定着率が悪い職場
1投稿者:わんわん  投稿日:2013年12月09日(月) 21時56分49秒 ID:ZFXJ5MJE
何が悪いの?
2投稿者:納豆  投稿日:2013年12月09日(月) 21時58分11秒
きもち
3投稿者:わんわん  投稿日:2013年12月09日(月) 21時59分48秒 ID:ZFXJ5MJE
雑談が多い人=他人の悪口が多い=コミュニケーション能力が高い=離職しない=意外と仕事のスキルもある

という法則が見えてきた。

逆に、
無口な人=悪口を言わない=コミュ能力低い=仕事が遅い=うつ病になったりする

という法則もある
4投稿者:わんわん  投稿日:2013年12月09日(月) 22時00分40秒 ID:ZFXJ5MJE
うるさいグループほど仕事ができる。
静かなグループほど仕事ができない。

そういう法則が見えてきた。
5投稿者:残りもの人生  投稿日:2013年12月09日(月) 22時38分55秒
法則もなにも空気が悪いんでしょ
6投稿者:まりぃ@だよ  投稿日:2013年12月09日(月) 22時47分22秒 ID:/bMRayaI
仕事は結局食べていく手段以外の何物でもない。
そこに何か付加価値があったとしても。
その付加価値の為、あるいはその生活の為、
それが叶えられないなら叶えられる場所を求める
それが向上心ってもんですよ。

私はとりあえず、焼酎と厚揚げとガンモとタクワンがあれば幸せ。
7投稿者:まりぃ@サンたらギッチョンチョンテパイノパイノパイ゙  投稿日:2013年12月09日(月) 22時48分17秒 ID:/bMRayaI
くっていけないのは、仕事って名前が付いていても、
仕事じゃないと思います。
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(゚Д゚) <