公私を区別したり、周りへの配慮として
部署変更したりすると思うけど。
馬鹿夫婦に誰も注意しなかったの?ましてや上司は何やってんだ
>913
その会社妊婦がト言うより会社がおかしいと思う。
そんな状態を放置した上司も無能だし、誰も注意することなく
仕事を怠ける方に流れる・・・
もともとなぁなぁな会社だったんじゃないの?
916 :
897です:2006/04/29(土) 23:05:10 ID:0pZ/QsFr
大人げない発言をしまして、すみませんでした。
私も子どもは好きですし、妊婦さんはとても尊い存在だと感じてもいます。
が、仕事となると納得いかなくなるのです。ろくに仕事が出来なくなり、それにより周りに負担をかけることになるのであれば、さっさと辞めて欲しいと思ってしまうのです。
会社に対しては特に何も思いません。会社側は『個人の意志に任せる』と言う感じですので、辞めても何も問題はないと思います。その人本人が『今後は何かとお金がいるので、出来る限り続けたい』と辞めずに居るだけです。
妊婦さんにも色々おられるでしょうし、実際、別のフロアにも妊婦さんがいますが、その方は大きいお腹を抱えながらも、一生懸命、商品を並べたりされてます。そういう方には何も感じないんです。むしろ応援したくなります。
要するに、ただ単に、その人と私の相性の問題かもしれませんね。
長々とすみませんでした。
917 :
名無しの心子知らず:2006/04/30(日) 02:22:00 ID:u6DaiMpP
>>916 その妊婦は妊娠してるって事に甘えてるって感じる人?出来ることを見つけて
しようとも思ってなさそう?
悪阻には個人差があるから、他のフロアの妊婦さんみたいに動けないのかもしれないけど、
いても仕事にならないレベルなら916がそう思うのも仕方ないと思うよ。
918 :
名無しの心子知らず:2006/04/30(日) 02:45:14 ID:9LGpeToj
24時間体が重い状態が続けば、妊婦で働くのがどうゆう物なのか、体感できて受け取り方も違うじゃないかと。
私は6ヶ月過ぎで退社したけど、正直しんどかったな。
日常の動作や仕事よりも、仰向けでねれなかった事の方がダメージ大きかったです。
いいかげん、睡眠不足で耐えられず、退社する事になったんだけど・・・。
お腹に電話帳が乗った状態を想像してください。
むしろ、あれより重くなってくわけで。
その状態で臨月付近まで仕事をしてた人はすごいです。
妊婦の態度に問題がある場合もあるでしょうが
できるだけ、大目に見てあげて欲しいですね。
なんたって少子化だし。
ぎりぎりまで働く予定のいま7ヶ月妊婦。
うちは、夫無職で私が大黒柱だからやめるわけいかない。
仕事はきっちりこなしてる、つもり。
残業も変わらずで、帰宅も24時くらいだし。
赤への負担は心配だけど、働くならちゃんとやらないと
迷惑かかるし、理解も得られないし。
でも、本音を言うと、一割でもいいから仕事を減らしてほしいな・・・
>なんたって少子化だし
ここに子持ちや妊婦の傲慢さがにじみ出ている。
最近、少子化なのにアテクシは子供を産んだんだから、超エロイでしょ!
って、子供を産んだだけで高飛車になっている女が多い。
また、女の社会的評価が落ちた。
バカ女は、地獄に落ちろ。
子持ちを妊婦をさげすむ>だれも好き好んでさげすまれたくないので子ども作らない>ますます子持ち妊婦が貴重価値を増す>傲慢
悪循環だなw
アテクシも子持ちですよ。
でも傲慢なママ友が多くって嫌気がさしています。
たとえば、
小綺麗な格好して歩いているOL風女性を見かけるだけで、
(明らかに嫉妬と僻みの)目線&悪口の応酬。
子持ちなら、918みたいな傲慢ママさんと接する機会あるはずだけど。
自分が違っても誰かしら、傲慢なママっているだろ。
女性としての程度が低いというか、そういうママ友を見て、
なんとも思わないか?
独身女性や小梨夫婦より、子供の存在だけで
優位に立つような物事の考え方や見方って、情けなくないか?
アテクシも子持ちだから、気をつけなければならないな、と
思うが、実際勘違いしているママさんって多いよ。
まして、社会で働いている子持ちや妊婦が、
もし「少子化だから多少のワガママも大目に見ろ」
と本気で考えているのなら、会社を辞めるか、自分の態度や思想を
真剣に見つめ直したほうがいいよ。
このまま、少子化だから子供を産む女性は偉い思考が高まるなら、
ビジネス社会からは、妊婦や子持ちを排除する方向性で考えざるを
得なくなるだろう。
普通に働いている人が働きづらくってしょうがないでしょ。
傲慢になっている妊婦や子持ちは反省してください。
つーか
妊婦だろうと、子持ちだろうと、小梨だろうーと
DQNかどうかって話なよーな気がしてきた。
ちゃんと働いてる妊婦や、つらくなったら
迷惑かけないようにやめる人もいる中
一部の心無い人のせいで全体が悪いみたいに言われてる。
同じ妊婦でも、家に引っ込んでなよ、って人もいるのは確かだもんな。
このスレ見て我がふり直す。
謙虚な妊婦でいようっと。産休まで頑張るつもりだし。
924 :
名無しの心子知らず:2006/04/30(日) 14:05:17 ID:cE6MMz8B
妊婦さん、やらないか?
925 :
名無しの心子知らず:2006/04/30(日) 15:01:54 ID:9LGpeToj
918です
私が仕事をやめたのは、以前のような業務をこなす自信がなかったからです。
男女差のない仕事をしていた以上、責任もっていままで通りの仕事が
できない以上同僚にも迷惑をかける事になるので退社しました。
それを傲慢いわれてもな〜。
子供が生まれて妊婦の期間を忘れ去ってしまうと
妊婦に対する態度が厳しい人が多いのはなぜでしょ。
たまたま、今自分の周りにいる妊婦の子がひどいつわりで
現在入院中の姿を見てしまうと、ああ大変だったよな〜と思い返すわけです。
独身女性や小梨夫婦に対する態度云々は子供がいようと、いなかろうと
本人の品性にかかわる事で子供がいるからだけでは理由にならないのでは?
>>922 傲慢なママ友…そうゆう人と友達づきあいをしてるって意味あるの?
少子化云々を書いたのは、仕事をしている友人達、独身、既婚を含めて
このままの職場の環境や福利厚生では子供ができても仕事を続けられそうも
ないとゆう話を聞いたばかりだから。
「まともな社会人か子供かさあ選べ!」になっちゃってるからねえ>少子化
しかもその「まともな社会人」のレベルが、日本だと、「プライバシーゼロの滅私奉公」でも
当たり前〜みたいな職場が少なくない。
そのくせ家庭で育児してれば怠け者呼ばわり。でなくても、片肺飛行で生活は苦しくなる。
そりゃ減るわ、子供。
人が足りず金も欲しいので九ヶ月まで働いた。
おかげでずっと切迫早産と言われ、検診は回数も金も人の1.5倍は行ってる。
でもまだ産まれない…@予定日まであと10日
でも別に誉められたことは何ひとつしていないと自分は思う。
>>922 >傲慢なママ友…そうゆう人と友達づきあいをしてるって意味あるの?
じゃ、おまえ
>>918は、一生友達ゼロだな!
こいつ、自分は違うって思ってるよ。
そういう自分だけは特別なんだ!って高見から他人を見下すような
考えが、高飛車だ!って言われるんだよ。
わからないのか?
918は十分、傲慢な女だ。
もっといえば、読解力もない低脳&社交性ゼロの身勝手な女だ。
オメデタイヒトダネ!
卑屈そうだから、実際ママ友一人もいないんじゃねーの?
アテクシ少子化でもめげずに子供生みました!
孤独に負けず育児もがんばりました!
エロイエロイ
誰か褒めて褒めて!
っていう叫びが文面からにじみ出てるよ。
ま、ガンガレ
>>929 なんだかカワイソス
自分も褒めてほしいなら素直にそういえばいいのに…
この少子高齢化で大騒ぎしている日本の現状を見ていると
子供を産んだ女性は、専業主婦の人も働いている人も、すごーく偉いんじゃないの?
932 :
名無しの心子知らず:2006/04/30(日) 23:11:14 ID:u6DaiMpP
>>918 働いていた6ヶ月までの間はしんどそうな素振りも見せず、他の人達と同じ様に
働けたのかな?文面からみてそうじゃないよね?皆と同じ様に働けないから退職したのは
懸命な選択だったと思うけど、職場には退職時期や引継ぎとか迷惑かけないように
早めに行えてた?妊娠が分かってそれでも働きたいって思うならじぶんから
大目に見て欲しいとか考えたらダメだよ。もちろん妊婦には危険な仕事(めっちゃ重い物運ぶとか)
は周りに声かけて協力してもらったらいいと思うけど。その際は感謝の気持ちは忘れずにね。
甘えの気持ち持つなら妊娠して働かない方がいいよ。
>>929 君の言いたい事もわからなくもないけどずいぶん感情的だよ。
もうすこし落ち着いたらどうかな。
934 :
名無しの心子知らず:2006/05/01(月) 00:25:22 ID:56aHaoXg
929>>
嫌気がさすような人と付き合ってて疲れないの?
友達付き合いをしたいのなら、人を選んで付き合えば?
子供が小さいうちは接点をもてる他人が少ないけど、幼稚園など入って
交友関係が広がれば、無理して付き合う必要もなくなるよ。
私はそうゆう付きあい方が嫌いなだけ。
918>>
妊娠がわかった時点で上司に相談しました。
できれば6ヶ月以上働いて欲しいといわれたのですが
自分でもそこまでもつか自信がなかったので、引継ぎ他を早めに行い
最後の2ヶ月は補助業務に回ってました。
確かに、感謝の気持ちは必要ですね。
その時はいっぱいいっぱいで、こまめに感謝できなかった事がくやまれます。
大目に見てもらいたいとゆう気持ちがまったくなかったといったら嘘になるし。
今から考えれば、もう少しやりようがあったのではと思います。
935 :
932:2006/05/01(月) 01:13:09 ID:FypoX9cc
>>918 6ヶ月でお腹大きくて寝不足に感じるのならつわりとかも結構きつかったんじゃない?
私もいま20wだけどお腹が重くて寝不足はないなあ。圧迫されるから頻尿で
夜中目が覚めるけどね。
私は働いてる間は気が張ってるのかつわりを余り感じなかったけど、家に帰ったら死んでたわ…
ホントにつわりきつくて、しんどかったら、周りに対して「わかってよ!」的気持が芽生えるのも分かるけど、
自分の都合で妊娠したワケだし、甘えの気持ちを出すのはお門違いだと思うのです。
でもきちんと段取りふまえて退職したわけだし、イカンとこもあったけど
ようがんばったと自分を褒めてあげましょう。
>>926 ホントだね。
結婚した女性が妊娠するってとても自然な事なのにね。
妊婦だからって楽するな〜っていう職場の風潮は嫌だな。
いいじゃん、みんなで助け合えば。
>>自分の都合で妊娠したワケだし、甘えの気持ちを出すのはお門違いだと思うのです。
妊娠は女が勝手にするものじゃないよねー。
一体どんな職場なの?そんなに忙しい職場?
「誰にとっても起こりうる事」という認識が無いんだよね。
妊娠でも病気でも。
元気で健康で、自分の身ひとつのことだけ考えればいい人だけが
社会にいるわけではないのに。
弱い者は引っ込んでろ!という発想が、少子化の根本にはあるんだよ。
誰も好き好んでハンディを背負いたくはないからね。
939 :
名無しの心子知らず:2006/05/01(月) 07:44:16 ID:5TSxlCaN
まともな会社で、優良妊婦で、健康な人と同様に勤務(残業ok休暇をとらない)
でこなす。この3つがそろってないと、産休に入るまで順調に乗り切れないよね。
この3つのうちどれかが欠けていると、妊婦はただのお邪魔虫にあつかい。
そもそも会社も色んな人がいるんだから、妊婦よ頑張れって思う人と、邪魔だって
思う人がいて当たり前だ。
正直言って自分も妊娠する前は普通に勤務できる妊婦には優しくできたけど、妊婦
ってことで職場くるだけで仕事しない奴とかすぐに休む奴には態度が冷たくなって
しまったことがある・・・
940 :
932:2006/05/01(月) 10:29:11 ID:FypoX9cc
>>937 自分の都合で妊娠したんだしって言うのは子供ほしかったからでしょ?妊娠したのは
職場の人には関係ないじゃん。
妊娠するとどうしても出来ない事って出てくるから、そういうのをお願いして
協力してもらうのは問題ないし、周りも理解してくれる。(意地悪じゃない普通の人はね)
でも、「私妊婦なの。しんどいから手伝ってもらって当たり前、遅刻、欠勤仕方ない」
みたいな考えがあると周囲にはそういうの伝わってウザがられるんだよ。
給料もらってんだからそういう意識持って仕事するのは当然だと思う。
確かに9ヶ月末まで働く予定の自分は
「まともな会社で、優良妊婦で、健康な人と同様に勤務(残業ok休暇をとらない)」
と3拍子揃ってるなぁ…。
というか、うちの会社は仲間意識が強くて、弱者に優しいかもしれない。
病人で会社に通えなくなった人も規定ぎりぎりの2年間は相手が遠慮してても
会社に籍を置かせてたし。
というか、それまで頑張ってきてくれた人が弱い立場になったからって
急に邪魔者扱いをするのは人としてどうなのかとは思うよ。
だからといって、負んぶに抱っこで甘えた状態でいて当たり前、というような
振る舞いをするのは問題だけどね。
妊婦で職安行ってます。転職が決まって前の職場辞めてから妊娠発覚…。新しい職場では断られ、だが働かないと。しかし職がない…
厳しい現実にクラクラしてます。
943 :
名無しの心子知らず:2006/05/01(月) 23:41:26 ID:VWLlIbXy
私も9ヶ月まで働く予定です
もちろん
「まともな会社で、優良妊婦で、健康な人と同様に勤務(残業ok休暇をとらない)」
はクリアしていると思います。
でも、2番目の「優良妊婦」(←これって健康ってことですよね?)以外は
ふつうにマトモな人生を歩んできて、ふつうにマトモに就職活動した女性ならクリアしているんじゃないの?
944 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 00:02:55 ID:e5MHCPQT
934です
「まともな会社で、優良妊婦で、健康な人と同様に勤務(残業ok休暇をとらない)」
ん〜〜2番目の「優良妊婦」って結構難しいと思うよ。
それまではなんともなかったのに、妊婦になったらつわり→貧血→お腹の張り
で結果妊娠中に口にヘルペスがでました。
ヘルペスは子供が感染すると大変危険だそうで。
通常は経口の薬を飲めば1週間もあれば治るんだけど
妊娠中は口に塗布する対処薬のみ。
なんではっきりいって、なかなか治らなかったです。
9ヶ月まで働こうと思ってる人。
くれぐれも(難しいでしょうが)あまり疲労をためないように。
ある日突然発症するらしいので。
ヘルペスウイルス自体は大概の人が持っていて、通常は症状がでなくても
極度の疲労、ストレス他もろもろの影響で発症するみたいです。
私は途中リタイアですが、働いてる方、あまり無理せずがんばってくださいね。
妊娠確定後、即上司に報告した。
一応ギリギリまで働く予定でいるけど
まだ安定期に入ってない状態で残業続きだったからか、赤の育ちが遅かった。
会社のおばさま達は色々気遣ってくれるけど申し訳なくて…どうしても頑張ってしまって…
それがアダとなったか、入院することになりました…
余計迷惑かけちゃうじゃんorz
ここ読んだら辞めなきゃならないと思えてきました…
946 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 00:13:30 ID:ZhI+rJUk
すいません、板違いかもしれないんですが緊急なんで誰か教えてください!
ズバリガマン汁でも妊娠しちゃうってのは本当なんですかね?
947 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 00:25:29 ID:4oTpLTXJ
>>945 頑張ったね。でも赤とあなたが健康なのが一番だよ。無理せずに退職するのが
懸命だと思う。
>>946 ガマン汁=カウパー腺にも精子は含まれてるので妊娠することがあるよ。
948 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 00:32:20 ID:5v67vkfs
こんなに情報の多い時代でも
>>946みたいな馬鹿がまだいるなんて。
949 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 00:45:51 ID:ZhI+rJUk
えーでも確率的には低いですよね…?
950 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 01:02:22 ID:4oTpLTXJ
>>949 友人は実際ガマン汁で妊娠、でき婚したよ。ご愁傷さま
>>947 レスありがとう
旦那にも
「仕事はまた見つければいい。赤だけじゃなくお前も死ぬような事があったら嫌だ。」
って言われました。
普段無口な旦那がそんな事言うの初めてで、びっくりでした。
会社は産休とらせてくれると言うし、正直共働きでないとキツいし、まだ迷ってますが…
退院したら経過みて決めます。
明日入院です…
952 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 01:20:01 ID:4oTpLTXJ
>>951 まだ安定期じゃないって事は切迫流産で入院かな?確かに産休取らせてもらえるって
ありがたいし、今仕事辞めて、出産後再就職とか考えても、子持ちだと小梨みたいには
見つからないもんね。迷う気持ちも分かる。でも旦那さんの言葉の通りだよ。
仕事の代わりはあっても、あなたや赤の代わりはいないんだから
953 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 01:57:50 ID:5v67vkfs
>>949 私は中で出されていないのに3度ほどご懐妊でしたが…?
仕事の代わりはあるって…?
やっぱりチュプはそーいう意識で働いてんだね。
早く会社辞めて、家で引き籠もってろよ。
馬鹿には専業主婦がお似合いだ。
職務に対する意識うんぬんでなく、妊婦の産休は当然の権利だとオモ。仕事の代役は可能でも、出産に代役は無理。
なんて
暇なので釣られてみる。
産休取らせてもらって休むのが1番だと思うよ。
そりゃ、周りに迷惑かけたくない、という気持ちはわかるけど、
そういう責任感強い人に辞められるのが1番困る気がする。
まともな会社のようですので、後で恩返しをすればいいんだと思います。
957 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 10:59:32 ID:4oTpLTXJ
>>954 不妊小梨さん?可哀想だねえww
どー考えても流産するかもしれないリスク抱えてまで仕事続ける意味ないだろ。
無理して流産後何らかの原因で不妊とかになったらどーすんだ。
妊娠した上で働いてる人間はお前みたいな考えもたねーよ。
せいぜい仕事に精を出してガンガッテくださいwww
>>仕事の代役は可能でも、出産に代役は無理。
私も釣られてww
これはホントだよ。会社には代わりの人材なんていくらでもいるじゃない。
以前の職場では、妊娠した子は、ツワリの時期ずーっと会社休んでたけど
別に困らなかったしww
少なくとも、私は気にならなかったけどな。
そんなものよw
妊婦にイチイチ腹を立てているなんて馬鹿みたいw
ただ、どんなに女性が活躍している職場でも、そうそう産休なんて取れない
ものよ。部下が居るような女性だって、何年も産休取ってたら自分のポジション
が無くなってしまうしね。
女が男並に働くって大変な事だわ。。
うちの子の担任、今妊娠中で2学期からは先生が交代。
3ヶ月早く生め、担任持つなって怒ってたんだけどwうちの子、水疱瘡に罹って学校休んだ。
考えてみれば子どもなんて病気のオンパレード、普通なら妊娠初期に関わりたくない。
小学校の先生なんて怖くてやってられないよな〜って思うけど
産休育休手厚く保護されているからプラマイゼロってことなのかな。
961 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 19:57:33 ID:YsnPyq7k
妊婦が働くのも産休も賛成だし、重労働は危険。でも他の体が辛い人の扱いが違うのは不満。風邪や怪我は不注意と言われ、自発的な妊娠は守られる。胎児の命が心配と言っても命あるのはみんな一緒。具合悪い時に妊婦を労って君やって、と言われると困る。
962 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 19:58:56 ID:4SUgWOer
結局
教師は楽な仕事だったよ
963 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 20:06:20 ID:4oTpLTXJ
>>961 社会人としての自己管理とは何かもう一度考え直せば?
964 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 22:24:51 ID:wNicMo+H
女だけが「仕事か出産か」で選ばなきゃいけないんだよね…。
つわりで最悪だけど、仕事迷惑かけるわけには…て思っても、どうにも
ならない時期ってあるんだよ。
「迷惑だから辞めてくれ」っていう同姓は、いつか自分の首をしめるだけだよ。
つわりなんて一過性のもんで、その時期を乗り越えればちゃんと戻るんだからさあ。
そこで辞めろって言われて、結局辞める女性が多いから、
まだまだ仕事か出産か選べ社会は変わらないんだよ。
女は黙って家庭にいろってか。
女の敵は女だね
965 :
名無しの心子知らず:2006/05/02(火) 22:51:35 ID:MRMekbq6
私は8ヶ月まで働きましたが妊娠初期からつわりがひどく会社をよく休みました。でも職場の人はよく気にかけてくれていたので休み休みしながらなんとか働けました。いらいらしたりする事が多いのであれば退職や早めの
産休などを考えてもいいのではないかと思います。妊娠中は穏やかな気分でゆったりと過ごす事が赤ちゃんにとってもママにとっても一番なのです。
性器脱、尿漏れ、頻尿、痔
女は、子供産んだら終わりだな。
女性としての華は散り、残るのは、オバァさん1匹。
学校の先生と医療関係者はつわりが重いみたい。
ストレスのかかる仕事だとつわりは悪化するらしいから
教師は見た目よりもきっと重労働なんだと思うよ。
あと
子供産まないから一生女現役だとも限らないよ
などと吊れててみるw
968 :
名無しの心子知らず:2006/05/03(水) 00:32:38 ID:udobCWX9
>>964 そだよねー
子供が欲しい親や夫の希望を叶えてあげるのは私だけだと、
頑張って腹をくくって子供を作ったものの、
仕事大好きだから、なんで女の私ばっかり...ってしょっちゅう思うよ。
私は深夜帰り当たり前のリーマンデザイナーだから
生まれたら復帰は無理だ、、、悲しい。
969 :
名無しの心子知らず:2006/05/03(水) 01:04:55 ID:uUZtm5lV
妊婦が働いても気にならないっていうのは職業によるよ。
例えば頭数を最低人数でまわしているようなサービス業やチームワークでやる仕事は突然休まれると本当に迷惑。
だったら一度退職させて職務をまっとうできる人にきてもらわないと辛い。
ここはあくまでも妊婦の立場で見ている人が多いみたいだけど、雇われている以上は求められた事にしっかり答えないと給与をもらう資格なし。
周りの負担は相当なものだよ、給与が変わるわけでもないのに。
突発休みをしても周りに支障をきたさないような専門職や大手企業で人員に余裕があるような職場ならいいと思うけどね。
重いものを持ったりする程度なら全然構わないけど、仕事がミスだらけ遅刻早退欠勤が頻繁にあるようなら、さっさと辞めて欲しい。
970 :
名無しの心子知らず:2006/05/03(水) 01:17:47 ID:IRFY6GYl
>962
んなこたない。
未熟な児童・生徒に故意でなくても突き飛ばされたりぶつかられたりして、
流産することもある。
子供が不注意で机の引き出しを勢いよく開けてしまい、
それがお腹に当たって流産した先生がいたそうです。
相手が子供だけに責任問題とかどうなったんだろう?
ほんと気の毒。
そりゃ不注意なのは先生だろ
972 :
名無しの心子知らず:2006/05/03(水) 01:58:58 ID:I9mp765j
どこかで見たんだけど、男と女、運の悪かったほうが妊娠するしくみならいいのにってw 同感。
旦那に腹でかくなって産んでもらって、私はバリバリ稼ぎたい。
早く辞めたいけど辞めさせてくれない。
辞めることはいちお決まっているがいつまでかなかなか言い出せない。
6ヶ月のいまも夜勤・休日の当番は当たり前、
7ヶ月に入る来月の勤務表にもしっかり夜勤が入っている。
職場が人手不足で厳しい状況もわかるし、
辞める前に気まずい雰囲気になりたくないので、我慢してきたけど
おなかの子のためにもそろそろ夜勤は断ったほうがいいんだろうか。
>>973 ガンガレ
人手不足で厳しい職場なのに、向こうから善意で夜勤抜いてくれることなんてありえない
遠慮なんかせず、きっぱりと「今月いっぱいで退職させていただきます」「夜勤は無理です」って言うんだ
>>973 医療系かな?(違ったらごめん)
夜勤なんかは体力仕事だし、無茶は禁物だよ。
とはいえ、人手不足なのは分かるしねぇ
自分が抜けるとどうなるか分かっちゃったりするとなおのこと
言い出しにくいよねぇ
いくら人手不足でも
仕事できない人ならいつでもやめてと思うんだけど
できる人にはできるだけ抜けてほしくないもんなぁ。
上司の気持ちも分かるんだよねぇ
976 :
名無しの心子知らず:2006/05/04(木) 01:02:06 ID:NcrxNuN5
私も仕事は、辞めれそうになくて只今四ヶ月目です
たぶん八ヶ月ぐらいまでいて、産後二ヶ月位で復帰になりそうだ
たまにお腹痛くなったりしてるのに…
人手不足だったから残業とかも普通にしてたし
帰ってからも引き継ぎの資料つくったりしてた。
医者には「まだ働くの?」って怒られながらウテメリン飲みまくり。
結局予定日6週前まで働いて辞めました。
そして張り止めずっと飲んでいたせいか前期破水して促進剤使っても
なかなか子宮口が開かず、しまいには緊急帝切。
今では、難産による影響で子供に脳性マヒの疑いがあります。
医者は恐らく大丈夫ですよと言っているものの、
念のために通院して様子をみている所です。
仕事で迷惑かけるのは一時だけど
無理して子供の一生を駄目にするかも知れない可能性もあります。
本当にみんな無理をしないで欲しい。
職種はDTPオペレータです。予定日は11月中旬です。
9月末まで働きます。
職場にはその旨伝えてあります。11月に1年で最高の繁忙期が来るので、
引き継ぎに入った人が仕事覚えてくれて、11月にはバリバリ活躍してくれれば良いかなと。
今はかろうじてつわり(吐き気&眠気)を我慢しながらやってます。辛くないと言えば嘘になりますが
もうすぐつわりも終わるかな?後は自分の体が無事に持ってくれーと祈るばかりです。