【リコール大発生】東京ガス４【ガス栓・ガス機器】

立ててみました。

2

３はどうした？
永久欠番かｗ

４サマ

5くろうさん

東京ガスがどうしたの？
ここの天下り連中ﾊﾞｶばっかりでどうにかして！

東京ガスのことかとおもたorz

■「でたらめトップ」（＝団塊の世代）に精神を破壊されるサラリーマン■

精神を病むサラリーマンが増えている。
その理由として、社会経済生産性本部は、仕事がハードになったとか、責任
が重くなったのに権限が小さい…など、いろんな理由をつけている。しかし、
最大の理由は、弱い立場の部下に、無茶な目標や仕事を与えたり、自分のミス
の責任を押しつける「でたらめ上司」が増えたからだと思う。

なぜ増えたかというと、同様の「でたらめトップ」が増えたからである。そ
の証拠に、会社の８０％以上、すなわちトップのほとんどが、「会社の業績が
悪いのは、社員が怠けているからだ」と決めつける成果主義や、「能力開発は
社員がやれ」と説くコンピテンシー論に飛びついた。
　
そして、「限界を超す高い目標にチャレンジすることで、能力が飛躍的に高
まり、現状をブレークスルーする革新的な成果をあげることができる」といっ
た精神論を楯に、高い目標設定を強制し、追い立てる。あげくは、大きな成果
をあげるか、そうみせかけるのが上手な社員以外は、怠慢かつ無能な人間だと
決めつける。

これでは、誠実な社員の意欲と誇りが踏みにじられ、精神がゆが
められ、破壊されていって当然である。しかも、トップは、「他社もやるから
うちもやる」と思うだけで、自分がいかにひどいことをやっているかに思い至
らない。

http://www.yukan-fuji.com/archives/2006/08/post_6730.html

東京ガスのことだろ

行刑の数字をとりまとめてヒアリングに
臨んだら、有無を言わさずその２倍の目標を与えられたよ

当然クリアできるはずもなく、かといってクリアしないわけにもいかず・・

最終的に「数字だけ」はクリアしたことにするんだよねー

まー、ここんとこの不具合多発もうなずける

毎日交際費で飲み歩き会社でネット、電話で雑談…これがお仕事、年収１千万以上。

今の人事制度に関わった奴が同期にいるんだけど、
もちろんそいつはトップグループで幹部職が目の前

社員を売って自分が出世する奴
地獄へ落ちろ

人事とか総合企画って他の部門より出世するのは間違いない
>>10が言うとおり仲間を売ったご褒美の意味もあると思われ
特にこの１０年は首切るのが仕事だった
普通の人ならメンタル壊れるだろうから仕方ねんじゃね

社員を売ってでも出世したいんで
人痔に移動鬼謀を出しました

殺伐としてますなあ

降格もすることもなく、もうじき転籍できる俺は勝ち組み

>>12
総合企画はともかく、人事への異動希望は出しにくくね？

>>9
自慢しているの？　うらやんでいるの？

売られまひた

人事部とか、秘書部とかって、
行きたいとは思ったとしても、
希望していくところなのか？

秘書部
はぁ、はぁ、萌ぇ〜

秘所部

ホームサービスしてもらって
エネルギー満タンになった
俺の太い導管から
原料を思いっきり
秘所にぶちまける

>>21
オヤジ乙。最近職場じゃ言えないもんね

なんだか下品だな

>>11
まあ、確かにそこそこ有能ではあるが、人間的には？な人もいるね。

>>11
優秀な若手を人事や総合企画が引き抜いてる
優秀なヤツの集まりだから、昇格枠は他より多く持ってる
そういうしくみだと思うんだが
>>12
というわけで、普通のヤツが異動希望出したところで見向きもされない…

>>25
ということは、引き抜かれた漏れは優秀ってことか？

>>25
語学とか数学とかの点数はよいのかも知れないけど
ああ、上への対応もそつなくこなすよね

だからといって仕事ができるという感じでもないように感じるんだが
まあ、官僚に多くいそうな感じだ

>>27
そういう奴が出世するんだよ
器具売ってる奴は、そいつらの手足、鵜飼の鵜、奴隷に過ぎない
マルチの上位と下層の違い

>>26
人事、総合企画の全てが優秀枠ではない
一部のグループやチームは、肉体労働枠・単純労働枠
ぬか喜びしているあなたは、多分、駄目枠の人間だと思われ

ここ数年の人事と総企は首切りと賃下げしかやってないからなあ
優秀なんだかようわからん

ここまで会社をグダグダにしたことに責任を感じているんだろうか？

バカリビ
こんなもんエネスタスレで自慢してんじゃねえよ
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/atom/1148739761/464

無計画・ご都合主義なのがバレバレじゃねえか

やっぱりリビは・・・

＞３１
確かに昨今の電化攻勢は　過去のエネルギー競争（と東ガスでは言っていた！）など　比べ物にならんほど凄い！
この電化対抗策を　ＨＳの似非エリートが考えているところに　この会社の人材不足が顕著に表れとるな。
何時ものごとく　Ａ３の資料は綺麗に作っておるが　組織変えても（頭隠して）　人は変わらん（尻隠さず）では　話にならんゼヨ！！
ここは　優秀で人材の宝庫と言われている　総企と人事の面々に　電化対抗策を考えてもらおうではないか？
いかがカナ？

>>30
だねえ。
おかげで、社員の士気は下がる一方だ。マジな話。
そりゃそうだよね。いくら働いても以前の世代のようには給料は上がらず、
そのうちポイッ、だもんね。
前のほうに出てたけど、賃下げ目的の成果主義なんて、必ず失敗するって。
なんせ、社員みんなそれがわかってるんだからさ。
馬鹿馬鹿しくもなるって。

>>33
くだらない仕事に時間ばかりかけているのが学卒30代の大半
こいつらの給料が上がらない、昇格ができないのは、当然だ
自分の実力に見合った給料が貰えなくて士気が下がるのというのなら、とっとと転職しろ
お前らみたいなやる気がないのが会社にいるのは、迷惑だ

>>34
２０代、４０代以上はそんなにいい仕事しているのか？
むしろ３０代がいちばんコストパフォーマンス高いように感じるが
部署や人にもよるんだろうけど

どこかに書いてあった気がするが、余り仕事ができると、飛ばされるか冷遇されるよ
特に多面評価でぼろぼろにされて、主幹１級以上に上がれなくなる
上の人間は脅威を感じ、横の人間は足を引っ張るからね
仕事できると思っている人は周りの目を気にしたほうがいいよ

>>35
３０代が体力、経験、柔軟性のバランスが一番取れているから、ソルジャーとして使いやすい
３０代の仕事がくだらないのであれば、２０代の仕事なんて派遣でも十分なものか、本当に不要なもの
でもね、それは３０代になったとき立派なソルジャーになるための訓練だから
はっきり言って、大卒に関して言えば主幹職未満の仕事なんて期待していなくて、ただただ訓練、ＯＪＴに過ぎない
大卒に期待されている仕事をするにはまずは主幹になろうね

>>34
こいつはいったい何者なんだ？
３０代に恨みがあるようだが、そういうお前はさぞかし立派な仕事してるんだろうな

いわゆる先頭集団なんだろ
こんなぬるい会社辞めるわけねえだろ
お前みたいな奴いるならますます手抜いてやるわ

おれはいわゆる最後尾
なんとかタイムオーバーで棄権にならないようがんばります

どうでもいいけど誰かさったと早く本スレたてれや

これが本スレじゃないの？

>>34
おおかた>>38の予想通りだろう。
学卒に限った話と捉えていることでわかる。
現場を見ろ。

>>38
大卒のバブル±３年位の年次は、こんな奴が半分くらいを占める
仕事の実力では後輩以下＝昇格では当然後輩に抜かれる
根性が腐ってるから、ふて腐れて手を抜く
もう何も期待しないから、足だけは引っ張らないでください

プラス・ドゥとかいうコンロのデザインは一体、、、。これ本当に売るの？

>>44
デザインはともかくちょっと欲しいかも

工事の人大変そう

ダッチオーブン同梱されてるんでしょ

あのー、これつくった外人のひとりよがりにしかみえないんですが、、、。掃除しにくそう。

ダッチワイフ同梱に汁

リビのグダグダが垣間見える

まず下請けいじめやめろ。実質現場出ているのは
孫請けが多く四十代で月10万円代なんてザラ。

下請け会社にはたくさん払ってる。
そこから末端に行かないだけ。
下請け会社の社長になりたいよ

>>50
東京ガスだって、40代で月10万円台なんてザラですよ。
ただし、小遣いが、ですが。

>>43
現場のことが言われてるのに、
こいつ何にもわかってないな。

事件は現場で起きてるんじゃない！会議室で起きてるんだっ！

今日のサンデープロジェクトに出てた滝川村の村長が社長だったらいいのに

滝沢村の間違いだった

滝川は小学生自殺隠蔽自治体だった

>>55
俺も見た
私利私欲のリーダーしかいないから無理

私利私欲が強くないとえらくなれない仕組みだし

　∩ ∩
（ ｀ω´ ）

呼んだ？

ＨＳ本部の社員の人達。
ガス栓巡回してる？
１０月迄に２巡回って結構きつくない？
事務所がある場所と全然違うエリアだし。

リストも適当。
エクセルで並び替えをしただけだから、丁目はそろっているけど、番地はめちゃくちゃ。
リストは複写厳禁だし。
作ったやつはバカ？
お前がそのリストで巡回してみろよ。

まさに駄目な奴は何をやっても駄目。


こんな会社、辞めたいけど、借金があるから
最低でも６０歳まではしがみついていないと・・・。

辞めたいけど辞められない。
自分はこの会社の奴隷みたいだ・・・・・・。

今週からガス栓巡回がんばろう。

辞めるのも、勇気ですよー
40歳までは、なんとかなるよ。
実力つけて、外に目をむけましょー
立ち上がれエネスタ社員4　より

もうすぐ、40ですが　転職決まりました。

やめちゃうの〜
もったいな〜い
こんな楽な仕事で　こんなに給料もらえるところ
他にあるの〜？？

>>61
確かに。でもおかげで一部の優秀な香具師と若手が
苦労してる。仕事が全部回ってくるからね。
使えないオヤジどもはいなくなった方が養わなくて済む分
むしろ楽になる。

仕事が回ってきて苦労してる椰子は、優秀とは言わない。
お人好しと言う。

柔道最高！！
リコール最高！！

>>63
そのお人よしのおかげでどれだけ助かってると思ってるんだ！

526 名前：名無電力１４００１[] 投稿日：2006/10/12(木) 00:01:37
我々は官公庁の人達と同じく一人一人が自分の利益しか考えておりません。
社会の為にとか、会社の発展の為にとかは全くです。
自分の将来が何をしたら明るく豊かになるかが我々の一番の課題なのですよ。
何を言われてもかまいませんが今のポジションにたどりつくまで子供の頃から努力してきました。
我々はその努力の報酬だと考えております。
では、皆様の御健闘をお祈り申し上げます。
頑張ってくださいませ。

>>59
>作ったやつはバカ？
バカに違いない。

>>65
自分を何様だと思ってるんだ？？？

地震雲、ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━!!!!

>>67　何様と聞かれるとこう答えるクソの集まりでつ

385 名前：名無電力１４００１[] 投稿日：2006/09/18(月) 20:26:01
ＴＧ様だバーカ
低学歴のエネスタくん

458 名前：名無電力１４００１[] 投稿日：2006/09/29(金) 00:54:28
エネスタごときに無能とか言われてもまったく悔しくもない身分のものです。

女子社員に制服の復活を。
業績が悪いと制服のスカートが短くなる＝野球拳的業績主義！

男は、それに興奮してセクハラして懲戒になって、アバヨ！＝人員削減！

>>70
ばばあしかいないじゃん
派遣にも着させるのか？

男もそうだが、しゃいんずセンターとかまね〜ずセンターをとっとと分社化汁

>71
そういうお前もじじいなんだろ？
分社化するときは、お前も一緒に転籍汁
バブル後の世代のために、じじいもばばあも消えてくれ

73

自分の利益しか考えない総企は、いらない海外出張をいっぱいして、
マイルを貯めて私腹を肥やしているらしい。
出張とは名ばかりで、飛行機代、ホテル代、日数、人数、
全て水増しの海外旅行。

でも、ふしあなのかんさでは見抜けない。
お役所よりひどいもんだ。

>>74
頼む、おまいが代わりに行ってくれ。

>>74
俺の今年度一番遠い出張先は…トレセン。
海外どころか、東京から出てねえよ。

>>76
それを世間一般では外出と言う
これを出張って言ってたら営業は毎日出張になっちまうわな
おかしな会社だ

マタ地震雲、ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━!!!!
今度の雲は統計的には12-18時間後
今秋は地震多発の悪寒

俺エネスタの社員だけど今年だけで30件以上
オール電化にしました。どうしてもガスを
使いたい人には市販品売ってます。

>>79
事情よく分からないが、背任行為や契約違反でひどいことにならないのか？
小銭欲しさでアホなことするなよ

家族でSNSｗｗｗ
http://bb.watch.impress.co.jp/cda/news/15830.html

>>81
家族でＳＮＳって・・・

東京ガスってＩＴにも強いんだあ（棒読み）

東京ガスが１億２千万所得隠し…実態なしで業務委託費

東京ガス（東京都港区）が、特定の会社に対し、
業務委託の実態がないのに業務委託費を払い続けていたとして、
２００５年３月期までの７年間に、
計約１億２０００万円の所得隠しを東京国税局から指摘されていたことが、
関係者の話で分かった。

単純な経理ミスなどもあり、
所得隠しを含む申告漏れの総額は約７億３０００万円で、
東京ガスは重加算税などを含めて約２億６０００万円を追徴課税（更正処分）された。

関係者によると、東京ガスは長年、特定の会社に都市ガスに関する
市場調査を業務委託し、年間数千万円の業務委託費を払い続けた。
しかし、市場調査に実態が伴っておらず、同国税局から、業務委託は仮装で、
支払われた委託費は経費に計上できない「交際費」と認定されたという。

東京ガスの話「見解の相違はあったが、国税当局の指摘に従って納付した。
今後はこのような事がないようにしたい」

市場調査を業務委託し、・・・・・・か
まさか　あの会社？？

>>84
裏社会への利益供与？

　　　　　　_,,..:--─‐-=,,._
　　　 .／;;,ｨ''"´￣｀ﾞﾞヾ;ミミﾐ;;､
　　 ./ﾐﾐ/ﾞ　　　　　　 ﾞ:::ﾞiミミミ:l
　　 ｉミﾐ′: 　　 　: 　..::::_;ミﾐ;ﾐ;ﾘ
　 　 ヽ,! ﾞ .,;;;..''　 ''ﾞﾞ;;_ ﾞ:::ヾ;;;;;;/
.　　　 ｝ :'ﾞ::“:ﾞ:.　l::'ﾞ.”:ﾞ;.::'':;;ﾞirく
.　　　 |　ヽ .,r　..:::、 　 ..::::;;;ﾄl;|
　　　　|.. 　:' ''ｰ;^''::ヽ. :':::::;;;i::ｿ 　＜こんな話はもうたくさんです
.　　　　l、　←‐'‐→､! ..::::;;;lﾞ´
　　　　 ヽ..　`ﾞﾞﾞ.,ﾞ´　'":::';;;ﾊ､
　　　　_,,/`i､ -:: -:::'::ﾞ:::;;ﾂ'::::`;､_
_,...-‐''" |　ﾞ;、 i":;;:::::;,／':::::::::;!::::｀::-､.._
　　　　 .lﾞ　　ﾞヽ:;,ン'":::::::::::::/::::::::: : -ｰ ｀
　　　　　l　　 .,/;l　　　　 ,r"
　　　　　.ヽ　/r;:ﾍ、　,,／;''
　　　　　　ﾞ ''::'`'´ ヽｨ::'

　　　　毛 沢山　[moh takusan]
　　　(1893-1976　中華人民共和国)

>>84
数年前に普通の会社になろうって言ってやった結果がこれですか
首切り、談合、脱税、サービス残業・・・

早く定年になりたいなあ

４ＴＨとブタ鼻もあるよ
ついでに　未報告もね

ＢＢＤもあるよ

悪いことばかり普通の会社に近づいたな

役所みてえ

>>91
昔から役所みてえじゃねえかよｗ

態度がでかくて仕事がキライｗｗｗ

>>92
いや、だから、役所体質から普通の会社になろうとしたんだけど
やればやるほど悪くなると言う意味なんじゃないかと

俺のいる部門はそんなに役所体質とは思えんが。
それにしても近年の士気の低下というか、愛社精神心の退潮はひどい。
将来大丈夫なんだろうか。

>>94
> それにしても近年の士気の低下というか、愛社精神心の退潮はひどい。

あまり悲観的にあるのもどうかと思うが、
それも含めて普通の会社になったんだと思う

一度失ったものは取り返すのに時間がかかると思うよ
多くの社員が会社と組合に裏切られたと思っているから
社員はそれほどバカじゃないんだよ

自分高専機械科なんですけど、東京ガスに就職した場合の扱いってどんなんだか知ってます？？教えてください。

>>96
まぁ、短大卒と同等の扱いかな。給料は毎月貰えるよ。

>>97
大卒とほぼ同じ

>>96
週に３回は職場か社内の飲み会（男だけ）、
月に３回の宿直と、さらに土日の出番

出会いがなくなって女を見る目が弱った頃に、
職場のおばちゃんと不倫

>>99
お前社内結婚したかったの？
まあ世帯収入はすごいことになるけどな

>>99
本社勤務なら、おばちゃんの未婚者も多いから大丈夫だ
必ず不倫ってわけじゃないぞ
２高（高収入・高年齢）女を伴侶にするのも、ある意味人生の勝ち組
女にすべてを求めるな、夢を見るな、自分を磨け
所詮、自分と釣り合うレベルの女しか手に入らないのだよ

などと、キャバクラでこの時間まではっちゃけた後、ふと寂しくなった俺が語るわけだ

昔、タモリも家庭に仕事とセックスは持ち込まないといっていたな

東京ガスにガス止められたんだけど払ってないガス代＋開栓代ってどこで払えばいいの？

>>103
え？　東京ガスって開栓料とか取るの？
時間外の開栓とかだから？

とるらしい
開栓手数料３０００円

>>105
普通に９〜１７時で３千円も？
確かに人件費が上がっているとは言え…
ぼったくりだ。

ガスって、栓を開けるんだー
栓抜きみたいので？

手数料なんて取るわけねーだろーがボケナスどもが！

支払いを郵便振替から銀行振込に切替えたいのですが、検針表を見てもお客様番号なるものが見あたりません。
どこを見ればわかるでしょうか？

ヒント　電話

>>108
有料顧客から見れば金取ったほうがいいと思う

>>111
そうだよな。優良顧客には必要が無いコストがかかる訳だ。
逆に言うと優良顧客が開栓にかかるコストを負担している様なもんだ。

引越以外は金をとれ
１回３０００くらいか、本当は１００００くらい欲しいところだ

AGE

ガス栓とBBD、完了率足引っ張ってんのどこの
下請けだよ

＞＞１０７
業界用語ではカランと言う。

>>116
どこの業界だよｗ

キチガイカス屋詭弁の特徴15条

1.事実に対して仮定を持ち出す
「ガスは火災を起こすが、もし漏電で火災になったらどうだろうか？」
2.ごくまれな反例をとりあげる
「だが、IHでもてんぷら火災を起こすことがある。」
3.自分に有利な将来像を予想する
「何年か後、電気が止まらないという保証は誰にもできない」
4.主観で決め付ける
「主婦はガスで調理することを望むに決まっている」
5.資料を示さず持論が支持されていると思わせる
「世界では、IHは電磁波で危険という見方が一般的だ」
6.一見、関係がありそうで関係のない話を始める
「ところで、発電所からの送電線ロスを知っているか？」
7.陰謀であると力説する
「それは、電力会社と政府が画策した陰謀だ」
8.知能障害を起こす
「何、IHごときにマジになってやんの、バーカバーカ」
9.自分の見解を述べずに人格批判をする
「IHが良いなんて言う奴は、社会に出てない証拠。現実をみてみろよ」
10.ありえない解決策を図る
「ガスで火事が起こらなければ良いって事でしょ」
11.レッテル貼りをする
「ガスが危険だなんて過去の概念にしがみつく右翼はイタイね」
12.決着した話を経緯を無視して蒸し返す
「ところで、IHの電磁波はどうやったら国際基準の条件をみたすんだ？」
13.勝利宣言をする
「電磁波で白血病になる論はすでに何年も前に発表されている事なのだが」
14.細かい部分のミスを指摘し相手を無知と認識させる
「ガス火災と言っても着衣着火から大爆発までいろいろある。もっと勉強しろよ」
15.新しい概念が全て正しいのだとミスリードする
「電磁波は危険だと認めない限り生物は白血病になる」

いつのまにか、世間水準に比べて優位どころか、最下層の予感。
もちろん同規模の他社と比べて。

電磁波障害者の詭弁の特徴15条

1.事実に対して仮定を持ち出す
「ガスは火災を起こすが、電気は火災を起こすだろうか？」
2.ごくまれな反例をとりあげる
「だが、ガスではてんぷら火災を起こすことがある。」
3.自分に有利な将来像を予想する
「何年か後、ガスがなくならないという保証は誰にもできない」
4.主観で決め付ける
「主婦はＩＨで調理することを望むに決まっている」
5.資料を示さず持論が支持されていると思わせる
「世界では、IHの電磁波は安全という見方が一般的だ」
6.一見、関係がありそうで関係のない話を始める
「ところで、ガスターミナルからの圧送ロスを知っているか？」
7.陰謀であると力説する
「それは、ガス会社と政府が画策した陰謀だ」
8.知能障害を起こす
「何、ガスごときにマジになってやんの、バーカバーカ」
9.自分の見解を述べずに人格批判をする
「ガスが良いなんて言う奴は、社会に出てない証拠。現実をみてみろよ」
10.ありえない解決策を図る
「電気で火事が起こらなければ良いって事でしょ」
11.レッテル貼りをする
「電磁波が危険だなんて過去の概念にしがみつく右翼はイタイね」
12.突然、謝る
「IHの電磁波はどうやっても国際基準の条件をみたせません」
13.勝利宣言をする
「ガスは臭いし過去の遺物であるのは周知の事実なのだが」
14.細かい部分のミスを指摘し相手を無知と認識させる
「電気火災と言ってもトラッキング着火から漏電火災までいろいろある。もっと勉強しろよ」
15.新しい概念が全て正しいのだとミスリードする
「電磁波は安全だと認めない限り生物は白血病になる」

>>119
今頃気付いたのかよｗ
まあトップグループにいればかろうじて世間並みだよ
トップグループから落ちたら・・・
４０前後で癇２に慣れなきゃもうだめぽ
一流大学まで出て何やってんだろうね

一流大学出 でない人は気にしないでください



「本物の一流大学出」でない人ってどうなんだろう？

「本物の一流大学出」でない人ってアレだよねｗ

やっぱり「本物の一流大学出」でなきゃね

>>121
ここはスポーツ枠とスーパー縁故除けば、本当一流大学出ばかり

バブル時代に上智あたりを採ったりしてたみたいだけど、
基本的には、東大、一橋、東工大、旧帝大、早稲田、慶応

昔は高卒がいっぱいいて、そいつらを踏み台にして、馬鹿でも部長になれたけど、
今は大卒の中で序列を作るから、一流大学出てても、なかなかえらくなれない

そういった意味で、失敗したなあと思う．．．orz

>>123
上場企業なら、どこだってそんなもん。
今までの大卒が優遇され過ぎていただけ。
この会社ですら偉くなれない大卒は、他の会社に行ったらゴミ扱い間違いない。

>>124
おまえこの会社の就職偏差値しらんだろ
入るまでは優秀なんだよ、入るまではなっっっっっ！

>>121
>まあトップグループにいればかろうじて世間並みだよ

会社と御用組合に、マインドコントロールされてましたよ。

>>126
大学時代の友人と給料の話をしないことだな

年収３００万ということはなかろう

そもそも、昇格枠が異常に少ないんだよ。
一人上げようとすると、何の問題も無いのに何人もがその割を食う。

>>125
http://chiba.tm.land.to/up/src/up0003.jpg.html

>>128
大卒総平社員時代ｗ
今話題のホワイトカラー何とかが成立したらもう地獄だな

給料も悪く、オール電化で先行き不安、仕事はつまらん
これから入社するやつは文句言うなよ

ていうか家庭用だけ分社すべき。

>>131
お前、何もわかってないだろ
人事の人、こういうアホの首はどんどん切ってください

>>130
あと、こういうやる気のないヤツも

>>132
何で？
アドバンスみたいに自由度上がるから良いじゃん

>>132
おまえは給料悪くてもいいの？
ああ、お坊ちゃま君か
お金持ちはのんきで良いね

この会社仕事しないお坊ちゃまが多いんだよな
スーパー縁故のお嬢さまも結構いるし

>>132
その前に、やる気が出るような会社にしろ。
今のままじゃ、馬鹿馬鹿しくて誰でもいやになるだろ。

　　　　　　　　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘｯ
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　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜ >>136には辞めてもらうように
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　　　　
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　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
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　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

企画屋が多すぎるんだよ。
マーケットより社内調整に追われる
そして出来た企画は、作りっぱなしで放置

>>138
企画屋しか評価されない仕組みだからな
昔は現場も評価されたんだけど枠を絞りすぎたから
どうしてもえらい人に近い企画屋しか評価されない
社内のしらけた雰囲気はなんとかならんかね
くだらねえアンケートとか勘弁して欲しいよ
チャレンジシートやら面接だって飴がなきゃ意味ねえし

管と工場だけ残して分社しちゃえばいいじゃん？

>>139
確かに、地道に仕事をしている人が、まったく評価されなくなった。職務なのに。
目立つかどうかで決まる感じ。

結構、若手やめるよね。優秀なやつが

　　　　　　　　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜ >>141の考課はＤ
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　　　　
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
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　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　
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東ガスからみた東電ってどういう存在？楽勝？脅威？

楽敗

>>144
国にたとえると、東ガスは日本、東電は中国

平気でうそつくところなんかも中国っぽい

まあ東電に勝てる会社なんてほとんどないんじゃね

>>143
これ、誰？

>>147
島原しゃちょう

現場が納得感ある目標作れ！

361 ：GHPメーカー社員 ：2006/09/09(土) 00:07:39
>>359
確かにメンテナンスだけを見て言えば、EHPの方が有利な部分はあります。
EHPには絶対的に必要な定期整備が少ないのですから・・・・

参考：あまり知られていませんが、EHPでも定期整備をメーカーが推奨しています。
　　　ですから、定期整備が不必要なのではありません。すべては顧客判断です。

また、EHPが必ずしも10年ノーメンテとは思わないですよ。
それと故障の捉え方についてですが、私個人的には「メンテ警告」はあくまでも警告で、
通常のエラーは「故障」であると思っています。
顧客によっては、359さんがおっしゃるように定期点検も「故障」と捉える方も
いらっしゃいますが、私の経験上、大半の顧客は「定期点検」と認識頂いていますよ。
これは明らかに販売時の説明不足であると思います。
特にTGの対応には問題があると思っています。
機器販売と利益率の高い定期点検だけ自社で取り込んで、
自社の定期整備能力が低いのは考慮せず、
一番うまみのない修理だけをメーカーに任せるのですから・・・
下手な整備をした機械のおしり拭きをするのは、ほんと大変ですよ（笑）
定期整備はただ部品交換するだけでのものではなく、
故障をさせない為の予防処置をする機会なのです。
それに営業さんのレベルが、他社の大手都市ガス会社と比べ、
やや低いと感じます。
それに比べ、OGは営業さんのレベルがすこぶる高いと言う訳ではありませんが、
定期点検・修理まで自社完結し、比較的料金設定が低い保守点検メニューまで用意し、
努力していると思います。

それとEHPがよいかGHPがよいかと言う判断は、
物件毎に判断すべき事だと思いますが如何でしょうか？
単純に考えて5馬力や10馬力程度の物件に、
無理矢理GHPを入れてもメリットはあまり出ないでしょうから・・・

>>149
現場からあがってきた業計をもとに目標作られてますが何か？

尤も、数字は２倍３倍にしてますけど

>>149
　　　　　　　　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜ >>手足どもに目標はいらない、言われたことやっていればいい
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　　　　高い給料払ってるんだからつべこべ言わすな
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"〜〜｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　 　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

>>151　最悪だな。お前がやってみろ。その目標。

>>151と>>153
まさに社内勝ち組みと負け組み、支配層と略取層

汗かいた人が評価される目標作れよ？本社は優秀なんだろ？それとも上の犬か？

>>155
この会社は日本を反映しているんだよ
２０年前は日本の中産階級が反映していたように、平社員も羽振りが良かった
高齢化が進み、年金、医療費カットなどの高齢者切り捨てになると、出向・転籍・早期退職で年配者を排除した
そしていま、年収３００万円時代になると、ベア廃止・昇格枠削減・降格人事で一部のエリート以外は負け組みになった

つまり汗をかいているような奴は搾取されるだけ
汗をかかない企画屋だけが評価される
ドラゴン桜じゃないがルールを作る側にならなきゃだめ
やなら辞めろということだ

でもさ、その企画屋が敷く線路って合ってるのかよ？数字だけの世界だろ？

>>157
現場に合ってるかどうかは大事じゃないんだよ
現場を含めて企画屋からみて都合よくなればいいんだから

ドラゴン桜でも踊るでも出てくるテーマだけど、
現状を変えたいなら、ルール（企画）を作る側に行かなきゃ
現場を大事にする経営にしたいならがんばりな

おまいら現場、現場ってゆーけどよ
たいしたことしてねーじゃんかよ
与えられた仕事をもくもくこなすしか脳がないくせに
まー、それだけをやってりゃ高い給料もらえるんだから
文句なんか言うんじょねーよ！だーほ

谷口な夜みれ だーほ

企画屋は本音では現場を馬鹿にしてるんだな

12日の緊急招集の内容は　　なに？
この暮の忙しい時に　　　　なに？
B○って　　　　　　　　　 なに？
KGだったらしゃれにならないんですけど

＞１６２
またなにかあったの？

>>162
馬鹿にしているというのは違うんじゃないかな
仕事の割に給料いっぱい払ってるんだからだまって働けって言うことだと思うよ

>>163
シャイソは知らないのが多いけど、工ねす夕には広まってる話

>>162
おれ呼ばれてないんだけどorz

もし、K○のB○だったら
この時期恐ろしいことになる

今夜の日本テレビの、ＮＮＮドキュメント０６を観ろ！核のゴミの恐ろしい内容をやるぞ！

もしかしたら○Xってやつ？

また、巡回するの？
このスレタイ通りだね。

がんばって、チャネルの人々。

また、業績連動一時金なくなりそうだね

いったい何が大変なの？

また糞リビか

ほんとリビはレベル低いよな。そんなんだから敏江ね、三絵ねに優秀なやつらが集まるんだよ

配属する新人の質からして違うからな。

ある意味優秀なんだよ

エネスタと付き合ってるんだからｗ

>>164
自分の査定に影響するからでは？
まあ、失敗しても責任取らされたとはあまり聞かないが。

他のスレで盛りあがってるＷＥってうちも影響するのかなあ？
これまでの人事の政策みると何も考えずに追従しそうだよなあ
給料１／３くらいにされそうな悪寒

>>173
ＨＳ本部は一人一人もさることながら組織が腐敗臭漂っているんだよな
優秀な奴を１人２人入れてもつぶれちゃうだろうね
所帯が大きいだけに厄介

>>177
賃金見直し着々やってるよ
もちろん引き下げ方向でｗ

ＨＳ本部のＧＭは皆、うちのに比べたら優秀に見えるけどなあ

うちがどこの本部かって…それは言えないけど

ＩＴ本部しか思いつかないんだがｗ

＞１８１
妙に納得！！！！！

ＢＳ本部かとオモタ

ホロン部

ガス機器メーカー「ガスター」（神奈川県大和市）が１９９８〜２００４年に製造したシャワー付き風呂釜で、
使用中に熱湯が出てやけどを負う事故が７件起きていたことが分かった。
０５年３月、横浜市で小学校５年の女児（１１）が左手に全治２か月のやけどを負うなど３件は治療を要するやけどだった。
同社が１２日、発表した。事故があった機種は、０５年１０月まで同社を含む５社を通じて約２万７０００台販売された。ガス通路を開閉する電磁弁の取り付け不良などが原因で、
湯栓を閉じた後も弁が閉まらず熱湯が機器内にたまり、その後、開栓した際に１００度近い熱湯が出てくることがある。
突然熱湯が出たという申し出があったのは、０２年１１月。
その後も製造、販売を続けたことについて、ガスターの中西誠一社長は「原因究明に時間がかかり、対応が遅れた」と釈明した。

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20061212i113.htm

ガスターって東京ガスの子会社なんでしょ
対象機種はガスターブランドの他に、
東京ガスブランド、
大阪ガスブランド、
ガスターと提携のリンナイブランド、
ガスターと親密なINAXブランドから出てるらしいが
今回のリコールで本体にも影響あるのか？

ＢＦ式だろ
影響ねえよ

>>179
まだ下げるつもりなのかよ。

>>188
査定枠と昇格枠をいじるだけで下げ放題〜下げ放題ホロレイヒ〜

もうダメポ

>>189
降格枠もあることを忘れるな〜！

音楽を忘れるな〜！

達彦さーーん！

客船　ヤバソウ
労基違反ではないかと・・・・

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/atom/1164118140/

給料下がったんで、下がった分以上に仕事の手を抜いてる。

会社には儲けさせねえ

すげーな、おい
どこも人減ってるのにさらに手を抜けるもまいの職場がｳﾗﾔﾏｼｽ

>>192
あなた様のような人がいるお陰で
結果的に俺の給料が上がっているんだな〜
しみじみ本気で感謝

もっと手を抜いてもっと給料下がって
もっともっと俺を潤わせてくれ

>>190
本当にもう鞭入れっぱなしって感じでいやな雰囲気だよな
特に面接シーズン、昇格・降格シーズン、ボーナスシーズンは空気が重い
>>194みたいな一部の勝ち組みのためにもうぐちゃぐちゃ
>>192の気持ちはわかるけど、それをやっちゃおしまいだと自分を奮い立たせている

でも無意識に>>192みたいになってる奴もたくさんいるだろうから、会社として本当にいいのか疑問だよな
少子化時代に大企業は子育て支援しているというのに、目先の金惜しさに家族手当廃止するような人事だからな
数字しか見ることのできない人事はアホじゃないかと思う
どうせインチキコンサルに洗脳されているんだろうけど

>>195
家族手当はなくていいんじゃないの？
子供がいると給料が高いって、意味がわからないです
少子化対策は、国がやってるんだから十分でしょ

って、３人目誕生まであと４ヶ月の俺が強がってますが、何か

子会社の営業なんですが、コネで中途入社のお話を
知人から頂いているニートです。
自分は技術も無いのでって断わったら
自宅訪問で商品売る努力するだけで修理や点検業務は
しなくて平気だからと言われました。
そんな感じの営業職は実際にあるのでしょうか？
また現在、実際にそういう業務している方いたら状況はいかがでしょうか？

エネスタとかが修理と点検している所に
オール東京ガスがお世話になってます。って
言えば入れるんだから営業努力もいらないし
入社すすめるよ

>>198
レスありがとうございます。何せニートなものですから
入ってから仕事が通用するか不安な面もありまして。
しかしそれらを了承したうえで、知人の方が
やる気あるならば面接の準備させるから
履歴書書いて来てみなよと言っていただいて。
その知人は現在は東京ガスの子会社のトップにいるとのことで
面接は形としてやるけれど、採用前提のつもりでやるからと
ありがたいお言葉をいただいてます。
接客業のバイトはしてきたので
お客との会話などに苦手意識みたいなのは無いのですが
どんな仕事なのかと悩んでいました。
せっかくの機会なので行ってみようと思います。

仮にもトップが
「自宅訪問で商品売る努力するだけ」で良いというなんて
とんでもない会社だな

親が親なら子も子か？

もっとも子のトップは親のラインから外れた奴ばっかだからなー

忘年会シーズンの本社スタッフの一日
＜朝＞二日酔い
＜昼＞まだ二日酔い
＜夕＞ようやく復活
＜夜＞絶好調、浴びるほど飲む→朝へ戻る

頼むよ、ちゃんと仕事してくれよ
現場は年末も忙しいんだよ…

てか社員のノートパソコン没収してほしい
忙しい時に、のんびりと仕事に関係ないサイトを
見てるのには、もうたへられん

>>195
なんていうか、目先の利益だけ追いかけて、
大事なものをどんどん失っている気がするなあ。
社員だって、「会社がその気なら」と思っても不思議ではないよな。
なんせ、頑張ったって見返りがないんだから。
大丈夫なのかね、この会社。

>>203
あなたの頑張りが足りないのです
もっと頑張りなさい

そうすればウホホ〜の給料貰えます
ウホホ〜！なんていい会社なんだ

本社スタッフがなんでそんなに忘年会が多いんだ？営業現場の交際費が年々削減されているのに

>>204のような１割の勝ち組社員のために
>>203のような９割の社員が我慢している
まさに日本の縮図
もうダメポ

我慢することない
いやなら辞めろ
塵痔侮蝶

>>205
安売り営業しかできねえんだから、交際費が減って当たり前だろが。
交際費が欲しけりゃ、高く売ってみろよ。
リフォーム詐欺なみになｗ

>>205
ハウスメーカー営業マンのことだよな？
やっぱり安売りでしか販売成績は伸ばせない？
エコウィル売れば売るほど赤字って、ホント？

>>207
そういう問題じゃないんじゃないの？
会社の活力が…

>>210
はぁ〜活力ぅ〜？
そんなものいらねぇんだよぉ
兵隊どもはつべこべ言わず働いとけぇ

211の発言は、
負け組み学卒の鬱憤晴らしなので
どうか許してやってください

>>212
でた、勝ち組の高いところからの発言
会社が傾かないようにがんばってね

この会社は１割の働き蟻と９割の無駄飯食いで構成されている

入社したときはみんな優秀
やっぱり生かし切れない人事がアホなんじゃないの？
せめて働き蟻が３割ぐらいになればずいぶん違うんだろうな

皆、出身大学は凄い所ばかりだよね！
だから仕事は出来ないのに社内の資料作りは一流なのか？
報告書とかうまいよねー
いろんなデーターならべてさぁー
だけど企画書作りは最低だねあまりにも現場知らないからかな？
机上の空論か絵に書いた餅か？
これで売り上げあがるか？顧客満足があがるか？
電化対抗（電気に勝てるのか？）になるの？
読めば読むほどあさはかなアイデアばかり
もっと机にかじりついてないで外に出て自分の足で
マーケティングをしお客の意見を聞き、その地域やニーズに合う企画をうってほしい
自己（事故）満足な企画はもうゴメンだよ！

>215
データーって、お歳がしれるよ

類義語　コーラー、ヂュース

↑でも言ってる事は正しいかも

まあ、どんな人にも得意不得意があるわけで
経営者を満足させる企画書をかける人間は少なく
開閉栓できる人間はたくさんいるということじゃないの

ここでも市場原理が働いているということ

まあ奴隷には奴隷の楽しみもあるし
支配層には支配層の苦しみもあるわけだから
他人は気にせずお気楽にいきましょう

いま218がいいこと言った

>>216
むかしはデーターって言ってたよなｗ

ｇｍの色プリント朗読会やめれ

>>221
ああ、あれは虚しいよね
眠いし、つらい話がほとんどだし
やられるたびに滅入る

ジャパンネットバンクから引き落とし出来るよね？

来年こそは新社、開始するのでしょうか？
最近、動き掴めなくて誰か教えて頂けませんか？
与信管理しなくてはいけないので、新社を全エリアにて開始して頂くとありがたい！
かなり帝国データーの評点が低い所ありますので販売するたび気を遣い疲れます。
販売金額あがると稟議通すのも難しい所もあり苦労しております。
何卒、来年こそは新社を開始して頂けることをお願い致します。

来年４月ににIT本部再編するけど…何あれ？
できの悪い子会社の面倒見なきゃならないから…か？
もっとも、悪銭茶とかPFUのようなおかしな連中にかき回されないための防御策
とも取れなくも無いが…
上のほうは張り切ってるみたいだけど、下のほうは辟易してるみたい。

>>225
そりゃ上のほうは再編で二階級得進クラスの評価がもらえるけど
下はその対応作業で右往左往して何も変わらず評価も何もないからね
よく言う企画屋だけがえらくなるをまさに地で行くようなもの

しかも今回はＴＧはアイネット出向がまってるもんだからモチベーションは落ちまくりだよ
ＨＳ本部だってエネスタに全員出向なんていわれたら辟易とするんじゃね
各本部に行った奴らも突っ返されたしＩＴ本部はゴミダメ化しつつあるよ
最後は本部ごと売却なんて噂もあるしね

>>224
何でデータ−って言うんだ？
ここのシステム用語では「データ−」なのか？

>>225
そんなの５０億事件の尻拭いに決まってんじゃん
懲罰を含めた情報通信部解体だよ
社長に恥をかかせ、役員に腹きりさせた罪は大きかったっていうことだな

○IT活用推進部（当時、情報通信部）
・情通部長の更迭
・事務屋統治下（トップに事務屋）
・ＢＳ本部除名
・部名を変更（昔も大障害をやらかして、安定稼動Gなんて屈辱の名称を与えらた）
当時の経営陣の怒りは相当なもので、情通は分権化だからリビが悪いと主張したが、
支援に人を出していたこと、分権化だとしてもやばいことを知っていて放置したことを無責任体質として有罪認定された
当時の責任者はＣＩＳホニャララ部に押し込まれてさらしもん状態だよ

○アイネット
・外販撤退
・出向者大量受け入れ
・ＴＧITサービス再統合
・ＩＴ本部統治下（これまでも組織上は配下だったが、情通ＯＢ社長がいるなどして他の関係会社同様立場は強かった）
アイネットの責任も認定していて、子会社に任せておくなということになった
情通の言うことを聞かず、ＴＧＩＴサービスに不良社員を押し込め情通対応をさせ、
自分達はＴＧ原局と好き放題やってきたことが今回ばれてしまった
今後は監視下に置かれるため好き勝手はできないことになった

IT活用推進部の名刺恥ずかしい
情報通信部か情報システム部に戻してください

名前は与えられるものではなく、自分たちで作るもの。
ださい名前は、あなたの隣にいる人が作っていることをしらんのか。

俺の隣の人じゃないと思うよ
隣は協力会社の人だから

でも実はこいつだったらもう笑うしかないな

名前付けは難しいんだよ
とりあえず呼んでいた仮の名前がそのまま決まってしまうこともよくあること

ＩＴ活用推進部もそんな感じじゃないかな？

最近、○○○改革推進プロジェクト何とかとか、○○○計画推進何とか多いね
改革やら計画は推進するの当たり前なのにね

企画本部設備計画プロジェクト部ってどれだけ計画する部なのかとｗ
１０年くらいまでは分かりやすいシンプルな部署が多かったのに
ここ数年はやたら長い名前なのに何やってるんだかわからない名称が多くなったなあ
おりこうさんが名前を付けると理屈っぽくてくどい
セックスとかも変態そう

>>233
新工場建設部とか？

>>234
そんな部あったっけ？
でもそれはいいんじゃね
新工場建設推進プロジェクト部とかにしなければｗ

>>235
企画が抜けてるぞｗｗ

広域新工場建設企画推進検討ワーキングプロジェクト

>>237
ｗｗｗまじかよ馬鹿じゃねえ
広域新工場建設部で良いじゃん
企画も検討も推進もワーキングも含まれるじゃん
先が思いやられるね

>>237
それは部？それともグループ？
部だとしたら
広域新工場建設企画推進検討ワーキングプロジェクト部広域新工場建設企画推進検討グループ
とかなってるの？

今日も、安点でメーター漏れ発見！！薄いグレーのＮＢだが。
前もこの手のメータ漏れがあったがＨ１４〜Ｈ１６年ごろの
ＮＢだが．．．良くリコール出ないな？！

>>228
>社長に恥をかかせ、役員に腹きりさせた罪は大きかったっていうことだな

だけどさあ、社長なんて最高責任者じゃん。

>>241
だから恥かかせちゃダメなんだろ
お前馬鹿か？

本部長ってやっぱり優秀なの？みんなの本部はどう？

雲のうえすぎてわかんね

臭野

臭野ってなに？

>>242
お前馬鹿か？
最高「責任者」だぞ。
飾り物じゃないんだぞ。

エネ本つらすぎ・・・ＨＳは楽ですか？

おいおい、またかよ
今度は何だ？
正月早々・・

言えたはしねー

本社はみんな休みすぎだよ〜
本社は約２割が１月９日に初出勤だと思われるのだが、真実は？

こんな状況で現場主義って言われても、ねえ

ちゃんと業績評価しろ！！

>>252
そんなのするわけないし、できるわけないじゃん
だって賃下げ・降格が目的なんだからｗ

評価はもともと決まってるんだよ
嫌われている奴は何やってもＢ以下だよ

まあこの会社もトヨタやキヤノンと同じ経団連企業ってことだ
政治献金もしてるしね
実質ＷＥ導入済みだしね（要するにサビ残ね）

企画うぜ

どこの本部も企画は空気読めなくてお荷物

まあ対外的にはあったほうがいいんだけど

>>251
現場主義なんて、本気で思ってないだろう。
思ってるとしたら、処遇を上げず働き蜂のレベルをいかに上げるかが大事だ、ってことだね。

>>253
建前上はその期の業績評価でも、
実際はそんなのあまり関係なくて、
一部の対象者を上げるための評価になってるよね。

処遇を上げず働き蜂のレベルをいかに上げるかを企画して、その企画の結果の評価はしないで、いかにＡ３にうまくまとめてたかｗだけ評価してるんだよ。

>>257
学卒内の「Ａ３にまとめる競争」で負けた奴が、
「働き蜂」とか言って、現場を上から見下ろしてんじゃねえよ

現場を知らないで企画をする「Ａ３勝ち組学卒」の方が、
アルバイト程度の仕事しかしていないのにプライドだけ高い「Ａ３負け組学卒」の連中より、
まだましだ

ハイハイ、現場を知ってるＡ３勝ち組院卒の俺が来ましたよ〜

すまん、負け組みのおいらも参戦

>>258
目くそ鼻くそ
どんぐりの背比べ
五十歩百歩

こうしてみるとろくな会社じゃねえなorz

いいから、早くガス漏れ直せよ！

東大以外は出世出来ません。
これでいいだろう？

>>263
それは違うよ
東大出ててもしっぽふれないとだめだよ
しっぽふれればＯＫ

東大出で尻尾振って出世してる奴？
思い浮かばないけど

犬も意識してしっぽ振っていないと思うよ

企画はファンヒーターとかGHP売ってみろよ？

>>267は企画をやってみろよ？

企画なんてＡ３作るだけの仕事。誰でもできる

>>269
できねえよ
お前が作るＡ３は内容が薄ぺらなのが想像できる

しかし、何故こうなる？
まったく不思議だ
http://society4.2ch.net/test/read.cgi/jsdf/1145305314/

売りもしなけりゃＡ３を作れもしないのが、
なんで部長とか役員やってんの？

>>272
部長とか役員ってのは
売らせたりＡ３作らせたりするのが仕事だから

エネ新車で大盛り上がりの影で
ひっそりとＩＴ新車が船出するわけだが・・・

Ａ３て何？
ＡＡＡ？

Ａ３の資料なんて、誰でもできる仕事。
客にＦＨやＧＨＰ売るほうがよっぽど
難しいし。頭使う。そんな経験もない
企画が変なこと企画作るからだめなんだよな。
少しは営業してみたら？説得力ないんだよ。

じゃあお前が企画に行ったら
ＦＡ制度もあることだし

それともお前高卒かｗ

FA制度使った奴いるのかなあ
タンパリングはOKなんだっけ？
とられたほうは人的補償や金銭補償（予算増額？）求めることできるのかな？
野球と一緒でこの辺が解決しないと宣言するやつはノリ並に勘違い野郎だと思われ

いまの企画の奴ら、強制的に営業かＥＮＡＣ行かせれば
いいんじゃない？今の営業を企画にすればいじゃん。
まー、Ａ３しか作れない企画は営業なんてできないだろうけど

良く知らないけど一部を除いて企画は営業経験あると思うよ
営業の中で優秀かつ期待されている奴が行くんだから
アホだけど期待されている奴は組合専従ｗｗｗ

企画に文句ある奴多いみたいだけど、
お前らを横で見ていてこれじゃまずいということで、
現場を知っている企画が政策を作っているんだよ
それがわからん奴は先はないとあきらめてまじめに営業に励むことだな
給料は悪くないんだから悪いことや転職を考えないほうがいいぞ

現場を知っている企画？どこが？

去年の今ごろは人事をボロくそに言う奴がいたけど、今度は企画か

少数意見だろうけど不満があるんだな

おれはもう飼いならされているのか、会社に不満を持つことはなくなったよ

営業で企画に不満ということはエネルギー新社に不満があるということか
できない奴はどんどん外に出されるな
転籍、早期退職、カスタマー、エネルギー新社、ＩＴ新社
出ないと降格させられるし１０年前と同じ会社とは思えんな
上原、市野、鳥原・・・
安西相談役にカムバックしてもらうしかないな

とりあえず炎の伝道氏という企画は、
ふざけていると思う

>>283
ＥＮＡＣ忘れてるぞ

エナックは修業の場所。あそこで耐えられれば、どこでもOK

オール電化最強宣言

結論が分かりきってるのに、会議を必ず２時間まで引っ張るの、やめらんないのかね。

マウス鋳鉄管は大丈夫か？

>>283
>１０年前と同じ会社とは思えんな

まったくだ。

その時代を生きていい思いしてきたやつらが
責任を下の世代や現場の人に押し付けてるわけだから、
そりゃ不満もでるし、愛社精神もなくなるわ。

まあ、日本国中そんな感じだけどな。

嫌なら辞めろ　塵痔部長

１０年前は会社への不満なんて聞いたことなかったけどな
まあ、グローバルスタンダードってやつだな

会社に不満を持たせて、愛社精神もなくして、
団塊世代にとっとと出てってもらうのが、
塵痔の作戦

団塊が出て行く前にバブルが腐って回りに迷惑かけているんだが

それも想定範囲内なのか？

団塊世代は今年から定年迎えるだろ。

しかし、また組織改変かよ。中期経営計画なんて意味ないじゃん。
「枠組みだけを変えて、何かを成し遂げたような気になってる」のってバカだよな。

まぁ、社員にもリコール大発生してるからな
ここいらで２０年以上前の体制に戻してみたくなったんだろ

大卒で３５歳だと年収はどれくらい？

1000万はいってんじゃね？

勝ち組みはな・・・orz

300

>>296
腐った奴らをリコールってどうするんだ
廃棄処分（解雇）で新品交換（新人）ということか

なんでこんなダメな会社になったんだろう
独占企業だから景気の所為にもできんよな
昔は良くも悪くも社員を大事にしてたよな（団塊の話を聞くかぎり）

>>301
ホントにそう思う。
社員の士気をそぐことばっかり。

お前らグダグダ言ってると子会社行かすぞゴルァ

この程度で士気がそがれる社員はｲﾗﾈってことじゃね？

ものすごい勢いで人員削減が進んでいるなｗ

そりゃあ不景気にもなるわな

総額人件費を変えないといってたのにな

普通に考えれば給料が１．５倍にならないとおかしいよな

組合の役立たず
組合費返せ

松下パロマハーマン
そしてリンナイ
残るはノーリツとガステルとチョーフ？

>>304
士気がそがれるって、べつに社員個人の問題じゃなよなあ。
その社員の集合体が会社なんだから。
少し長くいる社員から見れば、会社に裏切られ感があるんだよな。

>>306
ほんと、うちの会社の組合って、存在意義不明だわ。

社内のしらけムードがひどい

それと上司の笑顔で刺す対応が嫌だ
人事のアホ研修の所為だと思う
コーチングとかやめれ

おまいら、相当にアホでつね。

今回の件が今までのリコールとは比較にならないくらいの大問題に発展する可能性があることに気がつかないなんて…
(某エネ助社員)

ＴＧが不正改造したとか、させたとか？

そしたら社長やばいね

不燃防が機能しなかったってのは気になるよな

今時これ使っているのって、苦学生か生活苦しい人だけだろ

買い替えや修理頼む金がなかったんだろうな

オール電化とかＴＥＳなら死ななかったろうに
貧乏人は死ねてことか
ここにも格差が

安倍なんとかしろや

何で不燃防働かなかったの？
まずいんじゃないのこれ

北見→リンナイ→ガスボンベ（一口のガスの缶詰め）爆発→東ガス終了
東電 盆と正月が一緒に来たと大爆笑！

社員削減！給料削減！だけど 社長の年収は700万以上あんの？
みっともなくて… 1000万とか貰えないよね？
そんな事したら、恥知らずって言われるし…

>>313
ニュースによれば数十回だか数百回作動すると作動しなくなるらしい

これって使用者責任だと思うんだけど

調子の悪いガス機器使うってどうなのよ

やっぱりメンテ知らないと分からないんだろうね。

でもさ、ＴＧ社員で本当の原因を推測できる人っていないような既瓦斯。

だって現場に出ないし、商品のことなんて何も知らないでしょ。

実際は。

ガス機器の構造を知ってから購入すること。
それが分からない時はオール電化にする。

>>315
つまり１０年も普通に使えば何千回と使用するわけだわな

何百回なんてレベル超えるわけだ

ようするに東ガスタイマーってわけか

>>318
バカよく嫁
不燃防の話してるんだよ

メーカーの怠慢だな。

しかし機能しない安全装置付きの製品ってどうなのよ

これ難しいなあ
メーカーの言い分としては以下のとおりなんだろうけど
・そもそも換気しないで使っていた
・当初は不燃防が機能していた

アホな利用者は使えれば使おうとするだろうからなあ

もうこのタイプのガス器具は国からの使用中止命令が必要じゃね

あんたら努力してないにんげんだよ。一発でわかる。

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　　　 　 　 ! /! :::::::::lr ﾌヽ !::::／　-‐ｌ､l ::::::::::::::::::::::::::::::　j、　 　 l::::: ﾊ::: l
　　　 　 　 ! ! ､:::::::::ｌ　i_ﾉｌ l::/　 ,.‐ｧ‐;:ヽ :::::::::::::::::::::::::::　ハヽ　 /:::::::! l:: l　　　　時代はオール電化。
　　　 　 　 l |　ヽ:.ヽl　|.::.j ヾ　　　ﾄ-'::.:.iヽ ::::::::::::::::::::: , '　 ヽ｀'´.::::::,'　! j
　　　　　　 l !　　ヽ.! ー'" 　 　 　 !:..::: ｿﾉ ゝ.:::;r─-､'　　 　 ヽ::::: /　 l/　　　　　　　　　　TEPCO
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今テレビで事故機の写真出ていたけど
あれはひどいね、よくあそこまで使ったもんだ。

貧乏人置き去りの経営の報いだな
金持ちしか見ていないからこうなる

昨日のコナンのＣＭ枠でのんきにガスパッチョ流していることからも
「所詮貧乏人が死んだだけ」と当事者意識がないのが分かる

社長サッカーばかりやってないで仕事した方がいいぞｗ

構造的に今の機種と変わってるところ有るのかな？

>>326
貧乏人置き去りの経営か。
最近、株主のことばかり考えてるからな。

>>327
今のは不燃防が死んでると着火しないらしい

嘘、消し忘れがタイマー付いてるだけじゃん。

インターロックだっけ？
不燃防が働いたら点火できなくなる装置。

そんなんカンタンに解除できる
パロマの改造よりカンタン

おまいらマジやばいぞ

チームワークだとか年功だとか否定したからなあ
もう個人主義爆発
チャレンジシートに書いてないことは誰もやらないからな

業績主義やるなら査定の仕組み作らないとな
降格やら賃下げ目的の業績主義は最悪だね

実際、パロマやリンナイや北見の事故も他人事だもんね

査定方法見直すという話もあるらしいけど
降格、賃下げが目的である限り何やってもダメなのにね

もうだめだろ

負け組みより

>>326
昨日あたりから引越のＣＭに置き換わったね
さりげなく下のほうに換気のテロップが出てる

急場しのぎが笑える

>>335
サイトのにはテロップ入ってないね

それと不祥事大杉
トップページのほとんどが不祥事
ダメだこりゃｗ

競馬サイトとか見てんじゃねーってことか

しかし、暗転マルハがめちゃ忙しいこと．．．
午前１０件でも容赦なく追加きやがるし
おまけにＦＩＮＥＳが絶不調で何回も固まり
挙句打っている最中電源突然切れる、今日は
２０回キレた漏れもキレたｏｒｚ．．．

臭野

金払ってんのにガス止められた。
ガス止められんのは２回目だけど、一回目は張り紙が貼ってあったのに対し、今回は何もなし…ポストに入ってんのかと思いつつ、見てみるもなし。普通、何かしらの伝達があるよね。何もなしに
いきなり止められた。一回目は金払ってなかったからしょうがないけど、
今回は金払ってんのに何で？
納得いきません

小平市立第十三小学校(小平市小川西町１−２２−１) http://www.kodaira.ed.jp/13kodaira/
九条幼稚園(郵便番号： 550-0027 大阪市西区九条2-19-18) http://www.ocec.ne.jp/yochien/kindergarden/kujo/index.html
四番町保育園(〒１０２−００８１ 千代田区四番町11番地) http://hothot.city.chiyoda.tokyo.jp/yonbantyou-hoikuen.htm
少友幼稚園(〒310-0024　水戸市備前町5−36) http://www.ii-kids.net/member/mito/member38/
南幼稚園(郵便番号：542-0081 大阪市中央区南船場3-2-19) http://www.ocec.ne.jp/yochien/kindergarden/minami/index.html
M m M m M m ...(Austria) http://www.vs-st-andrae.ksn.at/chronik/2004/buchstaben.htm
南立誠幼稚園のホームページ(〒５１４−０００３　　津市桜橋2丁目３９) http://www.res-edu.ed.jp/y-minamirissei/
中保育園・はるのさんぽ(〒480-0100 大口町小口字山中２８番地) http://www.gojo-sakura.com/gov/hoikuen/naka/hot/h17/sanpo/sanpo.html
中ほいくえん(〒480-0100 おおぐちちょうこぐちあざやま中２８ばんち) http://www.gojo-sakura.com/gov/hoikuen/naka/
中保育園・園紹介(〒480-0100 大口町小口字山中２８番地) http://www.gojo-sakura.com/gov/hoikuen/naka/en.html
中保育園・春の遠足(〒480-0100 大口町小口字山中２８番地) http://www.gojo-sakura.com/gov/hoikuen/naka/hot/h18/harunoennsoku/harunoennsoku.html
小市保育園のホームページ(〒537-0001 大阪市東成区深江北1丁目9番12号) http://koichi.hoikuen.to/
西戸山幼稚園(〒169-0073　新宿区百人町4-7-1) http://www.city.shinjuku.tokyo.jp/division/558400ntoyama-y/
赤川小学校(〒041-0804 函館市赤川町３６７) http://wwwa.ncv.ne.jp/~akagawes/
黒小っ子花まるっ！(〒013-0826 横手市黒川福島５９) http://park1.wakwak.com/~kurosho/kurohana1.htm

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中■■■(〒480-0100 大口町小口字山中２８番地) http://www.gojo-sakura.com/gov/hoikuen/naka/

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M m M m M m ...(Austria) http://www.vs-st-andrae.ksn.at/chronik/2004/buchstaben.htm

西■■■■■(〒169-0073　新宿区百人町4-7-1) http://www.city.shinjuku.tokyo.jp/division/558400ntoyama-y/

赤■■■■(〒041-0804 函館市赤川町３６７) http://wwwa.ncv.ne.jp/~akagawes/

黒■■■■■■■■(〒013-0826 横手市黒川福島５９) http://park1.wakwak.com/~kurosho/kurohana1.htm

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四番■■■■(〒１０２−００８１ 千代田区四番町11番地) http://hothot.city.chiyoda.tokyo.jp/yonbantyou-hoikuen.htm

南■■■(郵便番号：542-0081 大阪市中央区南船場3-2-19)
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少■■■■(〒310-0024　水戸市備前町5−36) http://www.ii-kids.net/member/mito/member38/

九■■■■(郵便番号： 550-0027 大阪市西区九条2-19-18) http://www.ocec.ne.jp/yochien/kindergarden/kujo/index.html

南■■■■■(〒５１４−０００３　津市桜橋2丁目３９) http://www.res-edu.ed.jp/y-minamirissei/

小■■■■(〒537-0001 大阪市東成区深江北1丁目9番12号) http://koichi.hoikuen.to/

リビは　損保ごっこと警備ごっこから　事実上の撤退宣言をする
実力主義に踊らされた　似非勝ち組の企画が
いかに　浅はかなものであったかが 実証された！
が　しかし　この企画で昇格したＸは　降格にはならない=3=3=3

>>346
カードはいつ撤退するの？
企画したＸがダメなのか、育てられないリビがアホなのかなんとも言えないけどな

まあ強いて言えば、本業もまともにできないアホリビに
新しいことをやらせようとしたことがＸが無謀だったのかもな

西武の金銭供与、東京ガス投手を事情聴取　もう１人は早大の外野手

プロ野球西武のスカウトが、アマチュア選手２人に「栄養費」の名目で金銭を
供与していた問題で、選手のうちの１人は社会人野球の東京ガスの投手と
みられることが１０日、分かった。東京ガス野球部は同日午前、東京都大田区
の合宿所で、この投手を事情聴取した。

西武は９日、２００４年から０５年にかけて２人のアマ選手に数回に分けて現金を
渡していたと公表したが、選手の所属などは明らかにしなかった。東京ガスの
投手は計２７０万円を受け取ったとみられる。１０２５万円余りの供与を受けたもう
１人の選手は、東京六大学リーグ早大の外野手であることが分かった。

>>348
仕事早いね乙

こいつほかでは実名も出てるし会社に来づらいだろうな（って元から仕事してないか）
野球部もこれを機に廃部でいいんじゃないか
なんの役に立たないくせにこの時期に社名を汚す行為
もうアホじゃないかと

示談成立のセクハラでも懲戒解雇なんだから
こいつは当然超過解雇にするんだろうな
スポーツ選手にはアマアマ体質だから微妙だが

>>350
謹慎処分だってよ
やっぱりアマアマだよな
接待受けた奴は懲戒解雇だってのに
せめて金は返すのか
まじ野球部は潰したほうがいいと思う

野球部より３絵ね潰した方が会社のためだと思う

こないだの奴って刑事事件になったんじゃなかったけ？
それでも確か懲戒じゃなかったはず

しかし主１にまでなって何やってんだかねー

懲戒にすると逆切れされて訴えられるとうざいから
いまは自己都合退職に持っていくのが多い

>>353
大卒ならバカでも主１になるだろ
高卒なのか？

ルール無視の東京ガス

いらね

会社も把握していて返金もしていないって・・・

こいつも悪いが野球部の体質最悪

都市対抗に出てるなら許せるんだけどな。
ここで野球部ｲﾗﾈのヤシもドームに行けばビール飲んでるわけだし。

木村を即日解雇しない企業体質に疑問を感じる

複数の子会社で仲良く談合して補助金騙し取る社風だからな
その元締めの部署は今度名称は変えるけどそのままだし
この程度たいしたことないと考えているんだろ

野球部って、遠征費とか人件費とか、年間幾らくらいかかってるの？
お客に「何のために存在する部なのですか？」って聞かれたら、何て答えたらいいのですか？

教えて、ヒルマン広報部長。

「役員がおいしいお酒を飲むためです」








とは言えないよなあ

応援団に駆り出されたときは「この糞会社がっ！」っておもたよorz

>>358
ドーム行くやつって役員と女（ホステス）と新人（応援団）と接待（営業）だろ
一般の社員は行かねえよｗｗｗ

昔ならいざ知らずさすがに今は平日の昼間から仕事放り出していけないって
だからほとんどの社員は「野球部イラネ」だと思うけど

>>358
>>363

そもそもドームに行く（本戦出場）機会がねーだろがｗ
プリンスも熊谷もいなくなって、５〜６チームの中から３代表でれるってのに
全然負け続けてるもんなー

負けたらオシマイ、っていう予選の試合で、次試合の代表決定戦のために
エースを温存するようじゃ確かにドームいけない

もう廃部ってことでいいんじゃね
ついでにラグビーとアメフトも

>>364
投手の起用まで知っているとは…さては、野球部ファンだな

社内で発覚した時にはお咎めなしで
世間にばれたら謹慎処分か
なるほど

この会社の体質をあらわした出来事だな

そういう意味でよくやった

サッカーだけでいいよ。
後は全部廃部
間違ってもバスケなんぞに手を出してはならない

あした　だね・・・・

お咎めなしだってよ

業者にたかっちゃいけないんじゃなかったっけ？

木村雄太とかいうゲス野郎を解雇しろ
木村雄太とかいうゲス野郎を解雇しろ
木村雄太とかいうゲス野郎を解雇しろ
木村雄太とかいうゲス野郎を解雇しろ
木村雄太とかいうゲス野郎を解雇しろ

>>372
そんなことしたらナントカ還元水のお方が黙っちゃいない・・かも？

賃下げ面接age

４月異動の人は今さらチャレシー書かなくてもいいと思うのだが・・


　書け！だとさ

>>375
それが東ガスクオリティー

チャレンジシートなんて、個人の振り返りに使う以外に意味無いよな。
新人事処遇制度も、目的が人件費抑制だから「枠」なんて概念を持ち込んで
結局社員のやる気をそいでるし。
何とかしないと。

大体チャレンジシートって名前がふざけている
こんなもんで給料や昇格決めんなっつうの

Ａ３　１枚、面接２時間（秋・春合計）で人の人生もてあそぶんだものなあ

>>379
その２時間すら無く、日頃のごますりの有無だけで
人生もてあそばれるのも困るけどな

まあチャレンジシートなんて破綻してるよな
所詮、好き嫌いで評価なんて決まるんだから
業務査定部とか作って対応しないと不満は膨張しつづけるわな

プロ野球だって査定するのは監督やコーチじゃないだろ
それだってあんなにもめたり中村みたいに勘違いする奴が出るんだから

人件費に限りがあるのは分かるけど、もう少しうまくやれないものかねえ

昇格に関しては外部委託しているんだが

まあそれもいかがなものかと思うが・・・

>>382
いかがどころじゃないね

一番問題なのは、その事実を知らない奴と、知ってる奴（というか教えられてる奴）が
混在してる中での評価だからね

当然、知ってる奴の方がポイント高くなるのは当たり前

>>383
優秀な奴は知ってても知らなくても上がるし
ダメな奴は同じく上がれない
中途半端な奴が多少困るだけだから無問題

と主１になれなかった俺が言ってみましたよ
(｀Д´)ウワーン　あんな糞忙しい時期にやるんじゃねえよ

枠の関係で面接受けられなかったり、昇格できなかったりはする
ただ、足切りに引っかかったのだとすると・・・

まあ昇給や賞与があるから腐らずガンガレ

組合も人事の犬だとしてももう少し仕事しろよな
選挙の手伝いばかり要求しやがって

>>384
普段から調子のいい奴は知ってても知らなくても上がるし
不器用な奴は同じく上がれない
中途半端な奴が知ってるとあがれるし、知らないとあがれないだけだから無問題

と主１になれなかった俺が言ってみましたよ
(｀Д´)ウワーン　あんな糞忙しい時期にやるんじゃねえよ

>>387
あの研修は『上司として優秀な奴』をランク付けしているから、上司に向いている『調子のいい奴』がいい点を取るともいえるな
声が大きいとか、仕切り屋とか、面倒見がいいとかそういったところも大事
まあ調子いいだけじゃなくまともな論文を書ける程度の頭は必要だが

主幹職１級昇格外部評価試験（１回こっきり失敗したら先がないぞ！）

と名前を変えたほうがいい

そんな研修あるのか。
初めて聞いたよ。

>>390
研修ガイドに載ってるよ
ただし事実がかかれていない

>>389
その名前を知らされて参加する奴もいれば
>>390みたいにお声もかからないから知らない奴もいるわけだ

となると、パフォーマーが有利な予感。
いるんだよねえ。そういうのが。

小さな成果を大きく見せる工夫が必要
リスクも小さいしね
そういった要領のよさがこの会社では大事とされている

実施するかどうか、業績あげるかどうかは差して大事じゃない
計画してプレゼンしてＡ３作って御前会議をするのが大事

俺には無理だ・・・orz

家族手当の出ないようなＤＱＮ会社に誰がした！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

家族いない漏れは勝ち組

本当の勝ち組はガス夫婦

>>392
公平に見せているけど公平じゃないということだよ
外部試験に落ちれば納得するでしょ

会社なんて所詮社長が誰と仕事したいかだけの仲良しクラブ
それは入社試験から徐々にその数が絞られていく

と左遷されたおいらがカキコ
でもめったなことでは首にはならないから感謝しないとorz

>>395
たしかに育児手当を廃止するような会社はブラックに向かっているわな

科学館、食育、サンタＰとかが金儲けの手段にしか見えない

400

>>399
まあ、金儲け自体は企業の目的だから当然なんだが、
社員の扱いに関しては、ここ数年で一線を越えてしまったような希ガス。

だいたい、ここ数年、社長の風貌がマヒアちっくになってるし・・

「俺は寝てないんだ！」級の迷言を言いそうなふいんき

>398
た〜しかに。
漏れも主１外部研修で落ちた組だけど、
クビにはならんし、サパーリしたよ。

良い上司（騙され易いともいう）にめぐり合えて
その時にうまく立ち回れれば落ちた組にも
歯医者復活の目がある

>>404
敗者復活した場合は次には進めないという制約がある
敗者復活は完全な復活ではないことに注意

今年春闘しなかったことで改めて組合が役に立たないことを再認識しますた

いろんなルールがあるんだなあ。
意味があるように思えないが。

エリート様がお気になさることではありませんよ

変なチラシいらねえから
組合費３００円くらいにしてくんねえかなあ
組合費高すぎ

本当のことをばらすと今後、○○と△△な人で□□の人は
主１にすらあがらせない

△△だとしても▽▽な人の一部は枠がある

●●な人はがんばればその上も可能性あるが
■■であることが（恐らく）必須

何言ってるが全然和姦ねえよ

いいんじゃねえの一部のエリートで会社が動くんなら

主２になればまあ人並みの生活はできるんじゃないか

でもこの会社こないほうが良かったかもな
入社したときは人並み以上に優秀だったんだろうから

巨人並に人を育てられない会社だよな
育成システムが崩壊しているからな
塵痔が一番無能
塵痔にいると仕事しないほうが出世できるからな

エコ・ステーション談合、東ガス子会社など課徴金方針
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20070327-00000101-yom-soci
3月27日3時12分配信 読売新聞

国の補助事業になっている天然ガス車向け燃料スタンド「エコ・ステーション」建設工事の入札をめぐり、
大手都市ガス会社「東京ガス」と「大阪ガス」の子会社やエンジニアリング会社などが談合で落札業者を決めるなどしていたとして、
公正取引委員会は独占禁止法違反（不当な取引制限）で、計８社に計１億数千万円の課徴金納付命令と排除措置命令を出す方針を固めた。

>>410
やる気をそぐのが上手い会社だなあ。

>>411
ヘンな方向に動かなければな。

おいおい、またかよ・・
今度のはいよいよ会見して頭下げなきゃいけないんじゃないか？

新宿じゃまた大騒ぎらしいけど
その分のツケは結局うちらに回ってくるんだからいいかげん勘弁して欲しい

上から１００人くらいクビになんねぇかな

エリート様が何とかしてくれますよ

下々のものはだまって見ていれば大丈夫

確かに今回のは上から何人かは引責辞任するかも知れない
明日のお昼あたりにニュースで流れると思われ

一体なにやらかしたんだよ

せっかく電力たたきに風向きが変わってたのに
馬鹿じゃねえの

>>419
せいぜい減棒ぐらいじゃねえの

ところで何やらかしたの？

エイプリルフール？

真相解明に必須の社員が都内某ホテルの浴室内で発見された模様
テーブルには複数の関係者宛のメモがあったとのこと

ライブドアかよ

つられてしもたorz

どうやらマジらしい

おれんところには連絡がない・・・orz

>>423
社内で流れるかな。
流れないだろうな。

>>420
まさか、どっかの策略ってことはないだろうな。

浮上

ところでメーデーって参加しなくて良くなったの？
最近全く参加してないんだが

今年は下２桁目が４番の人。

>>431
サンクス
まだ続いていたのね
１０年に１回か

ﾂﾙｼｱｹﾞ

原級だけかい？？？
大甘裁定なりにけり・・・・

玄関の外のガスのメーターがある所の扉はどうやって開け閉めするんですか？
風で勝手に開くからﾊﾞﾀﾝﾊﾞﾀﾝうるさくて困ります。
これってガス屋と管理会社のどちらに文句を言えばいいんですか？

それはさすがに大家だろ
マンションなら管理会社

メーター調べた後にガス屋が開けっぱなしにして帰るのに、大家にﾊﾞﾀﾝﾊﾞﾀﾝうるさいって文句言っても大丈夫なんでしょうか？

>>437
だったらガス屋に言えよ、馬鹿。

馬鹿って言う奴がバーカ

ハゲ

ハゲって言う奴がバーコード

うんこ

ガス屋開詮すると、いっつも故障故障言って無理やり機器交換していくの
マジウゼェ
そんなに壊れる機械売ってんじゃねーよ。
大家も怒ってるぞ

店子は呆れてる

毎日携帯オフ、ノー災害オンのポスターを見ると
癒される。希にみる傑作だ

糞示威笑む詫拿B

１年半位前にいた、千住の可愛い子知ってる人いる？

知ってるよ

>>447
三階？

本日の環境シンポの講師は　元アイドルだったらしい・・・

http://www.torori.org/page27.html

まあ！良くわかったわね。。
あの後　うちのボスは一緒にお食事よ！
もう　前の日から　ソワソワしちゃってたわ〜
これ　職権乱用？？

またリコールだって日に呑気なこって

野球部解散しろ！
給料ドロボーどもが！！

仕事しないで、野球で金をもらっているくせに。
試合で勝てない。駄目野球部、廃部希望。

最近の東京ガスはがんばってると思うわ

汚い仕事は関係会社と取引先に押し付けて
転籍地獄・・・

給料上げろ。
馬鹿らしくなってきた。

とある社員ののチャレシー

＜目標＞
　本戦に出場し１勝する　ｳｪｲﾄ50%　ﾁｬﾚﾝｼﾞ度A　

＜年度末自己評価＞
　予選での社員の応援者が相手チームに比べて少なく
　希薄（ﾏﾏ）負けしてしまい本戦出場できなかった

　達成度２（やや下回った）

＜上長所見＞
　職場の理解が得られず、業務の負荷が今期の不振に
　繋がったもの　達成度３（達成した）

>>454
出向者もサビ算地獄だお
土日勤務入れると１００時間オーバー
くだらない飲み会も多すぎ

パソコンがぼろいのも何とかして欲しい
アンチウィルスくらい買ってくれ
不正コピーさせようとするのも止めれ

早く本体に帰りたい、でも帰れないかも　orz

旅行中利用停止してて、きょう12時ー15時で再開立会いだったんだが
来ない。
ガス使ってみたら使えた。
なめとんかいと電話する電話料もめんどうなので
もうこのままでいいでしょうか？

エネスレより

329 ：名無電力１４００１：2007/07/10(火) 12:10:31
ttp://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/company/1183986631/
本当なのか？
詳細キボンヌ

誰か新潟に応援に行くの？

頑張ってください。

age

社員意識調査って、本音書いても問題なし？

あわわ・・・

東京ガスの退職金って平均どれくらいなの。
知り合いの５０歳位で早期退職した人管理職だったけど、凄い金額貰って
たな。

三河○川のハゲ社員カミ○サトシ仕事中不倫しまくり
児童買春の常習者

このスレでも社員意識調査やろうぜ！

おかげさまで１０００万件

>>463
やっぱりそんなもんか。

ビスからのガス漏れ予防の緊急点検に来たんだけど
検査する前に終了確認のサインをしろだと。

おい、ふざけんな東京ガス！

しかも、作業者がタバコくせーんだよ！

>>469
大変申し訳ありません。以後、気をつけます。

東京ガスっぽい格好した人が点検に来たけど
サインさせられて何も報告書無しで帰ってしまったよ・・・

>>469
目的は「点検」じゃなく、点検済み数の「政府への報告用の数集め」だから

そうゆう商売しなきゃ顧客１０００万件なんて無理なんだろうね

14日だぜやったー！的中！

と思ったら到達したのは13日だったぜぃ・・

また面接の季節だな。
それにしても、今の人事評価制度って、
一部の勝ち組以外のモチベーションを下げてるのに、
なんでそのままかね。

裏方仕事にはとことん日が当たらないのも問題（事務屋を除く）

裏方仕事なんぞ
派遣や協力会社でもできるから
空気読んでさっさとやめろということじゃないかと・・・

>>477
どういう仕事を思い浮かべてるのか知らないけど、
技術と経験が必要な仕事もいろいろあるよ。

>>478
どういう仕事を思い浮かべてるのか知らないけど、
技術と経験が必要ない仕事もいろいろあるよ。

ここってキャリア採用はHP募集が主なの？

パソコンがぼろいのも何とかして欲しい
アンチウィルスくらい買ってくれ

>>481
うそつくな　ゴルァッ

上のほうで話題の研修に参加させてもらえないんですが、
私の会社生活はこれで終わったということでしょうか。

窓際確定！
肩を叩かれる覚悟だけはしておけよ。
人生は長い、諦めるな！

東京ガスのCM「信長本能寺編」
http://home.tokyo-gas.co.jp/pa-cho/tvcm/m2007_10_b.html
(ﾉД`)せつねぇ

新ＣＭが悲しすぎる…。

信長編ものすごくいい。このシリーズは終わりなのか？

>>483
悪いことは言わん
住宅ローンは組むな
嫁に仕事を辞めさせるな

>>484,488
そうですか…（脱力）
これからはクビにならない程度に、
と思ったけど、それも難しいですかネ。
なんでだろ…

主１になれない主２は、サビ残やめて時間外つけて、
主１並みの給料をもらい続ければいいんだよ。

２にもなれない俺はどうしたら・・・・orz

その昔、学生時代のバイト先の人に
「あそこの会社は頑張ればちゃんと処遇してくれるいい会社だよ」
と言われた。

今や、頑張れば会社が応えてくれるってのは、過去の話となった。
それなら社員側も変わるべきか。

ここはプリンス安西の出番じゃね

成り上がりはダメ

昔は、仕事を頑張ればちゃんと処遇してくれる
今は、研修と定例面接を頑張ればちゃんと処遇してくれる

>>493
確かに、そういういい面もあるかもな。

昔は、仕事を頑張ればちゃんと処遇してくれる
今は、「もっと頑張れ」と言われておしまい。

昔は仕事を頑張らなくてもちゃんと処遇してくれた

536 名前：可愛い奥様[sage] 投稿日：2007/10/27(土) 01:02:47 ID:xcUeqyn90
某ブログの専門卒バブル期東ガス女なんて毎年辞める辞める詐欺で、
独身なのに趣味のフラワーアレンジのためにワークシェアリング制度とか使って
毎日４時くらいに帰ってたり。
ブログ見てると遅刻有給三昧。昔やってた日記では「パートの使い込みの調査をすることになった」
とか簡単にばらして２ちゃんにさらされ大騒ぎ。
ボーナス日には上司が５０００円の寿司ランチを奢ってくれ、産休は３年。
なんかねー。

ttp://fieurie.hanamizake.com/index.htm

>>498
可もなく不可もない普通のブログだったが。
東ガス社員と分かるような表記もないし。
同僚既女社員の妬みか？

自分がｷｼﾞｮだろ>>499

いろいろ晒されて今はこうしてんだよ。
経理の中○○恵

>>500
ﾆﾔﾆﾔ

まあ割り切って生きればいい会社

昇給昇格を気にせず組合員利権を最大活用しようぜ

>>500は派遣おばさん

>>502
組合なんて、なんの役にもたってないじゃん。
会社施策の説明をしてくれるくらいか。

東京0-7川崎

・・・・・。(´｀;)

シングルマザー呼ばわりされてセクハラ委員会へ

>>502
今みたいな低金利時代はまだいいが、
今後インフレ基調になったら、今の処遇制度じゃ破産する社員続出だよ。

＞５００
村　圭　かい？

いよいよ社員１０００人時代に突入か・・・

旧世代はいい思いして逃げ切りか。
うらやまし。

早速オクに出品されていた
ttp://page18.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/w14850704
娘にせがまれて1つガメたが、
オク用に少しキープしとくかな

景品のうどんまでリコールとは・・・

呪われている？

大手流通グループ、イオンと委託契約している配送会社の社員が、電気工事士の免許がないのに、エアコン設置の際にコンセントの付け替え工事などを無資格で行っていたことが１１日、明らかになった。
イオンがエアコンの販売記録が残っている過去７年間さかのぼって調べたところ、販売した約３７万１０００台のうち、無資格での工事や、資格の有無が確認できない事例が全国で約２万１０００件に上った。
正しく配線されていない場合、漏電などが起きる危険性もある。イオンは１２日に、購入者に対して電気配線の無償点検を行うことを通知するはがきを発送して、注意を呼びかける。
電気工事士法は、電気配線の工事を行う場合、電気工事士の資格を持つことを義務付けている。一般家庭用の電気工事では、第２種電気工事士の資格が必要だ。ところが、イオンが委託している全国の配送業者１４社のうち、
資格を持つ社員がすべての工事を行っていたのは１社だけだった
ttp://www.yomiuri.co.jp/homeguide/news/20060412hg02.htm

頭凶ガスさん大丈夫？

こいつをどっかに飛ばして下さい。
偉い人お願いします。

660 名前：名無電力１４００１[] 投稿日：2007/11/14(水) 17:09:32
ＴＧは楽なんですよー
一生懸命勉強して一応名がある大学卒業したかいがありましたよ
だって一人で出来る仕事を三人くらいでしてますからね
最初入社時はこんなのでいいのかと、戸惑いましたが社内の雰囲気に流されるものなんですね
だから昼間カラオケだっていけるし
ホテル入ってセックスだって出来ちゃうわけなんだよねー
朝出社して昼には自分の仕事は終わってしまって
午後どこで時間潰そうか皆考えてますよ
そんなもんだから社内結婚が多いんだよね
暇な時間ずーと一緒にいるとほとんどデートしてんのと変わんないじゃないですか？
そんなんでくっついちゃう人が多いんじゃないかな？
まぁー日本一楽な会社ですよ
外回りで地べたはいづりまわってる皆さんごめんなさい
今日の午後は映画みてましたよ
いい映画でしたよ感動して少し泣いてしまいました
お時間があるなら、たまには映画もいいとお薦めしますね
では皆様のご活躍を期待してますので
頑張ってくださいね

仕事は楽が一番。だから普通の仕事した事ない。キャバ
やってカッコいい人いたらホテル行って遊んでお金もらって休みたい時休んで最高だよ。ＴＧの人もたまに来る。得に夜間。男はみんな遊び人だからね。奥さん、彼女気の毒ま、いいや

給料上げろ。

ふざけんな
ごくつぶしが

と会社の犬が申しております。

>>515
改行しろ

東ガスって月の残業、何時間ぐらい？楽なんでしょ。

>>519
改心しろ

魂まで売り渡したくはねえ。

社員意識調査の結果みたが、悲惨だな。
どちらともいえない、なんて否定と考えていいからな。
この結果がどういかされることやら。

見た見たＷ

自然と一緒で一度壊れたものは直すのに何倍もコストがかかる

でもまあ３０００人（一説には１５００人）体制になる過程だから
やる気のない奴はいずれ排除される（実質排除済み？）ので無問題なのかも

もちろんおいらは排除済みの１人　orz

副業やってたおばさんブログ削除してる

経団連でさえ賃上げを提唱しているのにこの会社ときたら・・・

士気の低下はもう止まらんね

>>524
働き蟻なんかだと、
あれだけ動き回っていて有効に働いてるのはその中の３割なんだと。
その３割にあたる個体を抜き出せば、１０割りが働くのかというと、これがまたも３割。
じゃあ、さらにその３割を抜き出せば、というとなぜかこれも３割。

さすがに人間は少し違った結果になるだろうけど、
とにかく、集団ってのはそうはうまくはいかないらしい。


>>526
ごく一部の選抜された人間は当然肯定、
それ以外の大多数は当然不満。
よって、大多数の社員は不満、という当然の結果だね。
まあ、業績主義といいながら、
実情はとにかく人件費抑制と福利厚生のスリム化しか考えてないからな。
会社に裏切られたと感じてる社員は相当多いだろう。

それでもつぶれないんだから
いい会社だな〜ｗ

と思うようにしている

熱変採用の人達の淘汰は終った？
バーナーのことしか分からんオジサン達の。

職場旅行すんじゃねーよ！有志とか言ってるけど、やる時点で行きたくなくても
行かざる得ないじゃねーか！

行かなきゃいいじゃん

それともえらくなりたいの？ｗｗｗ

316 名前： ２大ガス会社社員 ◆Gv599Z9CwU 投稿日： 2007/12/16(日) 20:42:44
学生の皆さん、どうしても外から見てるとガスＶＳ電力（ＩＨ）というふうに
マスコミが報道するので、考え方がそうなってしまうかもしれないけど、
それでは電力会社もガス会社からも内定はもらえないでしょう。
お互いの会社はすでに、ガスも電力も（水道）も売ることができます。
事実、みなさんの良く知っている建物でガスは電力会社、電気はガス会社
という事例も多々あります。また、オール電化の建物・マンションもあれば
ガス会社が電力・ガスを供給している事例もあります。オール電化マンションに
ガス会社が電力を供給していたり。

なので、頭を切り替える必要があります。電力とガスの戦いではなく、
どちらの会社がお客様の求めているベストミックスのエネルギーを提供できる
かの戦いということです。

また一方で、国全体のエネルギー戦略を考えた場合、電力・ガス会社は
パートナーでもあるわけですね。そのあたり、国全体のエネルギー政策にも
自分なりの意見を持っておく必要があります。（正しいかどうかは問題じゃないです。）

質問あれば、ぜひどうぞ！

sage

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age

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sage

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sage

a

東京ガスの工場勤務って公休なく働いてるって本当？

本当
だから土日もガスが出る
東電も同じ

相変わらず、「世間一般に比べて高水準」などと
寝ぼけたこと言ってるな。
何十年言い続ける気だ？
組合も会社の言いなりだし、
いい加減にしろや。

http://www.nankinnoshinjitsu.com/blog/2008/02/h2029.html
映画「南京の真実」第一部「七人の『死刑囚』」 上映会の情報です。

【東京都文京区】
日　時 ：
　　　平成20年 3月 4日（火）　18時30分　開映予定
　　　平成20年 4月11日（金）　18時30分　開映予定
場　所 ：
　　　文京シビックホール（小ホール）

【東京都杉並区】
日　時 ：
　　　平成20年 3月16日（日）
　　　　　11時00分　第１回 開映
　　　　　14時50分　第２回 開映
場　所 ：
　　　セシオン杉並 視聴覚室

映画「南京の真実」第一部「七人の『死刑囚』」
完成試写会− 記者会見・舞台挨拶
http://jp.youtube.com/watch?v=MZAbAz8cn2E

>>554
御用組合だから当然でしょ
何言ってんの？

御用組合の幹部をやって、
会社の言いなりになってれば、
そいつがどんだけパカでも本社の役員になれるんだから、
会社の言いなりになるに決まってる。
人間だもの。

>>557
の言うとおり
俺、今組合やってるけど、本部の連中にもっと賃上げの要求したら
いっつも弱気な発言とごまかしばっかり。東ガス組合がほんとダメダ

この前、内示があったね。俺にはなかったんだけど、4月からの俺の部署最悪だよ…
ガス主任取れって言う無資格のGMが残るし優秀なTLは去るし
工事会社への暴力三昧のFSの縁故入社がまだいるし…

この会社ゴマスリが上がるから、実績あげてもダメダ
こんな連中に負けたくないからガス主任も取ったんだけど…
愚痴ってすまん…

>>558
んじゃ辞めたら？

主１でサビ残するのと、主２で残業つけまくるの、
どっちがいいの？
精神衛生上も含めて

>>558
そこまで書いて大丈夫？
個人特定されるんじゃない？

今の人事政策は最悪。昔は縦も横も何段階もあって、
がんばればそれなりに昇給も昇格もしたんだけれど
今は目立たなければ駄目みたい。大学出ても主幹２にも
なれない人が居る。これでは皆やる気でないね。
多分挫折を知らないエリートの人事担当が作った制度なんだろうけれど
会社全体としては沈滞ムードが漂ってる。

組合はやらされるはサービス残業ばっかり。
どの会社もやっぱりサービス残業ってあるのかな？

いやならお辞めなさってください






これが今の人事政策
この会社人大杉
派遣で代えのきく人間であふれかえっている

販売量↑
原料費↑
なのはわかるが

人の数↓
仕事の量↑

なのに

賃金→

賃金（１９９０年基準）
一部のエリート　↑
４０歳以下の人　↓
４０歳以上の人　↓↓

２０年前の同じ条件の人と比べると仕事激増、給料激減

役員の給料知ってる？

すごいことになってるよｗ

>>562
まったくだ。
いい方に目をつけられた一部の人材に高いポイントを与えるため、
その他の人間が犠牲になっている。いくら頑張ったって無駄。
評価前からその路線で固まっているんだから。
こんな人事政策、どう考えたっておかしい。
沈滞ムード、あきらめムードが漂うのは当たり前だな。

>>564
生活があるからやめるわけにはいかん。
が、就職を考えている学生には、真実を伝えてあげよう。

a

age

東京ガスのやつの車に何度か当てられそうになったんだけど
謝りもしないんだけど
あいつら何様？

>>571
当たってないんだろ？
なんであんたに謝らにゃならんのだ？

hage

3月に東京ガスが値下げを発表しました。
ガス料金は、原料調整費制度があって料金改定時に基準平均原料価格を決め、
原油価格や為替の変動による差をガス料金単価に反映させるようになっています。
元々、上限が決まっており60％以上上昇した場合、単価に転化しないとの制度です。
今回の料金改定は、値下げと言いつつ、上限の57,360円を超える可能性があるため、
改訂をすることでその上限枠を上昇させ価格転嫁させるのが狙いです。
料金改定を行なわなければ上限以上に調整できないため、緊急に行なったようです。
ガス料金などは、この原料調整費制度に守られ、知らないうちに自動的に値上がりし、
実はここ数年で30％〜50％あがっています。
東京ガスの給料は、35歳の大卒課長クラスで年収約1,000万円。
本来は、人件費を削減し、場合のよってはリストラや不採算部門を切り離し、
それでも利益が確保できない場合に値上げをすべきではないでしょうか。

今年も給料上がらなかった。
会社やめろってことか。

Dだったか

Dとは限らないだろ

降格よりいいだろ

もう俺ホームの先頭立てねえよ

質問です。
東京ガスのマンホールが家から５m先の道路にありますが、
プロパンガスを現在使用してます。
一ヶ月に１３立方使って約８５００円のガス料金です。

これを東京ガスへの契約変更した場合
毎月の使用量は同じと仮定するとガス料金はいくらになりますか？

常識をわきまえよう。
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全

579さん。
お答えします。オール電化にしましょう。
ガスなんて古い古い。質問自体ちょっと古臭いと思いますよ。
オール電化で豊かな暮らし！！

>>578
厳しいなあ。
俺も白星配給係りだけど。
一回レッテルを貼られたら（？）金輪際浮上できない？
どんなに頑張っても昇給なし？

>579さん
東京ガスのＨＰによると、

　プロパンで13ｍ３、約8,500円の場合、

　4,636円になるとのこと。

　内訳は……
（都市ガスとプロパンは熱量が違うらしいので、プロパンで13ｍ３は都市
　ガスで28ｍ３となるそうです。）

　　☆基本料金1,081.50(円)＋28(ｍ３)×126.98(円/ｍ３)＝4,636(円)　

　……ということになります（多分）。

　もし、エコジョーズでない従来型の給湯器を長年使用しているのであれば、
都市ガス化を機にエコジョーズにすることをお勧めします。同じ使い方をし
ても、ガスの使用量が減ります。もちろん、プロパン使用のエコジョーズも
あるので、そちらに替えることで、同じ使い方をしても、現在よりもガス使
用量が減ることでしょう。

　コンロも全部のバーナーにてんぷら油火災を防止するセンサーのついたガ
ラストップの綺麗で安心で便利なコンロもあるので、各メーカーさんや、ガ
ス会社のＨＰなどをご覧になるといいでしょう。

　……って、まるでガス会社のまわしものみたいになっていますが、一応、
家を購入するときにオール電化とウィズガス（ってガス屋さんは言ってます）
と比較検討したので、ちょっとは参考になればと思い、書き込みさせてい
ただきました。ちなみに我が家は「マイホーム発電【エコウィル】」にし
ました。

　では、失礼します。

>>583
おお、親切な回答ありがとうございました。
今後の為の参考にさせて頂きます。

リコール大発生ってか。
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全
ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない
電気は安全　ガスは危ない　電気は安全　ガスは危ない　電気は安全

>>582
インフレになったら…
組合は糞の役にも立たないし…

空調、もっと温度下げろよ。
汗疹ができてしょうがないよ。

じっと座ってる人にはいいんだろうけど、
外からきたお客さんなんか、たまったもんじゃないよ。

ガスは古い　ガスは古い　ガスは古い　ガスは古い　ガスは古い　ガスは古い
電気は危ない　電気は危ない　電気は危ない　電気は危ない　電気は危ない
時代はヒートフュージョン　時代はヒートフュージョン　時代はヒートフュージョン

お風呂のお湯が出ない。
ガスコンロは点く。(´・ω・｀)

>>589
風呂釜の故障だよ
うちも去年あって大家さんに言ったら変えてくれたよ

うちの中いくら探してもガス栓が見当たらないけど
東京ガスは自動的に閉まるの？
教えて東京ガスの中の人、地震あったから心配だよ

地震（神童）を感知するとガスメ…タ…の中に居る人が、なんとかしてくれる可能性が７３％あるそうです。

フロのない部屋に入居

東京ガスに来てもらい　工事費　湯沸かし器　フロ釜で

合計　１８万・・・・・ぼったくりだな

行動します。

昔は良かった。

次のリコールまだ？

なかむら○恵まだいる？

お湯がでないんだけど

うちもお湯出ない
でもガスコンロはつく

ガス代を、ゆうちょダイレクトからだとゆうちょ銀行の口座に振り込めないって言われた。
これってどうして？

ゆうちょだからさ

ガスコンロの点火スイッチを押したらガスじゃなく炎がでました…
魚を焼く所も炎が出てコンロが熱くなってしまいました？何回ヤってもガスが出ないのですが
故障でしょうか？

労働量は事務屋の倍、昇格チャンスは事務屋の半分。

やっぱ、技術屋の来る会社じゃないな。

事務屋なんかに仕切られんなよ。
みっともねえ!!!!!!

ガスフェスタに興奮して寝られない・・・。

朝、起きられるかな？

ガスフェスタちょー楽しかった
来なかった奴かわいそう・・・

>>604
へえ、そうなんだ。今年は行けなかったから、来年は行こう。

楽しいのは某都市ガス会社の関係者だけだろ。

東京ガスとか都市ガス会社って何でプロパン屋を野放しにしてんの？
電化対抗したいならガンはプロパンじゃん！
新築の家建てるのに普通プロパンなんてしないじゃんプロパン地域に建てる新築は皆オール電化ですよ
電化対抗なんて言ってる前にプロパン地域の都市ガス化に集中しなきゃね
外壁にあのカッコ悪いボンベあるだけで終わってる
プロパンなんて的屋さんが焼そばとかお好み作るだけで十分でしょ
ウイズガスなんてバカなキレイ事言ってないで徹底的にお金かけてプロパン潰しした方が電化阻止になると思うよ
電化が進む最大の原因は今だにプロパン地域があるからだよ

>>607
またバカがほざいてるよ。
都市ガス供給区域を完全都市ガス化すら出来ないのに
非供給区域に導管を引っ張って無駄なコストかけてどうするよ。
それこそ供給区域内のガス代が高くなるから
プロパン屋に食われるじゃないか。

プロパンなんてすべて電気に食われちまえばいーんだよ

プロパンなんてすべてｸｿﾑｼに食われちまえばいーんだよ

2.3333333333333

ぶらりｗ

無賃乗車の足袋

保母さん

夜間大騒音安眠侵害体調不良促進ガス管工事東京ガス

東京ガス中支社の宮内敏晴支社長は、陰気な奴である。

リビング営業部にいた小川は、口が悪く、態度もでかい馬鹿だった。

エネスタからライフバルに変わったのは、看板屋が仕組んだことらしい。

エコジョーズを進めても、東京ガスが無駄な印刷をしているので、意味がないと思う。

アーバンコミュニケーションのカタログセンターの奴は、担当者の名前を間違える馬鹿だ。

どうした？やばくない？

コンピューターシステムにアトムやガンダムなどアニメの名前を付けてんじゃねえよ。
プロダクションに使用許可を得ているんだろうな。

TGブランドのファンヒーター等を量販店に卸すな。

ガス展やガスパッチョフェア等のイベントの時に、巡回だけではなく、東京ガスの社長である鳥原光憲にもやってもらいたいものだ。

コンピューターシステムｗｗｗ

コーポレート・コミニュケーション部はどんな感じですか？

短大卒14年目の女子社員の年収や役職はどうですか？

短大卒社員で広報と経理を担当するってあるの？

年収いくら行くんだろ？

島原の愛人になって、一億円がもらえるらしいぞ。

鳥原の愛人になると、一億円もらえるらしい。

今は大卒以上の総合職しか採用してないね。

昔は短大卒でも採用してたのか。
３０代半ばの中堅社員の高卒や短大卒の年収はどの位か？400万？500万？
役職に就けるのか？

【社会】 "東大卒" 東京ガス社員の痴漢大好き男（２３）、また痴漢。５度目の逮捕…東京
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1227758510/
東大卒、東ガス勤務の超エリート（２３）が痴漢で５度目の逮捕
http://dubai.2ch.net/test/read.cgi/news/1227754812/

★東京ガス社員、痴漢で５度目の逮捕

・東京ガスの２３歳の社員が、電車内で女子高校生に痴漢をしたとして、警視庁に逮捕されました。
　男は痴漢の常習犯で、今回が５度目の逮捕です。

　東京都の迷惑防止条例違反の現行犯で逮捕されたのは、東京大学卒で「東京ガス」の社員、
　吉田一喜容疑者（２３）です。

　調べによりますと吉田容疑者は、２６日午前８時頃、東京世田谷区の小田急電鉄線の梅ヶ丘駅
　から上りの電車に乗り込み、１７歳の女子高校生の胸を触るなど痴漢行為をしたところ、
　下北沢駅でこの女子高校生に取り押さえられました。

　吉田容疑者は痴漢の常習犯で、今月７日にも痴漢で逮捕され、釈放されたばかりで、今回が
　５度目の逮捕だということです。吉田容疑者は「やっていない」と容疑を否認していますが、
　警視庁は痴漢行為を繰り返し悪質だとして、さらに追及しています。

　http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye4003916.html

こいつは、当然解雇をするんだろうな。
中支社のどこの所属なんだろうな。
当然、中支社長である宮内敏晴も責任を取れ。

東京ガスは、犯罪者は生む会社だ。

吉田一喜容疑者（２３）の今後に注目

【社会】 "東大卒" 東京ガス社員の痴漢大好き男（２３）、また痴漢。５度目の逮捕…東京★２
http://headline.2ch.net/test/read.cgi/bbynews/1227841680/

東京ガスが毎年やっているガス展も犯罪（窃盗罪）を煽っているようなものだ。

637

吉田一喜の部署名及び近況を、東京ガスのホームページに出してほしいものだ。

「ぶらり無賃乗車の旅」　mixi日記で東京ガス社員が不正旅行記

不正乗車は判明しているだけで計8回。
「ぶらり鈍行列車無賃乗車の旅パート〇」などと題して報告しており、罪の意識はなかったようだ。

東京ガス広報部「就業規則に則って、厳正に対処する。」

うちの会社の査定って成果主義といいながら、
実は規定路線がある気がしてならないんですが、
実際のとこどうなんでしょう。
最近、気持ちが萎えてきてる。

>>639のあとにそれですか。

広報部の花田（若・貴兄弟の従兄弟）きちんとホームページに載せろ。

関連スレでこんな展開になってるぜ。はいよ。
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1227887663/164-167

中支社の北岡グループマネージャー、年末の忙しい時に休むんじゃねえよ。馬鹿野郎。
客に迷惑が掛かるだろう。

東ガスが続落　工業用ガス販売量大幅減で手控え
http://markets.nikkei.co.jp/kokunai/chumoku.aspx?site=MARKET&genre=m6&id=AS3L1604J%2016122008

東京ガス、１１月販売量５．９％減＝景気悪化で工業用落ち込む
http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2008121500605

東京ガスの11月ガス販売量、工業用が最大の下げ幅
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20081215AT1D1505715122008.html

>>607　プロパンもガス体燃料で仲間です。北海道●スではプロパンや灯油も売
っているそうです。地中埋設管の工事費用は高いので、郊外で敷設すると百年経
っても赤字らしい。北海道のある市では、公営をあきらめて売却しました。
仙台でもそうです。昔深川ガスは倒産しました。大都市だから成り立つのです。

>>644　◎丘君に（掲示板を見たほうが良い）と忠告しました。
次の日、＜会社の掲示板には書いてなかったです＞と報告にきました。

何か第三弾があるらしいですねｗ
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1227887663/186

◎◎君に（�Aちゃんねるを見なさい）と忠告しました。
次の日、＜家のテレビの�Aちゃんねるはザーザーとなって写りません＞と
報告にきました。

早く地デジにしろよ

◎◎君に（パソコンで�Aちゃんねるを見なさい）と忠告しました。
次の日、＜会社のパソコンで何回やってもだめでした＞と報告にきました。

◎◎君の要請で�Aちゃんねるを解禁することになりました。

仕事はじめが近づいたから、�Aちゃんねるをブロックせねば！

最近投稿がすくないね？どうしたの？
●●がチェックしている、という噂が流れたようですよ。

高卒３５年勤務の平社員のお給料ってどのくらいですか？

>>655　田舎のおばちゃんでも知っているよ。
知らぬが仏ですよ。子供を給料ゼロでも入れてくれ、と田舎では頼まれる。

>田舎のおばちゃんでも知っているよ。
それほどメジャーな話ならさっと額をかいてやったら？

>>657
給料ゼロなんだろ。

会社内の世代間格差が酷いからな。

他人の給料を知らないほうが幸せだと思う。
イライラするだけだ。それに高卒で幹部になる人もいるし。
高専で役員になった人もいるし。個人差が大きい。

>高卒で幹部になる人もいるし
実例よろ。


あと幹部ってのどの役職以上のこと指してるのかもよろ。

昔の職位で正式の課長以上、役員は理事・取締役以上、現行職位は分からない。

>>高卒で幹部になる人もいるし
>実例よろ。

>>662 それはコンプラに抵触します。

× 幹部
〇 患部

>>663
>他人の給料を知らないほうが幸せだと思う。
>イライラするだけだ。それに高卒で幹部になる人もいるし。
最初にこういうこと言うからそういう展開になるんじゃん

コンプライアンスとか言ってこだわるのに、なんでぶらり無賃乗車の旅
とか貴社では起きるの？

無賃乗車をブログに載せる、電車で●●して逮捕される。
採用と教育の基準が○○○○のかも知れない。

ちょっと前から火が赤いのしか出ないんだけどコンロの問題ですかね

今年もゼロ回答ですか、
って、要求くらいしろ、馬鹿や労。

胸ポケットの「携帯電話」爆発
http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2009&d=0131&f=national_0131_002.shtml
　
中国の携帯電話「爆発」過去にも
http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2009&d=0131&f=national_0131_003.shtml

すみません。ガス栓についてご存知でしたらお教えください。
先日、家のリフォームを行い昨日完了しました。
他へ移動させておいた荷物を元の場所に戻しガスコンロの栓を繋ごうとしたのですが…
ガス栓って家の仕様は赤と黒の２口タイプなのですが、これってどちらにガスコンロを繋げば良いのでしょうか！？
どちらでも同じなのでしょうか？

http://home.tokyo-gas.co.jp/koji/koji_06.html
ここの右下のようなガス栓だったら写真の左、
先がたけのこ？みたいになっているほうがガステーブル用
右はコンセントでファンヒーターや炊飯器などでつかう

ありがとうございます！なんとか行けました！
てか、ガスの事なら最初から自分も東京ガスのＨＰを見るべきでした…

>>667さん
ちょっと遅レスですが、加湿器を使ってないですか？
ここのページのQ3を見てください。
ttp://www.keiyogas.co.jp/cont/madoguchi/qa/gas_3_2.html

料金センターの為我井は、働きもせず、販売店に何でもかんでもやらせる馬鹿野郎だ。

>>674 社長に手紙を出したほうが、硬貨があるよ。
でも、県下両成敗だから、日比谷公園雪になるかも？

鳥原（社長）ではなく、誉田（料金センター長）に言えば良い。
なぜなら、鳥原は、馬鹿だから。

知り合いの契約社員が蚕になって、繭を作っていた。

東大卒痴漢野郎は今も働いているのか？

↑　・・・沈黙・・・

おい、ガス屋ども、ワシの企業年金が目減りしないよう、真面目に働けよ。

↑　企業年金はあなたの退職金を銀行に預けて支給するものです。
厚生年金・国民年金は、労働者と企業または政府が拠出して支給するものです。

まっガス機器をチェックしてる機会自体がいい加減

ガス機器をチェックしてるＳ社の測定器 かだむけたら数字がでます てそんなんで大丈夫かよ

ここのスレは最近元気がないね。智勘のスレは言葉遊びと非難が続いている。
大企業の行動パターンを考えれば、結論は簡単なのに。
でもその言葉遊びが弐ちゃんねるの特性なのだろう。

中支社長の宮内敏晴は、首になったようだ。

神奈川の湘南地区、鎌倉をまわってるガスの検針員を雇ってる業者を教えてください。そこの検針員にﾀﾞﾝﾅを寝とられました。

↑　・・・・・？

どうしても所在を知りたいのでわかる方教えてください。
お願いします。

>>686

ttp://www.mapion.co.jp/c/f?uc=21&grp=tgas&oi=edit7,admi2code&ob=0&bool=admi2code*admi3code%2Bfree3&admi2code=14&admi3code=14204&free3=%A1%FA%B3%F9%C1%D2%BB%D4%A1%FA

間違えた
http://www.tglv-shonan.com/

>>685 後任の○○さんにお会いしました。

来年度から東京ガスで働くんですが新人研修ってキツイんですか？

↑　見習い期間はテスト期間です。真面目に働くことです。
講義も寝ないで聴くこと、逃亡（いなくなること）は重罪です。厳しい○○が待っています。

見習い中は厳しいが
見習い終われば痴漢５回までＯＫ
ぶらり無賃乗車もＯＫ
見習い中はがまんだｗ

↑　置換にご執心のようですが、置換スレは＃４６０（３月１９日）で止まっているから書き放題です。
従業員が多いから、正規分布のグラフからいっても、完全にゼロにはならない。
社員全員を派遣社員にすれば、○○ガスの名前は出ないで、派遣社員Ｂが・・・・と公表されるだろう。

東京ガスに長年浮気不倫されて去年離婚した●●順子という三十路半ばの寝とられ顔面障害ドブス女がいる。年増パン職リストラ要員ババアである。

オツムも偏差値40の馬鹿私立短大卒の低脳である。

顔面は増田明美やハイヒールモモコをローラーで潰した顔、またはヨーダに激似のグロいブスである。

こいつがな、

↑　突如として怪奇小説の世界に入った。

コンロのホースをつなげずに、ガスの元栓を開くとどうなるんだ？

岩手のおふくろへ
●川さんはズラでした。また連絡します。

短大卒の地味ブサババアならいるが＞順子

ハニワや土偶に似ているリストラ候補の無能社員。

まさか同一人物じゃねーよなwwwww

>>700  ○子の親に叱られるよ？　別な人だと思うが、社長に言いつける、と部長に電話がきた。

いっくらでも代替要員がいる短大卒パン職高齢ババア社員の親が電話って、、、狂った職場だな。

↑　来るっていないよ。某社長の娘が（仕事が忙しい）と親に訴えたら、派遣社員を付けてくれたみたい。

順子は馬鹿短大卒のコネ無し貧乏人だから関係ない

赤信号の交差点で止まっていたが、
突然サイレンを鳴らして赤信号を左折した。

しかし左折した後にサイレンを止めて
普通に走っていった。

これって…？

27階の会議室、ずーっと占拠されてる部屋があるんだが、あんなのが許されるのか？
スペースが必要なら、自分らに割り当てられたフロアを仕切って作れよ。
何様だと思ってるんだ。ふざけんじゃねえ。

出入りの業者全員にマスク着用義務付けだそうだ。

馬鹿じゃね？ｗ

順子という名の糸目でオカメ顔のブスババアならいる

院卒で来年からお世話になる者ですが、ここのボーナスや福利厚生にはどんなもんですか？
家族手当が出ないみたいですけど…
独身寮以外に一人暮らしするとしたら、住宅手当とか出ますか？
誰か教えてください。

人事に聞けｶｽ

ボーナスなし
福利厚生施設なし
家族手当なし
住宅手当なし
誰も教えてくれません

>709 昭和３０年代から昭和４０年代に入社していれば、黄金時代を経験できたかも？
電化時代の中で頑張ってください。

>710、711、712

結構良い噂ばっか聞いてたのでちょっとショックです。。
せめて住宅手当はほしいのだけれど…

ありがとうございました！

>>713  悲観しないで良い。昔に比べて余裕が少ないから、バサバサ切っているだけだ。昭和４０年代にはコマ劇場での観劇会もあったし、栄太郎飴ももらえた。診療所もいくつかあったが、詳しく書くと規制されるからここで終わる。

>714

そうなんですね！
いろいろ教えてくださってありがとうございます！！
来年から宜しくお願いします。

温室効果ガス１４％削減だってよ。

お客さま情報が記載された書類の盗難被害について
ttp://www.tokyo-gas.co.jp/important/20090610-01.html

お客様情報にはカツラか自毛か記載されてますか？

↑　検針員が犬に噛まれるから、犬小屋の場所などが書いてあるのだろう。

世界一高いガスをお買い上げいただいて
誠にありがとうございます。


（ソース）国際的なエネルギーコストの比較
http://www.enecho.meti.go.jp/topics/hakusho/2008energyhtml/2-2-4.htm

>>720  産出地で液化して、ＬＮＧタンカーで運んできて貯蔵して、加熱してガス化しているから、高くなる。
ＵＳＡ，欧州、イギリスはパイプラインで輸送しているから安い。移住すれば安く使えるのでは？

>>722
移住しなくても、国際標準単価のオール電化にすることにしたよ。

>>722
あなたたちは経営努力が足りません

とりあえず 酒ばっかり呑んで正しく明るい奴はクビです。

渋谷の電力館の１階には、コンビニが入っている。ガス屋の発想では考えられない。

【ペットボトルに】「燃料にするため…」オナラを貯めた中学生２名を送検・葛飾【３００本】
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news7/1244987217/

多量のおならをペットボトルに貯め、葛飾区内の中学校施設に貯蔵したとして、
葛飾署は２９日、同区在住の中学児童２名を児童相談所に送検したことがわかった。
同施設を立ち入り調査した結果、ペットボトル(２リットル容器)で約３００本分のおならが発見されたという。
同署の調べに対し少年らは「都市ガスのかわりになると思った、両親を喜ばせたかった」
などど供述している。

同署によると少年らの行為は、高圧ガス保安法第四十九条に抵触するとし、
３０日に同中学校長立会いのもと、警察官１２０人体制で撤去を行う予定だという。

東京ガスって高卒技能職の定期昇給いくらくらい？

↑　定期昇給は３年で打ち止めになる。考課でＡをもらわないと、昇給できない。

Ａをもらうためには相当努力しないと無理？

『無い歩』は アホばっかり、オール電化に拍車掛けてる。
白の需要家に【事故はあなたの責任！】言うのは辞めて欲しい。
一度 ガスを辞めて電化にしたらガスに戻るの難しいよ…
『ガス臭いだったら直ぐ電話して！』
貴方の安全を守りたいので云々…言ったほうが受けが良い！
内患歩の馬鹿さ加減には面倒見切れない

掃溜異常管理

>>729  Ｄの経験しかないから、答えようがない。

Ｄだったら１円も上がらないの？

東京ガスの器具製作工場で不備でも出荷すると書いてあります。
どおりですぐ故障する訳だ。
オール電化全国化迄数年。

>>732 右肩下がりで減収になります。

>>733
東京ガスには器具を作ってる工場はありませーんｗ

子会社です。
出向社員が邪魔なんで引き取ってもらえないですか？

>>735
下請け工場でＴＧブランドと書かれてます。ググレば出てくる筈。
じゃあ東京ガスブランド器具はどこで作ってるんですか？
一個一個手作りですかｗ〜

>>735
口もろくに利けず、文章、他人の意向も、自己都合解釈文盲。

ここの会社で働くバカのレベルはこの程度。
錆付いたお頭で考える事は己が如何にいい思いするかだけですよ。
愚鈍ごときが奇想で夢見心地の境地ｗ！

子会社です。
自分がミスしても誰かが誰かのせいにしてくれるんで楽です。
いい会社だｗ　死ぬ迄いてやるぞ！実は自分高卒履歴嘘。ホントは中卒ｗ　

現場が汗水垂らして稼いだ金を使い視察と称した海外グルメ豪華旅行や夜毎の会食を楽しんでる本社社員
現場の中卒くんは牛丼でも贅沢でちゅね
ぶだか、ばとかいうグルメ紀行を毎月何万部、何十万部と冬の陣の飲食店に送りつけるもんだから、嫌みの玉手箱〜の反感買いまくり出出オール電化倍々で加速中っす
尻拭いの現場の身にもなれっつうに
内患歩さ〜ん責任者出してよ〜
まじでＤの送り込んだ刺客かスパイだって
ほんとマジ

パピーがＤ幹部 大量のバカ高ブランド服ＷＷ
ありえるな
同期でもあれは無理だわＷＷ

ＢＯ
不況でヒーヒーゆうとる店主に着火やろ
優雅やねえ
今年はどこ行くねん
フランス イタリー あとどこや？
まっ現場の中卒のおっさんには縁のない話やな

撤去作業に追われ日が暮れる。
頼んます。一生に一度位、俺らにもフォアグラ食べさせてくださいよ
罰当たんないっすよ

ゲソヤキなら知ってまつけど
フォアグラってなんでつか？
どこに行けばいいんでつか？
月のお小遣い２マンエンの僕の口にも合いまつか？

１０年以上通い詰めた焼鳥屋で６冊つきかえされますた。

ぼっ！
まじいらね
あれこそリコールだろー
臭い現場下僕民には蓋を
悪評は見ざる聞かざる言わざる隠せじゃどうしようもねーなー
まあ、Ｄ株大量保有が常識のＧ社員にしてみりゃ
電化加速で自分らの懐が潤うから大成功とも言えるわな
ちやほやされる訳だわ
年収１０００万円超えのエリートさんらよ
配当金いくらだよ？

年収１０００万超えた程度をエリートって思ってるようじゃ負けぐｍ（ry
電化よりインフルエンザだろ。

G7の中でガス代は一番高いのに
一人当たりのGNPは一番低いんだよ

そうだ、民主党様に相談しよっ

ぼっと炎上
チーム解散
子会社出向
配管工事でもやって貰おうかＷＷ
坊ちゃん嬢ちゃんの泣きべそが楽しみや〜

会社の金でハワイに視察行きて〜〜〜〜〜〜
下僕民は熱海でも無理っす。
すんまそ〜ん

東ガス浜松町本社の２５階は会長・社長一族の専用フロアにされているという話は本当でしょうか。また派遣社員に一部、時間外手当を出してないというのは本当でしょうか。

浜岡原発停止

>>752浜岡は中部電力だけど、東京電力エリアにも関係あるのかな？

751
バリ３でホント
２５階は匂いから違う
時間外手当てどころか、会社都合の移転で増えた交通費も派遣負担
中小企業以下の待遇やね

赤面する程の自演を見た。

>>753 関係ありそう。
オール電化にブレーキが掛かればよいのだが…

ガス器機、ガス栓リコールか…懐かしいなぁ…
今はみんな忘れてるんだろうな…

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758の行為が２５階の真実味を増幅させてるＷ
隠したい話山盛ＷＷ

東京ガス受けたいんだけど　難しいの？

>>760
以前、就職板だったかのスレを見た感じだと

高卒ならなんとかなるかもしれないけど、大卒はかなり苦労すると思う
どちらにしろ世間一般じゃ安定企業に入る会社だから倍率も高い

子会社に縁故で入るのもらくよ〜ん
専門出てれば大卒と同じ給料だし＾〜＾
一般並みの仕事していればそれなりに評価されボーナスもでるし・・・
それ以上の能力があればウフフだし・・・
問題さえ起こさなきゃ
タイショウフ

761
倍率高い割にバカばっか底辺その他大勢の戦いだからか

>>761 なんで東京ガス？

>>764はアンカーミス
正解は>>760

今現在、一般的に安定している様だが 他の企業より将来的には？の部分が大きいのではないでしょうか？

今日から休みだった…早起きしてしもたorz

>>761
大卒のほうが難しいっておかしくね？　

>>767
どこの企業もそうだろうけど高卒は大卒に比べてスタートから給料が違う
給料高く払う奴を多く雇うより、安く済む奴を多く雇ったほうが良いということだわ

じゃあ全員派遣で桶

外国人労働者

滑ってパート

日雇い労働者

酒井法子覚醒剤疑惑？

今更なにを…

>>760 入ってしまえば↓
660 名前：名無電力１４００１[] 投稿日：2007/11/14(水) 17:09:32
ＴＧは楽なんですよー
一生懸命勉強して一応名がある大学卒業したかいがありましたよ
だって一人で出来る仕事を三人くらいでしてますからね
最初入社時はこんなのでいいのかと、戸惑いましたが社内の雰囲気に流されるものなんですね
だから昼間カラオケだっていけるし
ホテル入ってセックスだって出来ちゃうわけなんだよねー
朝出社して昼には自分の仕事は終わってしまって
午後どこで時間潰そうか皆考えてますよ
そんなもんだから社内結婚が多いんだよね
暇な時間ずーと一緒にいるとほとんどデートしてんのと変わんないじゃないですか？
そんなんでくっついちゃう人が多いんじゃないかな？
まぁー日本一楽な会社ですよ
外回りで地べたはいづりまわってる皆さんごめんなさい
今日の午後は映画みてましたよ
いい映画でしたよ感動して少し泣いてしまいました
お時間があるなら、たまには映画もいいとお薦めしますね
では皆様のご活躍を期待してますので
頑張ってくださいね

東京ガス通ってる人に質問

面接とか履歴書送るとき、部活動やってないと結構痛いの？

俺は帰宅部だったけど平気だった。
平日は毎日会社に通って食堂で定食作ってる。

もう１つ質問
宿舎って就業場所からどれくらい離れてる？　
あと宿舎の雰囲気とかも教えてほしい

色々だな。同じ宿舎（寮）に住んでても勤務先はそれぞれだ。雰囲気？言っても下宿じゃねーし…

>>1スレ立て 乙葉

野球部って、遠征費とか人件費とか、年間幾らくらいかかってるの？
お客に「何のために存在する部なのですか？」って聞かれたら、何て答えたらいいのですか？

逆指名の権利のない選手がドラフトで意中の球団に入る為の腰掛け。

>>777東京ガスに通って 定食作るｗｗｗ
それ社員じゃないしｗｗ

>>783さん 「ｗｗｗ」てどう言う意味ですか？教えて下さい。

781 野球部は社員なんだから、ちゃんと会社で働いて給料貰ってるから人件費は関係ないだろ
遠征費や維持費等々は凄い額になりそう
不景気の中で何のために存在 存続するのかは不明だ

まあ この不景気に野球やサッカー他を存続出来ているのも安定してる証拠 良い会社ってことかな？

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応援て…仕事休めるわけないし。

貴様ら！弛んでるぞ！
現場は・・・現場の人間はお前らが休んでるときも
頑張ってんだぞぉおおおお！

>>789
(´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

>>789
寝ぼけたこと言わないでください。
睡眠５時間以上とれることはほとんどありません。
３時間ってのもｻﾞﾗです。
そのくせ待遇はちっとも良くなりません。


部所間格差を無くしてもらいたい。

>>791
飲み会で？Ｗ

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ところで野球は勝ったのか？

野球勝ったのか？

3-1で勝った。ベスト８進出！

野球部オメ

日曜応援行くぞ！
ガンガレ！

（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ
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>>800

SPIあるっけ

チョンみたいな会社の人（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ

北支社のＩＫＤは、なんであんなに馬鹿なの？
重役におべっか使って、部下には呆れられて
部下がみんな相手にしていないのを分からないかなー
結局、自分の保身しか考えてないんだよね
TKｷｺｰの社長がそんなに偉いのか　ﾌﾟｹﾞﾗ
早く消えて

食堂の卓上にある「table for two」の写真、事務局の人が現地の子供と一緒に給食を食べてるやつ、
その人がどうのこうのじゃなくて（ただのモデルだから）、偽善に満ちあふれてて非常に見苦しいので、やめて欲しい。
シュバイツァー博士のように、現地に骨を埋める覚悟でやるならともかく、
そんな社員はいないだろう。
普通に現地のレポートでよろしい。

>>803
実名と変わらんな

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>>776  就職の本に、電力・ガスは縁故が大切、と書いてあった。
親戚や先輩を当たって、見つけると良い。

>>807さん ありがとうごさいました。
縁故は無いですが、穴兄弟ではダメでしょうか？

↑　ガ◎会社は教養が大切
＜ガリレオ爺さんの書斎＞で勉強しましょう。

教養が大切？
執行役員クラスでもアホがゴロゴロいるっつーのに。

学歴だけが自慢の他じゃ使い物にならんアホばかりｗ

↑　無口な人が多い。

いまさらライフバル始めましたて・・・ｗ

新CMage

なんか見てて恥ずかしかった。

無口じゃなく脳が萎縮してんでしょ　ひまでｗｗ
関連会社に仕事丸投げで１０００万だから脳使う必要ないんだよね

>>815 自虐的なＣＭだから、担当者の首が危ないかも？

ちょっと…あのCMイマイチだな。

なんとかなんないのあのシーエム

総兵乙

今さっき家に無能ガスの人(オバサン２人)がきて、太陽光発電とかどうかと
いうからお金ないんでーと言ったら笑われた。厚化粧ババア氏ね。
あんなどうでもいいアンケート２人でやる仕事じゃねーだろ。

お前は心配すんな。

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オール電化大加速の庶民の味方外食チェーンは大シカト
趣味嗜好で仕事を選ぶ高級グルメチームいらなくね
チェーン店私の仕事じゃないだとさ

（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ

農協？

倒叫。

ドラフトはどうなった？指名きた？

野球部からは 長野と菊地と二神がプロ行ったね。

電気は要らない

便器は要らない

サッカーやったな。

リンナイのコンロ格好良い。

コンロなんかドコも一緒だろ。

587

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随分派手だなｗ

この会社はオススメのサークルとかあります？

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ヴィンケルホック

↑こいつバカ

↑こいつバカ

↑こいつバカ

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てすつ

↓こいつバカ

＼(^o^)／

内容ある会話しようぜ

東京ガス、値age！

董荷斌

　∧,,∧　 　
(*・ω・)　∧_∧
⊂( ⊆￣つ☆Д`) ←>>866
　 ＼　/⊂　⊂~ノ
　　と丿⊂ と_ノ

夏目漱石読破

　∧,,∧　 　
(*・ω・)　∧_∧
⊂( ⊆￣つ☆Д`) ←>>872
　 ＼　/⊂　⊂~ノ
　　と丿⊂ と_ノ

>>866 ガリレオ爺さんの書斎、でも読みましょう

忘年会9回て大杉
エロトピア読んで寝るﾉｼ

内容が無いよぅ

…

脳みそが無いよぅ

金が無いよぅ

　∧,,∧　 　
(*・ω・)　∧_∧
⊂( ⊆￣つ☆Д`) ←>>881
　 ＼　/⊂　⊂~ノ
　　と丿⊂ と_ノ

忍耐力が無いよぅ

A111B83PRS

Ａ

ｌ

1

Ｒ

Ａ

Ｋ

>>275違うだろｗ

Ｇ

Ｉ

Ｏ

900

CM(・∀・)ｲｲﾈ！

暇

ﾏﾂﾘだゴッホ

おなかいっぱい
関越も車一杯

パウダースノー最高っす！

な

寺家小田野師根

捕手

投手

築地の魚が体に良くなる件

奇形続出wwwww

イマイチ

>>921 もしも私が◎◎なら、豊洲の土地代金を返して、ピラミッドを作る。
そうすれば、雇用を創出できて、景気回復に役立つ。機械を使わずに人力で作る。

>>925
給料はパンとビール

タチ（笑）

m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

【実】顔がミカン

m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

トヨタの足元にも及ばないよｗ

931:01/23(土) 09:06
トヨタの足元にも及ばないよｗ
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

東京電力慢性

m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

つまんない

937:名無電力１４００１ :2010/01/24(日) 15:56:34 [sage]
つまんない

m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

haru

斜陽産業

必死なのであげとく

　∧,,∧　 　
(*・ω・)　∧_∧
⊂( ⊆￣つ☆Д`) ←>>942
　 ＼　/⊂　⊂~ノ
　　と丿⊂ と_ノ

このスレ機能してんのかな、ヘルプミー
ガス設備定期保安点検のお知らせをほっといたらガスとめられてた。
ガス代払ってるのに。なんの案内もなかったぞそんなん。
いま超忙しいから呼ぶの無理だし、
勝手に再開させることってできるの？超困るんだけど。

そんなんでとめることはない。
なんかの間違いだろー

>>944
朝から（笑）よっぽどバカなことは理解しました。
レスするより東京ガスに電話すれば簡単だろバーカ

942:名無電力１４００１ :2010/01/27(水) 19:39:07
必死なのであげとく

m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

社員乙

給料上げろ。
旧世代の持ち逃げを許すな。

ｲﾐﾌ

ＯＢの年金20％カット
反対するなら60％カット

あーあ明日から仕事かぁ…(-_-;)

つまんねえ仕事しすぎでｶﾙｼｳﾑ不足ですか？ お前は俺に 甘えてるだけ。

m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

もおいい
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

help

自己解決しました。

はぁ？

ぁは？

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＜トリノ五輪後に4年がかりで真央がされてきたこと＞
・キムヨナがフリーで３回も使う２Aの基礎点が突如３．３→３．５点にUP。加点をつける基準が
　難しい３回転と同じなので、簡単な２Aの前後には工夫ができあっさり毎度３L以上の点に
・３Lzと３Fの踏みわけが厳格化され、真央が１試合３回使う得点源であり
　３回転で一番基礎点の高い技３Lzが不正扱いで使う度平均２，３点も減点
　修正しない限り組み込めなくなる
・真央の甘かったシットスピンの認定基準も厳格化。しかし真央即座に対応し深いシットスピンに
・実はキムヨナも３回転で２番目に基礎点の高い３Fの不正があった。
　ところが何故かキムヨナの不正３Fだけは見逃され続け驚異の加点
　それでも真央が２００８年ワールドで優勝してしまう
・その直後、来シーズンから今度は回転不足の厳格化を発表
　更に３Lz跳べないでる浅田に、浅田の得意な３回転半を除いた
　３回転５種類を跳んだ場合のボーナスを出す情報が流れる
・予想通り真央の３Aと３L、安藤の３L、特に二人ともセカンド３Lが怖いぐらい全く認められなくなる
・ところがキムヨナの得意なセカンド３Tだけは決して回転不足にならず
　初戦のアメリカ戦で３Fがまた見逃される。しかしVTRではっきり３Fの不正が映ってしまい、
　２戦目からエラーではない「！」の注意がつくも、
　彼女だけマイナスにならず小さいながら加点がつき続ける。
・真央が３Sを克服しLzもなんとか矯正してくる。対照的にキムヨナは３Lが跳べない
　真央が文句のつけようのない演技をしてGPF優勝
　するといつの間にか５種類ボーナスの話しが立ち消えに
・五輪シーズン、８月に韓国でルール改正決定。真央の最大の得意技３Fも、
　蹴る足がつま先ではなくブレード全部で蹴ってるからと減点に。
　ジャパンオープンで矯正しても不正扱いされ浅田の最後の砦３Fも減点、
　しかもいじっていびつになり質が悪化、ついでに３Tも減点ジャッジが登場
・２０１０年度初戦で真央に回転不足４連発判定。内３つは明らかに足りてるループ
　５輪シーズン、彼女のループを２回転含め全て潰す意図が明確に
　キムヨナは３Fの不正は再び注意もつかなくなり、フリーでは３Fを跳ばずに世界最高得点更新
どう思う？

age

>>965
いくら過疎ってるからってスレチ過ぎ
だろ。

バカな人間は立会にこないで下さい。

＜各国のオリンピック強化予算＞


韓国 年間予算 597億円
中国 年間予算 480億円
米国 年間予算 165億円
英国 年間予算 118億円
日本 年間予算 40億円 ★

日本は民主党による事業仕分けで予算がさらに削られます。

地球温暖化 6〜9月にピーク

かくち【各地】
[意]いろいろな土地・地方。

適度な飲食

　∧,,∧　 　
(*・ω・)　∧_∧
⊂( ⊆￣つ☆Д`) ←>>942
　 ＼　/⊂　⊂~ノ
　　と丿⊂ と_ノ

　　　　 ∧＿∧　ミ　ｷﾞｬｰｯﾊｯﾊｯﾊｯ!!!! 腹痛てぇーーｗｗｗｗｗ
　o/⌒（. ;´∀｀）つ
　 と＿）__つノ　　☆　ﾊﾞﾝﾊﾞﾝ☆　ﾊﾞﾝﾊﾞﾝ☆　ﾊﾞﾝﾊﾞﾝ☆　ﾊﾞﾝﾊﾞﾝ☆　ﾊﾞﾝﾊﾞﾝ

>>974
( ´д)ヒソ(´д｀)ヒソ(д｀ )

　　　>>974↓
　　　　 … (^ν^)
　　　　　 ／|＿|＼
　　　　　　 |　<...
何だあいつ…
　　∧∧　∧∧ ｷﾓ…
`∧∧･ω)(ω･`)∧∧
( ･ω) |)(つと(ω･`)
( つ( ´･)(･` )と 丿
ｕｕ(l　 )(　丿ｕｕ
　　 ｕｕ　uｕ
なんかｷﾓいのが来た

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│≡　〜( ( ( ( 〜)　　　　　　●Wiki → 「矢印返し」
↓　≡ 　ノノノノ ノ　　ｻｯ

何も言えなくて・・・シャブ

カーズ付くけど、自分で買えないだろうがだ…本当にバカでよろしくお願いします。

買えないだろうけど、猿回しの猿回しです。また自演の特徴と合致した。馬鹿のせい！日本語お願い致した〜

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(((( ；ﾟДﾟ)))

チャレンジシートなんかやめちまえよ。
自分に甘いやつが評価され、
自分に厳しいやつは損をする。

負け犬
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

うっせーなばーか

うめ

次スレ要らね

童貞が言っても説得力なし

ど、ど、ど、ど、　ど、ど、ど、ど、　ど、ど、ど、ど・・・

うめ

うめ

どく

とは我が国の領土